第一篇:民主生活会发言(雷晓鹏)(大全)
河坝场乡2013年党委班子民主生活会发言材料
河坝场乡组织委员雷晓鹏
按照县纪委、县委组织部《关于开好2013年度党员领导干部民主生活会的通知》精神和乡党委的安排,根据民主生活会的内容,本人在会前遵照中央八项规定、省委十项规定、市委十项规定等工作纪律作了认真、深入细致的检查。按照“对照检查不怕丑、解剖自己不怕痛、揭示问题不护短”的原则,开展了自我批评。在今天的民主生活会上,通过各位领导和同志们的耐心帮助,给我提批评意见和作深入引导,我一定要把领导和同志们的建议作为前进的动力,把领导和同志们的批评和意见作为整改的方向。取他人所长,补自己所短,使自己的思想更加成熟,作风更加扎实,各项工作更加有力。下面,我就本人近一年来在党性、党风、勤政廉政等方面存在的突出问题向各位领导、同志们作一个简要的汇报,敬请各位领导和同志们提出批评意见,我虚心接受。
一、存在的主要问题及思想根源
总体上讲,自身的理论水平与形势任务的要求有差距,服务能力与转型发展的要求有差距,工作作风与基层群众的要求还有差距。主要表现在:
一是理论学习的自觉性不强。虽然懂得理论学习的重要性,但自觉性不高,平时总以事情多、工作忙来自我推脱,满足于中心组学习,满足于学文件、学政策、学业务,静下心来系统深入学习的时间少,特别是对农业农村和政策法规方面的知识学的少,缺乏钻研精神,存在浅尝辄止、不深不透的现象,在运用理论指导工作实践上还有较大差距。
二是服务发展的主动性不强。一是各项工作的推进中,-1-
虽然注重围绕中心、服务大局、突出重点、有效推进,但工作的思路还不宽,缺乏前瞻性和全局性,进取的意识还不强,按部就班,经验主义,循规蹈矩,缺乏创新举措,工作标准上有时打折扣,满足于完成党委分工、领导交办和上级布置的任务,只求过得去,不求过得硬,在基层组织建设、干部队伍建设、党员队伍建设上缺少特色。二是在分工分管工作上存在依赖性,主动进位意识不强,没有协调配合好。三是对分工分管工作、联点片工作统筹兼顾不够,十个指头弹钢琴的能力不强,解决复杂问题的能力还需进一步提高。
三是转变作风的紧迫性不强。平时能够做到坚持群众路线和群众工作纪律,但密切联系群众不够,深入基层了解情况、开展调研少,解决实际问题不多。说话做事有时存在简单急躁,不讲究方式方法,缺少对复杂事情的研究。个别事情上不够顶真碰硬。在联系片工作中,排忧解难、谋划发展上与群众的期盼仍有差距。虽然始终坚持做到在组织纪律上严守底线不让软,在大是大非和原则问题上不含糊,但有时自我要求还不严,在执行制度、发挥表率作用上还有差距。
四是对分工分管部门的关心和支持不够,标准要求不高。总是认为自己分工分管的部门人少事多,负责上报资料和应付检查的时间多,用于干实际工作的时间少,有时也存在力不从心的现象。
以上是我在对照检查中查找自身存在的问题和不足,如有说得不透或者没有查找到的,恳请各位领导和同志们真心诚意地给我提出批评意见和建议。
剖析思想根源主要是主观上放松了党性要求,宗旨意识不强,群众观念有所淡化,自我约束、自我监督和自我提高需要强化。
二、下步工作打算及今后努力的方向
一是勤学善思,进一步提升能力素质。认真领悟“学无止境”的真谛,把学习当成工作任务来对待,始终以“讲政治、学业务、懂政策、强素质、增能力”为重点,努力养成勤学善思的良好习惯,主动向书本学理论,向领导同事学经验,向基层干部学实践,向先进典型学方法,不断强化党性修养,拓展知识面,增强理论联系实际的能力,努力使自己成为“多面手”。
二是真抓实干,进一步提升工作成效。时刻牢记岗位职责,始终保持强烈的事业心和责任感,进一步强化责任意识、进取意识、创新意识和实干意识,以开放的视野、创新的思路、务实的举措、统筹的办法来推进落实工作,履职尽责,务实敬业,切实提高工作执行力,增强工作的实效性。一是强化进取意识。立足本职,服务大局,严肃认真地对待每一项工作,积极主动地抓好每一件事情,注重工作的计划性和科学性,不推诿、不扯皮、不敷衍。二是强化创新意识。克服狭隘眼界和思维定势,自觉树立开拓创新、勇争一流的精神,扬长补短、博采众长,把规范作为成事之基,把创新作为动力之源,不断提高工作的质量、层次和水平。做到基础工作抓规范、重点工作抓创新、整体工作抓统筹。三是强化实干意识。大兴求真务实之风,坚持深入一线,靠前指挥,注重埋头苦干、真抓实干,注重抓重点、重统筹、抓督查、解难题,做到重点工作全力抓、常规工作正常抓、薄弱环节反复抓,不断提高服务发展、服务大局的能力和水平。
三是严以律己,进一步提升自身形象。一是改进作风。密切联系群众。多深入基层,多到党员和群众中间,了解情况、解决问题,拉近与群众的距离。二是坚持原则。始终把
坚持原则、公道正派作为一种精神境界去追求,做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通、遵守纪律不让软,讲大局、重团结,讲原则、守纪律,严律己、敢担当,讲党性、树形象。三是廉洁自律。始终坚守清正廉洁底线,严守党风廉政纪律,诚实做人、踏实办事、廉洁从政,用实际行动来维护党的纯洁性,始终保持良好形象。
三、对班子及其成员的建议及意见
今年以来,个人认为乡党政班子可算是河坝场乡工作划时代意义的一年,各项工作有条不紊,措施有力,对全面推进我乡的经济发展,社会进步作出了不懈努力。表现在我乡各方面工作取得了可喜的成绩:在政治上以科学发展观为指导,围绕全年目标任务创新性地开展了各项工作。党的基层政权建设得到了加强;在经济工作中以烟、茶、粮、牧、果产业为支柱,把为民增收作为工作的出发点和落脚点,班子领导率先垂范,分工协作,为我乡经济社会发展做了力所能及的事。当前全乡呈现出社会和谐、政治稳定、经济快速发展的良好势头。
对班子成员的建议和意见:
郜芬同志:公道正派,爱憎分明,廉洁自律,勤政爱民。坚持民主,不独断专行。善于驾驭工作全局,各项工作胸有成竹。有极高的政治敏锐性和政治风度。建议将个人丰富的工作经验毫不保留地传给班子副职。
唐胜辉同志:勤政廉洁、公道正派、为人直爽,能坚持依法行政,敢于承担责任,敢说敢做,不计得失,关心别人,理解别人,处事有度。建议今后争取更多的项目资金加快河坝经济社会发展步伐。
张廷明同志:心直口快、为人坦诚,不计个人得失,工作经验丰富,工作中敢说敢做、敢抓敢管、敢于碰硬、敢于动真,工作雷厉风行,不摆架子,不打棍子,建议在以后工作中一如既往。
安永定同志:党性强、觉悟高、思想好、作风正,清正廉洁,独立工作能力强,有丰富的农村工作经验和较深的文字功底。建议加强对干部职工出勤情况的管理和监督。
马光俊同志:农村工作经验丰富,为人耿直,工作务实,面对复杂局势敢于碰硬,敢于理直。建议继续保持良好的工作作风。
张顺同志:为人谦和,公道正直,关心同志,工作踏实。建议以后更大胆地开展工作。
刘振同志:为人正派,工作扎实,与干部职工的协调能力强,政治敏锐性高,全局观念强。建议在今后工作中大胆开展工作。
何黔芳同志:工作踏实、为人诚恳、做事稳重、办事诚实。建议在今后尽快熟悉人大工作,多向党委、政府建言献策。
杨冰凯同志:知识丰富、精力充沛、勤于学习、善于思考,独立工作能力较强。建议尽快熟悉工作业务,进入工作角色。
第二篇:优秀共产党员典型材料--雷晓鹏
全县优秀共产 党员典型材料 甘于平凡 乐于奉献
一位极其普通而又平凡的农民儿子在《入党志愿书》中----记龙井乡党政办主任、团委书记雷晓鹏同志先进事迹 这样写道:‚服从组织安排,听众祖国召唤,到党和人民最需要、最困难、最危险的地方去,甚至献出自己的生命……‛。几年来,他凭着这样一种对党忠诚,对人民忠心的理想信念和‚雷轰不动、天压不垮、地铲不平、树折不断‛的铁一般的独特的毅力诠释着一个共产党员的本色……,这就是龙井乡党政办公室主任、团委书记雷晓鹏一个永不放弃的誓言……。
党政领导的好助手
党政办公室工作千头万绪、纷繁复杂,要传达、贯彻上级和县领导指示精神,协调各职能部门间的关系,文件多,会议多,加班加点、时常是‚两眼一睁、忙到熄灯‛。作为党政办公室主任,雷晓鹏便成了大忙人。一个又一个的夜晚,人们总会看到他办公室和微机室的灯一直亮到凌晨两三点;一个又一个的节假日,他没有回去与家人团聚,更没有回去看望年迈的父母,人们看到的,只有他在办公室伏案工作的身影。
2006年冬天的一个深夜,雷晓鹏刚躺下就接到乡党政领导的一个电话,要他在第二天下午以前准备好一个会议材 料。他本可以第二天上午再去做准备,但他却睡意全消,立即披衣下床,一直干到天明。材料写好了,他的眼睛却黑了一圈……,同事对他说:‚你这样熬夜身体怎么扛得住?‛他却说:‚没事没事,我习惯了,能挺得住……‛
今年3月28日,龙井乡第五届人民代表大会第三次会议顺利召开。会后,会议的重点材料之一《政府工作报告》以材料充实、结构严谨、数据准确、文字精练流畅受到代表、委员的好评。熟知内情的人们不会忘记,这份《政府工作报告》从3月20日开始起草,雷晓鹏作为撰写材料的负责人,已先后进行了十几次的细心阅读和修改。会议召开在即,《政府工作报告》已通过主要领导审阅同意,即将拷盘复印。这天晚上,一名党政办公室人员无意中发现他还在办公室仔细阅读这份《政府工作报告》,不禁好奇地问:‚雷主任,这份材料不是已经定稿,马上就要复印了吗?你怎么还在看呀?‛雷晓鹏抬起头来笑着回答:‚我再仔细看看,像这样的重要材料,要保证百分之百的准确,一个错别字都不能有,一个标点符号都不能出错。我们在领导身边工作,责任重大,做什么事都要精益求精,可不能有丝毫的疏忽和大意。‛
为了给乡党委、政府提供正确的决策依据,他一方面孜孜不倦地学习理论和业务知识,继续参加贵州省委党校函授本科班学习,不断给自己‚充电‛;另一方面,又经常带领办公室人员深入村组调查研究,掌握乡域经济发展的第一手 资料。在党政办工作2年多,他撰写的调研文章达数十篇,其中在 《今日铜仁》和《今日石阡》等刊物上发表信息达20余篇。
人们都说,雷晓鹏真是一个顾‚家‛的人。办公室的工作人员经常加班到很晚,有时领导碰见了,就会对雷晓鹏说:‚这么晚了,同志们很辛苦,你给大家弄点夜宵吧。‛他总是回答:‚您们放心吧,我会做好大家的工作。办公室的经费不宽裕,能省一个是一个……‛
2008年6月7日(农历5月初4日),正值我国传统节日——端午节前日,乡党委书记安文堂,乡长李强都十分亲切地问道:‚明天是端午节,乡里的所有干部职工都回去同家人团聚了,你们留在这里值班,不能回去,要安排好生活,在政府同样要过好节日‛。他回答道:‚我们只留两个人在这里值班,其余的人回家陪父母过端午节,人少,既不好安排生活,也浪费经费,自己随便吃点就算了……‛。
平凡的工作岗位,在别人看来是一些似乎寻常、琐碎的工作,他却以严谨、细致的作风,显现出一名共产党员对党的事业的高度责任感和崇高的敬业精神……。
人民群众的好儿女
对群众负责,也就是对党负责。正是由于对工作的高度责任感和默默无闻的工作精神,使雷晓鹏成了在全乡出名的‚忠诚、老实、憨厚‛之人和人民群众信赖的好儿女。对于 涉及群众利益的事和群众的来信来访事情,无论大事小事,他从不掉以轻心,主动接待,帮助来访群众协调各部门给予解决。
2008年年初,因全乡遭受了一场百年难遇的雪凝灾害,导致全乡停水停电,交通、通讯中断,群众生产生活陷入困境,部分居民群众纷纷到乡政府反映情况,提出及时保证通水通电等要求。他一面热情地接待群众,一面迅速与乡供电所、水利站和供水站等相关部门取得联系,请他们立即派出抢修人员到现场抢修,同时尽快派人对群众做好解释工作。他还是放心不下,每天亲自到现场查看,直到恢复了供水供电,才肯放心地离去。
1月14至2月13日,因低温雪凝天气,交通中断,导致所有外出务工和放学回家人员徒步返程,不少人员步行几十公里或几百公里路程,早已是筋疲力尽,钱物已‚绝‛,只能依靠沿途设立的远程救助站提供援助。雷晓鹏同志身为龙井乡远程救助站副站长,每天用二轮车人工拖水煮饭、烧火取暖、搬运行李,为远程返家人员提供帮助。这样一干,就是整整长达一个月的时间,但他从没有休息过。一位年近六旬的老奶奶激动得热泪盈眶,口里不停地念道:‚我年纪大了,连我自己的‘姑娘娃娃’都没有像你们这样孝敬过,太感谢你们了,你们比我的‘娃儿们’还要好啊,我要感谢共产党……‛
无论面临着什么样的困难,他始终坚持宁肯苦自己,绝不给别人添麻烦,绝不给党和政府的形象抹黑,总是身先士卒、率先垂范,尽最大努力为群众办好事实事,尽到一个儿女应该尽的责任。
同事的好兄弟
对待同志,他满怀热忱,总是乐于帮助。作为党政办公室主任,雷晓鹏对待党政办公室其它人员总是关爱有加,真诚相待。
2007年11月,刚进来一位从遵义职业技术学院毕业的大学生,为了让他尽快熟悉提高写作水平,雷晓鹏经常提醒他要多看报纸杂志,多学习文件资料,多写读书笔记、信息和调研文章,尽快党政办公室工作运行机制;同时,他还身体力行地带领他们完成一次又一次的材料撰写任务。工作中偶尔出了差错,他从没有批评他们,而是主动找他们指出工作中存在的问题和进一步整改的具体办法;晚上为撰写好每一份材料,他一个人经常加班到深夜,总是叮嘱大家早点休息,而他自己却没有休息,熬了一个又一个的不眠之夜。
这点病算不了什么
‚疾病不能压倒我们,要战胜病魔,一定要顶住,坚持工作,这点病算不了什么……‛,他在疾病面前,总是这样说。
2002年12月,全县招考20名村长助理,他便在240余 名招生中脱颖而出,在填写报考职位时,他没有丝毫踌躇和和犹豫地选择青阳乡冷家榜村,在没有任何了解冷家榜村基本情况之下,他便从字面意思理解和分析,‚冷家榜村‛顾名思义就是青阳乡最冷僻、最边远的地方,最需要我们在那里去开发、进取……‛从录用到冷家榜村工作之日起,他与穷山村、穷人民结下深厚的友谊,就再也没有休息过,每天深入村组、深入农户家中、深入田间地头,帮助农户种植烤烟,栽种牧草,新修村组公路,安装人畜饮水管道,解决民事纠纷等等。
风里来,雨里去,到处都能看见他那忙忙碌碌的身影……
2005年3月,年仅24岁的他,因积劳成疾,不幸患上严重的肥大型鼻胛炎,鼻粘膜红肿,两只鼻孔被肿大的鼻胛所堵塞,鼻涕连绵不断,明显出现记忆力和注意力减退,呼吸十分困难。当分管领导原青阳乡人民政府副乡长张传松得知这情况后,劝他立刻请假到医院接受检查治疗,但他哪里肯放下手上的工作去治病,却一边工作,一边搪塞道:‚没事,就是一点儿小病,多锻炼身体,鼻炎就会好的‛。同年6月21日(即:农历5月15日,农村传统节日大端午节),全县抽调部分乡镇优秀年轻干部到巨凤乡开展为期10天的人口和计划生育集中宣传活动,他因为工作的突出,也不例外被被抽了进去。那时候,时逢他鼻炎病发的严重时期,不 仅没有向组织请假,而是毫不犹豫地接受任务。凡是细心的人都会发现,每天晚上等待他所住房的房东老板家厨房一有空时,他便去熬中药,白天便带上中药瓶与同事一起开展计划生育工作,从不缺旷过一次。
2005年8月,病情加重,说话的声音都发生了较大的变化,在领导的再三劝说之下,他请假5天,赴贵阳中山医院检查治疗。在检查时,鼻腔专科主治陈医生大吃一惊,喃喃地对他说道:‚幸好你来了,如果再拖延20天,就会转化成鼻咽癌,病情就更加难治了……‛。
通过医生采用针灸疗法和雾气净化疗法进行治疗,病情得到了有效控制,刚一好转,他执意请求医生带药回去治疗,陈医生无奈,也就只好勉强同意了他的请求,但要求必须在30天以内不能劳动,要吃药带病休养。出院后,他哪里肯执行医生‚命令‛,立马带病坚持上班,就再没有休息过……
舍小家顾大家
几经家门而不入,他祈祷父母对孩儿的谅解…… 他家居住在汤山镇香树园村S305省道公路边上,那是一段从龙井乡去石阡县城的必经之路。他家里还居着年过六旬的父母亲,可一次又一次途经家门口,因工作繁忙都没有时间进屋看望自己体弱多病、年迈的父母。每当路过家门口时,他都会自言自语地说着那句永不变更而又令人心憷的话:‚不是因为孩儿不孝,而不进屋看望您们,却是因为工 作太忙,也愿父母支持孩儿的工作,我会以加倍努力工作,完成父母对孩儿的一片夙愿……‛
2008年5月19日,刚接到领导今晚召开会议的通知,不久,就接到母亲打来电话:‚今天是你父亲65周岁的生日,你父亲都老了,还能过几个60几岁的这样生日,平时你都没有时间,就请一次假回来陪父亲过一次生日……‛。母亲的电话刚放下,他满腹的内疚感、负罪感和数以十万遍的抱歉直喷涌而出,眼泪情不自禁地肃然落下。他深知母亲说话的分量,更知父亲盼子回家过生日的急切心情,内心只有充满了无比的痛苦和茫然,在繁忙的工作和父亲有且仅有的一次65周岁的生日面前,不知如何选择?作为党政办公室主任,召开各种会议,是必须参加做会议记录和为召开会议服务的,站在孝敬父母和对党忠诚的为难选择之中,凭着对工作的那种‚职业病‛,他毅然作出了坚决而又果断的决定——参加召开会议。
在平凡的工作岗位上,他任劳任怨、勤奋务实、默默无闻,做着永远也做不完的服务工作,永远践行着自己的入党誓词。
第三篇:个人落实党风廉政建设责任制自查报告(雷晓鹏)
个人落实党风廉政建设责任制自查报告
河坝场乡组织委员
雷晓鹏
(2015年9月)
根据县纪委要求,本人对一年来分工分管工作等方面落实党风廉政建设情况进行了对照检查。现将自查情况报告如下,请予审议!
一、2015落实党风廉政建设责任制情况
今年以来,我严格执行党风廉政建设相关规定,履行好“一岗双责”,落实好“两个责任”,整治“四风”问题,纠正损害群众利益的突出问题,强化党性修养,坚定理想信念,夯实农村基层组织建设,较好的完成了分工分管及包村全面工作。
(一)加强政治学习,强化廉洁意识。积极参加党委组织的中心组学习,抽出时间搞好自学。认真学习了中央省市县关于党风廉政建设的讲话、党员领导干部廉洁从政准则等,党性、党风、党纪和权利观、群众观、利益观的教育得到深化,进一步加深了对廉政建设重要性、廉洁自律必要性和违法违纪危害性的认识,努力做到认识上再清醒、思想上再提高,把廉政意识内化于心,把担当意识实化于行。
(二)严格按章办事,规范从政行为。坚持把党风廉政建设各项要求贯彻到实际工作中。努力做到按制度办事、按规范行事。对于组织人事内的重要事情,都能按照民主集中制的原则和规定程序,及时向党委汇报、或提交乡党委会讨论决定,自觉防止权力擅用。始终把严守组织人事纪律作为工作的生命线,做到公道对待干部、公平评价干部、公正使
和求“稳”思想依然存在,对照现今工作,所掌握的理论知识和具备的业务水平,已远远达不到新时期组织人事工作的要求。满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。
(二)开拓创新意识不够。本人有时存在领导安排什么工作就干什么的状态,临时性的工作和活动较多,主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统考虑和研究;在处理领导与同志们的关系方面,为顾及面子往往自我批评多一些,忽视对同志的批评;埋头干工作多,主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够,谈思想、交流业务较少。
(三)党员干部监管不够。主要是少部分村务公开的内容还不全面、形式比较单一,公开时间滞后;财务管理制度还不完善,特别是有的村在村务监督委员会作用发挥不够明显,需进一步加强。
三、下一步整改措施
(一)强化纪律意识。不断加强党性修养,严守党的纪律,既是对领导干部的基本要求,也是弘扬党的优良作风和保证党的路线方针贯彻执行的条件,我将身体力行,始终保持党的纯洁性,想在前、做在前、冲在前,模范遵守《廉政准则》相关规定,当好廉政的榜样,真正做到一身正气、两袖清风。
(二)强化拒腐能力。我将时刻做到“自重、自警、自省、自励”,不断加强道德修养,树立正确的利益观,荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主
第四篇:李晓鹏
浅谈新时期秘书工作
09文秘 李晓鹏
【摘要】秘书职业向来是职场上供需两旺的人才需求热点,据不完全统计,目前我国的秘书从业人员达2300万人,随着社会的发展和企业竞争的日益加剧,秘书工作的重要性越来越受到重视。秘书已经不是以前众人眼里“端茶递水”的角色,而是日渐成为企业内参与管理的特殊助手,他们不仅要熟练掌握办公室的工作技巧,还要能在公司没有过问的情况下表现出责任感,以实际行动显示主动性和判断力,并在给予的权力范围内果断作出决定。
【关键词】秘书职业 工作技巧 领导的助手 时代性
秘书已经成为21世纪的热门职业之一。在许多人看来,秘书工作似乎没什么难度,以为秘书工作就是收发、整理文件,接待来访,跟在领导后面开会,做个记录,连脑子都不用动,所以秘书只要掌握基本的秘书知识就可以了,但当人类的脚步迈进新世纪的门槛,当WTO的快车驶入中国的大门时,秘书也将面临着更多的机遇与挑战。如何做一个称职合格的好秘书已经引起了人们的广泛关注。
一、秘书职业的特点
秘书工作是一种服务性的工作,是一种规范性的职业。为领导服务、为机关服务、为基础服务,是机关单位里以政务服务为主要特点的服务工作。秘书工作绝不是地地道道的被动的服务工作,秘书工作要求秘书人员沟通上下、协调左右、出谋划策,事无巨细、随叫随到、无所不管、“无所不能”。服务性绝不是没思想,没主见,新时期的秘书工作强化了参与服务、独立办事、调查研究、指导工作等职能。秘书工作直接为领导决策当参谋助手,提供信息、提供依据、督促检查、落实决策。
首先秘书工作的实践性,决定了秘书要有全局的、战略的思维方式和思考能力。秘书工作是领导工作的组成部分,出思路、出点子,是领导职责范围内的事项,但思路的进一步修订完善,或者说,从理论上提炼和总结归纳,则需由秘书完成。换个角度,领导者因为组织领导工作的固有特征,决定其不可能对每一份公文,每一个观点进行系统深刻的思考,不会自己动手具体草拟。日常工作中,人们见得最多的是领导出观点,秘书则从理论上去酝酿构思,从逻辑上去丰富完善,从文字上去阐述整理。
秘书人员必须要学会思考。毛泽东的政治秘书胡乔木同志对此曾精辟地论述:“秘书要正确观察、分析、判断形势,尤其是政治形势。作为秘书,只要头脑中始终牢牢把握住
1这两根弦,不论是处理领导交办的重大问题,还是草拟重要文稿,都有取得政治上的主动和工作上的成功。”我认为正是这种深刻的思想认识决定了胡乔木能够成为毛泽东这位大政治家的出色助手,成为“党内秀才”、“中共第一支笔”。因此,想领导之所想,谋领导之所谋,自觉、主动地与领导在思想上同频共振,息息相通,这是当好秘书、做好工作的基本要求,否则“你就是你,我就是我,永远相分离”。从本质上说,这是当秘书的基本素质和基本立足点,是秘书人员加强自身修养的基本要求,没有这一条,任何主观上的努力无异于缘木求鱼,甚至是南辕北辙。加强修养,培养个性,重要的一点,就是要观察全局、分析全局、研究全局,对全局了然在心,对大局洞若观火。表现在个性气质上就是具有雄才大略,将帅之才,即所谓“胸中陈兵百万,心中波澜不惊”。
其次,秘书工作的广泛性,决定了秘书人员要有开放广博的知识结构。先有领导后有秘书,领导关心关注或涉足接触的人和事,秘书都要接触介入,直至提笔具文。但秘书的身份、角色,资历等决定了秘书不可有像领导一样深入全面地驾驭把握某方面的人和事,一旦工作需要又必须下笔成文。显然,其难度可想而知。怎么办?当然还得从自身找办法。一要善借,为我所用。在网络时代、信息时代,对各种资料数据,实行拿来主义,这种借法,想必人人不学自通。作为秘书要赋于“借”字以更丰富的内涵。要借鉴历史。无论哪一时代的人们,都不能事事直接体验,总要借鉴前人已经在实践中获得的间接经验。秘书工作的综合性离不开智能结构的优化,需要广博的知识积累。历史知识丰富了,可以“寂然凝虑,思接千载;情焉动容,视通万里”,进而开阔眼界,提高精神境界。如果秘书人员在分析具体问题时,能够由此及彼,穷源竟委,溯观来路,那么认识将更为准确。要善于借助哲学。哲学是世界观,更是方法论,不仅给人“望远镜”,也给人“显微镜”。拥有哲学知识,具备理性思维,秘书就能在纷繁的矛盾中看到本质,抓住关键,就不仅能由此及彼,而且会由点到面,由浅到深,决不会“一叶障目,不见森林”。没有哲学知识,就会在不自觉中借助老办法去工作,就不可能用有力的方式敲开陌生的知识之门。只有具有良好的理性思维和理论哲学修养,思维才会敏捷,能力才会提高,处理政务,办理事务、搞好服务才会深谋远虑,得心应手。
要善思,借题发挥。“学而不思则罔,思而不学则殆。”学习与思考应是同步进行。善于思考,就是要善于开动脑筋,善于联想,向主观要效益,在现有材料中加工、取样,触发灵感,找米下锅,在别人的题目下做出自己的文章,借题发挥,借鸡下蛋。总之就是触类旁通,无中生有。对秘书来说,草拟的文稿所涉及的工作,可能比较陌生,囿于时间、人手等因素,难以作进一步了解,善虚的作用就可以发挥了,可以虚字入手,多出题少解题。这样,可使文稿拔高层次、增加份量。当然务虚不是故弄玄虚,雾里看花,而是在加强写作功力修炼基础上的融会贯通,虚得恰到好处。让人感到是“在其中”与“在其外”的完美结合,是来自现实又高于现实的集中体现。
二、秘书是领导的“另一只手”
一般而言,秘书的角色是定位辅佐功能。帮助主管处理一切里里外外的业务成了秘书的职责。此外,秘书工作具有协调性,决定了秘书人员要有良好的协调公关能力。其秘书作为领导的左右手,其工作内容具有广泛性,工作特点是操作性,但从根本上讲,秘书要与各级、各色人打交道。特别是秘书们置身于领导之间,是群众,但从群众看来又在一定程度上代表着领导和领导机关。秘书工作的社会角色,决定了秘书们经常“关起门来当领导”,跟领导同步思维,互换角色,这种“提笔为官,搁笔为民”的特殊性,决定了秘书要有善与人合作沟通的协调能力和水平,在协调人际关系上匠心独运,技高一筹。
当好领导的“代行人”平时详细观察领导的习惯,应可大概判断领导将会于何时、以何种方式交由你代行职务,而你有所心理准备,到时候就不会惊慌失措而不能够从容应付。也要以领导的立场作出精神的判断,并有勇于承担一切责任的自觉。如果遇到非常棘手的事情而那件事情又是领导未曾事先允许你去做,而被迫非决断不可的时候,按常理来说,可向领导的领导请示,请求他给你适当的指示。努力做到出力而不“越位”。勤于向领导请示,积极汇报。信息的交流对于缩小与领导之间的心理差距,消除一些误解。在关键时刻,在领导最需要的时刻,你能够及时而勇敢地、得体而巧妙地站出来,为他接触尴尬窘迫的局面,这往往取得出人意料的效果。正可谓雪中送炭好于“锦上添花”。
要增强公关意识。秘书就其工作中的人和事而言,都有首次效应,要通过多种形式,拓展和利用这一效应,比如得体的语言艺术,自然的着装风格,真诚的微笑以及由此构成的具有亲和力和感染力的外在气质形象等。具体说,待人接物中要以和气为准则,人际关系中要以和睦为前提,价值取向上以和谐为出发点,以此构成谦和诚信为主要内容的立身处世美德。这种美德,表现在为人上的诚实,待人上的诚恳,对事业的忠诚,进而达到宁静致远,淡泊明志为做人的原则,不以物喜,不以已悲,把做人放在第一位,甘于清贫、乐于奉献,不求闻达于诸侯,只求有益于群众,台前不露面,台后做文章,甘当绿叶、小草,全心全意做好“三服务”。
要有细致的作风。细致不仅是工作作风,也是秘书工作的公关协调能力的重要法码,因为任何一个有意无意的错误,都会影响全局,进而影响整体形象。“不以善小而不为,不以恶小而为之”,对秘书来说,尤为典型。秘书工作无小事。文秘工作的职责决定了文秘工作者没有决策权,但什么时候、什么文件也没有讲过文秘工作者没有对大事的发现
权、报告权以及在领导授意下的代拟对策权。只抓小事的秘书与那种堪称领导的“眼睛”的秘书是两个悬殊的层次。把不厌小事与不漏大事紧密结合,是文秘工作的一种职业艺术。思考这一艺术,具备水准,是秘书树立形象,提高公关能力的一个重要方面。
三、秘书工作的时代性
秘书工作作为人类社会的一种实践活动,已经有了几千年的历史。但是,把它作为一门科学来研究是本世纪40年代初才开始的。我国研究秘书学并取得丰硕成果,还是党的十一届三中全会以后的事。笔者认为,1984年,我国第一代秘书学著作问世,是我国秘书科学诞生的标志。秘书的工作于时代的发展紧紧密切相联。
随着时代发展,秘书人员面临的形势在不断变化,有许多新知识和新领域需要熟知和探索。只有孜孜不倦地学习,才能适应先进生产力和先进文化的发展需要。随着我国社会主义经济体制的建立,社会的运行机制真正在转向以经济建设为中心的轨道。当市场经济成为我国目前社会经济发展的主旋律时,秘书工作出现了新的特点。一般意义上的参谋、助理性工作已经远远不能满足工作的需要。随着政治体制和经济体制改革的深入,秘书工作被赋予了更多的职责、更大的责任,是一种不可或推的中坚力量。
世界正在发生深刻的变化,全球化进程在加快继承优良传统是搞好新时期秘书工作的重要基础很好保证必须继承和发扬秘书工作者长期培育形成的服务大局、积极主动、任劳任怨,做好参谋助手的奉献精神。秘书工作所承担的主要任务是当好参谋助手,搞好“三服务”,即为本级党委服务,为各部门和各地区服务,为人民服务。就本质而言,秘书工作就是为人民服务,是通过为各级领导服务、为各部门和各地区服务,实现为人民服务的宗旨必须继承和发扬秘书工作在为领导服务中坚持出谋献策、抛砖引玉、拾遗补缺、举一反三的工作方法。领导和秘书在政治上具有一致性。
办公自动化浪潮的冲击,是秘书科学产生的科学技术条件。新技术革命冲击着人类社会的一切领域,对秘书工作也产生了重大影响,其主要标志是实现办公自动化。作为秘书人员要努力于时代的科技同步发展。熟悉掌握和利用科技革命给办公带来的各种便利。要做到更好更方便快捷的服务。现代科学的发展,呈现出既分支化又综合化、整体化的趋势,各门科学之间相互联系,相互影响,相互借鉴,相互渗透,协调发展。进入80年代以来,与秘书工作相关的管理科学、领导科学、档案管理学、行政学、公共关系学、社会心理学等科学理论都已发展成熟,并且日趋完善。秘书学工作越来越复杂重要。
文秘专业的就业前景还是广阔的,只不过要有扎实深厚的文书基础,办公自动化基础,沟通基础,速记基础,企业管理基础,法律与法规基础。秘书实务包括:会议管理,事务管理,文书拟写与处理,涉外英语等。理性的职场人都会对自己的职业发展前景进行仔细、认真地规划。我们需要很清楚自己所走的每一步路,在自己职业发展的过程中学会为自己的职业打算,进行补充,进行充电,以便使自己职业选择道路更宽。
秘书职业是一种具有综合性和辅助性特点的职业。因此,在新标准中,要求从事这一职业者具有较强的文字与语言表达能力,综合协调能力和合作能力,逻辑思想与分析能力等。秘书角色是一个从属性辅助性的社会角色,因此秘书工作具有他的丰富性、多样性特点。从不同的角度去分析会得出不同的结论,秘书的社会角色也并不是固定不变的,处在不同行业、不同层次的秘书人员所担任的秘书角色是有许多差异的。秘书人员只有明确自己的角色特征,才能增强为领导服务的自觉性和主动性。
【参考文献】
1、曹金浩;《论如何做好文秘工作》[J].经营管理者, 2009年 22期
3、张家权.《 做好秘书工作的几点体会》[J].秘书工作, 2010,(03)
2、刘福奎.《浅谈新世纪对文秘工作者的新要求》[J].办公室业务, 2005,(02)
第五篇:裴晓鹏
52裴晓鹏同志是机电公司机工车间制动梁班一名探伤工,在08年公司工会和分厂分会组织开展的“一降三保”活动中积极参与开展“降成本,保质量,保安全,保效益”的活动,勤学苦练,通过自身不断努力探索,勤于动脑,刻苦实践,积累了丰富的工作经验,成为了一名出色的探伤工和镗床操作工,是新产品加工试制、关键产品质量保证、以及疑难加工问题解决的能手,得到员工的充分肯定。
工作中,他吃苦耐劳、埋头苦干,勤勤恳恳,从不挑肥拣瘦,不计个人得失,哪苦干在前,哪累冲在前,有一种敢打硬仗的精神。在大容量缓冲器模锻件探伤工序生产中,由于工期紧,探伤工序工作量很大,尤其是在中心楔块、楔块和动板的干法探伤中,费时费力,工作环境差,但他毫无怨言,每天上夜班到凌晨四点,高质量地完成了生产任务,为机电公司大容量缓冲器市场销售做出了应有的贡献。
在自翻车配件抑制轴和折页批量生产中,由于工期紧,他按照车间安排上夜班加工此批产品。由于工件形体大,精度要求高,给加工造成了很大困难,他利用平时积累的经验,通过调试反复修改,解决了定位找正的技术难点,最终得以批量生产,确保了生产任务顺利的按期完工。
现在裴晓鹏又来到了制动梁班,负责梁架初探,他就利用所学知识,仔细摸索,掌握了梁架裂纹深度的规律,为修磨工序提供了理论依据,减少了初探次数,提高了修磨工序的效率,也保证了梁架探伤质量。
裴晓鹏技术多,不怕累,公司里有急件需加班时从来没有少过他。在工作中他积极动脑筋想办法,努力做到“一降三保”节能增效,是车间不可多得的一名干将,相信年轻的裴晓鹏还将为公司发展做出更大的作用。