第一篇：竞聘演讲稿
竞聘演讲稿精选（1）
尊敬的各位领导、同事们：
上午好。看到我的演讲排名，想起一个亲子对话。孩子问：妈妈，为什么我总是排在最后一个。妈妈说：那是因为，你是最重要的!如果这个原因是真的就好了。我叫☆，不少☆人有时不这么叫我。他们叫我“才女”，我想：这可能是因为我做了十年文书工作，又组织编写了☆书的原因。可是这些，本就是我的工作职责，是我份内的事，职工们却如此抬举我，让我又感动又惭愧。
虽然如此，才女这个称谓却不是我内心认可的，也不是我的追求。我追求的是成为一个有德行的人。《周易》上说，天行健，君子当自强不息;地势坤，君子应厚德载物。我个人理解这句话，后面才是根本。德的厚度决定强的力度。对于什么是有德行，我的理解很简单：就是不伤害，不妨碍。
不伤害社会正气，不妨碍社会进步。我努力做社会和身边正能量的制造和传播者。我知道我的今天离不开前辈的栽培，平时，我总是毫无保留地将自己的所知所学倾囊相授给下一代;我知道☆的进步需要代代相传，我十分愿意提供我的肩膀，让下一代可以站在上面，看得更高，走得更远。
不伤害组织信任，不妨碍单位发展。我敬畏、忠诚我的工作。任☆公司行政部经理期间，我建议公司在成立初期不购公车，办公从简，机构精简，努力压缩管理成本。当☆搬迁签约☆后，我边问边学，不厌其烦地跑完所有报建部门，了解每一步程序和费用，我努力使公司投资合理有效，不半途而废，不浪费资金。
不伤害同事缘分，不妨碍单位团结。任☆期间，我待职工如亲人，业绩好的时候，我们班子把荣誉奖金和职工平均分配，有福同享;☆年，工厂前景不明，职工茫然不安时，我对职工说：别怕，我们和大家在一起，有难同当，不离不弃。
不伤害，不妨碍，还有很多，我把我的人生所求简化成这六个字，做一个有德行的人。我的目标因此变得简单，我的努力因为目标简单变得专注而有效。在过去的一年，期间公司上下一心，用期间个月时间，克服公司初建、资金不足的困难，实现收入期间多万，利润期间多万。期间公司全年平稳过度，经营指标也完成得很好。有句话说得好：我若盛开，蝴蝶自来。我们努力做好了自己，蝴蝶就真的来了。
这次我竞聘的岗位，是☆。这个岗位也许不是我最擅长的，也许不是最适合我的。但是我想，☆是☆建立初始即成立的工业，也是至今为止唯一还在正常经营的工业，历史已经证明它存在的意义和价值。作为单位熟悉这个行业的少数人之一，我应该为它的持续发展尽一份力。而且，今年，将是工厂经营更困难的一年，作为工厂的老☆，我应该和我的职工们在一起，共渡难关，给大家信心。
我在☆工作快20年了，对☆的情意早已融入我的血液里。我是☆的女儿，我深切的爱着我的☆和它的子民。因为这份爱，无论在何岗，无论做什么，我都会为了☆更好努力再努力。
愿以寸草心，报☆三春晖!
竞聘演讲稿精选（2）
真实的我，期待您的信任
尊敬的各位评委、各位同事：
竞争上岗是一面镜子，能够展示自己的优势，照出自己的不足;竞争上岗是一道门槛，能够明确前行的目标，激发进取的活力。基于这样的认识，今天我站在这个竞争的讲台上。此时此刻，我要真诚地感谢领导和同志们给了我这样一个难得的机会!
一篇好的演讲应该是不加修饰的，用心讲话，讲真心话。所以，我把今天的演讲题目确定为《真实的我，期待您的信任》。站在大家面前的我，稳重而不死板、激情而不张扬、谦和而不懦弱、正直而不固执。下面，我用“金、木、水、火、土”来介绍自己适合处长岗位的特点。
金———我获得了金子般的荣誉。参加工作17年，其中有8个年度考核为优秀。20xx年被评为xx标兵，20xx年被评为xx有突出贡献的先进个人，20xx年被xx授予技术能手称号，被市xx局记三等功。我深知，这些荣誉的背后是大家充满期待和信任的目光。
木———我像大树一样吸收营养。“合抱之木，生于毫末”。因为生长在xx这块肥沃的土地上，所以对领导和同志们的优点长处看在眼里、记在心上;因为身处快速发展的年代，所以对新事物、新知识求之若渴，生怕落伍;因为爱好不多，所以寄望在学习中享受快乐。这些年来，工作之余，我运用所学知识评国家大事，说民生难事，在《xx日报》、《xx日报》、《xx日报》等国家级、省级报刊上发表文章上百篇。
水———我是一个和谐的因子。不论在哪里工作，不论在什么岗位，我都顾全大局，团结同事。这种品质，没有随着职务的变迁、岗位的轮换而改变。担任信息处副处长以来，我找准自己的角色，补台不拆台、帮忙不添乱，心悦诚服地接受处长的领导，真心实意地搞好同事关系，尽力维护班子的团结、处室的和谐。
火———我激情燃烧地工作。从偏居一隅的区直小机关走进这座城市的首脑机关，我备感荣幸，备感温暖，也备感肩上的责任。对待工作我是“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”，记不清有多少个假日、多少个夜晚是在写材料，经常加班到第二天太阳升起。令人欣慰的是，我撰写的多篇调研文章引起了省市主要领导甚至中央领导的关注，起草的多篇交办材料得到了领导的表扬、大家的认可。
土———我是地道的农民的儿子。我是伴着泥土和牛羊一起长大的，童年的记忆里充满了苦涩和艰辛。在农村的田野上，我不仅呼吸到了新鲜的空气，更培植了自己不受污染的心灵。我从长辈们那里继承的是淳朴、善良、勤奋和忠诚。一直以来，我把这些优秀品质视为宝贵的精神财富，时刻呵护，时刻铭记，即使在市场经济冲击、外界诱惑增多的形势下也毫不褪色。
假如我是一株麦子，开始扬花孕穗的时候，我忘不了引导我向上生长的太阳，忘不了供给根须营养的土地。如果我能够竞争上处长的职位，我一定不负重托、不负众望、不辱使命。下面，我用自己的姓名“方家平”三个字来诠释我当处长的工作理念和思路。
第一个字：方。一是领导有方。深刻领会、认真执行市委及领导的方略，既带好队伍当好指导员，又率先垂范当好战斗员;既运用处长职位的有形力量，又运用个性魅力的无形力量;既不揽功，也不诿过。二是明确方向。认真履行工作职责，确定工作重点，部署工作格局，配置工作资源。三是创新工作方法。处室工作需要在传承中创新，在创新中发展。我将通过流程再造、制度设计、柔性管理等方式来创新工作方法，努力让各方满意。
第二个字：家。搞好处室“小家”的和谐，维护xx“大家”的团结。坚决执行xx领导班子的决定，坚持搞好与兄弟处室之间的工作协调与感情沟通。团结出战斗力，出凝聚力，也出生产力。在良好的氛围中，努力激发活力、创造佳绩。
第三个字：平。从副处长到处长，责任更重大。我将始终保持一颗平常心，诚恳做人，勤恳做事;我将始终保持一颗公平公正之心，客观地评价别人，正确地看待自己;我将始终激励和动员全处同志，在平凡的岗位上，努力把最平凡的事情做得不平凡。
各位评委、各位同志，行胜于言!给我一个机会，还您一个惊喜!
最后以一副对联结束我的演讲：上联是“胜固可喜，宠辱不惊看花开”，下联是“败亦无悔，立足岗位作贡献”，横批是“谢谢大家”。
第二篇：2016竞聘演讲稿
2016竞聘演讲稿
2016竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事：大家好！
我叫××，来自××公司政工科。非常感谢公司为我们提供了这次公开竞争、展示自我的机会。
我于1975年6月出生，19××年7月参加工作，中共党员，大学文化程度，××××。19××年7月至19××年5月在××公司××车间从事职教员、团支部书记工作；19××年5月---20xx年12月在××公司××科任科员；20xx年6月至今在××公司政工科担任组织干事、团委书记。个人获得的荣誉主要有：被××市人民政府授予“××管理先进工作者”称号，多次被评为××公司“先进工作者”“优秀共产党员”“优秀女职工”“优秀党务工作者”。
二、参加竞聘，我认为自己有以下六个方面的优势：
1、我在××公司××科任科员长达×年半，积累了较为丰富的××工作经验，对长钢××职工的人员结构、养老金构成等都较熟悉，我待人诚恳，为人和善、办事公正，与广大××职工结下了深厚的情谊，很多同志愿意和我拉家常、说知心话。
2、我热爱××工作。尊老爱幼是中华民族的传统美德，长钢的××职工为我们的企业勤勤恳恳工作一生，奉献了青春又奉献子孙，他们是长钢的宝贵财富，能让他们安享晚年是我们义不容辞的责任；从发展趋势来看，社会保障制度是我国基本制度之一，2025年中国将全面步入老龄化社会，胡锦涛总书记在xx大报告也单列篇章阐述“民生问题”，强调“老有所养”，在我看来，××给所所长不仅仅是一个工作职位，更是一分责任和义务的代名词。
3、我具备较强的业务能力。无论工作角色如何变换，我都熟练掌握业务技能，运用自如。在我的建议下，××科率先建立了××职工信息档案，保证了准确调整××人员养老金变动，确保老有所养；准确做好××职工医疗帐户上帐工作，确保老有所医；特别是历年的增加养老金工作，每次都是任务重时间紧，我都能及时圆满地完成，做到让领导放心，让××职工满意。06、07年增资时，仍能积极主动地协助××科的同志完成该项任务。
4、我具备较强协调组织能力。曾多次带领××公司××干部参加外出游览活动；与××市社保局等政府部门合作愉快；与同事相处融洽，得到各级领导的信任支持；特别是在担任团委书记后，使我的组织协调能力得到进一步提升，成功地举办了青年科技节、“青春卡拉OK赛”以及中秋国庆喜乐会等活动，××公司团委连续两年被评为“攀钢先进基层团委”、获得“绵阳市共青团基层示范点”、“全国钢铁行业青安杯竞赛先进集体”等光荣称号。
5、我具备较高的政治素质和良好的敬业奉献精神。1999年6月我光荣地加入了中国共产党，担任××公司组织干事使我进一步懂得了党的理论知识，熟悉党的工作业务，做到顾大局，识大体，在原则问题上不糊涂，果断、干练，无论在什么岗位上对所从事工作能尽职尽责，尽心尽力，把工作放在第一位。20xx年6月至12月，我同时兼任××科科员、组织干事、团委书记三职；能妥善处理好家庭和工作的关系，全身心投入到工作中，加班加点连轴转，出色地完成了各项工作。
6、养成了坚持自我学习的良好习惯。工作的实践使我感到学习的重要，目前我已顺利通过电子商务自考本科的全部课程，拿到了计算机职称考试B级证书，撰写××工作相关论文两篇，其中《浅谈企业社会××制度创新》在××公司20xx政研会上荣获二等奖；
三、谈谈我对进一步做好××工作的想法和思路
1、始终坚持把稳定工作放在重要位置。2016竞聘演讲稿2016竞聘演讲稿。
稳定工作关系到长钢的生存发展，关系到长钢职工的切身利益，只有稳定才有安定的生产生活环境，做好稳定工作就是最大的为生产经营服务。由于在前期扣减生活补贴等问题，××职工一直对此有很大反应，我将高度注意稳定动态情况，切实关心××职工的生活，为他们办实事办好事，确保××职工队伍的稳定。
2、认真做好老干部工作。
认真落实老干部政治待遇，组织老同志搞好政治学习，将长钢生产经营的变化情况及时传达给老干部，注意听取老干部对生产经营的意见和建议，及时向有关部门和领导反映；认真落实老干部生活待遇，关心老干部身体健康，坚持住院必探望的制度，协助他们转院治疗，开展多种多样的活动，丰富老干部的业余文化生活。
3、努力做好××管理和服务工作
在社保部的领导下树立正确的管理思想，坚持原则按政策办事，进一步强化服务观念，进一步完善企业××人员基本信息，为更好地实现企业××人员社会化管理服务规范化，踏踏实实为××同志办实事，做好事，确保老同志老有所养，老有所医，为××职工解决实际困难，认真做好“三个关心慰问”，坚持 “让××老同志时时刻刻感受到集体温暖”的原则。
4、努力营造团结向上的工作氛围
怎样更好地承担起××工作重任，如何进一步做好××管理工作，如何能让××工作更好的为企业的发展服务，将是我们不断在思考的问题。首先要找准定位，不断提高履行职责的能力，准确执行政策的能力，妥善处理矛盾的能力，主动当好参谋的能力；增强科室凝聚力，充分调动大家的积极性，形成工作合力，实实在在为广大××人员服好务。
如果能竞聘上这个职位，我将把××事业当作实现自我人生价值的目标，使个人追求与企业利益一致起来，用热情和真诚带领所里同事把厚坝××管理工作推向新的台阶。
各位领导、各位同事，古人言：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望参与成功。但我更重视参与的过程，因为对于我来说，面对激烈的竞争，参与的过程有时可能比结果更为重要。总之，无论怎样，我都会用平常、诚恳的心态，直面挑战，笑对人生！给我一次机会，我将还您十分精彩！谢谢大家！
2016竞聘演讲稿
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我叫xx，今年27岁，2016年进入收费站工作，现在是某某收费站收（2016最新自强自立演讲稿）费一班班长。我认为我竞争收费班长的优势有以下二点：
一、有一定的文化知识和政治素质。自参加工作以来，我始终不忘记多读书，勤专研，善思考，不断地通过学习丰富自己、提高自己各方面能力。
二、我做为一名入党6年多的党员，相信自己有这个能力把大家带领好。什么是收费班长?所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理，使得收费工作顺利进行的一线管理人员，也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢?众说纷纭，以下几点看法请大家参考。麻雀虽小，五脏俱全。总的来说要做到七三四准则，即作为一个合格的班长应具备七项品质、理清三方关系、做好四块管理职能工作。2016竞聘演讲稿文章2016竞聘演讲稿出自，此链接！。具体如下：
一、首先，做好一个班长应具备的七项品质是指：
1.认真仔细，虚心好学
上班前认真做好列队讲评，交接班时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度，仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量，及时调换领用。上班时认真做好特殊事件的记录，下班后仔细核对收费员上交的各类报表、凭证，防止差错的产生。虚心向别人学习，借鉴他人先进的经验和方法，不断提高自身的业务水平和管理水平。
2.吃苦耐劳，先人后己
要有吃苦耐劳的精神，不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪，坚持工作。搞好收费广场卫生，不叫苦叫累。发扬风格，关心收费员，不计较个人得失，先人后己。
3.机智冷静，反应迅速
在处理突发事件时能沉着冷静，在不违反规章的前提下，尽量做到机智灵活、反应迅速，保持车道畅通，关键时刻拉的出打的响。2016竞聘演讲稿
各位领导、各位同事：
大家好!
我是***，今天我荣幸的能够参加这次的竞聘，今天我竞聘的是支行综合办公室经理岗位的竞聘。
首先应感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年43岁，中共预备党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。1975年在枝江市供销社参加工作，先后作营业员、门市部主任、统计员。1985年调入枝江市总工会，担任图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。
经过几年银行工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，去年我光荣地加入了中国共产党，荣幸地被三峡分行评为1998先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予“三收能手”的称号。1999我实现了个人揽存余额1300万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。
参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角;胸怀全局，当好参谋;服从领导，当好助手。我也深知，办公室工作非常辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，老实的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人;他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。
如果我竞聘成功，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断;粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。2016竞聘演讲稿演讲稿。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。
如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。
我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样，给人以温暖;像竹子一样每前进一步，小结一次。
如果我竞聘成功，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。我愿与大家共创美好的未来，迎接建行辉煌灿烂的明天。请大家相信我，支持我!
我的演讲完毕，谢谢大家。
第三篇：竞聘演讲稿
同心奋进，共铸XX新辉煌
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好！
在六月，这样一个美好温馨、景色怡人的季节里，站在这个舞台上，我的内心如同这季节，百感交集。感谢XX总给我这次竞聘的机会，能够近距离和大家做一次交流。
我叫XXX，19XX年XX月出生，汉族、中共党员、毕业于XXX，大学学历。XX年参加工作，始终坚持在保险行业的一线工作岗位上，以无限的责任心精心履行着平凡工作的职责，在这份平常的工作中，我始终保证内心中的一份恬静，让自己从事的预算更加有意义。
今天我竞聘XXX一职，主要缘于以下三句话：
第一句话是“热爱给我以执着”。XXX年至今，我在公司的预算工作战线上已经耕耘了XX年，自己的工作生涯始终和预算工作打着交道。从进入到XXX公司之后，我的人生就开启了全新的一页，寒来暑往，冬去夏至，我的工作内容虽然反反复复，早已经过了而立之年的我，依然每天做着预算工作，和数字打交道，不停地录着信息。这些年来，我完成的预算工作达到3000笔，录入的信息达到50万条，这其中凝结着我的汗水和付出，也获得了公司领导的认可，我连续两年获得个人先进，充分印证了我的工作业绩。在别人眼中，干预算工作是“献了青春累一生”的苦差事，我却觉得这就是上天赋予我实现人生价值的舞台。我的人生价值和幸福就是建立在“和数字打交道”这个最基本的工作上的，所以我一直抱着对预算工作的热爱走到今天。
第二句话是“磨砺给我以信心”。多年的一线预算工作经历，让我对于公司的业务有了全面的了解，更是对于全方面提升自己积累了一定的经验。还记得刚工作之时，由于自己工作中常常接触到EXCEL软件的使用，自己下决心，潜下心，不断夯实EXCEL使用的技能，让自己操作更加游刃有余。毫无疑问，在XX这个团队中，每个人都是积极努力向上，一种任天高，努力登云霄的工作热情始终包围着我，而我浸染在这种氛围中，也不断拓展自己的工作面，积极胜任更多的工作任务。在XX经理的带领下，这些年，我让自己的工作内容更加丰富，直接参与到领导分配的各种数据计算中，提供多维度数据支持；配合审计部门填报各种相关数据，保证数据及时上报，“零差错”率成为工作的常态；做好横向预算工作，保证办公室、人力资源部、渠道部门在日常工作的使用过程中预算口径的匹配度更加完美。毫无疑问，我尽己所能，让自己能够将预算工作进行地更加完美，精益求精，时刻在内心中以铸就一种工匠精神为己任，成千上万次地预算工作中，我真真切切地感受到敬业的重要性，真正感受到严格约束自己后获得可喜成果的欣喜之时。几年来，无论是日常文化学习、专业培训，还是技能展示和交流活动，我都是尽心竭力，站在全局和战略的角度来运筹思量，解读政策，思考问题，较好地领会领导意图，把握工作脉络。
第三句话是“温暖给我以力量”。刚走进XX公司的大门时，我深知自己作为一名年轻人需要不断努力，这些年来，在各位领导和同事们的指导、帮助下使我逐渐了解、熟悉工作，在各位领导和同事们鼓舞而信任的目光下，完成了各项工作任务。因此，我被浓浓的温暖包围着，细致入微的关怀，亲切温厚的笑容，大爱无言的担当，及时而温馨的提示，朴素而真诚的话语，还有很多很多，熟悉的、不熟悉的面孔都能让我找到亲人的感觉……正是这种爱与温暖的传递给了我无穷的力量，有了这种力量，没有克服不了的困难，没有突破不了的局限，没有成就不了的事业。在这里，我感谢大家长期以来对我的关怀和帮助，让我能够开心工作，快乐生活。
随着我们公司未来业务发展的不断升级，将开启全新的拓展篇章，XXX工作岗位承担着公司重要的工作职能，其重要程度不言而喻。我深知这个岗位的关键作用所在，更希望能够借助这个岗位，为公司的发展做出更多的贡献。我有信心、有能力、能胜任XXX这一岗位。
首先，对公司发展信心满怀。入职XX年，我和公司共同发展，共同进步，公司带给我工作的热情，更让我看到成长的动力。
其次，对公司忠诚有加。公司的稳定发展，让我对公司有着强烈的归属感，无论是从事预算工作，还是有机会从事XX工作，我都会一如既往，以“清醒、沉实、大气、卓越”为准则，努力工作。
最后，对公司全心奉献。虽然我个人的能力有限，但我始终严格自己不断学习，不断进步，更为主要的是我始终保持着对公司一心一意的工作态度，这将一直持续下去。
如果我有幸竞聘成功，我将不辱使命，在以下几个方面做出最大的努力：
一是加强学习，增强工作的前瞻性。
我深知，只有不断加强学习，才能跟得上领导思维，才能摸得准时代脉搏，才能把握好发展趋势。二是加强调研，增强工作的针对性。
欲行之有效，需心中有数。无论是深入一线工作岗位了解基层发展，还是放眼四海博采众长，对于做好XXXX工作都至关重要。三是加强沟通，增强工作的时效性。
及时沟通，与时俱进，努力跟上领导快节奏的工作节拍，确保及时、高效完成各项工作任务。四是加强修养，增强工作的建设性。
行其事，必有志。只有加强自我修养，才能厚积薄发，拿出有分量、有价值、有建树的工作成果。最后，我想说：我将用我的心血、智慧和忠诚，描绘XXXXX美好的未来！
谢谢大家！
竞聘人:
2019年5月29日
第四篇：竞聘演讲稿
竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、评委：
晚上好!
我是XXXXXXXXXX，今天我很荣幸能参加此次竞选，首先，我想对各位老师、各位同学表示感谢，谢谢大家对我们的关心和支持。
我竞选的是学生会体育部部员一职，虽然我很清楚，我的竞争对手都是各班经过精挑细选选出来的精英，实力不可小觑（qu），但我充分相信自己的能力，所以，今天，我能够接受挑战，挑战自我。
自从上中学后，我觉得我各方面能力都有了很大的提高，凭着极大的热情和干练的处事，赢得了同学们的好评。不过成绩代表过去，未来的路还很漫长，在今后我将更加努力，使自己的能力进一步提高!在中学担任班委的期间我明白了许多道理：做任何事都要有强烈的 责任感，要认真履行自己的职责，才能无愧于心。在管理的同时，要严格要求自己，因为自己的一举一动都被同学们看在那里，如果连自己都管不好，如何去管别人?当然，管理时一定要有耐心，要顾及同学们的感受，不要去品尝“高处不胜寒”的滋味。否则，会给今后的工作带来许多困难。
我知道这条路上有许多挑战，比如在查早操的时候遇到认识的同学在这个班里，我一定把握原则、实事求是。我有信心、有能力担起这副担子，因为我的热情，我的毅力，我实事求是的工作态度。如果我有幸当选，我将以良好的精神状态，去管理体育部的事务，正确处理工作和学习的矛盾，并虚心地向学长学习。假如我未能当选，说明我还有不足的地方。我也不会灰心、气馁，我将在今后努力提高自己的能力，同时希望学生会的工作在本届学生会成员的管理、协作下越做越好!
谢谢大家!最后，真诚地请各位评委投我一票!
第五篇：竞聘演讲稿
竞聘演讲稿
尊敬的各位领导，各位评委，同事们，大家好！
大家好，我叫陈天宇，来自仓储物流中心，现工作岗位手机售后协调员，大学专科学历。2004年进入移动公司工作，已在移动公司工作了7年，在这 7年的时间里，从手机售后前台接待员到营业厅营业员、终端维修员到值班经理、手机售后协调员，正因为多种岗位的变换、角色的转变使我具备了一名营业厅经理所该具备的职业技能。10年担任手机售后协调员以来，我主要负责各个营业厅的手机类问题的咨询和用户投诉的处理，和各个售后厂家的联系报账以及对各个手机供货商的绩效考评等工作，按照一个中国移动合格员工的岗位职责，严格要求自已，对工作兢兢业业，始终将公司形象及客户利益放在首位。
今天，我竞聘的岗位是“二桥营业厅经理”。
营业厅作为企业对外的窗口，是公司形象的一面旗帜，营业厅经理不仅是营业厅的管理者，更是公司各项政策的执行者，服务质量的督导者以及各项指标任务的完成者。营业厅经理主要职责是带领整个团队对及覆盖区域发展业务、提升服务质量。配合做好市场信息收集和分析工作。并同值班经理一起，建立一个团结，向 上、有战斗力的团队！俗话说：火车跑得快，全靠车头带，一个营业厅发展的好坏很大程度上有赖与营业厅经理自身的业务水平。只有营业厅经理自身各项工作做到位了，做好了，才能起到以点带面的作用，来影响和提升营业厅其他员工的业务与 1
服务水平。可以说营业厅经理既要当好战斗员又要当好指挥员。
二桥营业厅按行政区域划分属汉阳王家湾街道，属综合性的大型商住区，是一个武汉市著名商业中心。区域内涉及著名的21世纪购物中心、家乐福大型超市、环艺天河影视城等数十家大型休闲娱乐场所。更有华大大厦、湖北汽车大厦、原野商务大厦等多个商务办公写字楼。区域内还涉及数十个辖区居委会，汉江阳光城、知音西村、枫桥苑、吉祥欧式花园的多个大型住宅小区。属于汉阳区乃至全武汉著名的商业住宅区，是一个常驻人口高度集中、流动人口量大有非常稳定和潜在的移动客户资源的地区.如果我成功竞选上营业厅经理，我主要从以下方面开展工作：
一：营业厅内部实行人性化管理，建立内部沟通机制，创造一个良好的、积极的工作氛围。以劳务派遣人力资源提升项目为契机，以增强员工的责任感和归属感为目标，增强员工对企业的认同感、归属感和责任感；加强员工对服务细节的培养，提升服务层次，丰富服务内涵，使员工对服务认识不只是停留在三方暗访的标准上，做到注重细节服务、用心服务，将我们的服务不断向前延伸；注重员工岗位技能训练和客户服务技巧训练，让每位营业员发挥各自的潜能，使之成为爱岗敬业、服务热情周到、懂业务、会管理的高素质人才，在短时间内使员工的岗位技能和服务水平迅速提升到一个新的高度。同时建立奖惩分明的制度，以激励和
约束考评营业员的工作，使营业厅成为一支团结协作的团队，在竟争中立于不败之地。
二：加强营业厅主动营销意识，彻底改变被动营销局面，充分利用各种优惠活动政策，搞好话务营销, 组织区域营销售深入学校、社区、企业宣传新产品、新资费，大力发展新客户，新话务、新业务、以收入为中心，扩大增量市场的规模优势，捍卫存量市场的主导地位
三：加大新业务的推广力度，营业前台充分利用主动营销平台系统针对目标群体大力发展收入性、黏性新业务，利用区域营销员的灵活性，进社区，下街道宣传新业务，提高用户对新业务的认知度和使用率,把更多精力用于推介各项创收型业务，较好地实现服务营销职能转型。
四：结合该厅地址位置、辖区及时收集营业厅覆盖区域内的基站地理位置、人口特征、消费习惯以及竞争对手情况，对分类及细分的群体制定定向营销计划，利用外出宣传、电话营销等方式改善弱势基站。充分利用区域营销员配合分公司集团部做好集团客户的挖掘和发展，通过目标客户的定向营销、渠道推广、组合话务产品等模式，利用“越打越便宜”套餐包，促进用户对产品的使用，从而释放、吸收客户通话需求，达到提升MOU和APRU值的目的。
五：对营业厅覆盖区域内的销售渠道进行日常监控以及销售和业务的指导工作，加强与区域内渠道沟通，收集区域市场信息及时
上报相关部门。
六：全力协助好领导的工作，对工作中出现的重大问题及时向领导汇报，提出解决意见，加强沟通协作，与各厅和主管部门之间经常沟通交流，形成高效的企业团队形象。
七：落实执行公司各项安全制度，重视安全保卫工作，防火、防盗抢，将危险隐患消灭在萌芽之中，杜绝因此给公司带来不必要的损失。
如果大家能够给我提供这个平台，我将带领全厅成员，思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。发挥整体优势，创造一个良好的、积极的工作氛围,尽可能的为公司创照更大的经济效益.古人说：“不可以一时之得意，而自夸其能；也不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。我坚信，予我长袖，我必善舞。
谢谢大家,我的演讲结束.刘行
2009年2月19日
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