第一篇：贯彻落实《对于严肃换届纪律加强换届风气监督通知》提高“政治三力”心得体会
贯彻 落实 《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》提高“政治三力”心得体会
近期，中共中央纪委机关、中共中央组织部、国家监察委员会联合印发了《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》（以下简称《通知》），要求各地在换届工作中认真贯彻落实。各级地方党委政府、领导干部、纪委监委和组织部门应高度重视，按照习近平总书记提出的“不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力”重要要求，严肃换届纪律，加强换届风气监督，切实有效抓好换届工作。
提高政治判断力，当好换届“研究员”。“政治上的主动是最有利的主动，政治上的被动是最危险的被动。”历史和实践证明，谁能更好地发现问题、把握问题并且解决问题，谁就能赢得发展的先机和主动，就能在危机中捕捉到发展的机遇，从而作出科学判断。换届期间往往是问题易发多发期，干扰破坏换届的风险隐患也尚未完全消除，各级地方党委政府要对此高度重视，提前分析预判，切实提高政治判断力，准确甄别换届风险挑战，积极寻求应对
之策，避免全局性颠覆性失误，进一步增强纪律规矩意识，为严肃换届风气奠定坚实基础。
提高政治领悟力，当好换届“参谋员”。“积之愈厚，发之愈佳”。身处党和国家权力运行中枢的领导干部，应在学思践悟中提高理论水平，以“看齐意识”培固政治品格，坚定政治操守，不断增强政治领悟力。对于中央发布的换届纪律“十个严禁”，领导干部要准确领会换届工作的原则性、严谨性和战略性，读懂党纪不允许讲条件、打折扣、耍滑头的“硬核指标”。2021 年是“十四五”规划开局之年，也是五级同步换届的关键期，要充分认识本次换届工作的历史意义、战略意义、实践意义和时代意义。严肃换届纪律，保障公平公正，才能换出人心齐、干劲足、聚人气的实干担当风气，才能换出讲政治、勇攻坚、勤为民的新时代干事风尚。
提高政治执行力，当好换届“督察员”。按照《通知》要求，各级组织部门要会同纪检监察机关，加强换届风气监督检查，对换届风气开展巡回督查和重点督查，加强分析研判，明确监督的重点地区、关键环节和薄弱部位，做到有的放矢、精准监督。纪委监委和组织部门的同志要拿出“敢闯敢干”的锐气，与可能存在的不正
风气斗争到底，敢于亮剑，做到见微知著，防患于未然。强化责任意识，知责于心、担责于身、履责于行，敢于直面问题，不回避矛盾，不掩盖问题，出了问题敢于承担责任，严格执行换届制度规定，坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通，把严肃换届纪律、加强换届风气监督各项措施落到实处。
第二篇：贯彻落实《对于严肃换届纪律加强换届风气监督通知》讲话稿
贯彻 落实 《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》讲话 稿
同志们：
近期，中共中央纪委机关、中共中央组织部、国家监察委员会联合印发了《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》，为各地各级领导班子换届纪律指明了方向、提供了遵循。我们要在学懂弄通做实上下功夫，真正将换届各项纪律融入到换届的每个环节、每个过程，在“思想教育、提醒教育、警示教育、家风教育”上下功夫、确保换出风清气正的好班子好队伍。
谱好“思想教育”曲，补足“精神钙”。“天下至德，莫大乎忠”，历史不断演变，但为人忠诚一直被国人信奉并遵循，忠诚之人也一直被国人视为楷模而传颂。一个人要做到忠诚，首要的是做到思想忠诚，思想一旦掺有杂质，就容易变质。换届工作是百姓生活中的一件大事，换好造福一方百姓，换不好祸害一方百姓。换好届，要强化思想教育，真正把那些思想上靠得住，精神上不缺“钙”，没有得“软骨病”，信念坚定、对党忠诚，以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志的人选出来，把那些“俯首甘为孺子牛”的人用起来，真正换出新气象新活力。
谱好“提醒教育”曲，绷紧“廉洁弦”。每个人都会犯错误，关键是在犯错误的时候能否及时纠正与改正。基层干部尤其是村（居）干部大多数文化水平偏低，对一些政策存在把握不准、把握不深、把握不牢的现象，很可能会出现好心办坏事的现象，导致一
些有能力、威望高、群众认可的干部因为某些不该犯的错误毁了前程。换届工作是一项统领性、全局性的工作，做好换届工作，要强化提醒教育，在出现一些苗头性问题的时候，要及时对其进行提醒教育，最大限度地挽回那些不可多得的人才，让他们在岗位上发挥最大的作用，造福人民。
谱好“警示教育”曲，筑牢“新防线”。“警示教育心震撼，前车之覆后车鉴”，要善于吸取经验教训，取人之长，补己之短。党员干部不能抱有侥幸心理，要时常警示自己哪些该做哪些不该做，从别人的经验教训中不断完善和改进自己。做好换届，要强化警示教育，及时提醒重点岗位和相关人员带头严守换届纪律，组织他们观看严肃换届纪律警示教育专题片，用身边事教育身边人，促使广大党员干部从中汲取教训、自觉遵规守纪，引导他们正确行使权力，让他们清楚权力是人民给的，必当为人民所用，正确对待职位变动，经受住名、权、位、利的考验，自觉接受和服从组织安排，积极适应新岗位，在新岗位上持续发挥“光”和“热”。
谱好“家风教育”曲，凝聚“正能量”。古人云，“欲治其国者，先齐其家”。家庭是社会的细胞，也是提供前进动力的“加油站”，家风教育是影响党员干部仕途的重要因素。食物的腐烂往往是从内部开始的，有的贪官刚开始两袖清风、一身正气，但因为忽视了家风教育，没有管好自己的亲戚朋友，图谋不轨之人以亲戚朋友为突破口，最终将其送进“铁窗生活”。做好换届，要强化家风教育，党员干部要管好自己的亲戚朋友，以防“后院起火”，自毁前程。良好的家风
是整个社会风清气正的基础，党员干部不仅要注重自身道德修养，还要注重家庭、家教、家风教育，不仅让自己成为社会有用之人，也要让家人成为社会有用之人。
第三篇：学习贯彻《对于严肃换届纪律加强换届风气监督通知》心得体会1
学习贯彻 《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》心得 体会 1 1
近日，中共中央纪委机关、中央组织部、国家监察委员会联合印发《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》，要求各地在换届工作中认真贯彻落实。
治本在得人，得人在审举，审举在核真。新一届领导班子的换届选举关系着“十四五”宏伟蓝图的实现，关系着一方百姓的福祉。严肃换届纪律，保持清风正气，换出群众认可、忠诚干净担当的领导干部，须用好换届选举的监督“探头”，以有效监督确保换届工作的高质量。
开启“资格体检探头”，如实开具候选人资格报告单。候选人的产生过程，是换届选举成功与否的关键环节，也是违反换届纪律的多发区间。不论是参选人的拉票贿选、跑官要官，还是源自多方的说人情、打招呼、递条子、搞小团伙，都是干扰候选人产生的风险隐患，必须强化筛查监督。在做好宣传动员的基础上，各级组织部门应会同纪检监察部门用好“资格体检探头”，通过走进群众多听、下到基层多看、走访相关人员多问、接听群众来电、核查候选人档案等方式，为候选人画清“全身像”，严格按照政治过硬、人岗相宜、肯于奉献、敢于担当的衡量标尺，为候选人出具一份客观的资格报告单。对于不符合候选人条件的应坚决取消候选资格，坚决防止“带病提名”。
开启“程序监督探头”，让换届选举流程风清气爽。参加民主选举是选举人的神圣权利，营造规范、严谨、风清气正的选举环境是选举成功与否的重要环节，不容任何干扰破坏、弄虚作假。除了事先对选举人进行流程的宣传辅导，对选举流程的监督必须严格。这个过程尤其需要各级纪检监察部门开启“程序监督探头”，确保每个环节客观、公正、透明。要对各个选举点派出督导组，配齐力量，明确任务；要对选举人资格、选票制作、投票箱等认真核查，讲清投票基本要求，确保准备工作无纰漏；要对投票过程，唱票、监票、计票等细节全程督查，确保各个环节真实、合规，从而让整个选举流程严肃认真、风清气爽。
开启“选举回看探头”，让换届选举结果遂民心愿。换届选举流程的结束不应是换届选举的最终完成。各级党委要履行好主体责任，还应开启“选举回看探头”，对各个选举点的工作进行“回头看”：一是要从“前期准备、部署启动、宣传动员、确定人员、大会选举、后续工作”等阶段，认真总结换届选举的成功做法，为今后工作积累宝贵经验；二是要虚心查看每个环节是否隐含着漏洞、掩藏着问题，还有哪些改进提升的空间，对该纠正的要及时纠正并吸取教训；三是
贯彻换届风气监督责任制，把换届风气、群众认可度纳入对领导班子和领导干部落实管党治党主体责任、加强政治建设的考核评价，对履责不力、换届风气不正、纪律松弛涣散、影响选举结果的，依规依纪该纠正的坚决纠正，该问责的严肃问责，最终让换届选举结果遂民心愿。
第四篇：严肃换届纪律强化换届风气监督情况汇报
严肃换届纪律强化换届风气监督情况汇报
提纲：
一、加强“联动式”督导，压实“属地职责”。
二、加强“提耳式”警示，强化“纪律约束”。
三、加强“地毯式”排查，防范“风险隐患”。
四、加强“跟进式”监督，拧紧“监督链条”。
一是提前进驻，跟进监督。
二是随团跟进，过程监督。
三是明察暗访，杜绝隐患。
四是协同联动，形成合力。
县(区)党委换届工作启动以来，XX市纪委监委坚强把严肃换届纪律、强化换届风气监督作为重想政治任务，聚焦换届全过程，坚强教育在先、预防在先、警示在先，加强运用“四种方式”开展换届纪律监督，坚决维护换届纪律权威。截至X月XX日，全市XX次县(区)党谨代表大会先后胜利闭幕，选出了优秀干部、配出了好班子、提出了好愿景、换出了好风气，特殊是选举产生的新一届党委、纪委领导班子与出席XX市第十个党代会谨代表，全部实现组织意图百分百当选，换届全程风清气正、井然有序。我们的主想做法是：
一、加强“联动式”督导，压实“属地职责”。
XX市委、市纪委监委高度重视，将换届纪律监督摆在全市整体工作的重中之重，倾注全力压实职责。
一是市委书记亲自带领市纪委书记、市委组织部部长及有关人员，深入各县(区)就当好换届工作、严肃换届纪律开展调研督导、集体谈话，进一步传导压力，压实主体职责。
二是市委成立XX次换届包保组，由市委常委协同市纪委监委与市委组织部班子成员，根据XX条换届监督清单，开展现场检查引领、研究排查风险隐患，保证县(区)换届工作不出纰漏，党代会顺利召开。
三是市纪委监委主想领导亲自督促推进。
主想领导到任后，第一时间专题听听了全市县(区)换届风气监督情况汇报，并提出明确想求，市纪委监委实行常委(委员)包县(区)，协同联系室、县(区)纪委监委力量全天候开展监督，形成换届监督合力，保证换届监督不留死角。二、加强“提耳式”警示，强化“纪律约束”。
一是坚强广泛宣传严明纪律。
利用LED屏幕、广播电视等媒体循环播放换届政策法规与纪律规定，通过发放换届纪律提醒卡、发送严明纪律短信、张贴“十次严禁”海报、抽查学习了解情况等方式，进一步加大宣传力度，拓展知晓率。二是坚强谈心谈话化解风险。
聚焦进退留转的县级领导干部、新任职领导、差额考察人选、党谨代表等着重人员，根据“六必谈”想求，全覆盖开展谈心谈话，讲清换届政策与纪律想求，引导正确认识进退留转，提醒以身作则、严守纪律。三是坚强警示震慑确立防线。
用身边事教育身边人，吸取乡镇换届教训，开展集中性警示教育，在全市通报xx起村(社区)“两委”换届违纪典型案例，想求广大党员干部以案为鉴、举一反三，时刻绷紧换届纪律之“弦”，严防类似问题在县(区)换届中再个发生。根据“三必看”想求，组织观看《警钟长鸣》警示教育片xx人个，组织签订《严守换届“十次严禁”纪律想求承诺书》xx份，筑牢了思维防线。三、加强“地毯式”排查，防范“风险隐患”。
一是开展信访问题排查。
结合“开门接访”活动，在党代会现场设置“专用信箱”，对外公布举报电话，指定专人负责，实时监测与掌握换届风气状况，xx小时受理举报，对涉及换届风气的问题线索，优先研判处置，全面贯彻直查直办、督查督办与协查协办机制。二是开展换届风险排查。
紧盯提名、推荐、考察、公示、投票、选举等关键环节，梳理薄弱环节，查找风险隐患，及时纠正苗头性、倾向性问题，严防换届纪律问题发生。把问题解决在未发之时，换届以来，共排查并解决xx次方面风险隐患问题。三是开展廉政审核排查。
对组织部门提请的廉政审查对象，逐一对照信访件、在查件、处分件情况，精准政治画像，把好政治关、作风关、廉洁关，及时、准确、规范进行廉政回复，防止干部“带病提名”“带病提拔”，保证选好人、选准人。市县纪检监察机关共廉政审核回复xx批个xx人个，签订廉政审核保密承诺书xx份，从源头上严把换届质量关。四、加强“跟进式”监督，拧紧“监督链条”。
一是提前进驻，跟进监督。
xx次换届风气监督组和各地区换届办同吃同住同封闭，全过程靠前监督，全力压缩监督空白区。xx次换届风气督查组，X月中旬开始统一进驻县(区)，同步跟进换届进程，实时开展督导督查，紧盯换届政策、制度、规定执行情况，开展实地督查xx批个。二是随团跟进，过程监督。
xx次驻团监督组，提前进入谨代表驻地，全程列席各谨代表团会议，跟团跟组开展排查，对选举过程进行监督，保证选举事项民主合法、真实有效。三是明察暗访，杜绝隐患。
全市共成立了xx次暗访组，对党谨代表驻地封闭、住寝就餐、会议出席等情况及周边餐饮娱乐场所进行明察暗访与监督检查，严防“串门商议”、搞非组织活动等问题发生，严防违反中央八项规定精神问题发生。截止目前，各暗访组已开展监督检查与明察暗访xx余个，充分保障了县(区)党委换届工作风清气正。四是协同联动，形成合力。
和市换届办以及组织、宣传、政法等部门强化互联互通，建立协作监督、线索移送机制。和市委组织部联合制定《关于对违反换届纪律问题进行联查联办与快查快结工作方案》，推进“三查三办”想求落到实处。县（区）党委换届已圆满结束。下一步，我们将把监督着重放到市委换届上来，充分借鉴县（区）党委换届监督的好办法、好机制，坚决扛起政治监督职责，仔细履职、进取作为，强化对市委换届风气监督工作，保证换届风清气正。
第五篇：严肃换届纪律加强换届风气监督谈心谈话稿
严肃换届纪律加强换届风气监督谈心谈话稿
XXX同志：
今天请你来，主要是按照省委和市委的要求，区委主要负责人要与你进行一次关于严肃换届纪律的专题谈心谈话活动。
这次区级领导班子换届是在“十四五”开局之年进行的，是全区政治生活中的一件大事。搞好领导班子换届，对于加强领导班子建设，促进“十四五”规划的顺利实施，开创XX新局面，都具有十分重要的意义。换届风气的好坏，直接关系换届工作的成败，关乎党的形象和威信。因此，作为领导干部，我们必须站在讲政治、讲大局的高度，时刻保持清醒头脑，严守换届纪律。下面，在正确对待换届的问题上，我给你提四点要求：
一要有敬畏心。“十个严禁”是换届铁的纪律，条条都是“高压线”，必须严格遵守。希望你务必时刻绷紧严守纪律这根弦，带头弘扬正气，带头严守中央“十个严禁”和省委、市委、区委换届纪律要求；坚决抵制结党营私、拉票贿选、跑官要官、干扰换届等行为;绝不参与或者帮助他人搞各种不正之风。把中央、省委、市委和区委关于严肃换届纪律的要求落到实处，坚决服从组织安排，坚决抵制不正之风，用铁的纪律保证换届风清气正。
二要有平常心。换届是对干部党性和品格最直接的检验，你作为区委常委候选人，在本次换届中，一言一行都会受到广泛关注。因此，希望你能始终保持一颗平常心，正确对待个人升迁，自觉做到思想
不波动，精神不滑坡，工作不松劲，以实实在在的的工作业绩赢得组织和群众的挑选。不管能否当选，都要讲党性、重品行、做表率，坚决不搞非组织活动，不徇私舞弊、不非法拉票。
三要有感恩心。我们受党的教育多年，每一点进步都离不开组织的关心和培养，希望你能正确处理组织培养与个人努力的关系，把成绩更多地归功于组织、归功于集体。同时，希望你能正确处理组织安排与个人意愿的关系，当组织安排与个人意愿不一致的时候，必须坚决服从组织的安排和调整，不讲价钱、不讲原因，无论在哪个岗位，都要全力以赴、加倍努力，用工作业绩来回报组织。
四要有进取心。在换届这个特殊时期，更需要有强烈的进取心和责任感，确保劲头不减、工作不断。希望你以一颗进取心对待各项工作，把心思放在工作上，把精力用在抓落实上，保持应有的工作力度和节奏，该抓的工作一抓到底，不能因为换届而造成工作断档。要统筹兼顾，积极想办法、添措施，千方百计把本职工作做好，确保本单位圆满完成各项目标任务。
最后，希望你能以身作则，以最严明的纪律维护换届工作的严肃性。
今天的谈话到此结束。
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