第一篇:一井通放队党支部党建述职报告
一井通放队党支部党建述职报告
各位领导、职工同志们:
我队以《朝川矿关于实行党风建设和反腐倡廉工作责任制的规
定》和《朝川矿党风廉政建设责任制及反腐败工作考核办法》为依据按照矿党政2018年度党风廉政建设责任制考核要求,现将一井通放队党建工作及党风廉政等方面情况向领导和职工作如下述职报告,请求评议。
一、履行岗位职责,做好本职工作
通放队支部能够严格按照矿党委要求,团结带领班子成员,认真学习贯彻落实党的十九大以来的各项会议精神,认真践行“三严三实”相关要求,及时贯彻学xxx集团、矿党委相关文件精神,认真落实科学发展观,全面开展党务各项工作。
在班子建设上,我狠抓了区队班子的思想建设,尤其是广大党员的思想素质,组织班子成员开展中心组学习,组织党员开展党员大会和支部委员会,积极学xxx集团、矿党委得的相关文件精神,认真学习“党的群众路线教育实践活动”和“三严三实”相关要求,学习党章、党的先进理论,从思想上武装党支部所有成员。提高党员的政治理论水平。通过广泛的谈心活动和民主生活会,大力倡导班子成员之间团结协作、相互支持、维护大局,较好地发挥了党组织的政治核心作用。
一井通放队党支部在日常工作中发挥党员的先进模范作用,深入到基层职工中去,通过和职工谈心或私下沟通,及时消除职工的思想问题和包袱,帮助职工解决日常的困难问题。认真践行党的群众路线实践活动。
同时,一井通放队党支部号召广大党员积极开展党员安全责任区活动,实行党员主动上岗,主动查隐患,及时消除危险事故隐患。
二、贯彻落实上级党委关于基层党建工作的重大决策部署
2018年一井通放队始终和上级党委高度保持一致,认真贯彻传达上级各项文件精神,结合上级党委关于建设学习党组织和服务型党组织相关要求,一井通放队党支部积极号召广大党员干部职工认真学习党章及党支部工作条例,党的先进理论,先进思想以及党的相关要求,努力提高广大党员干部职工的思想理论水平。同时一井通放队党支部认真组织党员干部职工开展党的群众教育实践活动,发挥党员的先进模范作用,一井党支部通过深入职工中去,找职工谈心,倾听职工述说等方式及时了解职工的思想和实际困难问题,积极帮助困难职工,为职工排犹解难。同时一井通放队党支部始终按照矿党委关于“双创建”相关要求,及时开展各项党建活动,认真组织召开中心组会议、支部党员大会和支部委员会,充分发挥支部“四员一站”职工,监督区队各项工作,积极组织各项党务和队务公开,接受广大职工监督。
三、党建中心工作开展情况
在上级党委的关怀下,通放队党建各项工作顺利开展,通放队党支部所有成员按时缴纳党费,积极组织民主生活会,认真查摆党员干部在日常工作和作风方面的问题,帮助班子成员成长。同时通放队党支部充分发挥党的核心领导作用,着力抓党风廉政建设,始终以党的标准要求自己,以党的标准约束队伍,充分发挥支部监督作用,防止队伍腐化。认真开展党员安全责任区活动,通过党员安全责任区评比,充分激发党员的积极性。同时通放队党支部认真按照党委关于发展党员的相关要求,以高标准审查党员,积极培养党员,同时积极号召有志青年和骨干向党靠拢。整个支部的各项工作实现了年初的预期目标。
四、党建工作完成及党员的发展情况
2018年初,一井通放队党支部有支部书记一名,党员3人,经过半年的培养成功将贾志杰同志发展为入党积极分子,通放队党支部得到了壮大,同时通过吸纳有志青年和技术骨干到党员队伍中来,为一井党支部带来新鲜血液和生机及活力。为建设高素质党员队伍打下了坚实的基础。同时一井通放队党支部认真组织党员干部职工加强学习,每月召开两次以上的中心组学习活动,讨论党支部建设。学习党的先进理论,同时,每月组织召开一次党员大会和党支部会议,研究党支部建设创新方法。同时积极号召广大党员引导广大职工上进,努力吸引有志青年向党靠拢。
五、基层党建创新情况
一井通放队党支部不断创新方法,提高党建成效。通放队党支部不闭门搞党建,通放队党员大会积极号召思想活跃或有识青年参与,积极为党建建言献策。同时通过在党员大会或私下组织党员进行党章、党先进理论有奖竞猜活动,充分调动党员学习的积极性。同时理论学习由原先的单学理论变成理论加视频教学,以及通过经典人物事迹感化和招引党员上进。提高自身素质。
六、党建工作存在的不足之处和工作目标
虽然一年来党建工作做了很多,但是也有很多不足之处,如党的理论学习还不够,对上级党委的相关文件精神理解还是不够到位,对党员的教育和培训方法仍然单一。党支部所有党员的整体素质和其他优秀党支部相比还有待提高。党员的发展还不够迅速。针对上述的问题,在今后的工作中,我一定认真带领广大党员干部职工,认真学习党的先进理论,细致理解上级党委的相关文件精神,创新对党员的教育和培训方法,充分提高党员干部职工的整体素质。通过走出学,学出去认真学习其他单位党支部党建先进方法。对照标准,创新方式方法,争取通放队党支部各项工作顺利开展。
第二篇:综放队党支部工作总结
综放队党支部工作总结
综放队
二00五年七月二十日
综放队党支部工作总结
今年以来,我队党支部在矿党委的正确领导下,认真学习党的十六届五中全会精神,狠抓基层党组织的建设,坚持走创新观念、超前引导、党政携手、共谋发展的新路子。形成了以党建促生产、以生产促党建,一心一意抓增效,聚精会神谋发展的局面。有力的促进了我队各项工作的稳步向前发展。
总结今年以来的党支部工作,主要有以下几个方面: 一是根据矿党委的工作要求,以党的先进性深化支部工作,进一步提高党员干部的思想政治素质。今年以来,我队党支部把用邓小平理论和“三个代表”的重要思想武装党员干部工作作为首要任务,专门设置党员学习活动室,把每周五定为党员活动日,以《党的建设》,《党风廉政建设》和《中国监察》为主要内容,通过党员的先进性教育和正、反两方面的实例警示教育,写出心得体会48篇,从而净化了党员干部的思想,增强了党员干部振兴支部建设和生产建设的责任感。
二是加强支部自身建设,建立建全支部机构。针对我队工作实际,适时抓了支部的自身建设。支部机构由原来的4个增加到8个,由原来的单一支部抓学习发展成为支部抓车间工会,车间工会抓班组,班组抓个人的多元化管理。同时把民主评议党员作为支部建设的一项重要内容,在评议中总
结工作,对照差距,明确努力方向,挖掘先进典型,今年以来共评议党员6 次,一人获得公司优秀党员,使支部的自身建设落实到实处,为本队的生产建设提供了坚实的组织基础。
三是积极开展了“党性在岗位上闪光”活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用。今年以来,队党支部把锤炼一支党性强、作风硬作为支部队伍工作的主题。举办了“党性在岗位上闪光”园地,举办板报16期,评比专栏12期。形成了人人当先进,人人赶先进的良好局面,通过劳动竞赛有八名先进青年向党组织递交了入党申请书。元月份在工作面因伪斜开采造成支架严重咬架、挤架、下滑,生产十分困难的情况下,在支部骨干力量的带动下发挥吃苦和创新精神,完成了全工作面调架工作。特别是在三、四月份工作面过断层阶段,党员再一次经受了工作素质的考验,全队现有的6名党员编排在生产小班的三个班组,承担起全班组的安全重任,带领广大职工安全的度过了全工作面过断层阶段的艰苦岁月;终于迎来了曙光,在六月份工作面生产条件好转的情况下,更是发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,积极参与生产管理,使原煤产量一举突破了9 万吨大关,综合工效达到27.7吨/工日,创造了建队以来的最好水平。
党支部的全面建设,不仅推动了本队的生产经营向前发
展,而且推动了双文明建设的不断发展,元至六月份双增双节累计创收18万余元。
总结今年以来的工作,在成绩面前还有很多不足,在今后的工作中进一步加强支部建设,及时组织党员开展“三会一课”活动,做好职工的思想政治工作和队伍建设,树立职工爱岗敬业、勇于创新的精神,充分调动党员干部群众的积极性,完成矿党委下达的各项任务。
第三篇:党支部党建述职报告
党支部党建述职报告
2018年,××党支部在×××单位党委的正确领导下,按照×××单位党建总体工作目标,深入贯彻党的十九大精神、党的十九届二中、三中全会精神和***系列讲话精神,以“×××”主题教育为契机,以扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化为为抓手,以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为重点,全面从严治党,不断加强党的组织建设、思想建设、作风建设和制度建设,不断巩固党支部战斗堡垒作用。
一、加强党支部基础建设
一年来,××党支部不断加强支部各项基础建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用。一是加强支部班子建设。支部班子不断强化带头意识和责任担当。带头学习党的新理论新思想,带头树立埋头苦干,敢于创新负责的工作作风,带头廉洁自律,遵纪守法;不断提高班子的凝聚力,充分发挥班子的模范带头作用。二是规范党员管理。党员发展严格按照党员发展流程进行,在党员培养发展过程中,坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察,充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况,坚持做到成熟一个发展一个,合格一个转正一个。2018年,党支部培养发展对象12人,发展了新党员8人,预备党员转正3人。
二、加强党建制度建设
(一)认真贯彻落实三项制度。为加强和规范党员管理工作,根据党组织工作条例和×××单位党委相关规定,结合支部实际情况,制定了《党支部工作目标制度》、《党员履责制度》和《党员专题学习制度》三项制度。对党支部整体目标、计划和党员自身目标计划和履责等作出了明确的规定。
(二)认真贯彻落实“三会一课”制。××支部严格按照要求,每月召开一次党支部会议、各党小组每月召开一次党小组会议、每季度召开一次党员大会,书记定期讲党课,重点学习了党的十九大精神、十九届二中、三中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,全体党员都认真撰写了学习笔记和心得体会。
(三)开好组织生活会。按照×××单位下发的《关于各党支部召开2017组织生活会和开展民主评议党员的通知》以及《×××单位在“两学一做”学习教育常态化制度化专题组织生活会实施方案》的精神,×××于2月12日、10月26日分别召开2次专题组织生活会。会上围绕主题进行了深入的剖析检查,进行了批评与自我批评,使班子成员思想意识和党性得到了进一步提升,使班子整体达到了统一思想、提高认识、增进团结、促进工作的目的。
(四)加强支部自查自改。2018年,按照×××单位《关于开展学习贯彻〈中国共产党党支部工作条例(试行)〉的通知》要求,××支部深入学习了《中国共产党党支部工作条例》各项内容,并对照《中国共产党支部工作条例》(试行)全程进行一次彻底的自查整改,建立了对照自查清单,对存在的问题及时查漏补缺,并形成整改台账,逐项列出整改措施,进行了彻底整改。通过自查整改,××支部各项制度得到进一步完善。
三、扎实开展学习型党组织建设
(一)抓好日常思想政治教育。根据上级的统一部署和安排,××支部分别制订了《党员专题学习制度》以及《2018年政治理论学习计划》,以十九大、十九届二中、三中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想以及上级领导讲话为主要学习内容,深入开展学习。
2018,共组织集中学习30次,开展党课9次,开展研讨活动4次。
(二)持续抓好“两学一做”常态化制度化学习教育。2018年,××支部以“×××”活动为契机,持续抓好“两学一做”常态化制度化学习教育,深入学习十九大、十九届二中、三中全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等各项党的理论成果,不断提升党员思想觉悟和思想水平。
(三)深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。2018年,××支部结合“大×××”主题活动,深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习。一是将习近平新时代中国特色社会主义思想作为《2018年××党支部学习计划》的重点内容,对***新思想新理论做到及时学,立即贯彻。二是积极参加关于***新时代中国特色社会主义的视频培训学习,不断提高全体党员的思想素质水平。
四、认真抓好党风廉政建。
在抓好党风廉政建设方面,一是班子成员认真学习了《中央八项规定》、《中国共产党纪律处分条例》和上级部门关于党风廉政建设各项精神,提高班子成员廉洁清正、反腐抗变意识水平。二是开展警示教育。2018年,××支部结合×××单位警示活动,组织全体党员观看学习警示教育视频,并组织党员干部自查自纠,扎实抓好党员干部的党风廉政建设。
五、深化开展扶贫工作
按照×××单位扶贫工作整体要求,××党支部班子成员率先垂范,深入贫困户开展扶贫,其他担负扶贫任务的党员也都深入贫困户,扎实开展扶贫工作,2018年,××支部扶贫党员先后深入扶贫户100余次,通过送米面油,为贫困户看病等方式积极开展扶贫工作。到2018年底,正常脱贫4户。
六、坚持做好关爱员工各项措施
为进一步做好关爱员工工作,××支部一是加大对生活困难、因灾因病生活拮据党员的帮扶力度。在春节等节假日看望慰问患病党员。使党员切实感受到了组织的关心和关怀,增强了归属感。二是不断丰富文化生活,组织丰富多彩的党日活动。2018年6月21日,×××党员代表共70多人,先后来到红色教育展览室进行了参观学习,开展了重温入党誓词,进一步坚定全体党员理想信念。
七、下一步工作打算
(一)加强思想理论学习。坚持每月组织不少于2次的集中学习,认真学习党的各项理论,重点对习近平新时代中国特色社会主义思想进行进一步学习贯彻。并努力做到领导带头学,全体员工主动学的良好学习氛围,(二)进一步规范党组织活动。全面落实好“三会一课”、民主评议、三项制度等制度,通过制度不断规范完善党支部各项建设,提高党员队伍的整体素质。
第四篇:通防队队长述职报告
述职报告
各位领导、同事:
大家好!
我是XXX矿通防队队长XXX,在我2011年5月有幸到XX矿任职以来,坚决学习贯彻国家关于煤炭安全生产的各项方针政策和集团公司与龙门公司各项方针政策,紧紧围绕我矿各项工作会议中确定的目标任务,认真履行通防队队长的岗位职责,坚持以人为本,以安全生产为重心,以XX经理和XX书记为领导核心,带XX公司成立的第一个队伍、抓本队的每一个班子、严管理、促效率,立足自身岗位,积极进取,扎实工作,团结全队职工,紧紧围绕在以通防科科长为中心的领导下,团结带领全队职工,促进了全队各项工作的稳步发展,很好地完成了矿上下达的各项安全生产经营任务。为了在今后的工作中更好的完成上级下达的任务,加快本队的各项生产步伐,不断超越自我,现将履行职责情况汇报如下:
一、加强政治理论学习,努力提高理论水平和业务素质。根据本矿煤与瓦斯突出矿井的工作实际要求和国家关于煤矿工作的各项政策指示,认真学习了国家相关政策以及集团公司和XX公司对于安全生产的各种文件和精神认真研读,反复理解,深化学习效果,通过不间断的学习,增强了我的政治意识和责任意识,使我更深刻地认识到,要适应XX公司作为现代企业制度和集团公司实施大集团、大发展的发展要求,必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习,树立正确的人生观和价值观,提高业务素质和工作能力,努力把自己锻炼成为一个政治过硬、业务熟练、作风优良的管理者。
二、以通防科科长为核心,以安全生产为重心,做好安全生产工作。
安全生产工作是煤矿生产工作中的重中之重,而通防队作为XX的第一支井下生产队伍,不仅仅要做好安全生产工作,更要强化自身的安全意识,做好自身的安全工作,为XX的第一站树立好良好的形象。我矿是煤与瓦斯突出、高突水、高中硫矿井,在外界被誉为“无毒俱全”矿井。而作为XX的第一支一线生产单位,安全生产必须从基层做起,从日常做起,从小事做起,使其标准化、规范化、具体化,能得到广大一线职工的重视,认识到其重要性和严肃性。为此,作为队长,必须要加强自我学习,提高思想认识,强化队伍建设,在实际工作中,做好模范带头作用,更好的协助通防科长做好广大职工的安全生产工作,保障安全生产。担任工作以来,主要采取了以下工作做法:首先,加强学习,积极参加我矿组织的各种安全培训,协助通防科长向全队职工传达学习国家有关法律法规和集团公司及矿上下发的相关文件,特别是周四的安全文化学习会上更加详细的反复学习针对本队职工的《煤矿安全规程—通风部分》和《煤矿操作规程—瓦检部分》及《煤与瓦斯突出规定》进行深化学习。提高职工的业务素质和安全意识,积极推动职工从“要我安全”到“我要安全”的思想转变。其次,本队也才刚成立不久各个工作体制开展还比较薄弱,又加之大多数职工皆为新工。所以本队还对完善队伍管理制度做了进一步的加强,重视各基础单位在实际施工过程中的实际情况,坚持在科长的带领下,做到会会讲安全,事事提安全,处处宣安全,达到了人人重安全的目的。最后,积极投身实践,深入到生产一线,实地了解一线生产工作中遇到的各种情况和安全隐患,以搞好安全工作为职责,以安全管理为己任,牢固树立“以人为本,安全第一,生命至上”的安全管理理念,始终坚持不安全不生产的原则,协助科长做好一线安全生产工作。
三、严抓管理机制,提高工作效率。
队伍成立以来,自己在区队管理上重点抓了三个方面:一是激发员工的工作热情和进取精神,坚决消除员工在工作岗位上存在安全意
识差、工作拖拉、竞争意识不强、思想上存在侥幸心理等消极认识,严格员工的安全认识和行为,在全队敲响“能者上、庸者下”、“不换思想就换人”的警钟,开好每一天及每一班的班前会和班后会,这一做法有效的增强了大家的竞争意识,激发了各班组长及全队职工的工作主动性。二是协调本队队干加强内部管理,严格井下现场交接班制度,做好井下打钻过程中的资料记录工作,严格执行区域防突措施先行局部防突措施的原则,实现不掘突出头的管理理念,杜绝巷道掘进过程中的瓦斯超限事故。三是推行经济考核责任制。在日常工作中,严格杜绝“三违”行为,按照制度进行相应的奖罚,积极调动职工的安全意识和工作主动性,凝聚起一支强有力的战斗团队。
四、严格自律,密切联系群众。
要搞好区队的安全生产经营工作,必须要全心全意依靠职工群众,与职工群众打成一片,凝聚起一个团结奋进的战斗集体。为此,我始终以 “八荣八耻”的重要思想为指导,结合公司对于管理人员的要求,加强自我的思想道德建设。严格要求自己,不得利用职务谋取任何自己的个人利益,经常告诫自己、提醒自己,自觉把自身的言行举止放在广大干部的监督之下,为广大职工创造一个良好的工作环境。
五、工作中存在的不足和今后的努力方向。
在自己任职的工作过程中,虽然自己做好了一些本职工作,但是还存在很大的不足。因此,在以后的工作过程中,我一定要不断更新思想观念,加强各种科学知识的学习,积极向领导们取经学习,努力提高自身的业务能力和思想道德水平。
今后的努力方向:
1、提高自身素质,为适应XX公司现代化矿井的需要打好坚实的基础。
2、严格执行党矿决定,维护班子团结,带好队伍。
3、虚心接受职工的建议和意见,集思广益,搞好区队生产经营工作。
4、廉洁自律,维护广大职工群众的利益,做职工群众的知心人。
5、发扬密切联系群众的工作作风,认真履行岗位职责,与职工同甘共苦,使今后的工作能够更进一步。
最后祝愿以XX公司党政为核心的领导下,早日实现XX矿安全顺利达产的美好明天。
2011
单位:XX矿通防队述职人:XX 年12月
第五篇:抽放队领导班子述职报告(最终版)
抽放队领导班子述职报告
2014年,九矿抽放队在上级党政的正确领导下,秉承“用心做事、追求卓越”的核心理念,深入贯彻学习党和国家的各项方针政策,加快经济发展方式转变,认真开展党建“12345”工程,以“双基”建设为抓手,大力推行市场化管理,转变干部作风,加强思想政治工作和精神文明建设,进一步解放思想,坚定信心,在全队干部职工的共同努力下,较好的完成了矿下达的各项任务。现将区队一年来各项工作情况向领导和职工作如下述职报告,请求评议。
一、2014年区队生产经营任务完成情况。2014年九矿抽放队年计划瓦斯抽采量1099.9万m³,瓦斯利用量350万m³,钻孔工程量199400m,抽采管路(包括主管、直管、连接管及封孔管)35800m。实际完成瓦斯抽采量1164.26 万m³,瓦斯利用量428.11万m³,钻孔工程量294243m,抽采管路86500 m。圆满的完成了我矿和公司安排的年工作任务,对我矿区域瓦斯治理做出了重要贡献,推动了工作面和掘进头的安全生产,解放了生产力,为矿井生产接替、安全生产打下了坚实基础。
二、推进水力冲孔技术,强化瓦斯抽采效果。根据集团公司和我矿工作安排,在2014年里,我队分别在3202上、下底抽巷施工了水力冲孔钻孔,掩护3202上、下顺槽煤巷掘进。通过区队干部职工通过共同努力,集思广益,按时保质的完成水力冲孔钻孔的施工,使我矿煤巷掘进时的瓦斯束缚得到解放,取得了显著的效果,单月煤巷单进最高达到130m,得到了上级领导的认可。
三、推动自移式钻机等科技创新成果的应用,努力提高生产工效。据统计,我队在2014年共申报矿级科技创新二十多项,像钻机油管三通闸门、快速观测孔打孔器等一系列五小成果,降低了我队职工的劳动强度,提高了生产工效,调动了区队职工自主创新的热情,在区队生产实际生产区队了良好的效果。自行加工的自移式钻机更是得到了鹤煤公司领导的赞许,并向其它兄弟矿井推广。
四、强化施工现场及钻机管理,提高延长设备配件的使用期限,减少材料消耗,降低生产成本。针对我队配件使用存在的问题,我队及时制定了一系列措施,规范了配件及耗材从领取到使用,再到回收利用的流程和要求,有效的降低了区队材料费,同时加强了区队职工在严峻的经济形势下“节约就是盈利”的经营理念。此外,通过对-420回风及3100工作面等地区抽放管路的回收再利用,提高了抽放管路的利用率,大大节约了生产成本。
五、思想建设上,区队重视学习,努力提高认识,认真贯彻党和国家以及集团公司的各项方针政策,并充分利用班前班后会以及其他业余时间,认真组织干部职工进行学习讨论,领导干部带头撰写心得体会,使上级精神及时传达贯彻落实,有效统一了职工干部的思想,保持了与上级党政的高度一致,营造了浓郁的充满“正能量”,讲责任,勇担当,严落实的安全生产氛围。
六、区队组织管理上,狠抓内部潜力,精心组织生产,确保各项生产任务的顺利完成。2014年严峻的煤炭经济形式,以及我矿紧张的生产接替任务,对我们抽放队的生产组织管理提出了巨大的挑战。我队在上级部门的正确领导下,深刻分析挖掘区队内部潜能,明确“节约就是效率”的生产观念,细化生产过程的各个关节,为确保我矿生产计划的顺利完成,每月计划下达后,我都能组织干部认真学习计划,针对井下生产地区安排和现场存在的实际问题来及时调整生产组织,制定相应的措施。在2014年里,我队圆满的完成了3202上下底抽巷瓦斯抽采钻孔会战,以及3202地区的水力冲孔任务,公司多次组织兄弟矿井同事在我矿召开现场会对我矿瓦斯抽采进行观摩学习,正是对我队这一年的工作的认可。
七、认真贯彻实施党风廉政建设责任制。我们认真贯彻落实河南煤化集团纪检监察工作会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕中心,服务大局,全力构建“三不三无”本廉体系,推进了反腐倡廉建设。按照“一岗双责”的要求,全面落实党风廉政建设责任制,制定完善了检查考核奖惩办法和反腐倡廉工作责任制目标。狠抓制度落实,注重超前防范,坚持廉政谈话制度,扎扎实实开展了反腐倡廉宣传教育月活动,增强了领导干部廉洁从业意识。
八、充分发挥党组织的政治优势,促进区队和谐发展。根据河南能源集团“363”特色工作安排,按照鹤煤集团党建“12345”工程要求,我们在全矿认真开展了争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员活动,认真开展了争创学习型党组织,争当学习型党员活动。活动中,我们完善了党支部创建活动实施细则,将思想政治工作和安全生产、经营管理紧密结合在一起进行考核,形成了党建工作和经济建设两项工作一起抓、两个成果一起要的格局,有效地促进了经济建设发展,活动的开展、党支部的战斗堡垒作用、共产党员的先锋模范作用得到良好发挥,为安全生产、经济建设起到了积极的先进典型、示范带头作用。
九、目前区队存在的问题。
安全管理上还存在薄弱环节,少数干部职工安全意识不牢;少数干部职工安全质量标准化水平还需继续学习,现场施工标准化意识淡薄;生产组织中工效利用仍有较大潜力,需继续加强生产组织管理;瓦斯抽采工艺及操作水平有待提高,抽采效果还存在较大提升空间
十、下阶段的工作思路与措施
1、时刻筑牢安全生产防线。我们将以“双基”建设为抓手,全面落实安全生产责任制,加大现场管理制度,强化全员安全培训教育,把安全工作做实做细,确保安全生产实现长治久安的良好局面。
2、继续狠抓区队内部潜力,完善生产组织管理,进一步完善工资管理制度,加大考核力度,真正体现“多劳多得”工资分配原则,提高出勤率与工时利用。
3、不断提高区队思想教育与安全技术培训,树立干部职工爱岗敬业精神,提高工作的主动性与积极性。
4、积极在生产中求创新,用技术创新提高瓦斯抽采工艺,提高抽采效果。
5、不断加强区队职工标准化意识,全面提高区队生产标准化水平。