各地环保目标

第一篇：各地环保目标

九江市各县（市、区）、庐山风景名胜区管理局环境保护“十五”和202_年目标确定为：

一、庐山风景名胜区

“十五”目标

1、庐山局部实行电气化“无烟工程”，使用以“电”或以“油”代煤的清洁燃料。

2、短期内利用环保型煤炉过渡，并计划建生产线。

3、全山（包括来山车辆）机动车辆进行汽车尾气监测，积极推广使用环保型无铅汽油。

4、建立污水集中处理净化设施，城市地表水水质达到《地表水环境质量标准》Ⅲ类标准。

5、建立生活垃圾无害化处理场，垃圾实行分类处理。

202_年长远目标

全山实行无烟电气化工程；垃圾无害化处理；污水净化处理达标排放；新建项目全部执行“三同时”。将庐山环保垃圾中心建成全国一流的环保教育培训基地，建设1至2个环保教学示范点。

二、九江县1、202_年环境保护目标

全县工业污染源全部实现达标排放，环境污染和生态破坏的发展趋势得到有效控制；城镇环境基础设施建设取得明显成效，县城环境质量基本满足城市环境综合整治定量考核指标的要求；全县大气环境质量总体上优于国家二级标准，县内主要河流和湖泊的水质全部达到国家Ⅱ类水标准，农村生态环境有所改善，建成1—2个生态示范区，为创建全国环境保护生态示范县打下良好的基础。

2、202_年长远目标

完成生态示范县的建设，城乡环境质量明显改善，最终建立起经济发展、社会发展和生态环境相协调、人与自然相和谐的良好关系。

三、瑞昌市

“十五”和202_年目标

保护和改善生活环境与生态环境；进一步提高城市环境质量，满足城市环境综合整治定量考核指标的要求，力争达到环境保护生态示范市的要求，使全市经济与环境协调发展。

城市环境质量和环境基础设施建设得到较大改善，建设农村生态集镇2个，开发一个生态工程项目。

四、武宁县

“十五”和202_年目标

到202_年，环境污染和生态破坏的发展趋势减轻，修河城区段水污染和大气环境污染得到改善，生态环境有所改善，争取通过国家环境保护生态示范区的验收；污染物总量控制目标得以实现，建立起经济发展、社会发展与生态环境相互协调，人与自然相和谐的关系。

到202_年，建立良好的城市环境生态体系，全县环境实现良性循环，环境质量有明显改善。

五、修水县

“十五”和202_年目标

到202_年环境污染基本得到控制，改善县城和乡镇的环境质量，做好地表水功能区划和水质保护工作，对城镇垃圾采取无害化处理，提高固体废物的综合利用率，加强生态农业建设，初步恢复与保护矿区生态环境。

到202_年，建立具有生态环境保护功能的农业体系，保护自然资源的永续利用，合理布局工业体系，发展清洁生产。

六、永修县

“十五”和202_目标

加快环保科技进步，全面控制环境污染和生态破坏，保护资源和环境，实现经济、社会与环境相互协调和可持续发展。

到202_年，全县环境污染基本得到控制，自然生态环境有明显好转，城市环境质量有较大的改善，环境和经济、社会发展相互协调，良性循环。

七、德安县

“十五”和202_年目标

到202_年，在巩固“九五”成绩的基础上，有效实施污染物总量控制计划和主要污染物削减计划，加大环保投入，抓好重点污染源的综合整治，以县城工业区的环境质量改善来促进全县环境质量的进一步好转，同时加强乡镇工业污染处理和农村生态保护的工作，为可持续发展战略奠定基础。

到202_年，全县环境污染基本控制，环境质量从总体上有了全面的改善，城区和乡镇的环境质量基本达到国标要求，污染物排放得到了有效控制，全县辖区内生态平衡，经济开发走上良性循环轨道，一批环境优雅生态村、镇以城区为中心，向各乡镇呈辐射状发展，建立起经济发展、社会发展与生态环境相互协调，人与自然和谐的关系。

八、星子县

“十五”和202_年目标

到202_年，减缓环境污染和生态破坏的发展趋势，县内湖泊水污染和水土流失得到基本控制，环境质量趋于稳定，白鹿、温泉、华林等乡镇矿山开采恢复治理率大幅度提高，大力推广生态农业。其它乡镇环境质量稳定或有所改善，逐步实现污染物总量控制指标，使环境与经济、社会发展相协调。

到202_年，全县环境污染和生态破坏基本得到控制，水土流失综合治理和森林植被恢复成效显著，生态农业大面积推广，综合环境质量有较大提高，建立良好的生态示范区。

九、都昌县

“十五”和202_年目标

到202_年，力争使我县的环境污染的状况逐步减轻，生态环境破坏的趋势有所减缓，县城和各乡镇所在地的环境质量有所改善，厂矿企业事业的污染物排放达到或基本达到国家规定的排放标准。

到202_年，力争使区县的环境质量有明显改善，生态环境恶化的趋势得到基本遏制，县城和各乡镇所在地的环境质量有比较明显的改善，建立一批经济快速发展、环境清洁优美、生态良性循环的工业区。同时，加大对农业环境保护的管理力度，使农村生态环境逐步走上良性发展的轨道。

十、湖口县

“十五”和202_年目标

到202_年，环境污染得到基本控制，工业布局合理，自然生态环境良好，生态农业成为农业主体，逐步达到经济快速发展，环境清洁优美、生态良性循环的环境保护模范城市标准。

到202_年，生态环境恶化的趋势得到基本遏制，城乡环境质量有比较明显改善。

十一、彭泽县

“十五”和202_年目标

到202_年，环境污染和生态破坏的发展趋势减轻，县城城区湖泊水污染和大气环境污染得到改善，县城环境设施建设有较大的改善；乡镇生态环境有所改善，部分乡镇达到国家环境保护生态示范区要求，污染物总量控制目标得以实现；创建2—3个环境保护模范乡镇。

到202_年，建立良好的环境生态体系，环境质量有明显改善。

十二、浔阳区

“十五”和202_年目标

严格控制环境污染的发展，加强对工业污染的防治，不断完善区内噪声达标区和烟尘控制区的管理，加强环境执法监督队伍建设，逐步使环境与经济社会协调发展。

到202_年，环境污染基本得到控制，环境质量进一步提高，使噪声达标区达到城区面积70%，烟尘控制区达到城区面积90%，坚持城市环境保护与城市建设相结合，实行城市环境综合整治。

十三、庐山区

“十五”和202_年目标

到202_年，保护和改善生活环境和生态环境，进一步提高城市环境质量，满足城市环境综合整治定量考核指标的要求，大力推广生态农业，乡镇环境质量稳定或有所改善，逐步实现污染物总量控制指标，使环境与经济、社会发展相协调。

到202_年，全区环境质量和环境基础设施建设得到较大改善，生态农业大面积推广，综合环境质量有较大提高，建立良好的生态示范区。

第二篇：环保目标

第一节环境保护目标

为保护环境，创建“资源节约型、环境友好型企业”杜绝各类环保事故的发生，经公司研究，制定如下环境保护目标，望各有关部门和人员认真执行：

1、杜绝各类重大环境污染事故的发生。

2、杜绝采购不符合国家标准或行业标准的环保设施及设备，并严

格按照说明书的要求使用或安装、调试、运行。

3、新建、改扩建项目时，应首先进行环境影响评估，环境条件不

符合禁止建设和施工。

4、新建、改扩建项目试生产运行正常后3个月内进行环境影响评

价，并向有关部门提出验收申请，验收不合格禁止继续生产。

5、废气排放各项指标必须完全符合国家有关标准。

6、严禁向外界排放各种生产污水。

第三篇：环保目标责任书

新疆生产建设兵团农一师阿拉尔市

环境保护目标责任书

（二００五）

二００五年三月

农一师阿拉尔市202_环境保护目标责任书

为加强农一师环境保护工作，改善环境质量，全面贯彻落实农一师阿拉尔市环境保护“十五”计划和建设小康社会奋斗目标，树立以人为本和科学的发展观，促进社会、经济与环境协调发展，依据《中华人民共和国环境保护法》和,《新疆维吾尔自治区环境保护条例》，制定农一师阿拉尔市202_《环境保护工作责任书》。

考核指标

1、各团场、主要工业企业领导要有较强的环境保护意识，在生产建设中，严格执行环境保护法律法规，把改善环境质量作为一项重要任务列入议事日程，将环境保护工作列入本单位“双文明”考核范畴。

2、各团场、主要工业企业党委听取环境保护工作专题汇报每年两次，研究本单位辖区内出现的环境问题，确保环境保护依法行政和政令畅通。

3、重视环境保护机构建设，各团场、主要工业企业要设置环保机构，配备专（兼）职人员。

4、环境保护的各项工作要纳入本单位国民经济计划，在财务预算中安排环境保护专项资金，督促各项专项资金的正确使用，确保环境保护目标和任务的实现。

5、本为职工群众办环境保护实事不少于2件。

6、各单位要自觉遵守和执行国家环保法律、法规，加强管理，杜绝“较大环境污染和生态破坏”事故，严禁违反环保法律法规行为的发生。

7、认真贯彻执行《排污费征收使用管理条例》，按时足额交纳排污费，按照师市环保部门的规定和要求进行排污申报登记，做好本单位排污口规范化工作。

8、加大对各类污染源的治理力度，主要工业企业要严格控制污染物的排放，主要污染物的排放达到国家规定的排放标准。

9、积极改善生态环境，防止人为生态破坏，统筹经济效益和生态效益，减少农药、化肥的使用，降低农业面源污染；大力宣传、倡导、推广有机食品生产；加强新禽养殖场环境的监督管理，严格执行《畜禽养殖污染防治管理办法、《畜禽养殖业污染防治技术规范》。

10、开展城镇（团场）、连队境综合整治工作，大气、水、噪声、生态等达到《兵团城镇（团场）、连队环境综合整治定量考核办法》中的指标要求。

11、在积极推进城镇化的进程中，坚持城建服从规划、规划满足城镇环境质量的原则；加大阿拉尔市和各团场小城镇的环保基础设施的建设力度。

12、认真执行《环境影响评价法》和《建设项目环境保

护管理条例》：做好建设项目竣工环保验收，建设项目环境影响评价执行率和环境保护设施竣工验收率均达到90％以上、“三同时”执行率不低于80％。

13、加大环境保护宣传力度，充分利用广播、黑板、电视台等多种媒体普及环境保护知识和法律法规，特别是要做好清洁生产促进法》、环境影响评价法./《排污费征收使用管理条例》等法律法规的宣传贯彻；建立健全环境保护公众参与机制；开展“绿色学校”的创建活动。

师领导单位领导

签名：签名：

202_年月日202_年月日

第四篇：×× 环保目标责任书

环保目标责任书

为认真贯彻国家环境保护法律法规，做好公司环境保护工作，层层签订目标责任书。

一、工作目标

1.“三废”排放符合国家标准，现场无异味。2.环境问题整改率100%。3.锅炉间无烟率≥95％。4.现场环境卫生得分≥90分。5.环保设施运转率≥97.5％。6.环境污染事故为零。

二、工作任务与考核办法（100 分）

1．做好“三废”达标排放管理、保持现场无异味和落实环境安全隐患整改。（40分）

(1)严格按照公司环保制度、规定加强“三废”管理，排放标准满足国家环保要求。对于煤气管道开旁通，停脱硫塔必须经公司领导同意并提前通知安全环保部后进行。对于塔器、管道蒸气吹扫、开放散，废水排放，废渣排放必须提前通知安全环保部，经同意后进行。废渣处臵按照危废规范化管理要求，健全台账，专人负责。（满分10分，无汇报公司领导扣3分/次，无通知安全环保部扣1分/次；危废未规范化管理扣1分/次；违反公司环保制度、规定，扣0.5分/次，扣完为止。）

(2)现场无异味，出现异味及时将产生原因、治理措施、整改期限等相关处臵信息书面报安全环保部。（满分10分，无书面汇报扣1分/次，无相关处臵信息扣0.5分/次，扣完为止。）(3)对于在检查中存在环境安全隐患的设施、部位，及时制定切实可行的整改措施，按规定整改期限完成整改，消除环境安全隐患，杜绝环境突发事故的发生。并将上述环境安全隐患的整改措施及结果评价报安全环保部。不能按期整改的要书面说明原因。（满分20分，无整改措施扣1分/项；无整改结果评价扣0.5分/项；无汇报扣1分/次，扣完为止。）

2.按照公司环保制度、规定，做好焦炉冒烟治理和现场环境卫生工作。（30分）

(1)加强焦炉冒烟治理，不断提高无烟率，同时做好无烟考核监控的管理。（满分10分，降低一个百分点，扣0.5分/次；违反相关制度、规定扣0.5分/次，扣完为止。）(2)落实本单位区域卫生责任到人，做到环境卫生问题立即整改，按照公司环保制度、规定，保持环境清洁。（满分20分，违反相关环保制度、规定，扣1分/次，扣完为止。）3.加强环保设备、设施的维护保养工作，运转率≥97.5％。(满分10分)(1)建立健全环保设备台帐，有设备标识牌，明确责任人，定期检修保养。（满分4分，各类台帐不健全、不完善，未明确责任人，扣0.5分/项，扣完为止。）

(2)环保设备、设施运转率≥97.5％。因故障、检修等原因导致环保设备停运，必须提前书面报安全环保部，重启后及时通知。（满分6分，降低一个百分点，扣0.5分；未书面提前通知安全环保部扣0.5分/次，扣完为止。）

4.积极开展环保自查工作，消除环境安全隐患。（10分）本单位环保自查工作每月至少开展2次，并建立相应的检查记录；对存在的环境问题及时整改，并建立整改记录。（满分10分，查环境问题自查记录，缺一次扣0.5分，扣完为止。）5.环境突发事故应急与处理。（20分）

如果出现环境突发事故，轻微事故：造成环境影响较小，未构成环境污染；一般事故：造成一定的环境影响，构成环境污染；较大事故：环境影响较大，环境污染受到上级环保部门责任处罚；重大事故：环境影响较大，受到上级环保部门责任处罚和引起刑事纠纷。（满分10分，轻微事故出现一次扣1分；一般事故出现一次扣2分，处罚责任单位负责人200元；较大事故出现一次扣4分，处罚责任单位负责人500元，年内若出现两次较大事故按重大事故处理；重大事故出现一次扣10分，取消本单位评先树优资格同时对责任单位负责人处以1000元的经济处罚，扣完为止。）

(1)单位内部各重点设施、部位及重大危险源要制定相应切实可行的环境突发事故应急预案。每年至少组织两次应急预案的演练，做好演练记录及效果评价工作。对演练中存在的问题及时进行指正。使职工能在环境突发事故中正确熟练地采取环保处理措施。（满分4分，查事故应急救援预案、事故应急预案演练记录、演练效果评价，扣1分/项；查职工对突发事故环保处理措施的掌握情况，未知或不正确扣0.5分/人，扣完为止。）(2)环境突发事故发生后，根据事故的严重程度立即启用相应的应急预案，根据实际情况尽快组织有关人员进行抢救，保护好事故现场，并立即向相关部门报告。不得虚报、迟报、瞒报、漏报。（满分4分，虚报、迟报、瞒报、漏报，扣1分/次，扣完为止。）(3)环境突发事故抢救完成后，单位负责人要立即召开会议查找引发事故的原因，制定有针对性的整改措施，追究责任人的相应责任，并做好会议记

录。对事故整改措施的实施情况，单位负责人要组织有关人员进行实地考察，使整改效果达到环境安全标准，杜绝类似事故的再次发生，并以书面形式作出整改效果评价报告。报告一式两份，一份留存，一份报安全环保部存档。（满分2分，未按上述规定处理不得分。）6.评比与考核

年底，安全环保部统一对责任单位环保责任目标完成情况进行考核，并排出名次，100分满分，90分以上为优秀单位，85分以上为合格单位。考核得分第一名奖励202_元，第二名奖励1000元；低于85分按20元/分进行处罚。

三、附则

1.本责任书有效期限为一年，即：××年××月××日至××年××月××日。

2.本责任书一式两份，双方各执一份。签发人签字：责任人签字：日期：日期： ××年××月××日

第五篇：202_环保目标责任书

华润煤业

二○一五环境保护目标责任书

环保办：

环境保护是我国的一项基本国策，是可持续发展的战略措施。为有效控制环境污染，保护矿区生态环境，促进我矿环境保护工作的健康发展，形成齐抓共管的局面，根据集团公司环境目标责任制要求，结合我矿实际情况，现将我矿环境目标分解到各单位，由矿长与你单位签定二○一五环境目标责任书。具体内容如下：

一、环保管理工作力度

1、主任要对本单位的环保工作亲自抓，负总责，确实把环保工作列入本单位管理目标考核中。

2、负责制定矿环保治理规划，积极参与矿新、改、扩项目的环境影响评价工作及环保治理项目的设计、施工、验收。

3、严格遵守国家、省、市、公司等有关环保法律、法规和政策要求。

4、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正常运行。

5、积极配合上级环保部门的工作。

6、加快“三废”治理项目的科技研发，确保设备选型技术先进、性能可靠。

7、环保办对公司目标责任制进行分解，并对各单位目标责任制完成情况进行考核。

8、加强矿环保设施、设备的运行管理，确保设施、设备的正常运行。

9、积极协调环保资金的审批、落实、使用等情况。

二、环保管理指标：

1、新建项目或技改项目环境影响评价执行率达100%，项目建设工程“三同时”制度执行率达100%。

2、积极落实环保资金的完成情况，确保环保资金落实率达100%。

3、矿环保重点治理工程项目的完成率达100%。

4、加强环保设施、设备运行管理，设施运转率达100%、完好率达98%；“三废”排放达标率达100%。

5、每月进行两次环保设施、设备现场检查。

6、排污费、监测费等环保费用的上缴率达100%。

7、在“世界环境日”举办环保宣传教育活动。

8、按时、准确上报各类环保报表。

三、考评和奖罚规定

1、每季由分管领导对本部门环保工作进行检查，检查结果与工资挂钩进行考核。

2、年底由分管领导组织考核，一项完不成罚款500-1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

矿长：

环保办主任：

202_年 1 月

华润煤业

二○一五环境保护目标责任书

办公室：

一、环保管理工作力度

1、主任要对本单位环保宣传工作亲自抓，负总责，确实把环保宣传工作列入本部门管理目标考核中。

2、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正常运行。

二、环保管理指标

办公室每月要对矿环保工作中涌现出来的先进人物、先进事迹及节能减排新举措进行一次宣传。

三、考评和奖罚规定

1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。

2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

矿长：

办公室主任：

年月

202_ 1

华润煤业

二○一五环境保护目标责任书

调度室：

一、环保管理工作力度

1、主任要对本单位环保宣传工作亲自抓，负总责，确实把环保宣传工作列入本部门管理目标考核中。

2、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正常运行。

二、环保管理指标

调度室要对矿环保工作中涌现出来的先进人物、先进事迹及节能减排新举措进行积极宣传报道，每月至少在矿报等刊物上发表一篇报道。

三、考评和奖罚规定

1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。

2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

矿长：

调度室主任：

年月

202_ 1

华润煤业

二○一五环境保护目标责任书

机电部：

一、环保管理工作力度

1、部长要对本部环保工作亲自抓，负总责，确实把环保工作列入本部管理目标考核中。

2、严格遵守国家、省和矿有关环保法律、法规和政策要求。

3、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系正常运行。

4、严格遵守矿污水管理制度，杜绝污染事故和生态破坏事件的发生。

5、加强污水处理设施、设备的运行管理，确保设施、设备的正常运行。

6、严格遵守矿锅炉烟尘、锅炉炉渣、除尘水治理的管理制度，杜绝污染事故和生态破坏事件的发生。

7、加强锅炉烟尘、除尘水处理设施、设备的运行管理，确保设施、设备的正常运行。

8、每月向环保办书面汇报环保设施运行情况和污水、烟尘治理情况，月初向环保办上报上个月的排污报表。

9、及时向矿办公室报道本部环境治理方面的先进人物、先进事迹。

二、环保管理指标

1、有环保设备台帐，帐卡物相符，有设备铭牌、有完好牌、有责任牌。

2、环保设施运行正常，性能参数必须达到设计要求。

3、环保设施、设备运转率达 98%，完好率达95%。

4、废水排放达标率达100%，COD≤60mg/l，氨氮≤8（15）mg/l（括号内为水温≤12℃时的控制指标。），悬浮物（SS）≤20mg/l。生活污水复用率达40%。

5、锅炉除尘达标率达90%，烟尘200≤mg/Nm

3，SO3

2≤900mgN/m，除尘水全部闭路循环。

6、噪声排放达标率达100%，昼间60Db(A)，夜间50Db(A)。

三、考评和奖罚规定

1、每月由环保办现场检查2次，检查结果报送矿安全部进行考核。

2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

矿长：

机电队队长：

202_年 1 月

华润煤业

二○一五环境保护目标责任书

财务部：

一、环保管理工作力度

1、部长要对本单位环保工作亲自抓，负总责，确实把环保工作列入本部管理目标考核中。

2、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系得正常运行。

二、环保管理指标

财务部按时支付202_年排污费、监测费及环保治理工程资金。

三、考评和奖罚规定

1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。

2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

矿长：

财务部部长：

年月202_ 1

华润煤业

二○一五环境保护目标责任书

基建部：

一、环保管理工作力度

1、部长要对本单位环保工作亲自抓，负总责，确实把环保工作列入本部管理目标考核中。

2、严格遵守国家、省和矿有关环保法律、法规和政策要求。

3、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系得正常运行。

二、环保管理指标

1、施工现场噪声、粉尘排放达标率达100%。

2、施工建筑垃圾定点堆放率达100%。

3、所负责的环保工程完成率达100%。

三、考评和奖罚规定

1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。

2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

矿长：

基建部部长：

年月202_ 1

华润煤业

二○一五环境保护目标责任书

销售部：

一、环保管理工作力度

1、部长要对本单位环保工作亲自抓，负总责，确实把环保工作列入本部管理目标考核中。

2、严格遵守国家、省和矿有关环保法律、法规和政策要求。

3、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系得正常运行。

二、环保管理指标

1、粉尘排放达标率达100%。

2、环保设施运转率达95%。

三、考评和奖罚规定

1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。

2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

矿长：

销售部部长：

年月202_ 1

华润煤业

二○一五环境保护目标责任书

综治部：

一、环保管理工作力度

1、部长要对本单位环保工作亲自抓，负总责，确实把环保工作列入本部管理目标考核中。

2、严格遵守国家、省和矿有关环保法律、法规和政策要求。

3、严格贯彻执行矿《职业安全健康与环境管理体系》中的各项职责及程序文件的各项程序要求，以保持体系得正常运行。

二、环保管理指标

1、矿区生活垃圾的处置达标率达100%。

2、矿区绿化覆盖率不低于30%。

三、考评和奖罚规定

1、每月由环保办检查1次，检查结果报送矿安全部进行考核。

2、年底由分管副总组织考核，一项完不成罚款500-1000元。

3、责任书经双方签字即发生效力，在责任期，有关责任人易任时，由继任者履行责任。

矿长：

综治部部长：

年月202_ 1