优化发展环境重在抓好作风建设

第一篇：优化发展环境重在抓好作风建设

优化发展环境重在抓好作风建设

创建优良的经济发展环境，是实现经济社会更好更快发展的重要前提和保证。大量事实表明，实现经济社会又好又快、更好更快发展，必须创建优良的发展环境；创建优良的发展环境，重在抓好作风建设。抓好作风建设，其中一个重要任务就是要通过机关工作作风的转变、办事效率的加快、服务质量的提高，营造一个更加良好的经济发展环境。因此，我们要深刻认识和理解加强作风建设对优化发展环境、促进经济发展的重大意义，通过落实作风建设的各项任务和措施，努力建设优质高效的政务环境、公平公正的法治环境、规范有序的市场环境、重信守诺的信用环境、实干兴业的舆论环境，使我市经济发展环境得到全面改善。

环境建设既要标本兼治、综合治理，又要突出重点、抓住关键。要把行政效能建设作为优化发展环境的切入点，着力推进行政管理体制改革和制度创新，切实提高行政管理水平和提高行政效能。

要进一步减少和规范行政审批事项，加强电子政务和电子监察系统建设，大力推行政务公开和公共服务部门办事公开，深入开展民主评议行风活动，严格监督和规范权力运行，从制度层面上保证行政工作人员依法行政、廉洁行政和高效行政，最大限度地防止和减少慢作为、不作为、乱作为。要加强行政绩效评估工作，加快推行行政问责制，严格责任追究，严肃追究决策失误、治理失当、政令失效、行为失范等行政责任及连带责任。当前，在少数行政工作人员中存在的拖拉梗阻、刁难勒卡、乱收乱罚、违法行政等严重破坏发展环境、影响和干扰经济发展的违法违纪现象，广大群众反响强烈，我们要加大查处力度，切实解决不求人办不了事、不给好处不办事、给了好处乱办事等突出问题。

抓作风建设是优化发展环境的关键，作风建设是一项长期的工作任务，优化发展环境也是一项长期的工作任务。只要下真工夫、下狠茬子，坚持经常抓、反复抓，持之以恒、长抓不懈，广大党员干部的作风就一定会有大转变，经济社会发展环境就一定会有大改善，经济社会就会有大发展。

第二篇：加强作风建设 优化发展环境

加强作风建设 优化发展环境 为服务崇义科学发展做出更大贡献

——在学习市局工商行政管理工作暨集中整治影响发展环境的干部作风突出问题会议精神的动员讲话

曾毓华 202_年2月xx日

同志们：

经局党组研究，今天在这里召开全县工商系统党风廉政建设暨开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动动员大会。这是春节以后，县局召开的 数干部以权谋私，吃拿卡要，不给好处不办事或慢办事、乱办事等等，这些问题都是影响我们外部现象的不良行为，稍有不注意就会出问题。就拿春节期间值班问题来说，202_年1月18日市效能办转发省作风整治办《关于对春节期间干部作风几个突出问题加强监督检查的通知》，19日上午就组织了机关全体人员学习，并将文件传至各分局要求认真贯彻好落实好。会上一再强调大家要坚守岗位，做好春节值班，管理好执法车辆。大年初七，市局督查《通知》落实情况，我们还是出现了问题。这些问题虽然出现在个别单位和少数干部身上，但影响不好、危害较大，严重影响了我们的外部形象，我们必须着力加紧解决，引起重视。

开展干部作风集中整治，其目的就是要切实解决当前干部工作作风中的“庸、懒、散”，领导作风中的“假、浮、蛮”，为政不廉的“私、奢、贪”，解决行政审批中的效率低，执法监管中的态度蛮和消费维权中的速度慢的问题，实现全县工商干部作风明显改进，促进行政服务质量显著提升，行政审批效率保持领先，以更加优质高效的政务和服务环境、宽松透明的市场和企业经营环境、公平公正的法治环境、规范有序的经济环境、安全放心消费环境、充满活力的创新创业环境为崇义加快发展，转型发展，实现绿色崛起提供优质的服务和坚强有力的保证。

二、如何开展影响发展环境的干部作风突出问题集中整

治活动

开展影响发展环境的干部作风突出问题集中整治，首先要从实质上深入理解“是什么东西影响了发展环境”和“干部作风突出存在什么问题”这两部分的深刻涵义。省委省政府把以促进发展作为 切不良习惯和不良作风。严禁中午喝酒，严禁赌博等不良行为。今后不论是谁，只要因为喝酒误事，因为赌博出事一切责任自负，且县局还要追究其行政责任。二是解决领导作风上的“假、浮、蛮”问题，严肃整顿基层干部弄虚作假、急功近利、态度蛮横、脱离群众的不良作风。机关各股室，基层各分局，凡是出现工作漂浮脱离实际的，一律追究单位领导责任和直接责任人责任，且要将之与考核进行挂钩。三是解决为政不廉的“私、奢、贪”问题。四是解决行政审批中的低效率问题，着力改正行政审批不规范、不及时、不全面的弊病；五是解决中介机构及行业协会的乱作为问题，认真整顿监管不到位、执业不规范、从业不廉洁的不正之风；六是解决行政执法行为不规范的问题，深入治理执法不公、处罚随意、搭车收费、频繁检查的违规行为；七是解决行政不作为、乱作为、慢作为的问题，严肃查处不作为、乱作为、慢作为的问题。纪检监察要将以上七个方面工作列入今年纪检监察监管的重点工作，谁出问题查谁，绝不能手软，纪检监察一年到头办不了几件纪检监察案件，就是纪检监察失职。

优化市场发展环境，要紧紧围绕加快发展，在推动全民创业、服务个私经济发展上取得突破；要紧紧围绕转型发展，在构建现代产业体系、实施品牌战略上取得突破；要紧紧围绕“兴绿兴游”战略，在服务崇义经济绿色崛起上取得突破；要紧紧围绕食品安全监管，在履行职能、服务民生上取得突破；要紧紧围绕诚信体系建设，在规范市场秩序、强化消费

维权上取得突破。我们要始终坚持“服务为先”理念，进一步优化发展环境，做到主动、自觉为地方经济社会发展服务，重点是要贯彻落实市局《关于服务赣州构建现代产业体系的若干措施》的文件精神，领会内涵，结合实际，解放思想，创新思路，达到融会贯通并灵活运用到实际工作中。针对28条措施，市局各科（室）会制定出相应方案，各股（室）、直属局要根据这28条，结合我局去年的32条措施制定出具体的切实可行的实施意见来，并形成书面文件向县委、政府报告，要在政府的指导和监督下阳光操作，并取得政府的认可。上半年，我们要在全县深入开展以走访130小微企业、办xx件实事为主要内容的市场主体大走访、大调查、大排忧活动，为市场主体大发展创造有利条件。我们要结合崇义的实际情况，突出矿业和竹木业的优势，挖掘生态资源，帮助企业做大做强，抓住重点，打造亮点。

三、提几点要求

一要统一思想，提高认识。全县工商系统要充分认识到开展干部作风整治活动，是坚持科学发展，以集中整治影响发展环境的干部作风突出问题为抓手，不断加强和创新社会管理，积极为各类市场创造公平竞争的市场环境和创业环境，是工商行政管理机关整顿干部作风，实施内强素质外塑形象的一项重要活动。全局上下要把思想高度统一到县局党组的决策上来，始终把思想认识贯穿于整个活动全过程，进

一步增强开展活动的责任感和紧迫感。要按照省局、市局的工作要求，精心组织、扎扎实实开展好这次活动。

要解决当前工商系统干部工作作风中的“庸、懒、散”，部门领导作风中的“假、浮、蛮”，为政不廉中的“私、奢、贪”，行政审批和行政管理中的低效率等影响发展环境的干部作风五个方面、19种突出问题作为集中整治的重点，坚持学习教育与加强管理相结合，坚持自查自纠与加强督促检查相结合，坚持集中整治与完善长效机制相结合，巩固和深化干部作风建设、优化发展环境成果。

三要领导带头，部署周全。各部门领导要充分认识干部作风整治活动的重要性，把它作为所在单位、部门的一项重要工作来抓，单位一把手要带头贯彻好、执行好，带好头领好路，要精心安排，周密部署，要落实领导责任制，部门领导要负总责。要加强组织领导，具体工作机关由监察室牵头，分局由纪检监察员负责，要为这次整治活动的开展提供坚强有力的组织保障；同时，要加强舆论宣传，营造浓厚氛围，形成强大声势；要注重边整边改，抓点带面，修正当前，防范未然，把抓好整改贯穿于活动的全过程；要坚持统筹兼顾，通盘考虑、统筹安排集中整治活动；要完善考评制度，兑现奖惩，对在活动中行动迅速、态度积极、真抓真改的要及时总结表扬，对“雷声大、雨点小”、光说不做、搞形式主义、做表面文章的单位和个人，要严肃追究责任，以保整治活动形成长效机制。

四要加强督办，严抓落实。要突出作风整治活动这个重点，各单位要在自查自纠基础上，加强日常检查和督查；把

干部作风整治和28条措施纳入绩效考核，实行评先评优“一票否决”制度；县局将采取日常督查、明察暗访和年终考评相结合，以日常督查考核为主的考评方式，考核结果与晋升、奖励和惩处挂钩。要深化政务公开、增加工作的透明度，主动接受社会各界监督。对群众反映的工商干部职工在干部作风和机关效能上存在的问题，都要进行认真调查核实，对实名反映情况的，都要进行反馈。通过自上而下的全面检查、重点抽查、明查暗访和群众监督，了解和评价全系统集中整治活动的开展动态和成效。对干部作风整治我们要加强督促、检查、协调和指导，做到上下联动、整体推进，确保活动不流于形式、不走过场，取得实效。

同志们，202_年是实施“十二五”规划承上启下的重要之年，是抓住重大战略机遇、全面建设小康社会、加快经济转型发展、迎接党的十八大胜利召开的关键之年，做好今年工作意义十分重大，同时任务也十分艰巨。让我们在市局党组和县委、政府的坚强领导下，以更加昂扬向上、奋发有为的精神和真抓实干、务求实效的作风，深入开展干部作风集中整治，全面落实市局服务赣州构建现代产业体系的文件精神，为服务崇义经济社会加快发展、转型发展、绿色崛起作出更大的贡献！

第三篇：抓作风建设就是抓优化发展环境

抓作风建设就是抓优化发展环境

在市场经济条件下，优良的环境，是实现经济社会更好更快发展的重要前提和保证。我们要应对国际金融危机的冲击，实现省委提出的建设“八大经济区”和实施“十大工程”的发展目标，必须进一步优化发展环境。

近年来，全省各级党委、政府高度重视环境建设，出台了不少政策，采取了不少措施，做了大量的工作，我省的发展环境有了明显的改善。但从总体上看，我们的发展环境与发达省份相比还有差距。大量事实表明，实现经济社会又好又快、更好更快发展，必须创建优良的发展环境；创建优良的发展环境，重在抓好作风建设。从这个意义上讲，抓作风建设就是抓优化发展环境。省委在全省开展的作风建设活动，其中一个重要任务就是要从转变干部作风入手、从提高行政效能和服务水平入手优化发展环境，以干部作风的大转变实现环境的大改善。因此，我们要深刻认识和理解加强作风建设对优化发展环境、促进经济发展的重大意义，通过落实作风建设活动的各项任务和措施，努力建设优质高效的政务环境、公平公正的法治环境、规范有序的市场环境、重信守诺的信用环境、实干兴业的舆论环境，使我省成为开放程度高、发展机会多、社会信誉好的经济发展环境优良省份。

环境建设是一项系统工程，涉及到方方面面和许多深层次问题，既要标本兼治、综合治理，又要突出重点、抓住关键。我们要按照省委开展作风建设活动的部署和要求，把行政效能建设作为优化发展环境的切入点，着力推进行政管理体制改革和制度创新，切实提高行政管理水平和提高行政效能。

要进一步减少和规范行政审批事项，加强电子政务和电子监察系统建设，大力推行政务公开和公共服务部门办事公开，积极推进行政服务中心建设，深入开展民主评议行风活动，严格监督和规范权力运行，从制度层面上保证行政工作人员依法行政、廉洁行政和高效行政，最大限度地防止和减少慢作为、不作为、乱作为。要加强行政绩效评估工作，加快推行行政问责制，严格责任追究，严肃追究决策失误、治理失当、政令失效、行为失范等行政责任及连带责任。当前，在少数行政工作人员中存在的拖拉梗阻、刁难勒卡、乱收乱罚、违法行政等严重破坏发展环境、影响和干扰经济发展的违法违纪现象，广大群众反应强烈，我们要加大查处力度，切实解决不求人办不了事、不给好处不办事、给了好处乱办事等突出问题。典型案件要公开曝光，以儆效尤。

抓作风建设，抓住了优化发展环境的关键点。作风建设是一项长期的工作任务，优化发展环境也是一项长期的工作

任务。只要下真功夫、下狠茬子，坚持经常抓、反复抓，持之以恒、长抓不懈，广大党员干部的作风就一定会有大转变，我省的经济发展环境就一定会有大改善，为实现更好更快发展提供更加有力的保障

第四篇：农业局加强作风建设优化发展环境活动方案

文章标题：农业局加强作风建设优化发展环境活动方案

农业局委员会关于集中开展加强作风建设创优发展环境专题教育活动工作方案

为贯彻落实中央及省、市委关于加强作风建设及优化发展环境的指示精神，进一步转变机关作风，提高办事效率，创优发展环境，不断推进我市农业农村经济又好又快发展，市农业局党委决定，在农业系统集中开展一次加

强作风建设创优发展环境的专题教育活动，现提出如下工作方案：

一、工作目标[好范文 wenmi114.com(http://www.feisuxs/)帮您找文章]

通过集中开展加强作风建设创优发展环境专题教育活动，切实解决农业系统机关干部作风建设方面存在的突出问题，达到加强作风建设、增强宗旨观念、提高行政效能、创优发展环境、落实科学发展观、构建和谐**的目标。

1、工作纪律明显改观。坚决克服纪律松驰、制度不严的状况，着力营造秩序井然、工作规范的良好局面。

2、工作热情明显高涨。坚决克服无所事事、得过且过，不思进取等消极情绪，努力形成人人想干事、会干事、能干事、干成事的工作氛围。

3、服务意识明显增强。坚持以人为本，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，坚决纠正“门难进、脸难看、事难办”的行为，热情为农民群众办实事、解难事。

4、工作作风明显转变。大力弘扬“求是、创新、敬业、为民”的八字精神，切实转变机关作风，在履行岗位职责，改善服务质量、提高办事效率上有明显改进。

5、工作能力明显提高。坚持推行目标管理责任制，强化执行力，全面提高依法行政、依法办事和执行政策的能力和水平。

活动中，要通过完善规章制度、规范工作秩序，推行领导干部一岗双责等措施，奖优罚劣，以推动工作的深入开展。

二、工作步骤

本次集中开展加强作风建设创优发展环境专题教育活动安排时间为一个半月，分为三个阶段进行。

（一）广泛动员，统一思想（3月16日—3月25日）

3月1日，局党委召开动员大会，对局系统加强作风建设创优发展环境专题教育活动进行安排部署，局主要领导作动员讲话，联系实际讲清加强作风建设的目的意义，即紧迫性、必要性、重要性；分析干部队伍作风建设方面存在的主要问题及整改措施。全体干部职工要积极参加动员大会，深刻领会大会精神。

动员会后，组织全体机关干部认真学习胡锦涛同志在中纪委七次全会上的重要讲话，省委俞正声书记在省纪委全会上的讲话，统一思想，提高认识。

要利用双休日或晚上时间组织集中学习。在学习形式上，采取集中学习和自学相结合，以自学为主。要大力弘扬理论联系实际的学风，坚持边学边查，边查边改，真查真改，不搞形式主义、不做表面文章，切实做到学习教育和改进工作两不误、两促进。

（二）查找问题，主动整改(3月25日—4月20日)

主要任务是按照加强作风建设创优发展环境的总体要求，认真查摆本单位近年来在加强作风建设创优发展环境方面存在的突出问题，认真剖析原因，明确整改方向。局属各单位和广大干部职工要密切联系实际，着重查找以下问题：工作纪律严不严、工作作风实不实，精神状态好不好、服务意识强不强，工作效率高不高。

同时要深刻剖析原因，提出整改措施，并且做到边整边改。要坚持做到有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就集中解决什么问题。对明令禁止的，要立即纠正；对能够解决的，要抓紧解决；对一时难以解决的，要制定计划，限时解决。要做到问题不查清不放过，查清的问题不整改不放过，重大违纪违法问题不查处不放过，以整改的实际成效取信于民。

（三）巩固成果，建立长效机制（4月21日—4月30日）

要在认真总结的基础上，把在转变干部作风，创优发展环境专题教育活动中的好做法、新经验上升为制度规范，转化为经常之举，不断推进机关干部队伍作风建设。

一是建立常抓不懈的学习教育机制。要丰富教育内容，创新教育手段，改进教育方式方法，增强教育的针对性，着力增强机关干部的全局意识、服务意识、效能意识，紧紧围绕市委、市政府和局党委的工作中心，高质量地开展工作，坚决消除与加快**农业农村经济发展不和谐的因素。

二是建立有效的机关管理机制。要健全完善机关各项管理制度，形成依法办事和按制度办事及依制度管人的良好局面。

三是建立科学的责任考核评价机制。在局机关和直属事业单位全面推行领导干部一岗双责和目标管理责任制，坚持一级抓一级，层层抓落实。同时，建立完善相关的责任考评体系，并严格进行考核。对

好的典型进行表彰，对不认真履行岗位责任、影响和破坏发展环境的，要严格问责和纪律追究。

三、组织领导

1、统一思想，提高认识。集中开展加强作风建设创优发展环境专题教育活动，是落实胡锦涛总书记八个方面作风建设讲话精神的重要举措，是坚持科学发展、构建和谐社会、维护人民群众利益的客观要求，是我局转变机关作风的迫切需

要。局属各单位要把思想统一到局党委的决策部署上来，高度重视，精心组织，切实增强学习的自觉性、行为的自律性和工作的实效性。要认真解决好“怎么抓”、“抓什么”的问题，扎实开展好这项活动。

2、加强领导，明确责任。局成立加强作风建设创优发展环境专题教育活动领导小组，局党委书记、局长沈康荣同志为组长，党委副书记鄢兴发，党委委员、纪委书记邓华同志任副组长，负责活动的组织领导工作。领导小组下设办公室（办公室设在人事科），具体负责活动的日常工作。活动期间，局党委班子成员按照分工具体联系和抓好对分管科室站活动的检查指导。

3、统筹安排，精心组织。局属各单位要把加强作风建设创优发展环境活动作为当前的主要工作，列入单位工作的重要议事日程，统筹兼顾，合理安排，妥善处理好集中教育活动与日常业务工作的关系。要坚持高标准、严要求，切实抓好每个步骤、每个环节的落实。要坚持自我教育、正面教育为主，以重点解决突出问题自查自纠为主。要认真查摆在纪律、作风方面存在的差距和不足，逐件抓好整改落实，真正使干部思想上有触动，作风上有改进，工作上有提高。

4、转变作风，务求实效。局属各单位主要负责人要切实转变领导作风，发挥表率作用，在活动中带头查找问题，带头规范整改，以自身的模范作用推动活动的深入开展。同时，要本着实事求是、注重实效的原则，抓作风、强班子、带队伍、促工作，完善内部管理，开展优质服务，为农民、为农村和农业办实事、做好事，以良好的工作业绩来体现和检验活动成果，创造性地开展工作。

活动结束后，将召开总结大会，制定出加强作风建设创优发展环境的措施和办法。

《农业局加强作风建设优化发展环境活动方案》来源于feisuxs，欢迎阅读农业局加强作风建设优化发展环境活动方案。

第五篇：优化作风环境

“深化效能建设，优化发展环境”心得体会

优化环境是乐平市发展的首要任务。市委吴龙强书记要求全体机关干部及工作人员要同心协力，从自己做起，从现在做起，从细节做起，坚持不懈的把效能建设搞上去，为我市经济发展提供良好的政务、经济和社会环境。

今年在全市范围内开展的“优化投资环境”主题教育，是在国家宏观经济遭遇改革开放以来最大困难的背景下推出的，具有非常重要的现实意义，是振兴国民经济计划的重要组成部分，是改进机关作风的重要途径，是学习实践科学发展观活动的重要内容和重要举措。对于我们机关干部来说，通过这次主题教育，能够提高自身综合素质和工作效率，推进依法行政，树立“廉洁、勤政、务实、高效”的机关形象，使人大机关真正成为为改革发展稳定服务、为广大人民群众服务、为经济建设服务的富有创造性的机关。鉴于此，我个人认为，要从以下几个方面做起：

一、从小事和细节做起，着力提高思想认识

思想是行动的先导，纪律是成功的保障，只有从思想上、认识上引起重视，作风才能转变，素质才能提高，环境才会改善，办事效率才能提高。首先要增强责任感和职责意识，把工作作为一种责任，完不成工作就要负责任，对不起组织，对不起领导，对不起自己的工资，更对不起父母和家庭。第二，要增强工作的信心和勇气，信心是干好一切工作的出发点，大事小事都要有信

心才能干成、干快、干好。工作中瞻前顾后，前怕狼后怕虎，任何事都干不好。第三，要增强纪律性，纪律是干好各项工作的保障。时刻用纪律来束缚自己，杜绝门难进、脸难看、事难办的“三难”现象，更不能不给好处不办事，给了好处乱办事，时刻做到他律和自律、领导的严格要求和自身的身体力行相结合。第四，要廉洁从政，勤奋工作。一要廉洁从政。二要勤奋从政，不能光说不做或多说少做，上热下冷，领导不要求就不做的敷衍现象，干任何工作都要有满腔热情。在办事热情上象办自己的事一样办群众的事。在办事原则上，要象在谈判桌上一样，寸步不让。每位工作人员的办事效率和办事形象，都代表着乐平的形象，只有人人都从自己做起，从每个细节做起，乐平的形象才会更好，乐平的经济发展环境才会更好，乐平的经济才能发展上去。

二、加强学习，提高素质，提高工作适应能力

吴书记要求每个机关工作人员都要不断学习，不断提升自己。试想想，一个思想观念陈旧、知识老化、本领不强的干部怎么去建设新乐平、发展新乐平？所以要求每个机关干部要不断发现新情况、新问题，了解新政策，增长新知识，要时刻有恐慌意识、危机意识、严格要求自己，真正把有限的时光用在工作和学习上。首先要学以致用，虚心学习，自觉学习，把学习和工作紧密结合起来，不断改进思维方法和工作方法，努力使自己的知识结构和工作能力适应时代的发展需要。第二，要密切关注形势发展变化，弄清时代发展的要求和事业发展的方向，找准事业发展的规律性，才能解决好矛盾，处理好关键环节，解决好关键问题。第三，要认真研读国家当前的各项方针政策，真正弄懂了才去贯彻落实，试想想，如果自己都不懂或不太懂政策，甚至还没有群众懂的政策多，又怎么去运用政策服务于民呢？

三、围绕中心，服务大局，干好本职工作

作为一名机关干部，要有责任感、使命感，要胸怀全局，热爱昔阳，心系本职工作。只有人人都去努力工作，上上下下都认清自己肩上的责任，看到群众对我们期待，时刻牢记组织对我们的要求，负重奋进，准抓实干，把事情办好，把工作干好，真正做到能干事、会干事、干好事、不出事。

对待每个到单位来办事的人都要来有迎声，走有送声，热情周到，快速、高效办事。尽量随来随办，不能即时办结的，要说明理由。按照“马上办”、“及时办”、“主动办”、“上门办”、“灵活办”、“依法办”的要求，简化程序，积极探索便民工作新途径。

四、严格工作标准，完善工作机制

科室人员在工作中每天把已办、应办的事和来人来访情况记录清楚。每周一汇报，每月一总结，强化工作过程的管理，让每个人工作有压力感、紧迫感、责任感、使命感，时刻不忘效能建设。

五、挖根源、找差距，开展批评与自我批评

要认真做好对照排查工作，主要针对自身工作作风方面存在的服

务意识不强、办事效率不高等问题进行认真排查，对排查出来的问题进行认真的梳理、分析，挖根源、找差距，开展批评与自我批评。在自我排查的基础上，广泛征求社会意见，诚恳接受广大群众的监督，做好整改工作。

六、结合实际为人民群众服务

要结合实际，广泛深入地开展以勤政为民、廉洁奉公、对党负责、让人民满意为主要内容的宗旨教育和职业道德教育，澄清模糊认识，强化大局意识、服务意识、效率意识和责任意识，积极主动深入基层开展调查研究，把广大人民群众普遍关心的问题作为重点调研课题，与广大基层代表和群众面对面进行交流，在接受深刻教育的同时为人民群众服务。

针对排查出的问题认真反思，制定具体详实、操作性强的整改方案。重点围绕是否高效完成任务，是否为人大常委会、为代表、为群众提供优质服务工作，是否及时转办交办了群众的上访件三个方面进行整改，努力促使自身工作再上新台阶。同时，要认真研究自身工作职责，积极进取，超前思考，超前研究，做到只要有利于发展，就敢于负责，坚决摒弃一切有悖于经济建设中心的思想观念，切实增强服务地方经济的意识，以科学发展观为统领，努力为全市经济社会发展贡献自己的力量。

二0一二年四月二十九日