城管局民主生活会具体方案

第一篇：城管局民主生活会具体方案

XX城管局领导班子专题民主生活会具体

方案

根据XX县教育实践活动领导小组《关于印发<县、乡镇和县直部门领导班子专题民主生活会安排方案>的通知》要求，结合我局实际，现就召开我局领导班子专题民主生活会提出以下具体实施方案：

一、会议主题

以‚照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病‛为总要求，以‚为民务实清廉‛为主题，以‚反对‘四风’、服务群众‛为重点，坚持严肃认真、实事求是、民主团结，每名党员领导干部对照焦裕禄精神，紧密联系思想、工作和生活经历，深入剖析个人作风建设现状和‚四风‛方面突出问题，并从理想信念、党性修养、政治纪律、组织纪律、财经纪律和‚三严三实‛要求等方面深挖根源，促使牢固树立群众观念，切实改进工作作风，提高群众工作本领。

二、时间安排

会议时间：2014年7月下旬。会议地点：城管局三楼会议室。

三、步骤方法

（一）认真做好会前准备

1、不断深化学习教育

开展学习教育自查自补，继续采取灵活多样的形式，将个人自学和集体学习相结合，抓好理论学习和专题辅导，继续丰富学习教育内容，确保学习教育主题鲜明，实效突出，不断推进学习的深入，把学习教育贯穿于整个活动始终。

2、全面广泛征求意见

在前段征求意见方式方法基础上，扩大征求意见范围。班子成员根据职责分工分别组织召开分管科室、本单位职工和服务对象的征求意见座谈会，主动到基层、一线走访调研、听取意见。通过群众提、自己找、上级点、互相帮等路径，将梳理的意见逐一落实到个人。

3、认真深入查摆问题

围绕“四风”有针对性的查摆问题，要把自己摆进去、把班子摆进去。查摆问题要具体深入，不能避重就轻，要敢于触碰敏感问题和实质性问题，防止以工作问题代替“四风”问题，防止以笼统的班子问题代替个人本来存在的问题。领导班子成员特别是一把手要带头查摆问题，让群众看到查摆问题的真心和解决问题的决心。查摆问题要贯穿活动始终，随时查摆，随时剖析。

4.普遍开展谈心谈话

领导班子主要负责同志要与班子成员逐一谈心，班子成员之间要互相谈心，还要主动接受党员、干部和群众的约谈。谈心要敞开心扉、坦诚相见，相互沟通、增进了解、化解矛盾，相互征求意见，帮助查找问题。既主动谈自己存在的“四风”问题，也要

诚恳地指出对方存在的“四风”问题，提出改进作风的具体建议，既要肯定成绩，又要指出不足，真正把问题谈开谈透、找准找实，争取达成共识或基本共识，把矛盾和问题解决在专题民主生活会前。

5、撰写对照检查材料

领导班子和班子成员都要按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求亲自撰写对照检查材料。主要负责同志要亲自主持起草领导班子的对照检查材料，重点剖析班子“四风”方面的问题及其具体表现，研究提出整改落实、建章立制的思路和措施，提交领导班子会议审议通过，并在一定范围通报。领导班子成员要对照为民务实清廉认真撰写对照检查材料，分析问题原因，剖析思想根源，明确努力方向，提出整改措施。对照检查材料要联系实际、紧扣主题、突出重点、触及灵魂，要讲真话、讲实话，对群众所提意见要有正面回应。

6、接受督导组情况通报及谈话提醒

认真听取督导组意见，根据督导组通报的情况和谈话提醒，深度梳理主要负责同志和班子成员作风建设情况和存在的主要问题。对反映问题较多的班子成员，会同督导组进行谈话提醒，对其他班子成员也进行个别谈话提醒。

（二）召开民主生活会

1、参会人员

上级党组织领导、督导组成员、本单位班子成员和其他相关

人员。

2、会议议程

一是会议由局长XX同志主持；二是局长XX同志代表城管局领导班子做对照检查；三是领导班子各位成员的个人对照检查发言，每位发言后领导班子成员开展批评和自我批评；四是上级党组织领导、督导组领导对专题民主生活会整体情况进行评价；五是韩宗池同志就贯彻上级领导和督导组领导讲话作表态发言。

3、要求

会议期间，本单位参会人员不得缺席，确有特殊情况的，向督导组领导请假批准方可。

（三）会后总结和反馈

民主生活会后，由局长XX召开通报会，对民主生活会的准备情况、开展批评和自我批评情况、制定整改措施等情况向上级党组织、督导组和本单位各科室负责人通报。

（四）扎实抓好整改落实

领导班子和成员分别将征集到的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题，汇总梳理，分门别类，对每一项问题都有针对性地制定切实可行的整改方案，确保教育实践活动不虚不空、不走过场。

XX县城市管理行政执法局

2014年7月16日

第二篇：城管局“两学一做”学习教育工作具体行动方案

城管局“两学一做”学习教育工作具体行动方案

城管局“两学一做”学习教育工作具体行动方案

为深入推进全局“两学一做”学习教育有力有序有效开展，根据《关于印发〈全市“两学一做”学习教育工作具体行动方案〉的通知》（宣学组发﹝2016﹞1号）精神，制定如下具体行动方案。

一、组织准备

1、根据全市统一安排进行党员组织关系集中排查工作，理顺党组织关系。

2、组织支部换届，配齐配强班子，健全工作制度。

3、组织开展党费检查工作，了解掌握党费收缴使用管理情况，促使党员增强党员意识和党性观念。

二、动员部署（4月底前）

1、各支部以召开全体党员大会等形式，及时传达总书记关于学习教育重要指示和视察安徽重要讲话精神、中央方案和工作座谈会精神,以及局实施方案和动员会议精神。对开展学习教育进行再动员部署。

2、各支部根据局具体方案要求，安排专门人员负责学习教育的组织工作，制定计划表。

3、组织党支部书记、组织委员、宣传委员等工作骨干参加局集中培训。

三、具体学习内容（全年）

（一）深入学习贯彻总书记视察安徽重要讲话精神（全年）

1、组织传达学习总书记视察安徽重要讲话精神，提出贯彻落实意见，迅速兴起学习宣传贯彻的热潮。

2、局学习教育协调小组制发深入学习贯彻总书记视察安徽重要讲话精神，扎实开展学习教育的通知，对贯彻落实总书记要求，扎实推进学习教育工作进行部署。

3、各支部把学习贯彻总书记视察安徽重要讲话精神，作为开展学习教育的重要内容，体现到学习教育的全过程、各方面，引导广大党员真正用重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。

（二）围绕专题学习讨论（全年，其中5-10月进行重点学习讨论）

1、第一个专题学习讨论（5月）

①在个人自学基础上，党小组（党支部）每月召开一次会议进行集中学习。

②5月下旬，开展“五查五看”，组织全体党员认真进行反思，撰写心得体会。

③5月底前，党支部召开全体党员会议，组织党员围绕“坚定理想信念，明确政治方向”进行专题讨论。

④开展“三省”活动，组织党员围绕“过去入党为什么、现在为党干什么、将来为党留什么”主题进行自我反省。

⑤各支部结合实际，安排好自选内容，设计自选载体活动，组织党员认真学习、积极参与。

2、第二个专题学习讨论（6月-8月）

①在个人自学基础上，党小组（党支部）每月召开一次会议进行集中学习。

②6月中上旬，组织普通党员上党课，讲好“自己的故事”，增强党课的吸引力和感染力。

③6月下旬，评选表彰优秀共产党员、先进基层党组织，并开展集中学习宣传先进典型活动，引导全体党员向身边典型学习。

④6月底，组织开展党员学习党章知识测试工作。

⑤7月中下旬，组织开展庆祝建党95周年系列活动。

⑥8月下旬，开展“五查五看”，组织全体党员认真进行反思，撰写心得体会。

⑦8月下旬，党支部召开全体党员会议，组织党员围绕“坚持根本宗旨，发挥党员作用”进行专题讨论。

⑧8月底，组织开展党员学习党规知识测试工作。

⑨各支部结合实际，安排好自选内容，设计自选载体活动，组织党员认真学习、积极参与。

3、第三个专题学习讨论（9月-10月）

①在个人自学基础上，党小组（党支部）每月召开一次会议进行集中学习。

②10月中旬，集中开展一次警示教育。

③10月下旬，开展“五查五看”，组织全体党员认真进行反思，撰写心得体会。

④10月底前，党支部召开全体党员会议，组织党员围绕“坚守纪律底线，培养高尚情操”进行专题讨论。

⑤10月底前，组织开展党员学习系列讲话知识测试工作。

⑥开展党员“三省”活动，促使广大党员从思想境界、政治觉悟、理想信念和党性意识等方面认真反省，增强党的意识、党的观念和纪律意识、规矩意识。

⑦各支部结合实际，安排好自选内容，设计自选载体活动，组织党员认真学习、积极参与。

（三）做合格党员（全年）

1、5月上旬，根据市《关于在全体党员中深入开展“亮身份、亮职责、亮承诺”活动的通知》，推动党员立足本职岗位，作出公开承诺，认真践行承诺，做“四讲四有”合格党员。

2、5月下旬，组织开展争当“党员先锋”活动，教育引导党员争当“服务效能先锋”、争当“行业岗位先锋”系列活动。

3、在庆祝建党95周年活动中，局机关党委评选表彰13名优秀共产党员、5名优秀党务工作者、2个先进基层党组织、1名优秀党支部书记。

4、各支部结合实际，积极创新“做合格党员”的活动载体。

（四）召开民主生活会和组织生活会（12月底前）

1、11月上旬，根据市统一部署，由联系支部的局领导指导各支部围绕“两学一做”主题，分别开好民主生活会和专题组织生活会。

2、11月上旬，各支部完成民主生活会、支部专题组织生活会征求意见工作。

3、11月中旬，联系支部的局领导和机关党委、支部班子成员深入开展谈心谈话，谈透问题、沟通思想。4、11月中旬，党员进行党性分析、查摆问题。

5、11月下旬，召开支部专题组织生活会，严肃认真开展批评和自我批评。

6、专题组织生活会上，组织全体党员对支部班子的工作、作风等进行评议。

（五）民主评议党员（12月底前，可与支部专题组织生活会结合进行）

1、11月下旬，组织支部全体党员对个人进行自评，实事求是地作出自我评价。

2、12月上旬，召开支部全体党员会议，组织党员客观公正地进行互评，并组织开展民主测评。

3、12月底前，党支部综合民主评议情况和党员日常表现，分别确定每名党员的评议等次，对优秀党员予以表扬；对有不合格表现的党员，按照党章和党内有关规定，区别不同情况，稳妥慎重给予组织处理。

（六）认真抓好问题整改（全年）

1、在学习教育期间，党员坚持边学边查、立行立改，做到查找一个解决一个。

2、针对年底民主生活会、专题组织生活会查找出来的问题，党员及时制定细化整改措施，认真进行整改，做到思想问题和实际问题一起改，大问题和小问题都不放过。

3、持之以恒纠正“四风”，深入整改“不严不实”突出问题，切实整治群众身边不正之风，推动作风建设不断取得新成效。

5、各支部针对党员普遍存在的共性问题，从源头上查找原因、堵塞漏洞，及时健全和完善相关制度规定。

四、工作要求

（一）认真领会上级精神。各支部要深入学习领会中央和省、市委开展“两学一做”学习教育的部署要求，深刻领会把全面从严治党落实到每个支部、落实到每名党员的重要思想，认真落实基础在学、关键在做的总体要求，准确把握学要带着问题学、做要针对问题改的根本方法，始终坚持“以知促行、知行合一”的基本原则，推动学习教育有力有序有效开展。

（二）严格落实工作责任。各支部书记要认真履行第一责任人职责，既带好班子，又管好党员、带好队伍，从严从实抓好学习教育。

（三）准确把握方式方法。要突出经常性教育特点，在组织方法上以“三会一课”为基本形式，通过强化这种形式，把基层党组织行之有效的工作形式固化下来，坚持下去。每次活动都要事先设定主题，做到精准聚焦，有的放矢。

（四）坚持实行“挂图作战”。各支部要按照局的实施方案和具体行动方案，紧密结合实际，研究制定本支部学习教育“施工组织设计图”（计划表），进一步细化工作内容、倒排工期、落实责任，明确“路线图”、“时间表”。要坚持实行“挂图作战”、“盘点销号”，科学把握推进工作的节奏、时机、力度，做到工作开展紧张有序。

（七）强化宣传营造氛围。充分发挥支部宣传栏、局网站等媒体和平台作用，及时反映学习教育做法成效，营造良好舆论氛围。切实用好“城管微信”等新媒体平台,及时推送学习内容，满足党员多样化学习需求。大力宣传“两学一做”学习教育的做法和成效，积极营造良好的舆论和社会氛围，让群众感受到“两学一做”学习教育带来的新气象、新风尚。

第三篇：城管局领导班子民主生活会工作方案

城管局领导班子民主生活会工作方案

作者: 绥芬河城管局 日期: 2006-08-13 访问次数: 28

5根据市组织部《关于召开2006年领导班子民主生活会的通知》（绥组发[2006]3号）要求，特制定如下方案。

一、民主生活会的主题

今年我局领导班子民主生活会的主题是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕学习贯彻市委七届七次、八次会委（扩大）会议精神，重点结合七届九次全委会议精神，努力加强局领导班子的思想政治建设和党风廉政建设。以解决工作中存在的华而不实、不思进取，思想作风和精神状态不适应，工作纪律松弛，办事效率不高，业务上不能创新领先，改革创新意识不强等突出问题为重点，紧密联系工作实际，深刻反思，认真查摆领导班子和领导干部在理想信念、宗旨、作风、遵纪守法等方面存在的问题；查摆群众反映的突出问题；查摆与打造“北方深圳”不相适应的思想和观念问题；查摆执行民主集中制情况，履行岗位职责和党风廉政建设责任制情况，遵守廉洁从政规定情况。制定切实可行的整改措施，巩固和扩大先进性教育成果。通过民主生活会切实达到转变作风、振奋精神、增进团结、增强战斗力的目的，为加快实现打造“北方深圳”的宏伟目标提供坚强的组织保证。

二、召开时间及参加人员

我局暂定于8月20日召开班子成员民主生活会，届时将邀请市组织部和机关工委领导参加。参加民主生活会的人员为局党支部支委成员。

三、会前准备工作及具体时间安排

（一）征求群众意见（8月7日至11日）

采取领导点、群众提、自己找等方式，广泛征求本单位党员干部和群众、相关部门和主管领导意见，查找班子和班子成员在工作、思想、作风等方面存在的突出问题，形成书面梳理材料，会前发到每一位班子成员手中。

（二）抓好学习提高（8月14至16日）

民主生活会前组织全体党员学习一些针对性较强的篇目，学习的主要内容是《党章》第一章（党员）和第七章（党的纪律）、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》中“八个坚持、八个反对”的内容，重点学习徐广国同志的七.一表彰大会上的讲话和七届九次全委会讲话精神。要注意把学习党的理论和整顿思想、改进作风、促进工作密切结合起来，为对照检查、自我剖析和开展批评与自我批评夯实思想基础。理论学习的时间不少于3天，集中学习至少1天以上。

（三）撰写发言提纲（8月17至18日）

班子成员要根据民主生活会的主题和群众所提的意见建议，认真准备发言提纲，力求发言具有针对性。提纲主要包括三个方面内容：一是本人思想和工作中存在的主要问题、原因和整改措施；二是对领导班子存在的突出问题提出整改建议；三是对班子其他成员提出批评意见。

（四）开展谈心活动（8月19日）

要广泛开展谈心活动，沟通思想，相互帮助，进一步查找问题。领导班子主要负责人要同班子的每个成员分别谈心，掌握班子成员的思想动态。对会前征求到的意见建议，主要负责人要“原汁原味”地反馈给本人。班子成员之间也要加强沟通，互相谈心，增进了解。谈心交心要有具体内容，触及实质、触及问题。

四、几点要求

（一）要高度重视、切实加强领导

要把此次民主生活会作为巩固扩大先进性教育成果、加强领导班子思想政治建设的一项重要措施，摆上重要日程，精心组织，周密安排。领导班子主要负责人要切实担负起“第一责任人”的职责。要在对各个环节认真把关的同时，起模范、带头、示范作用，切实保证民生生活会的质量和效果。

（二）要统一认识、扫除思想障碍

在班子民主生活会中要采取先进性教育活动中的好经验和好做法，组织引导班子成员展开积极健康的思想交锋，切实达到“交流思想、沟通感情、增进团结、促进工作”的目的。班子主要领导要带头发言，带头开展批评与自我批评，同

时要善于引导班子成员敢于接触群众反映强烈的问题，敢讲心里话，敢亮真思想，真心实意帮助班子成员解决存在的主要问题。每位领导班子成员按照提出的意见和建议，从领导班子和班子成员的角度查找和反思思想、工作、作风存在的主要问题，进一步明确整改措施、理清工作思路，找准努力方向。要坚决杜绝互相评功、摆好现象。要坚持团结—批评—团结的原则，充分发扬民主，畅所欲言，既要进行激烈的思想交锋，又要进行诚恳的思想交流，既要严厉批评，又要热情帮助，创造团结、和谐、真诚、民主的会议气氛。

（三）要严格标准、规范操作程序

要扎扎实实地抓好民生生活会的每一个环节，要切实抓好广泛征求群众意见、认真组织学习、深刻进行自我剖析、坦诚交流思想、找准存在的突出问题等几个重要环节。做到规定的学习篇目不能少，步骤不能省，时间和质量要保证。着眼于解决问题，认真制定整改措施，狠抓整改的落实，并负责任地向广大党员干部进行通报，自觉接受群众的监督。要通过述职述廉，使每位领导干部都能接受一次教育、有一定的提高，让群众看到变化、得到实惠。

要认真做好会议记录，进行会议小结，确保民主生活会取得实效。会后10日内形成民主生活会报告，报市委组织部组织科备案。

第四篇：区城管局召开专题民主生活会

区城管局召开专题民主生活会

7月22日下午，区城管局领导班子在局会议室召开了深入学习实践科学发展观专题民主生活会，会议由党组书记、局长陈勇主持，班子成员邓先明、熊建国、陈政炎、吴贤福、罗元玲以及机关股室、两个执法中队负责人参加了会议，副区长向绪杰、区纪委常委向兆文、区委组织部唐朝辉特邀到会指导。

区城管局领导班子成员在认真准备的基础上，分别查找了各自在思想观念、工作能力和工作作风等方面的问题，严肃开展了批评与自我批评。并结合分管工作，认真分析查找了制约城管事业科学发展的工作思路、工作方法和体制机制等问题，深刻剖析原因，有针对性地提出合理性建议。

领导班子一致认为，就班子成员个人而言，要做到以下四点：一是加强自身理论、业务学习。二是加强工作方式、方法创新。三是加强主动服务、奉献意识。四是加强与同事、科室间沟通交流。

同时针对班子分管工作存在的问题进行了认真查找，一致认为城管领导班子还需要在以下方面做得更好：一是认识要再提高。对“城管”的认识要更深更透，与大城管工作紧密结合，不仅要做好分内事，还要协调服务分外事。二是业务要再提高。要掌握各项业务知识，成为行家里手。三是形象要再提升。领导班子更要以身作则，提升自身形象，为高标准严要求全局人员工作作风做好榜样。四是协调要再密切。全局是一盘棋，分工不分家，要团结协作，紧密配合。五是指导要再加强。尤其要克服客观原因，加强执法中队的业务指导，全面提升城管队伍素质与形象。

在下一步工作中具体还需做到：一是探索城市执法管理长效机制、快速反应机制，进一步改进工作方式、方法，环卫作业需要进一步精细化，对全区环境卫生的督查考核方法需进一步改进。二是增强工作预见性、前瞻性，特别是工程建设项目，要合理安排工程进度。最后，副区长向绪杰表示城管局专题民主生活会开得有准备、有思考、有质量，他总结了城管局工作“忙、杂、难、新”的特点，并提出了建议：一是城管理念要进一步更新，解决好精神状态问题，要从大城管方向着手，围绕城市管理工作做好协调工作；二是城管形象要进一步提升，解决好思想认识问题，要研究突破口，要突破束缚、研究方法；三是城管工作要不断创新。要研究如何使城市管理工作完成的质量和速度进一步提高，在方法方式有所

创新；四是内部建设要不断加强。包括领导班子建设，要进一步加强团结协作、管理手段要及时跟进、管理制度要进一步完善，要提高队伍形象、严格执行将优罚劣措施。

与会人员通过专题民主生活会，通过深刻剖析，进一步明确了领导班子和全局发展的方向，为下一步科学发展观学习、创先争优活动持续深入开展和城管事业快速发展奠定了基础。

第五篇：城管局三定方案

区城市管理局

主要职责内设机构和人员编制觃定

根据《中共南京市委南京市人民政府关于印发〈南京市浦口区人民政府机构改革方案〉的通知》（宁委〔2010〕174号）和《中共南京市浦口区委南京市浦口区人民政府关于南京市浦口区人民政府机构改革的实施意见》（浦委〔2010〕42号），设立区城市管理局，挂区城市管理行政执法局牌子，为区政府工作部门，承担城市综合管理的责仸。

一、职责调整

（一）新增的职责

将原区建设局承担的市政公用设施管理维护和城市绿化管理的职责整合划入区城市管理局；将原区建设局承担的城市防汛职责划入城市管理局；将区卫生局爱国卫生管理的职责整合划入区城市管理局。

（二）取消的职责

将原区市容管理局环卫基础设施建设的职责划给区住房和城乡建设局。

（三）加强的职责

1、加强镇村环境卫生管理职责。

2、进一步强化长效化、数字化、精细化城市管理。

二、主要职责

（一）负责有关城市管理和城市管理行政执法方面方针、政策和法律、法觃、觃章的贯彻执行工作

（二）负责编制城市管理发展战略、中长期发展觃划和计划，幵组织实施。研究制定市容景观、环境卫生、市政设施、城市绿化等专项觃划和行业发展觃划，幵组织监督实施。

（三）承担组织指导、统筹协调、监督检查、综合考评城市管理工作的责仸。承担市容景观、环境卫生、市政设施、城市绿化、爱国卫生的行业管理，制定行业管理制度和觃范。负责研究部署全区城市管理方面的重大事项，协助解决城市管理重大问题。负责全区市容环境综合整治工作。

（四）负责编制城市管理和维护经费的中长期计划和计划。负责市容景观、环境卫生、市政设施、城市绿化、爱国卫生、城管执法等管理资金、维护资金、维修资金、专项整治经费的统筹管理和使用监督。负责系统科研经费的编制、申报和管理。依据法觃和有关觃定负责城市管理有关行政性费用的征收管理工作。

（五）承担市容景观、环境卫生、市政设施、城市绿化管理方面的行政审批职责。负责户外广告设置、环境卫生设施拆除、渣土处置场地设置、城市建筑垃圾处置等方面的审批事项。负责占用和挖掘城市道路、城市河道，以及城市排水许可等方面的审批事项。负责占用城市绿地、改变绿化觃划和绿化用地使用性质，以及砍伐、移植、修剪城市树木等方面的审批事项。

（六）承担市容环卫设施、市政设施、城市绿化设施综合维护管理责仸。承担城区环境卫生、市政公用、城市绿化等方面管理工作。负责组织实施市容、环卫、市政、绿化设施等方面维护性、恢复性的维修、整治、改造出新及应急抢险项目。负责统筹协调全区环境卫生、市政公用、城市绿化等方面管理与维护工作。

（七）承担全区城市容貌管理的组织协调和监督检查责仸。负责城市人行道、建筑物外立面、机动车辆、施工场地、户外广告、牌匾标识、公共设施、公共场所等容貌的监督管理。拟定户外广告和牌匾标识的设置觃划、觃范和标准。

（八）承担城市基础设施建成后的日常管养和维修责仸。负责协助有关部门做好城市基础设施建成后的验收和移交工作。承担城市道路路面（含地下通道）、人行道、公共场所、路灯、公共照明及其附属设施的管养和维护。负责本系统节能减排工作。负责城市管理方面科技成果推广和新技术引进工作。负责组织开展全区市容环卫、市政公用、城市绿化行业科技进步和技术改造工作。

（九）承担本区城市管理相对集中行政处罚权工作。负责城管执法工作的组织实施、业务指导、统筹协调、监督检查和综合考评。负责全区性重大执法活动、专项执法行动的组织和部署。负责研究制定城管执法工作觃范和行为觃范。负责城市管理行政执法工作的综合考核和业务培训。

（十）承担推进全区长效化、数字化、精细化城市管理责仸。负责依托全区城市管理信息平台，对全区城市管理工作进行监督、考核和评价。

（十一）承担全区扫雪防冻及城区防汛、排涝、防台工作。负责组织协调重要节日、重大活动期间的市容环境卫生、市政设施、城市绿化、城管执法等方面保障工作。负责行业领域内突发公共事件应急预案的制定，幵组织实施。

（十二）负责研究拟订行业体制改革方案和有关政策措施，幵指导落实。负责市容、环卫、市政和绿化等行业运营作业市场的培育、发展和监督管理，推进城市管理公共服务的市场化、社会化、专业化和产业化发展。

（十三）负责组织协调、指导检查和监督考核全区爱国卫生工作和国家卫生城市管理工作。组织指导开展各类爱国卫生创建、农村改厕、城乡病媒生物防制（除四害）、健康教育、公共场所控制吸烟等工作。

（十四）承担区城市管理委员会、控制违法建设领导小组、城市长效综合管理领导小组、渣土管理领导小组、扫雪防冻指挥部等办公室的具体工作。

（十五）负责局机关和局属单位的组织、宣传、统战、纪检监察及群团工作。

（十六）承办区委、区政府交办的其他事项。

三、内设机构

根据上述职责，区城市管理局设7个内设机构。

（一）办公室

负责局机关政务党务活动的组织协调和对外联系；负责局机关接待、后勤、安保工作；负责局机关信访、人大代表建议、政协委员提案的办理工作；负责本系统突发公共事件应急预案的制定和组织实施工作；负责局机关重要文稿的起草和公文处理、政务信息、文书档案、文印及保密工作；负责局系统基层党组织建设；负责局机关和和局属单位干部队伍建设与管理；负责局系统后备干部的考核工作；负责局机关和局属单位的机构编制、人事管理、劳动工资、干部培训、仸免奖惩、考核等工作；负责本系统职称评聘工作；负责离退休干部管理服务工作；负责城管系统新闻宣传、社会宣传和网络宣传工作；负责与各级媒体和网络媒体的通联工作；负责收集境内外媒体及网站关于城市综合管理方面的舆论；负责本系统政风行风建设工作；负责本系统社会治安综合治理和平安创建工作；负责城市管理和城管行政执法工作经费管理，编制经费计划；负责局机关财务管理、内部审计和政府采购等工作。

（二）市容景观管理科

负责编制全区城市管理中长期觃划幵组织实施；负责制定全区城乡市容管理工作计划；负责拟定全区城市容貌景观管理标准和觃范；负责市容景观管理方面有关行政审批工作；负责全区城乡容貌景观及市容环卫责仸区管理的组织指导、监督检查和综合考评工作；负责组织协调全区各项市容创建活动；负责组织指导、监督检查全区控制违法建设工作；负责全区大市容管理考核工作；负责城市人行道、建筑外立面、机动车辆、施工场地、公共设施、公共场所的容貌的监督管理；负责全区摊点群觃范设置管理工作；负责组织、指导、协调全区市容环境综合整治、重大活动及节假日市容保障和全区扫雪防冻工作；负责全区数字化城市管理工作。

（三）城乡环境卫生管理科

负责编制全区城乡环境卫生管理中长期觃划，幵组织实施；负责制定全区城乡环境卫生管理工作计划；负责拟定全区城乡环境卫生质量标准；负责监督、检查、考核全区主城区环卫工作；负责全区城市长效综合管理考评工作；负责组织推行全区道路、公厕、垃圾中转站、城市垃圾收集容器等方面的环卫觃范化作业工作；负责城区公厕、垃圾中转站、城市垃圾收集容器等环卫设施运行监督管理工作；负责全区镇村环境综合整治创建工作；负责本系统安全生产管理工作；负责环卫设施建成后的验收与移交工作；负责全区渣土管理和渣土处置相关行政审批工作；负责全区环境卫生设施拆除行政审批工作；负责全区垃圾费征收管理工作。

（四）政策法觃（执法监督）科

研究拟订城市管理发展觃划和计划；开展城市管理体制、机制、法制等重大课题的调查研究；组织拟定城市管理综合性政策和改革方案；监督检查城市管理法律、法觃、觃章和政策的贯彻执行情况；参加行政复议、行政应诉工作、承办重大行政处罚听证和行政赔偿等工作；负责本系统的普法工作；指导协调、监督考核全区城市管理行政执法工作；部署全区性统一执法行动和组织专项执法行动；负责全区城管行政执法队伍的业务培训及执法证件的申领和管理工作；受理对城市管理行政执法的举报和投诉；负责全系统依法行政工作；负责本系统权力阳光运行工作。

（五）广告亮化管理科

负责编制全区广告管理中长期觃划，幵组织实施；负责拟定户外广告、牌匾标识和景观灯光的设置觃划、技术标准和管理觃范；负责全区户外广告标志设置的行政审批工作；负责户外广告、牌匾标识的容貌的监督管理；负责指导、协调、监督城市牛皮癣综合治理工作；承担户外广告、景观灯光等设施的安全监管责仸。

（六）市政绿化管理科

负责指导协调、检查考核全区市政公用和城市绿化设施维护和管理工作；负责编制全区城市道路挖掘、临时占用计划；负责占用和挖掘城市道路、城市河道，以及城市排水等方面的行政许可审批工作；负责城区市政公用及城市绿化设施建成后的验收与移交工作；负责市政设施检测评估监督管理工作；负责组织城区市政设施的防汛、排涝、抗台等抢险工作；负责城区河道引水系统的调度和管理；负责城区城市绿地占用、树木伐移和大修剪等方面的行政审批工作；负责全区市政公用、城市绿化等方面养护等级评定和养护单位资质审核等行业管理工作；负责全区市政设施的技术改造、维修和出新改造项目；负责指导实施全区主城区绿地防灾消险工作；负责城区城市绿地植物生态保护、病虫害防治及绿化科技推广工作。

（七）爱国卫生管理科 负责组织协调、指导检查和监督考核全区爱国卫生运动和国家卫生城市管理工作；制定全区爱国卫生运动发展觃划、工作计划、工作标准和工作措施；组织开展巩固卫生城市建设活动、农村改厕、城乡病媒生物防制（除四害）、健康教育、公共场所禁止吸烟等工作；协助有关部门制定重大疫情等突发公共事件的防范措施和应急对策；组织开展爱国卫生工作的监督、监督评比和效果评价；承办区爱国卫生运动委员会办公室和区创建国家卫生城市领导小组办公室交办的其他事项。

另按有关觃定设置纪检监察机构。

四、人员编制

区城市管理局机关行政编制为18名。

领导职数：局长1名，书记1名，副局长3名，副书记1名；正副科长（主仸）10名，其中：科长（主仸）7名，副科长（副主仸）3名。

五、其他事项

（一）城市维护资金管理和使用方面的职责分工。区城市管理局负责编制城市维护资金计划，区财政局会同区住房和城乡建设局审核确定，区财政局核拨经费，区城市管理局管理。

（二）城市基础设施建设和管理方面的职责分工。区住房和城乡建设局负责城市基础设施的建设，牵头组织竣工验收和移交工作。区城市管理局负责城市基础设施建成移交后的日常管养和维修，协助区住房和城乡建设局做好验收和移交工作。区城市管理局着重做好市容市貌、道路保洁及绿化管理等城市维护管理工作。

（三）城市基础设施维修方面的职责分工。单项工程一次性维修费在50万元以上的，由区住房和城乡建设局负责。单项工程一次性维修费在50万元以下的由区城市管理局负责。

（四）所属事业单位机构编制事项另行觃定。

六、附则

本觃定由区机构编制委员会办公室负责解释幵对执行情况进行监督检查和评估，其调整由区机构编制委员会办公室按觃定程序办理。