第一篇：2009年海南区老干部工作信息
海南区委老干部工作信息
（第四期）
海南区委老干部局二OO九年四月六日
区委老干部局召开
深入学习实践科学发展观活动动员大会4月2日上午，区委老干部局召开深入学习实践科学发展观活动动员大会，以开展学习实践活动进行动员部署。局长白智兰作动员讲话，区委第四督导组亲监大会指导。白智兰指出，要深刻认识学习实践科学发展观活动的重要意义，准确把握活动的指导思想、目标要求、方法步骤和活动原则，确保活动取得实实在在的成效。她强调，要根据老干部工作实际来学习实践科学发展观，以学习实践活动成果推动实际工作开展，以实际工作成效检验活动效果；要做到人人参与，确保在职党员全员参加，离退休党员自学为主，适当参加一些大的活动，扎实有序地推进学习实践活动的顺利开展；党员领导干部要带头参加学习实践活动，带头读书学习、带头深入调研、带头查找问题、带头整改落实；要以学习实践科学发展观活动为契机，以“倾情服务、优化管理、做老干部的贴心人”为实践载体，把深入学习实践科学发展观活动与推进各项工作有机结合起来，真正在思想认识上有新提高，在机关建设上有新成效，在推动工作上有新突破。王守华组长对区委老干部局深入学习实践科学发展观活动前期准备工作的有关情况给予充分肯定后，提出了几点要求，一是要提高思想认识，认清活动意义；二是要正确把握要求，确保活动实效；三是要加强组织领导，狠抓工作落实。
第二篇：老干部工作信息
第6期
中共苍山县委老干部局
2010年5月21日
县老领导视察交通工作
5月20日，我县组织担任过实职副县级以上职务的老领导视察了全县交通运输工作。县委常委、组织部长胡勇，县政府顾问徐士文，县交通运输局、县委老干部局负责同志陪同了视察。
老领导们视察了公共交通枢纽工程，运管政务大楼暨物流信息中心，临枣高速、临枣铁路贾庄段，稽查大队暨二类治超站，荣庆通达驾校，卞南路改建工程，东泇河海事监控站等建设情况，听取了交通运输局工作汇报。老领导们对县交通运输局在阵地建设、行业管理、依法行政、日常管理、组织建设、精神文明建设等方面所取得的成绩给予了高度评价。认为：近年来，县交通运输局在县委、县政府的正确领导下，按照省厅“四化管理标准”、市局“链条式”目标责任管理模式，以局党委制定的“八大规范化建设”为统领，全力打造“阳光交通、和谐之旅”品牌，各项工作都取得了显著成绩。
市委老干部局领导来我县检查指导 老干部学习活动阵地建设情况
5月20日，市委老干部局副局长薛永府，市老年大学副校长吴岩、科长魏荣忠一行来我县检查指导老干部学习活动阵地建设情况，县委组织部副部长、老干部局局长孙晋芳，县委老干部局副局长、县老龄办主任冯国凯陪同了检查。
检查组实地查看了县老干部活动中心、县老年大学建设和老年人文体活动开展情况，听取了工作情况汇报，对我县老干部学习活动阵地建设工作给予了充分肯定，认为我县老干部学习活动场所建设县委、县政府领导重视，措施得力，设施完善，活动丰富，取得了较好的工作成效。
近年来，我县高度重视老干部学习活动阵地建设和使用情况，按照“省级示范老干部活动中心”和“省级老年大学示范校”建设标准，切实加强领导，加大资金投入，扎实推进基础设施建设，狠抓日常文体活动开展，较好地丰富了老同志的文化生活。一是提高思想认识，切实加强领导。成立了由县委分管书记任组长的离退休干部工作领导小组，建立了联席会议制度，定期召开工作会议研究解决工作中遇到的实际困难和问题。大力加强了工作人员队伍建设，明确了分管领导和工作人员。二是加大资金投入，进一步加强了基础设施建设。县委、县政府科学规划，不断完善基础设施建设，每年都投资进行配套建设。2008年，县财政投入68.8万元进行了基础设施配套建设，完成了绿化、美化、硬化，新建了一批活动设施，较好地改善了老同志的学习活动环境，满足了 老同志的活动需求。三是科学设置专业，扎实开展了老年教育工作。相继投入10万元，及时充实教学设备，改善办学条件。针对老同志的爱好和需求，科学设置专业和课程，精心组织教学。去年新增苍山地方史、摄影、健康饮食、电脑4个专业。目前，县老年大学共开设11个专业、13个教学班，聘任专兼职教师17人，在校学员1600多人。四是积极开展思想政治教育和老年文体活动。切实加强老同志思想政治教育，为老干部活动中心订阅了党报党刊，方便老同志学习，每月20号组织担任过实职副县级以上职务的拉拉队在活动中心集中学习。坚持集中和分散相结合，积极开展丰富多彩的老年人文体活动，每年都举行太极拳、门球、象棋、钓鱼等比赛、培训和老年人文体展示活动，丰富了老年人的文化生活，提高了老年人的活动水平。
我县在全省第二届老年人运动会上
喜获殊荣
近日，从济南全省第二届老年人运动会上传来喜讯，我县老年人获得2金、4银的佳绩。
5月14日至17日，全省第二届老年人运动会在济南举行，我县选派10名老年人运动员组队代表临沂市参加了女子田径项目比赛。参赛人员发扬顽强拼搏、锐意进取的精神，经过激烈角逐，孙兰荣、李思兰获得了两项金奖，姜云、陈萍、王玉芳获得四项银奖，为我市老年人争得了荣誉。
近年来，我县高度重视老年人体育工作，大力加强县、乡、村三级老年体协组织体系建设，新建了一批老年人活动场所，定期开展老年人文体活动骨干培训，每年坚持举行老年人运动会，进一步提高了老年人运动水平。此次我县老年人运动员在全省老年人运动会获奖，标志着我县老年人体育运动水平发展到了新的阶段。
报：县六大班子领导，市委老干部局
送：县直各部门、单位
发：各乡镇
（共印180份）
第三篇：海南区人民法院2014年工作要点
海南区人民法院2014年工作要点
2014年我院总体工作思路是：在区委的正确领导下，在区人大及其常委会有效监督下，在上级法院的业务指导下，认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，以及总书记关于法治建设重要论述，紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”这个目标，强化职能作用，在服务海南发展上有新作为；强化管理创新，在提升审判绩效上有新突破；强化宗旨意识，在服务群众质量上有新提高；强化学用结合，在打造精英队伍上有新成效。全力为区委、区政府落实“8337”发展思路提供有力司法保障和法律服务。
一是加强审判管理，力争在质量和效率上有新突破。将审判实践同加强和创新社会管理有机结合起来，切实转变审判作风，以确保稳定为出发点，严厉打击各类刑事犯罪；以妥善化解矛盾为切入点，大力加强民商事和行政审判工作；以化解“执行难”为突破点，进一步加强和改进执行工作，力争在提高审判质量和效率上有新突破。
二是创新工作机制，力争在便民诉讼上有新举措。进一步落实司法便民、护民、利民各项措施，完善诉讼服务、信息查询，风险告知等工作制度，不断满足人民群众高效快捷参与诉讼活动的需求。更加注重司法公开与民主，通过裁判文书上网、邀请群众旁听庭审、推行法院开放日等措施，拓展司法公开的广度和深度；加强诉前调解、行政协调、执行和解，努力实现案结事了人和。依法接受人大 1
监督、政协民主监督、检察机关法律监督和社会各界监督，完善意见收集、工作整改、情况反馈工作机制，以严密有效的监督，确保依法履职、公正司法。
三是坚持固本强基，力争在提升队伍整体素质上有新进步。加强党建工作。以党建带队建，确保发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。加强思想政治建设。开展“忠诚、为民、公正、廉洁”品德教育活动，大力弘扬政法干警核心价值观。加强职业教育。通过教育培训、业务考试、岗位练兵、理论研讨、考察学习等形式，切实提高法官的法律适用、庭审驾驭、证据认证、诉前和诉讼调解、裁判文书制作等能力。加强人文建设。注重精神文化、行为文化、物质文化、制度文化的培育，让“尚法、厚德、敬业、务实”院训深入人心，让法院成为广大干警共同的精神家园。在政治上关心干警，积极争取党委、政府和组织人事部门支持，落实好法官职级待遇；在工作上支持干警，创造参加学习和培训的各种机会，使他们不断接受新知识，增长新才干；在生活上体恤干警，定期组织干警体检，开展丰富多彩的文体活动，不断改善干警生活条件，真正做到以事业留人、以感情留人、以适当待遇留人。
四是坚持廉洁司法，力争在保持队伍自身纯洁上有新作为。加强廉政教育。坚持正面典型示范、反面典型警示，使广大干警找得着榜样、看得见风险、经得起诱惑、守得住底线。强化廉洁制度。努力构建不愿为、不能为、不敢为、不必为的“四不为”机制。落实“一岗双责”。班子成员、环节干部和一般干警，层层签
定党风廉政建设责任状，实行年初定廉、年中议廉、年终评廉。强化责任追究。及时吸纳民间举报、迅速查清真相，坚决查处违纪违法案件，严肃处理违纪违法干警，绝不姑息迁就。强化纪律监督。注重组织监督、家庭监督和内外监督相结合，确保法官清正、法院清廉、司法清明。
五是进一步加强信访工作，力争把矛盾化解在基层上有新突破。积极探索新思路，做好判后答疑工作，以预防排查为主，下大力气化解具有赴呼进京涉诉上访的苗头性案件，继续保持赴呼进京越级上访案件为零的目标。
六是落实绩效考评制度，力争在促进全面工作上有新进展。进一步强化目标管理绩效考核，通过审判流程管理、案件质量评查、司法绩效考核，着力提升干警风险评估、庭审驾驭、明理释法、定纷止争、文书制作、息诉罢访能力，力争在全市法院绩效考核中位居前列。
七是在宣传调研工作上下功夫，力争在媒体级别和数量上有新突破。继续加大力度，在信息调研文章的刊登级别和档次上争取上台阶，在数量和质量上实现新突破。
2014年，面对法院工作形势的新变化，面对服务科学发展的新要求，面对人民群众对司法的新期待，人民法院使命光荣、责任重大。我们将以十八大精神为指导，更加紧密地依靠区委领导，更加自觉地接受区人大及各方面的监督，更加忠实地履行宪法和法律赋予的职责，开拓奋进，扎实工作，为打造富裕海南、和谐海南、生态海南作出新的更大的贡献。
第四篇：海南区人民法院2012年工作要点
海南区人民法院2012年工作要点
2012年我院总体工作思路是：在区委的正确领导下，在区人大及其常委会有效监督下，在上级法院的业务指导下，认真贯彻落实党的十七届六中全会精神，以科学发展观为统领，坚持“三个至上”，以“强队伍、精审判、深改革、创品牌、树公信”的工作思路，主动融入区委工作大局，抓好执法办案，最大限度地化解社会矛盾和纠纷，保护人民群众合法权益，为我区经济社会各项事业发展，提供强有力的司法保障，以优异的成绩迎接党的十八大召开。
一、加强队伍建设，为审执工作提供有力的组织保障
1、继续开展创先争优活动，深入推进法院党建工作。要切实加强党组自身建设，真正把党组建设成为讲政治、顾大局、有凝聚力和战斗力的领导核心；要完善组织生活制度，加强对党员党风党纪和工作的考核，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。
2、继续开展“人民法官为人民”主题实践活动，深入推进法院文化建设。进一步教育广大法官牢固树立“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观，进一步增强法官的群众观念，增进对群众的感情，努力创造便民利民的诉讼环境。要有计划、有步骤的推出具有法院特色的文化建设项目，营造良好的法院文化，使法官和其他干警心态上保持健康。
3、扎实开展“社会主义法治理念再学习再教育”活动，深入 推进党风廉政建设。要进一步解决好干警的思想观念、司法理念问题，增强抵御干扰、拒腐防变和公正司法的能力，牢固树立群众观点，不断改进司法作风，夯实法院工作基础。适时开展警示教育，使广大干警在工作生活中找得到榜样、看得见风险、经得起诱惑、守得住底线，努力打造廉洁司法。
二、努力服务大局，依法保障区委经济发展的主题
1、积极维护社会稳定大局。要坚持严打方针，进一步加大打击力度，依法严惩涉毒、涉黑等严重影响群众安全感的犯罪。要深入贯彻宽严相济的刑事政策，扎实推进量刑规范化工作，严格执行刑事证据规则，确保每起案件都经得起法律和历史的检验。
2、积极保障和改善民生。要坚持以人为本，认真做好涉及土地征收、房屋拆迁等行政争议；要依法严厉打击制售有毒有害食品制售假药劣药、集资诈骗、重大责任事故等犯罪活动，依法保障群众生命健康和财产安全。
3、深入推进社会矛盾化解。要完善诉讼调解工作机制，把调解贯穿于立案、审判、执行各个环节；要进一步完善人民调解、行政调解、司法调解各司其职、相互协调的“大调解”工作格局；要加强“诉调对接”工作机制，采取集中培训指导、巡回办案实时指导、庭审旁听观摩指导、典型案例重点指导等多种形式，促进人民调解化解纠纷能力提高，推动人民调解工作更大发展。
三、坚持司法为民，切实提升公信力
1、着力推进司法便民利民。要进一步加强立案信访窗口建设，完善功能设置，规范工作制度，努力把立案信访窗口建成“为民之窗、文明之窗、和谐之窗、公信之窗”；要切实加强人民法庭工作，经常开展巡回审判；要积极探索网上立案和网上信访，让人民群众更加方便地行使诉权，更加便捷地参加诉讼，更加真切地感受到司法的公正高效。
2、认真做好涉诉信访工作。要依靠党委政府的重视和支持，做好稳控和息访工作；要坚持领导干部亲自接访、法官带案下访、巡回接访等做法，切实解决群众信访中反映的困难和问题；要做好初信初访工作，从源头上预防和减少信访案件。
3、努力破解执行难问题。要建立执行工作联络员制度，将乡镇（街道办事处）司法员确定为执行工作联络员，由法院和司法局颁发聘书，建立遍布全区各乡镇、街道的执行工作网络。要进一步推进执行救助机制，争取将执行救助基金纳入财政预算。要进一步规范执行工作，切实纠正违法执行和消极执行行为，防止不当干扰，排除各种阻力，维护当事人的合法权益。
四、完善审判管理，全面提升司法绩效
1、努力实现审判管理的规范化。要进一步健全完善质量评估、案件评查、流程管理、考核奖惩、监督指导等一系列审判管理制度，把审判管理覆盖到每位审判人员，覆盖到审判执行工作全过程。
2、努力实现审判管理的科学化。要坚持重点管理和全面管理相结合，将超审限案件、涉诉信访案件、发改案件、社会公众 关注案件和检察机关抗诉案件等五类案件作为监管重点，力争彻底消灭任何形式的超审限案件；要加强对案件的全程监督，把审判质量管理、审判效率管理和审判效果管理等各项措施落实到案件审理的各个环节之中，提升审判管理权威与公信度。
3、努力实现审判管理的信息化。要积极推进信息技术在案件质量评查、流程监控、绩效考评等方面的应用，实现网上自动生成审判质效数据和网上考核，为加强审判管理、提高司法水平创造有利条件。
五、强化基层基础建设，不断增强发展后劲
1、进一步加强人民陪审工作。要充分发挥人民陪审员的优势，切实加强日常管理，健全人民陪审员各项工作程序及考评激励等制度；要切实发挥人民陪审员来自群众、熟悉群众、代表群众的独特优势，不断提高司法裁判公信力。
2、大力推进信息化建设。要充分利用中央装备建设专项资金，完善信息化基础设备；要配合电子政务改革，完善办公平台；要启动科技法庭建设，逐步实现庭审活动全程录音录像。
3、加强法院安保工作。要加大对安检设施和警用设备的投入；要协调有关方面切实提高司法警察职级待遇；要切实加强民商事、行政审判值庭，确保诉讼安全；要不断提高司法警察处置突发事件的能力，切实做好法院安全保卫工作。
第五篇：海南区人民法院2011工作总结
海南区人民法院 2011工作总结
2011年，我院在区委的领导下，在区人大及其常委会的监督下，在上级法院的指导以及区政府的大力支持下，坚持以科学发展观为统领，坚持“三个至上”的指导思想，坚持“为大局服务、为人民司法”的指导方针，以开展“创先争优”、“发扬传统、坚定信念、执法为民”和“警示教育年”三项活动为载体，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，更加突出抓队伍、抓服务、抓管理监督、抓基层基础，审判执行工作稳步推进。为建党九十周年，为文明城区的创建，为我区经济发展、社会和谐稳定作出了积极贡献。
一、案件审理执行情况
全年共受理各类案件1223件，结案1043件，所结案件全部是审限内结案。其中刑事案件立案145件，结案130件；民商事案件立案887件，结案747件；行政案件立案3件,未结2件;受理再审案件2件，结案2件；受理各类执行案件186件，结案163件，执结率为87.6%。
二、主要工作开展情况
（一）强化审判和执行工作，确保审判执行工作再上新台阶
1、强化刑事审判工作。准确把握好宽严尺度，做到“该宽则宽，当严则严，宽严相济，罚当其罪”；注重教育、感化和挽救那些主观恶意不大的犯罪人员，对能适用缓刑的就适用缓刑，有效地减少 和预防犯罪；积极做好未成年人案件的审理工作，认真贯彻“教育、感化、挽救”方针和“教育为主、惩罚为辅”等司法原则，确保未成年人合法权益得到切实有效的保护。2011年，刑事案件立案145件，结案130件,判处罪犯202人，结案率89.6%，去年同期受理103件134人，同比上升28.9%；审结刑事附带民事诉讼案件7件，其中调解成功7件，调解成功标的为54万元。
2、强化民商事审判工作。充分发挥审判职能定纷止争的作用。一是抓重点促和谐。把重点放在依法妥善审理好民间借贷、损害赔偿以及住房、环境保护、征地拆迁、劳动争议等案件，从社会和谐的角度，更加注重如何定纷止争。高度重视与民生相关的民事案件的审理，依法保护当事人的合法权益。二是进一步加强调解工作。加强对调解方式方法、当事人不服判决的心理研究，不断总结开展调解工作的成功经验、失败原因，进一步建立完善委托调解等制度，积极探索建立健全多元纠纷解决机制，形成各方面分工负责、互相配合、共同化解社会矛盾的整体合力。2011年,受理各类民商事案件887件，去年同期受理615件，今年同期比去年多272件，上升了30.6%,已审结747件，其中调撤结案605件，调撤率为81%。
3、强化行政审判工作，努力化解官民之间的矛盾和纠纷。一是加强对行政案件的研究，切实做好对行政机关的司法建议工作。二是全力为农村土地征迁、城市房屋拆迁和城乡拆违工作提供有力的司法保障和良好的法律服务。2011年, 受理行政案件3件，结案1件；受理非诉审查执行案件30件，结案30件。其中,乌海市住房和 城乡建设委员会申请强制执行拆迁案立案13件,通过强制执行动迁2件，通过协商调解动迁6件；受理区环保局申请执行企业排污费案11件,其它6件。为了保证公正、公平、公开地解决拆迁矛盾，对政府申请的每件强制执行的案件，组织各方代表召开听证会，严格依法、依规、依程序办案，确保拆迁和谐稳定。今年乌海市住房和城乡建设委员会实际向我院申请强制执行拆迁案共有23件，我院通过审查有10件不符合立案条件，立案了13件，对没有立案的，我院协助征收单位开展大量的劝解工作，最大限度地促进城市拆迁工作的顺利进行。
4、强化执行工作，努力破解执行难题。2011年，新受理执行案件186件，执结163件，执结率为87.6%，比去年同期提高了11%。执结旧存积案20件。在执行工作中，我院进一步明确了工作指导思想，注意规范和创新执行方法，不断加大工作力度。一是 合理优化组合，实现分权分流。我院将人员配备成3个执行小组。通过合理分工，切实提高了执行工作效率。二是更新执行理念，改进执行方式。在执行过程中做到执行程序到位，执行手段穷尽，对因当事人暂无履行能力，需中止执行或采取程序终结方式结案的，实行严格控制；执行中需要司法拘留、罚款的，严格把关。我院还努力做好执行风险告知制度，从而获得当事人对执行工作的理解支持。
5、强化审判监督力度，提高案件质量。2011年,受理再审案件2件，评查案件905件。严格落实案件质量评查制度，及时发现并纠正案件裁判过程中的一些不规范做法。
6、强化立案信访工作。一是认真贯彻落实自治区高院和市中院关于进一步加强“立案信访窗口”建设的精神，坚持和完善规范服务、亲民服务、效能服务，切实发挥司法为民的服务窗口作用。二是畅通信访渠道，依法规范涉诉信访秩序，把涉诉信访放在与审判、执行工作同等重要的位置，积极采取措施进行治理，最大限度地减少不和谐因素。2011年共接待来访人数120人次，没有发生涉诉信访案件。三是加强立案调解工作。立案庭在立案阶段已成功化解12件民事纠纷。四是对确属困难的群众，积极办理诉讼费减免缓，2011年共为308件案件减免诉讼费13.3万元, 为执行案件特困当事人发放救助金7.4万元。
（二）认真落实三项重点工作
1、自觉服务于区委工作大局,为中心工作提供更好的司法服务。一是为迎接全市第三届两个文明建设经验交流会在我区的召开创建良好环境。配合政法各部门，以化解社会矛盾为切入点，因案制宜、综合施策，切实履行维护社会和谐稳定，保一方平安的职责。二是为推进文明城区创建和城乡一体化进程，全力为农村土地征迁、城市房屋拆迁和城乡拆违工作提供有力的司法保障和良好的法律服务。成立征迁拆迁拆违司法保障工作领导小组。组织法官前往周围城市学习征迁拆迁拆违司法保障工作经验。鉴于政府在拆迁中存在的一些问题，向市城乡建设委员会、区土地储备中心等部门提出司法建议。
2、突出重点，统筹兼顾。在审判过程中突出社会矛盾纠纷化解 这个关键，切实把执法办案作为最重要、最核心、最基础的工作来抓，因地制宜，整体推进，实现法院各项工作协调发展。以公乌素三号井环境污染整体搬迁补偿案件来说，该案涉及居民切身利益，案件审执过程中，稍有不慎就可能造成社会不稳。我院在严格依法办案的基础上，坚持“为大局服务，为人民司法”的原则，以高度的政治责任感和社会责任感依法妥慎处理各种复杂的利益关系，确保社会和谐稳定。
3、大力开展能动司法。针对拆迁这一社会敏感问题，深入城乡社区、村镇，加大拆迁法律法规和相关政策的宣传，积极引导被拆迁户依法理性地表达利益诉求，坚持做到法律、政策先行，为打好农村土地征迁、城市房屋拆迁和城乡拆违这场硬仗营造和谐的法治氛围。
(三)强化队伍建设，全面提高队伍整体素质
我院始终将队伍建设作为做好法院一切工作的根本和保证，坚持常抓不懈，全面提高队伍整体素质。
1、强化干警理想信念教育。组织开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育，引导干警切实强化“五个意识”，着力解决“五个问题”，即：强化宗旨意识，着力解决群众观念淡薄的问题；强化民主意识，着力解决决策脱离实际的问题；强化责任意识，着力解决工作作风不实的问题；强化法治意识，着力解决违纪违规办事的问题；强化廉政意识，着力解决以权谋取私利的问题。五一期间，组织干警赴西柏坡红色经典基地，重温党的光辉历史，接受党的革命传统教育。干警们缅怀了革命先烈为了民族独立和解放、国家富强和人民幸福，抛头颅洒热血，无私奉献的英勇事迹，身临其境感悟西柏坡精神，感受党的伟大和光荣，经历了一次前所未有的震撼和激励，为科学发展、司法为民提供有力的政治保证、作风保证和纪律保证。
2、强化学习教育和培训，着力提高审判人员的审判业务水平。据统计，2011年，我院有10人次参加高院举办的培训班；有3人参加市政法委组织的培训学习；有28名干警分批参加了市委组织部举办的社会主义法治理念教育培训学习；有一名副院长参加市青干班学习；有5名四级高级法官通过网络参加法官升级学习培训晋级。通过加强学习教育和培训，全院干警的业务水平有了提高。
3、继续深入开展创先争优活动。响应上级号召开展“远学文建民、近学闫胜利”“学习詹红荔”等先进事迹活动。围绕审判中心工作情况以及日常工作作风进行第二次领导点评和群众评议。在“七一”党的90岁生日召开表彰会，表彰优秀共产党员6名。通过创先争优活动的开展，使全院干警牢固树立“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观。大力开展岗位练兵，不断强化法官自身素质，提高司法能力和司法水平。
4、强化廉政建设。今年以来，根据内蒙高院和市中院的部署，扎实有效开展“警示教育年”活动，并将其作为今年加强党风廉政建设的重要举措，以保证和实现“公正与效率”工作主题，切实维护司法权威。始终坚持“惩防并举、注重预防”的方针，将党风廉 政建设工作作为新时期法院工作的重要组成部分予以抓紧抓实，充分利用违纪违法典型案例警示队伍，痛下决心解决影响司法廉洁的突出问题，加大查处工作力度，以党风廉政建设和反腐败斗争的新成效取信于民，维护司法权威，为全区保民生、保发展、保稳定政策提供坚强的司法保证。
（四）强化司法管理，司法规范化建设再上新台阶
按照“科学管理、规范管理、严格管理”的要求，以海南区委、区政府在全区开展的“机关效能建设年”活动为契机，创新机制，完善制度，严格要求、严格管理、严格监督。以案件质量管理为核心，建立完善审判管理机制，提高案件质量，确保司法公正；以作风纪律管理为重点，完善作风廉政监督管理机制，改进司法作风，提升司法公信力；建立科学严格的工作考评激励机制，进一步完善绩效考核机制，激发队伍争先创优活力；进一步理顺职能、明确岗位职责，建立科学协调、运转高效的司法政务管理机制，提高工作效能；进一步完善审判流程管理制度，对案件审判、执行运行过程实施全程跟踪、有效监督。通过抓住重点和关键环节，堵住管理漏洞，规范司法行为，促进司法公正，确保司法廉洁。
（五）、加强物质建设，完善后勤保障工作
坚持“服务审判、服务基层”的原则，科学规划，大力加强基层基础建设。一是对办公审判综合大楼楼内墙壁进行刮腻子更换房门，对楼外墙壁进行立面改造实施亮化工程，展示我院的良好形象。二是对干警活动室进行改造，装备了塑胶地板，设乒乓球、台球、象棋、羽毛球活动场地，丰富干警文化生活。三是对办公审判大楼周围环境美化、绿化，迎接全市两个文明建设现场会的召开。四是加强物质装备建设，新增警用办公用车3辆，警用办公用车达到26辆。
全面加强信息化建设，充分利用网络的快捷和便利，上传本院信息、工作动态、工作经验，为干警打造更新知识和对外交流的平台；为业务庭室更换电脑4台，为司法统计更换电脑1台，新增高分辩高清晰扫描仪1台，基本保障了干警的工作需求。
我院努力畅通信息渠道，加强宣传报道工作。实行信息宣传工作每月通报制度，落实报送信息及其被采用的任务数，完善激励机制。2011年，在院局域网刊载信息179篇、调研报告50篇、案例分析29篇。在《乌海日报》《内蒙法制报》《求是文摘》发表文章19篇。
在办公审判大楼周围安装视频监控设备，实现全院9个监控点全面覆盖；购置安检门1台，在干警通道安装智能门刷卡通行；同时在办公楼门口配备2名保安，严格执行安检准入制度，有效杜绝潜在危险的发生，保障了审判执行工作的有效进行。
（六）加强自觉接受人大及其常委会监督力度
进一步采取有效措施，强化自觉接受人大及其常委会监督意识。一是院领导加强与人大领导的沟通联系，主动向人大汇报有关工作情况，认真听取意见和建议。二是认真办理人大督办案件，及时答复人大。三是坚持走访人大代表制度，认真听取其意见。四是及时 办理、反馈人大提出的问题或意见的办理情况，认真落实监督。五是邀请人大代表视察工作、旁听案件开庭审理、临场监督民事案件的执行。
三、存在的主要问题
（一）新的矛盾纠纷不断诉至法院，疑难、复杂、新类型案件越来越多，对法官素质的要求越来越高。而受人员编制的影响，近两年来选调到法院的干警有十几名，而具备法官资格的较少，法官有断层现象。
（二）2011年案件执结率达到87.8%%,比去年同期有明显提高。说明我们的工作措施、采取的一些方式方法是有效的，我们要总结经验，继续努力。
（三）审判管理的力度还不够。虽然我们采取了各种措施来强化审判管理的力度，但在审判管理方面还是不够。主要有案件流程管理没有做到实时掌握案件审理信息，没有做到实时对全院结案情况进行督促、调度，各庭结案不均衡现象还存在。
（四）工作作风还需要进一步加强。面对工作上的压力，个别同志在工作中存在畏难情绪，进取心不强，对群众的服务意识不强，工作效率低下，形成了一种负面效应，影响了全院工作的开展。
二○一一年十二月十五日
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