测水养鱼技术推广活动现场会筹备方案

第一篇：测水养鱼技术推广活动现场会筹备方案

测水养鱼技术推广活动现场会筹备方案

一、主题：测水让养鱼更健康

二、时间：日期另定（阴天进行，上午9点钟开幕）

三、地点：大岩湖渔场大湖办公楼

四、主办单位：嘉鱼县水产局

五、承办单位：嘉鱼县水产技术推广站

六、参会人员：分管县长、各镇分管领导、市局分管领导、县局领导、市推广中心领导、各镇渔技员、各国营渔场场长、各镇场渔业科技示范户代表、县推广站全体人员、蔡焰值教授

七、人员接送

杨宏才负责黄沙湾、耿新年负责蜀湖青山塘、阮志文负责水科所、皮远林负责蜜泉湖、李健新负责在车站接牌洲湾与新街、龙泽皇负责渡普与潘家湾、廖华斌负责官桥、黄金光负责鱼岳、谢南生负责陆溪

八、活动方案

1、现场布置

（1）拉横幅2条（嘉鱼县测水养鱼技术推广活动现场会、测水养鱼健康高效）

（2）制作展板6块（水质标准、酸碱度、溶氧、氨氮、亚硝酸盐、硫化氢）

（3）摆放演示操作台10米、主席台5米、摆字牌、咨询台牌

（4）安装调试固定扩音器、移动扩音器、划定停车区

（5）布置培训会议室（桌、凳、水、空调、投影仪）

2、材料准备

（1）领导讲话材料（县长、市局局长、县局局长、镇领导代表）

（2）余四仿经验交流材料

（3）宣传资料、技术资料、文件袋、塑料袋（装水质测试盒）

（4）水质测试盒（每人一套）

3、报到8:30-9:00

报到台、签字、照相、发材料、瓶装水

4、活动安排

（1）开幕：主持人、领导们讲话10分钟

（2）余四仿介绍经验15分钟

（3）发放水质测试盒（渔技员、渔场场长、渔业科技示范户）10分钟

（4）操作演示（分组演示，每组10人，达到知其然的效果）20分钟

（5）学习展板（初步了解水质管理知识）20分钟

（6）咨询活动（蔡、余接受咨询）30分钟

2（7）专家讲座（详细讲解水质管理知识）60分钟

九、就餐

高铁岭餐馆（杨德忠联系）12点钟左右

十、具体要求

（1）高度重视，统一认识，展示形象，扩大影响；

（2）明确分工，通力协作，确保完成任务；

（3）及时准备，科学组织，精心策划，力求出精品；

（4）加强宣传，营造活动氛围，促进技术推广。

嘉鱼县水产技术推广站

二0一二年七月六日

第二篇：测水养鱼

测水养鱼

滕州市水产技术指导站

一、测水温确定投饵量

鱼类属变温动物，其消化摄食强度与水温有关，而鱼类发病率也往往与鱼类摄食强度紧密相关。一般来说，在适温范围内（7-32℃），水温越高，鱼的摄食量越大。因此，必须根据全年水温升降规律来严格确定日投饵量，使鱼吃好、长快、少生病。早春时节，当水温上升到6℃以上时，每天投喂1次，每次喂量为当日存塘鲤鱼、草鱼、鳊鱼等吃食鱼类体重的1%-3%，然后逐渐增加，以防投饲过量造成鱼类消化障碍而引起鱼类肠炎等疾病。5月以后，当水温上升到15-20℃时，投喂量可增加到存塘吃食鱼类体重的3%，6-9月，当水温上升到25℃时，日投喂量可稳定在存塘吃食鱼类体重的4%。以后随着水温下降，投喂量亦相应减少。在整个养殖过程中，投喂管理一定要坚持按“四定”的原则进行。

二、测透明度确定施肥量

池塘养鱼最适宜的水体透明度为25-30厘米。透明度过低，说明水中肥料过多，光照能力降低，溶氧减少，这时鱼类对饲料的消化力降低，抗病能力减弱，此时应减少施肥量或立即停止施肥。如水体透明度过高，说明水中肥料缺乏，浮游生物过少，塘中鲢、鳙等肥水鱼类因缺饵而生长缓慢，抗病力减弱，这时要多施一些肥料，一般每5-7天施1次，每次每亩施腐熟的有机肥50-80公斤或化肥2-4公斤。在施肥过程中，一定要做到有机肥与化肥交替施用，而且有机肥需经过发酵腐熟，化肥需氮、磷、钾搭配施。

三、测pH值确定如何调节酸碱度

鱼类适宜生长在中性或微碱性水体中，但鱼塘常因有机质存量大，水质常呈酸性，因此，鱼塘水体要经常进行检测，并及时调节水体的酸碱度。常年养鱼，水深1米时每亩用生石灰20-25公斤溶解后全塘泼洒，每半月1次（经测试后再施）。这样，能使养殖鱼类处在最佳的生长水域环境中。必须注意：当pH值高于8.5时即不利于鱼类生长，pH值高于10或低于4.5时，就会引起鱼类死亡。

四、测水中溶解氧确定投饵量

溶氧不仅是鱼类赖以生存的首要条件，而且水中含氧量多少对鱼类的摄食量、饲料利用率和鱼类增重率都有很大影响。因而，适宜的溶氧指标不能以鱼类是否浮头为标准，而应以保证鱼类食欲旺盛等正常生理需要为度。虽然鱼池中过饱和氧对鱼类一般没有什么危害，但在饱和度很高时会引起鱼类气泡病（主要是鱼苗阶段），溶氧过低则会引起鱼类浮头和泛池。

第三篇：德育现场会活动筹备方案

江山市教育局第四季德育现场会活动筹备方案

为了举办好江山市第四季德育现场会，凸显学校在开展“预防青少年违法犯罪”方面的德育亮点，充分展示学校德育成果，为江山市兄弟学校开展“预防青少年违法犯罪”教育工作方面提供参考借鉴作用，特制定本方案。

一、主题：防控青少年违法犯罪；

二、时间：202_年12月28日；

三、主办单位：江山市教育局基教科；

四、承办单位：江山职教集团；

五、参会人数：上级领导、兄弟学校负责政教领导，预计50-60人；

六、活动方案

七、时间安排

1、学校“预防青少年违法犯罪经验介绍”文字材料，负责人：吴小洪；课件制作：祝水根；完成时间：12月15日。

2、主题讲座专家邀请，负责人：周明江；完成时间：12月15日。

3、演讲素材、人员确定、指导，负责人：余全；彩排时间：12月15日。

4、法制宣传队素材、人员确定、指导，负责人：王玉琴；彩排时间：12月15日。

5、模拟法庭素材、人员确定、指导，负责人：吴晓彩；彩排时间：12月15日。

八、具体要求

1、高度重视，统一认识，展示学校新形象、新经验；

2、明确分工，通力协作，确保按时完成任务；

3、及时准备，科学组织，精心策划，力求出精品；

4、加强宣传，营造活动氛围。

江山职教集团学生处

202_年11月21日

第四篇：企业文化现场会筹备方案

企业文化现场推进会筹备方案

一、现场会时间地点内容 时间：202_年5月 日 地点：麦垛山煤矿筹建处 内容：企业文化现场推进会

1、汇报会：和谐大楼四楼会议室

2、现场观摩：文化中心---和谐广场---平安楼各点

3、观看演绎会：“和谐颂、麦垛情”员工原创歌曲演绎汇报会。

二、成立筹备领导小组 组 长：王怀华 丁继伟

副组长：赵振飞 尹成余 海英林 王清虎 成 员：各副总、科室负责人、基层各党支部书记 领导小组下设办公室在文化办，史学宝兼任办公室主任，负责具体筹备工作的组织、协调、落实工作。

领导小组下设12个业务组，具体负责各项具体筹备业务的落实工作：

（一）汇报材料组： 组长：史学宝

成员：杨敏 杨涛 张安怀 孙佳 田坤 兰华

1、负责汇报材料的起草工作（40分钟）；

2、负责汇报材料的PPT及影像资料的的制作（相关图片，反思求解活动、军训、安全文明环境创建、情景检验法、拓展活动等视频）

（二）会议接待组： 组长：卢振东

成员：马宁 葛媛洁

1、负责制作接待手册

2、负责会议通知、参会人员确定；

3、负责四楼会议室布置、座次安排、材料袋准备；

4、负责接待礼仪安排；

5、负责餐饮接待安排；

6、安排好司机休息。

（三）歌曲演绎组 组长：杨炜强

成员：尤旭 周玉萍 胡浩锋

1、负责员工原创歌曲演绎汇报会的设计（45分钟）、节目确定排练、演出现场的协调等；

2、负责本处参加观看员工人数、座位的布置；

3、负责整个文化中心会场的布置，窗帘的制作；

4、负责专业团队拔河项目的演练；

5、负责移动展板的更换、摆放。

（四）内页资料组：

组长：王云军

成员：杨涛 张安怀 刘莉莉 田坤 周玉萍

1、负责在文化中心摆放内页资料的确定摆放，包括党建、企业文化、党支部工作等内容，并设置电子版资料拷贝电脑；

2、负责筹建处专题片的制作；

3、负责文化中心、爱心服务站、反思求解室影像资料的制作播放；

（五）文化环境刷新组 组长：史学宝

成员：杨敏 田坤 仇晓强 杨涛

1、负责和谐大道、三苑四街中各类牌板的刷新；

2、负责井下安全文明环境创建及牌板的刷新；

（六）设备保障组 组长：蔡宏山

成员：柴云军 周雪亮

1、负责文化中心汇报演出的电力、音响、灯光的保障工作；

2、负责四楼会议室电力、音响、LED播放保障工作；

（七）文明卫生组 组长：马宁

成员：马建忠 葛媛洁 薛万

1、负责前期地面文明卫生整治提升工作；

2、负责现场会动态卫生清理，安排专人划区域负责随时清理厂区的烟头等杂物；

3、负责各观摩点的卫生清理；

（八）井下文明环境组 组长：伍光东

成员：龚慧春 史学宝

及井下各安全文明环境责任区负责人

1、严格落实调度室已下发的《井下文明生产整治方案》的安排要求，提升文明生产质量；

2、加大力度落实安全文明环境创建工作，5月15日前打造完成绿色通道；

（九）治安保卫组 组长：吴生贵 成员：郑金龙 杨林

1、负责前期不稳定因素的排查和解决，包括外委单位；

2、负责现场会保卫工作，做到外松内紧，重点盯防，杜绝各类不稳定事情发生；

3、负责现场会车辆的引导、停车区域的安排，做到有礼有序；

4、负责百人军事化展演的训练工作；

（十）经费申请组 组长：杨永瑞

负责现场会所需各类经费的计划申请工作，费用申请渠道集团党建一体化经费、井上下牌板制作费用。

（十一）宣传报道组 组长：王云军

成员：杨涛 张安怀 郭亮

1、负责前期的宣传舆论氛围营造；

2、负责现场会的宣传报道工作；

3、负责现场会相关影像资料的拍摄留存工作；

（十二）效能督察组 组长：申建福

成员：各业务组组长 周世娟 冷明亮

1、负责各项筹备工作的效能督察，做到每天一督察，两天一通报；

2、负责各业务组筹备工作落实情况督办；

三、汇报设计

汇报人：王怀华 丁继伟 处长王怀华主持麦垛汇报内容：

1、听《麦垛情怀》；

2、看《麦垛专题片》；

3、简单介绍麦垛文化建设的背景；

4、请党委书记丁继伟介绍麦垛文化建设的实践做法，汇报结束时，麦垛人齐诵“麦垛三条信心”；

5、听《激情麦垛》

三、现场观摩设计 现场观摩：分三组观摩

1、第一组：各矿行政领导 陪同处领导：王怀华 赵振飞 解说：周仕娟

联络人： 史学宝 卢振东

线路：和谐广场（百人军事化展演）----立风井井口----平安楼反思求解室（解说兰华）----通风队楼道特色班组团队文化（解说李树春）----掘进二队区队团队之歌（领唱马玉忠）----和山及一步一景、一景一文化介绍----文化中心观看原创歌曲演绎汇报会

2、第二组：各矿党委书记 陪同处领导：丁继伟 尹成余 解说：马晓平

联络人：王云军 杨炜强

线路：和谐广场（百人军事化展演）----爱心服务站功能介绍（解说周玉萍）及杨泽良、胡浩峰演唱----平安楼反思求解室（解说兰华）----掘进一队特色党支部创建（解说王泽军）----和山及一步一景、一景一文化介绍----文化中心观看原创歌曲演绎汇报会

3、第三组：各矿组宣科长 陪同处领导：海英林 王清虎 解说：杨敏

联络人： 申建福 田坤

线路：和谐广场（百人军事化展演）----党建品牌一条街及一步一景、一景一文化介绍----文化中心展板介绍----观看专业团队拔河项目表演----查看内页资料（各单位派专人解答）----观看原创歌曲演绎汇报会

四、汇报材料准备

汇报材料按照为什么创建、怎么样创建的、成果是什么、体会是什么？分四大部分组成：

第一部分：创建背景

1、历史背景、区域特点、人员情况、建井面临的挑战、生活背景；

2、麦垛文化创建的特殊背景，促成三届领导人有了一个共同的认识，矿井建设与文化管理同步推进，打造具有麦垛特色的“和谐家园文化”；

第二部分：创建做法，以“351”创建法为主提炼总结具体做法及文化创建载体支持。

第三部分：创建成果，已经形成的麦垛文化、品格麦垛，麦垛安全“0”文化体系，品格集成以及井上下的变化等成果。第四部分：创建体会，就是麦垛文化能够达到目前的效果的经验总结。

五、现场会要达到的效果

召开企业文化现场会必须让兄弟单位从“听到、看到、感受到、拿到”四个方面有所收获。

（一）听到（汇报材料介绍）：

1、听到麦垛归纳总结的创建企业文化的经验、做法，听到麦垛值得借鉴学习的先进思想和先进理念，听明白麦垛文化特色。

2、汇报采取发文字汇报材料，通过制作PPT、影像资料、采访、情景再现等反应原始的文化活动情况展示麦垛文化创建实况。

4、听到杨泽良、胡浩峰歌曲演唱。

（二）看到：

1、文化环境：进一步刷新文化环境，地面包括：十六块展板、橱窗、灯箱等。井下包括：安全文明环境创建、安全文化牌板等。

2、文化阵地：

和谐广场，百人军事化展演；

反思求解室，制作各单位反思求解实况影像资料专人播放；

文化中心，展板、专业团队拔河项目展演。处内各类文 化活动内页资料分类集中摆放在文化中心，供观摩领导查看。观看“和谐颂、麦垛情”员工原创歌曲演绎汇报会。

爱心服务站，功能介绍，制作日常与爱心服务站有关的活动影像资料在电视机上播放；

各党支部党员活动室，通风队特色班组团队文化建设，掘进二队品格档案、区队歌曲演唱。

（三）感受到：

1、感受到麦垛文化是生长出来的，是根植于员工心里的，是体现在员工行为上的，是贴近员工的。

2、感受到麦垛员工积极向上、激情创业的精气神。

3、感受到麦垛浓厚的文化氛围。

（四）拿到：

将麦垛文化、品格麦垛、安全“0”文化、汇报材料等有关资料、PPT等电子版分类编号排版，在文化中心设置一台电脑，供各单位拷贝。

六、借势、造势、提升工作

1、营造氛围：开展以“万人目光看麦垛、麦垛千人怎么做”主题内容的教育实践活动，为召开现场会营造良好的的舆论、思想、行为、形象氛围，让全员行动起来立足岗位迎接现场会的召开。组宣科负责落实。

2、提升工作质量：以召开现场会为契机，进一步提升各项工作质量，特别是井上下的文明环境治理及文化环境刷 新，突出井下文明环境和质量标准化工作上台阶。调度室、安管科、文化办牵头，各科队配合落实。

3、提升员工整体素养：借鉴安全牵手式承包载体，督促落实员工及外委单位员工规定必需入脑入耳入心的麦垛文化内容，强化记忆。同时，管理者必须熟记属管理人员规定的麦垛文化内容。文化办负责明确筹建处员工、管理人员、外委单位员工三个层面需熟记的文化内容。

4、各科室要根据筹建处整体安排，结合本部门工作职责，要本着“三好一提升”原则，即：落实好各项筹备工作，改善好日常管理工作，展示好麦垛形象、亮点创新工作，提升各项工作质量。要突出细节，制定本部门筹备方案。于5月3日前报企业文化办公室汇总落实。

5、各科室区队要结合本单位实际做好现场会前后工作质量的进一步提升，会前落实好各项筹备工作，反思提升工作质量；会上组织配合好会议召开工作，展示好工作质量；会后要进一步反思再提升工作质量。

第五篇：关于平安××建设活动现场会筹备方案

关于平安××建设活动现场会筹备方案

××县××镇关于“安然××”培植勾当现场会筹备方案

一、目的意义

培植安靖有序、诚信和气、文明协调的社会情形和安然亲善、团结友善的家庭情形，共建安然家园，让××成为安然、强大、斑斓、诚信、协调之城镇！

二、指导思惟

为继续深切贯彻落实县委、县政府关于建树“安然××”的精神，深化“安然××”建树勾当，配合培植健康、文明、祥和的斑斓××。

三、方针使命

供给现场会的六个现场，承担整浮现场会议的会务放置等。经由过程召开现场会，达到深化、推广安然建树勾当目的。

四、现场会内容、时刻、地址及会议议程

(一)现场会内容

六个现场、每个现场需要浮现的的特点。

(二)现场会召开的时刻

202_年5月20上午8:00至下战书4:00

(三)现场会地址及路线

参照现场会线路图

(四)现场会会议议程

1、上午8:00---11:00看现场

现场会主持人:8882、下战书2:00---4:00陈述请示交流，县率领讲话

会议主持人：县率领

五、加入会议人员规模

六、所需经费预算

七、搭车及就餐桌次放置

八、筹备工作使命分工

１、综合协调组：人员、物资的调配、车辆的放置等；

２、文字材料组：整个现场会的勾当方案、会议议程、主持词、勾当线路图、率领讲话、宣传材料、每个现场村的事迹简介、典型人物的讲话材料等；

３、现场筹备组：镇直驻地及六个村的会议空气、墙体口号、宣传栏、有关获奖声誉证书的展览、站岗巡

逻人员的着装配备及到位情形、过街横幅、迎宾牌、镇村全数档案资料、现场茶水及生果、卷烟等；４、会务组：整体味议轨范册拟定、下发会议通知、签到、桌次牌、音响设备、记者、会场秩序、会议处事、茶水、卷烟、搭车编号、就餐桌次及尺度等。