工贸系[定稿]

第一篇：工贸系[定稿]

202_-202_ 学 年 团 内 自 我 评 议 暨 “ 五 四 ” 推 优 总 结 报 告

202_-202_学年团内自我评议暨“五四”推优总结报告

为响应院团委“团员自我评议”活动的号召，认真落实和执行此项工作，我系团总支在我院团委的号召下，为保证本次活动的顺利进行,我系团总支于202_年4月5日中午组织召开了学习提高和评议工作的动员大会，我系各班的团支部书记及团总支委员参加了会议，会上我系团委组织部宣读了学习提高阶段的学习培训内容及时间安排，并对各位团干部进行了相关的团务知识的培训。现将各项活动及评议工作的具体情况汇报如下：

在第一阶段：积极开展各项学习培训，提高团员、团干部的思想政治理论水平。在学习提高阶段，我系团总支及各班团支部于202_年4月10日至16日，认真的开展了结合自身成长成才发展需要，认真学习科学发展观的主题活动，通过专题讨论的形式，思考、规划自己的职业生涯；组织团员开展了有意义的纪念“五四”运动90周年主题学习实践活动，加强了团员对团史、党史的再认识，进一步增强了团员的荣誉感和责任感；围绕学风建设、后示范建设、两会精神等关系学生自身发展的重要事件开展了主题讨论，激励团员肩负主人翁责任感，建言献策，积极投身学院发展建设的各项工作。

一、在宣传动员方面，为了达到100%的覆盖面，我系于开展了结合自身成长成才发展需要，认真学习科学发展观的主题活动，分骨干动员大会、年级动员大会、支部动员大会三层面进行。特别是在10级新生当中，介绍了近期工作计划和关于开展“增强共青团员意识主题教育”的方案，通过此活动使团员统一思想、明确各项任务、要求及教育活动的重大意义。

二、为了最大程度地动员和吸引团员参加教育活动，力争使每个团员参加活动，受到教育，我系团总支积极利用板报、海报、横幅、橱窗、学习简报等宣传平台来营造氛围，各团支部及时形成宣传报道稿，提高学习热情。进一步增强了广大共青团员积极参与教育活动的气氛。

三、我系团总支开展集中学习，并以团支部为单位，再次进行思想发动和组织准备，强调集中学习以及自学的时间和内容，宣传此次活动的主线、主题、要求、任务和基本原则。使同学们受益匪浅。

第二阶段：在总结第一阶段的基础上，根据院团委安排，积极总结回顾第一阶段的工作并开展学习教育阶段的活动。院系进一步做好思想发动和骨干培训，坚持以主题活动为载体，紧密结合本团总支的基本工作项目，围绕学院中心工作，发挥共青团的优势，开展教育活动。

一、认真做好第一阶段工作的督查考核。通过实地走访、查看资料和召开座谈会等方式，同时依靠联系组成督查组，对各团支部第一阶段工作进行督查。督查各团支部《支部工作手册》的支部学习和活动记录、在支部内的再宣传动员等情况。

二、我系各支部认真组织开展主题学习活动，我系在此阶段还积极开展各支部集中学习、专题学习、自学讨论等多种形式的学习活动，深入开展以“三个代表”重要思想为主要内容的理论学习和以《团章》、《团史团情教育读本》为主要内容的团史团情教育，集中开展“一日团课”活动，注重学习过程的指导和督察。力争每一名团员至少上一次团课、学一遍团章、读一本学习辅导材料，各项工作落实到责任人。

三、认真开展“新时代新风采”主题讨论活动。对照《团章》规定的团员行为规范和教育活动的要求，通过召开组织生活会等多种形式进行深入讨论，进一步明确团员标准和活力团支部标准。讨论和征文紧密结合个人和团支部实际，就班风和团支部工作中存在突出问题集中开展讨论，并形成了一些整改措施。

四、我系团总支集中开展教育民主评议活动。我系广大共青团员按照《团章》规定的标准，对照检查自己的突出问题，分析思想根源，进行自我总结。在此基础上，以团支部或团小组为单位召开专题民主生活会，开展批评与自我批评，对团员逐一进行民主评议，形成评议意见，讨论并公布评议意见和结果。为以后进一步完善自我打好坚实基础，增强了同学们的共青团员意识，促进了同学间的交流与凝聚。

五、围绕理想信念、组织观念、作用发挥、教育收获等主题，组织团员撰写和交流心得体会，每名团员撰写了不少于一篇的学习心得，并在团支部或团小组内进行交流，继续通过海报、横幅等形式进一步加强宣传动员力度，实行跟踪报

道，树典型报道等多种形式对上一年度的“五·四”红旗团支部和优秀团干、优秀团员的先进事迹形成系列报道，并上交校团委考核。

第三阶段：加强考核力度，深入推动教育活动。在上一阶段督查的基础上进一步对第一、二阶段工作进行督查考核，系团总支督查组负责对各团支部第二阶段的工作进行全面督查验收，负责检查各团支部《团支部工作手册》的支部学习和活动记录、团员自我总结、心得体会，各团支部进行互查，以确保我院宣传、动员、学习覆盖率达到100%，对于个别工作不到位的支部限期要求其补课，从而推动教育活动深入开展，取得更大成效。

一、我系团总支围绕组织生活主题积极开展主题实践活动，以团支部为单位集中开展一次各种形式的主题团日活动，引导团员奉献社会，发挥模范作用。紧密结合志愿服务、社会实践、学风建设、科创行动、文明创建、校园文化、爱心助学、基层团组织建设等开展活动。各团支部积极行动，制定方案，八仙过海，各显神通，并注重活动的效果和质量。活动中也涌现出一些比较好的典型。

二、认真征求团员、青年的建议和意见，集中开展“我为组织谏言献策”活动，以团支部和团小组为单位，广泛征集团员意见和建议，形成团支部工作的整改措施。召开座谈会等形式征求团员对团总支各项工作的意见与建议并做好记录。针对存在的问题提出整改措施并予以整改提高。

三、召开团总支委员和团支部大会，进行回顾总结，回头看，盘点过去的各项工作，并加大对团支部工作指导和督查，根据各支部开展增强共青团员意识主题教育以来的各方面工作开展的情况和考核的结果予以定格，分别评定出工作优秀、良好、合格的团支部。在支部申请的基础上选拔推荐了6个支部分别参加团委“活动最佳团支部”和 “活动优秀团支部”的评选。各支部召开总结大会，向支部的团员青年通报团总支的考核情况，通报了团员民主教育评议的结果以及团员给支部谏言献策的汇总和今后的整改措施，并以团支部为单位集体重温一次入团誓词，深入思考“入团为了什么、入团后要做点什么”等问题。使团员进一步明确团员责任和意识。

在我校开展的增强共青团员意识主题教育中，我校团委认真安排、周密部署、狠抓落实，紧紧围绕学习实践“三个代表”重要思想这条主线，紧扣“相聚团旗下，永远跟党走”这个主题。各个团总支积极组织实施，在全校掀起了一个又一个的学习和活动的高潮，营造了良好的氛围。工商贸易系团总支也认真落实，积极行动，并注重发挥团员青年的主动性、和创造性和主体作用，开展了大量工作，力争规定动作不变形，自选动作求实效。在总结经验的基础上，使团员意识教育和加强团支部建设的各项规章制度进一步健全。建立了一些长效机制，如：把团员教育与团内“推优”入党相结合的制度、团内“一帮一”的帮扶制度等。这次教育活动使团员意识进一步增强，作用进一步发挥，使团组织进一步健全，同时也更加活跃了团的工作，从而也更加推进学校学风和校风的进步。

工商贸易系团总支

二〇一一年四月二十一日

第二篇：T1-工贸宝

T1-工贸宝

产品概述

T1-工贸宝是集进销存、财务、零售、生产、委外加工于一体的全方位管理软件，广泛应用于既有前端销售又有后端生产的工贸一体的小企业。软件全面管理企业的采购、销售、库存、生产、委外加工等经营环节，构筑稳健的物流、资金流、信息流的管理体系，提升企业经营管理水平。

适用对象：生产加工、委外加工、组装生产等工贸一体的企业。功能要点

进销存财务，管理全面

软件涵盖采购、销售、库存、财务管理，可同时处理批发和零售业务，并对业务过程实现全程记录和分析，辅助企业科学有序经营；

生产委外，尽在掌控

精确管理生产和委外加工业务，对生产和委外过程可实现全程跟踪，掌控业务细节，帮助企业合理采购、合理安排生产；

多种视角，全面分析

强大的报表系统，提供丰富的各类业务和管理报表，帮助企业科学决策，提高企业核心竞争力；

操作简单，快速上手

软件针对小企业电脑基础薄弱特点设计，安装过程简单，业务操作便捷，让不懂电脑的人也能快速熟悉软件功能。

进货管理：系统提供订货、进货入库、退换货、付款等管理，自动生成各类采购报表，全面详尽掌握采购业务整体情况；

销售管理：系统提供销售订单、销售出库、退换货、收款等管理，同时可建立完善的客户资料，实时掌握应收账款，规避销售风险；

库存管理：系统支持盘点、调拨、报损报溢、组装拆卸等管理，并提供多种方式的库存预警功能，优化库存结构，提高资金周转率；

钱流管理：系统提供收付款、其他收入、各种费用、内部转款管理，简单明了管理钱流，收入支出一目了然；

生产管理：系统提供生产加工、材料出库和退库、产成品入库、费用分摊等管理，自动生成材料采购建议，有效避免材料浪费；

委外生产：系统提供委外加工、发料与退料、委外成品入库等管理，并提供多种业务跟踪报表，全程掌控委外过程；

信息中心：系统提供丰富的财务与业务报表，对经营过程和结果进行多纬度统计分析，帮助企业精准洞察经营状况，辅助企业科学决策

第三篇：工贸技师论文

工贸技师论文

北京市工贸技师学院向北京市市教委和教育局正式申请,提交申办北京市第13家高职示范性学校,目前本校师生正在关注此事,如果申办成功,本校将有望更名。

北京市工贸技师学院是全国第一家自下而上、自愿组合的跨行业股份制职业教育...诚信论文网是技师论文发表资深机构,与百家技师论文发表期刊合作.从事电子技师、工程技师、瓦工技师、水暖技师、化工技师、制冷技师、家电维修技师、美容美发技师、机修钳工技师、工贸技师、电子商务技师、数控技师论文发表服务,六大措施保障技师论文发表无忧.并提供技师论文发表写佐指导.技师论文发表客服

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第四篇：工贸GPS监控合同

车载GPS销售合同书

协议编号：2012091

2甲方：十堰市xxxx工贸有限公司法定地址：十堰市

开 户 行：农行十堰支行

帐号：xxx

税号：xxxx

电话：xxxx

代表：xxxxx

乙方：十堰xxxx工贸有限公司 法定地址：十堰市

电话：xxxx

传真：xxxx

代表：

为了更好地为汽车消费者提供优质服务，依照相关法律法规，甲乙双方本着公平诚信、互利互惠的原则，就乙方接受甲方提供的产品及服务的相关事宜，经友好协商，签署本协议。

3、甲方在接到乙方车辆遇紧急状况的求助要求时，及时协调乙方与相关部门（如公安、医疗、拖车等）请求救援和服务，援助方的费用由乙方承担。

二、乙方的权利与责任

1、乙方的权利：即从甲方应尽责任中获得优惠便利的服务；

2、甲方为乙方安装的GPS卫星定位系统含两年的使用服务费。

3、协议期间，未经甲方同意，乙方不得自行拆除GPS设备，乙方GPS入网后如需更换联系方式，必须提前两天通知甲方，以便及时调整变更。否则，因为联系不畅造成的后果，由乙方承担相关责任；

4、由车辆事故或乙方自身原因引起的GPS产品损坏不能正常使用的，由乙方自行承担维修费或更换费用；

5、乙方车辆如出现事故，在向公安机关报案的同时，必须在24小时之内通知甲方；如发生盗抢理赔时，须向保险公司提供保险公司要求提供的所有相关资料。第四部分产品换退及有限保修

一、甲方交付的产品与乙方的选用型号不符或存在明显质量问题，需甲方书面

确认不能修复时，方可以换货；

二、甲方提供给乙方的产品有质量问题的由甲方保修，自乙方安装之日起享受

二年的免费保修服务；保修期满后，如需甲方维护的，则收取人工费和材料费；

三、以下情形不属保修范围：

1、未按程序操作，使用不当或人为因素造成的故障及损坏；

2、未经甲方同意擅自拆修、改装的；

3、不可抗力因素造成的故障和损坏的；

4、单价20元以下的小配件。

第五部分免责条款

当发生如下情况所造成的后果或责任与甲方无关：

1、当GPS网络盲区，故障或短信丢失、堵塞；GPS定位卫星盲区、缺陷或故障；本产品外部必备条件，如GPS网络、GPS系统、图像传输系统等遭人蓄意破坏的；

2、乙方的系统使用者（含乙方）不按安装、使用本系统程序正常操作的；购买产品后没按甲方要求进行注册登记使之正常使用的；

3、乙方欠服务费一个月以上的；车载移动电话停机或费用不足的；

4、当乙方汽车电瓶出现欠压或其它故障时导致本系统不能正常工作；在停车后没有将本系统进入预警状态；

5、乙方的系统使用者泄漏系统使用密码或其它相关资料，私自打开车载终端或更换车载SIM卡的；

6、产品检修通知送达（包括但不限于电话通知）乙方之后至产品检修期间的；

7、车载终端遭恶意拆除的；

8、车辆被盗GPS遭恶意破坏拆除的；

9、其它不可抗因素。

第六部分协议的终止

1、协议到期或协议中的约定；

2、国家法律、法规及政策变化使协议无法履行，经甲乙双方协商同意，可以提前

终止协议；

3、在某一方因为特殊原因提出终止，并经双方书面同意认可的；提出终止的一方需提前三个月（另有约定除外）以书面形式向对方提出终止申请，经双方协商同意并结清所有款项。

第七部分其他条款

1、在执行本协议有争议的，甲乙双方应本着合作、务实的原则，及时进行友好协商，协商不成的，任何一方可以向市仲裁委员会提出仲裁，仲裁结果极为最终裁决。

2、本协议未尽事宜，甲、乙双方可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。

本协议一式二份，甲乙双方各持一份，双方法人代表或其委托人签字后生效。

甲方：十堰市xxxx工贸有限公司乙方：十堰文xxxx贸有限公司

签章：签章：

时间：年月日时间：年月日

第五篇：工贸公司202_社会治安综合治理工作总结

工贸公司202_社会治安综合治理及

创安工作总结

今年以来，公司综治工作开局良好，在工贸公司党委的正确领导和扬子公司综治办的精心指导下，工贸公司认真贯彻年初扬子公司综治工作会议精神,以创先争优活动为动力，以维护社会和公司的稳定为根本，按照“ 巩固、完善、规范、提高” 的要求，不断加强对综治工作的领导，全面落实综治各项措施，做了扎实有效的工作，推动社会治安综合治理各项工作深入发展，确保了政治、治安和员工的思想稳定。

现将工贸公司上半综治工作的具体开展情况总结如下：

1、领导重视，健全机制，确保综治工作顺利开展

在工作中，以领导责任制为龙头、以目标管理为核心、以争先进位为动力、以一票否决为保证，始终把把社会治安综合治理摆在中心工作的首要位置来抓，明确规定了社会治安综合治理工作实行目标管理，实行量化考核，将综合治理与经营管理工作同部署、同检查、同考核；确保了综治工作的“四落实”（时间、内容、人员、效果）。并将综治工作与经营管理工作有机结合，详尽分解，进一步细化到每个环节，真正实现了中心工作不忘综治，综治工作服务中心，形成了整体上全面推进的发展态势。正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，积极开展创建综治合格单位活 1 动；综合治理目标管理从领导拓展各部室、班组，全年自上而下层层签订责任书，在公司上下形成党委书记负总责，分管领导具体负责，员工在分工范围内相应负责的责任体系；日常管理做到每月一检查、每季一例会研究和部署综治安全工作，并针对存在问题采取有效措施防范整改，同时加大了综合治理考核力度，严格考核，奖惩兑现，切实做到了“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”，有效地促进了综治工作的开展，有力地维护了企业的稳定。

2、宣传教育，强化培训，确保队伍素质全面提高

公司综治工作始终以“三个代表”重要思想为指导，开展经常性和针对性的法制教育，要求各基层单位有计划地组织员工学习上级的有关文件精神和《安全生产法》、《劳动法》、《消防法》、《道路交通安全法》等与企业工作相关的法律法规，突出学习的针对性和实效性，不断提高各类岗位人员的法制观念和管理素质，加强对综治工作的深刻理解，提高全体员工的参与意识，形成了自觉遵纪守法，自觉维护公司工作和生活秩序的良好氛围。引导全体员工树立正确的宗教信仰观，坚决不参与非法宗教活动，坚决严厉打击黄、赌、毒的各类丑恶现象和违法犯罪活动，扎实推进“五五”普法，全面推动综治工作的进程。

牢固竖立“安全生产无小事”的观念，不断强化食品安全和卫生教育。今年10月，党群工作部会同平顶山公安分局干警对公司下属食堂进行了食品安全大检查活动，要求各食堂要把好食品采购源头关，做好食品入库验收关，检查了 2 各食堂的应急处理预案等台账；要求有监控摄像的单位要充分利用好设备，没有监控摄像的单位要把好人员进出关，加强门卫管理，严防人为投毒案件发生。一年来公司未发生一起食物中毒事故。

在设备使用上，要求各单位要加强管理，使员工熟练掌握设备运行维护、维修、安全、消防等知识和各种防范手段，建设了一支观念鲜明、工作高效、服务到位的高素质的员工队伍，为公司社会治安综合治理做好保障。

3、完善制度，落实责任，防患未然，确保综治效果明显增加

在综治工作中，公司始终抓住“创安”这个载体，把住各个环节，坚持多管齐下，切实实行社会治安综合治理。制度建设是工作的前提，制度落实是工作的保证，今年党群工作部制定完善了《工贸公司治安保卫制度》、《工贸公司治安保卫管理实施细则》、《工贸公司门卫管理职责》、《工贸公司治安保卫巡回检查制度》和《工贸公司物资出门管理规定》，并以文件形式下发到各单位（部门），要求各单位（部门）要认真贯彻执行。与此同时，领导经常指导督促各单位做好综治工作，大小会议上必讲安全成为惯例，启发大家警钟长鸣。并落实好定期巡检工作，加强内外巡查工作，进一步强化治安保卫措施，确保将不安全因素消除在萌芽状态。要求各单位平时根据各自的要害岗位定期查看，严格落实安全岗位目标责任制，从防火、防盗、防抢劫等方面严格制度，一丝不苟，加强对财务室、现金票证的安全保卫管理，认真做 3 好公司内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作，全面落实人防、物防、技防措施，并及时开展全方位、经常性的综治安全检查，切实消除各类隐患，有效遏制各类案件和事故的发生，切实把综治工作做到了最基层，做到了每一个人身上。

树立公司不发生事故（案件）就是为企业创造财富的理念。“无事常如有事时，提防才可以意外之变；“有事如无事时，镇定方可消局中之危”，以“积极预防、及时发现、快速反应、确保恢复”为原则，党群工作部要求各基层单位制定了各项应急处理预案，积极实行岗位练兵，提高应急处理能力，促进应急工作的规范化、制度化、保障公司正常的营运工作。正确的处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，为社会治安综合治理奠定基层基础。

通过“精心组织、周密安排、落实责任、加强协调”，从完善各项制度到抓各项制度落实上，做到了既细又严，疏而不漏，确保了公司今年的综合治理工作顺利进行，将“创安”活动不断引向深入，大大地提升了综治的效果。

4、与时俱进，开拓创新，确保综治工作跃上新台阶

公司的社会治安综合治理工作，在公司及有关部门的关心指导下，认真贯彻上级综治工作精神，通过全体员工的共同努力，取得了一定成绩。但同时，我们也清醒地认识到所面临的新形势、新任务和新要求，这需要我们不断地去探索、分析研究新形势下的新情况，新问题，采取及时、有效措施解决存在的隐患和问题。今后我们将继续坚持安全第一、质 4 量第二、进度第三原则，突出“预防为主、防重于治、防治结合”的指导思想，不断提高自身政治素质和服务水平，与时俱进，开拓创新，真抓实干，完善制度，加强教育，强化管理，使我公司的综治工作跃上一个新台阶，为企业的健康发展、稳步推进作出新的更大的贡献。