xxx镇创建xx省百强乡镇汇报材料

第一篇：xxx镇创建xx省百强乡镇汇报材料

xxx市xxxx镇创建xxx省

百强乡镇汇报材料

2011年，xxx镇政府在市委、市政府的正确领导和广大干部群众的共同努力下，按照年初确定的发展目标和工作思路，以转变经济发展方式为主线，以xxx新城区和工业园区开发建设为战略，着力保障和改善民生，加强民主法制和三个文明建设，维护社会和谐稳定，全镇经济社会呈现良好的发展态势，为实现“十二五”目标打下坚实基础。2011年，固定资产投资任务指标162，000万元，完成171000万元；财政一般预算收入任务指标8,900万元，完成8927万元；财政总收入完成11060万元；工商税收任务指标8，694万元，完成8761万元；农民人均收入任务指标15596元，完成15700元。各项任务指标均超额完成。

一、工业经济健康快速发展

坚持工业强镇和大开放、大招商、大开发的发展理念，加快产业集聚，突出个体私营经济、外经外贸和科技型产业三个重点，不断优化经济发展环境，膨胀工业经济总量。到2011年底，实现规模以上工业企业增加值556，000万元；出口创汇11，000万美元。

围绕镇域发展规划和产业取向，大力开展招商引资，并作为经济工作的重中之重和第一抓手，掀起新一轮建设高 1

潮。投资3亿元的xxxx（大连）有限公司、大连xxx铁路装备制造有限公司已进入内部设备安装阶段；投资1亿元的大商新玛特NTS购物中心主体工程已封顶，正在进行内部装修和设施配套。投资5300万元的大连天路地毯厂正在办理土地手续。

预计全年实际使用外资400万美元；合同外资500万美元；实际使用内资43，537万元。

二、农业经济稳步协调发展

进一步巩固农业经济基础地位，围绕农业增效、农民增收，进一步加大财政支农力度，加快产业结构调整，积极发展设施农业，有力促进了粮果菜畜禽等产业的发展，取得良好的经济效益和社会效益，主导产业销售收入达51618万元。启动了7个农业大区和3个温室小区建设工程:总投资7亿元，总面积5000亩，建温室大棚1000栋。由瓦房店绿旺达果菜专业合作社新建的1座储藏库已基本完工。

大力实施农村基础设施建设，促进可持续发展。完成农村土地承包经营权流转市场建设的前期准备工作。继去年4个村，今年又有4个村建成了农村社区服务中心。整镇推进全镇14个村的新农村建设“六化”工程：共计硬覆盖342000平米，安装太阳能路灯800盏。镇村两级主干路均实现“硬化”、“亮化”、“绿化”。实施岚崮河xxx段农业综合开发工程。在xxx村实施排水工程370米。开展人畜饮水工程，解

决全镇剩余5个村、2176户饮水安全问题，今年全镇居民可全部吃上安全自来水。无害化厕所改造300座。建屯通路6500延长米。绿化城八线可视荒山5000亩及芙雅线和关老线，补植15100亩。完成城八线、高铁两侧绿化土地调整工作并协调中标单位施工。

三、小城镇建设突飞猛进

继续加快城镇基础设施建设进度，城镇化进程不断向前推进。投资1000余万元完善100000平方米xx公园基础设施：摊铺油路3000米，铺路边石6000延长米，建休闲广场2座，凉亭2个，阶梯道路260米，公厕1个，安装太阳能路灯82盏。投资400万元建成占地13000平方米xxx广场：填土石方26000立方米，水沟盖板1000延长米，硬覆盖4000平方米，绿化面积9000平方米，栽植绿化苗木2000株。镇区内铺草坪30000平米、路边石15000延长米、方砖8000平方米，硬覆盖2000平方米，栽植景观树12万株，更换垃圾箱83个。投资150万元，配套了xx中心敬老院基础设施，于9月29日启用了中心敬老院。开发建设商贸住宅区140000平方米。

四、社会事业加快发展

坚持以人为本构建和谐老虎屯，努力解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题。全年就业规模持续扩大，社会保障体系逐步完善。各类教育加快发展。卫生医疗服务体系逐步健全。公共文化设施建设不断加强，文化事业日趋壮

大。人口等工作有较大进展。社会矛盾有效化解，平安老虎屯建设深入开展，和谐稳定局面进一步巩固。居民收入增速加快，人民生活持续改善。

五、主要工作措施

1、加强干部作风建设。重点强化三种意识：强化危机意识，树立艰苦奋斗作风；强化机遇意识，增强干事创业积极性；强化责任意识，提高抓工作落实能力。开展“四讲、四比”活动：讲团结、比干劲；讲服务、比业绩；讲素质、比形象；讲民主、比和谐。着力提高干部为民服务、为民办事的能力和水平。

2、健全机制。成立8个领导小组，做到重点工作有人抓，并形成长效机制。（1）信息中心领导小组；（2）农村规范化管理和基层组织建设小组；（3）小城镇建设领导小组；

（4）新农村建设领导小组；（5）软环境建设领导小组；（6）招商引资机制领导小组；（7）社会稳定、综合治理领导小组；

（8）常规性工作领导小组。

3、细化责任、强化落实。充分调动镇村干部工作积极性，确保各项工作落到实处，对政绩突出、工作优秀的人员实施奖励。实行考核千分制，所有工作全部量化，通过考核提高荣誉的含金量。

第二篇：百强镇调研汇报材料

经济强镇调研汇报材料

各位领导，下面我代表金川镇党委、政府就我镇经济强镇建设情况作汇报。

一、金川镇基本概况

金川镇地处辉南县东南边陲，东与靖宇县龙泉镇，西与样子哨镇接壤，南靠柳河县凉水镇，北与抚民镇、杉松岗镇相连，距县城朝阳镇67.5公里，全镇幅员面积317.5平方公里，辖6个村，22个自然屯，29个社。全镇总人口13200人，其中镇区人口2300人。森林覆盖面积251.12平方公里，有耕地4357公顷，其中水田1214公顷。金川镇是生态旅游重点镇，著名的“三角龙湾、大龙湾、二龙湾、旱龙湾、小龙湾、吊水壶瀑布、金龙顶子”等景区座落境内，2008年接待中外游客60万人次。景区环境优美、空气清新；2008年金川镇被国家矿泉协会命名为国家“矿泉水之乡”称号，这里有48个矿泉出水点，水质优良，经鉴定符合饮用标准，是优质偏硅酸型矿泉水,是亟待开发的矿产资源。先后被确定为吉林省生态经济镇、省级新农村建设试点镇。

二、2008年经济发展情况及2009年经济发展目标近几年，镇党委、政府始终以发展经济、改善人民生活为已任，不断探索发展乡镇经济的新思路、新办法，大力发展“矿业开发、旅游服务、山区特色经济”三大支柱产业，使镇域经济实现了新的突破。2008年底，全镇工农业生产总值实现3.6

1亿元，比上年增长30%，财政收入达1039万元，比上年增长了203%，农民人均收入达到5050元。

2009年我们的主要经济指标要分别达到：全镇工农业总产值预计实现 4亿元，比上年增长10%。其中，工业总产值预计实现2亿元，比上年增长20 %；农业总产值预计实现1.28 亿元，比上年增长10 %；旅游业总产值预计实现7200万元，比上年增长20%；财政收入预计实现1400万元，比上年增长30%。农民人均收入预计实现 5555元，比上年增长 10%。

三、现已确立的招商引资及固定资产投资项目

一是金鼎矿业有限责任公司投资2500万元，在黄泥岗村哈砬子屯建一个年产10万吨铁精粉的选矿厂项目。目前正在办理各项审批手续，采购生产设备预计10份投入生产。

二是辉发山泉有限公司投资500万元，改造、更新生产设备，申报矿泉水项目。

三是已获得采矿许可证的辉南县吉鑫轻体火山渣有限公司拟投资1000万元，建立建材、滤料生产基地项目。

四是富恒（辉南）矿泉水有限公司投资3、6亿元，年产30万吨矿泉水项目正在办理采矿和征地手续，目前正在作建厂前准备工作。

五是辽宁高科投资的生物质发电项目，项目的可研、环评等申报材料已经作完，正在上报省发改委立项。

六是泥草房改造项目，今年拟改造70户，现在正在争取省发改委的支持，在可能的情况下，改造500户。

四、2009年要完成的基础设施建设项目

一是投资45万元，改造围墙，安装彩钢瓦栅栏3000延长米。

二是投资30万元完成标准化石砌边沟3800延长米。三是完成标准化厕所200座，新建沼气池130个。四是在旅游沿线建设45个垃圾卫生箱。

五是购买2台垃圾运输车、购买用于清雪和清理垃圾的铲车2台。

六是完成小流域治理3处，总面积3平方公里，治理金川北大河，硬化护砌河道1公里。除险加固小塘坝2座、小

（二）型水库1座。完成三个自然屯1500人的人畜饮水工程。

七是完成镇政府所在地金川村年处理垃圾1万吨的标准化垃圾处理厂1座，其他村建垃圾深埋场5座。

八是拟修建北大桥至敬老院的水泥路1公里。

九是完成旅游沿线路旁绿化23公里，屯内三级绿化5公里。

为实现上述目标，确保完成各项工作，我们要采取如下措施：

一是充分调动全镇上下招商的积极性。镇委、镇政府决定，对招商有功之臣给予一定形式的奖励，对于招商成功在提供税收上达到一定额度的村，在镇享受的税收部分中按一定的比例奖到村里。对招商引资确有重大贡献的同志，镇委、镇政府还要为其上养老保险，为其彻底解决后顾之忧。

二是充分利用有利条件抓招商。我们金川搞招商引资有天

时、地利、人和的优势。天时是国家现有的政策鼓励和扶持地方通过招商引资发展经济，金川镇被省政府确定为吉林省“百镇建设工程”，2009年首批试点镇（全省21个乡镇），我们一定要抓住机遇，用好用足这些政策优势；地利是我们有独特的旅游、矿产资源，加之毗邻柳河和靖宇的区位地缘优势以及长抚高速公路通车后的交通优势；人和体现在我们有近两年抓招商引资的经验和金川乡友的亲情人脉关系。我们一定要珍惜这难得的优势和机遇，人人想招商，人人抓招商，全力完成今年招商引资工作任务。

三是大力推进项目建设。在成功申报“百镇建设工程”和“全国旅游名镇”的基础上，加强道路、供水等基础设施建设。要加大服务协调力度，尽早解决富恒辉南矿泉水和香港首龙生物质发电项目的土地审批、工程建设和招工等实际问题，争取早日开工生产。

五、影响经济发展的主要问题

一是招商引资缺少强大合力。

二是主要税源企业多以资源型为主，矿产资源开发处在低附加值状态，没有品牌效应。

三是旅游服务业缺乏特色。

四是资源开发和项目建设中的矛盾和困难多，比如土地审批等。

第三篇：百强镇检查汇报材料

汇报材料

2010年7月8日

万宝河镇总面积19.1平方公里，下辖六个村（桃山村、桃南村、万宝村、红岩村、八道岗村、良种场村）和四个社区（长青社区、德政社区、新选社区、六井社区）。全镇共有人口8118户、26025人，其中农村人口2458户、7335人，城镇人口5660户，18690人。全镇共有耕地6274.3亩，其中大田4703.24亩。2009年末，全镇社会总产值实现50218万元，农业产值达到5432万元，其中种植业产值2432万元，畜牧业产值3000万元。镇域内年销售千万元以上企业9户，500万元以上企业4户。农民劳务收入3100万元，农村人均纯收入7270.4元。截止6月末，全镇社会总产值完成了28600万元，完成计划的52％，种植业产值完成1090万元，完成计划的41％，畜牧业产值完成910万元，完成全年计划的30％。

万宝河镇党委、镇政府以关注民生为关键，以发展项目经济、劳务经济、棚室经济、畜牧经济为重点，促进农民增收致富；以推进城镇化建设为目标，做好城中村改造；以组建专业协会为保障，形成规模经营；以招商引资为根本，壮大镇域经济；以加大基础设施投入为重点，改善城乡环境；以落实民生惠农政策为根本，完善社会救助体系。

一、完善基础设施，增强区域发展承载力

一是修公路，构建乡镇交通网。万宝河镇秉着“经济发展、道路先行”的发展原则，确立了奋战三年，通村公路全部实现白色路面的战略构想，将推进全镇城乡建设的切入点定位在道路环境改善工作上，1

结合棚户区、沉陷区改造工程，三年来，累计投资2800余万元，建设6米宽以上高标准通村公路20.1公里，修建石砌排水渠22.3公里，安装路灯230基。彻底解决了农村出行难问题，六个村主干路全部实现了白色硬覆盖。

二是重民生，农村饮水安全全部改善。经过积极对上争取，将桃山村、桃南村、红岩村、八道岗村作为饮水安全工程重点村立项，投投资480余万元，将农村饮水并入城市供水管网，实现了人畜用水分离。共铺设主管线44300延米，支管线156600延米，解决了1973户、6366人吃水难问题。

三是建广场，搭建活动新阵地。为解决村级组织没有活动中心及广场的问题，万宝河镇先后投入资金近330余万元，以土地臵换、对上争取、村企共建等方式，解决了万宝村、八道岗村、红岩村、良种场村村级文化活动中心及广场，实现了全镇六个村均有活动中心。全镇村级文化活动中心总面积达到3000平方米，活动广场面积达到7000平方米。

二、平衡产业发展，全力打造“四型经济”

万宝河镇紧紧抓住近郊型城镇的地理优势，从可持续发展的角度，依靠“四型”经济，推动农民持续增收，推进城乡经济快速发展。

一是强化招商引资，打造项目经济。依托南北两环和七桃路的通道优势，从严规范七桃公路和依宝公路两侧以及荷兰工业园区周边的土地载体，逐步完善配套设施建设，重点引进科技型、外向型、环保型、非煤加工型企业。引进了森帝工业园区、华宇洁净型煤厂、宏翔木业、三木家具、隆达车厢、兴盛化工、如意核源等企业，这些企业

已经逐步壮大成为全区的支柱产业。全镇共引进企业83个，引进资金

5.3亿元，固定资产投资额度达到3.8亿元。

今年，我镇又引进哈飞汽车、昌河汽车两家四S店，两户企业投资均在3000万元以上，目前，项目选址已完成，与村集体和村民达成初步用地协议，企业正在办理规划、土地等相关手续。另有3户汽车企业在洽谈中。

二是扩大蔬菜小区面积，打造棚室经济。通过反包倒租、土地流转、改造中低产田等办法，扩大种植规模。到2009年末，全镇共流转土地3036.7亩，占全镇耕地总面积的50％。几年来，全镇共投入资金791万元，新建钢架大棚181栋，温室60栋。全镇棚室占地面积达到1500亩，占蔬菜生产总面积的63％，年可创产值1650万元。引进“倍盈”番茄等新品种，发展“订单”农业，降低种植风险，提高种植效益。

三是提高养殖小区标准，打造畜牧经济。快速扩张养殖群体，提高养殖小区规范化标准。建立村级养殖保险制度，养殖保险率达到90%。累计投资3000余万元，新建、扩建了桃南养猪小区、八道岗养猪小区、桃山养猪小区、红岩养鸡小区，建设面积达2.8万平方米。

四是完善劳动力培训体系，打造劳务经济。将劳动保障工作与农村转移富余劳动力结合起来，通过农民学校、劳动保障就业平台等载体，不断整合农村和城市的富余劳动力和失业人员，通过互换信息、交叉就业等方式，促进农村劳动力向非农产业和城镇转移。建立全镇《居民基本情况台帐》、《求职登记卡》等台帐，将全镇劳动力信息进行登记。几年来，共举办面点、厨师、计算机、缝纫、汽修培训70

余个班次，累计培训劳动力6400余人，转移富余劳动力2380人。

三、创建优美环境，打造宜居城镇

城乡居民生活条件的彻底改善，是全面实现城乡建设的重要指标，万宝河镇注重打造城乡绿化精品，探索农民新村建设，致力于推进城中村改造尽快实现。

（一）全面掌握各项优惠政策，力争尽快实现城中村改造

万宝河镇不断探索城中村改造，相继借助沉陷区治理、棚户区改造等惠民政策，陆续解决了100余户村（居）民的居住问题。2010年万宝河镇又将城中村改造做为城乡一体化建设的重点攻坚项目，争取利用三年时间，把全镇6个行政村全部改造完毕。

（二）打造精品绿化，实现山水园林城市目标

为实现率先创建山水园林城市的目标，万宝河镇加大城乡环境整治力度，积极打造山水园林城镇。结合各村特点，建设绿色公园、景观公园、家庭花园。几年来，先后投资2700余万元，建成了松涛园、玫瑰园、荷花园、赏杏园、万宝渔池等景点，并在公路两侧栽植柳树、杨树17000余株，累计种植绿化花卉100余万株，在良种场村、红岩村荒山绿化25万株。

四、建设农民社会管理体系，实现城乡服务保障

通过不断巩固和发展救助、保障体系，扩大社会救助范围。鼓励动员农民参与农村合作医疗，畅通工作渠道，简化费用报销机制。2010年，全镇共有1602户、6297人参加农村合作医疗，基本实现病有所医。全镇5名优抚对象人、5名在乡军人、1名伤残军人及544户、845人农村低保全部建立档案，真正做到了应保尽保。全镇148名80

周岁以上，11名90周岁以上的老年人，全部建立了生活档案，实现了老有所养。

五、存在的问题

一是受土地性质、规划利用限制，项目可建设用地受限，造成土地资源的浪费。

二是受地域位臵约束，选上项目性质受到限制。

三是受总体财力制约，小城镇建设资金投入还不充足。

六、下步工作

一是争取上级优惠政策，实现城中村改造。依托万宝村周边环境优势，今年，以市场化运作方式，实现万宝村城中村改造。现与七台河北亚房屋开发公司形成初步协议，完成前期规划、基础调查等工作。在省、市优惠政策的支持下，万宝村345户居民将会喜搬新居，实现多年梦想。万宝新村建设，也将会成为我市城中村改造的典范。万宝村整村改造项目投资约为5.6亿元。良种场村抓住棚户区三期工程及新火车站择址的有利契机，尽快实现良种场村整村改造。红岩村、八道岗村、桃南村、桃山村借助煤炭城市棚户区改造、项目建设等，利用3年时间，全部实现农民居住环境的改善。5个村全部改造总投资约为31亿元。

二是以招商引资为突破口，壮大镇域经济。为了项目经济的长远发展，结合国家土地修编，将万宝河镇域内的土地全部转变成为建设用地。我们根据308省道和七桃路两侧土地实际情况，进行用地规划，着重打造废旧物资回收再利用园区、308省道物流园区、木制品加工园区、汽车销售维修园区、轻工业加工园区。通过政府引导、企业投

资、市场化运营的方式，利用3年时间建成。五园区总投资约为8.5亿元。

三是以环境整治为重点，打造环城景观带。继续加大基础设施投入，以万宝公园、万宝水库、万宝河为重点，开展专项治理。从公园基础设施、水库景观建设、万宝河流域改造入手，提升区域品味。项目从2010年开始至2012年结束，投资总额2.85亿元。

四是建设万宝河镇垃圾处理站。从场址建设、处理设备投入、运输车辆、回收设备等入手，建成专业垃圾处理站一处，解决镇域垃圾问题。项目总投资约计1500万元。

在下步工作中，万宝河镇将以项目立镇、商业兴镇、工业强镇为方向，以基础设施建设为重点，以提升城镇品味为高度，以打造全市第一镇为目标，解放思想，开拓创新，真抓实干，为全市小城镇建设做出新的更大的贡献。

第四篇：xx镇环境优美乡镇创建汇报材料

xx镇环境优美乡镇创建

汇报材料

xx镇位于工布江达县西面，坐落于318国道旁，全镇行政区划面积1517平方千米，共有16个村委会，923户4576人。尼洋河横跨我镇，并从小集镇北侧流过。全镇绝大部分村庄都已经完成六通。全镇群众以农牧业生产为主，人均纯收入6272元，现金收入达4570元。自09年环境优美乡镇创建工作开展以来，我镇党委政府高度重视，认真组织实施，投入了大量人力物力，以确保创建工作顺利开展，近期我镇还结合人居环境综合整治工程，开展了大量富有成效的工作，取得了一定的成绩。下面，我就xx镇环境优美乡镇创建工作进行简要汇报：

一、加强组织领导，把落实创建工作落在实处

在创建工作开展伊始，我镇党委政府就给予了高度重视，并及时成立了以政府镇长为组长的创建领导小组，并《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国水污染防治法》及自治区地区各相关政策法规制定了《xx镇环境综合整治实施规划》及《xx镇环境保护工作制度》，以党的十七大精神和科学发展观为指导，从我镇实际着手，创建高素质、高质量的环境和经济黑市发展，努力解决镇、村两级建设与发展中的生态环境问题，坚持以人为本，以创造良好的人居环境为中心，加强镇村生态环境综合整治，以“强政策、富民生、保生态”为重点，经济与环境并重，建设社会主义新农村、呈现新面貌。

二、规范制度、落实责任

多次召开专题会议，以自治区级优美乡镇创建工作为点，牢牢把握中心，进一步规范了工作制度，建立环境保护人人有责的长效机制，对创建工作责任分解到人，将此项工作纳入考核目标，以制度管人，确保了我镇创建工作的扎实深入开展。

三、提高认识、统一思想

镇党委、政府切实围绕创建工作目标，组织全体干部职工向个体工商户代表和农牧民群众召开了全镇创建工作动员大会，对建设自治区级优美乡镇的目的、意义和要求进行了宣传贯彻，一年来，共组织召开会议20余次，组织宣讲共计800人次，悬挂横幅、标语30幅，发放宣传资料1000册。不仅如此，同时，还利用xx镇亚吉民俗文化节的影响，大肆进行宣传动员，使全镇上下形成了一股“保护环境、维护生态”的保护意识，提高了全镇群众的思想意识，达到了统一认识的效果，营造了全民共同参与的良好氛围。

四、多措并举、优化环境

在创建活动开展以来，我镇始终坚持预防为主、保护为先的原则，努力实现了镇村环境保护一体化；坚持可持续发展战略，在维护当代人利益的同时，充分考虑后人的需求，充分考虑发展的需求，重点做了以下工作：

1、集镇举措。我镇以集镇建设为中心，坚持以维护镇容镇貌为原则，加大环境卫生整治工作力度，以彻底整治环境卫生工作作为创建工作活动的平台，从个人卫生、餐馆卫生、周遭环境卫生着手，增强教育意识，严格杜绝污水乱泼、垃圾乱倒、牲畜乱跑、随地吐痰的行为，并配备了专职卫生人员，加强了干部职工卫生巡逻力度，对镇直各单位、个体工商户进行认真监督，综合评比，实行奖惩有度的政策，同时，对小集镇垃圾进行日产日清，对主要街道和公共场所进行全天候保洁，提高全镇卫生文明程度，有效阻止了乱堆乱放、乱搭乱建的街道形象，做到了形象统一、车辆归站、牲畜归圈、持续井然、环境优美的小集镇。

2、农村环境综合整治。以各村为单位，以建设社会主义新农村建设为契机，在搞好各村基础设施建设的同时，加大水源、土壤防治力度，突出抓好清垃圾、清污水、清杂物“三清”工程，做好“通水、通电、通路、通广播、通电话”六通工程，认真纠正和教育群众柴草乱放、粪便乱堆、垃圾乱倒、污水乱泼、牲畜乱放的“五乱”现象，广泛清理房前屋后的垃圾，对村庄道路、场地、房前屋后、定期进行清扫，保持环境整洁，有效改变了脏、乱、差的局面，收到了较好效果。

3、是着力整治小集镇“脏乱差”现象：自09年以来，我镇着力开展了集镇环境综合整治，及我镇范围内318公路沿线的环境整治工作，近两年多的时间内共发动群众10000余人次，出去拖拉机300余台次，对318国道沿线白色垃圾进行了清理，共投入资金3万余元。为确实小集镇环境卫生问题，我镇专门雇用了一名清洁工在集镇上打扫卫生，并投资3万余元在小集镇及国道沿线村庄配置了垃圾桶。小集镇公厕常年以来一直是我镇的一个卫生死角，两年来我镇共出资3万余元对厕所进行清理，但未见明显成效，为彻底清除这一痼疾，经上报县相关单位后，我镇已于前段时间将公厕拆除，并争取资金30万元，在集镇上另行择地修建新的公厕，并与小集镇个体商户签订了《门前三包合同》、《禁止使用着塑料袋责任书》等环境保护合同。

4、维护“村容整洁”，全面治理杂物乱放乱堆现象：近几年来，我镇结合小康示范村、人居环境综合整治等工程的开展，在各村广泛开展了“村容村貌”整治工作，完成了xxxxx等村的道路硬化、沟塘整治、清洁能源替代、材禾乱堆、绿化代及农田木头栅栏整治、村庄照明、给排水、垃圾填埋场建设。从根本上转变了村庄“脏、乱、差”现象。

5、为切实围护全镇环境卫生，我镇争取项目，在小集镇以北建立了一个垃圾填埋场，并在填埋场上方加盖了铁丝网，以防止垃圾被风刮起。

6、我镇就加大环境绿化工程，投入资金14万元，投入人力100人次，为政府大院进行了全面绿化，种植树苗和草种，同时，在县林业局的大力支持和镇政府的强效措施下，共计免费发放树苗600棵，加大了种植面积，在6个村庄道路两旁和空地种植了树苗，美化了环境，通过一系列的绿化行动，我镇人均公共绿地面积进一步增长，主要道路绿化普及率大大增强，全镇面貌大大改善，进一步提高了空气质量，达到了预期的效果，为全镇群众塑造了一个耐以生存的良好生活环境。

五、建立长效工作机制

镇党委、政府高度重视生态环境建设，一是成立镇政府、镇直各单位、村级三联创工作管理机制，确保创建工作不留盲点、不留死角。二是积极发挥群众代表、村干部、党员的模范带头作用，强化舆论宣传，实行文明卫生评比项目，以流动红旗为标准。三是与个体工商户签订《xx镇门前“三包”协议》，《卫生协议》、《xx镇牲畜养殖管理协议》等，同时由镇政府出资，共计花费六千元购买了垃圾桶20个，分别放在小集镇各个角落，杜绝垃圾漫天飞舞的现象发生。四是镇党委、政府不定期的对村庄、镇直各单位、个体工商户创建工作进行检查，量化活动成果，定期公布上墙，做到公开透明，同时，将镇干部分为五组，进行包片督查，严格实行考核制度，确保创建工作又好又快的开展。

六、存在的问题

1、小集镇无自来水。xx镇小集镇经过多年的建设，已经具有一定的规模，目前，小集镇共有100余户1000余人，但全镇一直无自来水，政府干部职工与集镇个体工商户只能常年饮用河水，2、生活污水处理率仍不达标。由于我镇小集镇和村庄污水排放不成体系，无污水处理设施，多年来，生活污水都是侵入地下，达不到排放标准，虽然个别村庄有给排水设施池，可以对污水进行排放，但大部分村庄污水排放效果不明显。要想达到排放标准，还需投入大量的资金和解决很多困难。通过近年来的扎实创建工作，我镇集镇形象发生了质的飞跃。集镇镇容镇貌、环境卫生有了深刻的变化，农村脏，乱，差局面有了明显好转，群众文明素质有了明显提高，群众满意率达到了90%以上，创建工作取得了明显的成效。我们也应清醒的看到可持续发展和生态保护工作任重而道远，集镇居民和村民的环保、经济、可持续发展意识与先进地方还有一定差距，今后，我们将继续努力，弥补不足，带动全镇经济、社会又好又快发展，力争取得更加辉煌的成就。

工布江达县xx镇人民政府

2011年10月11日

第五篇：创建“百强模范职工之家”汇报材料

创建“百强模范职工之家”汇报材料

首先感谢各位领导不辞辛劳莅临我镇检查验收“百强模范职工之家”创建工作，这既是各级领导对我镇工会工作的大力支持和厚爱，又是对我们的莫大鼓舞与鞭策。在此，我谨代表柳堡镇工会全体会员向各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

现在由我将创建“百强模范职工之家”的情况作如下汇报：

一、基本情况

目前，我镇已建工会三十余家，发展会员约3500人。其中今年新建工会6 家，发展会员300人（包括希塔尔电气、电子陶瓷厂等）。对于此次的“百强模范职工之家”创建活动，各家企业都表示了大力的支持。考虑到各家企业的实际情况，镇工会选取了江鹤集团和华电公司两家企业作为第一批申报企业。

二、创建模范“职工之家”活动开展情况

近段时间以来，我们认真对照“百强模范职工之家”的标准，紧紧围绕职工需求和中心工作需要，着力改善创建工作“硬件”和“软件”条件，以创建工作促进工会工作。

（一）领导高度重视，党政工团齐抓共建

一直以来，姜助理高度重视工会工作，把抓好“百强模范职工之家”创建工作作为加强队伍思想政治建设、繁荣队伍文化、增强队伍活力的有效途径，在人力、财力、物力方面给予了大力支持。一是要求企业成立创建工作领导小组，切实加强了对创建工作的领导。同时，抽调人员成立创建活动办公室，制定活动方案，落实工作措施，确保了创建工作有领导抓、有专人管。二是通过会议、展板等多种形式，广泛宣传创建工作，努力营造良好的活动氛围，发动全体工会会员以主人翁姿态积极参与到创建活动中来，让职工成为创建活动的参与者和受益者。三是定期研究创建工作，及时查找和分析创建工作中存在的问题和不足，做到“边创边改”，确保了创建工作全面推进。四是坚持“一盘棋”思想，以创建工作为主线，将党支部、团支部活动与创建活动有机地结合起来，形成了“工会工作围绕中心工作转、职工活动围绕创建工作转”、全队上下联动、党政工团齐抓共建的工作局面。

（二）围绕“五原则”目标，扎实推进创建工作

1、积极服务中心工作，争创绩效之家。工会在党委和行政的领导下，切实找准自身位置，当好参谋助手，为推动中心工作积极出谋划策、贡献力量。一是组织开展职工技能竞赛。镇工会每年都要组织开展2次以上业务技能竞赛，不断提高职工业务水平。在今年年初举行的电气类行业竞赛中，华电公司获得优胜奖。7月18日，开展了 “三项竞赛”；从8月份开始，我们又正式启动了为期3个月的职工岗位练兵活动。通过开展一系列工会活动，增强了业务学习的趣味性和吸引力，会员参与积极性高涨，收到了较好的促进务业学习效果。二是大力倡导发明创新。鼓励会员围绕中心工作搞发明创新，对中心工作提出改进建议，并对会员好的建议和意见给予肯定和奖励。江鹤集团的发明获得了一等奖，并即将申报专利，乔娟等同志获得了表彰。三是认真开展业务培训。通过队列训练、集中业务学习和参观学习等形式，丰富了集训内容，确保了集训质量，使业务学习经常化、长期化、制度化。镇工会在协助过程中发挥了积极的作用，做出了应有的贡献，职工对工会组织的满意率达100%。

2、大力推进队务公开，争创民主之家。充分发挥职工“代言人”作用，认真收集群众意见，倾听群众呼声，做到“上情下达、下情上传”，积极推进队务公开和民主管理。一是畅通会员进言渠道。要求企业相关负责人坚持定期同会员交心谈心，及时掌握会员思想动态。同时还通过向会员公开个人电话、办公网址、设置意见箱等形式，广开言路，认真收集基层一线情况，加强与会员沟通对话。二是积极参与职工考核和管理工作。各企业工会在广泛征求群众意见的基础上，制订了《考核实施细则》、《管理办法》等规范性文件。及时将事关会员切身利益的事项按时公布上墙。组织职工代表全程参与公司的考核、评职晋级和评先评优工作。三是积极为职工谋福利。积极为职工争取在加班、交通费等方面的待遇，及时为职工办理了医疗保险，方便职工看病就医。

3、切实维护职工权益，争创温暖之家。在实际工作中，我们努力为职工说话办事，时时处处为职工着想，切实解决职工困难。一是努力改善办公环境。今年，多家企业为职工配备了办公电脑，方便了会员办公和学习。同时还对其他办公设备进行了更新，对办公场所进行了美化，让职工有一个舒心愉悦的办公环境。二是不断完善职工活动场所。比如江鹤集团，筹集资金购置了乒乓球台、篮球架和户外健身器材，新购图书千余册，添制了影音设备，进一步完善充实了工会学习室。三是积极维护职工正当权益。定期组织职工进行体检，建立了职工个人健康档案，在专业医生的指导下，为每名会员针对性地提出保健方案，对疾病做到了早预防、早发现、早治疗。在严寒的冬天，工会给每位职工送上防寒用品，在春秋流感盛行季节，对办公场所进行经常性消毒，在炎热的夏天，为职工送上各种防暑药品和饮料，为一线职工熬制绿豆汤降温防暑。对职工年休假、探亲假等法定假日落实情况进行检查，积极维护职工正当权利。对于收到的群众无理无据投诉，主动为职工“说话”，维护职工正当权益，打消思想顾虑，鼓励积极工作。在每年“三八”妇女节，都要组织女职工开展庆祝活动。四是开展各种慰问活动。每逢节日都要开展慰问活动，如有职工生病住院，工会都要前往探访，送上单位的关怀和温暖。汪成荣等职工生病住院，华电公司的工会领导亲自前去看望。在今天春节和端午节，各企业工会对数名家庭困难职工进行了慰问，送上了慰问品和慰问金。

4、坚持正面宣传引导，争创文明之家。坚持正面教育为主，努力营造崇尚文明的良好氛围，让会员争当文明职工，共建文明单位。一是加强职工思想政治教育。通过学习、会议、座谈等形式加强职工思想政治教育，让职工树立正确的人生观、价值观和事业观，自觉遵守单位的各项规章制度，以积极的心态投身于工作。开展了职工廉政承诺和家庭助廉活动，发挥家庭监督引导作用，加强对职工“八小时”以外的监管，培养职工树立正确的生活价值取向，增强抵御不良风气的免疫力。近年来，全局没有出现任何违法乱纪的情况。二是鼓励职工自学成才。出台激励措施，鼓励职工自学、进修或深造，努力培养学习型、知识型、业务型骨干人才。三是积极开展文体活动。按照“月有小活动、季有大活动”思路，组织开展了一系列丰富多彩的工会活动。今年初，江鹤集团成立了羽毛球、乒乓球、篮球等多个业余健身活动小组，全部职工都报名参加了1个以上的活动小组，定期开展职工集体健身运动，职工参与率达100%。

5、注重安全教育防范，争创安全之家。积极发动广大职工加强内部安全防护，注重职工自身安全。一是加强安全警示教育。坚持把职工人身安全放在第一位，大力宣传自身安全防护知识。今年3月，华电公司对新进的20名职工进行了岗前自我防护专门培训。二是及时检查更新安全防护装备。定期对办公场所消防设备、照明系统、防盗安全设施等进行排查，及时消除各类隐患。6月17日，巨神公司专门举行了火灾逃身“实战”演练，让职工掌握消防知识，提高自我防火救护能力。三是认真落实安全管理措施。每月召开1次单位驾驶员安全培训会，加强对单位内部驾驶员的交通安全教育。研究制定了工作规范和应急工作预案，对日常工作和突发事件处置等进行了认真细化和严格规范。坚持值班制度，局领导带头值班，确保了节假日和下班期间应急快速处置和办公场所安全。

各位领导，我们在创建“百强模范职工之家”工作中，做了大量工作，取得了一定成绩，这离不开上级工会组织和各级领导的关心和指导，离不开各家企业工会的重视和支持，离不开全体会员的勤奋工作和共同努力。在以后的工作中，我们将以创建“百强模范职工之家”为契机，进一步发扬求真务实的作风，认真履行工作职责，真正做到在思想上尊重职工，在感情上贴近职工，在行动上深入职工，在工作上依靠职工，使工会工作扎根于广大职工之中，推动工会工作再上新台阶！