市纪委落实惩防体系建设任务工作总结

第一篇：市纪委落实惩防体系建设任务工作总结

市纪委落实惩防体系建设任务工作总结

根据*办发[2008]*号文件精神，市纪委、市监察局切实按照文件的要求和部署，切实加强部门联动构建符合我市实际的惩治和预防腐败体系，充分发挥惩防体系中纪检监察部门监督、预防、教育、惩治的作用，为服务我市经济社会发展提供强有力的制度保障和措施保障.现将2011年度工作落实情况总结如下：

一、加强干部廉洁从政教育，为服务我市经济社会发展营造清正廉洁的干部作风环境。积极开展各种专题教育活动，提高干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变能力，坚持立党为公、执政为民，依法行政、规范行为，从严治政、提升效率，清正廉洁。一是继续深入学习实践科学发展观，开展“转变观念、提高效能”为主题的实践活动，认真查找制约发展的思想障碍，以求各种复杂矛盾和问题的方法，以思想观念的突破，求发展思路和发展举措的突破;以工作作风的改进，求发展环境的优化;以体制机制的创新，求发展速度的跨越。二是继续认真学习贯彻《廉政准则》，扎实开展“学习廉政准则，争做勤廉表率”活动，以切实增强廉洁从政意识为目标，实现廉政教育的全覆盖。紧紧围绕召开一次动员会、读一本《廉政准则》、评选表彰一批勤政廉政先进个人、举办一次先进事迹报告会、写一篇心得体会、组织一次知识测试、参加一次知识竞赛、开展一次反思自省、召开一次专题民主

生活会、办一期宣传专栏等“十个一”开展学习教育活动。三是继续狠抓以立党为公，执政为民为主要内容的基本宗旨教育；以党纪法规，部门制度和公民道德准则为主要内容的基本法律规范教育，打造基本道德规范教育，有力地强化了思想政治建设，促进了我委党风政风行风建设水平的大幅度攀升。

二、加强各项制度的建立健全，为优化我市经济发展环境提供完善的制度保证。坚持把制度建设贯穿于惩防体系建设各项工作的全过程，配合市委、市政府，协同市直各部门有计划、有步骤地构建符合我市工作实际的惩治和预防腐败体系。继续实行重大问题、重要事项集体研究决定和个人重大事项报告制。完善政府投资项目决策机制,建立政府投资决策责任追究制;深化行政审批制度改革,进一步削减行政许可项目,建立健全行政审批项目动态管理机制;认真实施干部人事制度改革，推行干部选拔任用考核预告制、任前公示制、试用期制度以及干部考察责任制、选拔任用干部责任追究制，增强干部人事工作的透明度；围绕深化人事制度改革、加强机关作风建设、强化廉洁自律和加强纪检监察机关自身建设等工作，建立了《关于贯彻落实2010—2020年深化干部人事制度改革规划纪要实施意见》、《关于进一步整顿机关作风整治政务环境的意见》、《关于领导干部工作调动廉洁自律有关规定的通知》、《关于重申严禁党员干部参与赌

博的通知》、《关于进一步加强全市县级纪检监察机关建设的实施意见》、《关于加强市直机关纪检组长规范化建设的意见》等六项制度；以政务公开为核心，推行“阳光工程”，以网络问政为平台，拓宽群众监督渠道, 直接倾听群众呼声，解决群众反映的问题。

三、加强各个领域的监督制约，为我市经济社会发展提供有力的措施保障。一是加大查办案件力度，及时纠正和处理违纪违法问题,高度重视案件查处工作，坚持有案必查，始终保持办案的高压态势。二是加强对推动科学发展重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，全面推进政府投资项目与财政资金监督检查全覆盖。对重点投资项目实行纪委常委联系制度或派驻监察员制度，要求所有财政性投资项目由主管单位定期上报情况。三是加强对节能减排和环境保护政策措施落实情况的监督检查。实行工业项目综合评价和新上项目部门会审制度。加大对相关企业单位的监督检查力度，督促整改安全隐患，杜绝重大环境污染事故的发生。四是加强纠风工作，着力解决损害群众利益的不正之风。严格督促执行国家关于农村义务教育政策的落实情况，严肃纠正医疗购销和服务中的不正之风。开展基本药物制度落实情况的监督检查，着力解决“看病贵”的问题.五是强化对社保基金、新农合基金等专项资金的监管，对审计出的问题进行调查核实，督促相关部门对清理出的问题认真整改，确保整改到位。

第二篇：惩防体系建设和任务落实情况报告

惩防体系建设和任务落实情况

在县委、县政府县和纪委监察局的领导下，王集乡严格执行党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、综合治理、惩防并重、注重预防的方针，抓好《**县建立健全惩治和预防腐败体系2008-2009年实施方案》的贯彻落实，认真履行党章赋予的职责，切实维护党的纪律，充分发挥职能作用，全力推进惩治和预防腐败体系建设，党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。

一、抓教育，筑防线，反腐倡廉宣传教育工作有声有色

1、大力开展廉政文化活动。以营造党风廉政宣传“大氛围”为目标，将廉政文化建设作为反腐倡廉建设一项重要的基础性工作，纳入反腐倡廉“大宣教”格局之中，纳入工作目标量化考核中，积极开辟新的宣传阵地，拓宽宣传渠道，在全乡范围内着力开展廉政文化“六进”活动，即进机关、进学校、进家庭、进农村、进企业、进医院，营造“以廉为荣、以贪为耻、敬廉崇洁”的良好社会氛围。

2、以学习实践科学发展观活动推进反腐倡廉教育。加强反腐倡廉理论学习。组织广大党员干部认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《行政监察法》等党政纪条规，进一步筑牢广大党员干部拒腐防变的思想道德防线。同时，认真撰写学习心得体会文章和调研文章。乡科级以上领导进行专题辅导，在宣讲内容中充实了党风廉政建设和反腐倡廉建设等重要内容。

3、多渠道加强反腐倡廉宣传教育。把乡党委校作为反腐倡廉宣传教育的重要阵地，组织党员收看警示教育专题节目，广泛宣传中央、省、市、县反腐倡廉方针政策、任务、形势和成效，大力传播廉政文化，切实加强对广大党员干部的廉洁自律教育，有效增强反腐倡廉宣传的辐射力和感染力。

二、抓纪律，严管理，领导干部廉洁自律工作不断深化

1、认真落实中央廉洁自律各项规定。严格执行中央提出的“四大纪律八项要求”和“五不准”等领导干部廉洁自律的各项规定，对重点工作进行专项治理，继续组织开展“过廉洁节”、“家风建设”、“廉政承诺”等专项活动。

2、深入开展党政主要领导廉政承诺制。一是开展科级领导干部签订廉政承诺书活动。为深入推进全乡党风廉政建设和反腐倡廉建设工作，营造反腐倡廉齐抓共管、风清气正的良好局面，全乡科级以上领导干部签订廉政承诺书。二是党政“一把手”年内廉政承诺，向社会公开作出廉政承诺。接受群众的监督，有效促进全乡党风廉政建设责任制工作的深入开展。

3、严格干部选拔任用工作。乡党委、政府始终坚持民主集中制原则，在选拔任用和培养干部工作中，严格遵守《干部选拔任用条例》，实行干部任前公示制，同时对新发展的党员也实行公示制，接受广大干部群众监督，收到了良好的效果。

三、抓责任，促落实，基层党风廉政建设取得新成效

1、抓目标任务的分解。制定了《2009王集乡党风廉政建设实施意见》，形成党委统一领导、党政齐抓共管，部门各负其责，全方位预防和治理腐败的新局面，确保党风廉政建设和反腐败斗争取得新的成效。

2、抓目标任务的落实。按照党政“一把手”负总责和“谁主管，谁负责”的原则，认真落实“一岗双责”制，抓好检查督促、责任考核、责任追究三个环节，促使各级党委政府切实担负起反腐倡廉建设的政治责任，真正做到反腐倡廉与各项业务工作同安排、同部署、同检查、同考核、同落实。对于落实责任制领导不力，导致严重不正之风长期得不到治理、屡屡发生腐败问题的部门，严格进行责任追究。

四、抓制度，立机制，源头预防和治理腐败工作稳步推进

1、认真贯彻落实中国共产党中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》。结合实际，制定下发我乡贯彻落实《实施方案》和《分工方案》，并将任务分解落实到各职能部门，举各方之力共同推进惩治和预防腐败体系建设。

2、深入开展治理专项工作。重点围绕工程建设、土地出让等领域，认真开展自查自纠工作，对查找出来的突出问题，认真进行整改，并研究制定了长效机制。

3、全面推进村务公开、政务公开。重点对人民群众关心和关系人民群众切身利益的政策法规等事项进行公开，不断拓展政务公开内容，推行“阳光政务”，切实保障群众的知情权、参与权和监督权，进一步建立和完善政务公开工作制度以及评议、考核、责任追究等制度，促进政府信息公开条例的有效实施。

五、抓查处，惩腐败，案件查办工作继续保持高压态势

加强与司法机关、财政等部门的沟通和联系，实行案件信息资源共享，不断完善办案工作领导责任制，突出查办案件重点，注重信访举报，畅通信访渠道，捕捉案件线索。2009年，查处违纪案件8件。

六、抓队伍，强素质，纪检监察干部队伍不断发展壮大

干部队伍建设进一步得到加强。一是加强政治理论学习。认真组织全乡党员干部学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和开展学习实践科学发展观活动，学习党章和党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验以及中央反腐倡廉的重要决议、决定，不断增强纪检监察干部的政治敏锐性和政治鉴别力，不断提高思想政治素质和政策理论水平。二是抓好班子建设。突出抓班子、带队伍，加强班子成员之间的协调与沟通，充分发扬民主，提高领导水平，营造了团结进取、干事创业、务实高效的良好氛围，努力带出一支政治坚定、业务精通、充满朝气和活力的纪检监察干部队伍。

第三篇：关于惩防体系建设和落实党风廉政建设

关于惩防体系建设和落实党风廉政建设

责任制工作情况汇报

（横山县国土资源局局长 王开富）

2011年10月8日

今年以来，我局惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作在县纪委、县监察局的正确领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会、中纪委十七届六次全会，特别是贯彻落实县委全会和县政府廉政会议精神，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，结合国土资源工作实际，认真落实党风廉政建设责任制，进一步改进机关作风,增强服务意识,提高国土队伍整体质，党风廉政建设工作取得明显成效,为完成各项任务提供了有力的政治保障。现就我局惩防体系建设和落实党风廉政建设工作汇报如下：

一、领导重视,完善制度，党风廉政建设责任制得到全面落实

我局把党风廉政建设责任制的落实与国土资源具体工作紧密结合起来，建立起主要领导挂帅，分管领导具体负责，各股室各负其责的党风廉政建设领导体制和工作机制。按照

1、强化制度建设，从源头上预防和治理腐败工作。认真开展“反腐倡廉制度建设创新年”活动，重点围绕腐败问题多发易发的土地出让、土地开发整理项目、地价评估等重点领域与关键环节，推行制度创新，健全完善四项制度，一是完善土地使用权有偿使用制度，控制划拨范围，坚持招拍挂制度和工业用地最低价标准。今年上半年共挂牌出让供应国有建设用地36宗，面积2936.96亩，收缴土地收益17.5亿余元，我县挂牌出让土地程序是由我局拟定出让土地初步方案，报经县政府常务会研究同意后，由招牌挂领导小组会议确定挂牌起始价。在挂牌过程中，监察局、检察院工作人员全程参加。二是加强评估行业管理制度，建立有效的行业自律机制，规范评估机构的评估行为。三是规范项目监管制度，土地开发整理项目从立项、设计、发包、验收严格执行招投标办法及有关法律法规规定。今年实施的赵石畔水掌村和白界黑河则村土地开发整理项目，由市国土局立项，设计发包均由市局负责。省国土厅已批准的横山镇土地整理项目，我局严格招投标办法由市发改委负责进行招标。四是全面实行统一年产值标准和区片综合地价，严格征地补偿安置费的使用和管理，进一步规范征地程序，坚决落实补偿费用直接兑付制度，没有因征地补偿问题引起群众上访。

2、加强监督检查，强化对权力运行的制约和监督。一是加强对重大决策、干部任免推荐、重大项目安排和大额度

风廉政建设目标管理责任书》的要求，我局采取多项措施，结合责任制内容，对各股室全年党风廉政建设情况进行认真督查、考核、评比，使全局党风廉政建设责任制得到进一步落实。

（三）认真履行党风廉政建设责任制“五个一”

年初安排部署了党风廉政工作，中途听取了一次下属单位党风廉政工作和反腐败工作情况汇报，各分管领导讲授了一次廉政课，领导之间、领导与各股室之间开展了一次廉政谈心交心活动，对群众反映的问题进行了调查坚决。

二、认真抓好宣传教育，不断提高领导干部廉洁自律意识

我局始终把施教于先摆在突出位置，深入开展反腐倡廉宣传教育，引导党员干部特别是领导干部树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，发扬艰苦奋斗、廉洁奉公的精神，在增强教育的针对性和实效性上下功夫，夯实思想根基，促进领导干部廉洁从政。

1、深入贯彻中央、省市县和各级纪委会议精神，加强反腐倡廉理论教育。重点组织学习了党的十七大精神，十七届四中、五中全会、中纪委十七届六次全会、国务院廉政会议精神，省市县反腐倡廉文件；在日常学习活动中，我局始终把邓小平理论、“三个代表”的重要思想、科学发展观、党的路线、方针、政策、《中国共产党党内监督条例（试行）》、

3、强化工作人员思想作风建设，树立国土部门“新形象”。根据国土资源工作的特点和本系统思想政治建设的经验，在加强工作人员思想文化建设工作方面，始终强调增强“忠于职守、通晓业务、秉公执法、热情服务”的职业道德规范，强化“八荣八耻”社会主义荣辱观，打造“以人为本、构建和谐国土”、“与时俱进、打造阳光国土”的理念。在讲团结、顾大局、树正气、干实事、谋发展以及营造风清气正的良好环境方面，努力维护和营造四个“和谐”即：局领导班子之间的和谐；国土局和其它部门之间的和谐；局内各股室之间的和谐；同事之间的和谐,把“和谐国土”真正落到实处。坚决反对不讲纪律，不讲原则，不讲团结的自由主义、个人主义和小团体主义；形成气顺心齐抓工作的良好局面，进一步增强了机关干部职工的号召力、凝聚力和战斗力。同时对国土工作人员以“加强思想文化建设、陶冶高尚情操、增强责任意识、塑造优秀品质、规范行为准则、明确最高追求”为目标，树立起国土部门“求真务实、廉洁高效”的新形象。我局在走廊、办公室等醒目位置悬挂了警示标语，工作人员办公桌都放置了廉洁从政承诺，起到了有效的警示教育作用。

三、坚持民主集中制，强化集体领导主体意识

我局领导班子始终站在讲政治的高度来认识民主集中制是党的重要组织制度、领导制度和党内生活的重大原则。

设、作风建设和党风廉政建设，认真学习贯彻党的十七大精神，深入学习实践科学发展观，我局召开了民主生活会。向有关单位发出民主生活会征求意见表，针求反馈意见，支部书记与班子成员及时进行了坦诚的交心谈心；班子成员积极开展会前学习，认真准备发言提纲，班子成员将党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律列入民主生活会的主要内容，开展积极的批评与自我批评。通过民主生活会，使班子成员看到存在的不足和问题，明确了努力的方向，既坚定了信念，又鼓足了干劲，达到了民主生活会的预期效果。

六、积极开展预防职务犯罪工作

近年来，我局和县检察院成立了预防职务犯罪联合领导小组，对重大事项检察院提前介入，因此从源头上防止了领导干部以权谋私等职务犯罪。同时与县检察院召开了预防职务犯罪联席会议，会上李检察长等领导结合国土资源工作作了预防职务犯罪重要讲话，国土局王局长作了表态发言，收到良好成效。

七、存在的主要问题及原因

半年来，我局在贯彻党风廉政建设责任制和反腐败工作方面虽然取得了一些成绩，但也还存在一些问题和不足，主要表现在：一是政务公开工作虽然建立了一些相关的制度，但与上级要求还有一定的差距，原因是对如何推行政务公开工作的思考研究不够；二是党风廉政建设和反腐倡廉教育的

作风教育；加强党性修养，强化廉政意识，不断筑牢党员干部廉洁从政的思想道德防线；要强化职业道德教育，牢固树立职业使命感和荣誉感，使“保护资源、保障发展、维护权益、服务社会”国土资源管理职能真正落到实处。

（三）坚持学习制度，认真组织学习党章、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神。进一步提高班子领导科学发展的能力和干部职工团结干事的能力。

（四）认真贯彻党内监督条例，强化党员领导干部的监督。严格执行《中国共产党党内监督条例（试行）》各项制度规定，加强对干部职工的监督，抓住重点和环节，建立健全行使权力的制约机制；切实加强对十七大提出的重大战略部署和各项重大任务贯彻落实情况的监督检查，促进经济又好又快发展。

（五）严格权力运行的监督制约，形成有效防范腐败机制。

（六）认真学习贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系工作规划》，使领导干部自觉做到秉公用权、廉洁从政、严于律己、勤俭节约、轻车简从，做依法行政、廉洁自律、求真务实和注重实效的表率。

第四篇：惩防体系建设工作总结

二○一一年福民街道惩防体系建设

工作总结

一年来,按照市委、市纪工委文件要求，街党工委统一思想，提高认识，落实任务，明确职责，抓重点，求实效，在加强教育引导，筑牢拒腐防变的思想防线，发挥制度在惩治与预防腐败中的保证作用方面取得新的突破；在完善各项机制，强化监管落实各项工作方面取得了新的进展。主要抓了五个方面工作：

一 抓好教育，突出廉洁从政。

深入持久地开展党的基本理论教育和理想信念、纪律法律教育。街党工委中心组每年专题学习反腐倡廉理论不少于两次，在全街党员干部中，开展以“五个一”为载体的党风廉政宣传教育月活动。

二 加强制度建设，突出制度的保证作用。

加强党内制度建设。建立健全党员干部从政行为规范,完善领导干部重大事项报告制度。明确党风廉政建设具体责任范围、组织领导与责任分工，确保责任制工作落到实处。进一步健全领导干部民主生活会制度，探索干部选拔任用责任追究制度。不断完善规范性文件的制定、备案和公示制度。

三 完善机制，突出权力正确行使。

加强党内监督。在日常工作过程中，盯紧“重要岗位”、关注“重要时期”、聚集“重要事件”、放大“重要领域”，对预算审批、资金管理，制订各项政策，选人用人等方面，在严格执行各项制度的基础上，坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度，重大问题一起进行集体讨论，做到决策的科学化、民主化。

四 规范党员、干部行为、全力防治行业不正之风。

一是抓好惠农政策落实情况的监督检查。认真做好减轻农民负担工作，重点抓好惠农政策“六个落实”，即：“两免一补”政策的落实、退耕还林补助资金的落实、专项补助资金、扶贫救灾救济款物的落实，粮种直补、综合直补等各项补贴资金的落实、新型合作医疗资金的落实。对直接补贴农民的资金和政策，要实行公示制，接受群众、社会的监督，不断提高补贴政策的透明度，确保党的各项支农惠农政策不折不扣落实到基层，落实到农户。二是切实做好群众来信来访工作。进一步畅通信访举报渠道、主动了解和解决农民群众的合理诉求，认真办理群众信访举报事项，对实名举报或线索比较具体的举报、投诉，要做到件件有着落、事事有回音，努力把矛盾化解在基层，把问题解决在萌芽状态，维护全街大局和谐稳定。

五 认真抓好案件的查办、查处工作。

2011年，我街纪工委认真查办违纪案件，已查办案件三起，分别给予违纪当事人党内警告和严重警告处分。完成市纪工委下达任务的150%。

回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在着一些问题，主要表现在: 一是部分群众反映的情况带有个人成见，不能如实反映事实的真相，给案件办理带来了人为的困难；二是个别村委会“三公开”时帐目不够细；三是个别村工作安排不够紧密，受其他经济工作影响，存在拖踏的现象等。在今后的工作中，我们将继续围绕社会主义新农村建设开展党风廉政建设，认真总结经验，改进不足，积极探索从源头上预防、治理腐败的新路子，不断取得党风廉政建设工作新成效，为福民街道的各项事业发展和社会稳定做出新贡献。

第五篇：2011惩防体系建设工作总结

自贡市沿滩区城乡建设和住房保障局 2011惩防体系建设工作总结

区委党廉办：

按照中共自贡市沿滩区委《自贡市沿滩区建立健全惩防体系和预防腐败体系2008-2012年工作规划任务分工方案》(自沿委发[2008]18号)(以下简称工作规划)和中共自贡市沿滩区委惩防体系办公室《沿滩区2011年惩防体系建设工作任务分工方案》(自沿惩防办[2011]1号)(以下简称任务分工方案)，我局高度重视，扎实工作，对照目标任务真抓实干，积极办理牵头任务和协助相关部门的工作任务，取得了较好实效。现将我局2011惩防体系建设工作总结如下：

一、提高认识，加强领导。

《工作规划》是当前和今后一个时期推进惩治和预防腐败体系建设的指导性文件，我局为进一步提高认识，加强领导，由总支书记负总责，其他成员认真履行工作职责，按照《任务分工方案》的要求，在抓深入、抓落实上下功夫，使总支切实担负起贯彻落实《工作规划》的任务，全面领导惩治和预防腐败体系建设的政治责任。

二、认真学习，广泛宣传。

我局认真组织全局干部、职工学习了《工作规划》，把贯彻落实《工作规划》作为贯彻党的十七大精神，加强反腐倡廉的重要政治任务来抓，力求准确把握《任务分工方案》的精神实质和目标要求。我局采取了多种形式，加大惩治和预防腐败体系建设的宣传力度，形成了浓厚的反腐倡廉舆论氛围。

三、细化任务、扎实推进。

我局严格按照《任务分工方案》的部署和安排，充分发挥组织协调作用，在牵头的任务上主动会同协办单位一起结合实际制定细化方案；在协助其他单位的任务上，积极协调，配合牵头单位完成好任务。

我局全面落实了《工作规划》和《任务分工方案》明确的各项任务，有目的、有计划、分阶段、分步骤地扎实推进，坚持改革创新，注重预防，突出重点。

四、2011具体牵头和协办的工作

1、坚持纠正征地拆迁中损害群众利益的突出问题。我局认真落实征地拆迁补偿安置政策，维护了群众利益。积极贯彻落实《经济适用住房管理办法》、《廉租住房保障方法》，配合市上深入整顿和规范房地产市场秩序。

2、治理房地产开发领域突出问题。

我局切实加大对规划、施工许可、开发建设等环节的监督检查，切实解决房地产开发领域突出问题，深入整顿和规范房地产区场秩序。

3、治理工程建设领域突出问题。

建立了沿滩区建住局工程建设领域突出问题排查领导小组，及时召开我区建设工程项目建设单位和在建工程各责任单位自查自纠工作会议，按照我局职能对我区建设工程的硬件和软件资料进行检查，共检查24个工程建设项目，对检查中发现的一些工程手续未及时到位等一般性问题进行了纠正，并要求责任单位及时整改。

4、完善工程建设项目招投标制度。

我局积极配合区发改局完善工程建设项目招投标制度，严格规范资质审查、招标公告发布、投标、评标、定标办法，推行电子招标，防止围标、串标等行为发生。

二0一一年十二月十三日