首页 > 文库大全 > 精品范文库 > 5号文库

上海高校党政负责干部会议交流材料[5篇材料]

上海高校党政负责干部会议交流材料[5篇材料]



第一篇:上海高校党政负责干部会议交流材料

【交流材料一】

裴 钢 坚持开放办学 提升来华留学生教育水平

【交流材料二】

张济顺 推进国际化是建设世界知名高水平大学的必然选择

【交流材料三】

许晓鸣 教育国际化应成为卓越工程教育的内涵与标准

【交流材料一】

坚持开放办学 提升来华留学生教育水平同济大学校长

裴 钢

202_年,虽然受到世界经济危机的冲击,我校的外国留学生仍呈现“质、量齐升”的喜人成绩。我校去年各类留学生总数3165人,其中学历(学位)生1343人,占在校生数的42.43%;奖学金生450人,占14.21%;校际交流学生517人,占16.33%;欧美发达国家留学生1338人,占42.27%。留学生来自146个国家和地区,分布面馆,来源均匀。近10年来,德国总统和总理、法国总统、意大利总理、奥地利总统等多位欧洲政要先后来访,对我校的国际化办学和留学生教育给予了极高的评价。

一、建立德、法、意四个平台学院和联合国两个合作平台机构,提高学校的国际化办学能力,为留学生教育发展建立良好学科基础

自1998年起,我校发扬和光大対德交流的特色和传统,以面向欧洲国家为主轴,先后建立了中德学院、中德工程学院、中法工程和管理学院、中意学院四个平台学院,涵盖土木建筑、机械电子、环境、经济管理等领域20多个专业,逐渐形成富有同济特色的中德、中法、中意三大国际合作平台,69个国际联合培养项目总计培养4000于民中外学历生。四个学院的合作伙伴,分别是德意志学术中心(DAAD)牵头的德国4所知名工科大学、德国教研部组织的21所工程技术大学、法国巴黎高科12所精英学校和意大利3所著名大学;学院的组织运行方式各有特色,有的由国外政府支持与著名企业资助设立教学独立运行,有的由中外高校共建、校内平台学院与专业学院协作管理;平台学院对内协调整合资源,对外成为面向不同语区国家统一的展示窗口,开展全方位的国际合作。

通过不断的积累,学校巩固壮大优势学科的实力,积极发展了部分新兴学科(如经济管理),为留学生教育创造了全新的格局,吸引力和竞争力大大提高。目前,绝大多数留学生就读于理工科、经济管理和医学等专业。

二、实施英语课程建设,开展“4+M”和双学位“卓越工程师培养计划”,完善留学生教育内涵建设

为了吸引更多来自国外知名院校、高水平大学的欧美发达国家留学生来我校学习,促进双向交流,为双学位培养奠定良好基础,我校于202_年起正式启动英语课程平台建设。学校投入400万元用于英语课程建设,600万元用于培训双语师资与学科带头人。目前学校已完成总计160门英语课程的建设,其中包括:5个硕士课程(环境与可持续发展、城市设计、企业管理、软件工程、结构工程),4个本科专业课程(经济管理、软件工程、信息技术、机械制造和自动化),8门英语讲授“通识类”系列课程(中国历史文化、中国社会经济、中国城乡建设与发展、中国可持续发展、中国城镇历史文化遗产保护、中国外交与国际关系、跨文化交际概论、中国知识产权保护),以及初级汉语、中级汉语,面向全体留学生开放。

202_年,我校正式与德、法、意、美、日等5个国家的知名高校合作,开展以“4+M”的新型学制和中外双学位为主要模式的”卓越工程师培养计划“,争取为中国乃至世界培养大批具有国际眼光、具有国际竞争力并拥有国际认可的中外双学位的卓越工程师。合作伙伴高校的核心确定为德国工科大学9校联盟(TU9),法国巴黎高科12校联盟,意大利米兰理工大学、都灵理工大学和博洛尼亚大学、美国一流工程院校,日本7+1大学(7所帝国大学和东京工业大学)。目前,同济大学每年培养本科双学位学生375人、硕士双学位学生115人。

三、成立“同济大学外国留学生新生院”,把握设立“教育部外国留学生预科部”机遇,促进留学生教育管理模式的创新

近年来,我校留学生管理制度不断完善,管理模式逐步创新,设立了“外国留学生教育与管理指导委员会”,成立了“同济大学外国留学生新生院”,逐步实现外国留学生教学管理“趋同化”,积极探索留学生日常管理“一体化”,并在条件较好的5个学院开展试点。采用“1+N”的培养模式,即所有进入专业学习的留学生,第一年除专业课程进入相关专业学院学习外,其它基础必修课集中在外国留学生新生院学习。通过一年时间的集中学习,进一步提高留学生运用汉语进行听说读写的能力和专业汉语水平,提高留学生的数理等基础知识的水平,加快留学生对我校教学方式的适应速度。

作为全国六所之

一、上海市的唯一,“教育部外国留学生同济大学预科部”于202_年8月正式挂牌成立,首批155名中国政府奖学金本科预科生已于当年9月正式入学。来自不同国家与民族的预科留学生成为构建国际化校园氛围与跨文化交流的重要组成部分,营造了有益于培养国际化人才的环境。

留学生工作不是单一的工作,而是与学校国际化战略紧密结合、与学校的“卓越工程师培养计划”等人才培养和学科建设核心工作紧密结合的。我们的收获归纳起来就是六句话:“平台学院为依托,英文课程为支持,趋同管理为导向,预科教学为契机,授双学位为特色,培养改革为动力”。

【交流材料二】 推进国际化是建设世界知名高水平大学的必然选择 华东师范大学党委书记

张济顺

高等教育国际化是经济科技全球化的必然要求,已发展成为一种时代潮流。通过实施国际化发展战略实现建设世界一流大学或高水平大学的办学目标,已成为中国高等教育发展的一种必然趋势。

近年来,我校推进国际化的办学实践充分证明,国际化发展战略对推动学校体制机制创新、提高创新人才培养质量、加强高层次人才队伍建设、提升科研创新能力等起到了非常重要的促进作用,已成为全面推进内涵建设,大力提升办学水平、办学质量、办学效益的“加速器”。走国际化发展之路,成为全校上下的一种深度共识,成为融入创新人才培养、学科建设、科学研究等各个环节的一种办学理念。

一、高标准打造国际教育园区,服务国家发展战略、提升学校人才培养质量

我校依托国际教育中心,建设专业性外语课程系列板块,完善与国际接轨的服务管理体制,不断推进国际教育园区建设,既满足了国际交流交换生在华东师大的学分选修需求,又可利用园区内国外大学课程资源,为我校学生提供优质选修课程,初步形成了国际学分板块,使在国际教育园区学习的中外学生,实现了与世界知名大学学分互认。同时,我校还利用国际汉语教育的学科优势,依托国家汉办设在我校的“国际汉语教师研修基地”,共同建设国际教育园区。

自202_年以来,弗吉尼亚大学每年都选派50名左右的本科生,在园区进行为期3个月的中国文化课程学习;科罗拉多州立大学与我校开展了2+2本科学历生培养计划;美国国际教育交流协会上海学习中心于202_年迁入我校国际教育园区,截止目前派送至园区的学生累计已超过千名。法国里昂商学院于202_年在我校建立里昂学院上海校区,从202_年11月起就有多名法国企业高管到园区学习;纽约大学

仅202_年就选派221名在读本科生到国际教育园区进行为期一年以上的学习。

打造高标准的国际教育园区,不仅进一步扩大了我校国际留学生规模,优化了国际留学生的结构层次,能够更好地服务于国家发展战略,提升学校的国际竞争力,而且有助于更便捷地利用国际一流大学的优质教育资源提升我校学生的培养质量,学习借鉴国际知名高校的课程体系和课程标准,完善我校的人才培养模式,有助于以此为平台,拓展对外合作交流的舞台。

二、高起点建设联合研究实体,加速与国际一流大学学科建设和科学研究接轨

202_年11月经教育部批准,华东师范大学与法国4所高师(巴黎高师、加香高师、里昂科学高师和里昂人文高师)联合培养研究生项目正式启动,开始联合培养双学位研究生;202_年6月,在前期合作基础上,进一步创建了“中法联合研究生院”。“中法联合研究生院”每届招收30名左右的硕士研究生,课程设置中4门专业课由法方教授授课。之后,在已获得双学位的硕士研究生中共同遴选博士研究生。博士研究生第一年在中国学习,后两年在法国学习,中法教授共同制定培养方案,课程与学分互认。该项目的特点为:一是共享优质教育资源。双方在不同学科互派了120余名教授进行双边课程教学和课题研究。而是多渠道资金支持。该项目获得法国政府、高师集团和中国留学基金委以及华师大“985工程”建设经费的支持。三是高质量人才培养。截止目前,该项目一共招收文理科博士生35人,其中27人已通过了论文答辩,博士论文获得优秀评价的为13篇,高达48%,这在法国本土高校也是十分罕见的。中法联合培养的中方博士生已经在国际主流学术期刊发表高质量学术论文70余篇,已获得中法双学位的博士有一半充实到我校的师资队伍中,成为我校教学科研岗位的生力军。

202_年,这一高质量的国际教育合作平台催生了华东师范大学与法国高师集团共同创建的“中法科学与人文联合研究院”。目前有“功能有机分子合成与应用实验室”、“细胞与分子神经生物学实验室”、“城市动态研究中心”及“绿色化学实验室”等。

202_年8月成立了“华东师范大学-康乃尔大学比较人文研究中心”,双方为中心建设共同注入资金、投入资源、提供研究空间,并将各自整合校内学术资源,组织两校在人文领域具有相当影响力的学者共同构成中心的核心研究团队,着力为两校学者提供人文学科跨国学术交流、合作研究以及人才联合培养的机会,是双边学者的共同体。

近年来,“中法科学与人文联合研究院”、“华东师范大学-康乃尔大学比较人文研究中心”、“华东师范大学-纽约大学共同研究中心”、“华东师范大学-波恩大学汉字文化研究中心”等多家联合研究实体的建立,大大加速了我校学科建设、科学研究与国际一流大学接轨的步伐,不仅对加强高层次人才队伍建设,提升科研创新能力起到了积极的促进作用,而且有力地推进了学科建设和科学研究的体制机制创新。

【交流材料三】

教育国际化应成为卓越工程教育的内涵与标准 上海理工大学校长

许晓鸣

调整经济结构和转变发展模式,是全球化浪潮,世界制造大国要真正转型成世界制造强国,离开大批本土培养的符合世界标准的工程师是无法想象的。作为一所曾经直属国家机械工业部、国家食品药品监督局、国家新闻出版总署领导的重点大学,我们责无旁贷地应该承担起这一重任。

一、背景与理念

上海理工大学是一所继承了百年本科教育(1906年沪江大学)、百年工科教育(1912年德文医工学堂、1919年中法国立工学院)、80年商科教育(1932年沪江大学中区商学院)的沪上名校。1998年学校由机械工业部划转上海市管理以后,由于参照系的变化,发现自己与上海市属其他同规模大学之间的土地和财政资源差距是如此巨大。如何在上海60多所高校、全国202_多所高校中脱颖而出、有所作为,在未来是上海经济转型期内,为企业培养大批国在上海理工大学的发展战略中,我们始终高举“卓越工程教育”的旗帜不动摇,坚持依靠“现代大学制度”建设来弥补土地和财政资源的双重短缺,坚持在大学的人才培养、科学研究、服务社会三大功能上,突出“国际化教育”和“创新性教育”两大特色,最终确立上海理工大学在全国若干领域的制高点地位。要使我校的“教育国际化”达到国际认可和人民满意的高质量标准,我们必须対“教育国际化”重新制定战略层面的定位规划和操作层面的实施路线图。

1.战略层面的定位规划主要包括:

⑴ 合作国家:卓越工程教育先进国家(德国、英国、美国);

⑵ 合作大学:目标专业排名一流的低调务实的大学;

⑶ 合作专业:先进制造业、生产制造业、高新技术产业;

⑷ 合作教授:热爱中华文化、工程教育专家、欧美文化底蕴;

⑸ 办学特色:创新、创业、实践、应用;

⑹ 办学目的:具有培养西方教育强国工程学位学生的能力。

2.操作层面的推进路线图主要包括:

⑴ 学分学位:写实证书、学分互认、学位认证;

⑵ 上课师资:外教30%、外教50%、外教80%;

⑶ 经济自立:品牌创立、项目自立、全成本平衡。

二、中德合作办学案例给我们的启迪

1.正教授上课,宁缺毋滥

中德学院三个专业(机械工程、电气工程、国际贸易)隔年招生45-50人。第一学年主要强化德语学习和基础课学习,要求所有学生在第七学期通过德福考试(Daf);在专业教学中,三分之一专业课程由德国正教授用德语授课。

2.考试严格,实验优先

中德学院制定了严格的考试规定。中德学院的专业课程格外注重实验环节,德方教授的专业课程均要求学生先通过实验考核,然后才有资格进行最终的理论考试。

3.按工业现场标准建设实验室

中德学院根据德方大学标准的自动控制、电机拖动等实验室,这些实验室首先要求与工业现场完全一致,学生毕业后在企业工作可以大大缩短适应磨合期。

4.企业实习与毕业设计一体化完成

第七学期到企业实习,第八学期在企业完成毕业设计,在相关德资和中德合资企业完成高质量的企业实习和毕业设计,是德方大学坚持的先进教育理念。实习期间,学院为每位学生指定中德各一名专业指导教师和企业指导工程师一名。中方指导教师经常与企业指导工程师沟通,学生需定期向指导教师汇报实习进程。

5.德国权威机构专业学位认证

202_年12月14日,德国权威的理工学科专业认证机构ASIIN通过了对中德学院“电气工程”专业和“机械制造”专业的评估认证,德方的评估主要有三大特点:一是评估针对特定专业而不是整个大学;二是重视该专业近5年毕业生用人单位的客观评价;三是重点考察被评估专业的师资质量。

三、中英学院(SBC)合作案例的亮点特色

SBC由谢菲尔德大学、利兹大学等九所英国大学和我校合作组建,设立初期就决定分阶段在国内开设英国大学学位课程,使中国学生能够在上海完成学习并获得英国学位。SBC内的英国合作大学有三个层次,其中英国名牌大学(200年左右历史)2所,英国老牌大学(100年左右历史)3所,英国新兴大学(50年左右历史)4所。SBC的学生数已经达到1700多人,现任执行院长是英国谢菲尔德大学和诺丁汉大学的原副校长。该学院现有三个专业,机械工程、电气工程、会展经济管理。值得我们借鉴的地方有:

1.学术英语课程(EAP)和专业审计

SBC面向大一新生教授EAP等课程,已经在国际上实施二士多年,并且由英国北方大学联合会(NCUK)的学术教师专门设计、组织考试,被18所英国大学和6所澳大利亚一流大学共同认可,既学习大学公共基础课,又强化学习学术英语,主要为学生系统学习理工经管 专业打下基础。

SBC的专业教学体系,每年接受英国教育质量保证机构(QAA)的专业审计,由独立第三方对专业培养质量出具审计意见书。英方合作大学根据QAA的审计报告,确定是否颁发本校的学位证书。

2.重视学生职业发展规划

作为国际化教育的提供者,SBC在人才培养中十分重视学生的职业发展规划,尊重学生的个性化发展目标,强调与企业的沟通对话,以保证培养符合学生个性和符合市场需求的毕业生,从而提高学生未来的职业竞争力。

四、展望

教育国际化实施对上海理工大学实施“卓越工程教育”带来了十分积极的作用。中德、中英两个学院的教育国际化经验,对我校其他学院的触动很大。中外教授之间对待论文、科研、报奖、实验、实习、考试、上课方式、毕业设计、教育质量等方面的观念碰撞,对于我校各专业实施国际化工程教育,已经起到了十分关键的示范和指导作用。

第二篇:高校交流会议策划

高校交流会议策划

一 会议目的拉近高校间的交流,搭建大学生文化共享的舞台,交流经验,畅想未来,共同营造美好和谐的校园生活,丰富校园文化,服务全校师生。

二 会议地点

武汉生物工程学院学术交流中心会议室

三 会议时间

202_年12月4日13:30~15:30

四 会议流程

1、高校联谊开幕式:

(1)各高校到达会场后签到,签名,与主办方互相打招呼;团长带领本校的代表团在高校联谊纪念册(里面包含社联和社团的简介,以及特色与风采的展示)上签下自我学校的(校院名、学生社联)的办公室固定联系方式和移动联系方式,各院校代表团团长及社团负责人带领成员签下自己的联系方式(包括QQ,社联主席可以说明会后会建立高校交流会的群,以便各大高校的日后交流)等;相机拍照,建立高校联谊档案,每人都要拍都要存档;建立原始档案;

(2)主持人宣布第一届武汉生物工程学院与湖北工业大学、武汉工程学院等8所高校联谊会会议开幕,社联主席(张晓迪)致辞(3分钟),主持人介绍活动参加者。

2、高校代表团的自我展示

各高校代表团团长代表各自学校上台发言,进行学校介绍,以及社联的相关介绍,然后成员自我介绍,可以简单介绍自我学校的学生组织及社团,集体喊出口号。

3、经验交流

(1)各校社联代表畅谈在过去管理工作中的成功经验,在工作中遇到的困难,以及对未来的展望。

(2)各社联交流关于鼓励新社团的创立与有名无实的社团的废立,加强监督管理,并派优秀社团会长交流成功经验。

4、主办方和各校代表团互赠高校联谊纪念品(各高校自行准备自愿,礼品由各校参加活动的团长总负责人保管)

5、全体参加者的签名(购买横幅,签名,作为留念).合影自由交流

全体签名后合影,所有高校代表团团长与相关负责人合影,自由合影留恋。各校可自带相机留下青春美好的回忆,联谊活动结束后,主办方会把联谊合影上传到“高校交流群”上。

6、第一届高校联谊会总闭幕式

(1)社联主席致会议结束词(期许下届交流会的希望,会后一起探讨成立工作交流小组)。

(2)主办方整理现场——专人负责(清理,物品,保管,运输)

(3)各校由各自的团长妥善安置或组织带回;

(4)自由交谈,聊天 自由活动;

附件:第二届高校联谊会------筹备小组宗旨:组织策划举行高校联谊,尽力为高校联谊服务,为参加联谊的高校及学生服务。机构:一名会长,两名副会长六名部长(策划部、办公室、宣传部、联络部、外联部、后勤部)。管理:下届联谊会的部分人员构成由上届联谊会主席推荐,再由联谊会两个副主席六位部长表决产生,联谊会另一部分人员构成由广大同学自己报名参加,部长及部长以上的会员任期不得超过两年,其他成员不限。

职能:会长(主席):

策划案的拟定指导执行,总协调赞助商、场地、媒体,协调联谊会2副会长及下属6部的工作。副会长(副主席):(两名)

对会长负责,指导督促高校联合会6部门的工作,分管协调6部与赞助商、场地、媒体、各高校 的关系。

六部:

⒈策划部。(一部长,六成员)

活动的筹备方案(流程方案,赞助方案,宣传案),构成(往届策划人,专业策划人员等)

⒉办公室:(一名主任,干事若干)

执行策划案,并负责处理日常事务,购买保管活动设备并负责保管资金。

⒊宣传部:(一名部长,干事若干)横幅,海报,传单,接待各高校的代表团,活动的拍摄。⒋联络部:(一部长,干事若干)

⑴高校联络:一人总负责,每个干事负责几个学校,电话登记反馈各高校建议。并分工负责

活动当天与各高校的协调工作;

⑵西祠网络讨论版上各高校对联谊意见及问题的回复,在高校联谊会思想指

导下自主协调处理各高校的问题和建议,处理不了的上报策划组或会长

⑶宣传及管理,在各高校的校园讨论版校内网及相关论坛上发帖,宣传高校联谊活动。

⑷在一些商业性和媒体的论坛上留言,最大可能的争取赞助和媒体的关注。

⒌外联部:(拉赞助)

⒍后勤部:(机动)

活动的人力支持,配合各部门工作。

附则一:

本次高校联谊活动参加者中有本科,专科,公办,民办。希望每一位参加活动的大学生都能怀着平等,友好,交流的态度,共同完成这次学生的盛世聚会。我们衷心希望每一位参加活动的大学生都有一个 共同的名字“学生”,大家都是同学,都是高校联合大家庭的成员,珍惜把握咫尺的同学缘分,让 青春的朴实,交流,互爱成为活动的主题。

最后,真诚的期待大家的支持参与,希望高校的联谊中能看见你的身影。

附则二:

湖北高校联谊协会细则

章程:高校联谊成为南京高校学生每年定制的交流活动。时间为每年的11月第二周末或(4月第一周末)。

联谊大纲为第二届高校联谊策划,以后高校联谊可以适当的加以修改,高校联谊的细节

可以根据需要适当完善,但前提是不能背离高校联谊的宗旨和目的。为了把高校联谊活动普及

开来,以后承办权在南京各高校间流动,承办院校必须同时向南师大和上一届授权联谊承办

学校递交申请。最后由各高校代表投票表决;

机构:湖北高校联谊会;

宗旨:建立南京高校间学生交流的平台,服务在校大学生,实现高校间的信息化和各高校资源共享的最大化;

组织:⑴湖北高校联谊会主席(会长):由联谊主办方负责人担任;

⑵湖北每个区设立副主席1名(副会长)及助理1名:由所在区的各高校学生会或社联主席

轮流担任,每个学校轮流担任一届;(抽签决定)

⑶各高校设立高校联谊会理事1名:由学生会主席或联谊的负责人担任;

⑷高校内的各校区或独立的院校设立联谊会常任委员1名,各高校视具体情况而定(每校区

一名,每独立院校一名);

职能:主席: 负责高校联谊总的规范,指导工作,协调联谊方案中涉及的各方面组织。

副主席:负责该区内的高校联谊总的指导,执行高校联谊总方案,反馈所在区各高校的信息,与高校联谊会会长商讨活动方案具体的执行。

理事:执行高校联谊活动方案,反馈自己学校的联谊准备情况,具体安排好高校联谊的细节

工作。

常任委员:负责各自院内的活动落实,协助理事长组织安排好高校联谊。

管理:联谊会的所有工作人员由推选产生,任期2年,第三届以后高校联谊会主席,副主席由所有

理事选举产生(或抽签),理事及委员由各校自行选举产生;

第一届湖北9所高校联谊

第三篇:在全县党政负责干部大会上的讲话

在全县党政负责干部大会上的讲话

在全县党政负责干部大会上的讲话202_-02-08 08:04:26

同志们

这次会议的主要任务是:贯彻落实县委七届四次全会和县十一届人大三次会议精神,认真总结××××年全县三个文明建设成果,表彰奖励为全县经济社会发展作出突出贡献的先进集体和先进个人,动员广大干部带领全县人民进一步统一思想,乘势而上,努力推进望城经济社会新一轮快速高效发展。下面,我根据县委常委讨论的情况,讲三点意见。

一、肯定成绩,表彰先进,继续保持创优争先的浓厚氛围

过去的一年,很不寻常,很不平凡。在市委、市政府的正确领导下,全县上下心齐气顺,克难奋进,各项工作取得突破,经济社会出现全面、快速、健康、协调发展的良好势头。全县实现生产总值亿元,同比增长,成为全省率先突破人均万元的三县之一。财政总收入跃至亿元,其中地方财政收入达亿元,增长为近年来最多。实现工业增加值亿元,规模工业企业新增家,达家,发展为近年来最快。启动重点工程项目个,完成全社会固定资产投资亿元,基础设施不断完善,推动力度为近年来最大。农民人均可支配收入达元,比上年净增元,增幅为近年来最高。协议引进项目个,实际到位市外境内资金亿元,其中外资万美元,项目履约为近年来最好。党的建设力度进一步加大,执政能力不断提高。各项事业取得明显成效,社会大局和谐稳定。同时,在改革发展稳定中涌现出一大批先进集体和先进个人,他们的共同特点主要表现在三个方面:

一是勇于攻坚克难。面对发展中出现的新情况、新问题和新矛盾,全县广大干部迎难而上,以饱满的热情、顽强的作风和过硬的素质,与高者攀,与强

者比,与勇者争,取得了显著的工作成效。在抓财税收入方面,县财税三局围绕组织收入这个中心,加大依法理财治税力度,全县财政收入实现了总收入和地方收入两大历史性跨越。坪塘镇一马当先,地方收入率先突破万元大关。县国土资源管理局加强土地资金管理和调度,年内向财政缴纳亿元。在组织融资方面,县计物局积极包装项目,争取项目资金、贷款亿多元。县驻京联络处加强联系协调,促成到县资金近万元。县水利局在组织抓好乔口撇洪河加固工程等多处水利项目的同时,积极运作高矶头、白菜湖、胜利垸城市防洪工程等项目,开创了一条经营水利的新路子。县公路局、交通局、城建投等部门广泛融资,为构建融城大交通格局增添了浓墨重彩的一笔。劳动和社会保障局在加大社保扩面力度的同时,积极争取上级专项资金,共筹集资金多万元,确保了养老、失业、医疗、工伤等社会保障资金发放到位。在推进园区兴工方面,高科

技食品工业基地积极理顺思路,完善制度,克服资金、用地困难,加强基础设施建设,成功引进晟通科技等大型企业,园区项目承载能力和竞争实力显著增强。县经发局狠抓工业企业技术改造,坚持扶优扶强,推动规模工业快速发展,多项工业经济指标跃居全市前列。在拆迁安置方面,长沙电厂、黑麋峰抽水蓄能电站、长潭西线等重点工程建设指挥部与所在地乡镇紧密配合,积极化解征拆矛盾,确保了重点工程建设顺利进行。含浦科教产业园采取各种措施破解难题,走出了征拆困境,步入良性运行状态。更加难能可贵的是,全县大部分乡镇在困难面前奋发图强,励精图治,始终保持争创一流的昂扬斗志,各项工作取得较大突破。高塘岭镇在强力推进县城扩容提质和经济社会发展的同时,狠抓班子建设,赢得了全省“五好乡镇党委”和全市“劳模集体”称号。丁字镇党政一班人埋头苦干,致力于一方发展,新镇开发力度不断加大,基础设施建设不

断加强,招商引资在十分艰难的境况下取得令人振奋的成就。白箬铺镇以招商引资为突破口,各项工作都有新起色,综合目标管理考核名列前茅。铜官镇、桥驿镇咬定发展不放松,各项工作扎实推进,目标管理考核位居先进行列。格塘乡积极创新发展思路,充分发挥自身优势,广泛利用民间资本,走出了一条薄弱乡镇快速发展的新路子。雷锋、黄金、星城、含浦等乡镇不满足于固有的区位条件,高起点、大手笔营造竞争优势,项目建设强力推进,发展后劲大幅增强。程德明、谢进、李树宏、杨利成、周正荣、曹彪、黄彪、张锰辉等一批同志大胆创新,奋勇当先,为全县经济社会快速高效发展作出了积极贡献。

二是善于团结协作。全县各级各部门识大体、顾大局,服务经济建设中心,正确处理好部门利益和全局利益的关系,为增强县域综合实力作出了应有的贡献。人大、政协充分发挥自身优势,认真履行职责,积极为全县经济发展献

计出力。纪检(监察)、组织、宣传等部门围绕经济中心,工作各有特色,为快速高效发展提供组织保证和良好的舆论环境。县招商局与园区等部门积极策划“望城(香港)投资推介暨经贸洽谈会”、“欧洽会”和“湘洽会”等系列招商活动,在引大引强上取得了新成效。县信用联社、县建设银行加大信贷投放力度,有力地支持了县域经济的快速发展。县人事局积极推进“人才兴业工程”,引进一批实用技术人才,为县域经济发展提供了较好的智力支撑。在关闭城北市场过程中,城管、工商等部门顾全大局、协调配合,为改善县城集市经营条件发挥了重要作用。县民政局与经管局等单位积极配合,加强对村级区划调整工作的协调指导,确保了并村工作圆满完成;农办及农口其他各单位认真贯彻落实中央号文件,“三农”工作取得明显成效。政法系统各部门加大法制宣传教育工作力度,严厉打击各种违法犯罪活动,为创建“平安望城”付出了辛勤劳动,特别是县检察院注

重提高队伍素质,推进规范化、制度化建设,业务工作进入先进行列,该单位的控申举报接待室被授予全国“文明接待室”称号。文体、广电部门立足自身创特色,不断推出好节目、好栏目,丰富了群众文化生活;卫生部门狠抓设施建设和规范管理,极大地改善了广大群众看病就医条件;县环保局、农业局、科技局、计生局、林业局、教育局等单位把本系统的工作与全县的工作紧密结合起来,服务大局,开拓创新,一举夺得“国家级生态示范区”、“全国粮食生产先进县”、“全国科技进步先进县”、“全省计生工作优质服务先进县”、“全省林业工作先进集体”、“全省巩固提高普及九年义务教育工作先进县”等荣誉称号。县史志档案局精心组织编撰的首部《望城年鉴》在全国荣获一等奖。县总工会、编委办、审计局等单位积极支持配合中心工作,出色完成了各项任务。全县金融系统和电力、电信、移动、烟草、技监、药监等垂直管理部门围绕中心,强化服务,在全县经济社会发展中发挥了积极作用。

三是乐于奉献服务。全县各级干部始终牢记两个“务必”,认真落实党风廉政建设责任制,恪尽职守,乐于奉献,在服务群众、服务企业、服务经济中寻求新的突破。县委组织部赵异湘同志十几年如一日,在痛失爱子、身患绝症双重打击下,勇敢地与命运抗争,顽强地与挫折较量,为远教事业鞠躬尽瘁,死而后已,成为干部群众学习的楷模。县公路局党总支副书记蔡建良、县法院技术室主任许朝阳等同志立足岗位、工作兢兢业业,被评为全县学雷锋“双十优”先进个人。支持黑麋峰抽水蓄能电站建设指挥部常务副指挥长陈大明不分节假日,一心扑在工作上,协调解决各种矛盾和问题,确保了工程建设的顺利推进。王伟胜、刘佳、余学辉、刘洪波、高明、文菊华、余旭阳、刘云辉等乡镇主要负责同志带领一班人,为振兴一方经济殚精竭虑,工作都有新的起色。李再祥、唐晓卫、刘彪、曾庆明等同志作风严谨,工作勤勉踏实,任劳任怨,受到上下一致好评。程继华、李雄壮、陈泽华、梁立波、严民意等同志爱岗敬业,勤勤恳恳,以务实的工作态度,创造了出色的工作业绩。姚建刚、欧程锦等干部勤钻业务,工作不断取得新建树。杨政文、朱尚赤、袁圣洁等同志投身征拆一线,主动协调各类矛盾纠纷,严格依法办事,出色完成了各项任务。县改制办副主任姚家和善于做艰苦细致的群众工作,为改制工作稳妥推进付出了艰辛努力。张石贵、周菊存、龙胜强、刘桂林等同志退位不卸责,改非不减劲,一如既往,勤奋工作,为重点工程建设作出了积极贡献。尤其是一些偏远和基础相对较差乡镇的干部,从不向组织叫苦叫累,全力谋求工作上的突破。乌山镇卧薪尝胆谋发展,各项工作迈上新台阶,在乡镇目标考核中进位明显。茶亭镇成功开展并村试点,为全县并村工作的顺利推进积累了经验。莲花镇积极调整发展思路,各项工作出现新气象。东城、乔口、新康、靖港等乡镇克服自身困难,在农业综合开发、基础设施建设、改善群众生产生活条件方面做了大量工作。雨敞坪镇党政一班人在“”爆炸案发生后,为做好善后工作、保住一方平安,四处奔波,作出了艰辛努力。县供销社、轻工业总公司、物资公司、商业总公司领导班子在困难条件下积极疏导干部职工思想,确保了一方稳定。

回顾一年来的工作,变化有目共睹,成绩来之不易。这得益于市委、市政府的正确领导,得益于社会各界的大力支持,尤其是全县各级党政组织和广大干部群众,在复杂多变的大环境中,加快发展步伐不放慢,争先进位决心不动摇,工作推进力度不减弱,经受了比以往更为严峻的考验,破解了比以往更多的难题,付出了比以往更多的辛劳,磨练了在挑战中谋发展的坚强意志,积累了在困难中抓机遇的宝贵经验,为我县新一轮快速高效发展奠定了扎实的基

础。今天,县委、县政府将对各条战线涌现出来的先进集体和先进个人进行表彰奖励。这些先进集体和个人,是各乡镇和各部门的杰出代表,是全县广大干部学习的榜样。在此,我代表县委、县政府向受表彰的单位和个人表示热烈祝贺!向同志们并通过你们向全县广大干部职工,表示衷心的感谢和崇高的敬意!

二、咬定目标,认清形势,自觉担负加快发展的重要使命

××××年,是实现“十五”计划目标的冲刺之年,也是推进我县新一轮快速高效发展的关键之年。关于今年的工作,县委七届四次全体(扩大)会议和县十一届人大三次会议已经作了全面部署和安排,总体要求是“增创新优势、谋求新突破”,重点是实施“五百工程”,即项目启动建设投产个,工业总产值力争亿元,全社会固定资产投资力争亿元,新修改造公路超公里,建设百里水产走廊,并以此强势推进新一轮快速高效发展。可以预期,随着“五百工程”的推进实施,望城的经济总量将快速扩张,区位优势将明显提升,综合实力与区域竞争力将显著增强,各项事业将更快发展,人民生活将更加富裕殷实,社会大局将更加和谐安定,率先在全省全面建设小康望城的宏伟目标也必将提前实现。前景非常可观,而任务十分繁重。实现今年的目标,我们有良好的经济基础、独特的区位优势和强大的项目支撑,这是我们通过连续几年的不懈努力创造的大好局面和有利条件。但是,在看到这些成绩和优势的同时,我们更要保持清醒的头脑,正视前进道路上的种种困难和问题。当前,我们面临的挑战突出表现在三个方面:

一是竞争更为激烈。从全球视野看,随着国内竞争的国际化,国际竞争的区域化,望城将更为广泛直接地参与国际市场的较量。从全国范围看,新一轮发展热潮势头不减,西部地区得益于国家西部开发政策的支持,后发优势十分明显;东部地区已经在原有经济规模

基础上,又开始了新一轮大发展;在“中部崛起”的旗帜下,中部地区各城市发展势头十分强劲。紧临省会长沙的望城,必须直面这些激烈竞争和空间挤压。从周边竞争看,长沙、浏阳、宁乡发展势头咄咄逼人,我们面临着前有标兵、后有追兵的严峻形势。可以说,慢走一步就可能差之千里,耽误一时就要落后多年。这一点,我县曾经有过深刻的历史教训。我们必须认清发展的态势,克服竞争的劣势,形成崛起的强势,进一步提升望城的区域综合竞争实力。

二是政策更为从紧。当前,中央实施稳健的财政政策和货币政策,实行最严格的土地管理制度,减少中长期建设国债发行规模,严格控制中长期贷款,必然对我们这类正处在加速发展阶段的后发地区产生一系列影响:土地、金融两大闸门必将制约我县的招商引资,影响到项目启动建设投产个任务的完成;投资压缩对我们实现完成固定资产投资个亿的目标将是一个重大挑战,对我县 的公路交通、电力能源、建筑建材以及房产物流等重要产业的影响也不言而喻;资金、电力、能源等生产要素紧缺,会减缓经济增长速度,进而有可能加剧一些原有的社会矛盾。所有这些,将使我县的经济工作面临更加严峻的考验。可以说,现在正是检验我们攻坚克难的决心、衡量我们驾驭发展的能力的时候。全县上下务必清醒地看到宏观调控趋紧的严峻性和非短期性,增强工作的预见性和主动性,全面准确积极地理解和执行中央的决策部署,努力保持望城快速高效发展的良好势头。

三是压力更为巨大。首先,省市非常重视加快县域经济发展,相继出台了相关政策,制定了打造经济强县的具体措施。作为长沙“四小龙”之一的望城,如何继续保持优势,壮大经济实力,提高发展能力,继续当好全省率先发展的排头兵,这是对我们最大的考验。其次,人民群众在充分享受到改革发展成果的同时,要求进一步推进快速高效发展的

呼声更大了、期望值更高了。人心思干,人心思进,全县上下想发展、谋发展的氛围空前浓厚。这既是我们进一步做好工作的基础所在、信心所在和动力所在,也对我们加快发展提出了更高的要求,容不得半点闪失和差错。同时,我们要看到,我县工业经济增长的质量和效益不高,新型产业、高新技术产业发展缓慢,产业结构尚需进一步优化;财政收支矛盾仍很突出,地方可用财力相对不足。这些亟待解决的问题,加重了我们推进新一轮快速高效发展的担子。挑战孕育机遇,困难昭示希望。当前,我县正处于发展转型和经济提速的关键时期。拼一拼就可能进入快车道,步入良性循环;松一松就会掉下来,被时代所淘汰。全县各级各部门一定要化压力为动力、视差距为潜力、变困难为机遇,进一步激发责任感、使命感、紧迫感,敢于想新的、干实的、攀高的,切实担负起推进新一轮快速高效发展的重大使命。

三、明确要求,落实责任,着力营造干事创业的生动局面

蓝图已经绘就,目标已经明确。要圆满完成这些目标任务,一般的工作措施,一般的工作力度是做不到的,我们必须只争朝夕,加倍努力。当前,我们就是要以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,把该项活动与各项工作紧密结合起来,做到“双推进”、“两不误”。要通过开展保持共产党员先进性教育活动,不断增强党性,提高素质;不断增进团结,凝聚合力;不断增创优势,强势推进望城经济社会新一轮快速高效发展。

⒈要狠抓学习强素质,提高各种能力。加强学习既是开展保持共产党员先进性教育活动的首要任务,更是望城新一轮快速高效发展获取人才智力支持的主要途径。我们的干部只有先成为学习型干部,才可能成为开拓型干部。目前全县各级干部的整体素质是不错的,但在实际工作中,我们也深切地感受到,当前我县干部运用市场和法律手段驾驭全局、解决复杂问题的能力还不够强。比如,政策机遇怎么抓住,闲置资产怎样盘活,人力资源如何充分利用等问题,我们研究得还不够,办法还不多。这说明,要适应新形势,就必须不断加强学习。

第一,要加强理论学习,提高政治觉悟。“是非明于学习,名节源于党性”。我们要结合正在开展的保持共产党员先进性教育活动,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,特别是“三个代表”重要思想,深刻领会十六大、十六届三中、四中全会精神,进一步增强贯彻执行党的路线方针政策的自觉性和坚定性,无论在任何时候、任何情况下,坚持把一切工作的出发点和落脚点放在维护和实现最广大人民的根本利益上。要经常想一想入党为什么、在职干什么、身后留什么,不断加强党性修养和道德修养,升华思想境界,始终如一保持饱满的政治热情,努力做立党为公、执政

为民的实践者,传统美德的传承者,良好社会风气的倡导者。

第二,要注重能力培养,提高工作水平。在以发展为第一要务的今天,共产党员的先进性突出体现在谋发展的本领上。所以,我们光有政治热情还远远不够,参与市场竞争、带领群众致富,都需要知识的更新和本领的提高。作为一名党员干部,一定要加强对中央宏观调控政策的学习,切实提高把握形势、统筹协调、解决矛盾的能力;要进一步抓好政策、法律学习,切实提高依法办事、依法执政的能力;要抓好市场经济知识的学习,学会用市场经济的基本理论分析情况、寻找对策,切实提高驾驭经济工作的能力。各级各部门要为干部提高能力积极创造条件。要一批接一批地把我们的干部特别是优秀年轻干部,选派到基层去,选派到矛盾较多的地方去,选派到经济发达的地区去锻炼、去提高,使他们在实践中经风雨、见世面、长见识,尽快成熟、成长起来。特别要

通过不断地学习,在操作层面上切实解决一些招商引资、重点工程等具体工作中遇到的困难和问题,用创新的思维大胆试验新方法,创出新路子。

第三,要坚持廉洁从政,提高拒腐防变能力。提高拒腐防变能力是加强党的执政能力建设的重要内容,也是保持共产党员先进性的根本要求。作为一名领导干部,能否廉洁自律,不仅是个人的行为、个人的形象,而且影响到一个班子的整体形象,影响到一个部门和单位的人心向背,影响到一个地方的社会风气和发展环境。我们各级各部门负责干部,特别是主要负责同志,一定要牢记“两个务必”,按照“八个坚持、八个反对”的要求,联系一生的荣辱、家庭的幸福、社会的责任,时刻绷紧“责任”这根弦,时刻警醒自己,管好自己,管好班子,管好配偶、子女、亲属和身边工作人员,模范地执行廉洁从政的各项规定,切实担负起本部门、本单位党风廉政建设的责任,带头树立清正廉明的干部形

象和机关形象。

⒉要转变作风抓落实,凝聚发展合力。保持共产党员先进性首先要保持好的作风,只有好的作风,才有好的政风党风。实现县域经济快速高效发展,既要靠好的思路、好的举措,更要靠好的工作作风。全县各级各部门一定要在转变作风上使实劲、出实招、求实效。

第一,要真抓实干。干部作风问题,很大程度上就是抓落实的问题。我们有许多工作,往往不是没有思路、没有规划,而是苦于思路和规划不能得到很好落实。当前抓落实关键要从三个方面着手:一要有令必行。就是要通过严格的督查考核,促进政令的执行和工作的落实。特别要完善考核的目标体系和方式方法,将“五百工程”涉及到的内容逐一细化、量化到考核指标中,加大权值比重和考查频率,形成更加切合实际的、科学的考核机制。要研究制定不同部门、不同层次、不同岗位的工作目标,在全县形成每项工作有人干、每个环节有人

管的格局。二要雷厉风行。我们很多工作经不起久拖不决,经不起推诿扯皮。有些工作本身就有季节性、阶段性,错过了时机,就事倍功半。所以,我们一定不能贻误时机、浪费光阴,各项工作都要力争一个“早”字,早准备、早动手,眼明手快,争取主动权。今天的会议之后,各级各部门要立即行动起来,尽快完善全年的工作盘子,并迅速投入实际工作中去。三要身体力行。好的作风是抓出来的,更是带出来的。全县各级负责干部一定要倍加珍惜党和人民给予的干事创业机会,自觉发挥表率作用,身先士卒,模范带头,一级做给一级看,一级带着一级干,强力推动各项工作落实到位。

第二,要优化服务。对于干部来讲,服务是天职,办事是本职。近些年来,在如何搞好服务上,我们虽然想了一些办法,采取了一系列措施,但总有少数部门和单位,置三令五申于不顾,依然我行我素,索拿卡要。今天在这里我再

次强调,不管是地方单位,还是线上部门,只要单位在望城,吃望城的饭,喝望城的水,就要说望城的话,办望城的事,要自觉服从望城经济建设这个大局,不能干杀鸡取卵的蠢事。全县各级各部门都要站在支持望城经济社会发展的高度,树立“投资者是上帝,纳税人是功臣”的意识,为企业认真搞好服务。要认真研究本系统、本部门的政策法规,吃透上级文件精神,灵活掌握,在执行时能放宽的决不能紧,能放行的决不能卡,能不收或少收的费用决不能加码。同时,要不折不扣地执行好县委、县政府支持企业发展的各项政策,坚决杜绝上边开“绿灯”、下边亮“红灯”,上面很好、下面好狠的现象,最大限度地为经济发展创造良好环境。

第三,要团结协作。团结是一种政治责任,是一种领导能力,更是望城新一轮快速高效发展的迫切需要。我们很多具体工作、项目工程都需要多部门、多层面的通力合作才得以如期如质完

成。所以不仅是班子内部要团结协调,部门之间也要配合协作,广大干群更要齐心协力。我们各级干部特别是负责干部要努力增强党性观念,坚持组织原则,多说有利于团结的话,多做有利于团结的事,做到班子里面一个声音喊到底,组织上下一个政策贯到底。要充分发挥考核指挥棒的作用,坚持以实绩论英雄。今天的会议上,县委、县政府将对综合目标管理考核先进单位进行表彰奖励,并将从奖金总额中直接提取奖励给单位主要负责人。今后,还要继续这样做,要加大力度,扩大范围,对所有为县域经济社会发展作出突出贡献的有功之臣给予重奖、予以重用,以此调动各级干部开拓进取的积极性。要多为基层、为群众做得人心、暖人心、稳人心的工作,让广大群众多得实惠,以充分凝聚民心民力民智。总之,要充分调动一切积极因素,使全县上下真正做到思想同心、目标同向、行动同步,形成万众一心抓工作、万马奔腾促发展的可喜局面。

⒊要围绕中心抓重点,增强经济实力。新时期党的先进性最重要的体现就是经济社会的发展和人民根本利益的实现。就望城而言,就是要推进新一轮快速高效发展,实现兴县富民的目标。抓发展必须抓重点,今年的重中之重就是项目建设。县委、县政府已确定今年为“项目建设年”,并以项目建设推动“五百工程”,以“五百工程”领跑望城经济,增强望城实力。为此,我们必须把项目建设放在十分突出的位置,作为全县各级干部的首要工作任务,狠抓不放。

第一,要扩大招商领域,加速项目引进。项目怎么来?关键靠引进。因此,抓项目建设,首先要抓好项目引进。今年,我们要以筹办“湘台两岸经贸合作高峰论坛”为契机,立足现有基础,发挥自身优势,搞好项目开发和储备,着力围绕以下三个方面引项目:一是要围绕工业园区引项目。要立足园区,走“以园区带项目,以项目带产业”的发展路子。高科技食品工业基地和含浦科教产业园区

必须全力完成今年既定的项目引进任务。二是要围绕优势资源引项目。要依托本地资源优势和产业优势,引进一批经济效益好、拉动作用明显,符合国家产业政策的中小型项目,完善产业链。三是要围绕农业产业化引项目。在农、牧、水产品深加工项目上做文章,促进农业结构调整,加快现代农业发展步伐。招商、计物、园区等有关部门要针对上述三个方面,积极搞好项目的规划、收集、筛选和包装,搞好项目推介招商,力争在大项目、好项目的引进上有更大的动作、更好的成效。

第二,要完善基础设施,夯实项目载体。大项目、好项目的引进,必须以良好的载体作支撑。当前,我们要坚定不移地走融城强县之路,动大手笔、下大力气把项目载体夯实筑牢,在全力配合支持长潭西线、市二环线(西北段)、长灰花韶公路(学莲段)等省市重点工程的同时,集中财力改造提升星城大道,拉通坪塘大道、含浦大道,实现高乌大

道、银星大道、黄金东路硬化通车,建设项目进入我县的快速通道,构筑全面对接长沙乃至长株潭城市群的大交通网络,主动融入城市经济圈。高科技食品工业基地、含浦科教产业园,要通过建立多元化的投入体制,吸收各种资金,完善园区内道路、供水、排水、供电、通讯等基础设施,构筑起我县工业发展的高位平台,使园区成为承接项目的重要载体。全县各乡镇和承担基础设施建设任务的有关部门都要积极行动起来,千方百计克服土地、资金等方面的困难,力争今年全社会固定资产投资的全面完成,更好地构筑起吸引项目进驻的“洼地”。

第三,要加快建设进度,释放项目效益。去年底,我们已经召开了重点工程项目的专题会议,对于已确定的多个项目和陆续引进的项目都要步步跟进。县级领导和各部门、各乡镇主要领导要亲自抓项目,要把主要时间和精力放在抓重点项目、攻难点项目上。对已经签

~ 26 ~

约的项目,要加紧协调,力促开工;对已经开工的项目,要搞好服务,力促建成投产。全县各级干部都要做到把项目放在心上,抓在手上,并使之落在地上,开花结果。总之,只要是对望城发展有利的项目,只要能促进群众增收的项目,我们就要千方百计去引进,想方设法去帮助,促其尽快开工上马、尽快投产达效,以推动全县经济社会的快速高效发展。

同志们,又是一年春好处,无边胜景在前头。充满希望的××××年,我们机遇在握,宏图在胸,重任在肩。只要我们按照县委七届四次全会和县十一届人大三次会议确定的目标,团结一心,奋力拼搏,就一定能开创望城经济社会新一轮快速高效发展的崭新局面。

~ 27 ~

第四篇:202_年全县党政负责干部会议上讲话5820字例文

0 202_ 年在全县党政负责干部会议上的讲话 0 5820 字范文

今天上午市第十三次党代会刚刚闭幕,晚上我们就召开全县负责干部大会,进行传达学习,主要是基于三个方面的考虑:

一是要体现一种“马上办、不过夜”的精神。

二是要传导一种“快节奏、高效率”的压力。

三是要营造一种“五加二、白加黑”的氛围。

刚才,雄文同志传达了市党代会的主要精神,两个工作报告,以及炼红书记参加宁乡团讨论的讲话的主要精神。这几天各大媒体,省市的各大媒体包括新媒体,都在跟踪报道和分析解读,有很多参考资料,特别是关于国家中心城市,“掌上长沙”还开了一个专栏,从现实基础、来龙去脉、体系构架、发展动态、奋斗目标等等进行了分析,大家可以结合实际,认真学习领会,抓好贯彻落实。雄文同志就国庆前后的工作作了一个全面的具体的安排部署,我完全同意,请大家一定要落实好。“两办”要把主要内容梳理一下,看省里面、市里面还有没有新的精神,统筹起来发一个通知,确保落实到位。那么这里就这次党代会的情况,我再简单补充这么几点。

一个是会议概况。

二个是会议的重要成果。应该讲还是“三个好”。一是绘出了一张好蓝图。这个刚才雄文同志已经作了传达,国家中心城市的建设、实现基本现代化这么一个目标的定位,这张蓝图是一个新的起点、新的征程、新的蓝图。过去我们讲小康建设,搞了一二十年;这张蓝图我估计不是一个五年的概念,应该是十年、二十年乃至更长的历史时期。二是选出了一个好班子。选举产生了新的市委领导班子和市纪委领导班子。三是开出了一种好风气。

三个是我们宁乡代表团的参会情况。

在会上,我和我们团的每位代表一样,也是在学习和讨论的过程中在不断思考,结合宁乡的实际,既深受教育和激励,也深有感悟和启发。这里我根据自己这几天在党代会上的所思所想,和大家交流这么几点感受:

第一点感受,就是感到宁乡的担子更重、压力更大,我们不能自暴自弃、怨天尤人,必须满怀激情干。从市委的要求来看,这一次炼红书记在市委工作报告中明确提出,宁乡要进 20 强。我们现在是 39位,要跨越 19 个位次;浏阳进 10 强,现在 28 位,要跨越 18 个位次;长沙县进 5 强,现在是 15 位,要跨越 10 个位次。虽然我们在这三个县市里面排在老末,是 20 强这么一个目标位次,但是跨度是最大的,意味着难度也是最大的。我感到比较忧虑、压力比较大、担子比较重的,就是即使我们进了这个 20 强,在长沙这三个县市里面我们还是与浏阳市与长沙县差了一个量级、差了一个档次,这就是我们的差距,这也是我参加这次党代会所感到的最大的一份压力。从市党代会总结的成绩来看,虽然这些成绩里面有我们的作为、有我们的贡献,但是

实事求是的讲,在这个里面来找我们宁乡的影子、找我们宁乡的比重,可以讲是作为不大、贡献不大,更谈不上有我们浓墨重彩的篇章。这个与我们的地域面积在长沙占了将近三分之一、人口占了五分之一这么一个比重是极不相称的。我们的经济总量十分之一,规模工业产值也是这么一个样子,实际上可能有二十分之一,财政收入二十分之一,所以这么一个比重是极不相称的。特别是报告里面点到的一些特色工作、亮点成就和重大项目,与我们有关的不多,谈不上有浓墨重彩的成绩,谈不上有很大的贡献和分量,这是我的第二点忧虑,这也是我感到的第二个压力。从市党代会关于未来五年的奋斗目标来看,更是充满了一种压力和忧虑。原来经常讲“小康不小康,关键看宁乡”,从今天起,这句话讲都不要讲了。长沙现在不是讲小康,是讲基本现代化。要讲现代化不现代化看不看宁乡、怎么来看,怎么来看我们的作为、我们的贡献、我们的力量。所以在这么一个格局和新的目标定位下,我们怎么办?这也是我感到比较忧虑、有压力的,这是第三个方面的压力。从市党代会的重大项目和这么一个格局的构建来看,卧薪尝胆、立志图强,干事创业、奋勇争先,这是我们唯一的选择。基于这么一种选择,未来五年,我们这一代特别是我们这一代领导干部,是牺牲的一代、奉献的一代、吃苦的一代,我们的激情就要体现在苦干、实干和大干上。刚才雄文同志讲了,国庆节建设工地没有休假、农民工没有休假,我们的干部是不是也有的不能休假。但是我感到靠一个人两个人的努力,这个地方的发展是抓不起来的。说实在的,去年国庆我也没有休假,一个人开车看了七天项目。看了以后,一年到

头来结账,也不过如此。为什么呢?我们这些人到一个地方看项目,只能起一种慰问、鼓励、督促的作用,但是对项目推进的实质有什么影响呢?没有什么具体影响!比如邦普现在的这个落地,我们再怎么强调、再怎么努力、再怎么到工地上去看,包括交运局文斌同志讲十天内把那条施工便道搞好,但是国土局不把这宗地批下来,它就开不了工。所以国土局的同志不发扬“五加二”、“白加黑”、“八小时加十六小时”的精神,到省国土厅把这个地批下来,这个项目就也推动不了。包括我们的其他项目,如果载体单位、财评单位、施工单位和监理单位,不能够同步推进,我和雄文同志别说国庆七天不休假,哪怕全年不休假、晚上不休息都没用,主席台的这些同志都去看也作用不大。所以这种氛围、这种苦干、这种激情必须全县上下、方方面面都要调动起来。靠一个人两个人,像打仗一样,炸一个碉堡就可以占领一个阵地的这种可能性没有了,要靠联合作战、兵团作战、协同作战。所以,这是我的第一点体会、第一点感受,就是感受到宁乡的担子更重、压力更大,我们不能自暴自弃、怨天尤人,必须满怀激情的干。

第二点感受,就是感到发展的定位更高、机遇更好,我们不能慢三慢四、坐等花开,必须务实创新干。这个定位更高体现在哪里?就体现在国家中心城市这个新格局的构建。我们原来讲长沙是省会中心城市,胆子稍微还大一点呢,提一个区域性中心城市。这次党代会提出来是国家中心城市。从省这个层面到国家这个层面,原来我们县城是建设省会次中心,这次我在发言的时候提出来要建设国家中心城市的副中心。这个国家中心城市,我理解它不仅是城市建设和发展的一个目标和定位,而且是一种优势的提升、一种功能的构建和一种价值的发掘。

国家中心城市的构建对于宁乡来说,我们有三个方面的受益、三个方面的优势。一个方面是从区位优势来看。炼红书记在报告里面讲了,国家中心城市长沙的地理优势是什么呢?是承东启西、接南转北。大家看这个词用得非常好,叫接南转北,就是从南边接到我们这里再往北边转,承东启西就是从东边辐射到长沙来启动西边的发展。但是这些年来,长沙改革开放,我们在承东和接南方面做得比较好。像这一次,讲东部开放走廊,更多的还是承东,我们的武广高铁还是接南。但是作为中心城市,怎么转北、怎么启西,这是一篇很大的文章,还有很大的空间。从建设国家中心城市来看,在转北和启西方面肯定会有大的动作。中心城市的比拼,不仅仅是城市自身的品质和能级的提升,而且更重要的是争夺更加广阔的经济腹地,就是讲谁的经济腹地更大,谁作为中心城市的地位和价值就更高。

另外一个就是我们的平台优势。

第三点,从国家中心城市内涵来看,就是对我们城市的功能和价值提升来讲。我们原来讲省会次中心建设,更多的考虑就是断头路的问题、房地产的问题、下水管、学校等等这些。但是这次不同,建设国家中心城市,炼红书记明确提出来是打造“三个中心”,把城市品质放在另外一个部分,而不是作为国家中心城市的这个核心篇章。第一个中心是打造智能制造中心。应该讲这一块我们的西线工业走廊就是湘江新区的智能制造、高端制造的一个产业走廊,是高度吻合的,所以这是我们能够发力、能够作为、能够得到支持的一个版块。第二个中心是打造国家创新创意中心。目前来说创新的力量,高等院校、科研院所基本上在河西,我们应该“近水楼台先得月”。文化创意这一块目前重点也是放在河西,我们应该讲是有优势的。而且,创新创意它必须要落地,必须要转化,必须要开花结果,那么它就需要广阔的腹地和空间,我们宁乡怎么样来承接和对接,这是我们要把握的。在这个中心打造上面,包括“三个中心”,我们都要研究怎么样来找到我们的对接点、我们的兴奋点和我们的着力点。再一个就是打造国家交通物流中心。

我总是认为,只有把干事的和想事的两个人结合为一个人,才会做得更好,往往干事的不想事、想事的不干事,搞成“两张皮”也不好。所以在今天的这个会上希望大家既想事又干事,边想边干,边干边想,白天“走干讲”,晚上“读写想”。大家不是没有事想,要少想一点个人升迁,少想一点家长里短,少想一点无事生非,多想一点关于如何发展的这些题目,大家这么多人、这么多有聪明才智的人在这里,我就不相信这些事情没有办法破题,我就不相信这些事情会一直这么困惑下去。交通物流中心的构建,我在党代会期间和雄文同志讲,要下定决心干。雄文同志也是从原来长沙第一大物流仓储基地雨花区过来的。据说市里面正在论证这个事,如果这个机遇抓不住,今后再做会更难。所以,我这个分析,决不是妄议,主要是基于对宁乡

发展的这么一种责任、这么一种思考和这么一种忧虑,在这么一个非常严肃的大会上来讲这个问题,对于我讲的这些、我思考的这些,我是负责的。

我在讨论报告的时候,针对几个具体的部署,也是从炼红书记报告里一字一句来找我们宁乡的着力点,这里我也出一些题目。比如说炼红书记的工作报告三部分的几大举措。第一大举措,创新驱动。

第二个构建产业体系的问题。

关于三个中心,我仔细研究了下,书记报告中国家智能制造中心、国家创新创意中心和国家交通物流中心,与三部分的工作部署是紧密融合的。认真梳理,在第二部分讲几个中心,是一个目标性的、架构性的,然后落实到第三部分讲措施,是一个部署性的、项目性的。比如讲物流是经济的动脉,讲要建设国家物流枢纽,这个枢纽在哪里?现在估计不在宁乡。当然还有农业现代化的问题,书记讲的是农旅融合,这个和我们的全域旅游景区就是一致的。

第三个打造宜居都市的问题。

第四个建设开放高地的问题。

接下来还有几点,由于时间问题,我就不一一复述了。总之,我们落实党代会报告,什么叫结合我们宁乡的实际、结合我们自身的发展来谋划和布局?就是要对照这个报告像我刚才这样一字一句来研究,再想一想我们的现状,再想一想我们着力的重点,再想一想我们的差距,这样学习党代会报告就真正学到了实处,党代会的精神就真正的落到了实处,否则的话哪怕把这个报告背出来都没有用。所以我们要这么样来落实,这是第二点感受,就是感到发展的定位更高、机遇更好,我们不能慢三慢四、坐等花开,必须务实创新干。

第三点感受,就是感到做事的要求更严、劲头更足,我们不能畏手畏脚、瞻前顾后,必须甩开膀子干。

所以,学习党代会报告,看了炼红书记报告第四部分,我跟大家这么一讲,是不是感到要求更严、劲头更足,干事的信心和决心更大。在一次全会上的讲话,炼红书记又秉持这么一个风格,第二点就是要大兴务实之风,以无畏的担当干事。要激扬敢担当的精气神,要锤炼能担当的硬本事,要交出真担当的成绩单。

最近还有一个,中央深改组有一个明确的规定,招商引资各类合同,各地各级政府不得违约毁约。兑现合同一个是讲诚信,一个是敢担当。不是新官不理旧账,现在我们都新官理旧账,但是都以政策的变化为借口不来兑现。这个如同商鞅“徙木立信”一样,我们要对过来的合同一个又一个的兑现,来引进更多的投资者,坚定企业家来宁乡投资发展的信心,哪怕亏一点都应该。招商合同的兑现要有“打碎牙齿和血吞”这样的态度,要么当时不签,签了就是农村那句话,“一坨屎都要吃”。所以中央深改组讲了这个问题,就是我们不能畏手畏脚,瞻前顾后,必须甩开膀子干。而且这次中央深改组还提出,要以发展的眼光看待民企不规范的问题。就是讲我们企业里面现在有很多

不规范的问题,要以发展的眼光看,不能用历史的眼光、僵化的眼光、严苛的眼光看,所以这是不是劲头要更大?还有省委常委、统战部长兰香部长正在我们宁乡和宗教人士谈心,她就讲了一个观点:这么些年来,我们要确定肯定一条,就是这么些年来我们的建设发展成绩、我们的事业,是我们的干部干出来的,我们不能一概否定。宁乡的经济建设成就都是一代又一代的干部干出来的,我们不能总是用今天的眼光或者说用现在的要求去看待过去的一些情况,如果这点包容和这点理解、或者说这点担当都没有的话,我们的后人又怎么评价我们呢?如果我们的各级干部在这方面畏手畏脚、瞻前顾后,我们宁乡的发展和建设又怎么样抓得起来?前面和同志们分析了,这么大的一种压力、这么重的一副担子交给我们,宁乡一百多万人民,市委政府这么高的目标,不要等到其他地方都搞现代化了,我们还在搞脱贫,那真的就不好交差。所以这是这么三点感受,跟大家做一个交流。

党代会精神的落实,一个总的要求就是,要落实到干上。要以学促干、在干中学,要甩开膀子干,要务实创新干,要满怀激情干。希望同志们用心领会,把炼红书记的主题报告,像我今天跟大家这么学习一样,我们每个同志都这么学一学,每个地方都这么学一学。这里一个总的要求,就是要抓落实。

一是要组织专题学习,要在结合实际上下功夫。要带着问题学,融合贯通学,多种方式学,做到五个深刻理解。这五个深刻理解是:深刻理解过去五年长沙发展的显著成就,怎么叫深刻?我刚才理解就

比较深刻,我一理解这个发展成就确实比较大,但是宁乡的贡献确实不大;深刻理解过去五年积累的五条基本经验,就是刚才讲的格局的问题、理念的问题,五条基本经验:第一条是格局是事业的体现,把握大势才能赢得战略主动;第二条是理念是发展的灵魂,敢闯新路才能走在时代前列;第三条是品质是城市的生命,科学治理才能创造美好生活;第四条是实干是成事的法宝,攻坚克难才能展示担当作为;第五条是为民是根本的宗旨,不忘初心才能做到奋力前行,这五个方面怎样来深刻理解;深刻理解建设国家中心城市、实现基本现代化的丰富内涵,“三个中心”,我们宁乡是副中心城市,要致力于建设国家中心城市的副中心、致力于打造内陆开放城市的桥头堡、致力于培育现代产业的增长极。这个丰富内涵,我和大家作了解读。那么我们的相关部门怎么样结合实际再进一步丰富,丰富到具体的项目,项目出来以后再丰富到具体的规划设计,再丰富到具体的融资方案,再丰富到具体的建设主体,是不是这样一层一层来落实;深刻理解以新理念引领长沙发展新跨越的目标和举措;深刻理解再就是要与我们目前交办到牵头县领导和牵头部门正在负责的“四个打造”和“四个强化”的专项行动计划的制定上。

二是要进行广泛宣讲,要在形成共识上下功夫。

三是要抓紧贯彻落实,要在谋划项目上下功夫。

我就讲这些,谢谢大家。

第五篇:在区党政负责干部大会上的讲话

在区党政负责干部大会上的讲话

刘 德 华

11月8日下午至9日,市委召开了九届十三次全会。全会认真学习了党的十七届五中全会精神,充分肯定了“十一五”时期上海经济社会发展取得的巨大成就,进一步提出了“十二五”期间推动上海“四个中心”和社会主义现代化国际大都市建设的新要求、新举措,对当前和今后一个时期上海经济社会发展具有重要的指导意义。区委决定今天召开党政负责干部会议,及时传达学习和贯彻九届市委十三次全会精神。

刚才,我传达了正声书记在全会第二次全体会议上的讲话,福禧同志简要传达了韩正同志所作的《中共上海市委关于制定上海市国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》说明的主要内容。根据会议安排,下面我就传达学习和贯彻落实好九届市委十三次全会精神,谈三点意见。

一、切实将思想统一到市委对当前形势的判断上来

“十二五”时期,上海发展和宝山发展都到了深化改革开放、加快转变经济发展方式的关键阶段。做好“十二五”工作,首先要准确把握形势,尤其要将思想统一到市委对当前形势的判断上来。

正声书记在全会上分析了当前形势。我们要重点把握两个方面: 第一,当前我国发展重要战略机遇期存在的基本条件和发展机遇大于挑战的基本面,并没有因为国际国内形势新变化而发生根本性改变。当前,受国际金融危机的冲击和影响,国际经济形势的复杂多变,国内发展中不平衡、不协调、不可持续等突出问题仍然存在。但总体上,我国发展仍处于可以大有作为的重要战略机遇期,上海发展也将

1面临“四个中心”加快建设的新机遇,尤其是战略性新兴产业的发展,为上海产业结构升级带来新的空间;国家扩大内需战略为上海产业发展提供了新的市场需求。

第二,就上海而言,进一步发展也面临一些挑战、压力和约束。国际金融危机后发达国家的“再工业化”,必将导致传统的承接欧美工业转移的招商引资方式难以为继;贸易保护主义抬头,促使上海出口拉动进一步弱化;国内各兄弟省区市竞相发展,使上海的部分传统优势减弱;世博后大规模投资拉动减弱,工业发展遇到资源、环境约束,服务业发展也遇到一些制度性障碍。这些因素对上海发展有影响,对宝山发展同样有影响。

总体而言,有利因素大于不利因素,挑战中孕育着机遇。只要我们应对得当,挑战就是机遇,压力就是动力。因此,在这种情况下,抓住机遇、推进发展,仍然是“十二五”大环境、大背景对我们的总要求,仍然是“十二五”期间我们必须肩负的重大使命。为此,我们要进一步振奋精神、坚定信心,切实把思想统一到市委对当前形势的判断上来,进一步增强机遇意识和责任意识,敢于迎难而上、克难奋进,切实做到趋利去弊,努力在新一轮发展中赢得主动,努力通过发展来解决发展中遇到的困难和问题。

二、切实将行动落实到市委的工作要求上来

九届市委十三次全会是在全市上下深入学习贯彻党的十七届五中全会精神,全面总结办博工作经验,科学谋划未来五年发展的关键时刻召开的一次重要的会议。本次全会明确提出,要着力在科学发展的主题下推动上海经济社会又好又快发展,坚持走创新驱动、转型发展的道路。

走创新驱动、转型发展的道路,必须坚持科学发展。要切实做到

“转方式、调结构、增效益”,推动经济又好又快发展;切实加强社会建设,深入化解社会矛盾;切实加强民主法制建设,努力营造良好发展环境;切实创新体制机制,不断激发经济社会发展活力;切实加强人才队伍建设,做到发现人才、用好人才;切实改善人民生活,努力推进民生工作。

走创新驱动、转型发展的道路,必须坚持转变发展方式。转变发展方式是上海十分现实而又紧迫的任务,也是宝山十分现实而又紧迫的任务。当前,宝山传统产业占比依然较大,战略性新兴产业刚刚开始培育,为此,我们既要做大经济总量,又要推动转型升级和结构调整,切实作好这两篇文章,不断推动经济发展。要注重创新引领,加快观念创新、体制机制创新、科技创新步伐。要注重结构调整,把结构调整作为转型发展的主攻方向。要注重产城融合,通过产业发展带动新城建设。尤其要深入转变招商方式,逐渐推动项目招商向产业链招商转变,推动产业向园区集中、集聚发展,努力形成具有集聚效应、各具特色、极富竞争力的产业发展体系和园区。

走创新驱动、转型发展的道路,必须坚持经济社会协调发展。在着力推动经济转型发展的同时,也要加快推动社会事业的发展,着力推进社会管理创新,着力推动城乡一体化发展。宝山作为上海郊区,尤其要高度重视推进城乡一体化发展,进一步明确任务、落实措施,争取“十二五”期间在城乡一体化建设方面取得重大进展。

创新驱动、转型发展,是本次市委全会提出的明确要求,我们必须切实将行动统一到市委的工作要求上来,围绕工业化、城镇化等重点领域,加快推动宝山创新发展、转型发展。

三、切实将力量凝聚到推动宝山“十二五”发展上来

“十二五”时期,是宝山经济社会发展的关键时期,对宝山追赶

式增长至关重要,对宝山实现可持续发展至关重要,对宝山凝聚人心至关重要。我们必须将智慧和力量凝聚到科学谋划和加快推动宝山未来五年发展上来,推动宝山经济社会发展再上一个新的平台。

一要科学制定“十二五”规划。今年以来,我们不断加大“十二五”规划编制工作力度,开展了“十二五”规划专题研究和大讨论活动,6月底前形成了规划基本思路,9月中旬形成了征求意见稿,现正在召开一系列座谈会征求方方面面的意见和建议。同时区委决定于本月16日下午和17日上午召开全会,形成关于制定“十二五”规划的建议。当前,我们要以贯彻落实九届市委十三次全会精神为契机,坚持集思广益、群策群力,进一步凝聚人民群众和社会各界的智慧,切实编制好“十二五”规划,使“十二五”规划真正凝聚党内党外各方智慧,体现全区上下共同心愿,成为指导我区“十二五”经济社会发展的行动纲领。

二要认真做好今年“收官”工作和明年开局工作。今年是“十一五”规划“收官”之年,我们要进一步落实措施、再接再厉,确保高标准完成各项工作任务。明年是“十二五”规划开局之年,当前,我们要在科学编制“十二五”规划的同时,抓紧编制包括重大项目和财政预算等在内的明年计划,结合市、区两级财政分配体制,统筹安排、平衡分配好项目资金,加快推进重大项目建设和明年各项开局工作。

三要着力提高各级领导干部领导科学发展的能力和水平。推动宝山“十二五”发展,各级领导干部是关键。全区各级领导干部要切实加强能力建设,不断提高推动科学发展、促进社会和谐的能力和水平。一是不断提高把握大局大势的能力。做到站高一步、看远一步、想深一步,善于站在长三角一体化和全市发展大局来思考和谋划宝山发

展。二是不断提高突破困难瓶颈的能力。要敢于攻坚克难,敢于担当风险,敢于推动创新,努力突破现有体制机制的障碍。三是不断提高狠抓落实的能力。要确保年初确定的各项工作得到有效落实,确保重大工程按照时间节点顺利推进。区“十二五”规划编制工作即将全面完成,明年工作计划也将得到明确,要狠抓落实,确保“十二五”规划和明年工作计划落到实处。要研究制定狠抓落实的工作机制,特别是督促检查工作机制。

最后,我再强调一下,传达学习和贯彻落实九届市委十三次全会精神,是全区各级党政组织当前的一项重要政治任务。全区各级党政组织要高度重视、加强领导,切实传达学习好和贯彻落实好市委全会精神和本次会议精神。要切实做到组织到位,分层次、分重点及时传达学习好市委全会精神,尤其要重点抓好党员领导干部的学习,真正做到学前一步、学深一步。要把握精神实质,善于联系自身实际,找准本部门、本单位的工作定位,努力在结合上下功夫,推动各项工作落到实处、取得实效。

同志们,推动宝山发展,任务艰巨、使命光荣。我们要以学习贯彻九届市委十三次全会精神为契机,进一步解放思想、振奋精神,进一步落实措施、聚焦发展,有力推动当前各项工作,谋划好“十二五”开局工作,努力做出党和人民满意的工作实绩。

相关内容

热门阅读

最新更新

随机推荐