中共东营市委市直机关工作委员会文件

第一篇：中共东营市委市直机关工作委员会文件

中共东营市委市直机关工作委员会文件

东直机党工字[2008]25号

市委市直机关工委

关于表彰2006--2008年度市直机关党建工作先进单位、先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的决定

（2008年6月25日）

2006年以来，市直机关各级党组织和广大共产党员牢固树立和认真实践科学发展观，紧紧围绕全市工作大局，大力加强机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，努力争当黄河三角洲开发建设排头兵，促进了我市经济社会又好又快发展。四川汶川大地震发生以来，市直机关各级党组织和广大共产党员积极为地震灾区捐款捐物，并组成专业队伍赴地震灾区抢险救灾；广大共产党员踊跃为地震灾区缴纳“特殊党费”，在支援抗震救灾工作中冲锋在前，涌现出了一大批先进典型。为激励先进，弘扬正气，进一步推进市直机关党的建设，在建党87周年来临之际，市委市直机关工委决定，对市委办公室等22个机关党建工作先进单位、市政府办公室机关第一党支部等74个先进基层党组织予以表彰，授予蒋义奎等154名同志“市直机关优秀共产党员”荣誉称号，授予张学江等40名同志“市直机关优秀党务工作者”荣誉称号。

希望受到表彰的先进集体和个人，珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再厉，不断前进，继续争创一流业绩，做出新的贡献。市直机关各级党组织、广大共产党员和机关党务工作者，要以受到表彰的先进集体和个人为榜样，以更加饱满的政治热情和良好的精神风貌，团结带领广大干部群众，埋头苦干，拼搏奋进，为加快推进黄河三角洲开发建设做出应有的贡献。

附：市直机关党建工作先进单位、先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者名单

主题词：机关党建

表彰先进

决定

中共东营市委市直机关工委办公室 2008年6月25日印发

（共印200份）附：

市直机关党建工作先进单位名单

（22个）

市委办公室市政府办公室市中级人民法院市人民检察院市发展和改革委员会市劳动和社会保障局市科学技术局市司法局市环境保护局市农业局市水利局市海洋与渔业局市市政公用事业管理局市工商行政管理局市国家税务局市地方税务局市质量技术监督局黄河河口管理局市国土资源局

市城市管理行政执法局市广播电视局市文化体育局

市直机关先进基层党组织名单

（74个）

市政府办公室机关第一党支部市人大常委会机关党委市政协机关党委市纪委机关党委

市中级人民法院行政庭党支部市委党校机关党委

市劳动和社会保障局机关第五党支部市环境监察支队党支部市农业局机关第三党支部市水利局灌溉管理处党总支市海洋与渔业局海洋党支部市市政工程公司党支部市油区办机关党支部

市工商局黄河口商贸城管理处党支部市国税局油田分局党支部

市地税局东营经济开发区分局党支部市食品药品监督管理局机关党支部黄河河口管理局机关第二党支部市新华书店机关党支部市商业银行总部党支部市人事局机关党总支市民政局机关党总支市财政局机关党总支市审计局机关党总支市统计局机关党总支市物价局机关党总支东营人民广播电台党支部东营电视台党支部市文化市场稽查队党支部市林业局机关党支部市畜牧局机关党总支

市城市管理行政执法局规划监察大队党支部市接待处(东营宾馆)党总支市委组织部机关党支部市委宣传部机关党支部市委统战部机关党支部市委政法委机关党支部市委政研室机关党支部市委老干部局机关党支部市委党史研究室机关党支部市信访局机关党支部市档案局机关党支部市总工会机关党支部团市委机关党支部市妇联机关党支部市残联机关党支部市文联机关党支部市社科联机关党支部市科协机关党支部市政府调研室机关党支部市旅游局机关党支部市信息产业局机关党支部市安监局机关党支部市人口计生委机关党支部市外经贸局机关党支部市外侨办机关党支部东营仲裁委办公室机关党支部市台办机关党支部

市住房公积金管理中心机关党支部市红十字会机关党支部东营海事处党支部东营检验检疫局机关党支部市气象局机关党支部市地震局机关党支部

东营经济开发区管委会机关第一党支部东营港经济开发区管委会机关第一党支部市公安局机关第九党支部市教育局机关第四党支部市卫生监督执法局党支部市建委机关第二党支部市房产局机关党支部市规划局机关党支部市交通局机关第六党支部市胜利教育管理中心机关党总支

蒋义奎赵国际王芳刘爱军赵永刚燕志强李树茂尚玉昌徐晓辉史庆元市直机关优秀共产党员名单

（154名）

黄河河口管理局办公室副主任、东营市赴四川地震灾区水利抢险队队员

市民政局民间组织管理办公室副主任科员、东营市援川抗震救灾物资运输队队员

市委值班室主任市委办公室接待科科长市政府办公室人事科科长市政府办公室秘书一科科长市政府办公室财务科科长市政府办公室信息科科长市政府办公室秘书五科科长市人大常委会办公室行政科科长

李金锋市人大常委会人事代表工作室代表联络科科长李兴杰市政协办公室行政科科长成光进市政协社会法制委员会秘书科科长刘燕(女)市纪委机关服务中心主任

孟宪忠市纪委监察综合室副主任曹志海市中级人民法院研究室主任杨宪银市中级人民法院办公室主任代荣玉(女)市人民检察院反贪局综合指导处处长李玉强市委党校电教中心主任黄培海市委党校行政处副处长邵杰光市发改委服务业办公室主任姜正广市发改委办公室主任

王晓强市医疗保险事业处办公室副主任纪新民市社会劳动保险事业处副主任宋政明市职业介绍中心主任张大海市科技情报所科员王永利市科技局计划科主任科员孟庆璟市司法局办公室主任李宗禄山东地义律师事务所律师尚凡一市环保局污控科副科长张红进(女)市环境监测站综合业务科副科长孟庆领市农业局农业开发项目规划科科长万栋才市农业局办公室主任苗兴武市棉花管理站站长曾宪锋市水利局办公室主任

张轶市水利局经济管理办公室主任李新成市水利局财务科科长刘兆作市水利局水政法规科科长王峰市河道管理处科员王海伦市海堤管理处副处长张汉文市海洋与渔业局渔业科科长刘海英(女)市海洋与渔业局办公室主任李国富市渔政监督管理处副处长薄纯全市市政局办公室主任徐帅亮市供气站办公室主任李占国市供热管理处换热站站长

李善强市油区物资稽查支队陈官大队副大队长甄海元市油区物资稽查支队孤南大队副大队长陆林霞(女)市油区办办公室科员崔洪亮市工商局商标广告科副科长史晓伟市工商局东城工商所科员

郭新华东营经济开发区国税局税源管理一科科长杜兵厂市国税局人事教育科科长刘玉莲(女)市地税局财务装备科副科长许承瑞市地税局石化分局副主任科员李俊峰市质量技术监督局计量所化学室主任包茂东市质量技术监督局监督法制科科长

段惠萍(女)市食品药品监督管理局药品市场监督科科长董伟黄河河口管理局监察室副主任刘金友黄河河务局供水局河口分局副局长杨长华市新华书店教材中心主任吴术华市商业银行发展规划部员工李永国市商业银行基东支行行长刘欣泉市人事局公务员管理科科长李福亮市军队转业干部安置办公室主任张金刚市荣军医院副院长、副主任医师梁建华(女)市财政集中支付中心科员廖华市财政局人事科科长

唐志锋市审计局政府投资审计办公室副主任科员高金秀(女)市统计局综合科科长张志伟市统计局普查办公室副主任孙杰市物价局价格调控科科长石刚东营电视台新闻部主任孙良元市广播电视局事业科副主任科员李守英(女)东营人民广播电台助理编辑崔汉文市文体局办公室副主任刘平市文体局科员

韩克冰市果蚕技术指导站副站长曲丽香(女)市畜牧局办公室主任

吕桂霞(女)市畜牧兽医检测检验中心职员

高振斌黄河口水文水资源勘测局河道勘测队队长倪亮市城市管理行政执法局法制科科员许义民东营宾馆餐饮部经理

李锦军胜利油田国际石油开发投资有限公司行政部主任安海兵市委组织部研究室副主任韩松林山东电台驻东营记者站站长隋强市文明办道德教育科科长张国锋市委统战部办公室主任田治宏市委政法委政治处副主任盖学利市委市直机关工委职工陈东方市委政研室农村经济科科长王振伟市委党史研究室编辑科科长胡文娟(女)市信访局办公室副主任王志营市档案局办公室主任白高云市委老干部局办公室副主任韩国旗市总工会基层保障工作部科员刘军团市委常委、办公室主任曲德芹(女)市妇女儿童活动中心主任张玉刚市聋儿语训学校校长申晓明市文联办公室科员周瑞良市社科联编辑部副主任张希军市侨联办公室副主任曲学勇市科技服务中心农艺师张燕(女)市政府调研室综合科副科长陈秀亭市旅游局管理科科员

田锋市信息产业局信息化推进科副科长邢金书市安监局安全生产协调科科长

吕卷章黄河三角洲国家级自然保护区管理局办公室主任宋谦市人口计生委办公室主任李振江市人口计生委人口调查队队长许广信市老龄办事业科副科长李莉(女)市外经贸局计划财务科科长唐新军市招商局办公室主任

车仁辉市油地校结合办公室综合科科长邓学文市外侨办经济联络科科长左鹏东营仲裁委办公室科员渠红霞(女)市对台贸易促进中心副主任刘为民市红十字会秘书长、综合科科长燕华农东营海关办公室副主任王建春东营海事处副处长

郑连胜东营检验检疫局办公室主任金伟福市气象局高级工程师

程燕(女)市黄河水城建设工作领导小组办公室督查科员张建立东营经济开发区市政局局长李东芝东营经济开发区管委会办公室副主任刘其国东营港经济开发区建设局局长牟久红市公安局治安警察支队科员雒宇市公安局信访处科员张洪宝市看守所所长

赵永峰市公安局交巡警支队直属二大队科员李玉珍(女)市教育局托幼办主任陈光乾市教育局办公室科员刘兴强市教育科学研究院教研员崔春市医学会办公室主任成学汇市建委清欠小组职工郭淑敏(女)市建委财务科副科长王增香(女)市建委工程建设科副科长杜宇市建委城市建设科副科长韩守斐市住宅发展中心主任程绍静市规划局市政规划科副科长李帮杰市港航管理处科员耿涛市道路运输管理处科员吴同亮市公共交通汽车公司驾驶员王加辉市交通局通信信息管理中心科员薄艳华(女)市交通局人事科科员

韩永山市交通稽查支队直属四大队大队长张振营市公路局办公室主任赵晓英(女)市胜利教育管理中心教研员

吴效伟市胜利教育管理中心招生考试办公室主任薄文军东营日报社理论评论部主任李善俊市粮食局办公室主任任国明市邮政局速递物流公司经理赵亚萍(女)市邮政局邮票公司经理胡仕庆市国家安全局政治处副主任

市直机关优秀党务工作者名单

（40名）

张学江市委办公室机关党委专职副书记

张立斌市政府办公室机关第一党支部书记、文秘科科长成全国市政协专委会第一党支部委员、文史委秘书科科长李玥(女)市中级人民法院机关党委副书记王霞(女)市人民检察院机关党委副书记

衣淑珍(女)市发改委机关党委副书记、社会科科长郭金华(女)市劳动保障局机关党委委员、人事教育科科长傅长伟市科技局机关党委副书记张文山市环保局机关党委副书记

王可高市水利局机关党委副书记、人事科科长王寿泰市海洋与渔业局海监支队支部书记、支队长韩滨祥市市政局机关党委专职副书记张昊(女)市油区办机关党委副书记刘洪军市工商局机关党委专职副书记杜爱丽(女)市国税局机关党委办公室副主任科员

李金涛市食品药品监督管理局机关党委组织委员、监察

室副主任

燕雪峰黄河河口管理局机关党委副书记

邓志刚市审计局机关党总支委员、人事教育科科长李民市广播电视局机关党总支组织委员、办公室主任王国富市图书馆党支部书记

胡春喜市林业局机关党总支组织委员、人事科科长于华圃市畜牧局机关党总支副书记、市动物疾病防控中心

主任

徐勇德黄河口人才市场党总支委员、市人才服务中心副主任王培升市委宣传部机关党支部组织委员、办公室主任门雪梅(女)市委市直机关工委机关党支部委员、工会工委主任宋新群市总工会机关党支部委员、办公室主任高松竹市残联机关党支部委员、组织宣传部主任王麦玲(女)市安监局机关党支部组织委员、监督管理科科长赵遵珍(女)黄河三角洲国家级自然保护区管理局机关党支部组织委员、办公室副主任高清法市人口计生委机关党支部组织委员、政策法规与规

划统计科科长

徐燕(女)市外侨办机关党支部宣传委员、综合管理科科长张明军东营仲裁委办公室机关党支部组织委员、仲裁一科

科长

蒋侠方东营检验检疫局机关党支部组织委员、场站科科长董常修市黄河水城建设工作领导小组办公室党支部组织委员张向峰(女)市卫生局机关党支部委员、卫生法制与监督科主任

科员

王世友市建委党办主任

岳桂芳(女)市交通局机关党委副书记

徐常慧(女)市公路局机关党支部宣传委员、组织人事科科长高汝民东营日报社政工人事部主任

马恒府市邮政局报刊投递发行局党支部书记、局长

第二篇：中共三明市委市直机关工作委员会

中共三明市委市直机关工作委员会三明市科学技术协会

明工委〔2008〕综字22号

关于全面开展“科普进机关”活动提高领导干部和公务员科学素质的实施方案

市直机关各党委，直属总支、支部：

为深入实施《中华人民共和国科学技术普及法》、《全民科学素质行动计划纲要》和《福建省科学技术普及条例》，遵循“政府推动、全民参与、提升素质、促进和谐”的方针，围绕提高我市各级领导干部和公务员科学素质建设的目标，全面推进“科普进机关”活动的开展，促进我市科普工作再上新台阶，现结合我市实际，制定如下实施方案。

一、总体要求和目标

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导。以领导干部和公务员科学素质行动为主要行动，通过重点人群科学素质行动带动全民科学素质的整体提高，到2010年，领导干部和公务员的科学素质明显提高，在各类职业人群中位居前列。为提升自主创新能力和综合国力、全面建设小康社会和实现现代化建设第三步战略目标打下雄厚的人力资源基础。

二、活动内容

（一）深入实施《全民科学素质行动计划纲要》，全面推进领导和公务员科学素质建设

1、加强宣传，营造氛围。在《三明日报》开设科普专栏，继续与三明电视台办好《科技之光》、《科普大蓬车》栏目，利用《三明科普网站》开展科普知识宣传；开展科普作品创作、优秀作品评选；编写科普读物；加强大众传媒科技传播能力建设。市直各单位党组织应通过本单位的宣传栏（板报、简报）对《全民科学素质行动计划纲要》及有关科普知识进行宣传。

2、分解职责，齐抓共管。根据《全民科学素质行动计划纲要》、《关于加强国家科普能力建设的若干意见》的要求，加强不同行业的科普工作。各行业部门要充分发挥优势，根据自身特点和资源，把医疗卫生、计划生育、环境保护、国土资源、农业、体育、气象、地震、文物、旅游等工作与科普工作有机结合，研究制定行业性科普工作发展规划和指导意见，建设一批具有鲜明特色的行业科普教育基地，大力发展行业的基层科普组织，形成一支高水平的行业科普队伍。调动行业部门积极性，挖掘行业科普资源，体现行业特色，开展专题性、系列性科普活动。发挥各自优势，密切配合，形成推进领导干部和公务员科学素质建设的合力，切实推进我市各级领导干部和公务 2－－

员科学素质工程建设。

3、突出重点，开展活动。围绕提高科学素质，积极推动《全民科学素质行动计划纲要》的贯彻落实，引导领导干部和公务员自觉学习科学知识、掌握科学技能、崇尚科学精神、参与科学实践；围绕我市经济社会建设，广泛宣传尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的先进典型；围绕物质文明、政治文明、精神文明和社会建设需要，在全社会培育爱科学、学科学、用科学的良好风尚；以开展以科技周、科普日、科技“三下乡”等重大科普活动为平台，大力推进群众化、社会化、经常化的科普工作。

（二）以开展“科普进机关”活动为载体，构建机关科普工作新格局，突显机关科普工作新特色，形成机关科普工作新成效

1、各级党组（党委）学习中心组要把提高科学素质列为学习的重要内容。按照《全民科学素质行动计划纲要》中有关对领导干部和公务员科学素质行动的要求，以“科普进机关”活动为载体，在面向领导干部普及科学技术知识的同时，突出弘扬科学精神，提倡科学态度，讲究科学方法，增强领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性和科学决策的能力。

2、各级党组织在创建学习型党组织中，应将提高科学素质列为党员的学习培训教育规划的重要内容。其学习培训制度应体现提高领导干部和公务员科学素质的要求，要围绕贯彻落实科学发展观和建设学习型机关的要求，调动公务员提高自身－3－

科学素质的积极性和主动性，增强终身学习和科学管理的能力，构建具有三明特色的机关科普工作新格局，不断提高领导干部和公务员科学素质。

3、党校（行政院校）要将提高学员科学素质列入教学计划，采取切实措施加以落实。

4、采取多种形式加强对领导干部和公务员的科学技术普及。举办高层次的论坛、讲座、报告会等科普活动，编辑出版相关的科普读物、开展科普知识有奖读书竞赛等，向领导干部和公务员介绍现代科技知识及发展趋势，传播科学思想、科学方法、科学精神。组织公务员参与科普活动。

5、报刊、电台、电视台和政府网站创办有关提高领导干部和公务员科学素质的栏目和节目。

6、在公务员录用考试大纲及题库中，列入与科学素质要求有关的具体内容。

三、具体措施

1、加强领导，明确职责。在市直机关建立科协组织，科协委员由市直机关工委、市委宣传部、党校、市科协、人事局、市财政局、市文化局、市体育局等组成。市直各级党组织要切实加强对“科普进机关”活动的领导，列入机关党建重要工作议程，做到同部署、同检查、同考评。市直机关党工委将把这项活动列入年终党建考评内容。

2、选准载体，活动先行。全面推进“科普进机关”活动，4－－

机关各级党组织要把握主题，联系实际，选准载体，开展系列活动。

3、加强宣传，典型示范。利用媒体推进“科普进机关”活动的宣传，培养一批活动的典型单位、典型个人，通过召开现场观摩会、经验交流会，扎实推进活动的开展。

4、健全网络，固本强基。按照“哪里有科技工作者，科协工作就要做到哪里；哪里科技工作者密集，科协组织就要建到哪里”的总体要求，切实做好市直机关、省市属企业等基层科协组织建设。为推进“科普进机关”活动提供坚实的组织保证。请各级党组织将开展活动的做法、经验及有何意见建议及时报市直党工委和市科协。

三明市委市直机关工委三明市科学技术协会

二〇〇八年二月二十日

主题词：科普科普进机关领导干部和公务员方案抄送：市委、市政府，省科协、省直机关工委；

市直有关部门；各县（市、区）科协、机关工委；市科协、市直机关工委各部室、各直属单位。

三明市科协2008年2月20日印发

（打印140份）

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第三篇：中共吴江市委市级机关工作委员会文件

中共吴江市委市级机关工作委员会文件

吴机委„2010‟3号

━━━━━━━━━━━━━★━━━━━━━━━━━━━ 关于表彰2009吴江市市级机关 “机关工作示范岗”的决定

市级机关各党组织：

2009年，市级机关各级党组织以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，深入开展学习实践科学发展观活动，紧紧围绕市委、市政府的决策部署，组织和带领广大干部职工积极投身“两竞赛一赶超”活动，为保持吴江经济社会又好又快发展做出了积极的贡献，涌现出了一批机关工作先进典型。为激励工作创新创优，以点带面提升机关效能建设的整体水平，根据《关于在市级机关开展“学理论比党性、学先进比贡献、学业务比技能”机关工作示范岗主题实践活动的意见》（吴机委„2010‟29号），经单位考核推荐，有关部门审核，决定命名吴江国检局检务科等31个科（室）和肖红等11名个人为2009吴江市市级机关“机关工作示范岗”。

希望受表彰的科（室）和个人，再接再厉，在新的一年里争

1取更大的成绩。市级机关各党组织和广大干部职工要以先进为榜样，从本部门、本岗位的实际出发，不断加强作风效能建设，以服务发展、服务基层、服务群众为己任，锐意进取，敢于争先，为建设乐居吴江做出新的贡献。

附：2009吴江市市级机关“机关工作示范岗”名单

中共吴江市委市级机关工作委员会

2010年1月29日

抄送：市纪委、市委组织部、市委宣传部，各局（系统）党委，存档。

附件：

2009吴江市市级机关“机关工作示范岗”名单

科室（31个）

吴江国检局检务科

市法院执行局

市检察院刑事检察科

市档案局保管利用科

市机关事务管理局会议中心

市人事局吴江市人才服务中心

市妇联组宣部

市总工会困难职工帮扶中心

市委宣传部市文明办

吴江日报社新传媒中心

市人口计生委办公室

市气象局吴江市气象台

市水产局水产技术推广站

市民政局殡仪馆

市发改委投资管理科

市国税局监察室

市地税局稽查局

市审计局财政金融审计科

市统计局办公室

市环保局环境监测站

市外经局办公室

市招商局综合部

市公安局网监大队

市粮食局监督检查科

市卫生局卫校健康教育科市农林局农机化技术推广站市交通局法制安全科

市劳动社保局养老保险科市教育局职社科

吴江供电公司基建部

吴江工商局消费者申诉举报中心

个人（11名）

市水利局肖红

市城管局王春凤

市残联袁叶新

市物价局史伟

市人防办张冰

市旅游局贝洁

市建设局吴红梅、吴雁预市经贸委沈斌

市交通局胡迎东

市级机关党工委左斌

第四篇：中共北京市委市直属机关工作委员会通知

中共北京市委市直属机关工作委员会通知

京直通〔2008〕16号

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市直机关工委关于组织机关党员干部

到所在社区登记当好平安奥运志愿者工作的通知

各直属机关党委（总支、支部）：

市委社会工委等四部委《关于动员全市干部党员积极投身平安奥运社区志愿活动的通知》和《北京市平安奥运社区志愿活动记录册》已经下发到各单位。各单位要迅速启动并落实好这项工作。现就有关事项通知如下：

一、要按照市委四部委的文件要求，组织全体党员干部到所在社区进行登记，特别是党员领导干部要带头参加这项活动。7月10日以前，务必落实到位，开始参与工作。

二、因直接参与奥运筹办工作或特殊工作需要，不能参与社区平安奥运志愿活动的党员干部，要经本单位党组织批准，并向所在社区党组织作出书面说明，正式请假。

三、参与社区平安奥运志愿活动的党员干部，要按照所在社区的要求，做好平安好运工作。因特殊情况临时不能参加社区活动的，首先要经本单位党组织批准，然后向社区党组织请假。

四、参与社区平安奥运志愿活动的党员干部，要按照要求认真填写《北京市平安奥运社区志愿活动记录册》，并由社区党组织确认。整个活动结束后，要将记录册交给党组织。

五、市直机关离退休党员干部也要积极响应市委的号召，根据自己的实际情况，自觉参与所在社区平安奥运志愿活动。

六、机关党员干部对所在社区提出的问题和要求，能够协调解决的要及时解决，解决不了的要及时向本单位党组织报告；本单位党组织解决不了的要及时向市直机关工委报告。

七、参与社区平安奥运志愿活动的党员干部，要摆正位置，谦虚谨慎，尊重社区管理人员，服从安排，积极工作，严格要求自己，自觉发挥表率作用。

八、各社区党组织对参与社区平安奥运志愿活动的机关党员干部要加强管理，严格要求，适时将党员干部的表现反馈给所在单位，也可以直接向市直机关工委反映。

九、市直机关各级党组织要加强组织领导，抓好督促检查，切实把这项工作真正落实到位。对工作进展情况、典型人和事注意总结推广，并及时报告市直机关工委。平安奥运社区志愿活动结束后，各单位要写出专题工作总结，报市直机关工委。

十、机关党员干部到所在社区登记时，请将本通知转送给社区党组织。

这项工作由市直机关工委办公室负责综合协调，联系人：吴凤煊、王革，联系电话：63088337、64088840，传真：63088339

第五篇：中共滁州市直属机关工作委员会文件

中共滁州市直属机关工作委员会文件滁直工字„2010‟76号

2010年市直党建工作总结

2010年，市直党建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕中心，服务大局，以“堡垒工程”建设为主抓手，全面推进理论武装工程、强本固基工程、廉洁高效工程、文明和谐工程、素质提升工程，扎实开展创先争优活动，不断掀起学习沈浩精神的热潮，全面推进市直党的建设，为实现“追宿迁、超千亿、进前列”和“双超”目标、纵深推进“三大战略”任务提供坚强的思想、组织和作风保证。

一、推进理论武装工程，打牢思想基础

一是认真开展沈浩精神学习教育活动。年初，我委以“学习沈浩精神，促进科学发展”为主题，围绕经济发展、城市建设、文化旅游、社会民生、机关党建等专题，分别在党委系统、窗口单位、文化旅游系统、城建系统等部门召开座谈会，有针对性地开展学习教育，激发广大党员干部职工干事

创业的热情。3月份，我委专门制定“学习沈浩精神，转变机关作风，提高服务水平”活动方案，通过深入基层检查指导，宣传表彰先进典型，召开座谈会，开展征文、诗歌朗诵、演讲比赛等一系列活动，进一步推动了学习沈浩活动的深入开展，增强了市直广大党员干部的群众观念和服务意识，提振了爱岗敬业的精神状态。市直各单位普遍把学习沈浩精神与做好当前工作紧密结合起来，把学习沈浩精神转化为推动各项工作的动力，机关作风进一步改进，工作成效进一步显现。

二是抓好党委（党组）理论学习中心组和党员干部职工理论学习。今年一月，我委制定下发了《关于2010年市直单位党委（党组）理论学习中心组和党员干部职工理论学习的意见》，对全年的学习内容和重点作出安排。市直各单位结合自身实际制定并上报了学习计划，并根据形势的发展，增添十七届五中全会学习等内容。为了充分发挥中心组学习秘书在理论学习中的重要作用，4月份，我委举办了市直单位中心组学习秘书培训班暨理论武装启动仪式，来自市直100余名党组（委）理论中心组学习秘书参加了培训，并进行了经验交流，进一步提高了中心组学习秘书的业务水平和服务意识，推动了各单位理论学习的规范化、制度化。12月份，我委组成四个调研组，对市直四十多家单位中心组学习情况进行实地调研督查，有力地促进了市直单位党委（党组）中心组和党员干部职工理论学习的深入开展。

三是抓好党员经常性教育。为了充分发挥共产党员的先锋模范作用，鼓舞市直广大党员积极投身到“大滁城”建设上去，我委坚持把党员的理想信念教育放在突出位臵，把学习和遵守《党章》列入党员经常性教育内容，通过召开各种类型的座谈会、知识竞赛、演讲比赛等，不断增强广大党员党性意识和大局意识。今年6月，我委举办干部选拔任用干部选拔任用工作四项监督制度知识竞赛，市直八支代表队参赛。通过竞赛，进一步促进了广大党员学习贯彻干部选拔任用四项监督制度的自觉性，推进了市直干部选拔任用工作的科学化、规范化、制度化，调动了市直党员干事创业的积极性。

二、推进强本固基工程，夯实组织基础

（一）加强领导、结合实际，深入开展创先争优活动根据中央、省市委关于开展“创先争优”活动的总体部署和要求，市直工委及时进行安排部署，严格按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”这一目标要求，把开展创先争优活动作为推动各项工作的有利契机，以“学习沈浩精神，提升四项服务，奋力创先争优”为主题，通过制定实施方案、召开动员大会、加强督促检查等方式强力推进。市直工委利用市直“党员之家”网站开设专栏，及时对市直单位开展创先争优活动情况进行宣传报导，发布信息800余条；市直单位共召开各类动员会、座谈会、经验交流会等1200余场次；75个基层组织利用网络或在内部刊物开辟了“创先争优活动”专栏；48个单位党组织出“创先争优活动简报”176期；72个单位党组织与结对共建的社区、村共同开展创先争优活动170余场次；42个单位党组织采取不同形式进行了创先争优承诺或宣誓；市建委机关党委、市供电公司党委被市委组织部、市委宣传部授予“学沈浩十佳先进基层党组织”称号；市地税局、市运管处等10 个单位被确定为创先争优活动典型单位。市直单位的创先争优活动紧紧围绕市委市政府中心工作，突出学习宣传沈浩精神、基层党组织结对共建承诺服务和“建三型机关，做创争表率”等活动，形式多样、内容丰富，取得了较好的效果。

（二）严格标准、规范要求，建设一支高素质的党员干部队伍

一是做好新党员培养和教育工作。积极稳妥地做好党员发展工作，坚持发展党员预审制、公示制、票决制和谈话制，认真把好入党积极分子培训、培养、政审、考察、审批、转正等环节，确保新发展党员质量。10月份，我委又举办了一期新发展党员培训班。全年共培训市直入党积极分子480名，新党员200多名。

二是提高基层党务干部的综合素质。今年4月和9月，我委两次举办市直党务干部培训班，邀请上海和省里专家来滁就加快滁州经济发展、做好基层组织工作等专题进行讲座，提高党务干部培训质量。11月，我委又举办了一期党委、支部书记培训班，采取专题讲座、座谈讨论、异地教学等形式，进一步提高了基层党务干部的理论和业务素质。全年共培训党务干部300多名。

（三）夯实基础、积极探索，进一步加强市直基层党组织建设

一是扎实推进基层党组织规范化建设。认真做好市直基层党组织换届选举工作，加强督促和指导，全年共有4个党委、85个党（总）支部进行了换届。严格执行党务公开制度，8月份，省直工委调研组来我市开展党务公开调研工作，对我市党务公开工作给予充分肯定。非公有制企业党建工作是党建工作的一个新领域，11月份，我委召开了非公企业党建工作座谈会，帮助指导和强化非公企业党组织规范化建设，推进了非公企业健康发展。为了加强各单位对基层党建工作的指导和重视，9月份，召开了市直工委与市直单位第二次党建工作联席会，交流和通报了党建工作情况。10月份，召开了全市机关党建工作交流会，对如何加强机关党组织建设进行了探讨和交流。此外，还进一步完善市直党员信息库建设，市直所有基层党组织全部建立信息库，所有党员全部进库，达标率100%。

二是不断强化“堡垒工程”建设。年初，我委修订完善了《市直堡垒工程考评细则》，进一步细化市直党建目标责任制，提出了基层党组织规范化建设的新目标。为了推动市直“堡垒工程”建设，我委通过召开市直基层党组织“实施强本固基工程，强化基层组织建设”启动仪式和“堡垒工程”建设调研等多种形式，不断提高市直党组织加强“堡垒工程”建设的意识和水平。今年3月，对市直800多个党支部和15000多名党员“双评”（民主评议党支部和党员）工作进行了通报，合格率达99%。

三是认真抓好“三会一课”制度。年初我委制定下发了《关于进一步加强市直单位基层党组织执行“三会一课”制度的意见》，进一步规范“三会一课”的具体要求。七一前夕，专门下发通知，要求市直各单位领导干部带头上党课。年底又抽调人员对市直党组织执行“三会一课”制度进行了专项检查，从检查情况看，市直各单位党组织都能按照要求认真执行“三会一课”制度，支部以上党员干部上党课400多场次，其中县处级领导干部上党课200多场次。四是开展党组织结对共建活动。为进一步拓展新形势下做好机关党建工作，今年我委继续抓好市直单位党组织结对共建活动。10月份，我委与琅琊区委组织部共同举办了市直基层党组织和琅琊区社区党支部结对共建推进会。截至12月，市直共有96个基层党组织开展了结对共建活动，进一步增强了党组织活力，提高了党员干部素质，提升了机关效能。

五是树立典型、表彰先进。七一前夕，市直工委召开了市直建党89周年暨“学习沈浩精神，奋力创先争优”纪念大会，对市直51个标兵党支部和51个“大滁城”建设党员标兵进行了表彰。与市电视台、市广播电台、滁州报社等媒体联合开设“共产党员风采录”，对标兵党支部和先进个人进行宣传报道，营造了创先争优的浓厚氛围。市直各级党组织评比表彰了先进基层党组织153个、优秀共产党员和党务工作者356名，进一步推进了学先进、树典型宣传教育活动。

六是推进党内激励关怀机制。市直各单位党组织采取不同的形式对生活困难党员和老弱病残党员进行慰问，尽可能帮助他们解决一些实际问题，使他们感受到党的温暖。全年市直各级党组织共计送慰问金26万余元，粮油约8000公斤，慰问生活困难党员500余名。七一期间我委还召开市直单位老党务工作者座谈会，激励他们坚定信念，为党做更多的贡献。

三、推进廉洁高效工程，强化作风效能建设

（一）围绕市委要求，积极推进市直单位党风廉政建设一是认真贯彻落实有关会议精神，强化工作责任。3月份，召开了市直纪检工作会议暨“廉洁高效工程”启动仪式，贯彻落实市纪委四届六次全会和市效能建设大会精神，总结2009市直纪检工作，部署2010纪检工作。会上，工委与市直有关单位签订了2010党风廉政建设和作风效能建设责任书。

二是积极开展反腐倡廉教育“百千万工程”。为了加大反腐倡廉教育的力度，今年4月份，市直工委举办了百名党员廉政建设专题辅导讲座，邀请市纪委领导，为市直300余名党务干部作廉政知识辅导讲座。6月份，组织千名市直党员干部到市清流监狱反腐倡廉警示教育基地进行警示教育。9月份，开展了万名党员干部党规条纪知识测试，参考率为在职党员的99.5%，合格率100%。“百千万工程”的开展有力地推动了市直党风廉政建设。

三是积极做好廉政文化进机关示范点建设。今年4月，在市直单位确定了市食品药品监督局等11家单位作为廉政文化建设进机关示范点，并配合市纪委宣教室进行了验收检查。8月份，在市工商局召开市直廉政文化进机关示范点建设现场观摩会，发挥典型示范作用。

（二）围绕市直有关单位效能考评工作，积极推进作风效能建设

一是推进市直机关所属二级机构和事关民生的公共企事业单位作风效能建设。根据市效能办的安排，我委承担23家市直机关所属二级机构和事关民生的公共企事业单位的效能督查和考核工作。一年来，我们始终把这项工作摆在突出位臵，常抓不懈。年初，我委进一步制定完善了《2010年滁州市市直机关所属二级机构和事关民生的公共企事业单位目标任务考核办法》。将23家市直机关所属二级机构和事关民生的企事业单位列入2010绩效考评单位。通过工作促进会、明查暗访、电话督办、网络跟踪督查平台等多种方式，对23家单位的效能建设情况进行督查。11月份，对23家单位下发了年终自查通知，并制作了群众公认度测评表、制度创新情况考核表等表格，认真开展201023家单位效能考核的准备工作和目标任务完成的考核工作。

二是开展市直单位“治庸、防腐、提速、增效”创先争优当先锋活动。为了改进市直单位作风效能，8月下旬，我委召开专门会议研究部署，制定下发了《关于在市直单位基层党组织中开展“治庸、防腐、提速、增效”活动的意见》，市直各单位积极响应并认真组织实施。11月份，我委召开市直单位“治庸、防腐、提速、增效” 创先争优当先锋活动总结表彰暨“学习沈浩精神，为滁州跨越发展作贡献”演讲报告会，对市直26家基层党组织进行了表彰，进一步促进了市直广大党员干部转变观念、优化服务、改进作风、提高效能。

四、推进文明和谐工程，不断创新党建工作载体一是开展共产党员志愿者活动。按照市文明委的统一部署，我委对市直5000余名共产党员志愿者进行了重新注册登记。市直各级党组织按照市直工委的部署，积极组织开展“党员奉献日”活动。有的单位组织党员志愿者深入扶贫点和工作联系点，访贫问苦；有的开展义务劳动，打扫卫生，清理垃圾；有的走上街头，开展便民服务活动等等。今年我委共集中组织市直党员志愿者4000人次进社区开展丰富多彩的党员志愿者服务活动。市直共有7000多名党员参加了“党员奉献日”活动。通过这些活动，使党员形象进一步展现，党组织凝聚力进一步增强。

二是举办市直第四届运动会。为纪念《中华人民共和国体育法》、《全民健身计划纲要》颁布实施十五周年，5月中旬至6月上旬，市直工委牵头举办了“市直第四届运动会”。本次运动会共设10个大项，87个小项，有44个代表团、176个运动队、1400名运动员参加，是市直历届运动会中比赛项目数、参赛代表团数、代表队数、参赛人员数最多的一届。运动会从筹备到结束，历时5个多月，取得圆满成功，得到了市直广大党员干部职工的赞同。

三是群团工作丰富多彩。市直机关工会不断加强组织建设，今年新建工会组织4个，发展新会员181人。通过积极开展便民利民服务、爱心救助、举办趣味运动会等多种形式，活跃干部职工文化生活，激发广大职工为大滁城建设做贡献热情。9月份，成功举办了第二届市直机关职工计算机技能比赛，进一步提高了广大干部职工的操作技能和信息化水平。市直关工委和市直妇工委继续关心和关注留守儿童的健康和成长，加强对市直青少年革命传统教育和法制教育，组织开展了“爱心妈妈”志愿者服务等活动。今年市直关工委受到了市关工委的表彰。

五、推进素质提升工程，提升整体工作水平

一是认真学习贯彻《中共滁州市委关于加强和改进新形势下党的建设的意见》。市委四届十四次全会通过的《中共滁州市委关于加强和改进新形势下党的建设的意见》是指导我市新时期党建工作的纲领性文件。市直工委结合市直党建工作实际，制定了具体的贯彻实施意见，并以市委办公室以文件形式转发，对市直党建工作队伍建设、运行机制等提出明确要求。今年9月，市委副书记张裕发同志在省《七月风》杂志发表《抓党建促效能，不断提高执行力》文章，对市直党建给予了肯定。

二是强化自身建设。市直工委编印了以市委、市政府60项重点工程、十二项决策机制为主要内容的《学习手册》，通过基层党组织发放到市直广大党员干部的手中。年初在市直党的工作会议暨“素质提升工程”启动仪式上，市直工委为市直党组织代表赠送了《学习手册》和学习光盘等资料，市直党员代表发出倡议书，号召市直广大党员要以沈浩同志为榜样，认真践行科学发展观，在工作中认真开展“四比一争”争创活动，自我加压，拉升标杆，创先争优。

三是发挥市直党建宣传阵地作用。今年市直工委新开设了滁州市直“党员之家”独立门户网站，增加了创先争优等版面，与原先市直先锋网相比，内容更加丰富，形式更加多样，信息更加通畅。同时进一步完善党建工作信息员队伍，增强网站的服务功能和使用效率。全年共编印《市直党建》四期，围绕学习沈浩精神、开展创先争优活动、加强效能建设等中心工作，开设专栏宣传市委市政府决策部署，宣传基层好的经验和做法。

六、围绕市委市政府中心工作，积极完成交办任务一是认真做好“门前三包”督查工作。为进一步落实“五城联创”工作的目标任务，推动滁州文明城市创建工作，根据市文明委的工作要求，我委制定下发了《关于沿街市直党政机关企事业单位“门前三包”的工作方案》，8月下旬召开沿街单位“门前三包”工作会议，与市直80多家单位签订了“门前三包”责任书，明确各自具体任务，并成立五个督查组，每周开展一次巡查。经过努力，各单位基本上都能按“门前三包”要求进行落实，沿街门点干净整洁，绿化较好，车辆摆放整齐，无乱堆乱贴现象，“门前三包”成效显著，有力地推动我市文明创建工作。

二是积极开展帮办服务工作。按照市委市政府“百名干部帮百企”的部署，我委积极与所帮扶的三家企业联系，针对帮扶企业存在的困难，制定相应具体帮扶措施，成功协调两家企业申请科技创新成品，使企业享受到了软件退税方面优惠政策；促成滁州学院计算机系与帮扶企业合作；圆满地为帮扶企业搬迁选择地址等，受到帮扶中心和帮扶企业的好评。

三是积极完成拆迁任务。5月中旬，按照市委市政府的安排，我委克服人少事多的实际困难，服务大局，积极支持“大滁城”建设，抽调3名工作人员离岗专门负责水泥厂17组地块68户的拆迁工作。经过辛苦工作和有关部门的协调配合，8月底，保质保量地完成了拆迁任务，受到“大滁办”和琅琊区的好评。

四是认真开展 “三民”工程大走访活动。按照市委千名干部进社区、“三民”工程大走访、创先争优促发展活动要求，从9月27日开始，深入琅琊区扬子街道高桥社区开展走访慰问、座谈调研等活动。针对群众关注的“大滁城”建设和民生工程开展情况广泛听取民意，进行认真梳理，并有针对性地制定解决方案。同时市直工委机关支部与高桥社区党支部开展结对共建和承诺活动，强化支部建设，帮助社区整治环境卫生，慰问社区困难党员和群众，送去慰问金3000多元，共同提高支部活力，为创先争优活动和滁州发展建设贡献力量。

五是圆满完成第三届农歌会票务和接待工作。根据第三届中国农民歌会组委会的安排，市直工委负责11家宾馆1200多名嘉宾和演员食宿接待及开幕式3000名观众实名登记和票务发放工作。经过周密的部署和细致的工作，圆满地完成了各项任务，受到歌会组委会的表彰。

中共滁州市直属机关工作委员会

2010年12月28日

主题词：党建工作总结计划

抄送：市委，市纪委、市委组织部、市委宣传部

中共滁州市直属机关工作委员会 2010年12月28日印发

（共印150份）