第一篇:企业章程
有限公司章程
为适应社会主义市场经济的要求,发展生产力,依据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)及其他有关法律、行政法规的规定,由
共同出资设立
公司(以下简称“公司”),特制定本章程。
第一章
公司名称和住所
第一条
公司名称:
第二条
公司住所:
第二章
公司经营范围
第三
公司经营范围:水电工程、市政建筑、建筑工程、土石方工程、道路工程、公路建设、改建、房屋建筑工程、环保工程、城市道路照明工程、体育场地设施工程、园林绿化工程施工;室内外装饰工程的施工、水利水电工程施工总承包
第三章
公司注册资本
第四条
公司注册资本:人民币
万元,实收资本
万元。
公司增加或减少注册资本,必须召开股东会并由全体股东通过并作出决议。公司减少注册资本,还应当自作出决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上至少公告一次。公司变更注册资本应依法身登记机关办理变更登记手续。
第四章
股东的名称、出资方式、出资额
第五条
股东的姓名、出资方式及出资额如下:
股东姓名
身份证号码
出资方式
出资额
出资比例
第六条
公司成立后,应向股东签发出资证明书。
第五章
股东的权利和义务
第七条
股东享有如下权利:
(1)
参加或推选代表参加股东会议并根据其出资份额享有表决权;
(2)
了解公司经营状况和财务状况;
(3)
选举和被选举为执行董事或监事;
(4)
依照法律、法规和公司章程的规定获取股利并转让;
(5)
优先购买其他股东转让的出资;
(6)
优先购买公司新增的注册资本;
(7)
公司终止后,依法分得公司的剩余财产;
(8)
有权查阅股东会会议记录和公司财务报告;
第八条
股东承担以下义务:
(1)
遵守公司章程;
(2)
按期缴纳所认缴的出资;
(3)
依其所认缴的出资额承担公司的债务;
(4)
在公司办理登记手续后,股东不得抽回投资;
第六章
股东转让出资的条件
第九条
股东之间可以相互转让其全部或者部分出资。
第十条
股东转让出资由股东会讨论通过。股东向股东以外的人转让其出资时,必须经全体股东一致同意;不同意转让的股东应当购买该转让的出资,如果不购买该转让的出资,视为同意转让。
第十一条
股东依法转让其出资后,由公司将受让人的名称、住所以及受让的出资额记载于股东名册。
第七章
公司的机构及其产生办法、职权、议事规则
第十二条
股东会由全体股东组成,是公司的权力机构,行使下列职权:
(1)
决定公司的经营方针和投资计划;
(2)
选举和更换执行董事,决定有关执行董事的报酬事项;
(3)
选举和更换由股东代表出任的监事,决定监事的报酬事项;
(4)
审议批准执行董事的报告;
(5)
审议批准监事的报告;
(6)
审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;
(7)
审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案;
(8)
对公司增加或者减少注册资本作出决议;
(9)
对股东向股东以外的人转让出资作出决议;
(10)
对公司合并、公立、变更公司形式,解散和清算等事项作出决议;
(11)
修改公司章程;
(12)
聘任或解聘公司经理。
第十三条
股东会的首次会议由出资最多的股东召集和主持。
第十四条
股东会议由股东按照出资比例行使表决权。
第十五条
股东会议分为定期会议和临时会议,并应当于会议召开十五日以前通知全体股东。定期会议应每半年召开一次,临时会议由代表四分之一以上表决权的股东或者监事提议方可召开。股东出席股东会议也可书面委托他人参加股东会议,行使委托书中载明的权利。
第十六条
股东会会议由执行董事召集并主持。
第十七条
股东会会议应对所议事项作出决议,决议应由全体股东表决通过,股东会应当对所议事项的决定作出会议纪录,出席会议的股东应当在会议记录上签名。
第十八条
不设董事会,设执行董事一人,执行董事为公司法定代表人,对公司股东会负责,由股东会选举产生。执行董事任期3年,任期届满,可连选连任。执行董事在任期届满前,股东会不得无故解除其职务。
第十九条
执行董事对股东会负责,行使下列职权:
(1)
负责召集和主持股东会,检查股东会会议的落实情况,并向股东会报告工作;
(2)
执行股东会决议;
(3)
决定公司的经营计划和投资方案;
(4)
制订公司的年度财务方案、决算方案;
(5)
制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
(6)
制订公司增加或者减少注册资本的方案;
(7)
拟订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案;
(8)
决定公司内部管理机构的设置;
(9)
提名公司经理人选,根据经理的提名,聘任或者解聘公司副经理,财务负责人,决定其报酬事项
(10)
制定公司的基本管理制度;
(11)
代表公司签署有关文件;
(12)
在发生战争、特大自然灾害等紧急情况下,对公司事务行使特别裁决权和处置权,但这类裁决权和处置权须符合公司利益,并在事后向股东会报告;
第二十条
公司设经理1名,由股东会聘任或解聘。经理对股东会负责,行使下列职权:
(1)
主持公司的生产经营管理工作;
(2)
组织实施公司年度经营计划和投资方案;
(3)
拟定公司内部管理机构设置方案;
(4)
拟定公司的基本管理制度;
(5)
制定公司的具体规章;
(6)
提请聘任或者解聘公司副经理,财务负责人;
(7)
聘任或者解聘除应由执行董事聘任或者解聘以外的负责管理人员;
经理列席股东会会议。
第二十一条
公司设监事1人,由公司股东会选举产生。监事对股东会负责,监事任期每届3年,任期届满,可连选连任。
监事行使下列职权:
(1)
检查公司财务;
(2)
对执行董事、经理行使公司职务时违反法律、法规或者公司章程的行为进行监督;
(3)
当执行董事、经理的行为损害公司的利益时,要求执行董事、经理予以纠正;
(4)
提议召开临时股东会;
监事列席股东会会议。
第二十二条
公司执行董事、经理、财务负责人不得兼任公司监事。
第八章
财务、会计、利润分配及劳动用工制度
第二十三条
公司应当依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规定建立本公司的财务、会计制度,并应在每一会计年度终了时制作财务会计报告,并应于第二年三月十一日前送交各股东。
第二十四条
公司利润分配按照《公司法》及有关法律、法规,国务院财政部门的规定执行。
第二十五条
劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。
第九章
公司的解散事由与清算办法
第二十六条
公司的营业期限为
年,从《企业法人营业执照》签发之日起计算。
第二十七条
公司有下列情形之一的,可以解散:
(1)
公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时;
(2)
股东会决议解散;
(3)
因公司合并或者分立需要解散的;
(4)
公司违反法律、行政法规被依法责令关闭的;
(5)
因不可抗力事件致使公司无法继续经营时;
(6)
宣告破产。
第二十八条
公司解散时,应依《公司法》的规定成立清算组对公司进行清算。清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会或者有关主管机关确认,并报送公司登记机关,申请注销公司登记,公告公司终止。
第十章
股东认为需要规定的其他事项
第二十九章
公司根据需要或涉及公司登记事项变更的可修改公司章程,修改后的公司章程不得与法律、法规相抵触,修改公司章程应由全体股东表决通过。修改后的公司章程应送原公司登记机关备案,涉及变更登记事项的,同时应向公司登记机关做变更登记。
第三十条
公司章程的解释权属于股东会。
第三十一条
公司登记事项以公司登记机关核定的为准。
第三十二条
公司章程条款如与国家法律、法规相抵触的,以国家法律法规为准。
第三十三条
本章程经各方出资人共同订立,自公司设立之日起生效。
第三十四条
本章程一式贰份,公司留存一份,并报公司登记机关备案一份。
全体股东签字(盖章)
第二篇:企业经营管理章程范文
南阳市联总汽车运输有限公司
企业经营管理章程
第一章总则
为了加强企业管理,增强企业活力,不断提高企业素质和经济效益,促进物质文明和精神文明建设,明确目标任务,促进责、权、利的统一,把握“抓住机遇,扩大开放,促进发展,保持稳定”的基本方针,根据《公司法》《劳动法》和国务院三个条例规定的原则精神,结合公司的实际,特制定本条例。
第一条公司的性质:南阳市联总汽车运输有限公司是民营企业。依法享有民事权利,承担民事责任,实行自主经营,照章纳税,独立核算,自负盈亏。
第二条公司的任务:认真贯彻执行党的路线、方针、政策,遵守宪法、法律,坚持社会主义方向,不断深化企业内部次革,全面完成上级下达的各项任务,强化人本管理,搞活资本经营,转变思想和工作作风,提高服务质量,发展运输事业,为企业积累资金,达到兴司富人的目的。
第三条公司实行经理负责制 : 经理是企业的法人代 表。
第四条公司的经营宗旨:团结、务实、拼搏、奉献。
第五条公司的经营方针和发展目标:逐步膨胀规模,门卫值班联岗、联责、联酬办法
1、经测算每人每小时效益工资为元,实行严格的考勤制度,由当天带班人员考核,凭考核记录,月终计发工资。
2、出入车辆鸣铃迎送,且做好登记工作,严格验出门证,失误一次,扣当天人员1小时效益工资。
3、车辆出现偷盗现象,除值班人员赔偿外,按损失价值扣罚值班效益工资(10——90扣小时效益工资;价值100元以上,扣8小时效益工资),值班人员抓住偷盗者,按罚款的50%奖励。
4、严禁在院内打骂斗殴、酒后闹晤,违者,或值班人员坐视不理又不向领导汇报者,每次罚值班人2小时效益工资。
5、值班人员做到“七不”:不迟到早退,不串岗离岗,不接待客人,不酒后上班,不说脏话,不干私活,不打瞌睡。违者一次罚2小时效益工资,每月累计3次者,按自动离岗,调离保卫科。
6、值班人员必须在岗就餐,如有人替岗,每次用餐时间不能超过40分钟,如有违反者,每超过10分钟扣1小时效益工资。替班人员,在接班人员没到岗前,不能离开岗位,否则罚款5—10元。
7、严禁小商小贩进入院内叫卖,若发现一次罚值班人员1小时效益工资。
8、大门内外乱停放车辆,一台次罚值人员1小时效益工资。保卫干事工作标准
1、遵守公司的规章制度
2、搞好治安防范和法制宣传教育,每月一期普法板报,每天 掌握公司治安动态,及时消除隐患,做到全月无小偷、赌博、酒后闹事,打架斗殴现象发生。
3、搞好门卫工作,每天检查车辆进行登记情况,做到“三清”: 进出车辆人员登记表;内部人员底子清;停放车辆底予清。
4、搞好消防工作,每月检查一遍消防器材,每季做一次消 训练。消防队员进行迅速,能打硬仗,并教育职工,爱护消
第三篇:合伙企业章程
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合伙企业章程
民办非企业单位(合伙)章程示范文本
(说明:
一,根据1998年10月25日国务院颁布的《民办非企业单位登记管理暂行条例》和其他有关法律法规,制定此章程示范文本.二,此文本旨在为民办非企业单位(合伙)制定章程提供范例.三,民办非企业单位(合伙)制定的章程,应当包括章程示范文本中所列全部条款,可以根据实际情况作适当补充.四,〔 〕内文字为制定要求.)总则
第一条 本单位的名称是.法律咨询s.yingle.com
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〔名称应当符合《民办非企业单位登记管理暂行条例》和民政部《民办非企业单位名称管理暂行规定》的规定〕
第二条 本单位的性质是.〔必须载明:主要利用非国有资产,自愿举办,从事非营利性社会服务活动的社会组织〕
第三条 本单位的宗旨是.〔必须载明:遵守宪法,法律,法规和国家政策,遵守社会道德风尚,单位设立的目的〕
第四条 本单位的登记管理机关是;本单位的业务主管单位是.第五条 本单位的住所地是.〔如:××省(自治区,直辖市)××市(区,县)〕
第六条 本章程中的各项条款与法律,法规,规章不符的,以法律,法规,规章的规定为准.法律咨询s.yingle.com
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开办资金和业务范围
第七条 本单位合伙人为.第八条 本单位开办资金: 元;出资者: ,金额:.〔开办资金应当符合有关法律法规的规定;应当分别载明每位合伙人的出资金额〕
第九条 本单位的业务范围:(一);(二);(三);
………………………………………….〔必须具体明确,与业务主管单位确认的业务范围一致〕
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合伙人的权利,义务和单位内部管理
第十条 合伙人享有下列权利:
(一)参加合伙人会议,行使表决权;
(二)本单位负责人的推选权和被推选权;
(三)提请修改章程和有关规章制度;
(四)监督本单位的财务和合伙人会议的执行情况;上一页123下一页
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公司债券募集办法内容
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外商投资企业分支(办事)机构变更登记2018(核准)法律专题 http://s.yingle.com/y/gs/1082027.html
某中学财务管理制度范本
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销售分公司费用管理制度
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略论会计师事务所为企业出具虚假验资证明的民 http://s.yingle.com/y/gs/1082024.html
关于公司债券的法律规定
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公司地址变更需办哪些手续
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资
制
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范
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股份有限公司的设立和组织机构
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滥用管理公司 http://s.yingle.com/y/gs/1082014.html 公司变更登记
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申请书
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消防验收申报手续 http://s.yingle.com/y/gs/1082011.html 债券承
销
主
要
有
哪
几
种
方
式
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次级抵押债券 http://s.yingle.com/y/gs/1081979.html
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第四篇:集体所有制企业章程(范本)
集体所有制企业章程(范本)
第一章 总 则
第一条 为加强和改善企业经营管理,适应企业体制机制改革需要,促进企业健康发展,根据《中华人民共和国城镇集体所有制企业条例》、《劳动就业服务企业管理规定》和国家有关法律、法规、规章规定,特制定本章程。
第二条 企业名称: 企业住所: 企业主办单位:
第三条 企业将严格遵守国家法律、法规和政策,加强社会主义精神文明建设,加强劳动保护,维护职工的合法权益,实行企务公开。接受政府和社会公众监督,依法享有各项权利,履行各项义务。
第四条 企业将努力开拓市场,最大限度地满足社会需求。通过实行权责分明、管理科学、激励和制约相结合的管理体制,不断提高市场竞争力,为社会作出贡献。
第二章 经济性质
第五条 企业经济性质为集体所有制。
第六条 企业经工商行政管理机关核准登记后,依法取得法人资格,以其全部财产独立承担民事责任。
第三章 注册资金及其来源
第七条
企业注册资金为××万元(大写)。
第八条 企业注册资金来源为 ;
企业出资方式为……。
第四章 经营方式及范围
第九条 企业经营方式: 企业经营范围:
第十条 企业按照工商行政管理机关核准的经营方式、经营范围依法从事生产经营活动。
第五章 组织机构
第十一条 企业的权力机构是职工(代表)大会。职工(代表)大会每年至少召开一次。每次会议应当有三分之二以上的职工代表出席。职工(代表)大会闭会期间,遇有重大事项,经企业及其法定代表人、工会或者三分之一以上职工代表的提议,应当及时召开职工(代表)大会会议。
第十二条 职工(代表)大会审议决定重大事项和进行选举表决时,应当采用无记名投票方式,并获得全体职工代表过半数赞成票通过。
第十三条 职工(代表)大会依法行使下列职权:(一)制定、修改企业章程,职工奖惩办法和其他重要规章制度;
(二)听取和审议企业经营方针、发展规划、经营计划、投资方案和企业改制方案;
(三)审议决定企业经营管理以及企业合并、分立、变更、破产等重大事项;
(四)听取和审议经理工作报告、财务工作报告,及有关职工生活福利的重大事项;
(五)选举、罢免、聘用、解聘企业高级管理人员;
(六)法律、法规和企业章程规定的其他职权。第十四条 企业实行经理负责制,经理为企业的法定代表人。经理、副经理人选由主办单位提出,并经企业职工(代表)大会通过。职工代表大会闭会期间,由职工(代表)大会联席会议通过,并提请下一次职工(代表)大会确认。
第十五条 法定代表人的职权:
(一)组织实施企业日常生产经营管理工作;
(二)组织实施生产经营计划、投资方案;
(三)拟定企业内部机构设置和人员配置方案;
(四)拟定企业基本管理制度;
(五)制定企业具体管理办法;
(六)遇到特殊情况时,提出召开职工(代表)大会的建议;
(七)法律、法规和企业章程规定的其他职责。第十六条 法定代表人职责:
(一)贯彻执行党和国家的方针、政策,遵守国家的法律、法规,执行职工(代表)大会的决议、接受集体企业监督管理委员会的监督管理;
(二)组织职工完成企业生产经营任务和各项经济技术指标,推进企业技术进步,提高经济效益,增强企业发展能力;
(三)严格遵守财经纪律,履行民主管理职责,实行厂务公开;
(四)保护企业的合法权益和职工在企业内的正当权利;
(五)组织落实劳动保护措施,实现安全文明生产;
(六)定期向本企业职工(代表)大会报告工作,听取意见,并接受监督;
(七)法律、法规和企业章程规定的其他职责。
第六章 财务管理
第十七条 企业按照国家有关财务会计管理法律法规,健全财务管理制度、会计核算体系,按期向主办单位报送财务会计报表和统计报表。
第十八条 企业应当依法缴纳税费。
第十九条 企业分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入企业法定公积金。法定公积金累计额为企业注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。
第七章 劳动用工管理
第二十条 企业应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
第二十一条 企业劳动用工必须执行国家有关政策规定,依法签订各类劳动用工合同。在法律、法规规定的范围内,根据业务需要,采取多种用工的方式,以控制用工总量。
企业根据自身情况可以借用主业单位的人员在本企业工作,并规范办理借工借调手续。
第二十二条 企业应当依法建立职工按劳分配机制。第二十三条 企业应当依法办理职工基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育保险。
第八章 职工的权利和义务
第二十四条 职工依照法律、法规的规定,在集体企业内享有下列权利:
(一)参加企业民主管理,监督企业各项活动和管理人员的工作;
(二)参加劳动并享受劳动报酬、劳动保护、劳动保险、医疗保健和休息、休假的权利;
(三)接受职业技术教育和培训,按照国家规定评定业务技术职称;
(四)辞职;
(五)其他权利。
第二十五条 职工应当履行下列义务:
(一)遵守国家的法律、法规和集体企业的规章制度、劳动纪律,以企业主人的态度从事劳动,做好本职工作;
(二)执行职工(代表)大会决议,完成任务;
(三)维护企业的集体利益;
(四)努力学习政治、文化和科技知识,不断提高自身素质;
(五)法律、法规和企业章程规定的其他义务。
第九章 企业监督管理
第二十六条 企业应当依法接受主办单位的监督管理。主办单位应通过设立集体企业监督管理委员会,行使集体企业指导、监督、管理职责。
集体企业监督管理委员会职责:
(一)指导和监督企业贯彻执行国家有关方针、政策和法律、法规;
(二)制定对企业的监督、管理、考核制度;
(三)提出企业重要人事任免人选,审议重大决策事项、重大项目安排、大额度资金运作;
(四)审议企业财务预算、财务决算报告以及集体企业负责人考核兑现方案。
(五)指导、监督企业清产核资及资产评估、界定、转让、交易行为;
(六)指导企业的干部管理和培养工作;
(七)其它职责。
第十章 企业终止的条件及程序
第二十七条 企业由于下列原因之一而终止:
(一)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
(二)依法宣告破产;
(三)企业无法继续经营而申请解散,经主办单位批准同意;
(四)其他原因。
第二十八条 企业终止时,由主办单位批准依法成立清算组织,进行清算,并按下列顺序清偿:
(一)清算费用;
(二)所欠职工工资、社保和法定补偿金;
(三)所欠税款;
(四)其他债务;
(五)剩余财产由主办单位依法进行处理。
第二十九条 企业终止,必须依照相关规定办理注销登记并公告。
第十一章 附 则
第三十条 职工(代表)大会作出修改企业章程的决议,必须获得全体职工(代表)过半数赞成票通过。
第三十一条 本章程经职工(代表)大会通过并经主办单位备案。
第三十二条 本章程解释权归本企业。
第三十三条 本章程一式三份,企业留存一份,主办单位一份,报工商行政管理机关备案一份。
主办单位(盖章): 集体企业(盖章):
年 月 日 8
年 月
日
第五篇:集团企业章程
企业集团章程
(参考格式)
为适应社会主义市场经济的要求,发展生产力,依据《企业集团登记管理暂行规定》及有关法律、法规的规定,由 成员共同组建 集团,特制定本章程。
第一章 集团名称
第一条 集团名称:
集团名称简称:
第二章 母公司的名称和住所
第二条 母公司的名称: 第三条 母公司住所:
第三章 集团的宗旨
第四条 集团的宗旨:以质量求生存,以效益求发展,开拓市场,提高效益,集团成员协同发展,互惠互利,形成规范效益,为国家多做贡献,为企业创造积累。
第四章 集团成员之间的生产经营联合、协作方式
第五条 集团成员由母公司、母公司控股企业、母公司参股企业及其他成员组成,可分为核心企业、紧密层、半紧密层和松散型进行管理。
母公司控股企业:1、2、3、4、5、母公司参股企业:1、2、3、其他成员:1、2、3、.第六条 集团成员具有法人资格,自主经营、自负盈亏。集团成员以资本为纽带,依靠民主、科学的管理形式运行。集团成员之间可互相投资、互相参股,在人、财、物以及科学技术、信息等方面进行合作,发挥各自所长,以集团以整体,互相协助,共同发展。
第五章 集团管理机构的组织和职权
第七条 集团成员大会由全体成员组成,是公司的权力机构,行使下列职权:
(一)选举和更换集团董事、董事长、副董事长,决定有关董事的报酬事项;
(二)审议批准董事会的报告;
(三)决定集团成员的加入和退出;
(四)决定母公司参股企业成员使用集团名称或简称;
(五)修改集团章程。
第八条 集团成员大会的首次会议由母公司董事长主持。第九条 集团成员大会会议分为定期会议和临时会议,并应当于会议召开十五日以前通知成员。定期会议应每(年或月)召开一次。临时会议由集团董事会提议方可召开。会议由集团成员的法定代表人参加,也可委托他人参加,行使委托书的权力。
第十条 集团成员大会会议由董事会召集,董事长主持。董事长因特殊原因不能履行职务时,由董事长指定的其他董事主持。集团成员大会应当对所议事项的决定作出会议记录,出席会议的成员应当在会议记录上签名。
(注:1.集团根据自身具体情况可不设集团成员大会;2.如果设集团成员大会,集团成员的表决权可自定。)
第十一条 集团设董事会是集团的日常管理机构,成员为 人,由集团成员大会选举。董事任期 年,任期届期,可连选连任。董事会设董事长一人,副董事长 人。董事长、副董事长、董事由集团成员大会选举和罢免。董事会行使以下职权:
(一)负责召集集团成员大会,并向集团成员大会报告工作;
(二)审议集团发展战略、重大发展方针;
(一)审议集团生产经营计划和工作计划;
(二)审议对集团章程的修改;
(三)执行集团成员大会决议;
(四)协调集团成员之间的协作关系;
(五)审议参加和退出集团成员的决议;
(六)制定集团的基本管理制度。
第十二条 董事会由董事长召集并主持,董事长因特殊原因不能履行职务时,由董事长指定的其他董事召集和主持,并应于会议召开十日前通知全体董事。董事会对所议事项应作为会议记录,出席会议的董事应当在会议记录上签名。
(注:集团根据自身具体情况可不设集团成员大会和董事会,由母公司董事会代行集团管理机构职权,也可只设集团成员大会或董事会;设集团成员大会,集团成员的表决权可自定)
第六章 集团管理机构负责人的产生程序、任期和职权
第十三条 董事长为集团管理机构负责人,任期为3年,由集团成员大会选举和罢免,任期届满,可连选连任。
第十四条 董事长行使下列职权:
(一)召集主持集团成员大会会议和董事会决议;
检查集团成员大会会议和董事会议的落实情况,并向董事会报告。
第十五条 董事长行使下列职权:
(一)召集主持集团成员大会会议和董事会议;
(二)检查集团成员大会会议和董事会议的落实情况,并向董事会报告;
(三)代表集团签署有关文件;
第七章 参加、集团的条件和程序
第十五条 参加集团的应具有法人资格,承认集团章程,以集团和本企业章程为行业准则,严格遵守国家有关法律、法规,接受集团和母公司的管理。参加集团的成员应经集团董事会讨论并报集团全体成员通过,办理法律、法规规定的手续后即可成为集团成员。
第十六条 退出集团的应在本企业作出决议后1个月内向集团董事会提出申请,经集团董事会讨论并报集团全体成员通过,由集团董事会委派人员对其与集团有关的业务和经济事宜进行清理,清理完毕后办理法律、法规规定的手续后即可退出集团。
第八章 企业集团的终止
第十七条 企业集团有下列情形之一的,可以解散:
(一)母公司依法被注销或吊销营业执照的;
1.因母公司章程规定的营业执照届满,母公司解散的; 2.母公司股东会议解散;
3.母公司合并或者分立需要解散的;
4.母公司违反法律、行政法规被依法责令关闭的; 5.母公司因不可抗力事件致使无法继续经营的; 6.母公司宣告破产。
第九章 章程修改程序
第十八条 企业集团根据需要可修改集团章程,章程的修改可由董事会提出修改意见,修改后的章程经全体集团成员签署或认可,不得与法律、法规相抵触。修改后的章程应送原集团登记机关备案,涉及变更母公司登记事项的,同时应向母公司登记机关申请变更登记。
第十章 其他需要载明的事项
第十九条 集团章程的解释权属于董事会。
第二十条 集团的登记事项以集团登记机关核定为准。第二十一条 本章程由集团全体成员共同订立,自集团成立之日起生效。
第二十二条 本章程一式 份,并报集团登记机关备案一份。
集团成员签字、盖章: