美国科技界实习生薪水最高的20家公司

第一篇：美国科技界实习生薪水最高的20家公司

国外科技网站BusinessInsider近期盘点了实习生薪水最高的20家美国科技公司，其中VMWare、Facebook、微软分列前三甲。

以下为文章主要内容：

要是在知名科技公司实习，你赚到的可能比美国公民平均工资还要多。例如，Facebook为实习生提供的月均工资达6056美元，一年就是7.2万美元左右。不过还有一家科技公司的实习生工资比Facebook高。

美国在线职业互动网站Glassdoor帮助BusinessInsider评选出实习生工资最高的科技公司榜单。Glassdoor的工资数据基于科技行业现在和近期的实习生自愿分享的匿名工资报告。调查仅包括过去两年工资报告超过20份的公司。

20．思科

实习生月均工资：3930美元

实习生年均工资4.716万美元

“思科是家很不错的公司，同事都是来自顶级大学，知识渊博。工作也不错，而且能够获得不错的薪酬，学到很多东西。灵活性，以及工作生活之间的平衡是无可比拟的。思科免费为我们提供电影票、游乐园门票和列车月票，我们还能常常享受到免费的午餐，健身馆也很不错。它还经常举办实习生活动，并免费提供食物，会我们支付学费。圣何塞也非常宜居。现在不少像我这样的大学毕业生都想到谷歌、Facebook、LinkedIn、Twitter等新崛起的公司工作，不过思科等数十年来一直非常有名的公司也是很不错的开启职业生涯的地方。”——思科前大学实习生

19.IBM

实习生月均工资：3942美元

实习生年均工资：4.7304万美元

“IBM是一家拥有大量资源的科技巨头，其人才也非常优秀。你会有机会从事会触及数以百万计人的关键业务领域产品。尽管规模宏大，但它的行动感觉非常迅速。整个公司感觉十分紧密。我接触过的每一名经理都很了不起，非常专业。”——IBM软件工程实习生

18.EMC

实习生月均工资：4004美元

实习生年均工资：4.8048万美元

“EMC是家优秀的公司，员工也很出色。上级总是愿意提供帮忙，时间安排也比较宽松。在该公司实习是一次很棒的体验，让我获得了不错的学习机会。而且实习生薪水也挺高。”——EMC软件工程实习生

17.惠普

实习生月均工资：4008美元

实习生年均工资：4.8096万美元

“在惠普实习很不错，你会得到很多学习机会，能够使用其它部门的资源。实习生薪水也优厚，是个不错的开始职业生涯的选择。”——惠普实习生

16.戴尔

实习生月均工资：4024美元

实习生年均工资：4.8288万美元

“戴尔拥有优秀的员工和开放的环境。该公司正在转型，有着大量的上行空间，显然戴尔将成为未来技术的一部分。”——戴尔前工程实习生

15.Intuit

实习生月均工资：4427美元

“Intuit拥有非常开放的协作性工作文化，员工很友好，乐于助人。它还为实习生提供住宿。”——Intuit数据分析实习生

14.NetApp

实习生月均工资：4559美元

实习生年均工资：5.4708万美元

“NetApp的餐厅很不错，员工很聪明，且颇有成就。会议室相当宽阔，办公楼尽是最新科技。”——NetApp实习生

13.Autodesk

实习生月均工资：4559美元

实习生年均工资：5.4708万美元

“他们能够让员工有归属感，且提供多项福利，如有偿志愿工作、带薪休假和怡人的办公环境。”——Autodesk实习生

12.高通

实习生月均工资：4560美元

实习生年均工资：5.472万美元

“高通提供的薪水具有竞争力，福利包括住宿报销、带薪假期等等。我们从事的项目与全职员工一样，因此有机会接触最先进的技术，为未来的产品做出实质贡献。”——高通工程实习生

11.英特尔

实习生月均工资：4749美元

实习生年均工资：5.6988万美元

“英特尔拥有安排有序、富有建设性的实习项目。他们帮助你取得成功，并提供很多转正机会。报酬也很不错。”——英特尔BIOS技术实习生

10.苹果

实习生月均工资：4914美元

实习生年均工资：5.8968万美元

“苹果拥有出色的文化和优秀的人才，工作环境富有效率，餐馆食物很美味。大家都为自己的工作感到自豪。他们拥有你所需要的各种资源，对实习生照顾有加，且提供较高的加班费。该公司还有很多不错的实习活动，以及研讨会。它的健身房挺不错，不过有时人比较多。”——苹果硬件实习生

9.雅虎

实习生月均工资：5191美元

实习生年均工资：6.2292万美元

“雅虎拥有很好的文化和最好的管理者，在那里工作与生活得到良好的平衡。其新CEO很棒，公司氛围颇为积极，UR团队相当关照实习生。免费餐食是该公司的一大吸引力。它的内部氛围与媒体所炒作的完全不一样。”——雅虎前软件开发实习生

8.英伟达

实习生月均工资：5215美元

“在英伟达的GPU部门，你会从行业的佼佼者中学到很多东西。当然你是在为显卡技术领先公司工作，参与令人兴奋的产品，这是一大好处。他们给了我很多职责，我从事的很多都是设计工作，而不是普通的实习类工作。我的部门同事非常友善，乐于助人，我们偶尔还会一起出游。该公司也会为实习生举办很多活动，提供特别待遇，不过别指望那是谷歌式的体验。”——英伟达前硬件实习生

7.亚马逊

实习生月均工资：5366美元

实习生年均工资：6.4392万美元

“亚马逊拥有很不错的文化和有趣的工作环境。大家都很聪明，相互驱动进步。在那里得做好努力工作，被督促的准备。他们提供优厚的薪水，因此会希望你有良好的表现。表现不好就会被解雇。这里能够接受调换部门或者跳槽寻找新工作机会的想法，大家不会为这些而感到不好意思，很多离职员工甚至又回来公司。”——亚马逊软件开发工程师

6.谷歌

实习生月均工资：5678美元（约合3.54万元人民币）

实习生年均工资：6.8136万美元（约合42.4万元人民币）

“谷歌公司文化富有吸引力，工作和生活得到很好的平衡，同事才华横溢；一些实习生活动也十分有趣；招聘团队很友好；薪水颇佳；食物免费等福利。”——谷歌工程实习生

5.Adobe

实习生月均工资：5757美元

实习生年均工资：6.9084万美元

Adobe厨房堆满食物，逢星期五都有啤酒大会，也有厨师为我们精心准备午餐（尽管不是免费的）。员工充满热情，且很聪明。工作环境令人轻松愉快。‘拼命工作，拼命玩儿。’游戏房真是好。同事思想开放，愿意倾听你的见解，也很有礼貌。薪水很理想，实习生也能享有免费健身等福利。

4.LinkedIn

实习生月均工资：5808美元

实习生年均工资：6.9696万美元

“inSpiring（鼓舞人心）!LinkedIn员工热爱工作，公司文化致力于让大家都开开心心。它为我们提供免费食物，我们也有机会与不同的部门展开合作。工作环境挺有趣，尽管员工数达到1000人以上，LinkedIn仍能给人以小公司的感觉。”——LinkedIn实习生

3.微软

实习生月均工资：5936美元（约合3.7万元人民币）

实习生年均工资：7.1232万美元（约合44.38万元人民币）

“微软会为实习生提供很不错的报酬，举办有趣的活动，并赠送很棒的礼物。”——微软软件开发工程实习生

2.Facebook

实习生月均工资：6056美元

实习生年均工资：7.2672万美元

“Facebook提供的福利和薪酬都非常不错。鉴于它是一家知名公司，如果你想要获得其它科技公司和创业公司的认可，它会是个不错的实习选择。”——Facebook软件工程实习生

1.VMWare

实习生月均工资：6536美元

实习生年均工资：7.8432万美元

“工资方面，我赚得比我所有同学都要多。环境方面，在VMWare几乎所有东西都是免费享用的。对于实习生，实习生领导者非常乐于提供帮助和支持，重视他们的反馈。”（皓慧）

第二篇：女性薪水最高的十个职业

一、公关

公关是女生的“传统优势项目”，也是现代社会经济生活中一门高深的学问。在传统上，女生比男生具有更大的公关优势：表达能力、交际能力、协调能力都比男生强而且更富于情感性。在竞争越来越激烈的知识经济时代，在眼球经济时代，公关比任何时候都更重要中高级公关小姐总是在全

球各地飞来飞去，为效力的各大公司做专题、组织培训，以至企业战略咨询、与政府的联络等，成为最耀眼的白领女生之一。

二、人力资源

在国外，没有行政经一职，只有人事经理，专门管理公司的行政事务、人事安排、职工考核培训，建立公司人事制度、利益分配制度等，权利自是一人之下万人之上。国内随着体制改革和经济开发的深入，人力资源的开发和管理越来越受到重视，一个现代企业，最重要的不是资金是否充足，而是是不是有一群有知识有能力并与企业同生共死的员工，而女性所特有的亲和力及号召力使她们更胜任人事经理的工作。

三、传播媒介

如今可以叫做传媒时代，任何风潮可以在一夜之间传遍世界的每一个角落，因而传媒红人无不红的发紫，从中央电视台“综艺大观”一飞冲天的倪萍，到湖南卫视“快乐大本营”台柱之一的李湘，从由电影下来有操刀电视的第一富婆刘晓庆，到原来效力于传媒后来驾权传媒的杨澜，女生在传媒媒介中始终是一道亮丽养眼的风景线，她们的收入自然是一般人几十辈子也挣不来的。

四、外企

白领严格说来，外企白领不是一种职业，而是很多种职业的总称，泛指在跨国企业里任中高级职务的人员，她们的言谈举止显示出她们经过了良好的专业培训，中文、洋文随口便来；她们衣级别不同，穿着不同档次的优雅套装，淡装浓抹，进出于高级写字楼；她们的收入是国内一般职员收入的几倍到几十倍，如以人民币计算，月收入应在七八千到数万不等，如果是年薪制则会更高。这一类的代表人物是曾经的吴士宏，她在微软任中国区总经理的时候名利双收，荣获“打工皇后”桂冠，以至于无数少女都以她为榜样，发誓要像她那样出人头地。

五、注册会计师

这是一个和男生争夺饭碗的行业，目前男女比例大约是一半对一半。虽然女生只占半壁江山，但整个行业的前景非常看好，市场缺口很大。最近几年注册会计师考试统计数字很能说明问题，202_年各科通过考试(及格百分比如下：会计5。7%，审计13。6%，财务9。27%，经济法7。96%，税法6。81%，一次性五科全部通过的比例仅有0。36%，一方面是国家对于注册会计师质量的严格控制，但另一方面也说明注册会计师是不折不扣的“紧销货”。

六、保险经纪人

同保险代理人一样，保险经纪人代表投保险人购买保险单或介绍保险业务，促使保险合同成立。不同的是，保险代理人代表保险公司与投保人洽谈保险业务，保险经纪人的佣金，一般由保险人即保险公司支付，其主要形式有保险经纪人佣金、招揽佣金、特拥等。美国保险

经纪人平均年薪约在20──30万美元，属于高薪收入行业。随着中国加入WTO，保险业将开放，保险经纪人及相应的薪资水平将逐步普遍起来，是女生们大展宏图的好时机。

七、职业经理人

女生做职业经理人是虎口扒食──这一向是男生的领地。但近年越来越多的女生进入这个行业。职业经理人一生的目标便似乎是在各个大公司里当经理，这里呆不下去。这个行业的女中豪杰里，前面说的吴士宏是一个，格力空调营销总经理董明珠是一个，在一些大的股份制企业里，副总经理的年薪达到50──60万元人民币，部门经理的高层管理人员也可达到30──40万元人民币。

八、金融银行业

金融银行业在国内算是垄断行业之一，一般职员的薪金在全国平均薪金中高高在上，进入这个行业的门槛很不容易。加入WTO后，垄断打破，国外大量的资金进入，大量的投资人进入，必然带来大量的人才需求，必然拉动行业薪资水平的攀升，据预测，一般骨干员工的年薪在6万元人民币左右，中层管理人才的年薪20──30万人民币，高层管理人才的年薪可达50万人民币以上，甚至冲上100万元人民币大关。

九、体育明星

男生有体育明星，女生也有体育明星，而且这个行业是少有的河水不犯井水的行业之一。体操、游泳、跳水等是女生历来的热门，并在今后若干年内将继续热门。她们平时的待遇跟男子足球运动员之类比起来尚有一定差距，但一旦拿个什么世界冠军，除了俱乐部的奖金、国家体育总局的奖金十万二十万，还有各种企业赞助和奖励，动辄几十上百万，而随之而来的广告收入让这些奖金简直不值一提──但是，这个行业的不确定性也是最突出的；谁能保证拼老命就一定有出头之日？

十、影视明星

影视明星大约不需要多说，少男少女们都是最忠实的追星族，明星们长年在国内国外飞来飞去，在各种媒体上唱来跳去，惹红了多少人的眼！她们的显性收入其实不一定算得上最高，但隐性收大约无人能比，像走穴的、逃税的、广告的收入等等，没有人知道她们到底有多少钱，媒体上只有她们的豪宅名车──但这里我要重复一句老话；君子爱财，取之有道──这个行业也有个不确定性的问题：不是“先天资源”好就可以成明星的。

第三篇：各大公司薪水

说薪水，是所有人最关心的问题。我只想说如果想在薪水上面满意，在中国，没有哪里比垄断国企好。电力、烟草、通信才是应该努力的方向。但是像我们这种搞研发的进IT行业似乎是注定的。IT外企也有很多很不错的，sun、emc、oracle、ms、ibm都不错，但最好的IT外企当然是google，不过这个不是一般人可以进得去的。我所知道的几个IT行业的薪水情况作个介绍，都是技术类的，销售类的工资不好说，主要看业绩。待遇全部为税前。

以下四个是老大级别的公司，我就不多说了，大家心里都有数。

【微软】 底薪16万左右?什么都加起来也就20w左右，股票不是每年都给。

【谷歌】 软件工程师计算机硕士底薪18万，不算奖金什么的。

【网易游戏】 研发 25w每年

IBM 11kX13，新签约奖励3个月工资。

下面是国内各大互联网公司研发岗薪资情况，简单分几个小组进行对比

国内IT五大

【百度】 19W+

【网易】 11W+，其搜索部门有道大概15W+

【腾讯】8K*14

【新浪】微博17W+，其他部门9KX13差不多

【搜狐】14w +

潜力股创业公司

【小米】 硕士12k×13创业期，给不了太多

【风云直播】研发22w每年 一个搞出很多新玩法的直播网站，最近比较火的弹幕直播，节目是我见过最全的，据说拿到巨额投资所以对人才很大手笔

【陌陌】 11k×14+ 一些福利 大概在16w 看用户就知道了，实力不能小觑

【全志科技】 10000×13 做视频解码，网络优化什么的，现在很多无名小公司但很给力

【深信服】 5K×13 华为创业人员办的公司 创业期

【北京风行网络】 9000×15感觉像流氓软件，待遇倒是很给力啊

【淘米网络】 非技术类10w 技术研发类 13w--15w 不加年终奖 说赛尔号知道了吧

电商IT企业

【淘宝网】10k×16+一些许福利大概16w 一个双十一就190亿交易量，我还说什么

【阿里云】 15kX15

【京东商城】9k×13大概12w 虽然不敌淘宝，但是看布局网络支付的动作还是有实力的

【支付宝】10k×14大概15w 国内最大独立第三方支付平台，阿里巴巴子公司

【美丽说】 10k×13大概14w目前做的比较成功的社区型女性时尚媒体，爱网购的女生都知道

【美团】 10k×13+一些福利大概在16w 团购什么的不能小瞧

【聚美优品】 大概10w 前团美网，中国最大的化妆品限时特卖商城，电子商务你懂的

【去哪儿网】 12w到18w 不要以为他只是一个小网站

【大众点评网】 应届硕士10k×14

软件开发类

【360】11K*14

【盛大】 研究生7K，本科生4K

【人人网】20W+

【南方基金IT】税前年薪25万左右?另外还有一些福利不包括在内，硕士高一些。

【搜狗】18w左右

【微策略】18w左右

【金山】7.5k×13大概10w

【迅雷】 研发 5K ×13个月 硕士8k 5个社会保险+3个商业医疗保险

【uc浏览器】8k×14+每天四顿大概12w

【人民搜索】 18w+帝都户口，绝对是今年的暴发户

【创新工厂】大概均为10k×13大概13w

【盛大创新研究院】 基础研发 26w，估计是国内待遇最高的一个IT公司

【雅虎中国】 7K ×13

【完美时空】 一般只要清华北大的，18W+

【农行总行软开 6500×16个月+1500×12

【招行软开】 10W左右

【中行软开】 10W左右

【瞬联】 12W左右，没户口

【TPlink】 8800×16

【Morgan IT】 18万年薪?奖金看表现。

【科大讯飞】 合肥硕士7.5k×13 上海杭州北京8500×13+1400住房补贴

【上海爱数软件】 基本工资9000+绩效1800*考评系数+400餐补+260买书经费=11k 工资可以自己谈

【趋势科技】 硕士9000×13 做的是企业服务器的杀毒软件和安全产品

【恒生电子】 硕士8000×13 做金融软件的公司

【北京海量信息公司】 12k×13 三环内 无户口 天津户口

网络、硬件类

【华为】 硕士8000，本科6000，奖金为几个月的工资，海外会有补助

【中兴】 6200×12，海外会有补助

【握奇数据】 本科，硬件研发，4k5/月，提供半年宿舍，每月80交通补助，报销200元以内手机费的80%，关键是可以解决90%的新员工的北京户口。

【英特尔】 硕士11k×13

【Cisco】 15k/m,会有美国培训

【大唐】 9w左右

【爱立信】 7K×13+

======= 1 华为 西电人最纠结的一个公司。西安今年要的人太少了，今年大行情不好，比08 09年惨多了，以往不怎么刷人的性格测试部分今年刷人很多。硕士7500或者8000（北上深杭），本科6000，实习期100%，这个数字就是税前工资，没有任何补贴啥的乱七八糟的玩意，非常标准，一切扣费的基数，华为非常正规，不过华为起薪确实低了点，只是比下面这个公司高几百而已，但是华为三五年后还是很给力的，这也是华为薪资的策略，好处给那些想长远在华为发展的人，只是一开始三年比较难熬，连续三年考评B+以上（A,B+,B,C,D），那就功成名就了，不过一C败三年…… 中兴 号称硕士7300，其实是5300的基本工资加上1200的浮动绩效工资加上400补助再加上公司帮你交的400的公积金，注意这400公积金的概念！一切缴费基数是5300，换句话说，华为要是和中兴这样计算工资，北京华为的工资比北京中兴高了1000都不止！西安华为也比中兴高六七百，中兴实习期80%。中兴手机确实比华为好。中兴移动 中兴子公司 固定工资6800，餐补350，通信费200 其他没了，夏季有高温补贴350一个月，深圳和南京 阿里巴巴，今年招的太少了，内推面试西安要了6个，西电3个全是计算机院的。十月校招的时候西安不知道有没有招人。今年西电进了没几个，通院电院的更是难进，现在是大阿里了，没有淘宝支付宝阿里云这些了，全部归到大阿里的旗下了，若干年后打包上市；阿里今年全国只招150个精英，15k*15，秒杀国内各公司，另外有30w无息借款，一年内买房买车买老婆，阿里帮你实现梦想，唉，只怪自己没学计算机 中电28所 双211硕士为起点 普通211硕士：税前10w到15w 11所牛逼高校（清华北大北航浙大复旦上交南京东南武大华科西交）：15w-20w 博士18w起薪 牛逼高校：25w-30w 博士一次性住房补贴 10w 航天科工二院总体设计部 硕士 15w起 苏州记忆科技 硕士 12w 包含了公积金和餐补的 有一次性安家费3000 苏州那边全是电子芯片IC企业，感觉苏州在下一盘很大很大的棋，已经下的差不多了，苏州昆山已有号称八百里电子长廊 北京704所 航天火箭 税前8w--10w 无奖金 签三年 双人间住一年 后两年自己找 8 北京17所 税前10w起 深圳宏电 硕士 6K，待遇太低 威盛北京 硕士 9k*14 武汉和上海不详 11 宇龙酷派 实习：研发 北京深圳 研究生八千 本科4k5 西安 研究生6400 本科5800 转正硕士北京深圳9000 西安8000 本科转正不详 12 中电54所 8.1w到手

硕士，事业编（号称8.1W）：

第一年：每月到卡工资4400++（今年刚涨的），这个每个专业部都一样，总共：4400*12=52800；

年终奖（总）：5000~10000，每个部门不一样，但油补加奖金什么的1W还是有的； 冬暖补助：12,1,2,3四个月，每月多发700，4*700=2800；注：也有可能发5个月的，按4个月算

每年可以报销600书费（只看发票）；

以上全是现金，总共：52800+10000+2800+600=66200。

每月的卡钱：200的饭卡钱，按季度发；200的购物卡（一般是北国的），半年发一次，总共：400*12=4800；

过节费：五一，十一，过年，每次至少1000的卡，各部门不一样，按3000算；

防暑降温费：各部门不一样，大概有1500左右；

以上卡补总共：4800+3000+1500=9300。

其它补贴202_左右，各部门不一样。

如营养费，微散的每月100+一箱笨鸡蛋，卫通的每月一箱笨鸡蛋+一箱牛奶，遥控的每月300（但年终奖少），电子战每人每天2盒酸奶等。

组织大家去旅游等。

综上所述，第一年总共：66200+9300+202_=77500（至少）。

以上是发到手，扣除各种保险后的，扣除比例大概为12%，其中公积金10%（单位缴纳23%），医疗2%，失业，工伤，养老不用缴纳或所里代缴。

硕士07年以后原则上不分房，但给单身宿舍住，至少能住5年，宿舍条件还是可以的，有热水器，液晶电视等，小区治安也很好。

第二年，每月工资会降下来，但年终奖会涨，总体比第一年多1~2W。

以后每年都会涨，但也要看个人能力，各部门差别，多少就不好说了。博士，博士后年薪14,5W，还分房子，带项目的话收入多少也就不好说了。硕士、本科，企业编的不清楚。

其它，所里有自己的医院，幼儿园（相当好），体育馆，食堂，这都在所生活区里。所里也会经常举办一些活动，如歌唱比赛，羽毛球，足球等。福建锐捷网络 8k-9k 自己谈判 13薪到14薪 在福州 和那个锐捷啥的不一样，就是十月份来的那个公司 那个锐捷啥的给的很少，锐捷网络九月初就来了 14 北京503 税前8w到10w 已经包含奖金 OPPO 深圳9000 东莞8000 实习期六个月6400 感觉平台比华为小，去深圳的话要去不了腾讯和迅雷等互联网企业，就去华为，前三年，钱不在多，学技术是王道 去哪儿网 12w到18w 自己谈 看你的实力 一开始以为就是一个小网站 直接把它鄙视了，肠子都悔青了 美团 18w 有百度offer 可以拿到20w以上 基本工资13K左右（真的是有左有右，它按面试情况给每个人不一样），加年终奖和季度奖的话一年最多是15个月 我一看就一个团购网站，直接不去笔试了，后来又是各种后悔，建议大家以后吸取我的教训 广州CVT 待遇超级好 具体自己去官网查 连幼儿园都有 创业型公司 非常值得一去 可惜错过了 包住宿，套房的单间，配电器空调厨房用具。公司提供三餐，四星级标准，或许是中国最好的公司食堂 芯原（verisilion）上海10000x14，补助每月750，成都8000x14 20 TI 没得说，光那个平台就足够了，对面寝室拿到厦门的 技术支持 9k 一年几个月不详，研发不详，应该更高一些 21 csr 掌微电子 工资13w，餐补每月600，公积金个人公司各交12%，股票和奖金各是年薪的10% IBM 面试迟到了 不给面试 外企人员牛逼得很 到了时间就下班 西安7500，经常强制休假 对 没错 强制休假 上海北京的待遇不详 23 深圳桑达 8000 武汉中原电子 第一年8w--10w 应该是税前吧 现在没有哪个公司会说税后的工资 百度 测试12k 运维 11k 研发13k 都是14.6个月 其中有2个月是奖金 0.6个月是年中奖，百度在互联网里面已经是一般了，比搜狗360网易游戏稍微弱一些 26 全志科技 珠海 7.5K*12个月 3个月奖金 奖金要看绩效 很不错 深信服 7500+800 华为创业人员办的公司 创业期 今年招聘海报上写的数据 28 爱立信 永远半死不活的样子 一线城市八九千的样子，二线更低，具体也不知道多少 反正今年招聘感觉拖拖拉拉像便秘 前后延续一个多月，路上遇到个熟人，问干啥去，就说去爱立信机试苏州瑞晟 9000*13 有住宿 住房公积金个人加公司达到45%，爽死你得了，苏州园区的公积金都很高的，新加坡制度，非常不错的公司 苏州那边集中了全国60%以上的微电子公司，西电电院和微电子的同学注意了 北京风行网络 就是做播放器的那个 感觉像流氓软件似地，待遇倒是很给力啊，9000*15 本科6000 31 北京普源精电 硕士8000起，自己谈，可以谈到9000 有住宿，要交钱 上班弹性 在北五环和六环靠六环处

光迅科技，隶属武汉邮科院，烽火科技集团，与烽火通信是兄弟公司，本科试用期4000+500，转正后4500+500，有奖金，过节费，每月交200房租（空调，独立卫生间），有工作餐，据说工资只占总收入的50%~80%

武汉烽火 5.5k MS的待遇，BS 研发类3800*15+奖金 202_年数据

阿尔卡特朗讯，工作地北京，一个月9K，发12个月工资，有年终奖金 202_年数据 35 青岛百灵，今年青岛百灵打着阿尔卡特朗讯合作单位的旗号来招了，税前7500（基本工资+补贴），绩效奖金：最高浮动上限为年工资总额的10-20%。

迅雷 工作地点：深圳 本科 研发 7K * 13个月 硕士1w 5个社会保险+3个商业医疗保险 公司内有星巴克咖啡厅 住宿：试用期住宿免费 转正之后公司帮忙租房 37 天津汉柏科技，硕士还是本科不详，5k5-6k5，包住，提供中午工作餐

美满电子 今年突然临时取消西电的行程 原因不详，待遇很不错到手9500，相当于税前12000，关键是个人缴费项目全部由公司交

腾讯 10500月薪 14w起 拿到17w的貌似都不多 硕士，包含了奖金的，阿里百度搜狗360巨人大众点评去哪儿美团腾讯金山游戏网易盛大盘古有道，腾讯待遇倒数第一，帝国没落了，据说最近裁员1500人，不知真假。马哥顶住。

握奇数据，做智能卡的，据说在国内第一，全球第五。本科，硬件研发，4k5/月，提供半年宿舍，每月80交通补助，报销200元以内手机费的80%，可以解决90%的新员工的北京户口。202_届校园招聘数据

联发科 北京 8.3K/月，发14个月工资，不解决北京户口。202_届校招数据。联发科今年没有来西电招聘，去年比华为早，九月初就来了。估计智能机出现后，MTK没落了，搞不定了，听说华强北都荒芜了……

美国国家仪器 NI 待遇不说了，不详，西电进不了几个的

趋势科技 笔试300人，要了20个去面试，笔试全是C++，考的很细很深入，C++要是学的半桶水的，不用去笔试了，我一面被刷，做企业服务器的杀毒软件和安全产品，9000硕士，南京，一直梦想的企业，可惜被拒了

圣非凡 北京 6000基本工资+绩效，绩效据说还好 有住宿

迈瑞医疗，工作地深圳北京，一个月8.5K，好像发13-14个月工资，硬件居多，会DSP的可以去试试 202_年数据

意法半导体，工作地深圳，一个月8.1K,发13个月工资，住房公积金13%的交，也就是公司个人各交8100*13%=1053元 很给力 202_年数据 和意法半导体制造不同 这个是工厂 硕士才6500

宝洁PS部门，应当全国一个价。研究生待遇：9.5K*14=13.3W,别的不知。本科生待遇:8.6K *14个月，别的不知。西电的牛人可以进，一般屁民就省省吧，202_年数据

大众点评网 实习期间比百度还高一些，具体不知道，百度实习是180一天 大众点评今年非常给力 18w

恒生电子 看学校给待遇 普通学校本科4500 西电以上的估计是多1000，硕士一样，西电硕士的估计在8000左右 金融软件的 杭州

科大讯飞 合肥硕士7.5k 上海杭州北京8300+1400住房补贴 51 thoughtworks 应届硕士 6500

thoughtworks 是个美国的外企，办公室有几个外国人。福利待遇远不如国内的华为等。应届硕士6500/月，没有任何奖金。出差住公司宿舍，没酒店。2.劳动强度和压力都超过华为了。但成长机会不如华为。

3.是个做外包的公司，用的都是非主流的编程语言，很多大家在学校都没见过。

4.经常在招人，每周都有人入职，但办公室就那么大，不见人增多。大家都知道怎么回事吧。

5.连户口都不管，要求自己交500元把户口挂到代理机构上。

盛大创新研究院 基础研发 26w，目前没有听说西电有进去的，待遇很给力啊 53 英特尔 硕士上海 11k 54 复旦微电子 13w 55 高通 11500x13，补助每月1500左右，股票不详

广州海格 北京南京也有 年薪11W，半年以上的免费4人间宿舍，硕士试用期6800，转正分300，500,800增加，不包含保险福利补贴那一些，加起来差不多11W 57 人人网 12k 16w以上

上海爱数软件 10k--12k左右，根据能力自己谈 基本是这样的：基本工资9000+绩效1800*考评系数+400餐补+260买书经费=11k多点 今年c++全国总共招10人，西安也就两三个

北京海量信息公司 12k 三环内 无户口 天津户口

淘米网络上海 技术研发类 13w--15w 非技术类不详，有网友说非技术类不必技术类低，估计是可能的，因为淘米是文化公司，不是网络游戏公司，做儿童游戏的 赛尔号大家知道的吧

华三 北京或者杭州 本科6500 硕士8000 华为一样，有个特色：异地研发，要做好心理准备。懦夫救星网上有详细说明 和华为一样，但是比华为人性很多，今天的华三和属于华为时候的华三已经大不一样了 实习过的有谈到8500或者9000的，今年华三研发只在杭州和北京招，因为需求比较少

海康杭州 8800*14 202_年数据 今年不详细 宣讲会上说12w以上 我笔试都没过 很奇怪的一件事情

浙江大华 HR说和华为差不多 转正7500 目标年薪105885 不懂啥意思 另外有手机发 有餐补和通讯补助，不多

浙江宇视 待遇不详，但是肯定不会低于8000，202_.11.30新成立的公司 原华三存储与多媒体事业部，刚刚剥离出来成立新的公司，主营安防行业，直接和大华海康干上了，杭州安防将会有三足鼎立的局面

英伟达 今年是12300x13，股票若干，吃饭免费,公积金自己交7%，公司交10% 66 WPS 8500 在珠海

小米 硕士10k左右吧 小公司，创业期，给不了太多，面试是在二月二酒店的，不像Ti直接就是香格里拉 OPPO 希尔顿大酒店

高德 硕士第一年加起来10w 6500+补贴+年终奖 在武汉挺不错的 但是据说里面不好违约和离职

炬力集成 今年没来西电 只去了四个学校 武汉华科成都电子科大 7500*14 硕士 珠海 202_数据

新邮通 不晓得啊 LTE份额拿的太少了 估计都不招人了

搜狗 22w 比百度发展好很多 有期权 将来上市又是造福神话公司 360和搜狗目前是最好的了

深圳四方电气 实习期本科4800 硕士8300 博士更高了，转正增加15%—30%。73 江苏金陵 本科7w 硕士10--12w，有住宿 74 彩讯 腾讯下面的一个子公司 15w 75 深圳信步科技 牛逼的很的 校园宣讲有清华这一站 有小区花园房住宿，创业期公司 76 巨人网络，总部在松江区，亚洲最豪华的办公园区，待遇不详，宣讲会上HR不说，只说待遇不高的，等你通过终面了就告诉你，估计很高。冲着史玉柱，网游，肯定不会低了 77 移动，各地很大不一样 湖北十堰移动 本科（我很好的同学，绝对真实）月打到卡上3500 季度奖 3k--4k 年终奖12k--14k 国庆节过节费 7000 其他小节1000--202_，硕士比他一年多一万，他第一年到手7w左右，因为他第一年没有国庆过节费 基本按照平均值算下来的话 前两年本科到手85000，硕士95000 武汉市的要求985毕业，武汉地区硕士 到手10w以上 前两年比华为稍微好点，后续可能不如华为有劲

works application 40w人民币 日企 面试没去 宣讲会上看他很乱 而且试卷带回去做的，宣讲前打电话给所有人都说自己是thoughtworks公司 感觉很不正规，有同学说面试很特别，待遇高是真的，不详，师弟师妹可以去看看

深圳市迈普视通科技有限公司 本科 4500.0，研究生 6500.0；非迈普 迈普比这个靠谱 80 航天503，税前8—10w 81 南京8511所；税前10w 82 瑞芯微电子：8k,16个月工资 含奖金 苏州啊苏州 怎么都如此给力 中国只有一个苏州！！

九洲集团：5k/m,十万安家费 硕士

成都中科院光电所：基本工资3500k/M，安家费600/m,其他福利一般 85 兵器火控：税前5w 唉，好少 86 二院23所：税前9w 87 西安兵工器206 月工资 3000多 奖金很多 一年差不多7万 硕士 88 北京数码视讯 7500+1000 武汉也有 今年招了2次

大唐系统的：大唐兴唐 7000+户口 大唐移动 8000+户口 大唐联诚 8000+户口

绿盟科技 北京7500 西安武汉6500 官网有薪资说明 武汉北京西安都不一样 今年貌似降薪 西安是5750 硕士

青岛，鼎信通讯 6900+600住宿补贴

大连，东芝，做医疗开发，包吃住6k，双休

tplink :深圳 移动互联网终端开发 第一年9.3K*12.5 第二年9.3K*16 202_年最新的数据

聚星仪器：是做自动化方向的，是ni在大陆的合作伙伴。西安或重庆岗。待遇1.1w 每月

荻尔咨询：是一家在美国以数据分析为基础的咨询公司。先在西安培训，之后要到美国工作。西安一年10w左右，在美国刚开始每月5500刀。

欢聚时代 广州珠海8500--9500 做YY语音的那个 本科6000 97 深圳 深瑞 宣讲会上HR说本科生15w 硕士研究生20w 国家电网下的公司 电网真是牛逼啊 在电网面前 中移动中石油瞬间失色 工作地点南京或者深圳

南瑞，所有加一块10w 硕士 南京南瑞 上面那个深瑞的待遇值得怀疑 同是国网下面的 相差没这么大吧 我不详

北京奇虎360 13k*14+500股票+免费三餐 怀柔有一座山头，是360包下来的，号称360特种训练营 退伍特种兵训练，待遇还是很给力的 100 网易互联网

网易游戏

LSI 今年是12000x13，补助不详

新浪微博 北京 10k，微博部门高点，新浪本部稍低。

微策略 杭州 北京 16.7w 17.7w 18.7w 按面试成绩来确定你的待遇级别，级别相差不大，笔试时间和360冲突了，当时很懊恼，都是想去的公司，最后还是选择了360。要求英语口语好，面试时有英语环节

北京信威 7500+7500*15% 2个或者3个月工资的年终奖 基本是12w左右

微软帝国 今年很给力 15k，今年属于顶级的待遇了，和阿里巴巴特招批一个级别，比往年好多了 往年连国内企业的都干不过

南京三星:8k*12+年终1.2w+1w项目奖，不鼓励加班，加班自己申请，加班有加班费另算，据说周末加一天500￥。三星全国到处都是，西安三星都是工厂，制造半导体芯片的，招大专生和本科生为主

2k games中国（仟游）杭州或者上海 8500 硕士，游戏里面算低的了，年终奖未知 109 乐港科技 杭州 做游戏的 月薪1w,还不错了 年终奖未知，待遇估计在15w左右

上海网达软件 9K 也有拿到10k的，得自己谈，13--14个月 口号是：八年前你错过加入腾讯的机会，十年前你错过华为，今天，你还想错过网达吗？ 111 电子五所：基本工资6500，有事业单位编制。加奖金第一年可以拿到11万。

北京汉王，估计大家都知道，风靡一时的公司 现在没落了，录音笔电子词典导航等等产品，当年的王者。8K+北京户口

人民搜索 17w，比百度略低，但是有帝都户口，这个牛，一般非研究所很难搞到户口的，人民日报主办，邓亚萍为总经理 114 网易有道搜索 北京

爱奇艺，北京，14w--17w 百度旗下的播放器

诺基亚北京研发中心 去听了宣讲会 待遇不详 听HR的口气，10k以上，诺基亚的园区工作环境很好，福利也不错 摩托罗拉杭州研发中心

道富 杭州

浙大网新 杭州 诺西 杭州

深圳理邦仪器 宣讲都是名校 估计不差

工商银行软开 杭州分部 网上的帖子比较多 大家自己去找 去面试的时候一位浙大毕业的漂亮MM说很多阿里网易跳他们那里的 打到卡上工资是3000多 年终奖比较丰厚平时福利据说也还可以 对于MM的话我保留看法 中国银行软开

农行软开

招行软开

以上很多公司，尤其是互联网，腾讯百度啥的，动不动都是14个月，15个月工资的，其实都是包含了年终奖的，其实是12+n，这个n是需要看你的业绩的。

第四篇：202_年毕业后薪水最高的十所大学

202_年毕业后薪水最高的十所大学

1.Harvey Mudd College（哈维穆德学院）

职业生涯中期年薪：14.3万美元

起薪：73300美元

2.United States Naval Academy(Annapolis)（安纳波利斯海军学院）职业生涯中期年薪：13.1万美元

起薪：77100美元

3.California Institute of Technology（加州理工学院）职业生涯中期年薪：12.4万美元

起薪：68400美元

4.Stevens Institute of Technology（史蒂文斯理工学院）职业生涯中期年薪：12.4万美元

起薪：64900美元

5.Babson College（巴布森学院）

职业生涯中期年薪：12.3万美元

起薪：59700美元

6.Princeton University（普林斯顿大学）

职业生涯中期年薪：12.1万美元

起薪：56100美元

7.The United States Military Academy at West Point（西点军校）职业生涯中期年薪：12万美元

起薪：74000美元

8.Stanford University（斯坦福大学）

职业生涯中期年薪：11.9万美元

起薪：61300美元

9.Harvard University（哈佛大学）

职业生涯中期年薪：11.9万美元

起薪：55300美元

10.Brown University（布朗大学）

职业生涯中期年薪：11.9万美元

起薪：52300美元

第五篇：美国风险投资人预测202_科技界8大走势

美国风险投资人预测202_科技界8大走势

本文作者Sergio Monsalve是硅谷风投公司Norwest Venture Partners合伙人

202_年，我们对科技/互联网行业的风险投资取得了成功。在此，我想谈谈对202_年的一些看法，比如全球互联网和移动行业的主要趋势、风投融资环境、主要的成长型新兴子行业以及公共市场。

202_年八大预言：

1.移动业务将继续冲击互联网巨头：人们对移动互联网和电子商务的使用将加速，情况就连最乐观的预言者也会感到意外。举例来说，Facebook首席执行官马克•扎克伯格最近曾提到，该公司48%的日常活跃用户都通过移动设备登录Facebook。我相信，到202_年底这个数字将达到70%-75%。同时，我认为大多数移动设备用户及其增长将来自亚洲和拉美的发展中国家。

2.Marketplaces 2.0将成为一大风投重点：在美国，当我们回首202_年时，我们会认为这一年属于那些双边市场。双边市场是指最终用户在消费的同时还对外提供服务或产品。这些市场将让全世界看到，C2C正在不断地让电子商务领域变得平坦起来，同时让行业走势具有非常强的防御性。我预计，就在三年之内，租车网站Uber、手工艺品交易网站Etsy、P2P贷款网站Lending Club和租房网站AirBnB这样一些公司的总市值将很轻松地超过eBay。这种趋势将开启“Marketplaces 2.0”时代到来的序幕。

3.个性化商务应用将进入成熟期：社交和移动网络将通过简单的消费应用继续向企业领域渗透。其中包括Dropbox、Evernote和Prezi等许多应用。首先是最终用户偶尔用到了它们，然后引起了企业的注意。Box、Evernotex和Evernote等“轻量级工作流程”应用将首发上市(或者在为IPO做准备)，从而让规模较大的企业继续注意到它们。IT主管将在保证安全和控制IT基础设施方面遇到越来越严峻的挑战，原因是大部分数据将移动到云端。同时，随着自携设备上班(BYOD)越来越流行，数据分散度以及安全复杂性将大大提高。

4.EduTech和MOOC将冲击传统教育行业：多年来，虽然教育市场的规模非常庞大，但对教育领域的投资总是不能带来高额回报，这一直让风投人士感到困惑。不过，最近几年的情况已经证明，新技术对教育行业的冲击确实能带来巨大商机，而且大规模退出也许就在眼前。随着Coursera、Udemy、Udacity、Minerva和Lynda等公司的出现，我预计教育科技行业将在202_年蓬勃发展。我同时认为，202_年，行动迟缓的现有传统教育机构，比如中小学和大专院校会说： “或许我们最好也应该参与进去”。斯坦福大学(Stanford)和麻省理工(MIT)等起步较早的大学已经开始积极地推出在线课程。

5.金砖四国的互联网行业将看到一个光明的202_年：202_年金融危机爆发后，金砖四国(巴西、俄罗斯、印度和中国)很难跟上美国的复苏步伐，也很难和硅谷生态系统实现同步发展。我认为，这种趋势在202_年将淡化，而金砖四国将再次传出一些积极的消息。几年来，这四个国家不断积累和趋于成熟的互联网行业给人们留下了非常深的印象，其中一些

公司已经准备在202_年首发上市。我预计，202_年巴西足球世界杯将获得成功(巴西队甚至有可能夺得冠军)，从而有助于提升巴西的整体形象。巴西一些最引人注意的互联网公司将利用这个契机，成为受益者。印度的互联网行业也在走向成熟，特别是考虑到今后几年印度的中上阶层预计将继续急剧增长。如果印度大选结果对业界有利，就可能迎来更好的发展势头。人口结构年轻以及智能手机越发普及也让印度受益。出现了一段时间的波动并受到一些干扰后，中国也将重新获得一定的增长动力。经历了几个表现平平的年份后，我们将看到中国互联网行业趋于稳定，投资者也会慢慢重新回到中国。202_年10月份去哪儿网(qunar.com)首发上市刺激了人们的投资欲望，同时预示着大型IPO即将到来。阿里巴巴(Alibaba)的超大规模首发上市预计将重新激活风险投资和公共股权投资活动，同时可能带来中国所需要的转折点。

6.互联网并购将增多：随着全球化步伐的加快以及消费者加速从固定网络转向移动网络，Facebook和Twitter等互联网巨擘必须得更加灵活和贪婪，才能跟上行业发展的步伐。它们还得进一步开发本公司已经羽翼丰满的“智能广告网络”，同时增强自身移动业务的能力。我相信，这将使移动互联网和广告技术领域的并购数量在202_年大幅上升。我预计，网络股将在202_年出现适度增长，原因是大型互联网企业基础坚实，可以进行更多的收购。移动社交网络的出现将继续让消费者的认同度发生分化，特别是在十几岁和二十几岁这两个年龄组。举例来说，Snapchat、Vine、Nextdoor和Instagram等社交网络已经暴露出了Facebook和Twitter的弱点，特别是在面对年轻的移动设备用户的时候。移动设备构建的社交网络在便携性方面远远超过台式机，这种情况让所有大型社交网络公司更容易受到冲击。我为什么认为并购对它们很重要?这就是原因之一。它们必须保持对移动社交网络领域的控制。如果主要依靠内生性增长策略，这些公司就无法做到这一点。202_年，专家们回顾Facebook对Instagram的收购时会认为这是一项天才之举，因为它将进一步鼓励其他大型社交网络公司采取外生性增长策略。

7.比特币将大行其道：我认为，比特币显然将继续增长，但也将出现极端的波动性。Overstock.com等零售商会在更多的经营网点使用比特币。不过，银行业和政府仍将存在一定分歧。这些机构仍将无法正确认识到比特币带来的真正机遇和威胁。比特币有可能让经济和政治脱钩。

8.202_年纳斯达克指数将再次上涨：纳斯达克指数年底可能收于4500点，但也可能更接近5000点，这是纳斯达克指数在202_年创下的神奇纪录。但同时，投资者们也会因此在自己的博客里大谈“泡沫”问题。我认为，关于泡沫的探讨会让投资者着迷，他们会不由自主地把202_年和1999年进行比较;他们还会注意到，202_年正是科技行业首次进入繁荣期15周年。以科技股为主的纳斯达克市场虽然有可能出现不安和波动，但我认为它的整体趋势将继续向上。个人投资者最终会重返这个市场，从中受益。

摘自《创业邦》