第一篇:对潜在客户进行促进时的促进内容
对潜在客户进行促进的话题内容(参考)
一、客户需求探索类
1.进一步了解客户的购车意图
2.了解客户上次看车的感受
二、公司营销活动类告知:
3.节假日促销活动类(配合全年的节假日,做好假日促销)
4.公司周年庆活动类
5.新车上市活动类
6.各类型的车展
7.店头、户外营销活动类
8.公益活动类
9.厂家优惠政策(价格、售后服务等)
三、客户关系日常维护类:
1.自驾游、产品品鉴会、车主联谊会、趣味家庭比赛等
2.生日祝福(短信、电话、鲜花、礼物等)
3.节日祝福(短信、电话)
4.温馨提醒类:
5.恶劣天气来临时的短信温馨提醒提醒 疫情爆发时的温馨提醒,做好防护工作 地震时的自救措施和自我保护方法 吉利公司彩铃赠送
6.及时提供吉利产品相关信息(降价信息、获得的奖项等,用短信告知用户)
7.投其所好,对于客户感兴趣的方面,进行资料、信息收集(如理财信息、美容信息、美食信息、打折信息、保健信息、装修信息等等),并及时提供给客户
四、各类知识讲座类:
1.爱车保养知识讲座
2.节油讲座
3.各类知识讲座(吉利企业文化类、管理类、生活类、健康类、理财类等方面),让客户体验到我们对客户的关爱,拉近和客户的距离,建立客户对我们产品和企业的信心。
吉利销售公司——考核培训部2008.5.8
第二篇:对动物进行分类时
1.对动物进行分类时,最重要的是先确定分类依据。如果有人将猫头鹰、蝙蝠、啄木鸟归为一类,将蛇、鲨鱼、海豚归为另一类。你认为他的分类依据是()A,陆生或水生 B, 食草或食肉
C, 有鳞片或无鳞片 D, 会飞或不会飞
2,在鱼的分类中,将黄鱼 鲨鱼 带鱼 分为一类,将鲢鱼 鲫鱼 草鱼分为另一类,其分类依据是()A,有无鱼鳞 B,是否人工养殖
C,生活在海水还是淡水中 D,吃小动物还是吃植物
3,有一同学在野外发现一具已经腐烂的动物尸体,体外被鳞,身体细长,露出部分脊椎骨,根据观察,他得出的下列结论正确的是()A,体外被鳞,死亡的动物是脊椎动物 B,身体细长,死亡动物是无脊椎动物 C,体内有脊椎,死亡动物是无脊椎动物 D,体内有脊椎,死亡动物是有脊椎动物 4,下列各种动物中,都属于两栖类的是()A,鲸和蟾蜍 B,海龟和河马 C,蟒蛇和鳄鱼 D,娃娃鱼和蝾螈 5,以下动物类群中,具有恒定体温的是()A,鲸鱼 B,娃娃鱼C,鲨鱼D,鳄鱼
6,爬行动物被称为真正的陆生脊椎动物,最主要的原因是()A,加强了肺呼吸
B,有陆地上运动的四肢
C,皮肤外具有鳞片或甲的结构
D,进行了体内受精,摆脱了水的限制 7,下列动物中属于鱼类的是()A,鳙鱼B,娃娃鱼C,鳄鱼D,鲸鱼
8,下列动物属于我国珍稀动物中的两栖动物的是()A,大熊猫B, 娃娃鱼 C,扬子鳄D,白鳍豚 9,下列属于爬行动物的是 A,老鼠B,蜈蚣 C,蟾蜍D,蛇
10,下列动物中,在一生中的不同阶段有不同呼吸器官的是
A,哺乳动物B,两栖类 C,鱼类D,鸟类
11,在热带雨林中生活着一种小动物,他体表有皮毛,前肢和身体间有薄膜相连,会在空中滑翔,体温恒定,胎生,用母乳哺乳长大,从上述资料分析,这种小动物属于 A,鸟类B,哺乳动物 C,爬行类D,两栖类 12,下列四种常见动物中最高等的是 A,猫B,猫头鹰 C,青蛙D,金鱼
13,下列各项中都不属于哺乳动物的是 A,白鳍豚、穿山甲、蝙蝠
B,企鹅、羊、牛
C,鲸、海豚、变色龙 D,鸡、喜鹊、天鹅
14,鲸、鲫鱼’娃娃鱼、墨鱼分别属于 A,鱼类、鱼类、鱼类、鱼类 B,哺乳类、鱼类、两栖类、鱼类 C,鱼类、鱼类、两栖类、软体动物 D,哺乳类、鱼类、两栖类、软体动物 15,自然界中,种类和数量最多的一类动物是
A,节肢动物B,软体动物C,腔肠动物 D,环节动物
16,下列各种动物中,身体由一种细胞组成的是
A,涡虫B,蛔虫 C,变形虫D,蝗虫
17,蚯蚓的身体柔软分节,所以它属于 A,软体动物B,环节动物 C,线形动物 D,腔肠动物
18,昆虫的身体特征是
A,有外骨骼,分成头胸腹3部分,胸部有3对翅,2对足
B,无外骨骼,分成头胸部,腹部2部分,胸部有3对翅,2对足
C,无外骨骼,分成头胸部,腹部2部分,胸部有2对翅,3对足
D,有外骨骼,分成头胸腹3部分,胸部有2对翅,3对足
19,下列对两栖动物的“两栖”正确理解的是
A,有时生活在水里,有时生活在陆地上 B,幼体生活在水里,成体生活在陆地上
C,主要生活在水里,也可以生活在陆地上 D,幼体生活在水里,用腮呼吸,成体生活在陆地上,用肺呼吸
20,动物界中最高等和最低等的动物分别是 A,节肢动物和原生动物B,哺乳动物和原生动物 C,鸟类和节肢动物D,鸟类和软体动物 21,有一种动物,其体柔软,分成许多体节,没有脊椎,他可能属于
A,节肢动物B,软体动物 C,环节动物D,线性 动物
22,爬行动物,鸟类,哺乳类动物的共同特征是
A,生活在陆地上B,体温恒定,用肺呼吸C,体内受精,幼体发育摆脱了水的限制D,均在陆地上产卵繁殖
23,青蛙是一种变温动物,在冬眠时生命活动所需要的氧气依靠
A,肺与外界进行气体交换B,皮肤与外界进行气体交换 C,青蛙体内储藏着大量氧气D,不需要呼吸
24,现在有以下8种动物,麻雀,带鱼、蝴蝶、蚯蚓、蝙蝠、青蛙,猪、鲸。请根据题意回答问题:
1,根据无脊椎动物这一标准,可以把这些动物分为()动物和()动物,根据水生还是陆生这一标准,可以把这些动物分为()动物和()动物。
2,把这些动物分为有翅和无翅动物,其分类标准时()。把这些动物分为有羽毛和无羽毛动物,其分类标准是(),把这些动物分为胎生和卵生动物,其分类标准是(),25,大自然中大部分的动物都是无脊椎动物,其中最低等,单细胞动物是()如草履虫。身体柔软、有贝壳的是()身体细长,有许多体节的是()身体呈线性,不分节的是(),消化管只有一个开口,身体扁平的是(),如吸血虫
消化管只有一个开口,身体辐射对称的是()
身体和足都分节,体表有外骨骼的是(),他们也是动物世界中数量最多的类群。
第三篇:如何挖掘客户潜在需求
零售客户购买卷烟商品是因为有需求,就行业客户经理而言,如何把握客户需求,使需求明确化,是最重要的,也是最困难的一项工作,因为客户本身有时往往也不知道自己需要什么,经验告诉我们客户需求可归纳为两种,一种是“显在需求”一种是“潜在需求”,客户经理只有准确把握客户需求,进而有针对性地进行营销活动,满足市场需求,是烟草公司实现客户满意的前提和基础。
一、显在需求。就是当你清楚需要什么时,你就会主动地采取一些动作来满足自己需要,假如你要租一套房子,你会打开报纸,看看房屋出租广告,如果有出租的房子适合你,你就会打电话联系,然后实地去了解是否满意,最后才做出决定,就卷烟零售户而言,每个订货周期需要的卷烟品种、数量,心里头也都大概有个数,对一些常销烟实际需要多少要多少,对一些紧俏卷烟策略供应多少要多少,这就是卷烟零售客户对卷烟商品的“显在需求”,也是客户对自己需要的卷烟商品,在心中已明确地了解自己的需求欲望,客户经理在日常营销活动中跟进的服务就是策略告知服务和订货提醒服务,杜绝客户忘订和漏订。
二、潜在需求。在日常工作中经常遇到有些客户对自己的需要不能够明确地肯定和具体地说出,往往这种需求表现在不平、不满、焦虑和抱怨上,最常见的是对一些供不应求的卷烟品牌,明知供应量不够其销售也不懂得寻找替代品牌来确保自己经营卷烟零售的合理收入,只是一味的不满、抱怨,客户经理碰到这类客户最重要也是最困难的工作,就是挖掘这类客户的需求,使“潜在需求”转变为“显在需求”,主要的工作方法是通过日常走访了解客户真实需求,与客户实现的是面对面、无距离的接触,信息反馈及时且有现场感,有利于消除误会,及时解答客户提问,同时有针对性地提出问题,刺激客户心理,客户经由询问而能将潜在需求从口中说出;我们就可以对症下药,笔者所在辖区有一位零售户经营卷烟六年之久,主销品牌以地产三、四类为主,对我们的工作一直很配合和支持,前段时间每次走访都牢骚一大堆,通过进一步的交流和沟通才发现附近新建一家工厂,有几百个工人,消费水平都是三、四类卷烟,我们地产三、四类供应的又不够其销售,罗嗦之余把所以的不是都归过于公司和服务人员,对此及时宣传行业政策和公司品牌发展规划,进而帮助客户寻找替代品牌,通过宣传引导来消除客户抱怨。
客户发牢骚,包括对烟草公司的各种不满,都是因为客户期望得不到有效的满足,是因为公司服务人员在某些方面解释的不够,或不深入,使客户造成对公司的误解,从而影响了客户对公司和工作人员的不满。阻碍了卷烟服务营销的开展,因此,我们只有在了解客户的需求同时,解决客户的难题,针对不同的客户,巧用不同的策略,坚持一切从客户的利益出发,想客户之所想,急客户之所急,来赢得客户的满意和忠诚,进而实现双赢。
客户的需求根据需求的显现程度可分为现实的需求和潜在的需求。对于现实的需求,我们通过观察、沟通等途径就能直接快速发现后提供相应服务;而对于潜在的需求,因其具有隐蔽性而不直接从外在形式表现出来,所以较难发现和挖掘。作为客户经理,我们要想不断提高服务水平,就必须从零售客户的潜在需求上下功夫。
什么是潜在需求?所谓潜在需求,又称间接需求,是指由于主客观原因未能表达出来的隐藏于现象内的需求。潜在需求,经过量的累加或外部因素的刺激可以转化为现实需求;而现实需求一般情况不会再转化为潜在需求,它只在不被满足或服务人员未发现的情况而又转化为潜在需求。潜在需求与现实需求之间的转化,也受客户情绪的影响。比如,你每一次去拜访零售户李某时,李某都显得非常热情,对你的工作也非常支持。有一次在交谈中李某反映零售10元的A品牌动销率很差,而你当时因其滞销带有普遍性而未引起重视,当下一次你再去拜访李某时,发现李某的态度有些冷淡,对你推荐的新品牌也一口回绝,这让你有点“丈二和尚摸不着头脑”,不知那个环节出了问题,这就是客户的现实需求在特定环境下又转化成了潜在需求。作为客户经理,我们不仅要努力挖掘卷烟零售客户的潜在需求,而且要尽可能地避免客户的现实需求再次转化为潜在需求,给我们的服务带来被动和不必要的麻烦。
潜在需求都具有哪些特征?
时效性
所谓潜在需求的时效性,是指潜在需求并不是始终如一长期保持不变的,它是随着环境的异同、客户情绪的变化或时间的推移而发生改变的,它可能转化为现实需求,也可能化为乌有,还有可能演变成客户抱怨或投诉。作为客户经理,我们应在客户产生潜在需求时,通过细心观察和分析研究,及时挖掘客户的潜在需求并实施服务。
隐蔽性
潜在需求的隐蔽性不言而喻,它是潜在需求区别于现实需求的主要特征。潜在需求的隐蔽性也正是我们客户经理难以发现和挖掘的主因。我们客户经理在挖掘卷烟零售客户的潜在需求时,不仅要提高自身的观察能力,更要不断提高逻辑推理能力、分析判断能力,透过现象看本质,才能真正抓住零售客户的潜在需求。
差异性
这里的差异性是指不同的客户具有不同的潜在需求。客户性格决定着客户潜在需求的差异性。如有的客户性格内向不喜欢话多的人,在对这类客户进行拜访时,就要言简意赅,不得罗嗦,否则会引起客户的反感;而对那些性格开朗喜欢交谈的客户,在拜访时,可以延长交谈的时间,无论工作内还是工作外的,只要客户喜欢就行。客户经理应对不同性格的客户进行细分,并针对每个细分客户采取不同的服务方式。
客观存在性
潜在需求的客观存在性,是指潜在需求是客观存在的,是能够通过观察、分析和研究,而被服务人员发现和挖掘并实施服务。
相对稳定性
客户的潜在需求具有相对稳定性,是指它在一定时期内或一定条件下是稳定的,是不会发生转移的,但这种稳定性又是相对的,过了某个时效或条件发生改变时,客户的潜在需求也就会发生变化或转移。我们客户经理应在客户的潜在需求处在稳定的状态下进行挖掘,才能实施有效服务。说到底,也就是在客户潜在需求尚在的情况下及时挖掘,才能提高服务的时效性和服务质量。
分析卷烟零售客户潜在需求的特征,其目的是为了我们更好地去把握和挖掘卷烟零售客户的潜在需求。
怎样挖掘卷烟零售客户的潜在需求呢?
强烈欲望
客户经理在开展营销服务工作时,要有强烈的想要提高服务水平的欲望,在与零售户接触时,要有强烈的想要得知零售户潜在需求的欲望,——零售客户的每一句话,每一个眼神,每一个表情,是不是都孕育着潜在的需求?零售户店中的摆设,商品的陈列,卷烟的经营,是不是都隐藏着潜在的需求?作为客户经理,我们只有从内心深处萌生出这种强烈的欲望,才有可能不断提高挖掘卷烟零售客户潜在需求的能力。
善于倾听
我们在拜访零售客户时,要带着思考去倾听零售户的心声,对零售户说的每一句话都要分析和思考是不是有言外之音,言外之意。只有这样,我们才有可能捕捉到更多的潜在需求。
换位思考
作为从事营销服务工作的客户经理来说,应该经常性地站在卷烟零售客户的角度去思考问题:“如果我是零售客户,我会需要客户经理为我提供怎样的服务?”只有经常性地换位思考,我们才能理解零售客户,才能了解零售客户需要我们为他们提供怎样的服务。如当有一位零售户打电话给你,反映本月计划量不够叫你帮他加量时,而你在接到电话后根据其实际情况也帮其加过了,但未告知零售户,其实就是没有进行换位思考,如果进行了换位思考,你就会在加过之后,电话或上门告知零售户,这样零售户也就可以放心了,对你的服务也会非常满意。
观察入微
我们在拜访零售客户时,无论对零售客户自身的言行举止,穿着打扮,精神状态等微妙的变化都要进行细致的观察与分析,对零售客户店中的环境变化也进行细致的观察与分析,判断有无潜在需求。只有观察入微,我们才有可能挖掘到更多的潜在需求。
加强沟通
除了与零售客户本人加强沟通外,我们还应与订货员、送货员、管稽员加强沟通,从其他工作人员那儿了解到有关零售客户更多的需求信息,除此之外,我们还应加强与零售客户周边的消费群体进行沟通,从消费群体了解到零售客户的生活状况、经营方式、服务方式、客户性格等信息,为我们挖掘卷烟零售客户的潜在需求提供更多的帮助。
直接询问
在拜访零售客户时,直接询问零售客户有无服务需求,是挖掘零售客户潜在需求最快且行之有效的方法之一。有些腼腆的零售户不会主动向客户经理或其他服务人员提出服务需求,但通过询问后,他们会大胆地说出他们内心的想法和建议,从而有助于改进我们的服务方式,提高服务水平。
挖掘卷烟零售客户的潜在需求,是一项复杂而难度较高的持久性工作,它需要客户经理具备崇高的敬业精神,积极向上的工作态度,极强的学习力和业务水平。我相信,只要我们客户经理通过坚持不懈的努力,一定能掌握挖掘卷烟零售客户潜在需求的技能,不断提高我们服务卷烟零售客户的质量和水平。
把握客户需求,共同营销。
零售客户与烟草公司长期合作经营卷烟,客户需求从表面上看来,是对卷烟产品的需求,但实际上需求的内容不仅限于此。卷烟零售客户作为卷烟营销网络的重要环节,有其作为零售渠道商的普遍需求,也有其作为卷烟这一特殊商品经营者的特殊需求。根据马斯洛的需求层次理论分析,卷烟零售客户的需求也是多种多样的,有物质层面的也有精神层面的。具体来讲,卷烟零售客户需求大致可分为五个层次:安全需求、利润需求、服务需求、尊重需求和成长需求。
1.安全需求
就卷烟零售客户的经营来看,涉及到安全的主要是四个方面:一是卷烟商品保管;二是防范卷烟偷盗与调包;三是资金安全;四是经营安全。
2.利润需求
包括货源需求(即零售客户的订货需求)和利润需求。货源需求是利润需求的基础和保证,指零售客户希望所需货源有保证;货源供应公开、公平、公正,订货、结算、送货、拜访服务到位;资金占用合理。利润需求是指零售客户经营卷烟的本质要求是为了赚钱,获取商业利润。
3.服务需求
零售客户希望了解更多的信息,参与烟草公司的活动获取经营决策支持等服务,因此烟草公司应及时提供各类信息,为零售客户参与烟草公司的各项活动创造条件。
4.情感需求
卷烟零售客户的经营主体是人,因此,除了理性需求外还有相应的情感需求。比如被尊重、被认同、被重视、被理解等需求。情感需求是否被满足常常在很大程度上影响客户满意度。
5.成长需求
当零售客户的卷烟销售相对稳定、管理水平较高时,零售客户对货源的需求较突出。同时,这些零售客户会随时关注其他零售客户的销售情况,反思自己的不足,以提高自己店铺的经营能力。这类零售客户可能提出申请增量、申请调整类别或者一些非卷烟经营的需求,这些都属于成长需求。
同时需要注意的是不同零售客户的需求不同,比如有的零售客户在情感需求上要求更多,有的零售客户则更注重经营成长需求。客户需求还会不断发生变化,同一零售客户在不同时期的需求也有所不同,比如刚入网不久的零售客户一般最关注利润情况,急迫地想获得盈利收回投入成本,而经营进入良性提升阶段后,零售客户开始关注成长需求,希望获得经营能力、水平的持续提升。
烟草公司要定期或不定期开展零售客户服务需求的调研工作,调研可以通过问卷调查、电话沟通、座谈等多种形式开展,调研内容应细化到具体的服务项目。调研后要进行汇总分析,明确现有服务中有哪些是缺少的、哪些是不必要的、哪些是需要保持的、哪些是需要调整和提升的,分析后要制定改进措施。同时,研究梳理企业自身对零售客户营销的需求,明确需要零售客户做到的工作,并通过服务措施促进零售客户做到。
烟草公司要及时了解零售客户的经营情况,积极采取有效措施,帮助零售客户解决问题,满足零售客户的合理诉求。
烟草公司要把营销网络进一步向下延伸,把零售客户纳入整个营销体系,共同服务消费者。双方要通过市场机制共同把握需求、满足需求,为市场提供适销对路的产品;要通过优质服务共同挖掘需求、引导消费、共同营销、培育品牌,积极引导消费者认知、认可、认同中式卷烟。
第四篇:对客户进行一些开放式提问
要尽量进行开放式的提问
我们所说的开放式提问是与封闭式提问相对而言的,顾名思义,封闭式提问限定了客户的答案,比如:“您是不是觉得和大公司合作比较可靠?”“您今天有时间吗?”“我能否留下产品的相关资料?”等。对于这些问题,客户通常只能回答是或不是、有或没有等简短的内容。这样客户不仅会感到很被动,甚至还会产生被审问的感觉,而销售人员也只能从客户的答案中得到极其有限的信息。
而开放式提问则不限制客户的答案,让客户根据自己的喜好,围绕谈话主题自由发挥。进行开放式提问可以让客户畅所欲言,有助于销售员根据客户的谈话了解更多更有效的客户信息。而且,开放式提问也不会让客户感到约束,他们通常会感到放松和愉快,这显然有助于我们与客户进一步沟通。
通常,开放式提问包括以下几种典型问法。
1.“„„怎(么)样”或者“如何„„”
比如:“您通常都是怎样(如何)应付这些问题的?” “我们怎样做,才能满足您的要求?”“您希望这件事最终得到怎样的解决才算合理?”
2.“为什么„„”
典型问法:“为什么您会面临如此严重的问题?” “您今天为什么如此神采奕奕?”“为什么您会对这种产品情有独钟?”
3.“什么„„”
比如:“您遇上了什么麻烦?” “您对我们有什么建议?”“您的合伙人还有什么不同的想法?”
4.“哪些„„”
“您对这种产品有哪些看法?” “哪些问题令您经常感到头疼?” “您觉得这种产品的哪些优势最吸引您?”
在我们同客户刚开始接触的时候,需要与其建立良好的关系,努力营造一个友好而又轻松的洽谈氛围;并且由于开放式提问对回答的内容限制不严格,给对方以充分自由发挥的余地,不会唐突客户,显得比较得体,所以,这时提出一些开放式的问题是很好的选择。
第五篇:如何对物流客户进行管理
目 录
论文摘要 ……………………………………………………………………………………2
一、CRM(客户关系管理)的实施对物流企业的重要性…………………………………3
(一)有效利用客户资源,提升客户满意……………………………………………3
(二)提供有效数据分析与决策支持…………………………………………………3
(三)提高核心竞争力…………………………………………………………………4
(四)能降低企业成本…………………………………………………………………
4(五)能提高服务水平…………………………………………………………………4
二、物流企业客户关系管理存在问题及原因分析 ………………………………………4
(一)客户数据收集不够,缺乏对客户分析能力……………………………………4
(二)与客户沟通渠道落后,并且结构和流程改造困难……………………………5
(三)缺乏个性化的物流方案…………………………………………………………
5(四)客户关系管理系统实施的成本较高……………………………………………5
(五)效益不明显………………………………………………………………………6
三、我国物流企业客户关系管理的改善策略 ……………………………………………6
(一)调整企业经营理念,塑造全新企业文化………………………………………6
(二)规范企业内部组织架构…………………………………………………………6
(三)建立完善的数据挖掘系统………………………………………………………7
(四)使用合适的管理工具……………………………………………………………7
(五)对企业客户关系进行动态管理及其改进提高效益……………………………7
四、结语 ……………………………………………………………………………………9 参考文献 ……………………………………………………………………………………9
论 文
摘要
进入21世纪,随着经济全球化一体化进程的加快,给第三方物流企业带来了巨大的市场前景。谁拥有众多的优质客户,谁就能在激烈的竞争中处于领先的地位。在这样的形势下,作为第三方物流企业实施客户关系管理便成为企业竞争和发展的行之有效而又必不可少的有效手段。本文着重分析了目前我们物流企业运用客户关系管理的现状,重点讨论了实施客户关系管理对物流企业的重要性以及针对企业实施客户关系管理提出自己的见解和意见。
关键词:物流企业 第三方物流
客户关系管理
改善对策
如何对物流客户进行管理
一、CRM(客户关系管理)的实施对第三方物流企业的重要性
物流的发展是社会分工的要求,也是物流专业化发展的趋势,同时,物流的发展提高了社会物流资源的利用率和物流效率,随着信息化时代的到来,物流行业信息化改革势在必行。当今的物流行业,质量与安全已不再是客户选择物流公司的唯一标准,服务在物流的选择上占据相当大的比重,因此客户关系的管理已成为各物流公司的竞争关键。然而好的客户关系管理是有建立在信息化环境之上的,懂得利用技术科学的服务客户才是关键。
概念:客户关系管理(CRM)就是追求物流客户满意,培养客户的忠诚,在此基础上,最终建立起比较稳定、相互都受益的伙伴关系。结果,物流客户获得了满意的服务,而物流企业则获得了利润。更为重要的是在满意的服务中,最终赢得了客户,实现了赢利目标,建立了他自己稳定的客户关系网络。下面对中国物流企业管理的重要性进行介绍。
(一)有效利用客户资源,提升客户满意度,增加利润
CRM能将企业客户的所有信息、企业销售人员状况统一纳入管理,并及时、完整、准确地获取客户信息。可以为企业各级管理人员和业务人员提供分析和工作支持,实现了横纵向之间的客户信息沟通。
(二)提供有效数据分析与决策支持
依据CRM系统大量的客户和营销业务信息,CRM能提供强大的数据分析能力和大量最适用的模型参考,可以分别对客户的特征、购买行为、价格、成本、收益等因素进行分析企业高层提供有效的决策依据和支持。
目前CRM在我国具体的应用成绩有喜有忧。我们既要看到自己尚存在的缺点,也要看到成功的希望。佳盈、中外运、中远货运、华青船务、安吉物流等大型物流公司导入的最终效果能让我们相信,CRM将为中国物流增添更多的竞争力。
(三)提高核心竞争力
CRM有利于提升现代物流企业的核心竞争力客户关系管理(crm)的出现,可以使中国物流企业把原来主要集中在业务增长方面的注意力转移到观察其外部的客户资源,并使企业的管理全面走向信息化,从而使企业全面地关注其核心竞争力的提升。
(四)能降低企业成本
CRM有利于降低物流成本,提高利润率crm是一种基于互联网的应用系统,它通过对企业业务流程的重组来整合用户信息资源,用更有效的方法来管理客户关系,在企业内部实现信息和资源的共享,从而降低物流企业的运营成本。
(五)能提高服务水平
CRM有利于提高物流服务水平,增加顾客满意度物流活动的目的在于向顾客提供及时准确的产品递送服务,是一个广泛满足顾客时间效用和空间效用需求的过程。
二、物流企业客户关系管理存在问题及原因分析
目前,我国物流企业的客户关系管理还处于起步阶段。大多数物流企业的客户管理都不甚规范。众多的客户都掌握在营销员手中,企业内部对客户资料的收集、整理、分类往往显得比较零乱,缺乏系统性,一个核心营销人员的跳槽就可以带走企业众多客户,甚至营销人员私下与客户分享回扣,公司也茫然不知。所以常常给客户造成关心不够、重视不够的现象,客户资源流失是常见现象。而国外物流企业,诸如UPS、马士基、TNT等这些凭借企业雄厚的实力、先进管理理念、出色的服务,特别是对客户的全方位关怀使得国内大多数企业纷纷向他们伸出合作之手,让国内同行感到巨大的竞争压力。
物流企业如何与强大的竞争者抢夺物流市场,除了要从上述理念问题着手外,要实施完整的、合理的CRM方案,主要考虑现实中还明显存在的问题:
(一)客户数据收集不够,缺乏对客户分析能力
物流企业在与客户进行交易之前或者交易过程中不注重取得客户的详细资料。客户是什么类型,客户有什么偏好、特征等问题可能有所掌握;一些小型客户或者新客户,企业很少主动去关心客户的偏好等问题。主要原因是企业原有的经营管理理念不能适应客户关系管理客户关系管理作为一种新管理理念,它是企业为提高核心竞争力,树立以客户为中心的发展战略。从客户关系管理的产生和发展来看,先进的管理理念在先,只有在客户关系管理的理念和思想指导下,企业才能建成立新的以客户为中心的商业模式。
(二)与客户沟通渠道落后,并且结构和流程改造困难
目前,物流企业主要还采用电话、传真等沟通方式与客户联系,网络的有效使用还微乎其微。客户大多由于时间因素或嫌麻烦而不太愿意主动联系,而企业营销人员也缺乏主动询问的习惯,所以难以获取客户的反馈信息,让企业很难把握客户的满意程度。
这也严重阻碍了客户关系管理结构和流程的改造。众所周知,我国是传统的物流形式,举例说明,广州城市之星目前的主要业务是传统的国际运输代理和国内仓储,然而传统的物流服务已不能满足客户的需求,随着客户对物流服务水平的要求提高市场的变化要求公司今后必须向综合性的物流企业发展,即提供货物运输代理的同时,还要提供一体化的物流服务。这就需要先进的沟通渠道,没有好的沟通方式,流程改造必然与现实利益发生矛盾,其难度可想而知。于是在原有的组织结构和业务流程上架构客户关系管理系统,让原本可以维持运转的企业变得无所适从,出现紊乱。
(三)缺乏个性化的物流方案
客户在寻找物流服务商的过程中,面对众多商家却找不到满意的服务商,主要原因之一是得不到个性化的服务,另外,企业依据同一的服务标准面对不同的客户,获得满意程度肯定也是不同的。
出现这种状况主要源于一些物流企业在实施客户关系管理的过程中没有领会其理念的精髓,从而也就没有按其客观的运作过程去实旋。一些企业认为客户关系管理只是业务部门尤其是销售、客户服务部门的事情,于是对于客户关系管理的实施,首先从职能部门开始,而不是以全部的业务流程改造为基础。事实上只靠业务部是难以建立物流企业的客户关系管理系统的,需要其他各部门的支持和配合。
(四)客户关系管理系统实施的成本较高
从IT技术角度来看,客户关系管理系统是个应用系统软件。它包括业务操作管理子系统、客户合作管理子系统、数据分析管理子系统和信息技术管理子系统。系统实施 的巨大成本让许多物流企业望而却步。如SeibleT和PSFT的全套方案基本上在5000万美元左右,即使其中的一些模块实施起来都在上百万,这对许多物流企业来讲无疑是天文数字,很多中小物流企业对实施客户关系管理系统的成本报有疑虑。
(五)效益不明显
客户关系管理的实施周期会比较长,资金投入和对管理实行改造不会马上见到效益,而国内并没有很多的成功实施的案例,这就导致大多数物流企业对实施客户关系管理效益的担心。
三、我国物流企业客户关系管理的改善策略
我国物流企业在客户关系管理方面存在许多不足,客户关系管理作为现代物流企业的最重要的竞争手段之一要求企业在实施过程中,必须从以下几点入手,以保证实施的有效性:
(一)调整企业经营理念,塑造全新企业文化
许多世界领先的公司都认识到企业实施CRM的重要性,并从中获益。但据统计到目前为止,至少有70%的CRM要么失败,要么没有产生预期的投资回报。那么究竟出了什么问题?答案其实很简单。那些实施CRM却没有达到预期效果的公司,大多数是开始于高科技。他们都专注于CRM最新的技术环节,而忽视了最重要的因素——人和理念。一个能确保CRM在所有行业的大小公司都能发挥功效的方法是从“人”开始改革,以理念为先。因此,在CRM的关键因素中,管理理念调整和灌输显得更加重要
物流企业需将客户关系管理的理念深入到员工中去,形成以客户需求为出发点,以客户利益为中心,关注客户个性需求的物流企业文化,并加强企业与第三方物流,甚至第四方物流企业的沟通与合作,实现资源共享和合理配置,以充分满足客户的需求。
(二)规范企业内部组织架构
任何企业向客户提供的产品包括三个方面:信息流、物流和服务流。物流企业向客户提供的信息流为资讯信息,物流是交易平台,服务流是分析研究报告和解决方案。因此,企业供应链的流程设计必须紧紧围绕这三个方面进行。
在供应链流程清晰后,物流企业将构建自己的组织架构。组织构架的设置必须坚持每一个组织必须在供应链上找到自己合适的位置,组织的构建必须有利于核心竞争力的形成,强化核心竞争力组织的力量的原则。总之,一个灵活可伸缩的架构是企业成功实施CRM的基础。
企业必须建立地以客户为中心,以了解客户、服务客户为目标的组织结构,使企业成为一个整体,实现部门间的有效合作,提高客户的服务质量与速度。
(三)建立完善的数据挖掘系统
CRM的实施在技术上涉及三个基础平台:客户知识平台、客户交互平台和企业生产平台。客户知识平台是客户数据仓库,它是整个客户关系管理架构中的核心部分,涵盖客户基础数据和数据分析,将大量的客户数据转化为客户知识,并将这些知识及时传递到客户交互平台和企业生产平台,以指导企业的生产、市场营销和客户服务。客户交互平台又可称为接人管理平台,提供与客户交流和互动式的服务,使客户需求信息的接受和服务产品的提供自动化。客户交互平台包括销售自动化、市场营销自动化、智能电话服务中心、智能化管理监控、个性化服务等多个方面。企业生产平台指用户拥有的各生产系统、财务系统、市场营销系统等。企业生产平台是客户数据的主要来源,也是运用客户知识的主要用户,因此,有步骤地实施客户关系管理技术平台是CRM成功的重要环节。
(四)使用合适的管理工具
对于物流企业行业特征比较突出,客户数据比较复杂来讲,需要专业的数据挖掘工具才能充分进行分析,因此定制或行业版CRM是较好的选择。
(五)对企业客户关系进行动态管理及其改进提高效益(重点改善策略)1.对物流企业服务质量的动态评价
对物流服务质量进行客观评价,要做到评价的公正、科学、客观,仅仅有一个科学的评价方法是不够的,它要求建立一套行之有效地评价配套体制:
(1)确保科技评价机构独立开展评价工作。首先,评价是独立运行而不受外界因素的干扰,能承担评价活动中所涉及的法律责任;其次,必须建立一套严谨、系统的评价工作规范及制度。
(2)严格选择评价人员,实现评价的严谨性。部分评价数据是评价人员对咨询服务的主观判断,不可避免地带有主观性
因此,在开展评价工作时,除了科学地选择评价指标以及科学的分析方法外,选择公正客观的高水平评价人员,则是提高服务质量评价可信度的重要保证。
2.不合格物流服务的及时改进,弥补客户关系缺陷
通过对服务质量的动态评价,物流企业应及时采取措施,有差别的对待不同评价结果的客户关系,其基本思路是:
(1)根据收益率和业务额,对客户进行分类和重要性排序。
(2)根据客户不满及服务过程中的实际情况,筛除一些不具威胁的风险。
(3)对不同类型的客户关系进行处理,并加入数据库进行跟踪调查。
①明星客户。这种类型的客户对企业来说具有高收益率和高业务贡献率,是物流企业未来的利润保障,也必然是竞争对手争夺的主要对象。为此,物流企业必须为客户提供最好的团队和服务质量,对服务过程中出现的客户不满与批评,应引起高度重视,并予以快速而妥当的处理,让客户感受到明星般的待遇和最大的顾客让渡价值,提高其满意度和顾客忠诚度。
②金牛客户。这种类型的客户对企业来说具有高收益率和低业务贡献率,是物流企业现金流的主要来源,是企业重点维系的对象。为此,应尽可能的提供专人负责该客户,维持良好的客户关系,对任何服务的不周之处,都能够得到客户的及时提醒,从而改进。这样有利于降低客户服务成本、提高企业收益和客户满意度。
③问号客户。这种类型的客户对企业来说具有高收益率和低业务贡献率,由于增长较快,其客户开发成本也较高,而由于收益率有限,其现金流量又较低,因此对部分经过选择的问号客户可以进行必要的业务开拓,以进一步提高其对企业的业务贡献率,并促使其成为物流企业的一颗“明星”,对其他的问题客户有限度地进行客户关系管理,以形成更有效的客户关系管理系统。
改造后的成功:从CISCO的一个CRM如何实现美国思科系统公司(Cisco System)的成功是世人所共睹的,Cisco也无疑被视为美国新经济的代表者之一。Cisco就是一个
实施CRM、打造出自己的核心竞争力、从而获得巨大成功的企业。
Cisco公司的CRM方案中,全面采用了如Oracle数据库、Internet技术平台及前端应用程序,规范了企业内部组织结构,建设了面向全球的交易系统以及完善的数据挖掘系统,并已将市场及服务扩展到了全世界的115个国家,并在客户服务领域也全面实施了CRM。
四、结语
近10年来,客户服务在全世界受到了普遍的重视,“与客户接近”已成为去的商业成功的法宝。然而对于物流企业来说,物流的计划、实施和控制可以在某一方面取得成绩,但是没有客源,那一切都是空谈,所以最基本的还是取得客户,从而可以在使企业从竞争对手中脱颖而出,所以处理好物流客户关系至关重要。
参考文献:
1.侯书森,《企业供应链管理》,中国广播电视出版社,2009年5月第二版 2.骆温平,《第三方物流》,上海社会科学院出版社,2011年6月第三版 3.朱道立,《物流和供应链管理》,复旦大学出版社,2011年6月第三版 4.马玉超,齐冰,我国物流企业实施CRM的难点分析,企业经济,2009年第五期 5.姚建凤,谈物流企业的客户关系管理策略,现代管理科学,2010年第二期 6.郑海浪,物流服务提供商优化CRM的十点建议,中国物流与采购,2011年第七期