公司试用合同书（合集五篇）

第一篇：公司试用合同书

甲方：

乙方：

一、合同期限

本合同期限为3--6个月，从＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日起至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止。本公司初进人员试用期为3到6个月，如在试用其间工作表现突出，对公司有重大贡献者，经有关领导研究，总经理批准后可予以提前转正正式聘用。

二、乙方岗位和工作内容

1． 乙方同意根据甲方的安排，担任＿＿＿＿＿＿＿部门＿＿＿＿＿＿＿岗位的工作。

2． 乙方“工作内容及工作职责”作为附本，附在本合同后。

三、劳动报酬及福利待遇

1．乙方在试用期间的工资为＿＿＿＿＿元／月人民币。若试用未满一个月，按实际劳动工作日依试工工资标准发放。

2．试用期间患病或非因工负伤，医疗费自理；因工负伤或致残的待遇与正式员工相同。

3．试用人员不亨受公司的其它福利待遇。

四、劳动纪律

1．乙方应严格遵守国家的各项法律制度和本公司的各项规章制度，服从本部门领导的工作安排，做好本职工作。

2．乙方在试用期间的病假、事假总和不得超过3天，迟到次数不超过5次，不得有无故旷工现象出现。

3．乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的技术及商业秘密。如泄露甲方技术及商业秘密，甲方有权按照国家相关法规提出起诉。

五、试用合同的终止和解除

1．在下列情况下，甲方可以提前解除试用合同：

（1）乙方不能胜任试用岗位工作；

（2）乙方违反劳动纪律，经批评教育无效的；

（3）乙方被劳动教养、判刑的；

（4）由于乙方责任给公司财产造成重大损失的。

2．在下列情况下，乙方可以提前终止试用合同：

（1）甲方不能按合同规定支付劳动报酬的；

（2）自费考入中等以上学校学习或依法服兵役的；

（3）甲方不履行合同或者违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的。

3．任何一方解除合同，均应提前一周通知对方，申明理由，经商定并做好工作交接手续后方可办理解除合同手续。

六、其他

1．本合同如有未尽事宜，属于国家和公司有规定的，按国家和公司的规定执行；没有规定的，甲乙双方可以随时协商修订补充。

2．本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自合同签定之日生起生效。

甲方（签字或盖章）乙方（签字或盖章）

法定代表人或委托代理人（签章）身份证号码

年 月 日 年 月 日

第二篇：公司试用合同书

公司试用合同书

甲方：

乙方：

一、合同期限

本合同期限为3--6个月，从＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日起至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止。本公司初进人员试用期为3到6个月，如在试用其间工作表现突出，对公司有重大贡献者，经有关领导研究，总经理批准后可予以提前转正正式聘用。

二、乙方岗位和工作内容

1．乙方同意根据甲方的安排，担任＿＿＿＿＿＿＿部门＿＿＿＿＿＿＿岗位的工作。

2．乙方“工作内容及工作职责”作为附本，附在本合同后。

三、劳动报酬及福利待遇

1．乙方在试用期间的工资为＿＿＿＿＿元／月人民币。若试用未满一个月，按实际劳动工作日依试工工资标准发放。

2．试用期间患病或非因工负伤，医疗费自理；因工负伤或致残的待遇与正式员工相同。

3．试用人员不亨受公司的其它福利待遇。

四、劳动纪律

1．乙方应严格遵守国家的各项法律制度和本公司的各项规章制度，服从本部门领导的工作安排，做好本职工作。

2．乙方在试用期间的病假、事假总和不得超过3天，迟到次数不超过5次，不得有无故旷工现象出现。

3．乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的技术及商业秘密。如泄露甲方技术及商业秘密，甲方有权按照国家相关法规提出起诉。

五、试用合同的终止和解除

1．在下列情况下，甲方可以提前解除试用合同：

（1）乙方不能胜任试用岗位工作；

（2）乙方违反劳动纪律，经批评教育无效的；

（3）乙方被劳动教养、判刑的；

（4）由于乙方责任给公司财产造成重大损失的。

2．在下列情况下，乙方可以提前终止试用合同：

（1）甲方不能按合同规定支付劳动报酬的；

（2）自费考入中等以上学校学习或依法服兵役的；

（3）甲方不履行合同或者违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的。

3．任何一方解除合同，均应提前一周通知对方，申明理由，经商定并做好工作交接手续后方可办理解除合同手续。

六、其他

1．本合同如有未尽事宜，属于国家和公司有规定的，按国家和公司的规定执行；没有规定的，甲乙双方可以随时协商修订补充。

2．本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自合同签定之日生起生效。

甲方（签字或盖章）乙方（签字或盖章）

法定代表人或委托代理人（签章）身份证号码

年月日年月日

第三篇：员工试用合同书

员工试用合同书

甲方：贵州久常商贸有限公司

乙方：身份证号码：

根据国家和本地劳动部门规定以及本公司员工聘用管理办法，按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的规定，双方在平等、自愿的基础上，经协商同意签订本试用合同。

一、试用期限：自___年__月__日至____年__月__日止，有效期为三个月。

二、试用岗位根据甲方的工作安排，聘请乙方为公司代理的洋河白酒系列以及公司自营的久常酒系列，业务范围是凯里地区的政府机关、企事业单位的团购业务（不包括酒店、商超）。

三、试用期间根据双方的约定，甲方聘用乙方的基本月薪为_1000_元，该项报酬包括所有补贴在内（按实际出勤天数计算）。

四、甲方的基本权利与义务：

1、甲方有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚；对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同，试用期未满一个月的且无任何业绩的，公司不发放任何薪酬（包括底薪）。

2、对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

3、试用期，乙方请长病假10天、事假超过7天者，试用合同自行解除。

五、乙方的基本权利和义务

1、乙方在不违反公司的各项规章制度以及规定的前提下，享有国家法律法规赋予的一切公民权利；享有当地政府规定的就业保障的权利。享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；对试用状况不满意，选择离职的权利。

2、遵守国家法律法规、行业规定；遵守公司各项规章制度、管理制度、员工手则、行为规范；维护公司的声誉和利益，违反以上任何一款，公司有权解除合同，不补偿任何待遇，并追究其带来的负面损失。

六、提成结算

试用期内，酒类月销售金额在8000元以下的，按实际出勤天数发放基本月薪；酒类月销售金额在8000元以上15000元以下并已经到达公司指定账户的，除发放发放基本月薪外；并按到账金额的5%给予提成；酒类月销售金额在15000元以上并已经到达公司指定账户的，除发放发放基本月薪外；并按到账金额的8%给予提成。

七、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

八、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字生效。

甲方：贵州久常商贸有限公司乙方：

法定代表人：刘爱林经办人：

签约地点：贵州省凯里市签约日期：年月日

第四篇：员工试用合同书

员工试用合同书

甲方：无锡酒都商贸有限公司

乙方：身份证号码：

根据国家和本地劳动部门规定以及本公司员工聘用管理办法，按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的规定，双方在平等、自愿的基础上，经协商同意签订本试用合同。

一、试用期限：自___年__月__日至____年__月__日止，有效期为二 个月。

二、试用岗位根据甲方的工作安排，聘请乙方为公司销售人员，业务范围是无锡地区的政府机关、企事业单位的团购业务。

三、试用期间根据双方的约定，甲方聘用乙方的基本月薪为_1200_元，提供午餐补贴10元每工作日，话费补贴100元每月，不带车人员交通补贴100元，按实际出勤天数计算，带车人员根据销售金额的1%提取，上限为1500元/月，试用期无车损补贴。

四、甲方的基本权利与义务：

1、甲方有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；有权对乙方违法乱纪和违反公

2、对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

3、试用期，乙方请长病假10天、事假超过7天者，试用合同自行解除。

4、试用期，乙方销售一律现款现货，不允许拖欠货款。

5、如乙方未按照甲方规定，给甲方造成经济损失或重大不良影响，由乙方承担甲方所有损失，情节严重的甲方依法追究乙方法律责任。

五、乙方的基本权利和义务

1、乙方在不违反公司的各项规章制度以及规定的前提下，享有国家法律法规赋予的一切公民权利；享有当地政府规定的就业保障的权利。享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；对试用状况不满意，选择离职的权利。

2、遵守国家法律法规、行业规定；遵守公司各项规章制度、管理制度、员工手则、行为规范；维护公司的声誉和利益，违反以上任何一款，公司有权解除合同，不补偿任何待遇，并追究其带来的负面损失。

六、提成结算

试用期内，所销售酒类提成和非试用期提成金额不变。

七、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

八、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字生效。

甲方：无锡酒都商贸有限公司乙方：

年月日 司规定的行为进行处罚；对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同。

第五篇：员工试用合同书

合同编号：__________

员工试用合同书

甲方：____________________

乙方：____________________

签订日期：____年____月____日

员工试用合同书

甲方：___

乙方：___

根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法，按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本试用合同。

一、试用合同期限

自___年___月___日至___年___月___日上，有效期为___个月。

二、试用岗位根据甲方的工作安排，聘请乙方在___工作岗位。

三、试用岗位根据双方事先之约定，甲方聘用乙方的月薪为___元，该项报酬包括所有补贴在内。

四、甲方的基本权利与义务

1．甲方的权利

（1）有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；

（2）有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚；

（3）对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同。

2．甲方的义务

（1）为乙方创造良好的工作环境和条件；

（2）按本合同支付给乙方薪金。

（3）对试用期乙方因工伤亡，由甲方负担赔偿。

五、乙方的基本权利和义务

1．乙方的权利

（1）享有国家法律法规赋予的一切公民权利；

（2）享有当地政府规定的就业保障的权利；

（3）享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；

（4）对试用状况不满意，请求辞职的权利。

2．乙方的义务

（1）遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；

（2）遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；

（3）维护公司的声誉、利益的义务。

六、甲方的其他权利、义务

1．试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同；

2．对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；

3．试用期乙方的医疗费用由甲方承担___％，乙方承担___％；

4．试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续，如乙方被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算；

5．试用期，乙方请长病假10天、事假团党委计超过7天者，试用合同自行解除。

七、乙方的其他权利、义务

1．试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；

2．乙方有突出表现，可以要求甲方奖励；

3．具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；

4．反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。

八、一般情况下，试用期间乙方岗位不得变更。

九、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。

十、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具同等效力，经甲乙双方签章生效。

甲方（盖章）：___

乙方（签字）：___

法定代表人（签字）：___

___年____月____日

___年____月____日

签订地点：___

签订地点：___

合同编号：__________

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