温泉乡共青团202_年自检自查报告

第一篇：温泉乡共青团202_年自检自查报告

温泉乡共青团202_年目标任务

自检自查报告

202_年以来，温泉乡共青团在团县委的关心支持下，在乡党委政府的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和省、市、县团委工作会议精神，各项工作取得了明显成效。现就对照《昌宁县202_年度团内目标管理考核量化评分表》将我乡共青团工作自检自查如下：（总分110分，自评分106分）

（一）团建创新工程（20分，自评分19分）1.深化党建带团建工作，把团建工作列入党建目标管理考核。乡党委年召开了3次党建带团建工作会议，对党建带团建工作做出安排部署；召开了共青团温泉乡第三次代表大会，选举产生了新一届团委班子建立党建带团建工作责任制，乡党委要与10个村及派出所、温泉中学、温泉中心完小、温泉中心卫生院等有关单位签订责任状，并进行层层考核；建立党建带团建工作联席会议制度，202_年内召开3次党建带团建工作联席会议，制定了《温泉乡党群共建创先争优活动方案》。（2分，自评分2分）

2．认真抓好团建示范点建设，年内新建团建示范点1个，制度上墙、痕迹健全、管理规范、有阵地、有活动、有经费。乡团委在办公室设立了温泉乡基本情况简介、团组织活动内容及运行机制等。（2分，自评分2分）

3.积极开展创先争优工作，以“青春彩云南〃团建知

—1— 识竞赛”为载体，以“三争三创，四比四当，五评五树”为标准，善于发现和树立工作项目典型、先进集体典型和青年个人典型。在开展创先争优活动中涌现出了一批优秀青年积极投身到全乡经济社会发展中。（3分,自评分2分）

4.全面推进乡乡基层组织格局创新工作。根据团中央的统一安排部署，全面完成乡乡团组织格局创新工作。主要进行了乡团委的板子配备，1名书记有党政班子中年轻的成员兼任（新当选的乡党委委员、大学生村官），1名常务副书记，负责处理团内日常事务，2名副书记，其中1名为温泉中学团委书记、1名为温泉中心完小大队辅导员，还有5名委员，来自机关、农村一线，有村干部、大学生村官、农村致富带头人，性别、年龄等符合上级的要求（5分，自评分5分）

5.扩大基层团组织的覆盖面，按团县委要求抓好“两新”组织团建工作。新建团组织有相应的办公硬件设施配备、完善的工作台账、活动开展记录。新发展两新团组织7家。（3分,自评分3分）

6.加强团员队伍建设。乡团委有健全的团员教育、管理和服务长效机制，认真做好团员纳新、团籍注册工作，团员质量和数量不断提高，团青比例稳中有升。有专门的流动团员的管理方案，切实加强流动团员管理，做到底子清、情况明、档案全。对全乡的共青团员进行摸底调查，并认真更新完善团员信息系统。（2分，自评分2分）

7.切实履行全团带队的重要职责，广泛开展“红领巾心 —2— 向党”、“四好少年”活动，灌输培养少年儿童对党和社会主义祖国的朴素感情。在温泉中学、温泉中心完小开展一系列活动。（3分，自评分3分）

（二）素质拓展工程（20分,自评分18分）

1.大力实施“青年马克思主义者培训工程”，今年举办以团干部、少先队辅导员、青年知识分子、团干部等团员青年为主的培训活动3次。（4分,自评分4分）

2.认真开展庆祝国庆节、五四青年节、建党90周年、辛亥革命100周年等重大节庆日，在青少年中广泛开展社会主义核心价值体系教育和科学发展观教育。（4分，自评分4分）

3.在青年中深入开展向杨善洲、郑垧靖、段伟泽等时代典型学习的活动。开展了3次专题活动对青年进行先进模范教育。（4分，自评分4分）

4.加强团务信息化建设，乡团委完善本乡乡数字云青网工作展示板块的建设。做好《茶乡青年》信息报送工作。（4分,自评分3分）

5.做好各级青年文明号的创建申报工作。（4分,自评分3分）

（三）青年创业就业工程（20分，自评分20分）1.继续深化权乡“贷免扶补”工作,根据团县委分配的任务按质按量完成“贷免扶补”小额贷款发放工作；做好历年已贷款青年的跟踪服务工作，协助信用社做好贷款回收工

—3— 作，没有出现逾期不还贷款的现象。202_年完成贷免扶补4户。（5分，自评分5分）

2.整合资源，举办1期创业青年技能培训班，为创业青年提供具体的帮扶措施。乡团委在召开团代会后，及时组织青年团员技能培训。（4分，自评分4分）

3．协助有人事劳动保障所做好劳务输出工作，主动为农村青年外出务工提供信息、培训、就业、维权等方面的服务，不断完善服务青年就业创业的工作机制。（3分，自评分3分）

4.重点关注农民工子女、单亲家庭子女、流浪未成年人、失足青少年、残疾青少年等特殊青少年群体的成长，开展多种多样的活动引导他们保持良好的心态，促进他们身心健康发展。在温泉中学、温泉中心完小及全乡10个村（社区）开展了农民工子女和留守儿童调查统计工作，（4分，自评分4分）

5.扎实开展“青春建功新农村”行动，重点抓好农村青年能人队伍建设。举办了农村科技实用技术培训2期，培训青年农民300余人次（4分，自评分4分）

（四）和谐创建工程（20分,自评分20分）

1．推进青年文明社区、青年文明城乡、和谐社区、和谐村寨创建活动，引导青年弘扬文明新风，为构建和谐昌宁做贡献。今年我乡在将在12月底进行“文明单位”、“文明学校”等创建活动，同时继续监督管理好青年文明号单位。（4分，自评分4分）

—4— 2.结合昌宁县开展“预防未成年人违法犯罪示范县”项目，充分利用好全县各级预防未成年人违法犯罪示范教育基地，协助、督促各中小学每年至少组织学生开展一次预防未成年人违法犯罪宣传教育活动。各级团委要深入调研青少年成长现状，采取切实可行的措施，保护青少年合法权益，促进青少年健康成长。在温泉派出所、乡综治维稳中心、温泉司法所、温泉工商分局打造了青少年维权岗。（4分，自评分4分）

3.继续加强希望工程工作，大力开展爱心帮扶行动，切实关爱经济困难学生、单亲家庭子女、农民工子女、失足青少年、残疾青少年等特殊群体，采取募集钱物、结对互助等多种形式，帮助他们解决学习、工作和实际生活中遇到的各种困难。乡团委要积极申报并配合团县委开展好希望小学申报、建设及材料上报的相关工作。（5分，自评分5分）

4.继续开展“爱心圆梦大学”、“润苗行动”等助困活动。建立规范的贫困学生电子档案，做好宣传，吸引社会力量的投入。组织了“爱心圆梦大学”捐款活动，筹集了20400元捐款，资助了30名大学生顺利入学。团县委拨付了10600元“润苗行动”助学金, 资助中小学困难学生22人，其中小学生13名，初中生9名，帮助他们解决了一定的经济问题，让关爱教育深入广大学生心中。（4分，自评分4分）

5．做好校园周边环境整治、网吧治理整顿等工作，进一步净化社会文化市场，为青少年营造良好的成长环境。有乡团委、妇联、综治维稳中心、工商分局、派出所等联合组成

—5— 执法组，对温泉集镇的烧烤店等产所进行检查整顿。（3分，自评分3分）

（五）青春给力工程（8分，自评分8分）

1.积极参与生态文明建设，做好“共青林”示范样本建设，认真组织开展植树造林、保护母亲河、抵制环境污染、保护生态环境、节能减排团员在行动等活动，引导青少年自觉养成节约资源、保护环境的良好习惯。年内，乡团委建立一片“共青林”。（4分，自评分4分）

2.深入开展“青春给力茶乡〃心手相牵”活动，为农民工子女创造更好的生活学习环境，关爱农民工子女健康成长，每年至少开展一次农民工子女爱心帮扶活动。（4分，自评分4分）

（六）能力提升工程（12分，自评分12分）1.加强团干部队伍建设，着力解决团干部队伍中存在的突出问题，提高工作能力，建设一支忠于党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的干部队伍。（4分，自评分4分）

2.切实加强党风廉政建设，树立团干部清正廉洁、勤政务实的良好形象，无渎职腐败现象。（5分，自评分5分）

3.建立健全团干部、团员队伍建设指导意见，采取具体措施和办法加强队伍建设。加强制度建设，健全完善学习、例会、调研、问责、工作联系等各项制度，加强对团干部的教育管理和监督。（3分，自评分3分）

（七）特色加分项目（10分,自评分9分）

结合本地实际，因地制宜，创造性地开展特色活动，并 —6— 取得明显成效。

我中心完小结合自身实际情况在我乡中心完小及全乡10个完小举办了讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲秩序、讲道德”和“语言美、心灵美、行为美、环境美”为主要内容的“五讲四美”文明礼貌活动，合计参加人数345人，该活取得了效果非常明显，让我们传统美德从小就得到了很深刻的认识与体会。

温泉中学今年国庆节举办了“纪念杨善洲创一流管理学校以主题演讲活动”，共有22个班级每个班级选派一名代表参加。

在全乡以重点产业为例，组织了青年教师、学生积极参加主导产业发展，有力的推动了产业难发展的局面

共青团温泉乡委员会

202_年11月8日

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第二篇：温泉乡共青团202_年工作总结暨202_年工作计划

温泉乡共青团202_年工作总结暨

202_年工作计划

202_年是新中国成立60周年，是“五四”运动90周年，也是共青团组织引领青年应对国际金融危机冲击有所作为之年。一年来，在县委、团县委的正确领导下，团县委坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“抓基层、强基础、办实事、求实效”为总基调，强化服务意识、完善服务手段、拓展服务领域、提高服务能力，力争在促进青年就业创业上求深化、在关爱青年健康成长上出实招、在加强基层组织建设上增活力，把各级团组织和广大团干部的积极性、主动性和创造性进一步凝聚到服务基层、科学发展上来，团结带领全乡广大团员青年为全乡经济社会发展作贡献。现对各项工作完成情况作简要总结，并对202_年各项工作作初步安排。

一、202_年各项工作完成情况

202_年末，温泉乡14—28周岁青年3459人，团员545名，团总支1个，团支部18个；有13个少先大队，1879名少先队员，13名大队辅导员，75名中队辅导员。今年新发展团员183人，新发展少先队员345人，推优入党50人。

—1— 乡团委班子在202_年团委换届选举时已配齐，有团委委员9名，其中书记1名、副书记3名，9名委员都是35岁以下在职干部，其学历是本科3名，大专5名，初中1名。10个村都配齐了团支部书记，由村三职或村大员担任，所有团支部书记都是初中毕业。

（一）全面推进青少年素质教育 1.加强青少年思想政治教育

一是利用建国六十周年的难得契机，进行青少年爱国主义教 育，开展“我为祖**亲献礼”系列活动，充分激发了青少年爱国、爱乡、爱家的热情；组织开展了“十个一”活动；在汶川地震一周年之际，组织广大青少年儿童积极为汶川学生捐款捐物，培养他们“一方有难，八方支援”的高尚情操。

二是深入推进希望工程建设，在广大青少年儿童中开展互帮互助行动，以团支部、中队为主，在各自团队里开展互帮互助行动，一个团员、少先队员以己之长帮助一名学困生，在学习中做到互相进步。县团委下拔“润苗助学”工程资金10600元，资助中小学困难学生22人，其中小学生13名，初中生9名，帮助他们解决了一定的经济问题，让关爱教育深入广大学生心中。同时积极向上级团委申请希望工程校舍建设项目和贫困资助，在松山新建了一幢综合教学校，给兴文完小、光山完小送去了体育用品，积极帮助尼诺完小和中学部分学生递交了“行万里路，送万双鞋”申请。

—2— 三是在建国六十周年纪念教育活动中，改变了传统讲座的做法，利用多媒体资源，通过新旧影像的对比，展示了中国改革开放以来的成果，通过观看温泉乡专题片，使广大师生体会家乡的发展变化及新农村风貌，进一步增强青少年对家乡发展前景的信心。

四是开展革命传统教育，中小学利用团队活动期间组织青少年访问抗战老战士，聆听战斗故事，用这种青少年喜欢的方式，激励他们发扬革命传统精神。

2.加强青少年法制道德教育

一是继续深化开展“廉洁、道德、法律、文化进学校”系列品牌活动。先后举办了廉政文化进校园演讲比赛、“我读书我快乐”读书活动，聘任了第一批 “法律小使者”和 “道德小使者”；继续开展与乡纪委的共建工作，以发放廉政小画册的形式，开展了廉政文化宣传活动；针对青少年犯罪率上升的社会现象，聘请乡司法所、派出所干警到学校开展法律知识讨论，并利用团队课时间采访乡派出所干警，进行座谈，使青少年得到了切身教育。

二是以三月份学雷锋月为契机，通过组织开展学雷锋、做好事系列活动，加强对青少年的道德教育，提出了“错时学雷锋”概念，将学雷锋演化为长期性活动。

三是暑假期间，充分运用假日宣传的有效平台，利用学校志愿者队伍到各村及街上进行法制、禁毒防艾、安全、科技等知识宣传，加大对青少年的法制教育、禁毒教育和安全教育的力度，—3— 进一步增强了青少年的法制观念，提高了青少年自我保护的意识和技能。

3.加强青少年文化素质教育

一是搞好民间文化传承，组织青少年向民间老人学习民间乐器，在“五四”、“六一”、国庆、元旦期间举办文艺晚会，提高青少年艺术修养。

二是继续深入开展“五讲四美”活动，五讲：“讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲秩序、讲道德”；四美：“心灵美、语言美、行为美、环境美”。

三是举办了“寻访名人、感悟文化”的主题实践活动，对青少年进行了传统道德文化的教育。

四是结合温泉产业实际，举办茶艺节主题活动、招募温泉茶使者和实施“小小茶博士”培养计划，从小培养青少年成为了解茶文化的行家里手和宣传茶文化的小使者，进一步弘扬当地传统的茶文化。

(二)继续加强基层团组织建设 1.加强团干部队伍建设

一是进一步公开竞选充实了产生了乡团委班子，根据实际情况调整了团委和部分团支部干部，把大学生村官吸收到团干部队伍中，使农村团干部进一步向年轻化和高学历化发展。

二是加强党建带团建，注重对团干部的教育和培养。今年以来，温泉乡10名农村团支部的干部中，已经有1位进入村两委

—4—（松山村副支书）。这既体现了村民群众对团干部和我们团工作的认可，也为下一步在农村更好地开展团工作提供了有利的人脉资源保障。今年我乡积极做好推优入党工作，有50名优秀青年被党组织吸收。

三是进一步做好团干部和团员管理工作。建立了温泉乡团委QQ群，并利用QQ群定期召开有团委委员、团支部书记参加的工作会议，安排有关工作，这样既节约资源、简化程序，又深受各团干部的欢迎。

四是高度重视团员意识教育，积极开展重温誓词、新团员入团、18名成人仪式、新队员入队、团员民主评议等教育活动。

五是进一步加强团务信息化建设，充分利用数字云青工程抓好培训、宣传、学习、交流。同时积极向市县各新闻媒体报送工作信息，共报送信息新闻12条，有7条被采用。

六是制定“青年马克思主义者培养工程”实施方案，结合入党积极分子培训、干部培训，把青年团员同时组织起参加培训。

七是认真做好新团员入团和新队员入队工作，健全基础台帐。做到流入、流出两清。

2.联络和服务好团员青年

一是联系和服务好农村务工青年。以“青春建功新农村行动”为载体，开展“青春彩云南—青年创业促就业”相关工作，成立了瑞虎茶厂青年创业促就业见习基地，并在全乡各村团支部相继建立并运行务工青年信息专栏，发布各类青年关注的信息，初期

—5— 主要以务工信息为主，根据农村青年的实际情况和现实需求，将有用的就业信息及时传达给有需要的青年，从而有效提高农村青年的就业率，倡导积极、健康的生活方式，同时也更好地实现了团组织与广大农村团员青年的有效沟通。

二是结合产业实际，积极开展烤烟、茶叶、粮食、泡核桃等产业技术培训，并举办了高优质茶叶科技示范样板，抓实产业扶持和技术扶持，通过培训使广大农村青年进一步增强“学科技、用科技”能力，为新农村建设做贡献。

三是联系和服务好温泉籍在校大学生。在今年8月份新生入学之际，我乡积极组织“爱心圆梦”助学行动，团县委、县总工会下拔资助资金7000元，乡机关、乡直单位干部职工捐款13400元，共计20400元（贰万零肆佰圆整），资助了全乡本科大学新生30名。在暑寒假期间，抓住有利时机，召开温泉籍在校大学生座谈会，通过团工作交流、温泉发展形势讲解、意见征询等方法，让大学生了解家乡变化，增强主动关注家乡、为家乡出力的意识。建立了温泉籍大学生QQ群，为大学生提供必要的就业信息，帮助大学生协调完成党组织关系和团组织关系调转等相关毕业后续工作。QQ群的建立还使我们可以第一时间了解和掌握大学生的思想动态、信息需求，主动建立基层团委与大学生团员青年之间沟通交流的平台，更好地引导和培育温泉籍大学生在创业创新工作中发挥自身潜力。

—6— 四是依托党员活动室建设，成立光山青年活动中心，并结合我乡实际，在中学新建了一个团建示范点，做到制定上墙，痕迹完备，活动正常有序开展。

(三)进一步做好志愿者工作

一是做好注册登记工作。乡团委积极组织下属团支部召开志愿者工作会议，对志愿者注册登记工作进行全面部署，按照任务分配。对于已登记注册的志愿者，发放创文明乡镇志愿服务宣传单、进行志愿服务宣传。

二是宣扬和谐文明氛围。组织志愿者开展禁毒防艾、青少年普法维权、农村实用技术宣传，引导广大青少年自觉遵纪守法，积极维护社会和谐安定，年内未发生青少年违法犯罪事件。

三是完善志愿组织队伍。针对志愿者台帐建立不多，资料较混乱的情况，积极整理收集志愿者相关信息、图片等材料，充实志愿者工作台帐；梳理各志愿者队伍花名册，积极引导各志愿者队伍负责人管理下属志愿者，保持联络和沟通。

(四)做好未成年人保护工作

一是逐步建立青少年问题受理、处理和反馈体系，切实维护青少年权益。

二是发挥“青少年维权岗”作用，组织开展 “青少年维权岗在行动”、“青少年维权岗进校园”等活动，进一步延伸服务手臂；做好新温泉青少年的援助工作，积极协调相关部门解决好他们的困难，促进本地青少年与外来青少年之间的平等和谐相融。

—7— 三是做好单亲家庭子女、农村留守儿童、失足青少年、残疾青少年等特殊群体的关爱工作。

(五)202_年内其他工作开展情况 1．开展冬季运动会；

2．做好团县委的各项创建考核和资料归档总结工作； 3.“国际志愿者日”相关活动。

二、存在的主要困难和问题

一是近年来我乡外出打工者增多，流动团员难以管理，团费收交困难。二是各团支部书记多数兼职，致使农村团支部书记选配困难。三是由于乡财政困难，乡团委活动经费难以保证，工作难以开展。四是由于农村群众素质不高，自发建设意识不强，在团建示范点、科技示范基地建设中投入不足；五是农村基层团组织发展滞后，体制不健全，管理难度大。

三、202_年工作初步打算

（一）团队工作

一是继续推进原有各项品牌工作，在继承的基础上有所创新和突破。包括：“廉洁、道德、法律、文化”进学校系列活动；小小茶博士培训计划；青年活动中心创建；青少年维权岗工作、暑期夏令营工作等。

二是争取在青少年文化素质教育方面有所推进。包括青少年艺术教育基地的创建、民间文化的传承等。

（二）志愿者工作

—8— 一是进一步规范各志愿者服务队的规范运作方面，壮大志愿者队伍，实现运作日常化。

二是组建环保志愿者服务队，打造温泉志愿者品牌。三是对优秀志愿者实行优秀评定和奖励，以资鼓励。

（三）农村共青团工作

1.结合乡关工委，搞好假日宣传工作，联系支教志愿者到温泉开展实践活动。

2.通过QQ群、手机短信等各种途径做好团员青年联系，主要做好几类青年的联系、管理工作：本村35周岁以下党员及团员青年、温泉籍在校大学生、外来务工青年。做好推优入团、推优入党工作。

3.团建方面。以非公企业团建为抓手，大力推进非公企业团建工作。在条件成熟的企业建立独立的团支部，在条件不够的企业中，建立几个联合团支部（尼诺茶团支部）。

4.活动开展方面。一是要整合我乡共青妇的资源，联合开展一些有声势有影响的群团活动。二是要开展一系列青年文化活动，包括五四青年文化节、温泉青年风采大赛、冬季运动会等活动。三是要督促下属各团支部开展相应团活动。各支部要结合实际，举办独立或联合开展的团活动，要求团活动有数量、有质量，符合青年需求，突出青年主体。

—9— 5.抓住乡村生态游、农家乐及温泉茶叶、泡核桃等农业基地等有利资源，加强青年专业技术人才的引进和农村青年人才的培养。

（四）未成年人保护工作

1.建立完善青少年问题受理、处理和反馈体系，做好青少年援助工作，加强青少年素质教育和法制教育。

2.关注青少年心理健康，引导其走上健康成长的道路，深入开展“心理阳光工程”，帮助心理问题青少年解除心理困惑，初步“代理大哥哥、大姐姐”活动，帮助留守儿童。

共青团温泉乡委员会 202_年11月8日

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第三篇：自检自查报告

XXX有限公司牟定分公司 中秋国庆安全自检自查报告

XXXXX：

根据牟定县住房和城乡建设局《关于开展中秋国庆期间燃气行业安全自检自查工作的通知》要求，为进一步加强城镇燃气安全生产工作，杜绝各类安全事故发生，确保人民群众过一个安全祥和的节日，并结合我分公司实际情况制定了详细的自查方案，明确检查重点，对安全责任及制度落实情况、规程执行情况、隐患排查及危险源监控情况、应急管理及安全培训情况等进行了全面的自查，并对存在的问题和隐患进行有效排查并整改，确保了广大群众生命及财产安全。现将自查情况汇报如下：

一、对仓库进行检查，仓库内灶具，热水器摆放整齐，并置于架子上，仓库内有有效的消防措施，灭火器均在有效期内且压力表正常。

二、对临时供气点进行检查，临时供气点外围封闭措施完好，室内通风良好干净整齐，设备运转正常，无跑冒滴漏现象，配置有效安全的消防措施，灭火器均在有效期内且压力表正常。

三、每月对XXX已开通燃气的用户家中和进行安检抄表和燃气安全使用知识宣传。

四、牟定县XX小区天然气安装工程，经云南省建设厅下属云南省燃气质量监督站全面监督并通过验收合格，并办理竣工资料审核和出具竣工验收报告。

五、202_年1月12日，我公司对XX小区进行通气置换前的准备工作，发现以下隐患：

1、混空机房未粘贴操作规程，无相关警示标准；

2、小区调压柜底部填沙不够；

3、调压柜中压、低压管出地部分未做套管等。该部分隐患已于1月13日全部整改完毕。现在主要存在问题：部分用户不按安全用气规定，在使用燃气后不能及时关闭灶前阀，经每月抄表和安检时当场对住户指出并当场整改，杜绝此类事情的发生。

六、202_年1月16日XX小区通气，在公司总经理的带领下，公司工程部、安技部、营运部、车用燃气部、客服部、安装公司、监理公司等部门的全力配合下，对XX小区进行了通气置换工作。成立了公司安全生产领导小组，明确责任，落实到人，确保了安全生产工作的顺利开展。制定《彝和园小区天然气管网置换方案》和《管网通气置换记录》、并填写《通气点火通知单》。

七、以XX小区通气为契机，宣传有关安全知识。粘贴《关于开通天然气的通知》、发放《管道天然气用户手册》、与住户签订《通气点火工作单》、《城市燃气供气合同》和办理购气开卡事宜、并做好天然气IC卡表用户开通记录台账。切实做好安全宣传工作，让广大用户知晓安全事故预防措施，及时做到早发现、早预防，将事故隐患扼杀在萌芽状态。

八、9月6日XX楼盘销售活动中进行燃气安全使用及百尊灶具宣传；9月10日到财富金座交房现场进行燃气安全使用及百尊灶具宣传；9月11日到时代龙庭用户家中和楼盘销售处进行燃气安全使用及百尊灶具宣传。

九、召开员工会，宣贯基本安全知识和防范措施。为加强员工安全文明生产意识，组织开展了燃气生产安全常识、交通安全常识等专项知识培训，让员工了解了违规操作的整个过程，有些是因为一时的疏忽大意而造成的，有些则是不懂安全操作规程造成的，让大家真切地感受到了安全的重要，忽视安全将有可能会造成无可挽救的后果。

十、截止202_年9月，XX小区已通气的住户为39户，在节前对已通气住户的室内安全检查工作，未发现安全隐患。

通过本次自查活动，提高了全员的安全生产意识，使分公司在安全生产、安全管理等方面的工作均上了一个新台阶，进一步增强了各级安全管理人员的履职责任心，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。

XXXXX 202_年9月18日

第四篇：自检自查报告

关于开展落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》自检自查报告

1、关于党支部设置状况：

我院党支部委员会由党员大会选举产生，基本人数7人左右，其中包括党支部书记杨老师。党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期2年到3年，基本落实《条例》中第八条的规定。

我院党支部中同样设立了学生党支部其中包括正式党员和发展党员，但是每个学生党支部的正式党员达到3人的不多，这就使得在贯彻落实党的一系列思想领导的时候我们做的不够彻底和深刻，所以在保证优秀党员人数的前提下要多发展积极向上、品德兼优的学生为党员或预备党员。问题：达到3人正式党员的学生党支部少。

建议：继续保持党员大会选举的公平性和公正性能力，加强党支部书记与副书记的沟通和交流，以提高我院党支部委员会的能力和效率；在发展党员方面，必要时需要在各个学生党支部中进行一些党组织性的讲座来提高学生入党的积极性；与此同时，根据学习成绩、创新能力、社交活动能力等各个方面选择综合性优秀大学生发展党员，来提高我院党支部委员会的整体素质。

2、关于党总支履行职责、发挥作用情况：

我院党组织积极履行宣传、执行党的路线方针政策及学校各项决定，并为其贯彻落实发挥保证监督作用的责任，并通过党政联席会议，讨论和决定本单位重要事项。支持本单位行政领导班子和负责人在其职权范围内独立负责的开展工作。而且我院党总支认真领导我院的思想政治工作，带领我院学生认真贯彻党的领导思想。

问题：有一些责任并没有得到很深入的了解和履行。建议：要加强党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，而我院尤其要深入加强组织建设和制度建设，明确规章制度，首先增强院内凝聚力，加强学生与党总支间的沟通与交流；我院也需要改善和提高党员干部的教育和管理工作，其中党支部委员会更要从自身做起，遵守院纪院规，认真努力学习专业课程，为群众、为学生做出榜样；最后就是要加强管理学生会、一些社团等群众组织，这些组织同样要担负、履行深入贯彻落实党的领导思想责任。

3、关于党支部履行责任、发挥作用情况：

我院教职工党的支部委员会认真履行宣传、执行党的路线方针政策和上级党组织的决议，团结师生员工，发挥党员先锋模范作用，保证教学、科研等各项任务的完成的责任；我院大学生党的支部委员会要成为引领大学生刻苦学习、团结进步、健康成长的班级核心，并认真履行宣传、执行党的路线方针政策和上级党组织的决议，推动学生班级进步的责任。

问题：在教职工党的支部委员会方面，对党员的教育、管理、监督和服务存在漏洞，发展党员的工作还有待加强；在大学生党的支部委员会方面，由于开展活动不多使得并没有更好的促进学生全面发展，而在了解学生的思想状况的方面也需要进一步做好。

建议：对于教职工党的支部委员会，在发展党员过程中，定期召开组织生活会，积极开展批评和自我批评，向党员布置做群众工作和其他工作，并检查执行情况；同时需要经常听取党员和群众的意见和建议，有针对性的做好思想政治工作。对于大学生党的支部委员会，在平时的工作过程中，利用闲余时间根据学生特点多多开展一些有利于促进学生全面发展的活动，例如我院的记者联盟的社团活动等；同时发挥学生党员的先锋模范作用，影响、带动广大学生明确学习目的，完成学习任务。例如，在全国数学建模大赛中，我院党员更需要积极参与赛事，并带领同学积极认真地参与进去，从中收获经验，收获财富。

4、关于党员的教育、管理、服务和发展情况：

我院健全党内生活制度，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，建立党员党性定期分析制度，做好民主评议党员工作。深入开展创新争优活动，总结经验，表彰先进。妥善处置不合格党员，严格执行党的纪律。按照坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展的方针和有关规定，加强对入党积极分子的教育、培养和考察，加强在优秀青年教师、优秀学生中发展党员工作。问题：我院中党员和群众的整体工作体系并不完善；虽然我院尊重党员主体地位，保障党员民主权利，推进党务公开，但是并没有营造出一个良好的党内民主讨论环境。

建议：在我院中应该拓宽党员服务群众渠道，经常为党员和发展党员布置一些群众工作，拉近党员与群众之间的关系，从而建立良好的党员联系和服务群众工作体系。加强对党员的教育、管理的程度，努力推进党内民主建设，努力保证工作生活中事物的公平和公正。

5、关于思想政治工作情况：

我院认真加强和改进思想政治教育工作，把社会主义核心价体系教育融入大学生思想政治教育工作和师德师风建设的全过程，帮助广大师生员工树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定走中国特色社会主义道路的信念。

问题：我们一直在说要努力拓展新形势下大学生思想政治教育的有效途径，形成全员育人、全过程育人、全方位育人的良好氛围 和工作机制。但真正的实践却极其短缺，没有实践过程就没有理论联系实践的结果。

建议：我院应该把立德树人作为根本任务，充分发挥课堂教学的主渠道作用，在课堂上学到的理论知识应该大胆的运用到社会实践当中去，进行理论与实践的联系与统一，从而使党员的思想政治方面同样得到启发，进而增强思想政治工作针对性和时效性。成效：我院在坚持贯彻落实《条例》的过程中，取得了较好的成绩，培养出了许多优秀的共产党员。同时，我基础科学学院在校级、省级、甚至全国性的各种比赛中都曾获得荣誉。

第五篇：自检自查报告

自检自查报告

新时代的人民教师，肩负着培养有理想、有道德、有纪律的一代新人的光荣使命。社会在变化对我们这代人的人民教师提出了更高的要求，如何“追求”，如何“保持”是个复杂的问题。我们要很好地对待，委好地解答，把学生的思想引到正轨上来，那就是作为一名教师要有好思想、好作风、好行为，在各方面都要为人师表。

我国古代大教育家孔子曾说：“其身正，不令而行,其身不正,虽令不从”作为教师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用，注意自己的行为举止，言谈风貌。教师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。教师需要从小事做起，从自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整洁的仪表影响人，以和蔼的态度对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱护人。只有这样，才能保证教书育人的实效，孩子才会“亲其师，信其道”，进而“乐其道”。现将我的认识和存在的问题进行剖析，以提升认识，增强师德教育的自觉性，为更好地开展工作的开展打好基础。

一、教学存在的不足

1、活动形式单调，缺乏多样化。今后要根据学校中心工作，注重针对性和实效性，寓师德师风教育于丰富多彩的活动之中。

2、加强学习，依法执教方面学习的主动性有待加强。

3、爱岗敬业，教书育人方面有的时候，感觉责任心不够强，自己的行为有点受情绪的影响，有时甚至会带一点到工作和课堂中去。

4、热爱学生，和谐发展方面有的时候，教育学生的手段欠佳，不管出于何种目的，都给学生的身心造成了不良的影响。

5、注重小节，修炼人格方面教育无小事，教师的一言一行都是孩子关注的方面，往往起着一种潜移默化的影响作用。在这一点上有的教师比较注意，如班级有一张纸，都会主动捡起，做给学生看，而不是教学生来捡。

5、尊重家长，服务家长方面有时在与家长的沟通中，没有注意家长的心理承受能力，直言不讳，可能会伤害到家长，让家长不敢和老师主动沟通。

二、存在问题的原因

究其原因，主要有：对此类问题认识不够，轻视政治理论学习、缺乏理想信念、不注意产生问题后的影响，有麻痹思想在里面。

三、整改的主要问题及措施：

整改问题一：对学生的关心爱护不够。

教学中有时会责怪学生几句，上课时，有的学生调皮捣蛋，影响了教学正常进行，这是我会说他们几句，甚至让他们站在一旁。也许这已经伤害了学生的身心，也会导致师生关系不融洽。

整改措施：在教学中要树立良好且正确的师生关系，尊重学生，关心学生，诲人不倦，克服不良情绪，杜绝不良行为，真正做到尊师爱生，教学相长。教师要树立时刻为学生服务的思想，面对每一个学生，并用同一个标准去对待，尊重他们的人格，使他们的身心都能健康的发展。课后，主动走进学生的世界，和他们说说话，做做游戏„„，通过各种途径来关心、爱护、走进学生。时刻铭记-——从我做起，从小事做起，从今天做起！要以自身良好的师德形象带动孩子。

整改问题二：教育理论专业知识不够透彻，工作经验不足。由于是刚接受新课程教材，没有丰富的教学经验，在专业知识上也缺乏实践，对于学习的理论知识还理解的不够彻底。

整改措施：

1、进一步加强学习，从思想上、行动上提高自己的工作责任心，树立一切为学生服务的思想；提高自己的钻研精神，不要遇难而退，要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风，刻苦钻研业务知识，做到政治业务两过硬。树立终身学习的观念，不断夯实自身基础。

2、深化自己的专业知识，提高教育理论。不断地像其他前辈请教，探索新知识，改进自己的教学方法，提高专业知识的运用能力。

3、刻苦钻研，相互学习，相互帮助，虚心求教，努力提高教学水平。

3、坚持学习教育教学知识，多听课，多动笔，不断给自己充电，真正做到因材施教。

4、主动，积极的做好本分工作，发扬奉献精神。

整改问题三：工作作风不够扎实。

也许是每天都在做着同一件事，有时会感到厌烦，对于新事物的出现，只会有一时的新鲜感，时间一久，又会厌烦，做事情都抱着混的态度，不会认真的做事,由此产生工作倦怠。因此，我为自己定了一些改进方法：

1、认真对待任何事情，不报应付的态度，脚踏实地，多花心思的去做事情。

2、做事的时候，从多个角度考虑问题，有创意，时刻改进工作方法，提高工作效率。

3、工作中时刻剖析自己，进行批评与自我批评，定期写好反思。做事情都遵守精细化原则，要做就要尽最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法，用“精细化”来严格要求自己。

整改问题四：与家长的沟通不够。整改措施：

1、及时与家长进行有效沟通，认真听取家长意见和建议，不指责、责备家长，并且在语言交流中，语气平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任我，争取获得家长的支持和配合，家、校携手共同教育好孩子。

2、自觉抵制社会不良风气，不进行有偿补课和收取额外的报酬。与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事，不进行有偿家教。

通过这次师德师风的自查自纠，我发现自己原来还有这么多的不足之处，还需要不断的改进，我要进一步改变工作作风，提高教育理论和专业知识水平，提高教学效率。但是，这也是一个漫长的过程，需要坚持不懈，花更多的精力，需要不断的总结经验教训，大胆实践，勇于创新，这样才能提高自己的师德水平，为教学服务，为提高教师自身的综合素质服务。