第一篇:录用意向书2010.12
*********股份有限公司
录用意向书
先生:
您好!
我们诚意邀请您加入**********股份有限公司,担任 一职,试用期为 个月,试用期薪资:人民币5000元,转正后工资7000元(含保险)。2012年1月确定绩效考核指标。
一、请于 2012 年 1 月 3 日前往********公司进行报到并携带第二项资料完成入职手续。*********公司地址: 联系人: 联系电话:
二、所需资料清单:
1、个人身份证复印件(两张);
2、个人最高学历证明复印件;
3、个人近期彩色证件照片三张(1寸);
4、半年之内的体检报告或健康证明;
5、往届生提供离职证明(加盖原公司章),应届毕业生则提供毕业生推荐表。
三、入职培训时间为: 2012 年 1 月 9 日起约二个月,培训地点: *** 办公室。(异地培训期间交通和住宿由公司负责)
四、确认入职后,公司将授权您使用一个专用的内部管理系统用户名和密码,请将原始密码修改为个人密码并妥善保管,三个月更新一次密码,并不应泄露给他人,否则将承担相应的法律责任。
五、请您尽快回邮件确认:您已经阅读并接受此通知书的内容。
如您有其他任何疑问,请和行政部 *** 女士联系。
顺祝 商祺!
********股份有限公司
2012年1月3日
HELMSMAN QUALITY & TECHNOLOGY SERVICES CO., LTD
第二篇:录用意向书模板
聘 用 意 向 书
甲方(聘用单位):
乙方(受聘人员):
乙方基本信息:
性别: 民族: 出生年月:
最高学历:
毕业院校 专业
身份证号:
联系电话:
家庭住址:
甲、乙双方在平等自愿的前提下经友好协商,初步达成本聘用意向书。
1、乙方担任岗位:
2、聘用合同期:
3、月薪待遇:
4、录用条件:
5、其他约定条款:
本意向书表示双方有聘用和求职的意向,正式聘用时双方需签订《劳动合同书》。
如您同意加入本公司,我司将履行后续审批程序,通过背景调查,体检等环节后签订《劳动合同书》与您最终确认,请您在 年 月 日之前将以下所述文件电子版发送至发送至邮箱:
(1)聘用意向书;
(2)提供最近两家任职企业背景调查联系人资料;
(3)请您进行入职体检,体检内容为常规检查,血常规、心电图、尿常规、胸透等;
(4)身份证、学历证、资格证书等相关证件;
(5)最近一家合同解除劳动合同证明,暂时无法提供证明的,填写个人承诺书。
(6)一旦您被公司聘用,您将与公司签署一份保密协议,确认您受聘及其任何时间,不论出于何种原因和目的,不得向任何组织和个人泄露公司的保密或者专有信息。
如果您对本聘用意向书的条款无任何意义,请您于 年 月 日前签署两份原件并归还一份给公司人力资源部,并于 年 月 日前报道,如果在限定的期限内没有报道,聘用单位有权利撤销聘用意见书。
甲方(聘用单位):
年 月 日
乙方(受聘人员):
年 月 日
第三篇:录用意向书-
福建恒科教育科技发展有限公司
录用意向书
__________同学:
恭喜您已经顺利通过了福建恒科教育科技发展有限公司的面试,我们欢迎并期待您的加盟。同时,对培养您的父母和您的学校表示感谢!希望恒科能够成就您良好的职业发展!
职位信息:
职位:商务谈判专员
工作地点:福州、泉州、厦门等(公司可根据业务需要调整)
薪酬福利:
实习月薪: 元/月。
福利保险:法定各项社会保险及医疗保险;通讯费用补助;异地出差,享受出差补贴及项目假;享受国家法定节假日;享受5-15天带薪年假(依工作年限定)。
签约所需资料:
三方协议,身份证、英语四/六级等证书原件(选择性提供),就业推荐表原件(需学校毕业生就业主管部门盖章),毕业生已修全部课程成绩单原件(本科生30门课程以上,须学校教务部门盖章),体检结果。
特别提示:
1、本通知书中有关您薪资福利方面的内容均属公司机密,不得泄露给第三方。
2、本通知中有关您薪资福利的具体规定均按公司的有关规章制度执行。
3、如您接受本通知,公司后续将会开展应届生岗前培训(培训具体安排另行通知),公司将依据您培训期间的成绩和用人部门面试成绩确定您的最终薪资。
4、您对本通知的接受并不表示双方劳动关系的建立,劳动关系的建立时间以《劳动合同》为准。以下情况全部满足是公司依据本《录用意向书》与您签订劳动合同的前提:您接受本《录用意向书》中的全部内容;您提供的入职资料及个人信息是真实有效的;您能在规定日期按公司要求前来报到并且报到时身体健康。
5、双方签订《劳动合同》之日起,本通知失效。如有问题,请发邮件至 yutianyao@qq.com
福建恒科教育科技发展有限公司
年 月 日
地址:福州市台江区六一中路439号红星商住楼南面10层(总部)
邮编:350000 电话:0591-28082060
28082061(五四路分公司)
第四篇:录用意向书
《录用意向书》
女士/先生:
我们很高兴在将来能有机会与您合作。在我们通过《招用阶段用人单位情况告知与应聘人员询问回复书》的形式向您如实告知了工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及您所要求了解的其他情况后,按此前双方协商一致的结果,现共同约定如下:
为了能给您拥有充分的考虑与准备时间,本《录用意向书》将于您收到当日起 日后再生效,请您于该《录用意向书》生效后的 日内向我单位送达本《录用意向书》及其下附的《录用承诺书》,并在此送达后的 日内向我单位提交前用人单位的解除(终止)劳动合同证明文件、前用人单位的关于竞业禁止与商业秘密情况说明的文件、社保转移单、档案移出证明。上述文件到期提交不全或提交的文件存在瑕疵则视为缔约过失责任的形成,我单位则有权认为该《录用意向书》内容失效,并可要求您就此向我单位赔偿 元。如您在办理以上文件时需要得到我们的帮助,我们会在一定业务范围内向您提供便利。
单位盖章
年 月 日
《录用承诺书》
单位:
贵单位的《录用意向书》于 年 月 日收悉,本人认可该《录用意向书》的内容,会积极完成相关手续的办理。
签 字
年 月 日
第五篇:录用意向书
录用意向书
尊敬的 女士/先生:
您好,感谢您关注万裕集团,祝贺您通过各面试环节,我司拟聘用您担任,向与您确认如下:
一、该职位的劳动合同期为自入职之日起 年;
二、该职位的试用期为自入职之日起 月;
三、您的薪酬福利待遇如下:
1.月薪:试用期内,税前月薪
;试用期满,税前月薪
;
2.其他福利: 1)各类社会保险及住房公积金缴纳均按照国家相关规定执行; 2)休息休假等按万裕集团相关制度执行。
四、如您对以上信息确认并同意加盟我公司,我司将履行公司后续审批程序,通过背景调查、体检等环节后以《录用确认书》的形式与您最终确认;在此之前,请您将以下资料(共6个文件,为控制文件大小,扫描时请选择最低清晰度/像素保存)作为邮件附件于 月 日 时前回复至本邮箱。
1.员工录用意向书-XXX:请将《录用意向书》打印,亲笔签字后扫描为PDF格式文件; 2.居民身份证-XXX:请将身份证正反面扫描并保存到一个PDF文件内; 3.居民身份证验证:请截图存取为PDF格式;
4.学历、职业资格证书-XXX:请将所有必要的证书扫描并保存到一个PDF文件内; 5.学历认证-XXX: 请将所有必要的证书证明扫描并保存到一个PDF文件内; 6.体检报告-XXX:请您将体检报告的所有页扫描后保存到一个PDF文件内。(请于二级以上医院进行体检,必备项目:胸透、心电图和肝功,体检不合格不予录用)
拟录用员工确认签字: 人力资源部: 公司名称:
年 月 日