弹性上下班的通知[★]

第一篇：弹性上下班的通知

关于实行弹性上下班的通知

各部门：

为确保各项工作顺利开展，加快项目进度，经研究决定，研发部试行周一至周五实行弹性上下班考勤，但每天工作时间不低于7小时，上下班正常指纹打卡，周末加班可填写加班申请以便调休。

为了建立更好的激励机制，配合项目进度，提供工作效率，公司统一为加班员工提供晚餐福利。行政部建立 “点餐群”配合订餐，订餐时间周一至周五下午17:00-17:30。

本通知自发布之日起执行。特此通知！

第二篇：小学弹性放学通知

***小学“弹性离校”通知

全体一至三年级家长：

根据西安市人民政府办公厅《关于印发实行小学弹性离校工作方案的通知》精神（市政办函【2017】244号），结合我校实际情况，现将“弹性离校”具体安排通知如下：

一、实施对象

凡学校下午正常放学后按时离校有困难的小学一、二、三年级学生。

二、离校时间

每周周一至周四，每天下午从学校正常放学后到18:00离校。周五不实行弹性离校，所有学生正常放学。

三、自主参与

面向有实际困难需求的学生家庭，家长自愿报名，学生自主参加。

四、参加办法

请家长于*月*日前自愿提出书面申请交于班主任，经学校审核批准后可参与延时离校。

五、公益免费

在校学生参与“弹性离校”期间一律实行免费。

六、延时活动内容

“弹性离校”期间，学校主要为学生提供延时照顾服务，安排专人照管学生自行复习、作业、预习和课外阅读等。

七、相关要求

自愿参加的学生及家长要遵守学校规定要求，每天18:00按时接，有问题及时与班主任联系。

*年*月*日

第三篇：关于加强上下班打卡的通知

关于加强上下班考勤制度的通知

各部室： 为加强劳动纪律管理，确保各部门各项工作有条不紊的进行，体现公司良好的风气和员工良好的职业素质。经公司领导讨论同意，在原有考勤制度的基础上，就员工上下班考勤制度再次重申，明确以下几点：

一、员工必须认真遵守公司考勤制度，认真履行岗位职责，不得在工作时间内擅自离岗或从事与工作无关的事情。

二、员工必须严格遵守公司作息时间。每天上午上班和下午下班实行打卡，上午上班时间8：30、下午下班时间18：00，不得代他人或找他人代打卡。

三、员工工作时间内因公外出办事须得到部门领导的同意，并将去向告知同一办公室或同一岗位的同事。因私外出的须填写请假单，按请假流程办理。

四、由于上午下班12：00和下午上班13：00两个时间段不打卡，容易造成员工不按时上下班，各部门总监（或经理）要高度重视考勤制度的执行和管理，应在本部门内指定考勤专员监督本部门员工是否按时上下班，确保考勤制度的严格执行。部门总监（或经理）要认真及时查处员工中违反考勤制度的现象。

五、行政人事部是公司考勤制度执行情况的督查部门。将不定期对各部门员工的出勤情况进行检查。如发现有违反劳动纪律的情况将按照公司考勤制度的规定进行处罚或通报。违纪员工的部门总监（或经理）负连带责任。

六、员工的考勤情况将作为员工月度或评优、晋升、晋级的依据之一。

七、各部门接到本通知后请于三个工作日内组织部门员工学习，并做好会议记录，会议签到表报行政人事备案。

云南-*****-有限公司

行政人事部二○一三年九月四日

第四篇：关于调整上下班工作时间通知

关于调整四楼工作时间通知

根据工作需要，经公司研究决定，现将四楼木工、刷漆岗位的工作时间作以下调整：

上午9：30-12：30

下午14：00-19：00 如工作另有需要，由生产部临时调整。

此通知自2018年2月1日起实施，请大家知悉并相互告知。特此通知。

行政中心

2018年1月31日

第五篇：上下班走正门通知

通

知

全体职工：

为加强公司安全管理，现要求全体职工经公司正门上下班，不允许从后门通过，非紧急情况后门不得开启。

望广大职工能够积极配合，如若违反，罚款50—100元。特此通知