第一篇:打好人生的七张底牌(转帖)
打好人生的七张底牌
为人处世(做人做事)
人生可以经历100次挫折,但不可以输光1次保留做人的7张底牌,在险礁暗藏,变幻莫测的人生路上,我们就能趋利避害,尽显从容,进能攻,退可守.第一张牌:忍--有容方为大,忍者无敌;
孔子曰:“百行之本,忍之为上”.大千世界,事物相生相克,做人不可随心所欲,无所拘束.“忍”不是忍气,更不是懦弱与胆怯,'忍“是大智大勇的无敌心法,是宽广博大的胸怀,是包容一切的气慨,更是做人留有余地的大策略、大智慧、大能力。忍者无敌!
第二张牌:藏--藏锋藏巧,胜者总是笑在最后;
鹰立如睡,虎行似病。成大事需要的是智慧而不是小聪明,耍小聪明、锋芒毕露往往是招灾引祸的根源。一个处处喜欢显露精明的人,不会得到别人真正的认可和爱护,更得不到别人的栽培与信任,只会处处碰壁。智者总是深藏不露,善于韬光养晦、化直为曲、好钢用到刀刃上,出手即是尘埃落定之时。
第三张牌:防--强者都是”漏洞"最少的人;害人之心不可有,防人之心不可无,所谓“防”,强调的是一种防范意识,防他人因为利益关系对自己进行恶意攻击,也防自己无谓地将软肋展示给对手从而陷自己于被动之地。现实生活中,凡是多长两个心眼,防患于未然,是融通处世、一生顺达的必要前提。
第四张牌:稳--稳扎稳打,不走弯路便是捷径;
敢想敢干、当断则断是一种气度,脚踏实地步步为营则是必要的策略。为人处世要讲分寸,拿捏得好,水到渠成,拿捏不好,前功尽弃,这“拿捏”的功夫就是“稳”的功夫。我们强调做人要有进取之心,但稳是其中的根本,要坚持“进取中不忘稳健,稳健中不忘进取”的宗旨。“稳”是一种素质和心态,踏踏实实走好每一步,最终就一定是条捷径。
第五张牌:变--变则通,通则久,求变就是赢;
穷则变,变则通,通则久。宇宙是永恒的,但世间万物却是变化着的,在变化无常的世事面前,循规蹈矩只能是死路一条,惟有顺应其变化,才能时安处顺。流水不腐,做人应当像水一样顺应时势,在变化中求生存、求发展,只有变才能带来出人意料的人生赢局。
第六张牌:牵--暗中牵制胜过明面的强制;“牵”,就是牵制,是一种攻心术,也是一种做局之手段。较量的本质就是制约与反制约,智者都善于利用或制造一些因素,使对方不能为所欲为,从而“控制”对方为已所用。这就是紧紧抓住对方的心理变化,掌握对方的迫切需要,尽一切办法以诚换心,以怀柔换忠诚,以宽容换信任。
第七张牌:退--胜败无常.给自己留后路就是留希望;
“滋味浓时,减三分让人食,路径窄处,退一步与人行”,做人凡是都要留余地,尤其是要给自己留后路,不可把话说死,把事情做绝,更不能把人逼急。立身处世,须有防暗箭之智勇,进退自如、游刃有余,方能把一切掌控于心。
第二篇:转业军人全攻略转帖
[安置经验] 转业军人全攻略转帖
(此贴属转帖,楼主感内容不错,给各位转友分享)
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一、慎重做出你的选择 转业是个关系到你下半辈子一切的转折点,切不可头脑发热,义气用事。不能只看别人如何如何,更要想想自己如何如何。从这几年北京的转业形势来看,确实不错,但也有不如意的。凭我的经验如转业,以下几个因素,必须考虑。(仅限北京地区啊)
A你的专业。政工、财务(审计)这属于万金油,从去年双选会看,是个热门。其它专业不容乐观。
B你的经历。如想进机关当公务员,没有师、军级机关的工作经历一般是不行的。如果你只有基层工作经历,最好到机关镀镀金再走。
C你的年龄。营以下30岁是个槛,35岁又是个槛。35岁以上就要慎重考虑了。(团以上除外)
你比较一下,你具备优势吗? 转业充满了机会,如果有一个不恰当的比喻,我想它既是天使又是魔鬼,你真的准备好了吗? 忘了一个最重要最关键的问题,关系。如果有,你不用考虑以上因素,如果没有,那等待你的就是自身条件+机遇。
二、信息收集很重要 看到一些确定转业的干部,想入非非,对未来充满幻想,却整天无所事事,或象个没头的苍蝇一样到处乱撞,很是好笑。其实从当年年底确定转业名单,到第二年五、六月份开“双选会”的五六个月期间,有好多工作需要做的。首先要办的恐怕就是收集信息了。
1、找去年或近年走的转业干部聊聊,他们有许多宝贵的实战经验可以借鉴。但要有鉴别能力啊。
2、找去年转业干部接受安置单位的名册(驻京单位每年都有的)。看看去年需要哪类专业的多,哪些单位接受了多少个。有的单位往往去年要了有关专业的,今年可能就不要了,比如中央党校去年要了财务的,今年恐怕不会要了;至于后者,往往是每年名额相差不多,去年要了多少,你算一下比例就知道今年要多少了。这样一来,你的目标就会相对锁定了。
三、做好你的“敲门砖”——简历 如果你没有关系,那简历就是决定你未来命运的“敲门砖”了,一定要做好。去年“双选会”上,看到有的单位收到二、三千份简历,我想人事部门如果能认真看一遍那是天方夜谭。事实证明,我做的简历是比较成功的,在中央机关“双选会”上发出70多份,有13个单位通知考试面试,在北京市“双选会”上发出80多份,有12个单位通知考试面试。怎么能让你的简历吸引人的眼球呢,我想有以下几个要素。
A外观要美,但忌花哨。有的人学大学生,简历花里胡哨的,要知道这样给人一种不稳重的感觉。
B内容要简洁。必要的经历要有,奖励也要有,德才表现要精,但不要繁琐,一看你密密麻麻的几页纸,谁都会烦的。
C要突出你的特点。比如你擅长文字写作、有多年机关工作经验,要突出这点,别的该舍的要舍。
D要知道你的目标。你如果想进党政机关,就要突出你的机关工作经历和文字写作水平。你如果想进公司挣钱,就要突出你的协调能力和吃苦精神。最后我想再讲讲简历制作的具体技巧。要作两种甚至多种。一种用A4白色名片纸双面打印(不要用软的普通白纸,这种在几个人手中传过之后就不成样子了)。上面写明你的基本情况和求职意向,最用直列式,不要用表格式。这种可普遍发放。另一种可多页。除第一种的内容外,要附上你得奖励的证书、发表文章和学术成果的缩印件,在不涉秘的情况下,甚至可以附点你在机关的得意公文之作。这些可以充分展示的你实力。这种简历你可以花些本钱胶印。如果你没有这些东西,那“敲门砖”的份量就小了。抓紧想办法,这不用我教了吧。如果你还有精力,简历还可能分得细一点。比如你是会计。就分别作三种侧重于会计、固定资产管理和审计的简历,哪个单位需要哪种人,你就放哪种简历。再比如你在组织部门干过,就分别作四种侧重于善长做党务、纪检、青年和人事工作的简历,如果你真在组织部门干过,反正这种工作你都不陌生。这点很重要啊,地方分工是很细的。对了,简历上别忘了放上一张能充分展示你英俊形象的彩色照片,不要偷懒直接打印,那样象通缉令。
四、应该充电准备考试了 简历做完,先别急着印,找几个经验丰富的帮你找找毛病,先放一边,凉一凉。在五月中旬印出来就来得及。现在该静下心来学习学习,准备应付考试了。有人说转业干部考试是走过场,据我观察有的单位是,但也不完全是。转业干部的考试一般分笔试和面试。机关一般是先笔试,再面试(有的还会来个
初面)。企业一般是选面试再笔试。具体过程是这样的:用人单位从上千份简历中选出入围的人(一般为1乘5-10),然后通知你考试,从中择优选出几名(一般为1乘3-5)进行最后一轮的面试。进入面试如果是国家机关,一般的“关系”的力量也就到此为止了,因为考官是来自不同司局的领导,不是至亲谁也不会为你玩轮子。有的人有病乱投医,找人送礼,结果他也就帮你到这个地步。托辞就是你面试的表现不好,具体进人的单位不同意啊。考试的内容一般为写作(比地方报考公务员的申论容易)、专业知识,有的要考行政能力测试。这些东西你可要好好复习复习,临阵磨枪不快也光,临时抱佛脚往往很灵啊,尤其是行政能力测试,看与不看绝对不一样。劝你及时到书店买一套当年的公务员考试用书、一本地方的公文写作的书,下面就是好好看了。如果没有关系,这是你唯一的希望。当然考试也有很多技巧的,该说时自然要说。
五、正确看待和运用关系 不管别人怎么说,我始终认为关系不是万能的,这个世界对我们没有关系的人也充满了机会。关键是你要运用你的智慧和实力去寻找机会,把握机会。我想举几个例子来说明。先举别人的,再举自己的。近几年,我们处走了3名同志,一名进了有名的某国有电力集团,一名进了某国有银行总部,一名进了北京市某区某个比较重要部门。第一位收入很高,第二位收入高加稳定,第三位也不错啊,好坏是公务员。他们都没有关系,但在关键时刻都有贵人相助。前面说过,我家属走的时候,那几个月真是不勘回想,痛苦加喜悦,在中央、国家机关和国属企业双选时,她层层过关,有6个单位杀到了最后,但结果都出局了,正
在痛苦之时,正在对关系深恶痛绝之时,却有某国有大型电力企业让她签,有一个国家机关也吃回头草了,考虑再三,还是图稳定吧。谁知刚签了,北京市的一个机关(事业编)又打来了电话,柳暗花明啊!下面就很顺利了,成了国家公务员,虽然收入不高,但工作环境很好,女同志嘛,就图个稳定,我很知足。没有认真组织自己的语言,罗嗦这么多,就是为了说明我的观点:要正确看待和运用关系。第一、关系的力量是很关键的。如果你有,那就赶紧去找。喜欢钱的送钱,喜欢才的就展示你的实力。第二,关系的力量也是有限的。找关系一定要找一把手,别的人有可能在最后关头使你的希望破灭。就是一把手,也有可能在种种选择面前放弃你。第三,关系是可以在转业过程中建立的。在双选会上,在用人单位面试时,当然最好是在和人事部门负责人单独在一起时,都是你与用人单位建立良好关系的时候。用人单位的情况远远比你想象的要复杂,要善于发现和把握啊。下面听我仔细分析: 用人单位有三种类型:第一种,这个单位权力高度集中,内部也很“团结”,名额内定了。这种情况你没戏。第二种,关系太多不好处理,没办法择优录取。这种情况下,人事部门很重要,他有两种选择:玩花样,打择优录取的旗号让主要领导的关系进;摆不平,让哪个领导的关系进都要得罪人,干脆面试让领导打架。这个时候你就有机可乘了,但要靠实力啊。第三种,风气比较正。真正择优录取。这种单位在中央和国家机关包括北京市的某些单位确实存在的。在大型企业普遍是这样的。我前面讲的三位同事,进企业的那个,是因为实力加上给人事处处长留下良好的印象。进银行的那个,是因为年轻加上有学历。进某区的那个,运气不好,国家和北京市都出局了,但关键时候找了个熟人,但主要是靠实力啊,毕竟在组织部门干过好几年。我爱人就有戏剧性的经历了。企业让她签是因为专业加实力,北京市某机关是因为排她前面的那位老先生找到了更好的单位。而某国机关,可能就属于关系太多不好处理,而人事处处长对她印象很好,关键时候起死回生了。所以说,同志们,没有关系是不行的,但关系不是万能的。机会是大大存在的。
第三篇:人生旅程,七张保单必不可少
人生旅程,七张保单必不可少
人生第一张保单——意外险保单
25-30岁,我们舞台很大,梦想很多,我们要创业打拼,为人生积累财富。意外险提供生命与安全的保障,功能是身故赔付、残废给付。买一份意外险是对生命的保障,更体现了对父母养育之恩的报偿。
人生第二张保单——大病医疗保单
30岁后,我们开始关注健康。疾病是家庭财政的黑洞,足以让数年努力攒下的银子瞬间灰飞烟灭。购买大病医疗险可保障在出险时获得赔付,不出险有利息回报。
人生第三张保单——养老保险单
当今社会4-2-1式的家庭格局,使得养老的问题日趋严重。养老保险兼具保障和理财的功能,又可以抵御通货膨胀,而且在年轻力壮时购买,压力小,优惠大,实惠多。
人生第四张保单——财富保单
都市里的“负翁”越来越多,房贷、车贷,压力一重高过一重。万一自己出了问题,谁来还银行里的高额贷款。保险可以为个人与家庭提供财富保障。当然,房险和车险也是必不可少的。
人生第五张保单——子女意外保单
从孩子呱呱坠地起,我们不得不加倍小心。小孩子爱动,好奇,比成人更容易受到伤害。我们须创造健康、安全、优越的环境,保障其茁壮成长。儿童意外险保障程度高,可以为出险的孩子提供医疗帮助。
人生第六张保单——子女教育基金
将孩子培养长大成人的过程是漫长而艰辛的,费用付出更是昂贵而多样的。给孩子买份万能寿险,还有较强的增值功能,大额的子女教育储备金就后顾无忧了。
人生第七张保单——财产保全保单
人生各阶段的寿险保单为我们的人生保驾护航。财产保全的保单则为家庭安定富裕提供了保护伞。按照我国现行法律,任何指定受益人的保险都能确保给到受益人,而不受到税务、债务的困扰。
第四篇:人生应该拥有的七张保单
致广大居民的一封信
尊敬的朋友:
您好,当您拖着疲惫的身体到家时看到这封信时不要惊讶或者随手扔掉。坐在舒适的沙发上,倒杯开水,打开这封信,相信看完你会对家庭理财和保障有不一样的认识!
我们出门在外,风险无处不在,意外每天都在城市的大街小巷上演。因此,意外险是我们每人必备的第一张保单。意外险提供生命与安全的保障,功能是身故给付、残疾给付。买一份意外险是对生命的保障,是对自己负责任的表现。用每天一份报纸的钱,一支烟的钱,一次公交来为自己和家人买一份保障,买一份安心和幸福。
1,当我们有了家庭,妻子孩子在您的照顾下都健康生活。但与此同时,您肩上的压力也随之增加。您和妻子的健康,孩子的教育、健康,养车、还房贷的压力,再加上高强度的工作……让我们的身体严重透支。现代社会,一大半的城市人处于亚健康状态,大病发病率越来越高,发病年龄越来越年轻化。而感冒一次要支出上千元的今天,我们不敢得病,更不敢去看病,一场大病足以让数年努力攒下的银子瞬间消失。重疾医疗保险,是转移风险、获得保障的方式,也是家庭理财的最佳选择之一。将一部分钱用来购买重疾医疗险,出险的情况下可以获得赔付,不出险最终也有回报。2,贷款消费在我们的生活中越来越普遍。贷款买房、买车,用信用卡透支消费。虽然背着贷款的日子过得有滋味,但更有压力。万一自己出了问题,谁来还那几十万甚至更多的银行贷款?没有人担得起这个风险,因此要把风险转出去。保险可以为个人及家庭提供财富保障。3,从孩子出生之日起,为教育准备一笔资金就已经是当务之急了。教育费用越来越贵,为孩子储备一份完善的教育保障,大额的子女教育储备金就后顾无忧了。儿童意外险是孩子的另一张必备保单。儿童更爱动,更好奇,比成人更容易受到意外伤害。儿童意外险
保障程度高,可以为出险的孩子提供医疗帮助。4,人生在世,有一件事情每个人都要面对,那就是我们终有一天会变老。30年后谁来养你?这是我们不得不考虑的问题。靠社保,社会养老保险仅仅满足温饱的需求;靠孩子,您只有一个儿子,以后儿子还要成家,当未来出现两个孩子负担四个老人的局面时,养儿防老的愿望早已成泡影;靠储蓄,现在通货膨胀越来越严重,现在的几十万,30年后可能只有几万了。我们的养老问题怎么解决?退休后如果有一笔持续稳定、取之不尽、用之不竭的养老金,那将后顾无忧。养老保单,越早准备越轻松。保险虽然不能阻止疾病或意外的发生,但它却能为活着的人提供经济上的支持、补偿,让病者拥有更好的医疗条件,让子女接受教育,让老人安享晚年。非常感谢您耐心把这封关于家庭理财和保障的文章看完。如果您在家庭保障和理财方面有需要可以联系我。
服务项目:保险理财,贷款投资等
中国平安李国梁:手机号码:132666 66 777QQ:157866819。
人生的七张保单
第一张:意外险保单
25岁-30岁,我们的经济能力还有限,我们还在创业或打拼,我们还要为人生
积累财富,我们还要为买房、买车做准备。尽管我们没有家庭所需,但是风险无处不在,交通事故每天在城市的大街小巷上演。意外已不是小概率事件,生命中错误的一次碰撞
总要有人来买单。
意外险是这个阶段必备的第一张保单。意外险提供生命与安全的保障,功能是
身故给付、残疾给付。买一份意外发生的医疗是对生命的保障,更体现了对父母养育之
恩的报偿。
意外险的附加险种也是必要的选择。因意外发生的医疗赔偿,包括门诊、挂号费全都可以获得赔付。小病的住院、手术费用,也可以附加住院与手术补偿来实现。
第二张:重疾医疗险保单
30岁,我们已经开始害怕体检。我们拿着不薄的薪水,小心地规划着未来。生活似乎在按照设想中一步步推进,但是内心里总有那么一点点不安。一大半的都市人处于亚健康状态,大病发病率越来越高,发病年龄越来越低。在感冒一次也能支出上千元的今天,我们的社会医疗保险给付让人没安全感,疾病是家庭财政的黑洞,足以让数年努力攒下的银子一瞬间灰飞烟灭。
重疾医疗险保单,是转移风险、获得保障的方式,也是理财的最佳选择之一。将一部分钱用于购买大病医疗险,出险的情况下可以获得赔付,不出险最终也有回报加收回一笔利息。
第三张:养老险保单
30年后谁来养你?这是我们不得不考虑的问题。当我们越来越习惯了高质量的生活方式的时候,是否想到未来的生活水准可能会一落千丈?很多城市居民都只有一个小孩,当未来出现两个孩子负担4个老人的局面时,指望孩子,对孩子无疑也是一种巨大的压力。规划自己养老问题,是对自己和儿女负责的体现。
在能赚钱的年龄考虑养老是必要的,也是不可回避的。在资金允许的情况下,应该开始考虑买一份养老保险。养老保险兼具保障与理财功能,又可以抵御一部分通货膨胀的影响。养老保险就当尽早购买,买得越早,获得优惠越大。
第四张:保障财富的人寿保单
我们早已经不再拒绝花明天的钱来消费。贷款买房、买车,都市里的“负翁”越来越多,背着贷款日子过得有滋有味,也有压力,万一自己出了问题,谁来还那几十万甚至更多的银行贷款?
没有人担得起这个风险,因此要把风险转移出去。算算贷款金额共多少,买一份同等金额的人寿保险。比如贷款总额是80万元,就买一份80万元的寿险。一旦有变,尚有保险公司替还房贷。这样的保险可以为个人及家庭提供财富保障。当然,这个阶段,房险和车险也是必不可少的。
第五、六张:子女的教育及意外险保单
结婚后,昔日的单身贵族开始面临对家庭的责任。从孩子出生之日起,为教育
准备一笔资金就已经是当务之急。教育的费用越来越昂贵,读个大学要以数万计。更不心说对孩子爱好的培养,游游泳、弹弹琴、请请家教,诸如此类高昂的开支也是一笔巨大的款项。
好在小孩出生是在父母的壮年时期,收入高,经济来源稳定,此时有能力给小孩提供良好的教育基金。给您的孩子准备一份完善的教育保障,大额的子女教育储备金就后顾无忧了。
准备教育基金有两种方式,一种是教育费用预留基金,保证专款专用。另一种是买一份寿险(例如世纪天使满2年返保额的12%,这12%累积生息到孩子升学时是教育费用金,而且另有红利返还。
儿童意外险是孩子的另一张必备保单。儿童更爱动,更好奇,比成人更容易受到意外伤害。儿童意外险保障程度高,可以为出险的孩子提供医疗帮助。
第七张:财产增值保单
如果你觉得以上六张保单都没有必要,那你就得考虑财产增值的保单,如果你不希望自己辛苦挣下的财产在身后被未来可能开征的遗产税侵蚀,如果你希望将自己的财产能确保给到指定的人,如果你不想由于某些财务问题而影响到家庭。按照我国现行法律,任何保险金所得都是免税的。子女作为保险金受益人,无须交纳个人所得税。现在就可以将部分资产放进保险公司,保险公司将在法律规定的范围内助你达成愿望,并可能放大资产。
第五篇:郑城镇着力打好美丽乡村建设“七张牌”
郑城镇着力打好美丽乡村建设“七张牌”
一是打好“宣传牌”。制定“美丽乡村”实施方案,明确建设任务,充分利用简报、网络等形式广泛宣传,增强广大干群对美丽乡村建设认同感、参与度;
二是注重“规划牌”。按照镇经济社会发展规划、土地利用总体规划、村镇体系规划要求,突出农民群众需求和农村居住功能,明确垃圾处理、污水排放、净化绿化等各类项目建设时序,科学编制美丽乡村建设规划,着力实现“一村一品、一村一景、一村一韵”;
三是树立“示范牌”。按照突出重点、抓点带面要求,重点抓好岚济路、温凉河沿岸环境综合整治,以此整体推进,重点突破;
四是把好“投入牌”。按照政府主导、乡村组织、群众主体、社会参与的工作机制,整合项目,多元投入,在引导激励群众投工投劳、自主建设美丽家园基础上,积极拓宽社会参与途径,引导农民企业家、在外创业成功人士,回乡投资、回报家乡,共创共建;
五是抓牢“产业牌”。大力发展生态农业和生态旅游业,将金银花、大棚蔬菜、食用菌三大产业科学规划,打造一批生态型、循环型、观光休闲型现代农业示范园,以农业产业化龙头企业带动,拉长农产品加工链条,提升产品附加值,为美丽乡村建设提供坚强支撑;
六是落实“责任牌”。实行镇班子成员和站所负责人“四包”责任制,把各项工作任务分解细化,明确责任分工,落实责任到人,形成美丽乡村建设巨大合力;
七是强化“督导牌”。按照科学化、精细化、标准化的要求,建立健全层级检查、考评工作机制,实行每月一督导、每月一考评、每月一观摩。