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2014.1.10年度总结表彰大会致辞(最终版)5篇范文

2014.1.10年度总结表彰大会致辞(最终版)5篇范文



第一篇:2014.1.10年度总结表彰大会致辞(最终版)

回眸凝神 解放思想 创新举措 再创佳绩

2013年度总结表彰大会致辞

常州能源公司暨常州光伏公司廖国勇

(2014年1月10日)

旧岁已呈彩,新年始到门。我们告别了成绩斐然的2013,迎来了 充满希望的2014。今天,我们欢聚一堂,总结过去,展望未来。值此新春来临之际,我首先代表公司管理层向大家表示衷心感谢,并致以新年温馨祝福!祝福大家新年快乐、阖家幸福、吉祥安康!

难也易也苦也乐也人人奋勇精神健,强者弱者进者退者日日攻坚斗志高。2013,我们打赢了三大挑战:第一个挑战是首次锅炉大修(仅用9昼夜10小时,提前63小时完工),第二个挑战:设备老化缺陷多(设备缺陷数:去年2500余条,今年5800余条,同比增长1倍多),第三个挑战:机组全停及1号炉A级大修(仅用8昼夜2.5小时,提前85.5小时完工)。2013,我们打赢三大挑战、合力攻坚唱响了一首“舞动青春发愤图强、唱响岁月励精图治”的丰收之歌。

2013,我们打造了三大亮点:第一个亮点:生产稳中求进、稳中有增、稳攀顶峰。常州能源公司在严格控制负荷(32.5吨/小时)的情况下,生产各环节环环相扣,无缝衔接,环环相连,每一个环节都未掉链子,2013生产犹如加足马力平稳、安全、高效行驶的“直达高速动车”,一路艰辛,一路欢歌,一路超越,一路精彩,务实打造出生产历史奇迹亮点:11月26日凌晨4:32分年发电总量突破1亿度大关

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解放思想

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再创佳绩

2013年度总结表彰大会致辞 1

(比2012年12月14日达成提前19天),11月份提前1个月完成年度利润指标任务,12月23日提前8昼夜13.5小时超额完成年度奋斗目标任务,年盈利能力呈现两位数增长态势。常州光伏公司11月20日提前51天完成全年发电任务(408万度),8月份完成利润指标任务(提前4个月)。第二个亮点:设备可靠水平再创历史新高。年锅炉运行时间8184.37小时(341天),如果23日不停炉大修,年锅炉运行时间可高达8387小时(349.5天),这是设备运行五年老化的情况下实现的相当不容易且为近几年来年锅炉运行时间最高峰。第三个亮点:参观接待再创历史新高,全年接待2498人,平均每周接待3.5批,常州项目累计接待人数突破万人(累计1.2万人),成为了万人瞩目的唯一居于城镇中心的垃圾焚烧发电示范项目。

2013,我们实现了三大梦想:第一个梦想:我们征服了“珠穆朗玛峰”,奋勇攀登至生产运行五年历史最高峰:年发电总量(10862万度)、年上网电量(8914万度)双创历史新高【月均发905万度,月均上网743万度,相当于摘取了12个高产月桂冠,如果12月23日不停炉检修,预计还可发254万度电,那么年发电总量将为11116万度,年锅炉运行时间将达到349.5天,月均发电将高达926万度,相当于摘取了12个高产月的桂冠,这是我们难以想象和达到的高峰(1.2万机组,按照设计能力每日发电28.8万度,月发电为876万度,一年按照365天正常生产计算年发电总量为10512万度),但通过我们努力拼搏实现了】。第二个梦想:圆了五年孜孜不倦不懈追求之梦:渗滤液全量处理零外运,这是我们充分利用孟子“天时地利人和”的时空概念的六字

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2013年度总结表彰大会致辞

秘诀实现的梦想。第三个梦想:历经三年徘徊、三年艰苦鏖战终于再圆了设备老化后锅炉长周期运行之梦(2013.5.21-10.20日2号炉长周期运行5个月)。

良辰美景惜时如金敢与金鸡争晨晖,书山学海甘之若饴誓同峨眉共比高。2013,我们始终把各项工作 “定位于高、立足于难、着力于拼、追求于好,”以总部下达的年度责任目标任务和重点工作任务为中心,以三大工作“双促三再三提升”(内聚合力促提升,外创和谐促发展;制度再完善、流程再规范、考核再量化;进一步提升目标管理水平、进一步提升全面预算管理水平、进一步提升生产经营管理水平)为主线,我们在工作中自始至终突出了“早、抢、拼、进、稳”,用这五个字的真抓实干铸就了公司新佳绩、新辉煌:

2013,我们在工作中自始至终突出一个“早”字,全司上下牢固树立起“心离责任有多近,工作实效就有多近”的观念,不断增强了紧迫感、危机感,自始至终发扬“焚烧炉膛当舞台”的精神,以高度的责任感、奋发向上的精神状态,灵活运用抓紧(时日必争,分秒必争)、从容(忙而有序,忙而有效)、赶早(思考在前,行动在前)三者矛盾统一起来的辩证法管理技巧,用心想事,用心谋事,用心做事,以“事事争当第一流”的斗志,以“化不可能为可能”的气概,注重突出一个“早”字(出色来自早准备,各部门责任目标任务下得早,有目标就有了方向,两次锅炉大修准备早……,2013一季度就比2012一季度早抢多抢发电357万度,由于干得早,形成生产一步领先步步领先的可喜局面),不断把各项工作推上一个又一个新台阶。

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2013年度总结表彰大会致辞

2013,我们在工作中自始至终突出一个“抢”字【抢时间,争分夺秒、时日必争、步步紧逼、只争朝夕,因为时间就是效率,时间就是效益:两次锅炉大修抢得早(2号炉大修提前63小时,1号炉大修提前85.5小时),汽轮机保温棉着火发现早处理早,汽轮机“飞车”事故紧急刹车快,行车故障抢得早,水站电线着火抢得早,垃圾仓爆燃抢得早,运河管路意外破管抢得早……】,牢固树立时间就是效率,时间就是效益的观念,生产运行部全体员工始终大力发扬盯紧每一个班、干好每一天,成就每一年的工作作风,务实推行“两会”制度(在无设备故障影响的情况下,每一个班低于10万度、每一天低于30万度时,开会分析检讨),形成了争分多秒、时日必争、你追我赶、争先恐后、只争朝夕的工作氛围,通过大家努力抢时间,抢出了效率、效益:全年上网电量比2012年多395万度,同比每秒钟增收7.5分钱(395*0.564/341/24/60/60秒),全年同比增产增收223万元。2013,我们在工作中自始至终突出一个“拼”字,苦干实干加巧干顽强拼搏,敢拼才能赢:行车故障在垃圾仓内拼搏19.5小时,12月30日汽轮机调试通宵达旦拼搏,12月31日下午5时至2014年1月1日凌晨4时多长达12小时的卸料平台沥青浇筑分秒必争、昼夜拼搏……今年没有发生因为无备品备件、设备故障严重影响生产的情况发生,这都是大家真抓实干顽强拼搏干出来的。

2013, 我们在工作中自始至终突出一个“进”字。我们推陈出新推行135生产稳定运行管理法获得成功,获得实用型专利四项,实施过热器集箱和蒸汽吹灰器改造、污泥入炉、给水泵改造、卸料平台除

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2013年度总结表彰大会致辞

臭改造、垃圾运输栈桥部分封堵除臭改造、烟囱顶部美化改造、渗滤液改扩建等技术改造,我们采用技术创新与管理创新相结合的方式与时俱进、开拓进取,实现了生产经营稳中求进、稳中有增;我们以争先的决心、创新的方法、不懈的追求、超常的付出,战胜了一个又一个挑战,赢得了一个又一个胜利,攀上了一个又一个高峰;我们视每一天为出征的战鼓,用每一刻的紧张、每一天的高效、每一件的出色奏响了生产步步高丰收交响乐(一季度发电2619万度,同比多357万度,二季度发电2740万度比一季度多121万度,月均多40万度,三季度发电2894万度比三季度多149万度,月均多50万度,四季度发电2605万度,前三季度发电量呈现一步一个脚印、一步一个台阶、一步领先步步领先步步高的高山石梯状平稳发展态势(应该说1-12月份生产发展呈现出一条倾斜上升直线,表明生产发展相当稳健),全年发电量比2012年多发376万度,多上网395万度,超额完成了总部下达给常州能源公司的2013各项责任目标任务。2013,我们在工作中自始至终突出一个“稳”字,我们自始至终把焚烧炉膛当作舞台,入厂垃圾稳定控制、垃圾仓稳定运转、设备稳定运行、炉子烧得稳,火候掌握准,产汽量控制稳,每天发电量平稳,渗滤液进出稳定、沼气发电稳定运行,生产上无大起大落的情况发生,稳定是压倒一切的最大工作任务犹如一粒种子种植在每一个一线员工的心田上已经开花结果了,我们摸索并发明的135生产稳定运行管理法收获了丰硕劳动成果,按照2013年锅炉运行时间341天计算,日均发电高达31.85万度(超过年初确定的每日发电不低于30万度

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2013年度总结表彰大会致辞

目标,且还日均多发1.85万度),班均发电量10.6177万度(超过年初确定的每班不低于10万度目标,且班均多发了6177度电)。

2013年常州能源公司超额完成了总部下达的年度责任目标任务:业务收入完成年预算的102.77%,比年预算多174.25万元,比去年增多292.17万元,同比增长率为3.96%。净利润完成年预算的102.77%,比预算多79万元,比去年多547.09万元,同比增长率为22.97%,如果加上预算外的运营管理费69.57万元,实际净利润完成年预算的105.21%,比预算多148.57万元,比去年多616.66万元,同比增长率高达25.89%(2013盈利指标实现两位数增长是最大闪光点)。在今年减半免税期的盈利能力超过了免税期2010年盈利水平。

常州光伏公司在太阳能板辐射强度逐年衰减1%的情况下出色地完成了总部下达的各项责任目标任务:发电量447万度,上网电量424万度,业务收入完成年预算的109%,比年预算多75万元,比去年增多49万元,同比增长率5.88%;净利润完成年预算的156%,比年预算多203万元,比去年增多46万元,同比增长率8.85%。

以上成绩的取得得益于班子的苦带,得益于中干的苦领,得益于全体员工的苦干,得益于常州项目团队的和合奋进、团结拼搏(活是大家干的、成绩是大家的),得益于各协作单位和三亚能源实习学员的鼎力支持和帮助,2013生产经营事实证明:没有比人更高的山(所以毛泽东说人定胜天)、没有比脚更长的路(所以鲁迅说路是人走出来),也再次证明了“没有完美的个人,只有完美的团队”这句名

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2013年度总结表彰大会致辞

言的哲理性和科学性。

成也数字,败也数字,成败皆数字;高也用心,低也用心,高低都用心。回首过去,感慨万千,2013,虽然我们取得了一定的成绩,但还存在许多问题和不足之处,说问题,说不足,我们才会知得失、辨方位、敢进取,我们的队伍就能始终充满生机活力,公司事业发展就更有希望。

2013存在以下问题和不足之处,需要用“四心”(上心、用心、专心、细心)去完善和改进:

一是人员操作技能未能实现一专多能,全面发展,个别技术人员水平不够扎实,需要正确引导提升。

二是安全管理方面还存在不足,工作票制度与班组安全活动这几项制度仍需进一步完善,加强落实;2013还发生了几起(5月21日汽轮机保温棉着火、垃圾仓爆燃、渗滤液站电线着火、渗滤液改扩建施工中反应池小爆响等)有惊无险、处理及时妥当的安全事件更让我们注目惊心、警钟长鸣,所以我们必须牢固树立安全是第一职责、第一效益、第一生产力的观念,真正形成人人关心安全、人人注重安全、人人我要安全、安全生产齐抓共管的工作格局。

三是环境安全管理与臭味控制工作还有不到位的地方。厂区西侧臭味、垃圾仓臭味控制、卸料平台臭味控制、渗滤液处理站臭味控制、沼气发电站臭味控制等方面还有许多不尽人意之处或者存在“靠天吃饭”的情况,或者存在“西风压倒东风”的局面,或者存在对臭味控制“事不关己高高挂起”的情况,面对上海江桥垃圾发电厂爆炸事件和武汉

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2013年度总结表彰大会致辞

汉阳垃圾焚烧发电厂环保违规曝光事件的巨大影响和公司逐渐被商业小区、居民小区“层层包围”的实际情况,我们要在臭味控制上形成班子、部门、班组的三级责任管理机制和全员齐抓共管工作格局,确保厂区长期无臭味,不对周边环境造成影响。

四是运行参数和环保指标有时控制不到位的方面,如烟囱有段时间冒黄烟、烟气指标有时未达到欧盟2000标准、热灼减率有时超过4%等等,达标排放、稳定运行是我们的根本,是我们对政府的承诺,我们一定要不断提高操作技能和管理水平,真正做到君子一言驷马难追、言行一致、兑现诺言。

五是在责任、执行、落实三到位方面还存在责任不明、思路不清晰、执行打折扣、落实“走马观花”的情况。

六是成本控制方面还存在不精打细算、没有成本观念、没有把一分钱分成两半花的意识等问题,尚需进一步加强内部控制,深入开展“四比”(比节支节流、比开源增效、比能耗下降、比成本降低)活动,深挖潜力,以成本控制为中心、资金为纽带,不断提高全面预算管理水平。

七是部分管理人员知识老化、观念固化、思维退化,造成工作停滞不前“原地踏步走”的工作局面。这是一个不进则退、大浪淘沙的竞争时代,我们必须与时俱进,只有坚持学习才能与公司发展同步。对于所有管理人员提出以下要求:

1、始终坚持学习。在20世纪人类历史上,犹太民族对人类文明的贡献引人注目。他们为什么成功?原因之一在于,阅读是犹太民族日

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2013年度总结表彰大会致辞

常生活和工作的组成部分。以色列人口少,服兵役是公民的义务,但即便在军营,每个人必须要读完50本书,并有专门的老师来指导阅读,他们这样做只是为了提高大家的文化素养和文学鉴赏能力。在阅读过程中,这位老师要负责地和士兵经常讨论这50本书,帮助士兵掌握书中的内容。以色列有一句家喻户晓的名言:一个人不读书就像房子没有窗户一样。他们还有一个传统:小孩出生满三年,家长就要在书的封面上涂抹蜂蜜,让小孩来舔——其目的,就是要让孩子从小感觉到书的“甜蜜”。读书是一个国家文明程度的基础,全民阅读与全民素质提高紧密相连。同样读书也是一个单位文明程度的基础,全员阅读与全员素质提高紧密相关,所以中央和各单位都提出要打造学习型团队就是这个道理。古代还有“唯有读书高”的说法,就在与古代科学制度造就只有读书才能当官,光宗耀祖。只有始终坚持学习,常思考、常总结、常积累,这样学习才常有收获、思想才常有进步、工作才常有创新、管理才常有 成效,才能在日新月异的信息时代掌握工作主动权和话语权,才能站稳脚跟立于不败之地。工作不可能是一帆风顺的,肯定会遇到许多“难路虎”,只有培养自身学习的三个坚持(“三个坚持三个一点”:一是坚持每天读一点,二是坚持每天悟一点,三是坚持每天背一点)习惯,才能有“泰山不拒杯土故能成其高,江海不择细流故能成其深”的实效,才能适应公司发展的需要。

2、具有让大脑起飞(具体变为抽象、抽象变为具体)的能力,让大脑起飞就必须带着问题学、带着差距学、带着矛盾学、带着困难学,这样才能潜心学知识、学本领、学技术,以学养德、以学增智、以学

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2013年度总结表彰大会致辞

促干,真正做到学以致用、活学活用、学在深处、谋在新处、干在实处。

3、在工作中我们要将个人智慧充分发挥出来,才能让青春和智慧闪光。个人智慧的五个层次【智慧的第一层次:博闻强记、知识丰富;智慧的第二层次:触类旁通、融会贯通、举一反三;智慧的第三层次:要有一定的总体把握、多谋善断和决策能力(就是化繁为简、化复杂为简单的能力);智慧的第四层次:多向思维和重组的智慧;智慧的第五层次(最高要求):就是我们的智慧应该充分地发挥想象力和创造力。创造力就是创造、创新、创意,就是不断有新的东西】充分展现出来并在实践中闪光发挥,才能有效提升个人素养和综合能力。

4、作为一名管理人员必须有善学、善思、善谋、善断、善处的气质。善学(就是善于从各类书籍中吸取他人的智慧)、善思(思维开阔,独辟蹊径,常常能想别人所不能想,思别人所不能思)、善谋(表现在对眼前事务的前瞻性分析上,表现在跳出局部范畴的大视野大思路上)、善断(就是对复杂事务的深刻判断而表现出来的一种胆略,一种魄力)、善处(与人共事的能力)的气质。

八是部分员工还存在工作不思进取、混天度日、碌碌无为、得过且过的状况,置身于知识时代,置身于信息时代,置身于光大环保全司上下奋勇直追、敢拼就能赢的大发展、大节奏的平台上,我们必须改造自己的人生观、价值观,必须端正自己的工作态度,抓紧时间努力学习、努力工作。

当嫦娥成功落地点燃全社会的热情时,大家可曾关注到在人头

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攒动的指挥大厅里哪些青春的面庞?当人们为货真价实的中国创造而欢欣鼓舞,可曾听到年轻人平实的心跳,“每一行代码都是我们自己写的!”

“70后”勇挑重担,“80后”奋勇争先。在中国航天科技集团,35岁以下青年占员工总数的54%,载人飞船、嫦娥卫星、北斗卫星、东方红四号卫星平台研制队伍的平均年龄分别是33岁、33岁、35岁和29岁。年轻的脊梁,支撑起13亿人口大国的航天事业;青春的面孔,焕发出五千年文明古国的勃勃生机。这回应了100多年前梁启超先生的感概“美哉我少年中国,与天不老;壮哉我中国少年,与国无疆”这句话在青年航天人身上有了最生动的呈现。青春是用来奋斗的,青年时代,选择吃苦也就选择了收获,选择奉献也就选择了高尚。守住了“大漠沙如雪”的荒凉与孤独,却收获着“上九天揽月”的豪迈和畅快;选择了冷暖自知的清贫和寂寞,却换来了航天事业的不断突破与超越。他们的青春和奋斗,给人持久的感动:只有进行激情奋斗的青春,才会留下充实、温暖、无悔的青春回忆,也只有艰苦奋斗、无私奉献的人生,才能给美好的梦想一片更宽广的牧场。

人生在勤,不索何获---张衡。勤:各行各业,凡是勤奋不怠者必定有所成就,出人头地。勤的反面是懒。早晨躺在床上睡懒觉,起得床来仍是懒洋洋的不事整洁,能拖到明天做的事情今天不做,能推给别人做的事情自己不做,不懂的事情不想懂,不会做的事情不想学,无意把事情做得更好,无意把成果扩展得更多,耽好逸乐,四体不勤,念念不忘的是如何过周末如何度假期。这就是一个标准懒汉的写照。

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2013年度总结表彰大会致辞

恶劳好逸,人之常情。就因为是人之常情,人才需要鞭策自己。勤能补拙,勤能捐欲,这还是消极的说法,勤的积极意义是要人进德修业,不但不同于草木,也有异于禽兽,成为名副其实的万物之灵(这是文学大师梁实秋写的《梁实秋雅舍小品全集》中一文《勤》)。

为此我赠送那些还在等待观望混日子的员工以下名言名诗:

光景不待人,须叟发成丝。

(李白)盛年不重来,一日难再晨,及时当勉励,岁月不待人。(陶渊明)

逝者如斯夫,不舍昼夜。

(孔子)

人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已。

(庄子)

天可补,海可填,南山可移。日月既往,不可复追。(曾国藩)

节约时间,也就是使一个人的有限的生命,更加有效,而也就等于延长了人的寿命。时间就像海绵里的水,只要愿挤,总还是有的。(鲁

迅)。

我以为世间最可贵的就是“今”,最易丧失得也是“今”。因为它最容易丧失,所以更觉得它宝贵。

(李大钊)

抛弃时间的人,时间也抛弃他。

(莎士比亚)

时间就是生命,时间就是速度,时间就是力量。

(郭沫若)时间是由分秒积成的,善于利用零星时间的人,才会做出更大的成绩来。

(华罗庚)今日复今日,今日何其少!今日又不为,此事何时了!人生百年几今日,今日不为真可惜!若言姑待明朝至,明朝又有明朝事。为君聊赋今日诗,努力请从今日始。

(文嘉《今日诗》)

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明日复明日,明日何其多,我生待明日,万事成蹉跎。世人若被明日累,春去秋来老将至。朝看水东流,暮看日西坠。百年明日能几何,请君听我明日歌。

(文嘉《明日歌》)

照片无言,却诉说着艰辛与辉煌;奖状无语,却见证着成就与荣耀。回首过去,虽然我们存在许多不足,但我们用勤劳的双手和闪光的智慧、辛勤的汗水收获了丰收的喜悦,我坚信只要我们始终将“发现问题就是成绩、解决问题就是创新”内化于心、外化于行,就没有克服不了困难(所以说“只要思想不滑坡,办法总比困难多”)。在这总结过去、展望未来的辞旧迎新的美好时刻,让我们向为了常州光大2013的辉煌做出突出贡献的先进集体、优秀员工、技术标兵、2013感动光大(常州)人物、默默无闻勤奋工作的一线员工和平凡岗位上尽职尽责做好每一件事的各岗位员工送去暴雨般的掌声吧!

今天,我们欢聚一堂,微笑,领奖,畅谈,庆贺。

今天,我们欢聚一堂,微笑,梦想,热爱,分享。

今天,我们欢聚一堂,微笑,收获,回顾,展望。

我们微笑,尽管生活摔打我们,尽管并不是每一个早晨都是美丽的,尽管可能还有许多扇大门对我们关闭,但我们激情常在,动力不减,在困难面前不畏惧、不后退,坚忍不拔,勇往直前。

我们梦想,梦想虽然毫不费力,却能减轻我们的痛苦,梦想已经变成现实,梦想使我们得到幸福,梦想使我们实现人生价值。

我们艰辛,艰辛可以净化灵魂,可以愈合心灵的创伤,艰辛可以使痛苦减退,尽管这种痛苦只是小事一桩,但艰辛的背后是管理能力、回眸凝神

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2013年度总结表彰大会致辞

技术能力的综合提升,为我们实现梦想夯实了牢固根基。

我们热爱,热爱可以使生活变得更有意义,热爱岗位,让我们发扬“钉钉子”精神攻坚克难,技术能力显著提升;热爱工作,让我们兢兢业业、无怨无悔,综合能力不断提高;热爱学习,让我们思路开阔,心胸宽广,学习能力大幅提升;热爱集体,让我们无私奉献、团结进取,集体荣誉感不断增强。如果我们付出爱,我们就会得到别人的珍爱,如果我们付出爱,就会得到别人的尊重和理解,如果我们付出爱,就会收获丰收果实,我们就会一步一步走向成功。

我们分享,分享使我们变得坚强,我们的艰辛、遗憾和别人的隔阂可以因此减少,而我们的快乐却会增加。分享体会,让我们少走弯路,分享果实,让我们倍增敢说敢为的勇气,分享历程,让我们看到人生价值在于践行。

冬去春来一元复始,云开日丽万象更新。2014,已经向我们悄悄走来,迎接我们的也许还有许多困难,但对于实现光大对外宣传品牌之梦想,我们从未像今天这样充满信心。“东方欲晓,莫道君行早。踏遍青山人未老,风景这边独好”。让我们携手奋斗,造就常州能源、常州光伏的未来、你我的明天。2014,新起点,新思维,新面貌、新跨越,我们的事业是一点一滴干出来的,我们的道路是一步一个脚印走出来的,我们的丰收是一分一秒抢出来的,让我们大力弘扬与时俱进、锐意进取、勤于探索、勇于实践的创新精神,用勤劳的双手在工作实践中创造更加幸福的生活。2014,梦想在继续,奋斗在继续,惟愿常州项目团队每一个人都能逆流而上、开拓进取!2014,我们依

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2013年度总结表彰大会致辞

然面临着较为严峻的形势和挑战,在新的一年里,我们要始终牢记陈小平总裁在2013年12月24日光大国际述职报告会上对常州能源公司提出的三项指示(抓好大修及技改、抓好垃圾仓臭味控制、抓好渗滤液改扩建等工作,将中国唯一一个建在城镇中心的垃圾发电示范项目发扬光大;搞好厂区环境工作,抓好对外环境宣传与教育基地建设,形成光大对外宣传品牌;常州能源与常州设备紧密合作,共同抓好常州地区新项目拓展工作及前期准备工作)并作为今后公司发展方向和行动指南,始终以总部下达的2014年度责任目标任务为中心,始终以建设美丽的品牌、建设美丽的团队、生产经营稳中提质等三大任务为工作主线,始终牢牢把握“优化提升、稳中提质、又好又快、好中求快”的发展总基调,全面深入推行135稳定运行管理法,切实增强三大意识(忧患意识、责任意识、大局意识),牢固确立慢进则退、停滞则衰、倒退则亡的观念,进一步解放思想、创新举措,务实推进公司各项工作迈上新台阶。

为了达成上述目标(三项指示、一个中心、三大工作任务),提出公司2014年的工作准则:工作格局(1)、工作原则(1)、工作精神(6)、工作状态(1)、工作要求(3),希望全司上下认真贯彻执行。

工作格局:2014,我们要务实抓好企业文化理念(诚信、务实、高效、创新经营理念和核心价值观:企业不仅是物质财富的创造者,更应成为环境与责任的承担者)与三同(思想上同心同德、方向上同心同向、目标上同心同行,人心齐泰山移)观念的学习和内化,打造

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2013年度总结表彰大会致辞

内化于心,外化于行,“形成一条心、拧成一股绳,干成一番事”的文化强势,抓好美丽品牌、美丽团队落地工程建设。全司上下在意识上继续强化“能办事、办好事、办成事”的创新能力,在作风上要继续保持雷厉风行,励精图治的良好习惯,在工作精神上更加激发出“站排头、争一流,干就干好”的高昂激情,在执行上真正形成“不截留、不拖延、不服输、不怕苦”的扎实作风,在结果上继续推崇“业绩导向、结果第一”的理念,扎实营造出道相同、心相通、情相融、力相聚,创造创争育人才,创业创新谋发展的工作格局。

工作原则:2014,我们要始终不渝坚持“有问题共同商量、有困难共同克服、有余量共同掌握、有风险共同承担”的“四共同”原则群策群力、统筹兼顾、精细管理,全力以赴确保公司稳健科学可持续发展。

工作精神:2014,我们要始终具有“争位次、敢超越”的魄力,始终具有“破瓶颈、攻难关”的勇气,始终具有争先创优、锐意进取的闯劲,始终具有不畏艰难、迎难而上的拼劲,始终具有踏石留印、抓铁有痕的干劲,始终具有“说了算、定了干,不达目的不罢休”的韧劲。我们要始终不渝发扬不怕苦、不怕累、不怕脏的敬业勤业精神和“四不”(任务面前不推诿、困难面前不畏惧、矛盾面前不回避、挑战面前不退缩)精神,一茬接着一茬干,跨过一沟再越一壑,过了一山再登一峰,分秒必争、昼夜兼程、攻坚克难、顽强拼搏,全力以赴确保生产经营稳中提质。

工作状态:2014,我们要牢固树立“再漂亮的口号喊上千百遍,不兑现,只会是空洞无物;再美好的蓝图勾勒千百次,不落地,只能是

回眸凝神

解放思想

创新举措

再创佳绩

2013年度总结表彰大会致辞

空中楼阁”、“实干犹如土变金,空谈犹如针挑土”,“实干兴司、空谈误司”的观念,在工作中真正做到真抓实干、苦干巧干,在工作中真正做到人人有激情、时时在状态、事事争先进。

工作要求(434): 2014,我们要始终不渝做到“四前”(思考在前、竞争在前、工作在前、争先在前),紧张快干、步步紧逼、争分夺秒、只争朝夕,让责任目标在一项项夯实基础、一项项落实措施、一项项奋力攻坚的过程中缤纷呈现。(工作要求1)

2014,我们要始终不渝做到“三到位”(责任到位、执行到位、落实到位),大力发扬不怕苦、不怕累、不怕难、敢于负责、敢于担当、敢于创新的真抓实干精神,以争创先进的志气、知难而上的决心、坚忍不拔的意志,脚踏实地地做好每一项具体工作。(工作要求2)

2014,我们要始终不渝做到“四实”(讲实话、出实招、办实事、务实效),在实际工作中,积极营造全员好学习、抓落实的良好氛围。养成爱学习、爱思考、爱分析、爱总结的自觉和习惯,立足本职探索、学习和提升,通过学习学出兴趣来、学出营养来、学出方法来、学出效率来、学出效益来,让学习成为我们生活中的必须品,让学习成为我们人生旅途上的加油站,通过学习不断提升我们的综合素质、业务能力、管理能力,使得各级管理人员和专业技术人员成为能办事、会办事、办成事的“三会”人才和公司发展的中坚力量。我们要养成干实事、求实效的自觉和习惯,让“以落实为光荣、以不落实为耻”的观念和文化根植在每一位员工心坎上,倾力构建起全员抓落实的有效机

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2013年度总结表彰大会致辞

制,不让任何计划、任何措施、任何制度成为一纸空文、成为“无花之果”,从而,一点一滴,聚沙成塔,最终确保公司的各项举措、制度贯彻到位,让“学习”和“落实”成为公司又好又快发展的强大助推器。(工作要求3)

去岁欣欣收硕果,今年跃跃绘宏图。2014,引领我们的仍然是:思想同心同德,目标同心同向,行动同心同行;指导我们仍然是:抓紧(时日必争,分秒必争)、从容(忙而有序,忙而有效)、赶早(思考在前,行动在前)三者矛盾统一起来的辩证法管理技巧,激励我们的仍然是:永不止步,永不僵化,永不骄傲,永不懈怠。让我们继续大力发扬做好每一件、干好每一天、成就每一年的工作作风,始终保持锐意进取、敢于负责、勇于担当、昂扬向上的精神风貌,用光大人乐观的人生态度书写自己的每一天,以只争朝夕的奋斗精神诠释身上肩负的责任,勇立鸿鹄之志,勇鼓赶超之气,勇行争先之策,为铸就常州能源公司、常州光伏公司新一年的新优势、新佳绩、新辉煌而不懈努力奋斗!

回眸过往,我们干出了成绩,干出了信心;拼出了风采,拼出了精神;提升了位次,超越了期待。值此新春来临之际再次衷心感谢公司管理层和各部门负责人暨全体员工的努力进取和勤奋工作!衷心感谢各协作单位领导和员工的真情付出和辛勤劳动!衷心感谢三亚能源实习学员付出的智慧和汗水!

展望未来,深感肩上责任重大,我们在前进的道路上希望与挑战并存、胜利与困难并存、和谐与矛盾并存、成功与风险并存,但我们

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2013年度总结表彰大会致辞

始终坚信生活总是充满希望的,成功总是属于积极进取、不懈追求的人们。

展望未来,我们信心百倍,我们坚信在总部的关心支持下,在常州市各级政府领导的鼎力帮助下,常州项目团队将始终以开拓争先的精神、奋发有为的姿态、勇立潮头的气魄,奋力攀登新高峰,一定会在“团结一心、锐意进取、持续创新、强化管理、提升素质”的商业运营之路上奋笔疾书常州公司2014壮丽新篇章!

展望未来,奋斗未有终期,奋进更需努力,更美好的未来等待我们去开创,让我们用知识鼓满青春风帆、劳动展开事业羽翼的真抓实干去开创幸福美好的明天!

展望未来,期待大家一如既往的支持和帮助!期待我们共同马不停蹄,奔腾前进!期待常州项目团队更加和谐、更加团结、战斗力、凝聚力和向心力更强!期待光大常州对外宣传品牌更加璀璨夺目、流光溢彩!

最后我第三次代表公司管理层恭祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭康泰、万事如意!

谢谢大家!

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2013年度总结表彰大会致辞 19

第二篇:总结表彰大会致辞

在总结表彰大会上的讲话

各位同事们:

大家上午好!

新春伊始,万象更新。我们满载着2010年各项丰硕成果,迎来了2011年的春天。值此项目部2010年总结表彰大会之际,请允许我以个人名义并代表项目部领导班子向辛勤工作在各个岗位上的每一位同志致以节日的问候并表示衷心的感谢!

今天的工作成绩是领导的英明决策、正确领导和全体员工齐心协力、团结奋战的结果。项目部在白总的带领下经过一年的共同努力,取得了精神文明和物质文明双丰收。今天的总结大会开的很成功,大家对成绩的总结很客观全面,对存在的问题也没有隐瞒,对明年的工作也有了明确的奋斗目标。这是一个团结的大会、鼓劲的大会、更是做好明年各项工作的誓师大会。我代表项目部,再次向兢兢业业、不怕苦累,用辛勤汗水谱写企业发展华章的全体员工致以衷心地感谢。为了更好地激励所有员工,我们评选出了今年的先进集体和优秀员工,在此,我代表项目部领导班子对他们表示衷心的祝贺!希望他们再接再厉,继续起到模范带头作用。当然,我们在座的每一位员工表现的都很不错,但由于名额限制,希望未受到表彰的员工不要气馁,要努力工作,争取明年取得更好的成绩!

各位同仁,新的一年里,在项目部领导的带领下,各部门要不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。企业是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,从大处着眼,从小处着手。衷心希望全体员工以主人翁的责任感,以顾全大局的全局观,以勇于创新的进取精神,以精益求精的工作态度,全力投入到项目的建设中,抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为企业发展做大、做强贡献力量!最后,祝在座各位新年快乐、工作顺利、阖家幸福。

谢谢大家!

二零一零年十二月三十日

第三篇:公司总结表彰大会致辞

同志们:大家好!一年之际在于春。春天是充满生机和活力的季节,公司决定在这充满希望的时节召开2004总结表彰大会,意义重大,寓意深刻。今天的会议主要有两项内容:一是回顾总结过去一年的各项工作,表彰在各项工作中取得显著成绩的先进个人;二是安排部署新一年的工作,开创鸡年工作新局面,夺取首季开门红。同志们!过去的一年是挑战与机遇并存,困难与希望同在的一年,是我公司改革发展大步前进的一年,是各项工作取得显著成绩的一年。在全体员工的共同努力下,在各位家属默默无闻的大力支持下,在所有管理人员科学管理下,我公司产、销首次突破亿元大关,掀开了公司发展历史上辉煌的一页,取得了精神文明和物质文明双丰收。在此,我代表公司,向任劳任怨、不怕苦累,用辛勤汗水谱写企业发展华章的全体员工致以衷心地感谢,向那些顾全大局、默默无闻的家属们致以诚挚的谢意。是你们用聪颖的智慧建设了企业的昨天,是你们用厚实的脊背托负起企业的今天,是你们用勤劳的双手描绘出灿烂的明天。同志们!新的一年任重而道远,前进的路上还有许多意想不到的困难。企业的发展离不开你们的支持,企业的繁荣离不开你们的奉献,衷心希望全体员工以主人翁的责任感,以顾全大局的全局观,以勇于创新的进取精神,以精益求精的工作态度,全力投入企业的建设,为企业的发展献计献策,再立新功。我们深信,有全体员工的共同努力,我公司新一年的发展目标一定能够实现,xx公司的明天一定会更加美好,更加辉煌!谢谢大家!《》

第四篇:公司总结表彰大会致辞

同志们:

大家好!

一年之际在于春。春天是充满生机和活力的季节,公司决定在这充满希望的时节召开××××总结表彰大会,意义重大,寓意深刻。今天的会议主要。的一年。在全体员工的共同努力下,在各位家属默默无闻的大力支持下,在所有管理人员科学管理下,我公司产、销首次突破亿元大关,掀开了公司发展历史上辉煌的一页,取得了精神文明和物质文明双丰收。在此,我代表公司,向任劳任怨、不怕苦累,用辛勤汗水谱写企业发展华章的全体员工致以衷心地感谢,向那些顾全大局、默默无闻的家属们致以诚挚的谢意。是你们用聪颖的智慧建设了企业的昨天,是你们用厚实的脊背托负起企业的今天,是你们用勤劳的双手描绘出灿烂的明天。

同志们!新的一年任重而道远,前进的路上还有许多意想不到的困难。

第五篇:表彰大会致辞稿汇总

要想成为先进、模范的个体、群体,必须有深刻、正确的信仰理念与科学的思考方法。接下来小编为大家整理了5篇表彰大会致辞稿,欢迎大家阅读!

表彰大会致辞稿1

同志们:

在“五一”国际劳动节即将来临之际,市委、市政府在这里隆重举行庆祝“五一”国际劳动节暨劳模先进表彰大会,表彰五年一度新评选产生的__名劳动模范和__个劳模集体。在此,我谨代表市委、市人大、市政府、市政协向受表彰的劳动模范和劳模集体表示热烈的祝贺和崇高的敬意!同时,向辛勤工作在全市各行各业、各条战线上的广大干部职工,致以亲切的慰问和良好的节日祝愿!

劳动创造财富,奋斗谱写辉煌。__年劳模表彰大会以来的五年,是我市发展进程中极不平凡的五年,也是经济社会发展最快、城乡面貌变化最大、人民群众得到实惠最多的五年。尤其是去年以来,面对国际金融危机的严峻挑战,面对低温雨雪冰冻等自然灾害的严重影响,市委、市政府坚持以科学发展观为统领,紧紧依靠全市人民,迎难而上,扎实工作,狠抓落实,全市经济保持较快增长,民生事业协调推进,人民生活继续改善,城乡面貌显著变化,综合实力和区域竞争力明显提高。____年,全市实现生产总值__亿元,增长__%;人均生产总值突破__美元,标志着我市发展进入了新的阶段。财政总收入__亿元,其中地方财政收入__亿元,分别增长__%和__%;城镇居民人均可支配收入__元,农村居民人均纯收入__元,分别增长__%和1__%。这些成就的.取得,是全市上下齐心协力、奋力拼搏的结果,也与今天受表彰的各位劳动模范和劳模集体的忘我工作、无私奉献、示范带动分不开的。

劳动模范是推动我市经济社会发展的功臣,是我们全市人民学习的榜样。在今天受表彰的劳模当中,有的长年奋战在工业生产第一线,为深入推进工业经济新飞跃作出了重大贡献;有的坚持扎根农村,为新农村建设、农业产业化发展、促进群众增收致富创下了不凡业绩;有的为__科技、教育、文化、卫生等事业发展呕心沥血,立下了卓著功勋;有的着力创业创新,在发展生产、改善经营管理、提高经济效益和社会效益等方面积极探索,取得了突出成就。在劳模身上,集()中体现了“坚忍不拔,开放兼容,求真务实,自强争先”的__精神,这是加快__发展必需的宝贵精神财富,也是实现当前“保增长、保民生、保稳定”目标的强大动力和保障。

劳动模范不仅是一种荣誉,更是一种责任。希望今天受表彰的各位劳模珍惜荣誉、谦虚谨慎,再接再厉、奋发进取,继续发挥先锋模范作用,努力为__加快发展再创新绩、再立新功。

当前是__加快发展的关键时期。今年是进入新世纪以来我市经济发展最为困难的一年,也是蕴含着重大机遇的一年。市委五届九次全会和刚刚结束的市“两会”,对今年各项目标任务作了全面部署。面对当前复杂多变的发展形势,要实现新的发展目标,需要全市上下一心,共同拼搏。市委、市政府希望全市广大干部群众,深入学习和大力弘扬劳模精神,牢固树立主人翁意识,坚定信心,振奋精神,锐意进取,扎实工作,为推动__经济社会又好又快发展作出应有的贡献。

一要开拓进取,创业创新。发展依靠人民,发展为了人民。深入实施“创业创新、富民强市”总战略,必须充分激发全市人民的创业创新热情、凝聚创业创新力量、集中创业创新智慧。各级各部门要进一步解放思想,开拓创新,鼓励先行先试,敢于突破常规,大力推进体制机制、领导方式和工作方式等各个方面的创新。要充分尊重人民群众的创造精神,激发各行各业的创造活力,使一切有利于社会进步的创造愿望得到尊重、创造活力得到支持、创造才能得到发挥、创造成果得到肯定,让一切劳动、技术、管理活力充分迸发,一切创造社会财富的源泉充分涌流。广大干部群众是创业创新的主体,要学习和弘扬劳模开拓进取、敢为人先的创造精神,坚持以加快__发展为己任,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,勇于创新、敢于创业,努力为实现__又好又快发展建功立业、多作贡献。

二要克难攻坚、知难而进。当前,__发展正面临着前所未有的挑战,机遇也前所未有。从今年一季度情况看,金融危机对实体经济的影响进一步加深,经济运行总体上延续了去年以来的下行态势,实现全年目标任务将更为艰巨。同时,也要清醒看到国家扩大内需政策带来的重大机遇,我市经济运行同样也出现了许多积极变化,表现出下行趋势减缓、发展态势向上。可以说,今年既是__加快发展的机遇年,也是克难攻坚的闯关年。全市广大干部群众要把思想和行动统一到市委、市政府对当前形势的正确判断和工作部署上来,紧紧围绕“保增长、抓转型、重民生、促稳定”工作主线,进一步坚定发展信心,把握发展机遇,敢于迎接挑战,努力在战胜困难中抢抓机遇,在加快发展中赢得先机。

三要勤勉敬业、苦干实干。任何发展,任何事业都是干出来的,劳动模范就是实干的典型。尤其在当前严峻的发展形势面前,更加需要实干精神。全市干部群众要学习劳模求真务实、勤勉敬业的实干精神,脚踏实地,埋头苦干,干一行、爱一行、钻一行,在本职岗位上恪尽职守,在各项工作中奋勇争先,积极争创一流工作、一流服务、一流业绩和一流团队。

四要团结一心、和衷共济。当前__改革和发展的任务很重,遇到的矛盾和问题很多,尤其需要全市上下团结一心、和衷共济、共度难关。各级党委政府要切实实现好、维护好、发展好广大人民群众的经济、政治、文化权益,不断提高人民群众生活水平和质量,使最广大人民群众共享改革发展成果。广大干部群众要以劳模为榜样,切实增强政治意识、责任意识和大局意识,顾大局、识大体,正确处理国家、集体和个人的利益关系,自觉做到个人利益服从集体利益、局部利益服从整体利益、眼前利益服从长远利益,齐心协力,同心同德,支持改革,推动发展,维护稳定,共同努力形成心齐、气顺、劲足、实干的良好发展氛围。

劳模是社会的宝贵财富。各级党委、政府及有关部门要切实关心劳模的工作、生活,充分发挥他们在各项事业中的模范和表率作用,努力在全社会形成尊重劳模、学习劳模、关心劳模、争当劳模的良好风气。各级工会组织要把劳模工作摆在重要位置,积极配合党委和政府认真研究完善劳模工作的新机制,妥善落实劳模的各项政策待遇,努力解决他们的实际困难,让这些为全市改革发展和建设事业做出贡献的功臣们充分享受改革发展的成果。

同志们,__的发展正处于一个十分关键的时期,加快__发展需要全市上下的共同努力。我们要始终坚持全心全意依靠工人阶级的方针,深入学习和大力弘扬劳模精神,以更加昂扬的斗志、更加坚定的信心、更加务实的作风,抢抓机遇,迎接挑战,克难攻坚,开拓前进,为在新的起点上推动__经济社会又好又快发展而努力奋斗!

表彰大会致辞稿2

尊敬的老师们,亲爱的同学们:

大家好!今天,我们学校召开期中考试总结表彰大会,首先请允许我代表全体教师向勤奋学习、追求上进的同学表示亲切的问候!向在这次期中考试中取得优异成绩的班级和同学表示热烈祝贺。

优异的成绩见证了同学们的不懈努力,也见证了老师们辛勤的工作。我们为你们取得满意的成绩而感到高兴,也为自己付出的劳动有所收获而感到欣慰。正所谓:一份耕耘,一分收获。当清晨第一缕阳光轻抚着大地时,教室里已经传来了同学们朗朗的读书声;中午刚吃完饭,大家又争分夺秒地坐在教室里专心致志地学习;课后,很多同学更是放弃了玩耍的时间,用于复习功课;然而奋斗的路上你们并不孤单。为了提高你们的学习成绩,老师们也常常披星戴月、挑灯夜战。有些老师的孩子虽然还年幼,可是老师们也同样早早地到了班级;甚至有些老师为了写好教案、出好试卷常常夜深人静时还在绞尽脑汁……是的,同学们,有时我们也觉得自己太苦太累了,可是每当看到你们取得优异的成绩,脸上露出开心的笑容,我们就觉得一切都是值得的,我们愿意奉献自己!

我们希望通过本次期中考试总结表彰大会,激发同学们争先创优意识,掀起学习高潮。也希望本次考试中受表彰的同学再接再厉,百尺竿头更进一步,在期末考试中再创新高。我们也希望其他同学,以受表彰的同学为榜样,顽强拼搏,激起直追,刻苦努力,争创一流。作为老师,在今后的工作中,我们一定继续以满腔的热情、百分的努力、全部的耐心与细致,帮助同学们战胜困难。我们还应该把掌声送给那些没有获得表彰,但从开学以来尽心尽力、孜孜以求的同学,他们在做人与求学的路上勤奋而执着地前行。或许一次次的努力,仍然是未能如愿的成绩;我坚信:你们一定会拥有属于自己的成功,那一天一定不会太远!因为你们身上已经具备了成功人士必备的基本素质,那就是不畏挫折、对理想和信念执着的追求和顽强的毅力!

期中考试已经结束,一次考试并不是句号,更不是人生的全部。人生道路有风和日丽的日子,也有阴雨连绵的岁月。你不能左右天气,却可以改变心情;你不能改变容貌,却可以展现笑容;你不能改变世界,却可以改变自已。我们要从暂时的喜悦中走出来,从暂时的沮丧中走出来,胜不骄,败不馁,荣辱不惊,卧薪尝胆,及时调整自己,为下一次考试早作准备。有这样一句格言:“在人生的道路上,想哭就哭,想笑就笑吧,只是别忘了赶路”。

期中总结之后又是一个新的起点,同学们,春种一粒粟,秋收万颗籽,让我们携起手来,共同努力吧。我坚信,你们的青春会因你们的不懈努力而绚烂,老师和家长会因你们的身心健康成长而感到欣慰和自豪,学校会因为你们所取得的成绩而增添光彩。

最后,祝愿在座的各位领导、老师身体健康,工作顺利,生活开心!祝全体同学快乐学习,茁壮成长,学有所成!

谢谢大家!

表彰大会致辞稿3

各位领导、各位员工,大家好:

今天很荣幸在此举行表彰大会!

在过去的一年里,集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的'成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为__集团争得了荣誉。20__年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。下面我从三个方面总结和表彰我公司取得的成就!

一、抓落实、正上梁、作表率

俗话说“上梁不正下梁歪。”公司党委坚持“党要管党”的原则,通过不断完善、落实各项规章制度,努力建设出“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的领导集体和党员干部队伍,正上梁、作表率。公司党委着力提升能力,强化创新意识。公司党委根据上级要求,结合公司实际,把提高领导班子和干部队伍的领导水平和创新能力作为核心内容抓紧抓好,为公司未来发展谋划思路、创造业绩。

20__年初,公司适时调整经营方案,改大承包为租赁承包,使公司在全球经济危机的大环境下实现经济、社会效益双丰收。目前,公司党委正根据“政府拟在出租车行业逐步推广公司化经营的思路”,围绕人员培训、干部考核及选聘制度的完善等方面积极开展工作。公司党委不断强化勤政为民、服务意识。

公司强调建立“机关服务车队、车队服务驾驶员、驾驶员服务于社会”优质服务链,公司主要领导按照党风廉政建设要求确定了联系点,既分工负责又团结协作,各级党员干部扎根于基层,充分发挥了党员模范作用。无论是文明创建上路稽查、大雪期间铲雪开路还是车辆更新时的培训、检车、发车,公司班子成员和党员干部都做到吃苦在前、冲锋在前。

公司党委不断强化民主意识、坚持团结干事。公司始终坚持民主集中制,坚持重大问题集体决策,切实关心帮助员工特别是驾驶员。20__年,公司慰问因病住院驾驶员会员30人次,每人次慰问费20__,慰问驾驶员会员亲属去世21人次,每人次慰问费20__,帮助驾驶员调查调处各类纠纷69起,为遇难驾驶员刘志强、李红军募捐20__元。现正班驾驶员入会率已达100%,副班驾驶员入会率达10%。在党政工的共同努力下,公司形成良好的工作环境和氛围,企业的凝聚力不断增强,保证企业持续稳定发展。

二、抓学习、重实效、求提升

公司党委认真处理“工学矛盾”。不管业务性工作有多繁忙,公司党委都要组织职工进行学习。每年公司党委会确立一个学习主题并制定培训计划,比如今年年初我司就开展了“抓服务、促管理、图发展”的大讨论,每位管理人员都联系实际写出了心得体会,同时,要求每个支部、每个党员写出“创先争优”承诺,使大家从思想上、行为上深受启发。接下来,公司的培训学习将紧密结合当前庆祝建党90周年党史教育、长沙创建全国文明城市、反腐倡廉教育和业务培训等主题,不搞花架子、不走形式,切实提高干部培训的效率和质量、管理人员整体素质和工作能力。5月27日,公司组织全体党员、职工会员参观了韶山和花明楼。公司党委居安思危,自寻差距。

虽然公司一直在行业内保持着领先,但公司党委居安思危,要求全司以长沙争创全国文明城市为契机,对于驾驶员,通过每月营安例会、典训班等方式狠抓服务流程、职业道德培训培训;对于管理人员,则在业务知识培训的基础上,开展大范围、多层次的管理人员评议即驾驶员评议车队管理人员、车队评议机关管理人员、群众评议中层干部和公司领导,用制度规范队伍,用考核和评议保证工作落实,在改善工作作风、提高工作效率方面取得一定成效。

三、抓党建、重培训、严考核

公司党委坚持做好基层党建工作,特别是党组织建设和党员发展工作。严格按照“成熟一个、发展一个”的原则发展党员,由车队、营运支部和党政办配合,加强对一线驾驶员党员的发展和培养,3年来,共发展的19名新党员,其中有8名是一线优秀驾驶员,20__年将有彭友良、李韬等7位同志加入到党组织中来,其中有4名是一线优秀驾驶员,他们在驾驶员和一线员工当中发挥着不可替代的作用,以点带面、影响深远。

公司党委严格干部的选拔任用和绩效考核制度。公司党委不断完善评议考核制度。在原有季度流动红旗评比、机关民主评议和考核、干部任用公示、考察的基础上不断完善中层干部、管理人员评议办法和评议标准,促进干部队伍整体素质提升和作风转变。

公司党委加大机关与车队管理人员岗位替换与交流。这是个关系到企业能否持续发展的关键问题,因此公司逐步加强了岗位轮换和对后备力量的培养,让更多的年轻人能熟悉公司各个岗位工作流程、具备适应各个岗位的工作能力,从而培养出全方位管理人才,推进企业持续向前健康发展。

四、严制度、重教育、惩违纪

公司党委坚持党风廉政建设责任制。公司党委利用党委会、民主生活会等形式广泛开展反腐倡廉教育,并将责任目标落实到个人和部门;同时加大工作力度,着力抓好效能监察、厂务公开工作和治理“小金库”专项工作;着力于厂务公开网站的建设,不断增强工作的透明度、公信力。公司已多年未发生党员干部违规违纪现象。

表彰大会致辞稿4

尊敬的各位领导,老师:

下午好

我于__年4月调入房管处公房科,现将工作情况及心得向各位老师做一汇报:

随着学校的发展,教学科研的需求与房产资源稀缺的矛盾越来越深,在房产资源有限的前提下,如何挖潜,提高用房使用效率和做到房产资源的保值增值成为我们工作的重要内容。我概括了工作中的几个特点:

第一,工作涉及面广。虽然房产资源是工作的主要对象,但是由房产资源调配辐射出利益和关系却不单一,公用房管理主要涉及院系单位的利益,也是他们教学科研与办公的基础。比如化学系与化工系相互腾退交接工物馆和老化学馆的事情中,在召开了多次协调会的基础上,从__年12月末开始,一直到__年7月初,双方按照之前的协议完成了主要的腾退交接。但是,化学系剩了工物馆一间没有交给化工系,化工系剩了老化学馆一间没有移交给化学系,双方僵持,谁也不肯让步。为此,我积极找相关领导和老师沟通,了解争议焦点,多次上门联系,终于在今年寒假前,化工系首先将化学馆的房子交给了化学系,化学系于六月初将工物馆的剩下一间房子交给化工系。

在液晶大楼四楼和五楼的腾退接收工作中,按照学校和清华控股的协议,清华控股将液晶大楼的一部分房产资源交还学校,在交房过程中涉及的主要问题是如何让四楼五楼的租户能顺利腾退房间。其中有一部分租户与原永生华清公司签订的租赁协议尚未到期或者到期了也不想搬出,为了能尽早收回这部分房子以解决校内科研办公用房压力,我一方面积极联系永生华清公司,沟通他们交房的压力焦点是什么,另一方面,亲自找各位租户劝解,做到细心耐心,顶住了他们的言语压力,甚至武力威胁。最后于__年底,液晶大楼四楼五楼的租户全部腾退房间,移交给学校。按照学校要求,陆续将部分用房交给纳米中心,法学院和八家建设办公室,缓解了他们教学科研与办工压力。以上的两个例子很好地诠释了房产管理复杂性的特点。

第二,学校利益是出发点,服务是根本。物业管理是公房科很重要的一项工作。工作中,我经常联系在校的五家物业公司,了解他们在给师生服务过程中遇到的问题困难有哪些,能够最大限度地保证他们的服务工作,消除后顾之忧。积极创造条件,沟通人事处,可以让物业公司管理人员参加清华职员培训相关内容,激励物业公司能挖潜提高服务品质,另一方面,定期走访业主单位,了解他们的反馈意见,参加物业工作协调会,保证物业公司与业主单位形成良性互动。比如,为百年校庆工作服务,基建处将新校史馆于4月初交接给校史研究室,但是在交接后还有一些施工的收尾工作。为了保证百年校庆的活动安排,前期我们经过考察和招标等工作程序确认了网信物业公司为服务物业,为保证物业对新校史馆的前期接手、安全管理和开荒保洁工作,我积极联系基建处和施工单位,最大限度避免出现施工单位与物业工作的交叉作业,保证给物业公司一个好的操作环境,同时联系电话科,为其配装了电话,联系保卫处,保证物业公司保洁车辆的安全进入校园。有了物业公司的安心劳动,保证了新校史馆能按照学校要求,以崭新干净的面貌迎接百年校庆。

第三个特点就是安全责任重大。房屋的安全和维护是广大师生教学科研工作的基础,为此我多次组织在校的物业公司和房屋的使用单位接受安全教育,提高大家的安全意识,同时制定安全检查计划,定期检查。今年3月份,我对在校的文物保护建筑进行了一次彻底的安全检查,排查安全隐患,要求使用单位及时整改,为百年校庆做好准备。另一方面,加强物防的投入,为静斋和12号楼加装了监控设备、为9、10号楼和伟清楼加装了房门防盗板,做到最大限度地实现人防物防和技防的有效结合,保证建筑的安全稳定。房屋的安全是基础,也是保证稳定的关键,只有及时检查和排查隐患,才能保证教学科研工作,以实际行动保障百年校庆。

在工作中,我认真学习,积极思考,紧跟中央精神,认真学习中国特色社会主义理论体系,贯彻落实十七届四中五中全会精神,做到政治理论学习与时俱进,专业知识与岗位技能跟得上形势变化。为克服专业知识不足,我积极参加学习,先后学习了建筑造价知识和建筑施工管理知识,先后取得了土建造价员资格证书和法律职业资格证书。

我在工作中虚心向老同请教志,学习他们的工作经验和敬业精神,及时与领导沟通汇报工作,保证信息的畅通。两年多的房产管理工作让我学到了好多,房管工作是一个很锻炼人的工作,既考验知识体系,也考验工作技巧和岗位技能,需要多方面的能力,我相信,有各级领导的正确指引和同事老师们的热情帮助,我一定可以进一步增强自己的工作能力,进一步提高自己服务的本领,谢谢大家!

表彰大会致辞稿5

同志们、青年朋友们:

今天,我们在这里隆重召开____省卫生系统青年文明号表彰大会。在此,我代表省卫生厅,向受到表彰的青年文明号先进集体、先进个人,表示热烈的祝贺!向长期以来关心、重视和支持青年文明号活动的各级领导,表示衷心的感谢!同时,向踊跃参与青年文明号活动,立足岗位,兢兢业业,为我省医疗卫生事业发展作出积极贡献的广大团员青年表示诚挚的问候!

今年全省卫生系统青年文明号的评选,继续实行竞标答辩和现场考核相结合的方式,把竞争机制引入创建之中,体现公平、公正、公开的原则,评出水平,评出动力,评出成效。创建集体热情高涨,创建特色精彩纷呈,创建规模不断扩大,呈现出一片欣欣向荣的景象。

创建青年文明号活动,是深化医疗卫生体制改革的需要,是人民群众的热切期盼,也是青年成长成才的广阔舞台。我们要以这次表彰大会为契机,进一步探索青年文明号活动的新举措、新途径、新办法。在此,我提几点要求。

第一,要提高思想认识,加强组织领导。多年来,我省卫生系统各级党组织坚持党建带团建,高度重视青年文明号创建工作,取得显著成效。但是,从目前整体情况看,发展还不够平衡,创建水平还需要进一步提高。因此,我们必须在思想认识上来一个再统一、再深化、再提高。切实加强领导,落实责任,真抓实干,确保创建工作顺利进行。

第二,要立足为民服务,开展创先争优。青年文明号创建活动必须树立为民服务意识,立足本职工作,从群众的具体需求出发,紧紧围绕人民群众关心的实际问题出主意、想办法、办实事。要动员和带领广大青年参与创先争优、“三好一满意”、“行风评议”等主题活动,立足本职广泛开展诚信服务、标准服务、温馨服务和结对帮扶等活动,学先进、争先进,立足岗位作贡献,为民服务争先锋。

第三,要强化品牌意识,提高服务质量。我省卫生系统35岁以下的青年人约占整个队伍的70%,他们既是主力军,又是生力军。青年队伍建设,关系到整个卫生行业发展希望;青年人的职业道德水平,关系到卫生队伍的整体形象;青年人的服务质量,关系到社会和群众的信誉度。因此,在创建工作中一定要树立高标准、严要求、创品牌、求质量的意识,不断提升创建工作的水平,把青年文明号的品牌擦得更亮。

第四,要坚持创新进取,丰富创建内涵。创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。青年文明号的创建工作本身就有着鲜明的时代特点,是一个为广大青年朋友发挥积极性和创建精神,展现青春活力和聪明才智的平台。因此,要坚持与时俱进,通过不断创新,不断完善,以丰富创建工作的内涵,使其永葆生机和活力。

最后,祝表彰大会圆满成功,谢谢大家!

表彰大会致辞稿精选汇总

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