《终极面试》影评

第一篇：《终极面试》影评

《终极面试》影评

很感谢老师给我们提供了这么一部精彩的影片。这部片子很有内涵，对人性的剖析也比较深入。试问：在一个这样的狭小环境中，换了自己又会有怎么样的表现呢？

特别是对于我们，正在为找工作和参加各种面试忙的不可开交的这些人，就会有更深的体会了。而这不影片对于我自己，也有着一些启发。

一个公司招募员工有多样的方法，可以是直接的通过考试的形式，然后面试。经过多面试下来可以得到想要的人员。可是通过一个材料让应聘人员去设计一个方案，最好的人也可以留下。可以是采取无领导小组形式，电影里就是这样，只不过这有点过于严格，考官在那种考官能考到考场里面，应聘者看不到考官的玻璃后面，然后通过面试人员的发挥，最后选出想要的人，在无领导小组里面最好选择最先发言和最后发言。最先发言可以引导这个面试话题的走向，最后发言的是总结可以看出你的大局观能力。还有其他的方式等。

在竞争中当中，我们不能不折手段地去为了自己的胜利而去打击别人，甚至丧失自己的良心。要有良心的去面对自己要面对的困难，问心无愧的得到自己想要的工作。

在工作中，有耐心和仔细的品质很重要。而且要有过得硬的能力，能力是可以后天训练出来的，但是要有耐心和细心，这样可以锻炼想要的能力。对于找工作很有帮助。作为年轻人不仅要有上进的心，还有养成有耐心、细心、良心等的良好品质，否则有再强的业务能力也没有用处。

最后，不得不说这是一部很不错的影片。

第二篇：终极面试影评

剧情：

某实力雄厚、背景神秘的大集团展开公开招聘，经过激烈角逐，最终有8名精英男女入围最终测试。他们被带入一间近乎全封闭的房间，在测试期间只有三条规则：1）禁止与考官和警卫交谈；2）禁止污损考卷；3）禁止离开房间。违反其中一条规则，将丧失考试的资格。应聘者面前的考卷是白纸一张，却发贸然落笔也是污损考卷的一种。在各种奇怪的规则之下，这几位精英变得手足无措，个性张扬的白人男子（卢克•梅布利 Luke Mably 饰）率先提议应试者们要共同合作，解决问题。拥有不同背景的男女看似走到一起，却不知机关暗藏其中。

与其说是一场激烈的就业测试，毋宁说是一场人性与智慧的大考验……

电影还是不错的，小小空间悬念迭出，让人不能罢手。人物设置也是环环相扣。有两个戴眼镜的（公司员工和总裁，因为答案需要眼镜才能找出），有懂法语的两个人（公司总裁讲法语，还提示考生们只要看仔细，就能看见想看见的东西。走时把眼镜也留下来了）。

看到快结尾部分，我也和电影中的老白一样，认为根本没有什么试题，8个人谁能最终留下谁就是胜出者，考题就是对人性的一场考验。实际上主考官的试题就是：有一个问题----就是question 1，你们把它找出来----把它找出来就是答案，找出来就行了。真的是很简单啊，只要你认真点，用眼镜加块小玻璃，最后被金发女找出来了：question

1。大家一开始的想法也都是对的，在纸上找出东西，只是没能最终坚持下去。还有人性。她是里面最有人性的一位。没有针对过任何一个人。其他的除了亚裔女和终极大boss都有。黑人针对白人，赌徒针对心理学家，心理学家针对白人，白人针对所有人，第二个走的女的和白人也常常言语上针锋相对。

主考官说了，总裁想要的人是这样的：拿金发女举例

一、注意倾听（从头到尾很冷静）

二、注意细节（发现了眼镜）

三、对队友充满热情（用发夹取出药丸救了老白）

电影告诉大家：只要具备这样的品质，就可以去应聘500强CEO的助理了。

第三篇：《终极面试》影评

导演在开头花了一段时间为每一个角色做铺垫，每一个细节都与后面剧情的发展相呼应，个个都是看懂本片的关键。

在整部戏中，做托的不只聋子（CEO），还有黑人、印度男和眼镜女。

而真正的应征者只有：中国女，白人、棕发女和金发女。

1、在进入考场之前，明显表现紧张的分别是中国女（深呼吸）、棕发女（碎碎念、自我激励）和黑人（紧握十字架项链）。但黑人只是托，他有什么紧张的呢？注意他的台词“I can do all things……（潜台词：even against the nature）”，因为他这个托的角色是在最后扮演“死而复生”，每个人对于即将要面对死亡都本能地充满恐惧。另外的两个应征者——白人和金发女都表现镇定，暗示两人心理素质较好，为走到最后做铺垫。

2、进入考场后，不懂得应变环境、只懂得考试作答的中国女很快被淘汰（似乎这完全在出题者的意料之中），之后她的试卷很快就成为其他人试验的工具。表现出挑的无疑是白人，他事事采取主动，尝试各种方法。托们根据真正应试者的提议适时给予不同的反应,顺水推舟。与白人明显不同的金发女则事事采取守势，仔细观察不冒进。细心的她身上的东西都帮助了别人——脚上的止血贴给了眼镜女；利用头上的发簪将白人的药夹起。至于印度男和眼镜女是一对搭档托，在考试过程中，他们两的争执不断，后来两人很有默契地演起“严刑逼供”，眼镜女腿上的伤痕证明她已经不只一次做这样的托了。另外还有印度男刻意藏起了白人的药等。这都证明了事发非偶然，所有设置都是考验！（虽然应征者对公司了解不多，但公司对应征者了如指掌）

3、接近考完时，当前面的托都功成身退时，最后一个考验就是你是否会为了职位而杀人。自负的白人以为自己掌控了局势，但也因为他极端地鄙视弱者而导致他最终败在了他认为最傻的那个聋子手上！应该说，作为唯一的猎头公司找来的白人，他是本次考试的重点测试对象。公司对他原先应该是寄予厚望的。在这过程中，他最积极，也是第一个发现考试目的的，但他最终还是没能通过考试。于是，富有正义感和同情心且观察力强的金发女最终胜出。

白人固然很优秀，这精密设计的考试也足够变态。但我不认金发女的胜出是偶然的，她并非像白人最后怒吼的“她什么都没做！”。她是里面最尊重每一个应试者的，她主张合作配合，白人也是她救。再加上细致的观察力和勇气（尤其到最后她的脚一直在门边，她并没有自动放弃！）拥有如此品质的她是胜者的不二人选。

这部片首尾呼应，环环相扣，虽然过程中难免让我们有像CUBE的感觉，但是剧情还是紧凑有力的，值得推荐。

第四篇：终极面试文档

也看《终极面试》(202_-08-10 13:56:38)

转载

标签：分类： 我爱电影

exam

杂谈

昨晚和WW一起看完了这部名为《EXAM》的低成本英国片。说实话，一开始云里雾里，慢慢地变得很有意思，第二天再一回顾，感觉味道很好。细细回想，前面交代的每一个细节在后面的剧情发展中都起到了很重要的作用，这是一部需要认真观看和思考、品味的电影。观看之前一定不能剧透的电影，也是一部很另类的心理剧。

一家背景神秘的国际大企业招聘人材，8位晋身最后面试的精英，获安排在一间没有窗户的密闭房间进行终极比拼。房内有8张桌椅，桌上各有一份试卷及一支铅笔，面前是一度装上单向镜的墙壁，房间四处有闭路电视监控，唯一的房门由佩枪警卫把守。

应徵者须在限时80分钟内回答一条问题，三个规则：1.不得与监考官或警卫交谈，2.不得离开面试房间，3.不得损毁答题试卷，违者立即出局。监考官讲解面试规则后，随即启动倒数计时器，离开房间。8名求职者翻开试卷，发现竟是白纸一张！结束时间愈来愈近，要争取获聘，就要用尽一切方法……。

首先考官讲述面试的要求（后来才知道很重要，是整个影片的线索）：“There's no law in this room but our law,and the only rules here are our rules.there's one question before you, and one answer is required.If you try to communicate with myself,or the guard,you'll be disqualified.If you spoil your paper,intentionally or accidentally, you'll be

disqualified.If you choose to leave this room for any reason, you'll be disqualified.Any questions?”

意译如下：“在这个房间里没有法律，有的只是我们的规则。在你的面前有一个问题，你需要给出一个答案。如果你试图与我交流（在影片中即为对摄像头讲话）或与警卫交流，你将被取消资格。如果你有意或无意的图画你的考卷，你将被取消资格。如果你因为任何原因离开这个房间，你将被取消资格。有什么问题么？”之后限时为八十分钟的面试正式开始。所有人发现所谓的考卷只是一张白纸。

随着时间的推移，困难的加剧，人性中的信任、正义与道德观在利益面前纷纷落马，尽管他们对这场面试的答案仍然不得其解，却在这个20平方米左右的房间内玩起了尔虞我诈的背叛游戏。事态逐渐失控，有人置他人生死于不顾，有人以怨报德，有人被撕裂了一直牢牢伪装着的坚强外表，导致精神走向崩溃。这场面试之残酷本质经纬毕露，它似毒蛇般缠住了这群原本自信满满的应聘者。设计这场面试的幕后老板基于一个美好的初衷，然而折射出的丑陋面与光辉点却不相上下。《终极面试》在警醒众人，具备良知是很重要的，但光有良知是远远不够的，在如此险恶的生存环境中，必须还得有竞争实力，施展才能，方能迈向成功。否则，不是沦为任人宰割的羔羊，就是变成不择手段的恶人，这两样均不可取。

电影最后抖出的谜底并不完美，还有诸多细节未打磨精致。可即便如此，《终极面试》之“终极”程度亦让人叹为观止，这是人之本性的面试。现实中自然没有如此夸张的面试方法，但人唯有身处绝境，方能表现出品质优劣及能力高低，这样，一旦“逢生”才会愈加强大。

转载几篇网友的影评佳作如下：

《终极面试》之我的看法，事情没那么简单！!kkzhang 发布于： 202_-06-12 18:08转自kkzhang的博客

导演在开头花了一段时间为每一个角色做铺垫，每一个细节都与后面剧情的发展相呼应，个个都是看懂本片的关键。

在整部戏中，做托的不只聋子（CEO），还有黑人、印度男和眼镜女。而真正的应征者只有：中国女，白人、棕发女和金发女。

1、在进入考场之前，明显表现紧张的分别是中国女（深呼吸）、棕发女（碎碎念、自我激励）和黑人（紧握十字架项链）。但黑人只是托，他有什么紧张的呢？注意他的台词“I can do all things„„（潜台词：even against the nature）”，因为他这个托的角色是在最后扮演“死而复生”，每个人对于即将要面对死亡都本能地充满恐惧。另外的两个应征者——白人和金发女都表现镇定，暗示两人心理素质较好，为走到最后做铺垫。

2、进入考场后，不懂得应变环境、只懂得考试作答的中国女很快被淘汰（似乎这完全在出题者的意料之中），之后她的试卷很快就成为其他人试验的工具。表现出挑的无疑是白人，他事事采取主动，尝试各种方法。托们根据真正应试者的提议适时给予不同的反应,顺水推舟。与白人明显不同的金发女则事事采取守势，仔细观察不冒进。细心的她身上的东西都帮助了别人——脚上的止血贴给了眼镜女；利用头上的发簪将白人的药夹起。至于印度男和眼镜女是一对搭档托，在考试过程中，他们两的争执不断，后来两人很有默契地演起“严刑逼供”，眼镜女腿上的伤痕证明她已经不只一次做这样的托了。另外还有印度男刻意藏起了白人的药等。这都证明了事发非偶然，所有设置都是考验！（虽然应征者对公司了解不多，但公司对应征者了如指掌）

3、接近考完时，当前面的托都功成身退时，最后一个考验就是你是否会为了职位而杀人。自负的白人以为自己掌控了局势，但也因为他极端地鄙视弱者而导致他最终败在了他认为最傻的那个聋子手上！应该说，作为唯一的猎头公司找来的白人，他是本次考试的重点测试对象。公司对他原先应该是寄予厚望的。在这过程中，他最积极，也是第一个发现考试目的的，但他最终还是没能通过考试。于是，富有正义感和同情心且观察力强的金发女最终胜出。

白人固然很优秀，这精密设计的考试也足够变态。但我不认金发女的胜出是偶然的，她并非像白人最后怒吼的“她什么都没做！”。她是里面最尊重每一个应试者的，她主张合作配合，白人也是她救。再加上细致的观察力和勇气（尤其到最后她的脚一直在门边，她并没有自动放弃！）拥有如此品质的她是胜者的不二人选。

这部片首尾呼应，环环相扣，虽然过程中难免让我们有像CUBE的感觉，但是剧情还是紧凑有力的，值得推荐。

《终极面试》：重重考验下的生存游戏黑暗 发布于： 202_-07-10 03:30转自黑暗的博客

但凡找工作，都有面试这一关，通过面试，公司可以了解你的能力、你的为人，你也可以了解到公司的情况，是彼此选择的必要测试。假如中意的人太多，想要再具体的了解他们除了工作能力外的个性，来次集体面试倒是个好方法。影片中参加考试的有8个人，并非人人都是应聘者，有些是公司特意安排来引导考试过程的。除了老板和监考，也许那些应聘者都不一定知道谁是同伙，可以增加戏剧效果，以达到考验人的目的。而几个真正的应聘者，则要在应付非常复杂的局面同时，尽量让自己靠近最终的结果。

试题在考卷上是毋庸置疑的，否则也不会在密室内安排如此多的机关，但究竟如何找到考题则需要非常细致的观察力。其实这个面试的重点，并非发现考题在哪，而是在8个人的团体中，如何让自己得以幸存到最后，毕竟胜出者只有一人。合理的运用计谋，不断排除掉不合格的人，这本就是生存的法则，并非是什么见不得人的阴谋诡计。

人越多、嘴巴也越多，势必无法完全冷静的去思考，在这种急迫的环境下，哪怕提示就在面前也会错过。很容易就猜到法国人是公司的人，他的举动本身就很怪异，而他仅有的几句话，也充满了含义，其实就是让人们冷静下来，仔细观察眼前的局面。他甚至还留下了工具以及破解的办法，可惜人多嘈杂，身处局面的确很难真正冷静下来。

会过头来看看最后胜出的人，相对而言是最冷静、也是思考最多的，始终是把自己放在低调的位置，但每次出手都是关键。尤其难能可贵的是，非常有善心，乐于助人，而这是医药行业所应该秉承的美德。应该说那位白人，也许更值得期待，他的能力非常强，运用计策也十分有序，但错在过于强势和不近人情，使得自己站在整个团队的对立面；甚至为了达到目的，不惜开枪“杀人”，这样的人谁敢要？！

挺有新意的一部惊悚片，玩的是心理、是感受，悬念也保持到最后，是值得一口气看完的。

打4颗星是因为第一个被淘汰的女华裔应聘者：没自信，尽管她一直在说和写I deserve it ；没有团队精神，尽管她被KICK OUT的时候说‘我也不想的’；没有独立的思考，尽管她是第一个答卷。代表了很多中国人。

俺不是打工皇帝一类的强人，不了解猎头是怎么帮500强企业招聘高级人才的。怎么会有连自己要应聘什么公司、什么职位都不知道的应聘者！一群猪啊，为一张白纸血拼。

悬念设计上也没什么新意。几乎花了三分之二的时间在白纸上，寻找什么隐形字迹、发光字迹、微缩字迹。。难道问题难道非得写在纸上吗？难道是在招聘间谍吗？

第五篇：终极面试

《终极面试》十三号剧院即将上演啦！

对于现在的人来说，每个人一生之中总要经过大大小小的几十场面试。面试是给自己机会，扭转生活方向的重要一步，因此，面试者与面试官既要坦诚相见，互相依赖，又要斗智斗勇，展示自己最好的一面。

既然谈到面试，就说说我经历的一些，常规的面试你上去人家面试就给个表格填写，完了直接进会议室进行一问一答，说白啦，面试官看你的心情不错你就有戏，要是就碰着个更年期的女性看世界不顺眼，拐着弯的挑剔，那你就完蛋啦。稍微轻松点的呢，就和你喝茶聊理想规划未来，聊聊我们是否有同样的梦想和愿景，还聊聊公司正在做的项目，给你看看样板什么的，这样的氛围就稍微好点，人家老总直接考核，对他胃口直接来上班。

我想多数和我一样的人也都经历了一些这样的面试，不管结局是如何，咱们都发挥了自己最优秀的一面展现给面试官，只要自己心中觉得是成功那就是真的成功了。

其实面试真的如此不简单，十三号剧场六月十三号上演“终极面试”表面的平静下暗含惊心动魄、人心善恶、世态炎凉！我们玩的是心理、是感受，是悬念！建议职场工作者、应聘者都是具有极大的借鉴和启发意义的！值得大家的观看！