第一篇：组织部计划生育工作半年总结
巴东县委组织部2012年度计划生育工作半年总结
——切实履行职责做好人口与计划生育工作
近年来，巴东县委组织部与县人口计生部门密切配合，根据签订的《计划生育目标责任书》，结合部门职能，统筹谋划和安排组织、计生工作。
一、加强组织领导，履行目标职责
县委组织部严格按照《计划生育目标责任书》，狠抓落实，在履行好所承担的计划生育职责的同时，把计划生育工作与组织工作紧密结合，在制定有关党政领导干部的政绩考核、选拔任用、表彰奖励及党的基层组织建设、发展党员、干部培训等文件时，都把计划生育工作情况作为一项重要内容做到同研究、同部署、同落实。为了切实把计划生育工作的各项目标落到实处，我们充分发挥部门职能作用，强化各基层单位抓好计划生育工作的责任意识，加大对领导干部监督力度，有力地促进了全县计划生育工作的开展。
二、加强队伍建设，建立健全机构
一是严格选配乡镇计生干部。为进一步加强我县计生干部队伍建设，充分提高计生干部的工作积极性，促进全县人口和计划生育工作健康发展，我们严格按照《干部任用条例》的有关规定，从各乡镇选拔出一批政治素质高、业务能力强、工作实绩突出、善于做群众工作的干部作为计生办主任或计生专干，切实加强了计生干部队伍建设。目前，全县12个乡镇全部配备了计生办主任和计生专干。
二是加强计生干部管理。注重抓好优秀计生干部的培训，认真落实基层计生干部的报酬、待遇，积极为他们提供成长发展的环境和条件，对年轻的计生干部更是主动派任务、压担子，对符合标准的年轻计生干部优先发展他们入党。
三是建立健全村级基层组织。针对计划生育工作的重点和难点在农村的实际，县委组织部坚持把计划生育工作纳入农村基层组织建设的重要内容，并明确要求凡符合条件的计划生育村管员一律进入村两委班子。目前，在全县491个行政村中计划生育村管员大都进入了村两委班子。
三、发挥职能作用，落实“一票否决”
一是我县提拔任用干部、录（聘）用及调入公务员或工作人员、任（聘）用专业技术人员，推荐党代会代表、人代会代表、政协委员、村（居）党支部成员候选人，在民主推荐、干部考察和任前公示过程中，考察对象被举报有违法生育问题且事实清楚的，实行“一票否决”.二是在选拔任用干部时，审查提拔对象计划生育政策执行情况和原任职单位任期内人口与计划生育工作目标完成情况。对不能完成人口与计划生育目标的单位，其主要领导干部不能提拔；干部本人有政策外生育的，不能委任领导职务。我县在选拔任用过程中，经县计生部门审查，被选拔任用干部没有一人违反计划生育政策。
三是在每年的年度考核中，单位和个人都必须经过计生部门的严格审查，对存在计划生育问题的单位和个人坚决实行“一票否决”。
四是计划生育工作情况作为评先树优的重要条件，组织部门每年进行七一表彰、创先争优等评先树优活动时，在对先进单位和优秀党员进行表彰前，都要与计生部门进行沟通，审查把关，对存在计划生育问题的实行“一票否决”，一律不得被评为先进单位和优秀党员。
中共巴东县委组织部
2012年6月16日
第二篇：2013计划生育工作半年总结
乌兰鑫瑞公司热电厂
2013上半年计划生育工作小结
2013年上半年，乌兰鑫瑞公司热电厂计划生育工作在集团公司计划生育相关部门的领导下，结合自身实际情况，认真制定了工作计划，抓好各项工作的落实。可以说在2013年的上半年，我厂按计划完成了计划生育各项工作。现就2013年上半年计划生育工作作如下总结：
一、电厂女职工基本情况概述
截止到2013年6月中旬，乌兰鑫瑞热电厂共有女职工13人，其中已婚女职工有7人，未婚女职工有6人。已婚女职工中6人育有子女，有1人未生育子女。未发生违反计划生育有关规定的现象。
二、设立组织机构，保证了计划生育工作的开展。
1、在2013年年初，根据集团公司上级部门要求和乌兰鑫瑞热电厂实际情况，我厂成立了以厂长黄飞为组长、高雪梅主任为副组长、岳茹为组员的计划生育领工作领导小组，并不断完善和细化了领导小组成员的工作职责和分工，便于抓好计划生育各项工作。
2、2013年1月1日，计划生育领导小组组长黄飞召集相关人员在厂长办公室召开了一次计划生育工作安排会议。会议结束后，我厂制定了2013年计划生育工作计划，保证了电厂计划生育工作有序地开展。
三、建立健全台帐，签订合同，便于规范管理
1、收集乌兰鑫瑞热电厂育龄妇女计划生育相关证件，整理相关信息，建立乌兰鑫瑞热电厂育龄妇女管理台账。
2、新员工报道完毕，我厂及时完善了乌兰鑫瑞公司热电厂育龄妇女管理台帐，补充了所有新进电厂的育龄女职工情况，对全厂女职工计划生育情况有了深入了解。
2、计划生育领导小组组长黄飞厂长分别在年初与新员工报道结束后这两个时间段，与我厂7位49岁以下已婚女职工一一签订了《乌兰鑫瑞热电厂计划生育合同书》。计划生育合同的签订，规范了我厂计划生育管理工作。
四、注重宣传教育活动，普及计划生育相关知识1、2月20号，我厂计划生育领导小组副组长高雪梅与组员岳茹共同组织学习了《中华人民共和国人口与计划生育法》的主要内容。
2、5月29日为计生协会成立33周年，计划生育领导小组组员岳茹组织我厂部分男女职工在四楼会议室共同学习了《内蒙古自治区计生条例》的相关内容。
五、为育龄妇女提供生殖健康服务，定期开展健康体检。
按照计划，我厂于3月份、6月份安排全厂已婚妇女职工在乌兰木伦镇卫生院进行了两次生殖保健检查，进行“查环、查孕、查病”等多个检查项目。通过这两次检查让女职工了解了自己的身体健康情况。
六、开展多种形式活动，丰富女职工节日和业余生活。
我厂积极举办多种活动，鼓励女职工积极参加，以丰富女职工节日以及日常生活，每月工青妇各领导人员也会组织各种业余活动供大家选择参加，女职工参与情况较好。
七、总结
2013年6月7号，单位领导与计划生育领导小组各成员于厂长办公室召开了计划生育工作会议，对我厂上半年计划生育工作进行了总结。
会议中厂长黄飞列举出了我厂上半年在计划生育工作中取得的一些成绩，同时也提出了一些不足与需要改进之处：领导小组对女职工的宣传教育形式还有待进一步改进，有关女职工健康安全方面的培训学习内容较少，没有进行有针对性的分类学习，急需创新培训内容和方法等。
另外，我厂处于兴建末期，计划生育管理措施有待健全。不过，我厂会努力积极配合集团公司相关部门，持续性的将计划生育工作做的更好。
第三篇：计划生育工作半年总结
2011年人口和计划生育工作半年总结
2011年，我**人口和计划生育工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十七届五中全会精神，围绕上级下达的人口计生目标管理责任，继续坚持计划生育基本国策，突出“稳定低生育水平、统筹解决人口问题、促进人的全面发展和人口长期均衡发展”这个中心，提高人口素质，促进生育文明，进一步加强领导，强化措施，努力实现宣传教育、综合教育、科学管理三统一的计划生育局面。
一、加强领导，明确责任
我们始终把人口与计划生育工作列为首要工作之一，纳入重要议事日程。由政治委员对我队的人口和计划生育工作负总责，实行“一票否决制”，并配备各支部书记分管和兼职计划生育工作人员。年初，因人事变动和工作需要，经研究决定，适当调整了我队的人口和计划生育领导小组，形成了一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓的工作格局。今年3月份召开了人口和计划生育工作会议，与各基层党支部签定了人口和计划生育目标管理责任书，明确了2011年的责任目标。据此建立了人口计生工作责任制，制定了《人口与计划生育工作职责》，与其它业务工作同部署、同督查、同落实。坚决按照“谁主管，谁负责”的原则，切实抓好每 1
一环节的人口和计划生育工作，做到思想重视、责任落实、措施得当、衔接到位。确保人口和计划生育工作各项指标达到规定要求。
二、注重干职教育，增强计生意识
我队始终把人口计生工作人员队伍建设放在首位，2011年是“十二五”规划的开局之年，人口和计生工作面临新的机遇和挑战，我队更加注重对官兵职工的思想政治教育和业务能力培训，增强计生意识，提升服务能力。认真组织适龄官兵职工学习《中华人民共和国人口与计划生育法》等计生文件材料，重点学习十七届五中全会精神及党中央、国务院作出的《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》，使广大干部职工进一步认识新时期人口与计生工作的重要性、长期性、艰巨性和复杂性，牢固树立抓计划生育就是抓经济、抓发展的新观念，进一步增强人口安全意识、忧患意识、大局意识、责任意识和人均观念，不断增强搞好人口与计划生育工作的责任感、使命感和自觉性。
三、发挥职能作用，扎实做好人口和计生工作
年初，我队研究制定了《***2011年人口与计划生育工作安排》，下发到各支部，要求认真贯彻落实。
（一）充分发挥宣传力度。加强人口计划生育法律法规宣传教育工作，把《人口与计划生育法》等计生法律法规及国家政策规定纳入普法教育内容，利用“三八”妇女节、“六一”儿童节等节日，继续大力开展“婚育新风进万家”等活动，发放宣传资料、悬挂横幅等多种方式，大力宣传相关政策及法律法规，使群众逐步树立起科学、文明、进步的婚育新观念。
（二）抓好我队官兵职工及其配偶计生工作。我队按照建立的《育龄夫妇婚育档案》进行动态管理，提高了统计准确率。为育龄对象提供计生优质服务，扎实做好查环查孕和妇科普查工作。强化计生督查工作，严格执行奖惩措施，确保“四率”，即晚婚率、计生率、领取独生子女父母光荣证率和节育率均达到100℅。
四、下半年工作思路
回顾半年来的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但与上级的要求相比，还有一定的距离。我们决心在下阶段工作中，振奋精神，更加努力的工作。第一，2011年是“十二五”的启动之年，我队将把人口和计划生育有关法律法规的宣传纳入全年工作之中，提高全体官兵职工自觉执行计划生育法律法规及政策的意识。第二，进一步搞好人口计生工作方面的服务工作。
第四篇：2014计划生育工作半年总结
2014计划生育工作半年总结
计划生育是我国基本国策。认真做好计划生育工作是我们全体职工的义务和应尽职责。我局根据上级有关计划生育管理规定和年初计划生育工作安排，上半年我们做了以下几项工作：
一、制订2014上半年计划生育目标管理实施方案，实行目标责任制管理，层层落实责任制，积极主动地开展工作，及时完成上级布置的任务。
二、在职工中积极开展了基本国情、《人口与计划生育法》和《恩施自治州计划生育条例》的宣传教育，严格执行计生政策法规，对违反计划生育的苗头处理在萌芽状态。
三、严格进行了人工终止妊娠手术管理，对政策外怀孕终止妊娠的，经县计生局及乡镇计生办审批后，由各医疗卫生单位实施手术，对已领《生育服务证》或《生育证》拟实行中期以上(妊娠14周以上)医学需要终止妊娠的，由县级以上计生、医疗保健机构出具医学诊断结论和医学意见，并经县计生局批准后，实施终止妊娠手术，从未出现一例违范手术案件。
四、继续深入地坚持“一证管多证”，在为流动人口办理《卫生许可证》、《健康证》时，查验《流动人口婚育证明》达100%。
加强外来育龄人员的管理工作，严格查验户口所在地出具的《流动人口婚育证明》，验证率达到100%。
五、严格实行了计划生育报告制度，对每月的住院分娩情况规定在2日前向当地计生部门通报一次，并与月报形式进行上报，对开展接生、引产手术，要填写出生、引产、死亡婴儿性别统计表、按季度上报了县计生局流管站。
六、夯实基础工作，深化优质服务。进一步落实放环措施，确实加强孕前服务，认真做好避孕药具发放工作，对已婚育龄妇女开展了一年两次的怀孕孕情监测，普查率达到100%。
七、建立健全了育龄人员台帐、统计报表、各类帐卡、册、填写及时，上交及时。
八、2014晚婚率、晚育率、计划生育率达到100%。百分之百地完成计划生育目标责任书上的工作。
二○一四年七月八日
第五篇：计划生育工作半年总结
计划生育工作半年总结
我局2008计划生育工作，在县计生委和县委宣传部的正确领导与及时指导下，结合《城区计划生育活动月实施方案》，主要作了以下几个方面的工作：
一、明确责任。今年，我们突出一票否决，把计划生育工作纳入了局班子和内设部室工作考评责任制，把计划生育工作分级明确到6个部室，即局负总责，领导小组组长和6个部室主任负主要责任，计生专干和计生对象负直接责任，在年初制定工作岗位责任考评方案时，就把计生工作明确到人头。
二、狠抓落实。今年我局计划生育工作主要是在落实上下功夫。一是成立了领导小组，明确了工作责任。二是领导责任到位，定期会议到位，奖惩措施到位。三是把住了三个关口，即孕情检查关，持证生育关，生殖健康检查关。四是坚持了三个结合，重点管理与经常性教育相结合，抓硬件与抓软件相结合，抓在职人员与下岗分流人员相结合。五是强化宣传力度。我们十分注重抓好计划生育政策宣传教育，在充分利用广播电视对全县计生工作大张旗鼓宣传的同时，也不断抓好本系统干部职工的计划生育宣传与教育，大会小会必讲，大事小事必抓。增强了全局人员自觉履行计划生育的义务和意识。
三、注重实效。我们结合《城区计划生育活动月实施方案》，对单位的计生工作进行了清理。我局共有育龄妇女40人，参检39人。对计生基础台帐进行了完善，要求育龄妇女信息卡登记内容必须准确，变更必须及时，计生工作手册运转规范。
四、问题与打算。今年上半年，我局计划生育工作存在的主要问题是参检率未达到100%，我们打算在近期督促计育对象落实到位。
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