2012计量从业人员国家职业资格鉴定通知

第一篇：2012计量从业人员国家职业资格鉴定通知

质量技术监督行业职业技能鉴定实训基地

【广电质培字 计量检第201201】

计量人员国家职业资格鉴定公告

各企业及有关人员：

计量是实现单位统一、量值准确可靠的活动，广泛应用于工农业生产、贸易结算、医疗卫生、安全防护、环境监测以及人们的日常生活之中，已成为经济建设的重要技术基础之一。为提高计量人员的技术素质，系统的掌握计量有关的理论知识，熟练掌握计量器具的管理、调整、校准等工作技能。为此，广电质量学院（信息产业部军工电子602计量站）特举“计量人员国家职业资格培训班”。具体安排如下：

一、鉴定对象：

计量实验室主管、计量管理员和实验室、质保部相关人员。企、事业单位中从事仪器计量校准、检定工作的人员相关管理人员。

二、鉴定内容：

国家强制的计量检验基础知识及操作技能，内容为：

1.计量基础知识（计量相关专业知识、计量法）；2.降低企业计量检定/校准成本的途径（相关法律法规理解、开展计量自校项目立项及论证）；3.计量器具/测量设备的检定/校准以及自校准要求；4.专业计量技术（计量检定规程/校准规范、实际操作及原始记录、证书）；

5.企业如何提高产品质量，降低计量成本；6.误差理论及测量不确定度（数据处理及测量不确定度评定）企业如何开展计量校准及自校准工作；7.测量设备的期间检查；8.检测/校准实验室的能力验证和测量审核；9.检测/校准结果的监控与质量保证；

三、鉴定方式：

主要包括：长度、热工、衡器、电器、硬度、容量、化学、声学、光学、电离辐射十个项目。分理论考试和技能考核，结业后，由质量技术监督行业职业技能鉴定指导中心、劳动和社会保障部颁发相应国家级职业资格证书（证书长期有效，无需年审，该证书是计量人员职业技能水平的资格凭证）。

四、职业资格鉴定等级及费用：

本次鉴定为初级、中级、高级三个等级，技师和高级技师另行安排（提前通知）。其中初级资格1550元/人；中级资格1850元/人；高级资格2200元/人（含教材、资料、培训考核、证书及午餐等费用），住宿统一安排，费用自理。

五、培训地点：信息产业部602计量测试站-广州市黄埔大道西平云路163号。

六、培训时间： 2012年2月20-24日，可登录查询。

七、联系方式：负责人：信息产业部602计量站培训部 徐菲，联系电话：***& 020-38699960-8109电子邮箱：xufei@grg.net.cn，传真：020-38695185（培训中心收）。

信息产业部军工电子602计量测试站

质量技术监督行业职业技能鉴定实训基地

附件：国家职业资格鉴定报名回执表

职业资格鉴定考核报名回执表

单位开发票名称：

备注：

1、参加鉴定考核人数不限，此表可复印；

2、按要求逐项填写字迹要清晰、便于识别，身份证号码填写准确；

3、填毕后加盖公章传真至：020－38695185 ；（培训中心刘铮收）

4、报到当天报到需提交的资料：（1）开票资料一份；（2）每报考一个项目需准备2寸彩色照片一张、1寸彩色照片两张；（3）身份证复印件1份。

联系人：填表日期：单位盖章：

第二篇：国家职业资格鉴定

国家职业资格鉴定

人才培养不能拖碳交易市场后腿 碳交易国家职业资格鉴定呼之欲出

国内首个获得人保部人才评价体系认可的碳交易类培训班日前在京结业,来自国务院扶贫办、各地能源、环保等龙头企业的40多名学员获得相关《职业培训证书》，国家职业资格鉴定。国家发改委应对气候变化司副司长孙翠华告诉《经济参考报(微博)》记者,低碳之路是中国“十二五”乃至更长时期内发展的必由之路;人才培养被视为建立未来全国性碳交易市场的基础能力建设。《京都议定书》清洁发展机制(cdm)执行理事会(eb)主席段茂盛则反映,国内碳交易人才数量严重不足,具有专业背景的行业专家较少,且优质人才难以适应中国碳市场快速推进的诸多新要求。业内人士预测,国家或地方政府会在不久的将来出台相关人才培训政策及从业人员资质标准。

碳人才:中国碳交易市场受制于人的短板

人保部中国就业培训技术指导中心副主任宋建在中创碳投“低碳经济与管理”高级课程首期培训班结业典礼上表示,“低碳经济与管理”是该中心开展的“前沿产业应用领域新知识新技术新技能新工艺新协作全国紧缺人才”(cettic)职业培训项目的其中一项。相对于全国统一教材的职业资格体系而言,cettic对社会新需求“反应更快”,目前所涉知识或技能接近百个,年培训接近20万人次。cettic官方网站显示,该项目具有“部委行会品牌,学校技术支持,证书全国权威”等优势。

然而,由于缺乏系统的教育培训,一位业内专家表示,一些产业界、金融界人士至今还对碳交易存在误解,比如觉得碳交易就跟炒股票一样简单,比如把中国碳交易现阶段的商品化和未来的金融化混为一谈;比如把碳排放大户的能源企业与国家应对气候变化政策“活生生”对立起来,使他们错失了转型升级或布局新能源的良机。

人才建设的滞后性已经给中国参与全球碳交易制造瓶颈。国内碳交易领域一位不愿透露姓名的投资咨询人士透露:“虽然我国在开发利用清洁发展机制(cdm)方面较其他发展中国家有明显优势,但中国作为一级市场的卖家将核证减排量出售给国外的企业、基金、国际机构等,定价权还处于劣势,成交价格与国际市场价格相差较大。此外,中国的cdm项目将越来越多地受到发达国 家各种条件的限制。”

该人士称,这其中既受国际谈判进程、碳市场整体行情的影响,但也有“人的问题”。一方面,业主单位(如水电、风电等新能源企业)缺乏英语人才,不擅长到国际市场寻找买家;或者是对cdm规则的误用、滥用导致项目被否比例较高,其他项目甚至受联合国eb暂停签发的牵连。另一方面,国内金融机构缺乏对cdm相关知识及政策法规的深度把握,投资水平与风险管理能力严重欠缺,使我国在全球碳交易市场上缺乏定价权。

即便对于碳交易中的第三方认证机构而言,专业人才队伍建设也日益迫切。一个被联合国确认为指定经营实体(doe)的跨国“碳判官”工作人士向记者诉苦称,负责项目审定工作的人员,一是要具备工业背景,二是英语水平高,符合这两个条件的工程师本来就少,即便有也大多不愿意从事这项“半年出差,半年写报告”的苦差事，职业技能鉴定《国家职业资格鉴定》。该人士称,中国的cdm项目全球最多,每个审核员都处于超负荷工作状态,报告质量也不可避免地下降。

碳审计:事关中国碳交易市场稳定发展

“随着低碳绿色转型的推进和国内碳交易市场的兴起,碳资产管理师、碳交易师、碳审计师将有望与注册会计师、律师一样,成为新的就业热门。”《京都议定书》谈判中国代表团原成员、培训主办方的北京中创碳投科技有限公司战略总监钱国强说道。

一位参与国家发改委决策咨询的国内专家预测,以碳交易市场为例,未来电力、能源、钢铁、水泥等重点行业可能将被分配限量的二氧化碳排放配额,排放超标的企业需要到市场上去购买排放配额或抵消信用。由于企业之间交易的商品为无形的碳排放权或抵消信用,确保相关数据的真实、可靠是碳交易市场顺利运行的基础,这需要建立严格的标准和一套可信的排放数据报告与核查制度。

“这一切,需要在政府主管部门和相关行业内配备专业人员。”钱国强预测,国家或地方政府会在不久的将来出台相关人才培训政策及从业人员资质标准。

以碳审计为例,钱国强表示,在进行碳交易之前,国家监管部门需要摸清企业的碳排放状况(俗称“碳家底”)。比如国家给某企业一年的免费排放配额只有100吨,企业如果如实上报排放量110吨,就要花钱买10吨的配额;但如果谎报为90吨,就能卖出10吨的配额并获利,“这些都是白花花的银子埃”

“重点行业的重点企业温室气体的监测、报告与核查体系(mrv),是国内碳市场建设的基础工作。如何规范企业的上报行为,如何进行第三方的独立核查,采取怎样的抽查方式,这些都与碳审计息息相关。”钱国强进一步补充道,“对于当前不断涌现的自愿减排交易活动(ver)乃至未来强制性的中国碳排放交易系统(中国ets),如果因为碳审计滞后导致项目滥竽充数,很容易挫伤市场投资者信心,最终导致国内碳价格暴跌,严重影响碳交易市场稳定。”

碳培训:国家职业资格鉴定呼之欲出

今年初,国务院公布印发的《“十二五”控制温室气体排放工作方案》,将“加强人才队伍建设”单独列出。国务院提出,加强应对气候变化教育培训,加强应对气候变化基础研究和科技研发队伍、战略与政策专家队伍、国际谈判专业队伍和低碳发展市场服务人才队伍建设。国务院强调,地方各级人民政府对本行政区域内控制温室气体排放工作负总责,政府主要领导是第一责任人。

碳交易领域多位专家告诉记者,随着碳交易高端人才需求的快速增长,以及行业技术标准、培训师资设施的完善,碳金融相关职业有望纳入人保部等多部委编制的《国家职业分类大典》,甚至进入国家职业资格的全国统一鉴定体系,从而有望解决碳人才“查不到职业资格,评不了高级职称”的困境。

当前碳交易市场最需要哪些人才?钱国强表示,一是政府和企业的管理人员。二是技术人员,主要是能开发、运用衡量碳排放和减排的标准和方法体系,如温室气体清单、碳足迹等低碳认证标准、碳交易及相关减排项目的核算标准和方法等。三是操作人员,主要是具体执行和实施相关标准的人员,包括碳排放统计与报告、独立第三方核查、登记注册系统运行与维护、碳交易操盘等。

业内专家指出,伴随中国的低碳转型,国内相关低碳领域的教育和培训业务日益火爆,仅作为环境交易所和多省cdm项目服务中心,一年就有逾10个区域性甚至全国性的培训项目。但上述专家指出,低碳领域的教育培训基本仍处于标准不统一、目标不明确、定位不清晰的相对无序状态。

“由于中国仍处在低碳转型起步阶段,而且这在很大程度上是由政府主导,因此政府需要在低碳人才支撑体系的建设过程中发挥作用。”钱国强建议,一是对中国低碳人才体系建设进行全面评估,组织实施重点人才培训计划;二是制定相应政策与标准,动员社会力量构建完善的人才培训网络,充分利用各类专业机构的教育培训资源,积极培养各类低碳人才;三是针对未来碳交易市场的关键领域和重点岗位组织、实施相应资质评定制度,确保国内碳交易市场健康有序发展。

钱国强提出人才培养“两步走”的建议。先是以企业中高层管理人员和政府相关官员为对象开展低碳战略与管理类培训,从低碳理论、政策和相关实务等角度全面提高认识水平,以满足国家和企事业单位对低碳专业人才的基本需求,“使其成为推动中国低碳发展的重要力量”。在此基础上,随着政策环境的发展和成熟,适时开展碳资产管理师、碳交易师、碳审计师等细分的专业职业资质培训。

第三篇：2012年国家职业资格鉴定

四川农业大学2012年国家职业资格鉴定

考前培训招生简章

四川农业大学是“四川省干部教育培训高校基地”、“农业部现代农业技术培训基地”、“四川省农民创业培训基地”，具有雄厚的师资力量和优质的教育教学资质。四川农业大学职业教育培训中心于2009年4月设立，是学校唯一对外开展培训工作的机构。经相关部门批准，先后建立了“四川农业大学国家职业技能鉴定站”、“四川省农业广播电视学校特有工种职业技能鉴定工作站”，承担了职业资格统一鉴定报名、考前培训、组织考试等任务，具有相关职业资格中、高等级鉴定权。

职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能证明，是劳动者求职、任职、从业的资格证明，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件，是当今大学生竞争就业的重要“砝码”。

一、招生对象：具有本科及以上学历者

二、鉴定工种及主要内容

1.国家职业技能鉴定（省考）

2.全国统一职业技能鉴定（国考）

3.农业行业职业技能鉴定（省考）

三、报名及考试时间：

（1）全国统一职业技能鉴定（国考类）

考试时间11月19日、20日

（2）国家职业技能鉴定、农业行业职业技能鉴定(省考类)

报名截止时间11月30日，考试时间另行通知（注：农业行业职业技能鉴定每次鉴定人数不低于20人，国家职业技能鉴定每次鉴定人才不低于30人）（3）报名方式

报名地址：四川农业大学第七办公楼406、411室（新校区）

报名证件：身份证复印件2张，学历证书及复印件（在职人员），学生证及复印件（在校学生），近期照片2寸1张、1寸2张（4）联系方式

联系人：丁老师唐老师联系电话：0835-288565528856

51四、培训时间及收费标准

1.培训时间：考前一个月（具体时间另定）2.对应工种及费用明细

五、职业资格证书及等级

（1）证书介绍

参加职业技能正规培训、考试合格的学员将获得由国家人力资源和社会保障部颁发的国家职业资格证书，该证书全国通用。国家职业资格证书可在国家职业资格工作网站（）上查询，农业行业职业技能鉴定证书可在中国农业人才网（http:///）上查询。（2）国家职业资格证书等级

我国职业资格证书分为五个等级：初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）、技师（二级）和高级技师（一级）。（3）证书样本

国家职业资格证书样本：

农业行业职业资格证书样本：

第四篇：5月国家职业资格统一鉴定报名通知

2013年5月国家职业资格统一鉴定报名通知

2013年5月合肥市组织企业人力资源管理师、心理咨询师等9个职业国家职业资格统一鉴定，考试报名采用网上报名，现场资格审查、缴费相结合的方式进行。网上报名网址：(合肥人力资源和社会保障网)，各职业申报条件可登陆网站查询。

一、网上报名时间：2013年3月18日上午9点至3月25日上午9点

二、受理范围：

合肥市区及肥东县、肥西县、长丰县、庐江县、巢湖市户口或范围内的学制教育毕业生、从业人员、现役军人以及社会其他人员。

三、资格审查和缴费时间、地址和咨询电话：

1、2013年3月26日至4月3日工作日期间（上午8点至11点半、下午2点半至5点），请考生按报名表上规定的时间办理资格审查、缴费手续，逾期不予办理。

2、地址：金寨路360号（金寨路与庐江路交口）四楼合肥市职业技能鉴定指导中心

3、咨询电话：0551—62624639 0551—6265675

5四、报名表打印：考生网上报名成功后，从3月25日上午10点起可登陆《查看报名结果》栏目从网上直接打印。

五、资格审查所需材料：报名表、本人身份证、学历证书、职业资格证书、参加本职业培训的结业证书和从事本职业工作年限的单位证明（以上证件需提供原件和1份复印件）及1张2寸照片（与网上报名时上传电子照片同底）。

六、开考职业级别：

1、企业人力资源管理师4—1级

2、心理咨询师3—2级

3、职业指导人员4—1级

4、企业培训师3—2级

5、营销师4—1级

6、秘书5—3级

7、物流师4—2级

8、理财规划师3—2级

9、公共营养师4—3级

七、网上报名上传电子照片规格：近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为358*441像素。

八、准考证打印时间：5月13日见网上通知。

九、注意事项：请考生自行登录《网上报名系统》进行报名，并确保所填身份证号码、手机号码、工作单位或学校等个人信息的准确性，以免影响考生考试和证书办理。

第五篇：国家采购师职业资格鉴定培训通知1

高级采购师职业资格认证培训

KZ〔2013〕011号

关于开展《高级采购师》资格认证培训鉴定工作的通知

各企事业单位：

《采购师国家职业标准》已经由现人力资源和社会保障部（原国家劳动部与国家人事部）正式

颁布施行。该标准的颁布实施标志着我国采购管理人员的职业培训及资格认证有了统一规范和科学依据，并已正式纳入国家考试制度这一法制轨道。

为进一步配合国家大力推行采购师国家职业资格证书制度，通过规范的职业培训和国家认证有

效提升我国企（事）业单位采购管理干部的综合素质和专业能力，从而强化科学管理，降低成本、提高效率，打造全新的采购服务体系，建立采购从业人员职业资格制度。目前凯正培训在行业内进行采购师国家职业资格实验性培训工作，考试合格者，可获得由人力资源和社会保障部颁发的《高级采购师》（国家职业资格证书一级）。请各企（事）业单位抓住机会认真做好相关组织工作，现将具体事项通知如下：

一、培训鉴定对象

各流通企业的采购总监、采购经理人/主管、采购部、供应部经理、供应部人员、品质部门经理、供货商辅导师、计划物料部经理、财务经理等。

二、培训鉴定内容

授课内容注重案例分析，突出可操作性，具体内容如下：

（一）采购市场调查、采购需求确定

（二）采购计划编制、采购计划调整

（三）供应商选择、商务洽谈、采购合同签订

（四）订单管理、货款支付、商品质量管理

（五）供应商关系管理、供应商绩效评估

（六）采购流程规划、采购物流管理、采购成本管理、采购组织管理

（七）采购信息管理、采购管理信息化方案设计、采购管理信息系统建立

三、培训鉴定时间及地点

（高级.二级.三级）采购师：11.20-24号北京广州12.18-22号杭州成都

四、培训费用

（一级）高级采购师：5500元/人；（二级）采购师：3800元/人；（三级）助理采购师：2800元/人

上述费用包括：报名费、培训费、鉴定考试费、证书费等。食宿统一安排，费用自理。

五、证书颁发

鉴定合格者可获得由国家人力资源和社会保障部颁发的《中华人民共和国职业资格证书》。该证书实行统一编号登记管理和网上查询，全国通用。其可作为招聘录用、考核晋升、岗位续聘、职称评定、加薪的重要参考依据，与职称并轨，享受高级工程师待遇。

六、鉴定方式

高级采购师考试分为：理论知识考核、专业能力考核、综合评审考核。均采用闭卷考试的方式实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。

采购师（二级）考试分为：理论知识考核、专业能力考核。均采用闭卷考试的方式，实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。

七、高级采购师申报条件：采购师（二级）申报条件：

1、从事采购相关工作10年；

1、从事采购相关工作3年；

2、专科学历，从事采购相关工作8年；

2、专科学历，从事采购相关工作1年；

3、已取得采购师（二级）职业资格证书；符合以上条件之一者，均可申报；

4、硕士学历，从事采购相关工作3年；符合以上条件之一者，均可申报；

八、报名办法

提交本人身份证复印件、学历复印件、各单位开具的工作年限证明（原件）、蓝底两寸免冠证件照四张（1张需要扫描版），请参考人员于报名截止结束前10天将上述资料及相关费用上报至我中心。（本次培训班限内部名额100位学员,培训班按报名先后顺序安排座位）

九、联系方式：

联系人：刘 刚（老师）手 机：***QQ：103393496

4二零壹叁年

国家职业资格培训鉴定申请表

申请日期：年 月 日联系人： 刘刚（老师）

注：

1、考生有关证明资料（身份证、学历证书复印件、工作年限证明等）由培训机构粘贴附后；

2、申报鉴定、鉴定结果及以下内容均由培训机构填写；

3、本表一式三份，每一项应填写工整、准确；

4、存本人档案一份。