第一篇:在解放思想中推进组织工作[模版]
在“讲党性、重品行、作表率”活动中开展解放思想大讨论,就是为了在解放思想中统一思想。这里,谈几点对如何解放思想的认识。
第一,要有敢于置疑、敢于创新的勇气。我们要解放思想,就要有敢于置疑权威,敢于尝试新事物、新方法,敢于创新的勇气,不要因循守旧,不要教条主义,而是要在党内特别是干部队伍中大力营造鼓励探索、支持
创新、宽容失误的环境和氛围,教育和引导党员、干部自觉坚持锐意改革、奋勇创新,自觉反对不求进取、得过且过,激励广大党员、干部不断保持和增强蓬勃向上的朝气、开拓进取的锐气、不畏艰险的勇气。
第二,要加强学习,不断提高自身的理论水平。解放思想要以与时俱进为使命。解放思想的目的,就是要使思想不停滞、不僵化,而不仅仅是为了打破原有的格局、放弃原有的权威、破除原有的迷信。只有实现了认识的进步,才算达到了解放思想的目的。要实现这一使命,就必须加强学习,既要及时学习党和国家在新时期的路线方针政策,也要主动加强对经济、法律、文化、科学等知识的学习,加强业务技能训练,及时更新知识。不学习,自身素质和能力得不到提高,也就失去了解放思想的知识基础和理论准备。
第三,要加强调查研究,做到情况清、底数明。解放思想要以实事求是为依据。必须深入调查研究,找出与新形势发展不相适应的问题,深入剖析根源,分清什么是需要继承和发扬的,什么是需要改进的,什么是需要摒弃的,解放思想才能真正推进工作,取得实效。
第四,要坚持以人民满意为标准。解放思想,最终要落实到行动上。要解放思想,最重要的,是要坚持一切从人民的利益出发,牢牢把握“以人为本”这个核心,从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展,要以群众满意不满意、赞成不赞成为检验成果的标准。
第五,要在解放思想中统一思想。组织部门解放思想,就是为了更好的推进党的建设和组织工作,更好的为经济社会又好又快发展提供更加坚强的组织保证和人才支持。要通过解放思想解决“会不会发展”、“善不善创新”的问题。要把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题,把发展落脚到最大限度解放和发展生产力上来。
第六,要以改革创新的精神抓好以下工作。一是以中国特色社会主义理论体系武装广大党员干部,抓实新一轮大规模干部教育培训工作,进一步增强干部教育培训的针对性和实效性。二是以保障党员民主权利、加强民主制度建设、扩大基层民主为重点,积极推进党内民主建设。三是以提高领导水平和执政能力为着力点,大力培养选拔优秀年轻干部,进一步加强领导班子和干部队伍建设。四是坚持以改革创新的精神推进人才队伍建设,建立健全人才工作体制机制,努力在培养、吸引和使用人才方面取得新突破。五是以提高选人用人公信度为着力点,坚持民主、公开、竞争、择优,坚定不移地推进干部人事制度改革。六是以扎实推进党的基层组织建设年活动为着力点,全面推进党的基层组织建设。七是扎实开展组织工作创新体系建设,以改革创新精神推进党的建设和组织工作迈上新台阶。八是以改革创新、效率效益的理念,强化组织部门自身建设,使组织工作真正让党满意、让人民满意。
第二篇:在推动组织工作改革创新中解放思想心得
我区开展继续解放思想大讨论活动,就是要最大限度地激发全社会的创造活力、创新智慧和进取精神,实事求是,与时俱进,加快发展。这就要求我们必须要有敢闯敢冒、敢为人先的精神,勇于变革、敢于创新的勇气,在继续解放思想上迈出新步伐,在深化改革创新、推动开放合作中实现新突破。
经过改革开放30年的洗礼,我区广大干部群众的精神面貌发生了很大变化,但在一些干部群众中,仍存在不敢闯、不敢冒的现象。或安“分”守“己”,明哲保身;或畏首畏尾,不敢、不愿当“出头鸟”;或缩手缩脚、循规蹈矩,等等。这不仅阻碍了新思想新观念新技术的传播,也严重束缚了生产力的解放与发展。今年1月,国家批准实施《广西北部湾经济区发展规划》,经济区的开放开发乃至广西的改革开放由此掀开了新的一页。以经济区的开放开发带动广西经济社会实现全面发展与进步,要求我区干部群众必须破除因循守旧的传统观念和思想,有一股敢闯敢冒、敢为人先的精神和勇气,知难而进,迎难而上,破解发展难题,找出发展新路。如果我们做什么事都要翻开“本本”找依据、搬出传统找出处,那么,我们就会再次失去发展的机遇,为时代所抛弃。
敢闯敢冒、敢为人先需要科学精神。敢闯敢干,不是乱闯乱冒,解放思想要建立在实事求是的基础上,要运用科学发展观为指导,把握经济社会发展的大趋势和运行特点,积极探索,敢于实践。无视经济社会发展的规律和特点,认为只要闯、只要冒就是思想解放的表现,是主观片面的,在思想解放过程中必须加以防止和克服。改革发展进入新时期,经济发展的各种内在矛盾和发展措施,已与政治、文化、社会等方面的建设紧密连在一起。应对前进道路上的各种新情况新问题,扫除思想观念上的障碍,破解发展难题,必须牢固树立科学发展观,统筹兼顾。把解决本地区实际问题与探索全局共性难题相结合,把实现重点突破与整体创新相结合,把经济体制改革与其他方面改革相结合,使“闯”和“冒”遵循正确的方向,少走弯路、少交学费,在推动经济社会发展上取得实效。
鼓励全区干部群众继续解放思想,敢闯敢冒,敢为人先,各级领导干部必须身先士卒。领导干部要敞开胸襟,开拓视野,不断吸取新思想新观念新知识,做思想解放、敢为人先、勇于实践的排头兵。同时,还要大张旗鼓地支持鼓励干部群众勇于探索、乐于创新,在全社会形成敢闯敢冒、敢为人先的良好氛围,让想干事的人有机会、能干事的人有舞台、敢干事的人能发展。“天变不足畏,祖宗不足法,人言不足恤”。温总理在中外记者招待会上引用的这句古语,对于我区继续解放思想有着更深刻的教育意义。理解、鼓励干部群众敢想敢闯的勇气和行动,保护、支持干部群众探索实践的才能与智慧,敢为人先的思想观念才能成为一种社会常态,并被全社会接受。有了这股子敢闯敢冒、敢为人先的勇气,有了知难而进、迎难而上的锐气,我们才能切实冲破阻碍发展的旧思想旧观念,破除阻碍发展的体制机制障碍,推动我区各项事业的大发展。
第三篇:在解放思想中推进中国社会主义进一步发展
在解放思想中推进中国社会主义进一步发展 课程的考试
各题型提交答案说明:
1.单选题及判断题点击圆形按钮进行单项选择,多选题点击勾选框进行多项选择。2.选择题和判断题:直接点击选项,系统将自动提交答案。
3.未完成考试误操作推出系统后,在考试时间段内可重新进入系统考试。4.完成考试后点击提交答案按钮,考试结束,不可再次进入系统考试。5.答题完成后,点击考试页面左侧“未答题”按钮,确认无未答题后再提交答案。6.未提交答案的试卷在考试时间结束后将强制提交答案。
一、单选(共 4 小题,总分: 40 分)1.陈独秀曾提出,()的觉悟,为吾人最后之觉悟。
A.伦理 B.民主 C.政治 D.科学
2.“社会主义有计划,社会主义也有市场,我们要搞社会主义市场经济”,是下列哪位领导人提出的?
A.毛泽东 B.邓小平C.江泽民 D.胡锦涛
3.“师夷长技以制夷”的思想是下列哪位提出的?
A.魏源 B.龚自珍 C.严复 D.孙中山
4.阮青教授指出,我们党的一大举的是什么旗帜?
A.马克思主义的旗帜 B.毛泽东思想的旗帜 C.邓小平理论的旗帜 D.“三个代表”的旗帜
二、多选(共 2 小题,总分: 20 分)1.党的十二大以来,我们党的思想路线完整概括是()
A.实事求是 B.一切从实际出发 C.理论联系实际
D.坚持实践是检验真理的标准
2.党的十七大报告明确指出,事实雄辩地证明,改革开放是决定当代中国命运的关键抉择,是()的必由之路。
A.提高人民生活水平B.维护世界和平C.发展中国特色社会主义 D.实现中华民族伟大复兴
三、判断(共 4 小题,总分: 40 分)1.阮青教授指出,新文化运动是一个伟大的思想解放运动。
正确 错误
2.党的七大高举毛泽东思想的旗帜,开拓了具有中国特色新民主主义革命道路,也就是农村包围城市的道路。
正确 错误
3.阮青教授指出,实践标准是绝对性和相对性的统一。
正确 错误
4.周恩来总理是在1967年逝世的。
正确 错误
第四篇:浅谈解放思想在推进供水企业管理中的重要性(定稿)
浅谈解放思想在推进供水企业管理中的重要性
李文平
俗话说,“民以食为天,食以水为先”。城市供水关乎到一个地方的经济发展,关乎到一个地方的社会稳定,更关乎到广大人民群众的切身利益。自来水公司作为城市供水生产和供应企业,能够解放思想,深入探索推进企业管理的科学化、规范化水平,是深入学习十八大精神和科学发展观的具体行动,是适应新形势新任务的要求,更是用创新精神解决前进中的困难和问题的重要途径,因此,无论从目前社会的发展状况而言,还是对每个企业自身发展状况而言,解放思想对于推进供水企业的管理都有着极其重要的意义。
一、解放思想是提升企业供水服务水平的现实需要 经过多年的发展,各项供水事业发展取得了显著成效,主要表现在基础设施更加健全,功能更加完善,管理水平不断提高,服务大众功能显著提升等一些方面。供水企业改革创新力度的加大,供水设施建设步伐的不断加快,管网配套水平的进一步提高,都得益于供水企业干部群众不断解放思想、更新观念,树立居安思危的忧患意识、争创一流的赶超意识,用新的视角和创新的思维,在实践中推动了供水事业的新发展。
思想是行动的先导,没有思想的大解放,就没有事业的大发展。解放思想,意味着兼顾企业和公用事业的性质的供 水企业,应率先从服务出发,提高公共服务意识,对照先进地区、先进单位好的经验做法,对照当前基层群众的新期盼,秉承“安全优质供水、真诚服务社会”的企业理念,不断强化行风建设、优化窗口服务,切实转变观念、改进作风,进一步开阔视野、开启思路,把握发展形势、明确发展方向,出台新的举措,透过服务将更多优质的产品带给广大市民,让市民分享到社会发展的成果,企业也能从中实现自身的不断发展,走向供水现代化,为实现供水事业的跨越发展提供强大的精神动力和思想保证。
二、解放思想是顺应形势发展,适应城市建设快速推进的迫切要求
随着经济社会的快速发展和城乡建设的快速推进,人们对于城市供水的需求量越来越大,要求也越来越高。因此,自来水公司必须要学会用发展的思路干工作、凝人心、聚民力;要强化担当意识,积极作为,敢于碰硬、敢于负责、勇于担当;要夯实落实责任,拿出“敢想、敢干、敢拼”的精神,切实解决干什么、怎么干的问题,认真研究工作措施和方法,对当前社会形势有清醒的了解和认识,审时度势,把握大局,制定对策,提高服务意识,从保证水质和服务上作出新突破;与此同时,要在推进党风政风建设上有新作为,要加强自身修养,切实做到踏踏实实做事,干干净净做人,真正做到公平公正、廉洁自律;要维护工作大局,维护班子、队伍、单位形象,心往一处想,劲往一处使,积极主动地干 好工作。
要牢牢牵住提高供水服务水平这个牛鼻子,以解放思想为载体,抓好队伍建设,不断创新理念、转变作风、规范行为,倡导求真务实、真抓实干、深入一线的工作作风,推行“一线工作法”、发扬“5加2”“白加黑”工作精神,弘扬干事创业的时代精神,沉下心思谋发展,脚踏实地干事业,扑下身子抓落实;要冲破小成既满的思想,通过创新制度,解决新问题、化解新矛盾,推进城乡建设科学发展,力争在思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设等方面实现新的突破,努力争创一支一流管理、一流服务、一流效率、一流形象的职工队伍。
三、解放思想是解决前进中的困难和问题的重要途径 由于受到传统行政管理体制的影响,长期以来,供水企业在生产经营、劳动人事、收入分配等方面还存在不少问题。供水企业一方面自身追求的内在动力不足、科学规范管理能力不强,人才队伍建设的总量不足,专业人才匮乏,人才使用机制不完善,人员的使用、评价和激励机制还有待改进;另一方面,少数干部职工精神状态不佳、不思进取、满足现状、缺乏创新竞争意识、工作效率不高,没有居安思危的意识。这些体制机制问题的存在,增加了管理综合协调的难度,不能很好地形成工作合力,影响了整体效能的有效发挥,一定程度上制约了城市供水事业的又好又快发展。如果我们的思想还停留在过去的阶段,就会使主观认识与客观实际相脱 离,就难以坚持解放思想、实事求是的思想路线,就跟不上发展的形势。
解放思想、理顺体制、明晰责任,建立现代企业制度是供水企业提高经济效益、社会效益的必由之路。要以解放思想为载体,以改革创新精神,全面推进思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,把自来水公司建设成为体制机制创新的企业单位;坚持用发展的思路和改革的办法解决前进中出现的困难和问题,进一步解放思想,发扬“敢想、敢闯、敢干”的拼搏精神,突破现有机制、格局的束缚,积极构建,紧紧围绕“做大做强、规模发展”的思路,以参股、控股等方式,按照现代企业制度要求,对现有体制和管理流程进行深化改革,重新科学设置组织架构和管理流程,实现精干高效、灵活机动的管理效能。
思想是总开关,是行动的先导;解放思想是创新发展的不竭动力。供水企业要紧密结合工作实际,引导干部职工进一步解放思想,着力解决影响改革发展的实际问题,在保障和提升供水服务水平中,努力实现推进供水设施建设、供水管网配套以及推进党风政风建设等方面有新突破,以新一轮思想大解放推动供水事业不断向前发展。
作者单位:安丘市自来水公司,团支部副书记
第五篇:在解放思想中脱贫致富
沧州日报第二版时评专栏发表于2008-11-3
在解放思想中脱贫致富
闫浩胜
日报新闻加入时间:2008-11-1 10:08:49点击:22
党的十七届三中全会强调指出,要推进农村扶贫开发工作。我市紧紧把握时代脉博,在全党开展深入学习实践科学发展观活动的新形势下,拉开了第三阶段社会扶贫工作的帷幕,为推动全市经济社会又好又快发展搭建了平台,也使贫困群众对幸福生活充满了新期待。
解读贫困新含义,在实践中升华思想认识,拓宽扶贫工作思路。今天,贫困已从食不裹腹、衣不蔽体、房不遮雨的绝对贫困阶段发展到生活水平明显低于社会平均生活水平的相对贫困阶段;从单纯物质、经济范畴上的生存型贫困上升为经济、社会、文化范畴上的温饱型贫困;从生活、生产因素上的狭义贫困扩大到人均寿命、卫生、教育和生活条件等多种因素上广义的“人文贫困”。所以,扶贫工作要树立“大扶贫”工作理念,实现由救济式向开发式扶贫、由行政事业单位向以企业为主的社会力量扶贫、由一般扶贫向基础设施扶贫、由资金扶贫向产业扶贫、由单一扶贫向全面扶贫的五个转变。
探索脱贫新思路,在实践中改进工作方法,提高扶贫工作效果。开展先进实用技术培训,增强他们的自主创新、发展的能力;抓好基础设施、文教、卫生等建设的统筹发展,以经济发展推动社会全面协调进步;抓好生态文明建设,避免以牺牲环境、大量消耗资源换取短暂的经济效益;统筹社会各方扶贫力量,整合经济、科技、信息等资源,发挥整体效益,形成扶贫攻坚的合力。
健全扶贫新机制,在实践中完善管理秩序,巩固扶贫工作后盾。要完善社会扶贫机制,赋予党群、政府等部门扶贫职能,统筹协调“三支一扶”、志愿者活动,强力推进企业扶贫,动员民间组织和个人等社会力量,营造全社会参与扶贫开发的浓厚氛围;要健全考核激励机制,激发全社会参与的动力,尽快实现人均国民生产总值2020年比2008年翻两番的小康建设目标,让贫困群众共享改革开放、经济发展和社会进步带来的巨大成果。