第一篇:北京十大设计公司(精选)
北京十大设计公司
在北京有很多设计公司,有名的、没名的数不胜数,但终究会有一个排名来彰显这些设计公司的实力。那我们就来说说这北京十大设计公司。
正邦设计公司将品牌、CI、管理、设计融为一体,向客户提供视觉识别系统设计、理念行为识别设计、品牌调研策略定位等等服务,并形成自己的特色,系统、规范、务实,重在帮助企业解决品牌发展中的实际问题,成效显著,已有企业受益匪浅。正邦的设计影响了十余年来中国视觉识别的进程和发展。
东道设计公司因其国际化的设计和实务运作享誉业界。他曾多次在国内、国外获得VI设计和标志设计的大奖, 为国家和设计界争得过荣誉, 也有着多年服务大型客户的丰富经验。
兰旗设计公司通过短短几年的迅速发展,获得了突飞猛进的成长,通过整合公司内部设计流程,在保证设计质量的同时提升了设计的周期,压缩了设计时间。公司大量客户来源以口碑为主,这点最能体现兰旗设计公司的价值所在。
早晨设计因其常年坚持轻松自由的企业文化,拥有行业中最优雅的办公空间和人文气质,是一家地道的美式设计管理公司。
理想创意艺术设计公司以国际化的设计理念和优秀的设计作品享誉业界,成为中国极具实力的专业设计公司,合作伙伴和客户遍布社会经济文化各个领域。
始创国际以专业的形象塑造与传讯服务协助200多家大中型企业迅速实现品牌成长与价值提升,十几年的成功案例及在海内外所获得的荣誉已使得始创成为业界不可动摇的旗帜。
灵智飞扬因具有一批来自清华大学美术学院毕业的资深设计精英,是一支年轻、高素质、充满活力、全心全意为客户服务的创作队伍,经过多年的洗礼,灵智飞扬广告已成为北京最专业的广告设计公司之一。
洛可可设计凭借独具一格的设计理念及创新实力,短短几年时间创造了一项又一项令国内同行羡慕的业绩,开创了中国设计界的传奇。
清美未来因其顶尖商业设计能力荣获多项荣誉,比如:2004年上海世博会标志从全球8568设计作品荣获优秀奖第一名。
朗顿设计坚持高水准的服务标准,运用创意设计的智能协助客户推进企业国际化。凭借八年实践,朗顿拥有一支经验丰富、眼光独到、自信尽职的专业创意设计团队。
这些都是业界有名的设计公司,他们不论是设计经验、还是设计水平都在业内遥遥领先,成为领军者。
第二篇:北京十大装修设计公司-北京十大装饰设计公司排名
北京十大装修设计公司-北京十大装饰设计公司排名
1、元洲装饰(1997年北京,大型装饰企业)
中国品牌500强企业——元洲装饰有限责任公司,是以创新为理念,集体验、设计、理财、产品、工程、服务为一体的集团化家居装饰企业。
2、欧坊装潢创建于1998年,是国家装饰装修二级、设计乙级资质企业;市装饰装修行业协会常务理事单位。经过十余年的稳健发展,先荣获了上海市名牌企业、上海市服务诚信先进企业、上海市装饰装修行业标兵企业、全国住宅装修行业百强企业等众多殊荣。
3、北京城市人家装饰(集团)有限公司
(2002年北京,大型家居装饰企业)是由国内大型房地产公司及金融投资机构投资的大型家居装饰企业。公司拥有雄厚的经济实力,是中国建筑装饰协会会员单位、北京室内装饰协会会员单位,具有国家装饰设计施工双乙级资质。
4、龙发集团(1997年北京,建筑行业AAA级企业)
龙发集团拥有资深施工队伍五百余支,多年装饰施工经历,练就了一流的技术水平。环保型材料 优质环保材料是“完美家居服务”的质量基础。
4、广东星艺装饰有限公司(1992年广东,大型企业旗舰品牌)
5、北京阔达装饰集团(1997年北京,建筑装饰行业领军品牌)北京阔达建筑装饰工程有限责任公司成立于1997年,是“建筑装饰施工二级资质”单位、中国建筑装饰协会常务理事单位、北京市建筑装饰协会副会长单位、全国工商联家具装饰业协会副会长单位。公司经过12年的发展壮大,已成为北京从事建筑装饰专业设计与施工企业中的领军企业。
6、北京我爱我家家居装饰有限公司成立于2005年4月5日,是一家专门从事居民住宅装饰、装修、设计与施工。公用建筑室内外装饰、装修设计与施工、环境设计与施工、企业VI设计;工业与民用建筑劳务输出、装饰与装修专业培训为一体的装饰性企业。市建委批准为一级资质,北京装饰协会会员单位。实行薄利多销的原则,但质量和品质也都有保障。近年来在行业内的口碑很好。
7、广东星艺装饰有限公司成立于1991年,是国家装饰行业大型企业,行业著名旗舰品牌。星艺装饰商标在国家工商行政管理总局商标局注册,取得国家《建筑装修装饰工程施工二级企业》资质证书,国家《建筑装饰设计乙级》资质证书,于2002年通过ISO9001国际质量认证体系。星艺装饰在全国各主要城市拥有300多家直属分公司,现拥有员工三万多名。
5、欧坊装潢(国家装饰装修二级,设计乙级资质,上海名牌)
8、轻舟装饰(1996年北京,中国家居影响力装饰公司)北京轻舟世纪建筑装饰工程有限公司自成立以来,本着对客户负责、让客户满意的态度,历经12年努力打造出属于自己的专业品牌。作为中国建筑装饰装修协会的理事单位,曾获得了许多国家级、市级的各种荣誉是中国家居产业最具影响力的装饰公司、是中国著名装饰企业、是家居装修品牌企业的“用
我们的真心,换客户的满意”的宣言单位、是2008中国高成长连锁企业50强单位之一。
9、浙江九鼎建筑装饰工程有限公司(1998年浙江苏州,筑装饰行业领军品牌)浙江九鼎建筑装饰工程有限公司创立于一九九八年八月专业从事住宅、别墅、酒店、商铺、写字楼等设计与施工的装饰装修公司,具有住宅装饰一级资质,建筑装饰二级资质,是浙江省规模最大的室内装饰装修企业。进入新世纪,企业全面开发浙江、江苏、安徽、湖南、湖北、山东、江西、福建、上海八省一市,相继成立八十多家分公司,八家顶旺材料配送中心和浙江九鼎担保有限公司、杭州九鼎奥丽家私有限公司,建立专业网站“九鼎装饰”网,已初步形成集团化、工厂化、网络化的经营规模。
10、北京金翅鸟建筑装饰工程有限公司
(1997年北京,公装大型龙头企业,建筑行业AAA级企业)北京金翅鸟建筑装饰工程有限公司注册资本1000万元,是中国建筑装饰协会和北京室内装饰协会的优秀会员单位。经
过多年发展,企业已形成以工程部、设计部、物资部、市场部、经营部、技术质量部为核心板块的管理模式。2011年总产值达到1亿8千万元,投标中标率50%。公司以人为本,重视员工发展与福利保障。成立于1997年,具有国家施工二级资质,设计乙级资质,是一家主要从事住宅及大型公用建筑的设计、装修和施工,同时兼 建筑与装饰材料及房地产等相关业务的大型综合性企业。
第三篇:北京校园文化设计公司
文案由沈阳艺馨校园文化建设公司提供:
按照中共郯城县委《关于加快建设文化强县的意见》和《郯城县教育局关于开展“校园文化建设年”活动的实施意见》,为强力推进全县中小学校园文化建设年活动深入开展,丰富学校内涵发展,提升学校办学品位和档次,促进我县教育工作再上新水平、新台阶,县教育局于6月21日召开全县中小学校园文化建设年活动现场会。各乡镇(街道)中小学校长、县直学校校长参加了会议。县教育局党委委员、县政府教育督导室主任乔闪同志参加会议并作了重要讲话。
会议首先参观了红花镇初级中学、县职业教育中心校两处现场,然后就校园文化建设年活动开展情况进行了深入的面对面的座谈交流。作为活动现场,红花中学的校园文化广场、学生公寓、餐厅及教学楼的文化建设,让与会人员感受到了儒雅的校园文化气息。县职教中心训练有素的大课间跑操活动,嘹亮的口号、整齐的步伐和昂扬向上的精神风貌,成为了学校文化建设一道亮丽的风景线,学校的文化长廊、班级文化和独具匠心的绿化、美化,让与会的校长们耳目一新,再一次印证了“办学就是办文化”的理念。
在随后召开的校园文化建设年活动经验交流会上。红花中学校长谢士军、县职教中心校长肖景礼,先后以《传承孔子思想,打造儒雅校园文化》和《文化浸润,内涵发展》为题,全面介绍了所在学校校园文化建设的具体做法和经验;郯城三中、新村银杏产业开发区中学、李庄镇沙墩中学、胜利镇初级中学、杨集镇中心小学、李庄镇中心小学、泉源乡中心小学、大唐学府等学校校长,分别就校园文化建设年活动开展情况作了汇报交流。
会议指出,加强校园文化建设,不仅是学校育人的需要,也是时代的需要、社会的需要。自全县“校园文化建设年”活动启动以来,全县中小学紧密结合时代精神,立足实际,认真总结提炼优良文化传统,积极挖掘地方特色,积极量身订做具有鲜明个性及特色的校园文化,全县中小学校园文化建设年活动取得了阶段性成果。
会议强调,校园文化重在建设,学习是学校文化建设的动力和源泉,而不是盲目的照搬、抄袭、应付。学校文化建设的问题关键在校长,校长强,强一校;校长弱,弱一窝。校长应该致力于提高自身和整个管理团队的主动性、积极性和创造热情,要精心策划,细心培育,整合提炼,注重学习,以人为本,共同努力,做到有品位、有内涵,真正形成人无我有、人有我优、凸显“人本”这一要素的特色文化、主打文化。
会议要求,全县各级各类学校要在现有成绩的基础上,继续完善“校园文化建设年”活动的实施方案,制定科学的环境文化、制度文化、课程文化、精神文化、师生文化的目标规划,不断加大工作力度,通过“艺术节”、“体育节”、“科技节”和“读书节”活动,“乡村学校少年宫”建设活动,“国学经典”、“红色经典”诵读活动,“文明礼仪进校园”活动,“做一个有道德的人”主题实践活动,普通话如需了解更多请登录中国校园文化网了解更多案例和方案
文案由沈阳艺馨校园文化建设公司提供:
推广活动,校园节日庆祝系列活动以及规范化学校、教学示范学校、健康校园、绿色学校、平安校园的创建活动,切实将“校园文化建设年”活动推向深入。
此次全县中小学校园文化建设年活动现场会的召开,对于促进我县“校园文化建设年”活动的深入开展,进一步提升全县各级各类学校的办学品位,提高办学质量和效益,必将起到有力的推动作用。
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第四篇:北京十大标志设计公司排名【2014年10月最新】(共)
北京十大设计公司排行榜
1.品牌名称:正邦设计公司 全称:北京正邦品牌设计公司 创立年代:1993年 总部地址:北京 创始人:陈丹
上榜理由:正邦是业界享誉盛名的品牌整体识别设计公司,是设计、更新、管理品牌的专家,使品牌、设计、CI、管理融为一体,向客户提供“正邦实效体系”服务。“正邦实效体系”指致力于创造、建立、更新品牌。将品牌、CI、管理、设计融为一体,向客户提供视觉识别系统设计、理念行为识别设计、品牌调研策略定位等等服务,并形成自己的特色,系统、规范、务实,重在帮助企业解决品牌发展中的实际问题,成效显著,已有企业受益匪浅。正邦的设计影响了十余年来中国视觉识别的进程和发展。旗下六大规模成熟、极具影响力的子品牌为:正邦品牌识别(标志VI)设计,邦品牌顾问,邦命名,邦环境导示,邦传媒和邦网络识别。服务的客户有:中国电信、中国网通、北京银行、中央电视台、夏新电子、创维集团等等。
2.品牌名称:东道设计
公司全称:北京东道形象设计制作有限责任公司 创立年代:1997 总部地址:北京 创始人:谢建军
上榜理由:东道设计以国际化的设计观和实务运作享誉业界,是中国资深的企业形象设计公司。专长于VI设计、CI导入、平面设计、产品与包装设计、环境与导示设计、网站设计、影视制作等设计艺术类别。公司服务的客户分布于ZF、体育、IT、电信、金融、烟草、房地产、日化、工业、商贸等部门或行业。公司总部设在北京,在国内外设立了若干设计事务所。东道设计公司多次在国内、国外获得VI设计和标志设计的大奖, 为国家和设计界争得过荣誉, 也有着多年服务大型客户的丰富经验。公司以特有的追求卓越、崇尚创造的学术氛围, 吸引和凝聚了国内一批设计精英。毕业于国内外著名艺术院校的设计师队伍朝气蓬勃,才华横溢。公司有国内外著名专家学者组成的顾问班子,随时为公司每项业务提供精辟的指导意见。
3.品牌名称:早晨设计
公司全称:北京早晨设计顾问有限公司 创立年代:1997-1998 总部地址:北京 创始人:魏来
上榜理由:早晨设计是行业里最独特的设计公司,常年坚持轻松自由的企业文化,拥有行业中最优雅的办公空间和人文气质,是一家地道的美式设计管理公司,2003年起成为美国艺术指导俱乐部(ADC)国际会员,2004年被澳大利亚《graphic》杂志评为:亚洲的设计未来。早晨设计的业务领域主要射猎在地产、电影、品牌三大行业。在地产行业由他们设计的北京后现代城、远洋天地、远洋风景、远洋自然、远洋国际中心、凯晨广场、IHOUSE、济南国华系列产品等楼盘均在市场上取得了很大的影响。在中国的电影行业,早晨设计功不可没地参与了中国电影商业化运动的整个过程,先后为《英雄》、《天地英雄》、《夜宴》等数十部著名影视作品担纲平面设计。其实早晨设计的专长在于品牌建设与传播,由他们一手打造和目前正在服务的著名品牌有爱立信中国、远洋地产、中新集团、爱慕内衣、长城人寿、银河麒麟系统等。2005年早晨设计收购国内著名视频设计工作室:Timeline,从而顺利进入中国的高端视频包装行业。早晨设计还是国内第一家建立专业私人图书馆的设计公司,目前图书馆面积100多平米,拥有专业藏书资料30个品种5000余册,目前资料收藏量全行业第一。
4.品牌名称:理想设计
公司全称:北京理想创意艺术设计有限公司部地址:北京 创始人:邵新
上榜理由:北京理想创意艺术设计公司以国际化的设计理念和优秀的设计作品享誉业界,成为中国极具实力的专业设计公司,合作伙伴和客户遍布社会经济文化各个领域。理想公司相继为中国电信、中国邮政、中国移动设计标志及VIS,三大企业以全新形象迅速传播,蜚声中外;又先后为故宫博物院、中国教育电视台、首都机场集团公司等设计全新标志及VIS;此外,还为中国人民银行、北京奥组委、中央电视台,美国通用电气、西门子等知名企业设计年报、形象宣传册、期刊杂志等。2005年8月,在几十家中外设计机构的竞标中,理想公司被北京奥组委指定为“北京2008年奥运会形象景观设计服务机构”。5.品牌名称:始创国际
公司全称:北京始创国际企划有限公司 创立年代:1992年 总部地址:北京 创始人:张武
上榜理由:始创始终扮演“企业品牌管理顾问”的角色,从企业形象(CIS)塑造到品牌形象开发,从品牌战略管理到品牌推广策划,从企业公关活动到产品广告宣传,为企业量身定做包括电子、财会、商务、管理等多种专业培训,帮助企业站在发展的前端,成为竞争中的强者,以专业的形象塑造与传讯服务协助200多家大中型企业迅速实现品牌成长与价值提升,十几年的成功案例及在海内外所获得的荣誉已使得始创成为业界不可动摇的旗帜。始创设计的“中国印·舞动的北京”在全球众多作品中脱颖而出,一举成为2008年北京奥运会会徽。
6.品牌名称:力邦设计
公司全称:北京力邦文化发展有限公司 创立年代:2003年 总部地址:北京 创始人:刘振宇
上榜理由:力邦是国内首批成立的专业CIS咨询策划设计服务机构,是融多种顶尖专业人才为一体的实战专业团队,以前瞻性的专业探索和经营实践,为一百多家各规模、各类型的企业进行了深入的合作,现已成为业内独具特色的标志性大型专业公司。在客户和政府部门中获得了普遍的高度评价,并且在长期作业中,总结创造十余种独树一帜的专业作业模型和作业模式,屡创经典,屡获殊荣,已成为京城专业标志设计公司的代表,屡屡成为众多企业寻求合作的首选,公司以打造国内企业CI策划第一品牌,企业整体策划领先品牌的先进服务理念,通过提供策略性的视觉设计解决方案,为客户创造独特、国际化的品牌形象,保持品牌视觉的公众吸引力和品牌资产的持续增长。经过多年的洗礼,力邦品牌已成为北京最专业的平面设计公司之一。服务的客户有:渤海石油、北车集团、中国海关、天津泰达、渤海保险、京东方、五洲女子医院、中信国安、中航长城、权金城。
7.品牌名称:洛可可设计
公司全称:北京洛可可科技有限公司 创立年代:2004年 总部地址:北京 创始人:贾伟
上榜理由:凭借独具一格的设计理念及创新实力,短短几年时间,LKK洛可可创造了一项又一项令国内同行羡慕的业绩,开创了中国设计界的传奇。至今,LKK洛可可也是国内唯一独揽四项国际顶级设计大奖的中国设计企业;同时也是获得各类设计奖项最多,服务世界五百强客户最多的中国设计企业;LKK洛可可曾多次受到国家主席胡锦涛、国务院总理温家宝、人大副委员长路甬祥等国家重要领导人的接见与关怀。
8.品牌名称:高塔设计
公司全称:高塔品牌管理(北京)有限公司 创立年代:1993年 总部地址:北京 创始人:贾伟
上榜理由:AONE成立于1993年,集合中外创意精英近120人,整合新生的创意代理服务机构。创意中心位于北京,开设上海分公司。拥有多个客户端服务中心:杭州,重庆,济南等。拥有国际视野与本土执行的融合协作,德国、瑞典、西班牙等外籍员工15人,致力于为企业级客户提供国际水准的创意服务,同时贡献本土机构的价值及行动力。近年发展飞速。
9.品牌名称:清美未来
公司全称:北京清美未来广告设计有限公司 创立年代:2002年 总部地址:北京 创始人:张军
上榜理由:Highest在中国有幸得到非常多的荣誉充分证明Highest顶尖商业设计能力。2004年上海世博会标志从全球8568设计作品荣获优秀奖第一名。2004年获得中国优秀品牌设计奖。
2005年公司2件作品,参选ADC奖(国际艺术指导协会)。2005设计作品邀选“中国设计年鉴”亚太ADC设计年鉴” 2005年获得AAA优秀设计公司 2006年获得“设计大师奖” 2006年获得中国优秀品牌设计奖 2006获得十佳优秀设计机构 2008年中国搜救中心金奖 2008中国搜救中心金奖 2010年国家宗教事务局金奖
10.品牌名称:朗顿设计
公司全称:北京朗顿设计顾问有限公司 创立年代:2003年 总部地址:北京 创始人:林小青
上榜理由:朗顿坚持高水准的服务标准,运用创意设计的智能协助客户推进企业国际化。凭借八年实践,朗顿拥有一支经验丰富、眼光独到、自信尽职的专业创意设计团队。服务的客户包括:中信集团,壳牌中国、首创置业、中国人保、现代汽车、西安扬森、中建集团等。如今,朗顿赢得业界的高度肯定,并在国际、国内创意设计大赛中获得众多荣誉。
第五篇:北京十大水利工程
北京十大水利工程是什么?有哪些核电站?
北京要建设10大水利工程,使北京水利走入全国先进行列。
这10项工程包括:
1、首都防汛安全工程。完成永定河、潮白河河道治理,确保首都防洪安全。
2、应急供水工程。建设怀柔、拒马河、西北郊应急水源基地,做好平谷后备水源基地各项前期工作,保证每年提供新水源3亿立方米。
3、水资源保护工程。取消密云水库网箱养鱼和违章建筑,确保密云水库水质清洁。治理水土流失面积2100平方公里,退耕还林、还草10万亩。实施“碧水田园十百千”规划,建设首都水资源生态屏障。
4、官厅水体修复工程。综合运用物理、化学、生物、生态技术治理官厅水库和永定河山峡,2005年使三家店水闸水质达到饮用水源标准。
5、建设节水城市工程。厉行节约用水,提高用水效率。
6、京城三环水系治理工程。分期、分阶段治理护城河、清河、坝河、凉水河、温榆河、北运河,完成京城三环水系治理任务。建设奥运湖和潮白河水上运动人工湖。
7、城市河湖水质还清工程。全部完成城市河湖的治污、截污任务,实现水质基本还清。
8、雨水和再生水利用工程。完成再生水主管网建设,新建项目全部建设雨水、再生水利用工程,原有建筑进行雨水、再生水利用改造。
9、南水北调工程。2006年底,完成南水北调北京段工程建设,做好引水进京的工程准备。
10、水利现代化工程。建设覆盖全市的水利自动化系统、防汛抗旱指挥系统和电子政务系统;完成与之相配套的水利技术装备的更新改造。实施人才培养计划,建立一支高素质的水利工程、技术、管理人才队伍