##市##区委组织部党风廉政评议制度

第一篇：##市##区委组织部党风廉政评议制度

##市##区委组织部党风廉政评议制度

1.本部门党风廉政建设评议工作实行分级负责、逐级评议的办法。部领导班子负责组织领导部领导干部、各科室执行党风廉政建设责任制情况的评议工作，并结合干部年度考核每年进行一次。

2.党风廉政建设评议责任制的主要内容：

（1）执行党风廉政建设责任制的情况；

（2）遵守《廉政准则》，制止奢侈浪费和廉洁自律各项规定的情况；

（3）遵守政治纪律、组织人事纪律、经济工作纪律、群众工作纪律的情况；

（4）履行党风廉政建设责任，管好配偶、子女和身边的工作人员的情况；

（5）其它需要评议的事项。

3.党风廉政建设评议应充分发扬民主，广泛听取各方面意见，采取发问卷调查表、召开座谈会、民主测评等方式进行。

4.党风廉政建设评议的结果作为领导干部和各科室负责人执行党风廉政建设责任考核重要依据。

第二篇：##市##区委组织部党风廉政评议制度

1.本部门党风廉政建设评议工作实行分级负责、逐级评议的办法。部领导班子负责组织领导部领导干部、各科室执行党风廉政建设责任制情况的评议工作，并结合干部考核每年进行一次。

2.党风廉政建设评议责任制的主要内容：

（1）执行党风廉政建设责任制的情况；

（2）遵守《廉政准则》，制止奢侈浪费和廉洁自律各项规定的情况；

（3）遵守政治纪律、组织人事纪律、

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第三篇：##市##区委组织部党风廉政谈话制度（范文）

##市##区委组织部党风廉政谈话制度

1.本部门实施党风廉政谈话，要正视问题，立足教育，着眼防范，督促、告诫部领导班子成员、领导干部及时纠正不廉洁的行为和履行职责出现的问题，认真落实责任制。

2.本部门党风廉政谈话按干部管理权限分级负责。

3.党风廉政谈话的主要内容：

（1）被谈话对象如实汇

报履行党风廉政建设职责的情况及自身廉洁自律、管好配偶、子女和工作人员的情况。

（2）由谈话人向被谈话对象转告群众对其遵守廉政规定及履行党风廉政责任制反映、评议情况，如有不廉洁或不履行职责的行为，要予以指出，并提出纠正和整改的要求，及时打招呼、敲警钟。

4.党风廉政谈话要在党风廉政建设报告的基础上，结合干部考核和党风廉政建设评议、责任，每年进行一次考核，如出现重大问题或突发事件，应按责任分工及时谈话。

5.党风廉政谈话采取个别谈话的方式，特殊情况下可以集体谈话。

6.在实施谈话前，应广泛收集和了解群众意见，掌握被谈话对象自身廉洁自律及履行党风廉政建设职责的情况。一般性问题通过谈话直接转达给本人，对群众举报的违纪违法的重大问题，不得直接转达给本人，应按有关规定办理。

7.部党风廉政建设领导小组要对党风廉政谈话制度加强督促检查，及时了解和掌握党风廉政谈话的落实情况。

第四篇：**区委组织部会议制度

中共**市**区委组织部

会议制度

为加强对部内会议的规范化管理，合理、有序地安排好各类会议，提高会议的质量，特制定本制度。

一、部务会议

（一）会议主要任务

1、学习贯彻上级重大决策、指示，讨论落实区委和市委组织部交办的重要事宜。

2、讨论研究贯彻执行党的组织建设和干部工作、政策及有关规定的措施或建议。

3、研究区管干部的任免、考核、调配、奖惩、审查、离（退）休审批、审定后备干部名单及其他重要事项。

4、研究部署本部和阶段性的重要工作。

5、讨论审定涉及全局工作的重要文件。

6、审批5000元以上的经费开支。

7、审定本部机关工作的规章制度，研究加强部机关自身建设问题和党支部工作。

8、研究其它必须由集体决定的重大问题。

（二）会议组织程序

1、部务会议原则上每两周召开一次，也可视情况召开，由部领导决定。

2、部务会由部长召集、主持，或由部长委托主持日常工作的副部长主持。部长、副部长及科（室）长出席，必要时，科（室）有关同志也可列席。

3、各科（室）提交部务会议研究的议题，应提前向分管副部长报告，并提前一天送办公室汇总后，送部长审定。办公室根据审定的议题和确定的开会时间，提前通知与会人员。如参加人员不足半数，会议应推迟召开。

4、与会同志要紧紧围绕议题发言，做到观点明确、简明扼要，提高会议质量。

5、部务会由办公室主任记录，会议记录要准确。重要事项需印发会议纪要的，整理后由部长审签。

6、凡会议决定事项，承办科（室）要迅速认真办理，部办公室负责督办。

二、部长办公会议

（一）会议主要任务

1、传达区委及上级组织部有关重要指示、决定，研究贯彻意见。

2、根据区委的安排，讨论有关干部及班子成员的调整任免事项。

3、研究本部机构设置、干部任免、调整和有关人事工作的重要问题。

4、部领导成员互相通报工作情况和意见。

5、研究需提交部务会议议定的其它事宜。

（二）会议组织程序

1、部长办公会不定期举行。议题由部长或部长委托一位副部长确定。

2、部长办公会由部长主持，部长因故不能主持时，由主持日常工作的部领导主持。部长、副部长出席会议，其他参加人员由会议主持人决定。

3、部长办公会由办公室主任记录。

三、部办公会议

（一）会议主要任务

1、传达、学习、贯彻区委和上级组织部的重大决定和指示。

2、根据部务会的决定，安排、部署和总结工作，通报有关重要情况。

3、定期听取科（室）工作汇报，部署和协调阶段性工作。

4、研究处理日常工作中的问题。

5、讨论修改以部名义下发或代区委起草的重要文件。

6、其他有关重要事项。

（二）会议组织程序

1、部办公会议是具体落实部务会决定的工作会议，会议根据工作需要召开。

2、部办公会议由部长或副部长召集、主持，全体科（室）负责人参加。必要时，有关同志也可列席。

3、部办公会议由办公室主任记录。

四、科（室）务会议

（一）会议主要任务

1、组织科（室）全体人员学习有关方针、政策和业务知识。

2、研究和处理科（室）工作。

3、讨论上报部务会和上级的材料和有关事宜。

4、检查科（室）执行岗位责任制的情况。

（二）会议组织程序

1、科（室）务会一般两周召开一次，必要时也可根据工作需要随时召开。

2、科（室）务会议由科长（主任）主持，科长（主任）因故不能主持时，可委托副科长（副主任）主持，全体科（室）人员参加。

3、科（室）务会议要指定人员记录。

五、全体干部会议

（一）会议主要任务

1、传达上级重要文件和会议精神。

2、部署重要工作任务，宣布部内重要决策、制度等。

3、对工作进行全面总结、表彰。

4、需全体干部职工集体通过有关重大事项。

（二）会议组织程序

1、全体干部会议每半年召开一次。必要时也可随时召开。

2、全体干部会议由部长或部长授权主持日常工作的副部长主持，全体干部职工参加会议。

3、办公室负责会议的组织、记录等服务工作。

4、全体干部职工对会议宣布的决定、制度及部长提出的要求，要不折不扣地贯彻执行。

六、全区组织（党建）工作会议

（一）会议主要任务

传达贯彻上级组织部门工作会议精神，总结、交流上组织工作和经验，部署全年工作任务。必要时表彰全区组织工作先进单位和个人，讨论有关组织工作文件。

（二）会议组织程序

全区组织工作会议经区委同意，由组织部办公室会同有关科（室）负责筹备召开。会议每年召开一次，一般与全区党建工作会议同时召开。根据需要，经部领导同意，也可召开有关组织工作专业性的会议。

第五篇：**区委组织部公文处理制度

中共**市**区委组织部

公文处理制度

公文处理包括文电的签收、登记、拟办、分发、承办、传阅、印制和传递等。公文处理工作的要求是：准确、迅速、安全、保密。

一、收文处理

1、凡送我部的文件、机密刊物等，均由办公室收发人员签收登记。当天收到的文件、刊物，应当天分完，急件要随到随送。

2、各类文件由办公室负责人初步确定传阅范围，并及时呈部长和有关领导阅签，电报和急件要随到随送。传阅件遇有部领导外出时，办公室负责补送；一般文件送有关科（室）阅办。

3、对阅签后的文件，由办公室及时根据领导批示意见，按公文办理工作有关程序交相关科（室）传阅、承办，遇有问题及时请示部领导。

4、部领导重要批件的办理情况，由办公室负责督办。重要批、办件须将办理结果、办结时间填写在重要文件领导批示事项办理落实情况反馈单上，由科（室）负责人签字后交办公室。

5、同一文件份数在两份以上，可根据签批意见，同时送部领导和有关科（室）传阅。需要向全体人员传达的文件，由办公室负责安排。

6、传阅使用的文件，阅文科（室）或个人不得随意抽出或留用，阅后要签名。有密级规定的文件，未经部领导或办公室负责人同意，不得擅自扩大传阅范围，不得向其他人泄露，不得将文件乱丢乱放。

7、借阅使用文件，需先履行手续再借阅，并注意妥善保管，用后及时归还。

8、各科（室）文件由科（室）负责保管，严格签收、清退手续。

9、定期清理文、电、刊物。一般文件每季度清理一次，重要文电每月清理一次。办公室应在每年四月前对上年的文件进行清理后立卷归档，要销毁的文电、刊物、应逐件登记，经主管领导批准后统一监毁处理。

二、发文处理

1、文件的制发

（1）以本部名义制发和转发的文件，分别由有关科（室）拟稿、转发。

（2）以部名义上报下发的文稿，必须用统一的文稿纸拟稿，除干部任免文件，一般需先送办公室复核把关后，再送领导审签。核稿、复核、签发一般应使用碳素墨水笔，不得使用圆珠笔、铅笔和纯蓝墨水笔。

（3）经部领导签发后的文稿，由办公室负责登记、编号、印刷、分发、存档。

（4）拟稿科（室）负责打印文稿的录入、校对和文件的装订、封装。文件材料均在部内印刷，数量较大，有特殊要求的可以由办公室安排送定点印刷厂处理。

2、文件的审签

部长审签的文件：

（1）以组织部名义印发的涉及全局性重大问题的文电。

（2）报送上级部门的重要请示和报告。

（3）重要的领导阅件。

（4）区委常委会议决定的干部任免职通知。

（5）外单位与本部会签的重要文件。

（6）本部决定的干部任免职通知。

分管副部长签审的的文件：

（1）以组织部名义发出的专项业务工作文电。

（2）分管科（室）提交部务会议讨论决定的文件。

（3）以组织部名义转发的重要文件。

（4）外单位与本部会签的专项业务文件。

（5）需要部领导审批的外出调查、联系工作等的重要函件。

（6）部长委托审签的文件。