县民宗局党务公开工作实施方案

第一篇：县民宗局党务公开工作实施方案

县民宗局党务公开工作实施方案

根据《关于印发<关于在全县党的基层组织实行党务公开的实施方案>的通知》（麻办发[2011]3号）的精神和要求，为进一步加强局机关党的建设，充分发扬党内民主，强化党内监督，保障党员权利，提高党组织工作的透明度，结合工作实际，特制定县民宗局党务公开工作实施方案如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，着眼于加强党的执政能力建设和先进性建设，按照推进党内民主建设的新要求，不断建立健全尊重党员主体地位，保障党员民主权利和充分反映党员群众意愿的党内民主制度，推动基层民主和各项工作的制度化、规范化和法制化，充分发挥广大党员民主决策、民主管理、民主监督的积极性、主动性和创造性，不断提高局机关党的工作水平，为促进民族宗教工作再上新台阶，更好服务于全县经济社会跨越式发展提供坚强的政治保障。

二、目标要求

通过推行党务公开，努力建立和完善党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见和党内监督管理等制度，使党的民主集中制得到有效执行，党内监督和社会监督得到加强，党内事务的透明度不断提高，党组织与党员群众沟通渠道更加畅通，党员群众的知情权、参与权和监督权等民主权利得到保障，党内民主建设逐步做到“四规范三满意”，即内容、形式、程序、监管规范和党员、群众、社会满意。

三、基本原则

1、坚持服务大局、促进发展的原则；

2、坚持依法依纪、有序推进的原则；

3、坚持因地制宜、务求实效的原则；

4、坚持科学规范、突出重点的原则；

5、坚持积极稳妥、逐步公开的原则。

四、公开内容

根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（试行）》以及其他党内规章制度规定，凡不涉及党和国家秘密的的党务信息，都要最大限度地公开，主要有以下22个方面的内容，具体内容后有附表。

五、公开类型

1、党务公开根据公开内容性质的不同分长期公开、定期公开、随时公开三种类型。长期公开的内容主要是党组织任期目标和年度工作目标、人员分工和工作职责、常规工作流程等；定期公开的内容主要是党组织书记述职述廉、入党积极分子和新党员的发展、党费收缴、党员参加党组织生活会情况等；随时公开的内容主要是上级党组织出台的有关政策性文件、讨论决定的重大事项、群众关心的热点难点问题等。

2、党务公开根据公开对象范围的不同分党内公开和社会公开两种类型。党内公开主要通过会议、内部通报、下发文件、信息简报等形式公开；需要向社会公开的，主要通过新闻媒体、网络等渠道公开。

六、公开程序

党务公开工作按照四个程序进行操作：

1、研究确定公开的党务内容。按照党务公开的规定，收集、整理公开事项的有关资料，报局机关党务公开工作领导小组审核，以确定是否作为公开内容；

2、组织实施党务公开。按照党务公开的规定，对审核确定的党务内容实施公开。

3、收集处理意见建议。通过设立意见箱、开通电话等形式，收集党员、群众对党务公开工作的意见和建议，并及时对反映的问题进行调查，妥善处理。

4、立卷归档。按照档案管理的要求，对公开的有关资料进行立卷归档，并妥善保存。

党务公开工作程序应做到规范、有序、到位，接受群众监督，吸纳群众意见，争取群众支持。要按照“事前公开、民主讨论、接受监督”的要求，把党务公开工作贯穿党内重要事务的酝酿、决策、实施的全过程。对于党内重大决策和涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务要采取先党内、后党外的顺序进行公开。

七、启动工作

党务公开启动工作从2011年3月上中旬开始，至12月下旬结束，具体工作任务主要有：

1、制定方案：结合局机关实际，制定党务公开工作实施方案。

2、学习宣传：组织召开全局党员大会，对党务公开工作进行动员；组织学习实施方案；出专题学习宣传板报，以多种形式宣传党务公开的重大意义，为党务公开工作顺利开展营造良好的舆论氛围。

3、组织实施：在办公楼道内设置党务公开栏；整理党务档案资料；聘请党务公开监督员；制定完善相关制度，使党务公开工作制度化、规范化。

4、检查验收：全面总结党务公开启动阶段工作，将此项工作转入经常化，并不断完善提高。

八、几点要求

1、加强领导。成立县民宗局党务公开工作领导小组，党组书记郑祖良任组长，局长蒋光山、副局长王春华、纪检组长傅家武任副组长，路启玉、田凤霞、张青云为成员。领导小组下设办公室，办公室主任由田凤霞同志兼任。

局党务公开工作领导小组主要职责是：审议局党务公开工作实施方案；研究处理党务公开工作重要事项；审核党务公开内容。局党务公开工作领导小组办公室主要职责是：制定党务公开工作实施方案；负责党务公开日常工作开展，抓好工作落实；摸索总结好的经验做法，积极稳妥地推进党务公开工作深入开展。

2、落实责任。要把党务公开工作列入重要议事日程，切实纳入经常性工作内容当中。落实党务公开工作责任制，定期分析党务公开的形势，及时研究确定党务公开的内容安排，认真解决党务公开工作中存在的问题和困难。

3、确保成效。要努力营造良好的舆论氛围，充分调动和发挥好机关各党支部和全体党员群众参与党务公开的积极性，确保党务公开有效运行。要提供必要的人员和经费支持，保障党务公开工作正常运转。要在党组的领导下，加强部门配合，统筹兼顾，形成合力，不断提高推行党务公开的水平，通过党务公开促党内和谐，为和谐机关创建提供坚强的政治组织保障。

第二篇：交通运输局党务公开工作实施方案

今年是贯彻落实党的十八大精神的开局之年和实施十二五承上启下的关键之年，全国各地、各领域的党务工作形式多种多样，一系列活动彰显出中国共产党党务公开的决心，以及坦诚、开放、自信的执政理念和政治姿态。这对于发展党内民主、巩固和发展党的先进性，改进党的领导方式、增强党组织工作透明度和影响力，提高党的执政能力，具有十分重要的意义。今年，我单

位结合工作实际就推进党务公开工作提出如下实施方法。

一、指导思想

以党的十八大会议精神和“三个代表”重要思想为指导，以加强党的执政能力建设为目标，以扩大党内民主、推进党的民主政治建设为方向，以落实党员的知情权、增强党组织工作的透明度为抓手，通过积极推进党务公开工作，进一步发展党内民主，保障党员权利，强化党内外监督，密切党群、干群关系，加强党风廉政建设，进一步增强党组织的凝聚力、号召力和战斗力。

二、总体目标

通过推进党务公开，进一步拓宽党员参与党内事务、群众了解党内事务的渠道及党内外监督的渠道，进一步健全和落实开放、民主、透明的党务公开工作。

三、主要内容

凡需要党组织集体研究决定的重大问题和涉及职工切身利益的问题，除涉及保密的内容外，都要向党员、群众公开。

1、全局中心工作方面。主要包括：党支部关于本局改革和发展的重大决策、决定及贯彻落实中央、自治区、自治州的各项方针、政策、规定和各项工作部署的情况；党支部目标及阶段性工作重点等。

2、思想建设方面。主要包括：党支部党建活动安排，中心组学习计划、政治学习计划、文明单位、文明科室、文明职工创建活动计划、措施及落实情况等。

3、组织建设方面。主要包括：领导班子自身建设情况；干部人事制度改革情况；干部队伍教育、培养、选拔有关情况；党员发展工作情况等。

4、作风建设方面。主要包括：领导干部执行廉洁自律规定的情况；民主生活会有关情况；党员、群众作风建设有关要求和规定等。

5、制度建设方面。主要包括：党支部议事规则、决策程序；完善党内民主决策、民主监督、民主管理制度等情况。

四、公开程序

1、公开事项须经审核。每项党务公开内容在公开前必须经党支部审核，重大问题应报局领导审核。

2、按先党内、后党外的顺序进行。对于党内重大决策、重要干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务应先党内、后党外的顺序进行公开。

3、认真研究处理。由党务公开工作领导小组和工作小组负责对党员、职工反映的意见和要求进行筛选、整理，研究处理意见。

五、公开途径和时限

1、公开途径：一是会议。可以通过局务会、支委会、党员大会等会议进行公开。

2、公开时限：常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开。对于重大或复杂性的问题，根据公开后反馈的意见作进一步完善，必要时再次公开。

六、组织领导

1、提高认识、统一思想。党支部负责同志要切实负起责任，班子人员要提高认识、统一思想。建立和健全工作制度，自觉接受群众监督，积极探索和实践，不断完善和提高。

2、建立领导小组和工作小组。

第三篇：局党务公开工作实施方案

局党务公开工作实施方案

为进一步发展党内民主，加强党内监督，保障党员权利，增强工作透明度，着力构建民主开放的党务工作，切实加强和改进基层党组织建设，结合我局实际情况，现就全面推行我局党务公开工作，制定实施方案如下：

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局，坚持党要管党、从严治党，尊重党员主体地位，推进党内基层民主建设，保障党员权利，增强党的工作和党内事务的开放度和透明度，进一步规范领导干部的从政行为，保持党的先进性，始终做到立党为公，执政为民，进一步增强我局党委的创造力、凝聚力、战斗力，为推动科学发展、促进和谐提供有力保证。

二、基本原则

1、围绕中心、服务发展。紧紧围绕促进开放型经济发展的大局和局党建工作总体部署开展党务公开工作，努力营造科学发展和加快发展的良好氛围，不断提高党组织和党员干部执政为民的能力，确保党务公开服务于改革发展稳定大局。

2、发扬民主、真实公正。公开的内容应坚持实事求是、科学合理、客观公正，除涉及党和国家秘密等依照规定不宜公开或不能公开的外，都应向党员公开。以最大限度地扩大党员对党内事务的知情权、参与权、选举权和监督权为重点，不回避矛盾，不避重就轻，充分发挥党员在党内生活中的主体作用，调动广大党员的积极性、主动性和创造性。

3、注重实效、统筹兼顾。以党务公开带动和促进政务公开，形成各类公开有机结合、协调运转的工作格局。要坚持从实际出发，以最密切、最直接、最关心的热点问题为重点，增强公开的针对性，讲求形式和效果的统一，并保证党务公开的时效性和经常性。

4、积极稳妥、循序渐进。公开工作要在把握正确导向的前提下进行，既要积极推进、大胆实践、勇于创新，又要科学安排、规范操作、有序推进，并在实践中培养树立典型，不断扩展深化、完善提高，逐步使公开工作实现制度化、规范化。

三、公开内容

1、党组履行职责情况。贯彻落实中央精神和执行上级党委决议、决定和工作部署等情况；作出的重大决策、决定及执行情况；工作目标、重大工作安排、阶段性工作部署及进展情况。

2、党的思想建设情况。党组开展思想政治工作，理论学习计划及落实，干部教育培训计划及落实情况。

3、党的组织建设情况。党组织设置、主要职责、机构调整、党内选举、党员发展、民主评议、创先争优、党费收缴、管理和使用，党员权利保障和管理等情况。

4、党组领导班子自身建设情况。领导班子职责分工、议事规则和决策程序、执行民主集中制，召开民主生活会、领导班子及成员考核、民主测评情况等。

5、干部人事工作情况。干部轮岗交流、竞争性选拔、考核和奖惩、干部监督制度及执行等情况。

6、党风廉政建设情况。落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设、开展岗位廉政风险防控机制建设、落实党内监督制度、述职述廉、领导干部执行廉洁自律规定和重大事项报告的情况、领导干部经济责任审计及执行财经法规制度情况、群众来信来访及违纪党员的调查处理情况等。

7、联系和服务党员情况。党支部“三会一课”制度及落实情况；党员教育、发展新党员、民主评议党员、党内表彰奖励和组织处理情况；联系重点项目和基层，落实结对帮扶制度，帮助党员、群众解决实际困难等情况。

8、其他有关情况。根据党员群众要求认为有必要公开的事项，或上级党组织要求公开的事项。

四、形式、程序和时限

（一）公开形式。按照“规范、实用、简明、灵活”的要求，利用各种载体，采取多种方式，拓宽公开渠道，提升公开效果。党务公开要针对不同内容和特点确定不同的公开形式。适宜对党外公开的通过设置党务公开栏、简报等形式进行公开。

（二）公开程序。

1、制定目录。分类制定党务公开目录，规范公开的内容、范围、方式和时限等。

2、实施公开。依照目录进行，公开的时限应与公开的内容和范围相适应。

3、收集意见及反馈。通过设立意见箱、民主恳谈、民情沟通等形式，收集党员群众反映的意见和要求，及时调查核实，并以适当方式反馈。

4、立卷归档。按照档案管理的要求，对党务公开的有关资料进行立卷归档。

（三）公开时限。公开的时间要与公开的内容相适应。

五、组织领导

（一）健全工作机制。局成立了党务公开工作领导小组，设立了领导小组办公室，负责局系统党务公开工作的组织协调和检查指导。

（二）营造良好氛围。要充分利用各种渠道，采取各种有效形式，宣传党务公开的目的、意义、方法和要求，提高其思想认识，调动其参与和监督党务公开工作的积极性，营造党员积极参与党务公开的良好工作氛围。党员领导干部要自觉增强民主意识，带头推进党务公开，主动接受党员群众和社会监督，以实际行动取信于民。

第四篇：民宗局信息公开总结汇报

2010年，在市政务公开工作领导小组的指导下，我局严格执行政府信息公开的各项规定，各项办事程序得到了简化，办事过程尽可能做到公开透明，群众办事得到了方便，办事效率和服务质量得到了提高。现将工作情况总结汇报如下：

一、基本情况

（一）加强领导，明确责任,落实制度。及时成立政务公开工作领导小组，并根据人员变动情况进行调整。2010年，我局结合灾后重建民族宗教工作实际对政务公开工作进行部署，研究解决政务公开工作中存在的问题。并按照政务公开领导小组的要求，认真履行职责，及时公开有关政务信息。

（二）抓载体建设，强化政务信息宣传。为方便社会对民族宗教工作的参与和监督，我们不断强化宣传载体建设，采取灵活多样的形式进行信息公开。一是完善信息网络建设。我们在绵竹市人民政府网站政务公开栏上将本部门的政策法规、工作程序、办事指南等政务信息进行发布，并定期进行更新。二是搞好政务公开栏建设。我们在局办公场所设置政务公开栏。公开的内容做到及时准确，尽可能方便群众办事。三是充分利用报刊媒体等宣传载体。我们充分利用电视、报纸等新闻媒体将民族宗教活动，特别是宗教场所灾后重建工作等信息进行广泛宣传。通过多角度、全方位的公开宣传，扩大了民族宗教工作的知晓度。

（三）抓工作计划落实，强化监督管理。为确保政务公开工作的制度化、规范化、经常化，一年来，我们加大对政务信息公开制度执行落实的督查力度，坚持每季度对照工作制度对信息公开情况进行检查，发现问题及时研究解决，狠抓工作落实。2010年，我们公开政务信息共62条。

二、存在的主要问题及改进情况

一年来，我们政务公开工作取得了一定成绩，但与上级部门的要求和群众的需求还存在一些差距。今后，我们将从以下三个方面进一步改进：

一是深化和扩大政务信息公开内容。进一步做好公文类政务信息公开工作；进一步推动政府信息公开与网上办事和电子政务工作的结合；进一步梳理政府信息，对原有的政府信息公开目录进行补充完善，保证公开信息的完整性和准确性，不断推进与社会发展和市民生活密切相关的政府信息公开。

二是加大工作力度。对照《条例》确定的政务信息公开范围，充分利用网络平台，及时发布和更新依法应主动公开的政府信息，让公众通过网络更多了解和使用政府信息，努力提高办事透明度和公信力，接受社会监督。

三是加强组织协调。明确专人抓政务信息公开工作，不断提高信息的准确性和及时性。同时，强化对信息公开工作的监督检查，防止出现泄密或信息不公开等情况的发生。

第五篇：民宗局工作总结

民宗局工作总结

xxxx年初，面对突如其来的新冠疫情，市民宗局在市委、市政府的坚强领导下，在省民宗委的正确指导下，全市民宗系统上下齐心、勇挑重担，为全力打赢疫情防控阻击战贡献民宗力量。市民宗局对标对表______赋予x建设“重要窗口”的新目标新定位，紧扣“奋战xxxx，奋进xxxx”工作主题主线，以筑牢中华民族共同体意识为根本方向，以加强各民族交往交流交融为根本途径，创新推进新形势下民族团结进步创建工作，先行先试构建宗教领域现代化治理体系，打造民宗领域现代化治理样板，为x当好“重要窗口”的建设者、维护者、展示者贡献x民宗智慧与力量。

一、今年以来工作情况

（一）创品牌，重引领，在机关党建中铸造灵魂

1、突出政治建设“一条主线”，永葆政治机关本色。制定印发党组理论学习中心组和党员干部学习计划，围绕___习近平新时代中国特色社会主义思想深入学习。充分发挥党组理论学习中心组领学促学作用，开展专题学习研讨x次，集体学习1次。开展“红色领航·双强争创”行动，机关党员干部xx余人次自觉助力社区防疫，x名干部积极参与全市“三服务”行动。

2、努力建设“两个机关”，着力打造过硬团队。局党组高度重视党建工作，局党组书记、局长金国平对“模范机关”建设作动员讲话。局党组会议严格按照民主集中制议事决策。制定深化党务公开工作的实施细则，加强对权力运行的制约和监督。局党组x次专题部署研究全面从严治党工作，层层签定党风廉政建设责任书。综合运用监督执纪“四种形态”，开展谈心谈话xx人次，建立全体干部职工廉政档案xx份，开展月廉政警示教育，召开精文减会会议xx场。

3、创新三项载体，积极服务中心大局。创新“xxx”党日活动、“节节高”党建联盟、“同心圆”攻坚行动三项载体。“xxx”党日活动拓展实现党建联建联动联学新模式，共开展活动xx次。成立青年理论学习小组，共组织学习2次。开展“节节高”党建联盟活动x次。局党组书记、局长金国平赴洞头、苍南，文成等开展“三服务”活动，帮助企业解决实际问题x个。

（二）担使命，履职责，在抗“疫”路上彰显民宗本色

1、确保疫情管控防控措施落实到位，做到零事故零感染。疫情发生后，第一时间下发《关于暂停所有宗教活动的通知》。开展防控疫情“五查”行动，组织民宗干部进堂入点，确保“两暂停一延迟”要求全面落实。制定宗教界“十要十不要”指导书，关闭宗教（民间信仰）场所xxxxx个，停止活动xxxx场。通过视频巡查、落地核查、定期通报等方式，加强对宗教（民间信仰）场所巡查。

2、恢复开放宗教（民间信仰）活动场所，做到科学规范有序。建立防疫专班，会同xx个部门召开方案制定研讨会，形成初步方案报市委市政府。确立“一码”先行“全网”监管理念，指导各地做好“健康码”推广工作。出台“十条”硬核举措，规范场所开放流程，实行xx项指标全面评估和审核。

（三）聚力量，促融合，在民族发展路上描绘精美蓝图

1、促进民族乡村振兴，绘出美丽乡村梦。启动《少数民族和民族地区发展十四五规划》编制工作，制定下发《x市民族乡村振兴发展指数指标体系》，落实民族帮扶资金xxx多万元。x市x个民族村入选第三批中国少数民族特色村寨；x个民族镇和x个民族村获“第六届全国文明村镇”称号；x个民族村入选首批x省“农文旅”融合开发培育民族村名单；x个民族村新增为x省xA级景区村；x个民族村获“xxxx省五星级农村文化礼堂”称号；xx个民族村获“xxxx省级善治示范村”称号。

2、促进交往交流交融，筑牢团结生命线。推进城市民族工作“x+x”活动，即“城市民族工作‘六进’+进文化礼堂”，共进驻xxx个村xxx处文化礼堂。市国家通用语言文字培训班开班，xx多名x籍外来少数民族同胞接受培训。与青山慈善基金合作设立“温”心助学项目，资助全市xxx名少数民族困难学生和家庭xx.x万元。开展民族团结进步创建互观互检活动，遴选x家单位上报省民宗委。建设民族文化主题公园，建立“民族文化沙龙”阵地。x省第六届民族团结进步表彰大会召开，我市x个单位x位个人获模范称号。今年以来办理民族成分变更审批xx件，网上办理少数民族考生高考加分及优待审核xxx件。

3、促进民族文化繁荣，画好共识同心圆。xxxx民体杯全国陀螺比赛暨x市少数民族传统体育运动会在温举办，全国xx支代表队xxx多名运动员在苍南角逐“中国陀螺王”，同期xxx支代表队xxx余名运动员在平阳比拼x个传统体育项目，展示少数民族传统体育独特魅力。首期以畲歌为主题的民族文化培训班成功举办。x市民族干部培训基地设立。在民族团结进步宣传中融入传统文化元素，《x民族团结进步宣传短片》在x电视台播出，《x民族团结进步一家亲》在CCTV发现之旅频道播出，各地民族乡村举办的《云上“三月三”》活动依托网络信息平台直播。

（四）把方向，创载体，积极引导宗教与社会主义社会相适应

1、宗教中国化不断走深走实。实施“三进三学”骨干轮训、“访谈式沟通”“四合院沙龙”“同心圆行动”等计划，用社会主义核心价值观引领，用中华文化浸润宗教。指导宗教界举办弘一大师诞辰xxx周年纪念活动、xxx个困难寺院解困帮扶活动等，引导宗教界健康发展，展示正能量。启动教职人员三年轮训计划，组织宗教界开展红色之旅活动。引导宗教界全力支持抗疫工作，共捐资xxxx万元。

2、平安创建不断深入推进。全面落实宗教活动场所主体责任，深化宗教事务管理与网格化管理有机结合，落实“管理规范+九大安全”具体措施，构建全市平安宗教活动场所创建大格局。深入推进“五进”宗教活动场所工作，实现全市纳管聚会点“五进”全覆盖。实施消防安全专项整治三年行动，对全市宗教（民间信仰）活动场所实施全面大排查，共排查xxxx幢xxx万平方米。推进“五个一”反邪工作，全市宗教活动场所基本完成创建。全面推广普法基地创建工作，全市x家示范点、xx家教育基地创建申报，创建数量达全省之最和历年新高。组建市县两级普法宣讲团，完成“法律讲座进宗教场所”xxxx场。

3、优秀民俗文化不断挖掘。推进“一场所一景观一故事”示范场所打造，全市计划新增示范场所xx处，整编xx个民间信仰文化传说故事，制作视频xx个。举办多彩x活动系列之泰顺“六月六”文化旅游节、中国·洞头七夕民俗风情节，激发传统民俗活动魅力。

二、工作思路

xxxx年，我们将紧扣上级部署要求，按照“三三五”工作思路，以党建为引领，在队伍建设上做到“三个着力”，民族工作做到“三个坚持”，推进宗教治理体系和治理能力现代化，为“重要窗口”建设作出积极贡献。

（一）坚持党的全面领导，不断凝聚推进高质量发展的强大力量

1、着力提升机关党建组织力。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“突出一条主线、建设两个机关、创新三项载体”工作思路，全面提升机关党建工作质量水平。深入开展清廉机关模范机关建设，加强“四化”党支部和党员队伍建设。持续开展“xxx”党日活动、“节节高”党建联盟、“同心圆”攻坚行动三项载体，激发机关党建工作活力。

2、着力激发民宗干部战斗力。推出先锋指数动态积分管理，采取过程管理、动态管理、量化管理三个维度，对机关干部日常表现实行动态管理，激发干部干事创业积极性。

3、着力增强宗教界人士向心力。持续推进省市县三级联动的宗教教职人员“百千万”培养工程。分层分级分批开展以宗教中国化为核心的集中轮训，开展“红色之旅”教育活动。

（二）把握实施乡村振兴战略机遇，不断筑牢中华民族共同体意识

1、坚持政策规划引导，努力走出具有x特色的民族乡村振兴发展路。以“少数民族和民族地区发展十四五规划”的编制工作为切入点，推进民族乡村振兴。深入实施“双百村结对行动”，发挥领头羊的引领示范作用。继续办好瓯越畲族“三月三”风情街活动，扩大“节庆文化”与“节庆经济”的叠加效应作用。

2、坚持“石榴籽工程”推进，努力画好各民族团结奋斗“同心圆”。做好白鹿洲民族团结进步主题公园建设。组织民族团结进步宣传月、流动少年宫进畲乡、少数民族学生夏令营等少数民族团结进步宣传教育活动，引导各族群众增进“五个认同”。

3、坚持服务体系构建，努力探索城市少数民族流动人口服务管理新路径。持续推进城市民族工作“x+x”活动，促进各类公益活动蓬勃开展，推进民族团结进步。做好“四微”平台建设，办好国家通用语言文字培训班，让少数民族更好地融入x。

（三）把握“重要窗口”建设机遇期，推进宗教治理体系和治理能力现代化。

1、完善依法治理。将法治思维与法治方式贯穿宗教领域治理全过程，发挥市、县两级民宗局执法办案主体责任，提升办案质量和效率，扎实推进宗教执法常态化开展；以深入推进十百千万工程为重点，推进省级宗教普法示范点和普法基地创建，加强宗教场所普法宣传，提高普法宣传广度深度。

2、夯实基层管理。进一步探索基层治理模式，整合优化“三人驻堂小组”“专管员”“巡查员”等网格化管理人员，进一步强化“四包责任”落实，规范提升“五进”场所活动，全面落实八项制度。

3、优化人力资源。机关干部实行动态管理，通过设置每月动态赋分和扣分，对机关干部工作作风实行过程管理。搭_员先锋指数综合管理平台，对各级民宗干部精细化管理。配强配齐县、乡两级民宗工作力量及基层网格员，分层分级，开展业务知识培训。分层分级分批开展以宗教中国化为核心的集中轮训，开展宗教界代表人士及骨干人员“红色之旅”系列教育活动，引导他们牢固树立爱国爱教思想。

4、细化职责分解。着力构建横向到边、纵向到底的宗教工作职责分工，进一步贯彻落实《x市宗教事务管理职责清单指导书》《宗教工作责任分解》文件要求，压实各级各单位全面落实宗教工作主体责任，细化强化责任落实情况定期反馈机制，推进宗教工作，依法破解难题，真正取得工作实效。