公司安全保卫制度[共五篇]

第一篇：公司安全保卫制度

武汉德丰农业投资发展有限公司

安全保卫管理制度

一、管理人员职责：

1.由行政人事部后勤主管负责公司重要部位的安全保卫治安工作，保证公司各项工作正常运转，建立切实有效的保障和管理体系。2.负责制定安全保卫的各项管理制度。

3.对公司安全保卫实行监督与检查，对公司安全保卫工作负责。

二、保安员工作职责：

1.负责公司安全保卫工作，保证公司重要部位的安全，对厂区治安负责。

2.负责公司门卫值班，实行24小时上岗，按时交接班，认真做好值班记录，做好报刊、信件的收发登记工作，不出差错。

3.热情接待来访人员，对来公司办事的人员、车辆要认真登记。对出入车辆要认真检查。

4.负责公司的夜间安全巡逻工作，提高警惕，防火、防盗、防毒。发现可疑情况，立即采取必要的措施，并及时向领导汇报。

5.协助做好公司的消防安全工作，定期对公司的消防设施进行检查，做到思想上高度重视，及早发现并消除一切隐患。

6.服从领导，听从指挥，完成领导交办的其他工作。对所负责的以上工作承担直接责任。

三、保安员日常行为规范：

1.对工作尽职尽责，一切以公司利益为重，保障公司和员工的生命财产安全 和正常的工作秩序。

2.互相配合，真诚合作，不得互相扯皮，同心协力把工作做好。文明值勤，礼貌待人，遵纪守法。

3.上岗必须着装，做到整齐清洁，仪表庄重，精神饱满。站立值勤时要做到始终保持良好的精神状态。

4.不准留长发、小胡子，值勤时不哼歌唱曲、吹口哨、听耳机、吃东西，严禁抽烟，不准聚在一起谈笑。

5.所有保安人员必须按照公司编定的时间表值班，不许脱岗，未经同意不得自行调班。做到不迟到、不早退、不旷工。

6.保安人员要有高度的警惕性和责任感，忠于职守。认真学习有关法规和各项政策，增强法制观念和政策纪律观念。

四、保安员执勤要求：

1.注意观察判断各种往来人员的动向，机动灵活，细心观察，发现意外情况及时解决。

2.有礼貌地查询来往陌生人的证件及进出公司的物品，若发现可疑人等，要注意监视并作出处理，必要时报告主管领导。物品出入公司，凭相关部门领导签发的《放行条》放行，要坚持原则，遵守制度，不得徇以私情。

3.维护公司周围通道秩序，不准机动车、自行车乱停放，外单位车辆未经允许不得进入公司。保持公司出入口、公共通道及消防通道的畅通。不准社会闲散人员进入公司内。

4.夜间巡逻必须有警惕性，注意各重点部位，水、电、门窗关闭情况。上夜班开小差、打瞌睡或睡觉属违反工作纪律行为。

5.值班人员实行就餐轮换制，就餐时间不得超过三十分钟。6.发现情况，抓住疑犯，应立即报警，并封锁公司所有进出口；拘捕疑犯后，应交公安机关处理，严禁虐待及殴打捕获的疑犯。

7.详细记录有关政府部门的电话，以便需要时寻求协助。

8.做好交接工作，认真填写工作日记，值班时所发生的事情和各种案件，应做好详细的书面记录，将未尽事宜记录并交待接班人员。9.注意防火、防毒，发现事故苗头或闻到异味，须及时查找并报告主管领导，切实消除隐患。

10.每个保安人员必须熟悉火警电话，熟悉消防通道及出口位置，熟悉灭火器具的使用方法，一旦发生火警，应立即报告主管领导及消防部门，并立即处理。

11.在紧急情况下，所有保安人员，均应服从公司主管领导的指挥，通力合作，发扬见义勇为、奋不顾身的精神，全力保护公司财产和员工生命的安全，保证公司正常运转。

第二篇：公司安全保卫制度

公司安全保卫制度

为维护正常的工作秩序，确保财产安全，特制订本制度。

一、安全保卫工作，要认真落实责任制。总经理是公司安全保卫的第一责任人，应把安全保卫工作切实提上议事日程，进行研究、部署，对本公司的安全保卫工作负全责。

二、成立以总经理任组长、副总经理任副组长、各部门负责人为成员的安全保卫工作领导小组，定期检查安全保卫工作，发现问题，及时采取措施解决。

三、根据实际需要，办公室主任兼职安全保卫干事，负责安全保卫工作，切实负起安全保卫责任。

四、落实防火措施，车间、仓库等重要场所设置的消防栓，不得用作他用，专人应定期检查消防栓是否完好无损；配备的各种灭火器，要按规定期限更换灭火药物；防火通道必须保持畅通，严禁堆放任何物品堵塞防火通道。

五、抓好安全用电：

1、电线、电器残旧不符合规范的，应及时更换；

2、严禁擅自私接电源和使用额外电器，不准在办公场所使用电炉；

3、车间、配电房等重地，严禁吸烟和使用明火，非专业管理人员，不得随意进入。

六、落实防盗措施：

1、财务室要安装防盗门窗和自动报警器，下班时要接通报警器的电源；

2、重要部门的房间要设置防盗门窗，办公房间无人时要关好门窗和电灯；

3、公司财物不得随便放置，重要文件及贵重物品必须锁好；

4、车辆停放时应采取必要的防盗措施。

七、安全保卫人员要有高度的责任感，经常检查、督促安全保卫措施的落实情况，发现问题，及时消除隐患。因对工作不负责任而造成事故的，一律追究责任；情节严重构成犯罪的，移交司法部门追究刑事责任。

八、全体员工都有遵守本制度及有关安全规范的义务。凡违章造成事故的，一律追究责任；情节严重构成犯罪的，移交司法部门追究刑事责任。

第三篇：公司安全保卫制度

《公司安全保卫制度》

一、公司的日常安全保卫工作必须保持常抓不懈，全体员工人人有责。

二、对待来访的客人，接待人员要做到热情礼貌，主动问明来访事由并及时与相

关人员联系、转洽。

三、闲杂人等不得进入公司，更不得进入办公间动用机器设备、翻阅私拿公司文

件及业务资料等。全体员工对此均负有积极劝阻的义务和责任。

四、员工要有强烈的保密意识，严格执行公司的保密规定，确保公司商业机密的安全。

五、员工在日常工作中，若发现用电设备及线路有漏电、接触不良等现象时，应

及时处置或报修，消除一切事故隐患。

六、员工在维修工作设施或设备时，严禁带强电进行拆卸、安装操作，杜绝人身

安全事故的发生。

七、严禁将易燃、易爆、有毒、有害、强腐蚀性等危险品、违禁品带入公司。

八、全体员工要强化“安全”、“保卫”意识，发现险情、盗情等不安全因素，要

勇于做出应急处理；出现重大情况时，除应及时向领导汇报外，还要迅速报警，防止事态的进一步恶化或扩展。

九、财务部门要严格执行有关保管规定和制度。所有员工不得将大额现金、有价

证券、金银首饰等贵重物品在公司办公室存放。否则，如遇被盗，不仅要损失自负，还要承担由此引发的其它后果的责任。

十、员工下班前要自觉关好相应责任区域的门窗及电源。值班人员要对整个办公

区域认真检查巡视一遍，发现问题及时处置。

2011年3月20日

第四篇：公司安全保卫制度

公司安全保卫制度

为进一步加强公司机关的安全管理，努力做好安全保卫工作，确保机关工作的正常运转，特制定以下制度：

一、出入安保：

1、前台对待外来人员，应做到笑脸迎送宾客，善用文明礼貌语，树立企业第一形象。首先询问来意，并做好访客登记工作（填写访客登记单），然后电话联系或引荐对口接待部门或接待人。来访人员如因工作需要进入办公区参观、考察或学习时，应由对口接待部门的接待人陪同进出。并制止与工作无关的人员进入公司。公司后门由保洁员负责外来人员进出监管工作。

2、公司员工应当增强安全意识，提高警惕，发现可疑人员要主动问询，发现可疑情况要及时向公司管理部报告，由管理部处理。

3、公司员工不得携带各种违禁品、危险品和与工作无关的物品进入公司办公场所。

4、公司员工不得私带公物出公司据为己有。

二、财产安保：

安全用电——

1、公司员工应做到安全用电。电线、电器残旧不符合规范的，应告知管理部及时更换；严禁擅自接驳电源和使用额外电器，不允许在办公区域使用大电流、高耗能电器。

2、各部门应在每天下班前整理好各自内务，关闭办公区域内的办公自动化设备。下班时要做到人走灯灭。

安全防火——

1、公司公共办公区域严禁吸烟和使用明火。

2、灭火设备应照国家消防规定设置，并放在明显容易取用的地点，并定期检查，应保持随用状态。加强重点部位的防火安全管理。进一步明确重点部位的安全管理责任，档案室、消防设施和打印室由管理部负责，切实加强日常监督检查。

安全防盗——

1、办公室内不得存放私人贵重物品（不利后果由当事人自负）。下班时要把文件、重要资料放入文件柜或抽屉锁好，关窗锁门。

2、上班时间机动车辆、自行车等进入大院，应按物业规定有序停放，并注意上锁。

三、落实安全责任

管理部担负公司办公区域的安全管理及监督职责。各部门负责人是本部门安全防范工作的主要责任人，每位员工对安全防范工作都负有直接责任。因防范不力而发生安全事故将追究直接人和责任人的安全责任。

四、安全教育及宣传

管理部每年对员工进行至少一次安全教育宣传，增强法制观念和治安防范意识，管好自己人，看好自己门，消除一切不安全隐患。

五、以上制度自颁布之日起施行。

上海茂盟管理部

2011/**/**

第五篇：担保公司安全保卫制度

安全保卫制度

担保公司是经营资金和风险的贷款机构，安全保卫工作尤为重要。为保障公司安全经营，特定制本制度。

一、确保计算机系统安全，公司的综合管理系统、财务管理系统要使用正规正版软件，明确操作人员范围，操作人员必须学习培训，做到熟练操作，不熟练者不允许操作，操作者按规范操作。外单位人员一律不得操作本公司计算机。严防病毒，及时更新杀毒软件。及时做好信贷业务、财会业务备份，做到遭遇突发事件能及时恢复工作。

二、确保资金安全。发放贷款一律通过银行划账。回收贷款本息尽量通过银行转账，特殊情况下取回现金时，要用车接运，必要时申请押运。公司夜间不留现金，要加强对员工的教育，监控大额资金进出，检查抽查资金账目和现金库存，防范道德风险。做好保密工作，公司的帐号、卡号等信息不得向外人泄漏。

三、确保贷款安全。严格“三查”制度，坚持贷款条件，加强贷款管理，做到尽职尽责，防止贷款损失。关注政策、市场变化，预测风险变化，提前采取措施，降低贷款风险，要重视借款人的财产保险、人寿保险，减少灾害风险。

四、确保人身安全。从事贷款公司职业、贷款的放于不放、清收贷款的采取措施等，都会对人身的人身安全带来威胁。要学会自我保护，不与太杂的人接触，不到容易发生问题的场所。自觉遵守法律法规，做合格公民。

五、保障办公工作做场所安全。工作场所要设门卫，注视进出人 员。办公场所不放置贵重物品和现金，人走落锁，不得开着门屋内无人。办公场所不得乱插电源，下班拔掉电源或断电，做到防盗防火。

六、保证车辆安全。驾驶要遵守交通规则，做到礼貌行车，对人对己都要负责。无驾照不得开车。晚上业务用车辆要停在公司，有急事用车要经领导同意。

七、营业对外场所白天要坚持值班制度，白天时间包括中午对外电话必须有人接听，热情接待和处理客户的问题。

八、公司员工之间、员工与客户之间、在社会上人与人之间，和谐相处，诚实待人，有矛盾努力化解，不激化矛盾，杜绝吵闹骂人。打架斗殴等现象，为社会安全与文明做出贡献。