开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段学习心得（模版）

第一篇：开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段学习心得（模版）

开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段学习心得

认真学习实践科学发展观建设我校优秀校园文化

科学发展观是党的十六大以来，以胡锦涛为总书记的党中央立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴外国发展经验，适应新的发展要求提出来的，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。

胡锦涛总书记在党的十七大报告中对科学发展观进行了全面、系统、深刻的阐释。指出：科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。作为科学发展观核心的以人为本，与我们党全心全意为人民服务的根本宗旨和立党为公、执政为民的本质要求是完全一致的。坚持以人为本，就是要坚持发展为了人民，把人民拥护不拥护、赞成不赞成、答应不答应作为衡量一切决策和工作的标准，把发展的目的真正落实到满足人民需要、符合人民利益上。

科学发展观是推进我国改革开放和社会主义建设必须长期坚持的指导方针。在新的历史条件下，党的组织工作必须自觉地按照科学发展观的要求，创新思维模式、工作思路和工作方式，不断开创新局面。

树立和落实科学发展观是一个不断探索，不断创新，不断跃升，不断形成共识和合力的过程。而学校落实科学发展观就是要树立教育科学发展观，深化对教育科学发展观的理论基础，深刻内涵，基本要求和指导意义的认识，坚持以人为本，做到统筹兼顾，推动学校教育的全面协调可持续发展。

从科学教育发展观的角度来看，我校在建设优秀校园文化方面做到如下几点：

一、加强校园环境建设，打造我校优美的校园物质文化

校园环境是一本“立体的教科书”，是一门“隐性课程”。

近年来，我校不断做好绿化美化和环境整理，最大限度地利用空间进行绿化，合理配置植物品种，设置适当花园景点，并规范管理。学校的物质环境既是景点又是育人的场所。学校重视依据学校实际建设，广栽花草树木，尽量扩充绿地，制造优美的自然景观，并充分考虑花木品种的层次差异和花季差异，进行合理搭配，形成疏密相宜、错落有致、深浅有度、文化寓意深刻的校园绿色景观，使得学校内“春有花、夏有荫、秋有香、冬有绿”。

学校主校道平整洁净，全部用水泥硬化。每天做好校园清洁工作，努力达到无杂草杂物、无积水、水泥地面无尘土。厕所定期冲洗，垃圾定点入坑，校园内无卫生死角，同时引导师生养成“环境天天净，清洁时时保”的良好卫生行为习惯。

学校不断利用橱窗、宣传栏、光荣榜等展示学校办学的各方面成就，介绍师生的成功之处、成功之道和荣誉；使整个学校成为“一部立体的多色彩的富有吸引力的教科书”，让师生时时处处受到熏陶和鼓舞。让学生随时随地都能受到教育熏陶，更好地实现“处处皆育人”的文化建设目标。

二、利用办学特色优势，健全规范的校园制度文化

学校制度文化是指党和政府的有关方针、政策、法规、条例以及社会主义道德观念、行为规范等在学校日常工作学习和生活中具体体现出来的学校管理的独特风格，是学校全体成员共同认可并自觉遵守的行为准则。建立、健全学校规章制度，塑造学校制度文化是校园文化建设的一项重要内容。

在德育方面，我校多渠道、多角度、有针对性地对学生进行行为规范养成及道德文明教育。我们以爱心为出发点，根据时代的要求、学生的心理特征及年龄特点，创建新型的德育教育模式，变单一的以教师为中心的“说教式”为教师与学生共同参与的“交流式”，使德育教育具有科学性、实效性，并做到经常化、制度化。

学校建立了**参与型的管理机制。如教职工代表大会制度，每周星期一下午的全校教师学习制度，校长办公会议制度，学校行政议事制度。

以上学校的制度文化建设，使得全校教职工和学生的日常学习和生活都变得有章可循，为教师的全面育人、学生的全面发展打下了坚实的基础。也使学校的可持续发展日益科学。

三、坚持以人为本思想，构建和谐的校园精神文化

学校既是一个物质性的存在，也是一个精神性的存在。校园精神文化又被称为“学校精神”，并具体体现在学校的价值观、传统、校风、校训、教风、学风、班风、作风、人际关系、集体舆论等,是校园文化的核心和灵魂。

1、以校风建设为中心，打造“学校”精神

校风建设实际上就是学校精神的塑造，校风作为构成教育环境的独特的因素，体现着一个学校的精神风貌。好的校风具有深刻的感染力，具有对学校成员内在动力的激发作用，催人奋进；同时对不良的心理倾向和行为具有强大的抵御力量，可以使生活在其中的每个成员能有效地排除各种不良心理和行为的侵蚀和干扰。我校通过狠抓教师队伍管理、学生精神风貌来确保优良校风的形成，校园精神文化建设总体思路已深入广大师生的心中。

2、以教风、学风建设为突破口，塑造师生形象

在加强校园文化建设过程中，我校采取各种措施强化教风建设。长期以来，我校一方面以校务公开为基点，在领导干部中树立起“团结协作、勤廉高效”的工作作风，为促进良好校风的建设奠定基础；另一方面切实抓好师德师风教育活动。学校要发展，教师是根本。对教师的管理，我校始终坚持严格而不苛刻，宽容而不纵容，让教师在相对宽松的环境里打造自己的发展空间。

在学风建设方面，真正做到引导和规范学生的思想行为，帮助他们树立科学的世界观和正确的人生观、价值观，养成良好的道德品质和文明行为。

3、以“人本”为宗旨，营造和谐氛围

我校在教育教学管理中充分考虑到教师之间的个别差异，创造相应的条件和环境，根据教师的学识个性、爱好特长、能力水平进行合理配置，优化组合，从而最大限度地发挥每位教师的聪明才智，促进全体教师和整个学校的健康发展。近几年，我校安排教师工作时努力做到知人善任，量才录用。在安排教师工作上，我们特别注重培养营造和谐的工作环境，针对教师的不同个性，结合教师年龄结构，培育以老带新，以新促老的生气勃勃的教育软环境，让每位教师更快更好地融入学校大家庭，形成超强的集体合力。

总之，我们要坚持不断地解放思想，坚持用发展的观念来解决学校发展中出现的问题，在工作中不断开拓创新、锐于进取，才能够建设我校优秀校园文化，切实地促进学校的可持续发展。

第二篇：优秀：开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段学习心得

优秀：开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段学习心得

认真学习实践科学发展观建设我校优秀校园文化

科学发展观是党的十六大以来，以******为总书记的党中央立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴外国发展经验，适应新的发展要求提出来的，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。

总书记在党的十七大报告中对科学发展观进行了全面、系统、深刻的阐释。指出：科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。作为科学发展观核心的以人为本，与我们党全心全意为人民服务的根本宗旨和立党为公、执政为民的本质要求是完全一致的。坚持以人为本，就是要坚持发展为了人民，把人民拥护不拥护、赞成不赞成、答应不答应作为衡量一切决策和工作的标准，把发展的目的真正落实到满足人民需要、符合人民利益上。

科学发展观是推进我国改革开放和社会主义建设必须长期坚持的指导方针。在新的历史条件下，党的组织工作必须自觉地按照科学发展观的要求，创新思维模式、工作思路和工作方式，不断开创新局面。

树立和落实科学发展观是一个不断探索，不断创新，不断跃升，不断形成共识和合力的过程。而学校落实科学发展观就是要树立教育科学发展观，深化对教育科学发展观的理论基础，深刻内涵，基本要求和指导意义的认识，坚持以人为本，做到统筹兼顾，推动学校教育的全面协调可持续发展。

从科学教育发展观的角度来看，我校在建设优秀校园文化方面做到如下几点：

一、加强校园环境建设，打造我校优美的校园物质文化

校园环境是一本“立体的教科书”，是一门“隐性课程”。

近年来，我校不断做好绿化美化和环境整理，最大限度地利用空间进行绿化，合理配置植物品种，设置适当花园景点，并规范管理。学校的物质环境既是景点又是育人的场所。学校重视依据学校实际建设，广栽花草树木，尽量扩充绿地，制造优美的自然景观，并充分考虑花木品种的层次差异和花季差异，进行合理搭配，形成疏密相宜、错落有致、深浅有度、文化寓意深刻的校园绿色景观，使得学校内“春有花、夏有荫、秋有香、冬有绿”。

学校主校道平整洁净，全部用水泥硬化。每天做好校园清洁工作，努力达到无杂草杂物、无积水、水泥地面无尘土。厕所定期冲洗，垃圾定点入坑，校园内无卫生死角，同时引导师生养成“环境天天净，清洁时时保”的良好卫生行为习惯。

学校不断利用橱窗、宣传栏、光荣榜等展示学校办学的各方面成就，介绍师生的成功之处、成功之道和荣誉；使整个学校成为“一部立体的多色彩的富有吸引力的教科书”，让师生时时处处受到熏陶和鼓舞。让学生随时随地都能受到教育熏陶，更好地实现“处处皆育人”的文化建设目标。

二、利用办学特色优势，健全规范的校园制度文化

学校制度文化是指党和政府的有关方针、政策、法规、条例以及社会主义道德观念、行为规范等在学校日常工作学习和生活中具体体现出来的学校管理的独特风格，是学校全体成员共同认可并自觉遵守的行为准则。建立、健全学校规章制度，塑造学校制度文化是校园文化建设的一项重要内容。

在德育方面，我校多渠道、多角度、有针对性地对学生进行行为规范养成及道德文明教育。我们以爱心为出发点，根据时代的要求、学生的心理特征及年龄特点，创建新型的德育教育模式，变单一的以教师为中心的“说教式”为教师与学生共同参与的“交流式”，使德育教育具有科学性、实效性，并做到经常化、制度化。

学校建立了**参与型的管理机制。如教职工代表大会制度，每周星期一下午的全校教师学习制度，校长办公会议制度，学校行政议事制度。

以上学校的制度文化建设，使得全校教职工和学生的日常学习和生活都变得有章可循，为教师的全面育人、学生的全面发展打下了坚实的基础。也使学校的可持续发展日益科学。

三、坚持以人为本思想，构建和谐的校园精神文化

学校既是一个物质性的存在，也是一个精神性的存在。校园精神文化又被称为“学校精神”，并具体体现在学校的价值观、传统、校风、校训、教风、学风、班风、作风、人际关系、集体舆论等,是校园文化的核心和灵魂。

1、以校风建设为中心，打造“学校”精神

校风建设实际上就是学校精神的塑造，校风作为构成教育环境的独特的因素，体现着一个学校的精神风貌。好的校风具有深刻的感染力，具有对学校成员内在动力的激发作用，催人奋进；同时对不良的心理倾向和行为具有强大的抵御力量，可以使生活在其中的每个成员能有效地排除各种不良心理和行为的侵蚀和干扰。我校通过狠抓教师队伍管理、学生精神风貌来确保优良校风的形成，校园精神文化建设总体思路已深入广大师生的心中。

2、以教风、学风建设为突破口，塑造师生形象

在加强校园文化建设过程中，我校采取各种措施强化教风建设。长期以来，我校一方面以校务公开为基点，在领导干部中树立起“团结协作、勤廉高效”的工作作风，为促进良好校风的建设奠定基础；另一方面切实抓好师德师风教育活动。学校要发展，教师是根本。对教师的管理，我校始终坚持严格而不苛刻，宽容而不纵容，让教师在相对宽松的环境里打造自己的发展空间。

第三篇：关于深入学习实践科学发展观活动第一阶段

关于深入学习实践科学发展观活动第一阶段

工作小结暨第二阶段工作部署的报告

集团党委：

在深入学习实践科学发展观活动中，华天大酒店党总支严格按照湖南省委、省国资委和华天集团的指示精神，认真抓好前期动员学习阶段的各项工作，着力在宣传发动、深入学习上下功夫，扎实推进践行科学发展观活动不断向前发展。现将我酒店践行科学发展观活动第一阶段工作总结如下：

一、学习落实情况

（一）制定方案、稳步推进

4月8日，华天大酒店党总支召开会议，传达了中共中央、中共湖南省委关于开展深入学习实践科学发展观活动的有关文件精神，认真按照省国资委党委和华天集团的要求，对酒店学习实践活动进行了布臵。会上，酒店领导高度重视，认识统一，率先垂范，成立了以华天集团党委委员、酒店总经理孙波为组长，酒店党总支书记、副总经理胡代成为副组长，党总支成员及综合部经理、企业文化研究中心经理为成员的学习科学发展观领导小组，下设学习科学发展观领导小组办公室。酒店党总支书记制定了贯彻落实科学发展观三个阶段的具体要求:第一阶段要求酒店党总支结合酒店实际抓动员、勤讨论、找问题；第二阶段主要开展批评和自我批评，对存在的问题进行分析，查找解决办法；第三阶段重点抓好制定整改方案，集中解决突出问题。

（二）深入学习、广泛宣传 酒店党总支认真研究部署了学习实践活动的时间表，并积极开展工作。4月15日酒店党总支组织各支部书记及领导小组办公室成员召开了践行科学发展观动员会议，向与会人员说明了活动的目的和意义，要求各支部回去后要大力宣传践行科学发展观的迫切性和必要性，努力营造一个浓厚的学习氛围，要使广大党员做到熟悉上有深度，重视上有高度，落实上有力度，确保学习教育活动的深入有序开展。第一阶段期间，党总支书记、副总经理胡代成还多次组织各支部书记对毛泽东、邓小平、江泽民三代领导人论科学发展的理论精髓进行了深入学习。客房支部和动力支部因特殊原因缺席了会议，4月16日晚上8：00，党总支书记、副总经理胡代成利用休息时间给这两个支部进行了补课，保证了会议精神贯彻到各支部，传达到每位党员同志。

（三）认真落实、确保效果

经过酒店党总支的宣传发动，各支部积极行动，酒店上下结合工作特色，开展了一系列的贯彻落实活动，确保学习效果。如保安支部多次组织党员座谈，共收集部门建议80多条，对好的、可行的建议落到实处。支部专门开辟了学习科学发展宣传栏，用于党员之间的学习和交流；前厅支部通过在党员中开展批评和自我批评活动，找出各自工作中的不足，有针对性的整改，工作得到改善和提高，支部还组织党员和员工为提高客房出租率谏言献策，引导广大党员和群众把智慧和力量凝聚到酒店发展建设上来；综合支部发动党员带头节能降耗，尽量少开空调，白天少开灯，节约用水用电；采购支部组织党员到喜来登学习交流，规范供应商制度；机关支部人力资源部小组利用科学发展观理论指导部门的各项工作，比如部门在开展薪酬结构调整、培训形式创新等方面得到了验证；餐饮支部党员带头了解市场，分析经营状况，并于4月份开展了淮阳美食节活动，邀请南京金陵饭店人员到酒店进行菜品交流，提高餐饮收入；娱乐支部认真搜寻长沙娱乐市场新的“卖点”，将东北二人转搬进华天大剧场，并于五月八日正式营业，该支部通过启动剧场、部分装饰棋艺中心、创新桑拿足浴项目等，1-4月份实现娱乐收入同比增长8.9%。其他各支部均组织党员和入党积极分子通过集中学习、深入讨论、一对一谈心等方式对科学发展观进行落实。

二、取得成效

在前期践行科学发展观活动过程中，酒店党总支始终抓住本阶段的主要环节做工作，着力提高思想认识、明确指导思想、严格学习纪律、细化目标任务、落实领导责任，严格按照要求系统的学习。通过第一阶段活动的开展，酒店广大党员的思想观念、发展思路、工作作风等方面存在的问题得到改善，达到了预期效果。

（一）明确了开展学习教育活动的重大意义，激发了党员参加学习、接受教育的积极性。通过提高思想认识，使全体党员认识到开展这次学习教育活动的重要性，解决了学习科学发展观“与我无关”的思想认识问题。通过引导督促和开展灵活多样的学习讨论活动，由原来的“要我学”转化为现在的“我要学”思想，激发和调动了党员学习讨论的积极性，从而克服了学习讨论前存在的“重复”、“厌倦”、“无用”的消极情绪，消除了“懒”、“躁”的不良心理。通过第一阶段的宣传发动，营造良好的学习氛围，酒店党员都能主动阅读教育读本，主动学习相关内容，并表示要提高思想认识，生动交流学习信息，谈心得体会，营造和谐、互动的学习氛围，为酒店党员转变工作作风起到极好的促进作用。

（二）明确了全面落实科学发展观的必要性和紧迫性，增强了责任感。大家联系自身思想和工作实际，自觉强化观念，强化服务，自觉增强了对自身工作的责任感。酒店娱乐部、餐饮部、前厅部等对客服务的部门，党支部要求各级管理人员及全体党员同志要针对市场出现的新情况、新问题，提出解决的办法，开展寻找“老客户”的活动，通过努力工作找回了三十多名老客户。前台营业部门深深认识到：坚持科学发展观，就是进一步提高服务质量，在当前国际金融危机中大力促进酒店增收，这就是责任感加强的表现，也是实践科学发展观的具体行动。

（三）坚持边学习、边讨论、边整改，促进了酒店党员和党员管理人员工作作风的根本转变。酒店各支部把开展主题教育与推进当前各项工作有机结合起来，坚持边学边评边改，立学立行，促进了工作作风的进一步转变，坚持科学的发展观，以开拓创新的思维来促进酒店各项工作的发展。如机关党支部人力资源部小组，按照科学发展观的理论指导，认真听取酒店七十多名入店二十年老员工反映社保金、住房公积金基数偏低的意见，前后用了一个多月时间进行调研，走访有关企业，写出了切实可行的保险金、住房公积金调整方案交酒店领导，目前新的方案已交领导集体讨论通过，很快组织实施。采购、审计、财务支部书记袁翠玲，工作以身作则，廉洁从业从自身做起，四月份，有一位供应商看她电话费超支，好心从营业点交了四百元话费，袁翠玲知道后，一是教育这位供应商，二是安排部门员工将电话款退回。

通过第一阶段的学习讨论活动，各党支部认识到科学发展观教育活动是当前和今后工作的重要任务，必须认真学习，会心掌握，做到学好用好，大家表示在接下来的对照检查阶段继续深入学习，边学边改，以学习促进问题解决，以解决问题推动工作落实，把学习讨论贯穿整个践行活动始终。

三、存在的主要问题

学习实践活动第一阶段各项工作总体来说成效明显，但存在的问题也不容忽视：一是认识上还有差距，个别支部及个人对学习实践活动的认识不统一，学习与工作矛盾处理不够好，导致部门贯彻落实的力度不够；二是组织学习实践活动开展得不够平衡，有的支部活动特色不明显；三是少数支部对贯彻落实科学发展观活动情况汇报不及时、不全面。对以上这些问题，我们将会在第二阶段进行整改，确保学习实践活动取得实实在在的成效。

四、分析检查阶段的工作部署

（一）分析检查阶段的主要工作

第二阶段即分析、检查阶段是一个承上启下的阶段，是第一阶段学习效果的检验，又是第三阶段整改落实的基础，各支部一定要高度重视，认真抓好第二阶段的工作。

第二阶段主要工作是开好两个专题会”，形成一个“酒店领导班子分析检查报告”。两个专题会：

一是各党支部专题生活会，时间在5月20日前完成。参加民主生活会的为全体党员及非党员副主管以上人员，支部专题生活会主要围绕“百年华天、打造旗舰、史赋我责”和“四对照”、“四检查”进行讨论和思考。即对照科学发展新要求，认真查找推动酒店发展，促进和谐合力，增强企业凝聚力，团结协调等方面存在的问题和不足；对照先进集体和兄弟企业的经验，认真查找解放思想、经营创新和管理创新方面存在的问题与不足；对照华天酒店稳健发展，面对国际、国内著名品牌企业挑战，认真查找在前进中存在的问题和不足；对照党员先进性标准、党员群众的新期待，认真查找自我表率作用，勤奋敬业、廉洁从业方面存在的问题和不足。

采取的方法：这一阶段酒店党总支将采取下发党内外意见测评表，测评党员在近两年来实践科学发展观中政治、思想、作风的表现如何？有什么效果？通过党员自我反思和群众评议提意见来帮助党员找差距，解决问题；积极开展党员之间相互谈心、交心提意见；各支部召开专题民主生活会时可以邀请所在部门的非党员管理骨干和入党积极分子参加。要求各支部领班以上党员人人都要作书面发言准备稿，认真对照、认真进行自我批评。

二是开好酒店领导班子成员带支部书记、党员部门经理民主生活会。时间在5月29日前完成，参加民主生活会的人员为酒店班子成员、支部书记、非党员部门经理。民主生活会的内容主要围绕“四对照”“四检查”。要求人人做好书面发言材料准备。

围绕开好“两个会”，在5月12日前还要做好查问题、找差距工作。主要围绕落实省委、省政府领导同志对华天发展的重要指示精神，如何将华天的品牌打造成中国旅游休闲产业第一品牌、湖南旅游产业航母，华天酒店品牌的旗舰，找一找前进道路上的差距（主要是我们的发展战略、企业文化适应性、顾客对酒店硬件、软件服务的满意度、员工对酒店管理和服务的满意度、华天酒店品牌意识、华天全局意识、敢于负责的责任意识、廉洁从业意识及各级管理人员领导艺术及能力），希望所有党员和党员管理骨干在深刻领会什么是科学发展观，中央为什么提出科学发展观内涵的基础上，理论联系实际，认真查问题，认真找差距，问题要找到，要找准，只有找到了问题，找准了问题，才能为开好“两个会”提供原始材料，最后形成“酒店领导班子分析检查报告”。分析检查报告是对酒店开展学习实践科学发展观活动效果的一个试金石，要严把质量关，只有把酒店和部门的问题找到了，找准了，酒店才能制定出有质量的检查报告。

（二）做好第二阶段工作的几点要求

1.要高度重视第二阶段的工作，要集中精力，集中时间抓好贯彻落实。

2.要组织好查找问题专题会。5月12日前各支部要事先部署党员和入党积极分子向酒店、部门提出合理化意见和建议，20日前各支部组织召开民主生活会时，要做好发言记录，与5月21日前将意见和建议上报企业文化研究中心。

3.要开展好支部民主生活会前的活动。一是要组织全体党员学习毛泽东、邓小平、江泽民等领导同志关于开展批评和自我批评的论述，学习党章中有关党员开展批评和自我批评的规定，提高批评和自我批评的勇气，要求每个支部与支委成员之间，支委成员与党员之间至少进行一次交心谈心活动，各支部成员要走访群众，了解他们的意见和反映，每人找两人次以上进行谈心，党总支在此期间组织一次民意测评，争取多途径收集非党员群众的意见。

4.要坚持做到“学习、工作”两手抓。我们响应中央的号召，开展学习实践科学发展观活动，目的是为了更好的促进华天的稳健发展，各支部要一手抓学习，一手抓经营管理，两手都要硬。我们要以第二阶段学习为契机，抓好端午粽子促销，抓好六一儿童大餐促销，抓好大剧场促销，争取在6月底完成公司董事会赋予的经营目标任务。

5.要认真总结和反馈落实情况。各支部要注意收集整理学习中的好人好事、好的做法、好的体会及时上报企业文化研究中心，酒店学习领导小组将积极向集团推荐，要求每个支部半个月要及时、如实反映华天酒店党员的学习和实践活动情况。

中共湖南华天大酒店股份有限公司 党 总 支 委 员 会 二OO九年五月七日

第四篇：开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段工作总结

开展深入学习实践科学发展观活动第一阶段工作总结

按照省卫生厅党组的统一部署，我院领导班子和全体党员，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，进一步加深对科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求的理解和认识，紧紧围绕“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的根本要求，进一步解放思想，准确把握科学发展观的重大意义、深刻领会其时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位，努力改造主观世界，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。展开了学习、讨论、交流、调研，从而使广大党员和干部的思想受到了深刻的教育。现对我院第一阶段的各项工作自查总结如下：

一、基本情况：

我院于10月15日在全院正式启动学习实践科学发展观活动。一个月多来，学习实践科学发展观的热潮在全院蓬勃展开，并在全院范围内开展了对思想解放的大讨论，基本上完成了第一阶段的学习任务。

（一）成立组织机构，制定实施方案和工作流程。在10月9日省卫生厅召开了深入学习实践科学发展观活动动员大会，对学习实践活动作了全面部署之后，我院于10月13日召开了党委会，研究制定了《开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》，成立了以胡祖斌院长和崔新生副书记为正副组长的领导小组；领导小组下设办公室，负责日常活动的组织协调。着手制定了《第一阶段工作计划安排》和工作流程，并组织各支部书记及相关人员召开了专门会议，对这项活动的具体安排进行了讨论，对各阶段的组织工作和宣传工作进行了明确分工和协作部署。

（二）召开全体党员动员大会。10月15日下午，我院召开了深入学习实践科学发展观活动动员大会，对学习实践活动进行部署。省卫生厅学习实践活动指导检查组成员到会，组长胡忠凯处长进行了指导讲话，我院党委崔新生副书记进行了动员讲话。院领导班子全体成员、各支部书记、科室主任和全院班组以上党员干部参加了学习实践活动动员大会。此后，各支部按党委要求分别利用组织生活或科务会进行了动员和学习。

（三）部署开展深入学习实践科学发展观研讨活动。根据厅党组统一部署，院党委组织举办了学习实践科学发展观活动骨干研讨班，将研讨活动作为学习调研阶段的一项重要任务来抓，由学习实践活动办公室具体负责该工作的落实。10月29日研讨班开班，院领导、各支部书记和活动办公室成员参加，在开班会议上崔新生书记进行了讲话和部署，对调研活动作了具体安排，明确了分工，各支部书记交流了学习情况，并分别组织干部到福建、广东等经济改革发展快的地区进行学习和考察。

（四）结合医院实际提出调研题目和进行调研。针对胡祖斌院长提出的四个调研题目：

一、结合我院近10年来的发展情况，过去与现在进行比较，我们的成效和教训如何？

二、结合目前全国妇幼保健机构的情况，找准我院在全国的位置如何？

三、总结我院改革发展的经验，探讨我院今后发展的规模和方向如何？

四、联系当前国家政策、环境、体制、机制等因素，研究医院改革与发展的相关问题等四个方面，在学习、工作和实践活动中,重点突出、专题分工,开展了调研。

（五）发放学习材料和认真组织学习和辅导。10月15日，我院为全体党员发放了开展深入学习实践科学发展观活动学习材料和学习笔记本；各党支部通过集体学习、个人自学、专题研讨等形式，组织党员认真学习了党的十七大精神、胡锦涛等中央领导同志一系列重要讲话精神和有关学习材料。10月31日，我院举办学习实践科学发展观辅导讲座，请省委党校经济学专家刘吉荣教授就如何把握科学发展观的内涵和实质，自觉学习实践科学发展观做了辅导报告。全体党员和中层以上干部170余名同志参加了学习辅导。

（六）深入学习实践科学发展观和撰写学习体会。一个月多来，各支部都认真组织了学习《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》和《深入学习实践科学发展观党员干部读本》3本书，各支部党员的个人自学都在20小时以上，基本上已经看完1-2本书，人人都做了读书笔记，有的支部党员还写了学习体会文章，在学习中领导班子成员带头，积极参加，认真自学，党委中心组集中学习讨论1次，学习实践办公室组织支部书记集中学习交流1次。

（七）组织编印工作简报，维护专题网站，及时通报学习情况。目前已出版8期深入学习实践科学发展观活动工作简报，每周更新专题网站内容，通报了一个多月来开展的各项学习活动和学习成果，及时向省卫生厅学习实践活动办公室汇报情况，《工作简报》成为了各支部党员交流的平台和对外宣传的窗口。

（八）广泛征求意见，根据省委、省卫生厅关于开展深入学习实践科学发展观活动的统一要求，为进一步抓好科学发展观的贯彻落实，帮助院领导班子和班子成员查找问题，党群办、医务部、人力资源部分别组织征求对院领导班子和班子成员在贯彻落实科学发展观方面的意见、建议和希望，为下一步召开民主生活会做好准备。

二、做法和体会：

（一）落实支部组织生活制度，保证了学习活动的有效性。

这次学习实践科学发展观活动，是党中央在新形式下开展的又一次思想教育运动。因此，我院全体党员都能站在党性的高度，严肃认真地对待这次学习实践活动，思想重视，态度端正，学习自觉，笔记认真，特别是每次的全院性的集中的辅导和会议，能够积极参加。通过对14个支部的抽查，支部的组织生活制度进一步落实，全院在职党员198名参加了的集中学习辅导和动员，大家能够较好地落实个人自学时间和读书笔记等要求，积极踊跃发言，参加思想解放大讨论。由于思想上的高度重视，保证了第一阶段学习任务的基本完成。

（二）开展解放思想大讨论活动，丰富了学习活动的针对性。

深入开展解放思想大讨论是学习阶段的主要活动，针对一些党员干部科学发展的理念不牢，发展思路不清，发展质量不高等不能完全符合科学发展观的现象；对照以人为本和一切以病人为中心的服务理念；对照分析我院和本科室在全国妇幼保健机构、部省属医院的发展中所处地位，查找和解决不适应、不符合医院科学发展的问题。各支部通过大讨论进一步深化对我院全面建设和发展的认识，按照科学发展观要求，促进了全院党员干部思想大解放，工作作风大转变，体制机制大完善；服务意识大增强，医疗服务质量大提高，为医院改革、建设和发展作贡献。使学习实践活动更具有针对性，从而收到了比较好的效果。

（三）联系医疗保健工作实际，增强了学习活动的实效性。

深入学习实践科学发展观，关键是在行动。一个多月来，我们坚持边学习、边工作，大家紧紧围绕医院中心工作，联系实际，以学习促工作，以工作带学习，开展了一系列的优质服务活动，一是加强门诊部、住院部诊疗环境的改善，通过住院大楼的改建，科学合理布局；二是启动了对全省妇幼卫生机构运行情况的调研，为我院和我省妇幼保健机构的发展提供理论依据；三是加大对医德医风的规范管理，进一步提升我院医疗保健服务水平；四是认真组织好医疗保健活动，10月门诊量达97124人次，比去年同期增长17.6%;住院量达2566人次，比去年同期增长6.9%。各业务科室保证了病人对门诊和住院的就诊需求。同时我们还要求大家立足本职工作，争创一流服务、一流业绩，以保证学习实践活动的实效性。

（四）加强活动的监督指导，做到了各项工作的落实。

为推进落实科学发展观活动，活动领导小组定期对党员干部的学习情况进行检查，重点检查会议记录和学习笔记，并要求各部门对照活动方案及时自查。全院党员干部都能按照各部门的活动方案有序地开展学习实践好活动，并按照科学发展观的要求，结合工作实际，认真查摆问题。通过第一阶段的学习讨论活动，我院的学习阶段的活动基本达到预期的目的。我们决心以更加认真的态度，投入第二阶段的学习和检查对照，在接下来的阶段继续边学边改，以学习促进问题解决，以解决问题推动工作落实，把科学发展观落实到实际的工作中去。

（五）广泛征求职工意见和建议，积极谋划医院发展大局。党委通过下发征求意见表、设立专门意见箱、个别谈话、召开座谈会、专用邮箱和书面报告等形式收集和听取各支部、部门、科室党员和职工的意见。要求主要从以下几个方面反映问题：1.在改革发展理念方面;2.在医疗保健业务方面;3.在人才队伍建设方面;4.在精神文明建设方面;5.在体制机制建设方面;6.在党的建设方面;7.在科学发展中存在的其他问题。反馈到院学习实践科学发展观活动领导小组办公室进行整理，转院领导成员传阅，作为下一步的民主生活会中整改提高的重要内容，以促进医院的改革、建设和发展。

总之，我院学习实践科学发展观活动第一阶段的各项任务正在紧锣密鼓进行，工作取得了一定的成效。一是院党委的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用得到进一步加强，工作作风有了明显转变，学习风气更加浓厚，促进了我院各项工作的顺利开展。二是党员思想政治素质明显提高。党员通过开展学习讨论，发展意识和创新意识有所增强，阻碍发展创新的各种思想观念在逐步破除，工作热情高涨，自我约束、自我管理的水平不断提高，这为深入开展下一阶段的实践活动打下了良好的思想和理论基础。

第五篇：学习实践科学发展观活动第一阶段总结

学习实践科学发展观活动第一阶段总结

区人大常委会领导及机关学习实践科学发展观

活动领导小组

（2008年11月14日）

根据区委部署，区人大常委会领导及机关认真组织开展学习实践科学发展观活动，严格落实第一阶段各项步骤、内容和要求，扎实推进学习实践活动深入开展。截止11月14日，学习实践活动第一阶段（学习调研阶段）任务基本完成，常委会领导及机关党员参加活动共15人，“五个一天”、“五个一次”等规定动作均按要求落实，学习实践活动开局顺利，达到预期目的，为第二阶段学习实践活动打下了扎实的基础。本阶段主要有以下特点：

一、加强组织领导，精心部署安排

一是领导重视，加强组织。成立了区人大常委会及机关深入学习实践科学发展观活动领导小组，统筹人大常委会领导及机关的学习实践活动。区人大常委会党组书记、主任陈治华同志非常重视，直接过问指导活动方案制定、组织人员安排等事宜，党组副书记、常务副主任周建明多次召开会议讨论如何开展学习实践活动。二是深入学习，广泛发动。区委动员会之后，区人大常委会党组高度重视，迅速召开扩大会议，认真学xxx省委、市委关于开展深入学习科学发 1 展观活动的有关指示精神，安排人大常委会领导及机关学习实践筹备工作。10月15日，区人大常委会机关召开学习实践科学发展观活动动员会，对学习实践活动进行动员部署，周建明常务副主任作动员讲话，就如何做好学习实践活动提出了具体要求。通过学习动员，使全体干部深刻认识活动的重要性，增强了参与的自觉性。三是周密安排，责任到位。为保障学习实践活动的顺利进行，办公室根据活动方案制定出详细的学习实践活动日程安排表，分阶段分解任务，明确活动内容、参加人员、责任领导和责任人，使整个学习活动条理清晰、责任明确、安排有序。

二、采取有效措施，突出理论学习

活动中，区人大常委会结合实际工作情况，学习调研活动采取个人自学、集体学习、集中培训和集体研讨等多种形式，教育引导党员干部进一步深化对“科学发展观”精神实质、深刻内涵的认识和理解。机关党员以《毛泽东邓小平江泽民科学发展》、《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》、《科学发展观重要论述摘编》三本必读书目以及《胡锦涛同志在十七届三中全会上的讲话》、《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》、《关于争当实践科学发展观排头兵的决定》等重要文件为学习重点，努力在吃透精神、领会实质、武装头脑、提高认识上下功夫。通过精心安排，严密组织，区人大常委会领导及机关全体党员坚 持把个人自学贯彻学习活动始终，坚持把学习培训活动与工作实践相结合，坚持学习文件与撰写读书笔记相结合、学习讨论与集中交流相结合，学习成效显著。据第一阶段统计，区人大常委会机关15名党员共撰写“科学发展在身边”征文1篇、“科学发展”金点子3个、集体心得体会4篇、个人心得体会20篇、听取专题报告6场，认真扎实地完成了“读一天”、“听一天”、“讲一天”、“谈一天”活动。通过狠抓理论学习，全体党员对开展学习实践活动思想重视，态度端正，行动迅速，认识到位，政治理论水平得到进一步提高。

三、深入开展调研，形成了一批有价值的专题调研报告 本着学以致用、解决实际问题的原则和目的，区人大常委会机关紧紧围绕影响和制约科学发展的突出问题，扎扎实实搞好调查研究工作，切实促进解放思想，统一认识，理清思路。一是结合实际，确定调研重点。围绕影响和制约人大工作的突出问题，研究确定了转变机关工作作风、解决群众最关心热点问题、充分发挥基层代表作用等调研重点内容。二是深入调研，了解实情。通过组织市人大代表外出考察学习、召开代表座谈会、接访代表、走访各街道及社区等各种形式，落实了“五个一次”以及“访一天”活动安排，征求意见10多条，形成了一批有参考决策价值和促进人大工作科学发展的调研报告，如《区人大赴杭州江干区考察学习报 告》、《劳动合同法执行情况专题调研报告》以及《检查区民政局2007部门预算执行情况报告》等。接下来，打算把调研活动梳理出来的基本思路，应用于创新观念、创新思路、创新方法和破解难题上，提高调研活动的实效。

四、突显人大特色，学习工作互动共赢

活动中，我们坚持突出人大特色，通过扎实开展好活动的各个步骤和“规定动作”，使活动更加生动、丰富、有效。为落实好“读一天”，我们除即时印发上级要求必读的各类文件和资料外，还给全体党员干部购买了《新加坡为什么能》等书籍，为大家积极创造良好的学习条件。为落实好“听一天”，10月22日，我们组织市区人大代表及人大机关全体人员30余人赴市人大听取省社会科学院院长梁桂全同志《关于当前社会与经济发展的形势报告》。报告反响非常好，对我们理解和掌握科学发展观的科学内涵和精神实质上了非常生动的一课，起到了很好的辅导和促进作用。为落实好“访一天”，我们以常委会党员副主任带领一个组，在有关工作对口单位和基层联系点访问。如：办公室访问中英街社区，调查了解人大代表社区联络站试点工作运行情况；财经工委检查了区民政局2007部门预算执行情况；教科文卫工委结合学习实践活动，深入区属医院、学习等地视察调研；法工委视察新看守所，开展《劳动合同法》执行情况及检察院预侦一体化工作情况调研。为落实好“讲一天”，常委会 党员副主任和支部书记对分管部门和机关党员进行授课辅导。为落实好“谈一天”，我们主要以支部为单位召开学习座谈会，通过座谈交流，谈学习实践科学发展观、履行人大法定职能和开展实际工作的认识、经验和体会，对常委会及机关的工作提出意见和建议，加强对科学发展观丰富内涵的认识和理解。我们还将“五个一天”和“五个一次”活动有机结合起来实施，不断深化活动内容，如：组织人大代表开展专项视察，听取了我区安全隐患百日大排查行动进展情况，调查了解城中村改造情况，为办理相关议案打好基础，还就人大代表社区联络站建设等问题，开展了深入调研，不仅促进了学习实践活动的落实，还有力推进了人大各项工作,使学习与工作形成互动共赢。

综上，区人大常委会机关学习实践活动第一阶段的各项任务已基本完成，为深入开展下一阶段的学习实践活动打下了良好的思想和理论基础。但也存在一些不足和薄弱环节，主要是：在联系思想和工作实际解决具体问题上力度还不够大，学习实践的质量和效果还有待进一步提高；在具体组织指导、不断把学习实践活动引向深入上还有需要加强和改进的地方。这都需要我们在下一步的学习实践活动中引起高度重视，切实采取有效措施，认真加以解决。