如何强化责任提升能力发挥党员先锋模范作用

第一篇：如何强化责任提升能力发挥党员先锋模范作用

如何强化责任提升能力发挥党员先锋模范作用

消防基层中队党员素质的高低关系到整个党支部的战斗力，关系到整个中队工作的好坏。在新的历史时期，如何提高广大党员的素质，我认为有以下几个方面的有效途径。

一、不断学习

广大党员必须从保持党和党员的先进性的高度来充分认识学习的重要性，自觉地学理论、学政策，打牢理论基础，提高理论素养。要加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质。当前，最重要的是全面系统地学习党的十六大精神，深刻领会“三个代表”重要思想。“三个代表”重要思想内涵丰富、博大精深，每位党员都要静下心来老老实实地学，原原本本地学，力求全面、系统、准确地理解和把握，真正把思想和行动统一到“三个代表”重要思想上来。要弘扬理论联系实际的学风，紧密联系自身的思想实际，把理论学习与改造世界观结合起来，认真解决党性党风方面存在的突出问题。每一位党员都要经常地深入思考“人生是什么、入党为什么、掌权干什么”这几个问题，并在学习贯彻“三个代表”重要思想的实践中，找出正确答案。同时，还要学习业务，学习一切先进的科学技术和文化知识。不断提高素质，增长才干，增强为人民服务的本领。

二、不断实践

学习的目的在于应用。党员干部要提高自身素质，除了加强学习以外，还要理论联系实际，学以致用，真正将学到的理论和知识运用于实践。

一要与时俱进，开拓创新。创新是一个政党永葆生机的源泉，是发展之本，也是每一位共产党员必须树立的一种意识，具备的一种能力。二要牢记宗旨，服务群众。全心全意为人民服务是我党的根本宗旨，每一名共产党员必须时刻牢记、自觉实践这一宗旨。三要艰苦奋斗，廉洁自律。艰苦奋斗是我党的优良传统，也是每位共产党员必备的优良品格。

三、要加强和改进教育工作 加强党员队伍建设，提高党员素质，必须把党员教育放在第一位。我们要从保持党的先进性和纯洁性着眼，研究并采取有效措施，不断加强和改进党员教育工作。

首先要明确新时期党员教育工作的主要内容和任务。当前和今后一个时期，党员教育工作的一项重要任务是组织广大党员干部深入开展“喜迎十八大、全力保安全”教育学习，深入学习党章，进一步把思想和行动统一到“三个代表”重要思想上来。特别要开展好以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。

其次要改进党员教育的方式方法。一是坚持理论联系实际，增强教育的针对性，做到有的放矢。二是坚持正面教育为主，正面灌输与自我教育相结合。三是坚持分类分层施教，增强针对性和实效性。四是运用多种教育手段。

四、要加强党员的管理与监督

严格监督和管理，是对党员干部的最大关心和爱护，也是党员干部提高素质、健康成长的客观需要。

第一要严把“入口”关，保证发展党员的质量。发展党员是保障党员队伍质量的第一道关口。要进一步健全和完善发展党员的各项规章制度，推进发展党员工作的制度化、规范化。

第二要畅通“出口”关，严肃处置不合格党员。对那些缺乏革命意志、不履行党员义务，不符合党员条件的党员，要根据相关原则及时进行处置。

第三要加强对党员的管理。各级党组织要适应新形势的需要，积极探索新时期党员管理的新举措。

第二篇：如何强化责任提升能力发挥党员先锋模范作用

如何强化责任提升能力发挥党员先锋模范作用

党员素质的高低事关党在人民群众中的形象，事关党的执政地位和执政水平。在新的历史时期，如何提高广大党员的素质，已成为当前党建工作所面临的一个紧迫课题。我认为新时期提高党员素质的有效途径有以下几个方面。

一、不断学习

广大党员必须从保持党和党员的先进性的高度来充分认识学习的重要性，自觉地学理论、学政策，打牢理论基础，提高理论素养。要加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质。当前，最重要的是全面系统地学习党的十六大精神，深刻领会“三个代表”重要思想。“三个代表”重要思想内涵丰富、博大精深，每位党员都要静下心来老老实实地学，原原本本地学，力求全面、系统、准确地理解和把握，真正把思想和行动统一到“三个代表”重要思想上来。要弘扬理论联系实际的学风，紧密联系自身的思想实际，把理论学习与改造世界观结合起来，认真解决党性党风方面存在的突出问题。每一位党员都要经常地深入思考“人生是什么、入党为什么、掌权干什么”这几个问题，并在学习贯彻“三个代表”重要思想的实践中，找出正确答案。同时，还要学习业务，学习一切先进的科学技术和文化知识。不断提高素质，增长才干，增强为人民服务的本领。

二、不断实践

学习的目的在于应用。党员干部要提高自身素质，除了加强学习以外，还要理论联系实际，学以致用，真正将学到的理论和知识运用于实践。

一要与时俱进，开拓创新。创新是一个政党永葆生机的源泉，是发展之本，也是每一位共产党员必须树立的一种意识，具备的一种能力。

二要牢记宗旨，服务群众。全心全意为人民服务是我党的根本宗旨，每一名共产党员必须时刻牢记、自觉实践这一宗旨。要深入改革和建设的第一线，到条件艰苦和困难较多的地方去，到基层和群众最需要的地方去，在现实的风浪中经受锻炼和考验。

三要艰苦奋斗，廉洁自律。艰苦奋斗是我党的优良传统，也是每位共产党员必备的优良品格。十六大之后不久，胡锦涛同志号召全党同志要牢记“两个务必”，为实现党的十六大确定的目标和任务而努力奋斗。

三、要加强和改进教育工作

加强党员队伍建设，提高党员素质，必须把党员教育放在第一位。我们要从保持党的先进性和纯洁性着眼，研究并采取有效措施，不断加强和改进党员教育工作。

首先要明确新时期党员教育工作的主要内容和任务。当前和今后一个时期，党员教育工作的一项重要任务是组织广大党员干部深入学习十六大报告，深入学习新党章，进一步把思想和行动统一到十六大精神上来，统一到“三个代表”重要思想上来。特别要开展好以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。

其次要改进党员教育的方式方法。一是坚持理论联系实际，增强教育的针对性，做到有的放矢。二是坚持正面教育为主，正面灌输与自我教育相结合。三是坚持分类分层施教，增强针对性和实效性。四是运用多种教育手段。

四、要加强党员的管理与监督

严格监督和管理，是对党员干部的最大关心和爱护，也是党员干部提高素质、健康成长的客观需要。

第一要严把“入口”关，保证发展党员的质量。发展党员是保障党员队伍质量的第一道关口。要进一步健全和完善发展党员的各项规章制度，推进发展党员工作的制度化、规范化。

第二要畅通“出口”关，严肃处置不合格党员。对那些缺乏革命意志、不履行党员义务，不符合党员条件的党员，要根据相关原则及时进行处置。

第三要加强对党员的管理。各级党组织要适应新形势的需要，积极探索新时期党员管理的新举措。

试论新时期如何提高党员领导干部的素质和能力

一、党员领导干部要自重、自省、自警、自励，常怀敬畏之心

在我们身边和周围，为什么会有少数工作表现不错的领导干部走向犯罪的泥潭，沦为阶下囚?前不久，我请纪委的同志走访了部分服刑人员，从服刑人员的狱中感言可以看到：世界观、人生观、价值观的严重扭曲，是他们从位显权重的领导干部蜕变为一无所有的罪犯的根本原因。他们的堕落有三个共同处：一是漠视法律。原市规划局局长张杰和原国土局副局长胡振国、许乃发忏悔自己对党纪政纪和法律法规很少学习，组织廉政建设和法律知识考试，多是让人代做代考，法纪意识十分淡薄。二是漠视自律。三是漠视他律。

二、党员领导干部要强化事业心、责任感，努力保持良好的精神状态

精神状态就是人的精气神，它是事业心、责任感的体现，而党员领导干部事业心、责任感是人生的方向之舵和动力之源，是干事业的统帅和灵魂。李瑞环同志曾经讲过，人生有三样东西非常重要，一是上进心，也就是我们讲的事业心，二是求知欲，三是责任感。一个人要成长进步，有所作为，有所建树，这三样东西是必不可少的。党员领导干部强烈的事业心和责任感是从哪里来的呢?一方面它是由世界观、人生观、人生态度决定的，另一方面它来源于领导干部对所处岗位性质职责的自觉认识。

第一，党员领导干部的岗位是重要的责任岗位。首先是发展的责任。就经济社会而言，发展是硬道理。对党员领导干部而言，发展就是硬责任。

第二，党员领导干部的岗位是重要的奉献岗位。首先是党的宗旨要求我们奉献。其次是特殊的历史时期要求我们奉献。在当前市场经济的激烈竞争中，我们面临的矛盾多、问题多、困难多，任务重、要求高、压力大，像我们这样的经济薄弱地区，每前进一步，要付出比其他地区多得多的努力。别人走一步，我们要走两步、三步。必须以人一之、我十之，人十之、我百之的努力，才能跟上趟不掉队。

第三，党员领导干部的岗位是重要的有为的岗位。党员领导干部的岚位是成就事业的空间，是推动发展的平台，是实现人生价值的舞台。

三、党员领导干部要正确对待组织、正确认识自己、正确看待名利，不断提升思想境界

第一，要正确对待组织。这里主要是讲对待组织安排问题。一要以感恩之心对待组织。任何一个党员领导干部的成长，都是党组织在不同时期培养、教育、选拔、使用的结果，我们政治上所有的一切从根本上说都是党给的，因此党员领导干部应该多想常想自己对党组织、对这个地方、对人民群众做了些什么，贡献了些什么，少想不想党组织和这个地方这个单位还欠自己什么。

第二，要正确认识自己。古希腊哲学家苏格拉底有这样一句话：“人啊，认识你自己吧!”毛主席早就告诫我们：“人贵有自知之明”。明方副书记说过：“认识自己是一个人真正开启自觉人生的起点，对一个人的修养，对一个人的事业，对一个人的人生太重要了。”我们也经常讲，跑过别人并不重要，重要的是跑过自己。

四、党员领导干部要倡导团结、维护团结、带头团结，培养博大宽广的胸怀

浅析如何提高党员干部队伍的素质

一、严把党员“入口”关

发展党员工作是各党支部的一项重要政治任务，切实加强领导，严格工作程序，把好党员“入口”关。要在确保政治素质的前提下，进一步提高科技型、创新型发展对象的比例，要重点向生产业绩突出的一线员工、能力突出的班队长以上管理人员、各类岗位上的青年骨干、中的党员空白班队倾斜。要严格程序，认真落实好确定入党积极分子“两推一考”制，发展对象“双推双考”制，发展党员“公示制”、预审制、组织员谈话制和发展党员工作责任追究制等制度。要把发展党员工作与后备干部队伍建设结合起来，加大入党积极分子和党员发展对象的培养教育力度。要严肃发展党员工作纪律，认真履行好职责，切实把工作做实做细，确保不出问题。及时把符合党员标准、符合“三个代表”要求的优秀分子吸收到党内来。

二、做好党员的思想引导

思想是行动的先导，认识是行动的指南，认识不一样，决心就不一样，态度就不一样，效果也不一样。思想政治工作要面向基层，贴近职工，服务一线，融入管理。深入研究职工群众的思想状况，把准脉搏、沟通思想、理顺情绪、化解矛盾。要结合已建立的党员意愿表达试行机制，积极探索建立职工群众思想信息获取、分析和处理机制，及时把握苗头性问题，切实增强思想政治工作的敏锐性、前瞻性和实效性。要将改革发展稳定中的难点作为思想政治工作的重点，引导广大职工认清形势，科学理解“践行科学发展”的深刻内涵和全面把握“构建和谐”的重要意义，切实把思想认识统一到公司党委的决策部署上来，统一到立足本职扎实工作上来，不断深化认识，提升思想境界，转变工作作风，提高自身素质，增强工作能力，为发展贡献更多力量。

三、加强党员的学习教育

加强学习是提高思想认识的重要途径，也是提高能力素质的有效方法。要注重增强党员的光荣感和责任感，充分发挥党员的先锋模范作用。深入开展创建“党员先锋岗”等活动，做到党员无违章、身边无事故。认真开展好“四德教育” 活动，做好党员培训教育工作，努力把党员培养成生产经营能手、创新创业模范、安全生产标兵。

四、加强党员的管理监督

要适应新形势的需要，积极探索新时期党员管理的新举措，建立健全党员干部考核评价体系。一是要推行党员承诺制度。实施党员分类目标管理，督促和激励党员当先锋、做表率、争先进。探索推行党

员群众无记名投票与组织定性评价相结合等形式进行评议的方法，每年开展一次民主评议党员活动，及时教育处置不合格党员。同时要注重在生产一线职工、专业技术人员和青年中发展党员，进一步增强基层党员队伍生机和活力。二是要建立完善党员精细化管理和绩效考核体系。将党员管理工作与经济责任制相挂钩，按照“管理科学、制度完善、考核具体、奖惩严格”的原则，创新工作思路，完善党员管理工作各项制度考核评价办法，使党员管理工作实现规范化、精细化、科学化。强化考核评价结果运用，将结果作为班子建设和干部选拔任用、监督管理、激励约束、教育培养的重要依据，引导广大党员干部增强科学发展意识，创造出卓越的业绩。

五、要求党员积极参加社会实践

党员努力学习了，管理到位了，思想上也成熟了，就应该参加实践活动，真正把学到的理论和知识运用于实践中，实实在在地为党和人民的事业做贡献，为发展积极贡献力量。一要积极地参加党内政治生活和组织生活；二要牢记宗旨，服务群众；三要艰苦奋斗，廉洁自律。

提高机关党员的履职能力

不断提高机关党员的履职能力，是改善党的领导、增强党的执政能力的重要保障，也是保持共产党员先进性的必然要求。西安市委、市政府在提高机关党员履职能力的工作中，坚持以奉献为先，以服务至上，以细节为重，努力把共产党员的先进性要求体现到机关的实际工作中。

第一，提高履职能力必须坚持奉献为先。在新的历史时期，机关党员面临着权力和市场经济的严峻考验。提高机关党员的履职能力，首先要加强奉献教育，夯实拒腐防变的思想基础。在保持共产党员先进性教育活动中，西安市委采取正面教育和典型示范相结合的方法，树立和宣传“铁案法官”李增亮、“当代愚公”任宏茂、“小巷总理”邓菊梅等先进典型，带动和引导机关党员树立正确的权力观、地位观、利益观，把个人的进步追求与西安的改革、发展、建设紧密结合起来，并落实到尽心尽力履行自己职责的工作中。

第二，提高履职能力必须坚持服务至上。作为党的机关干部，服务就是履职，提高服务能力就是提高履职能力。为此，我们着重抓了如下几个方面。

一是加强学习，吃透精神。不具备相应的理论素养，吃不透政策精神，为人民服务肯定无法落到实处。为此，西安市委、市政府以科学发展观为指导，深入开展“创建学习型机关、争当学习型干部”活动，努力在机关营造浓厚的学习氛围，建立鼓励学习的长效机制。除了深入学习党的基本理论以外，我们还把研读学习党的方针政策和国家的法律法规作为机关党员的必修课，通过党课培训、读书研讨、心得交流、专家解读等方式，组织仔细研读、深入研读，掌握政策的条文和精神实质。

二是深入实际，提高服务水平。履职能力最终体现在服务水平上。为此，西安市委把深入实际、调查研究作为提高机关党员服务水平的重要措施，让他们在深入基层中发现问题、总结经验、检查落实，在为民排忧解难中增进同群众的感情，在深入实际中提高解决实际问题的能力。经过努力，我们的机关党员搞调查研究时，能够及时、准确、全面地反映新情况、总结新经验、解决新问题，并从中发现带有规律性、普遍性的东西；组织协调时，能够顾全大局、团结协作，注意多沟通，多配合，把各方面积极性充分调动起来；办事服务能够超前、主动、规范、高效，谋事在前，成事在后，做到脑勤、手勤、腿勤、嘴勤，闻风而动、掷地

有声，干净利落，不拖泥带水、疲疲沓沓，很好地发挥了机关党员“以文辅政、调研参谋”的作用。

三是加强纪律教育，为提高服务能力提供保障。对机关党员，我们强调三点：一是守原则，二是守本分，三是守规矩。为了将“三守”落到实处，西安市委在全市党政机关集中开展了一次“提高工作标准、改进机关作风”教育整顿活动，并制订、出台《行政过错责任追究办法》、《公务员公共服务行为规范》、教育批评制度、诫勉谈话制度、警告察看制度，着力解决基层机关存在的工作不积极、不主动、不勤奋，落实任务不认真、不细致、不到位，管理不规范、不严格、不大胆等突出问题，着力创造政风清廉、勤政为民、同心同德、务实高效的政务环境。

第三，提高履职能力必须以细节为重。“天下大事，必作于细”。对于一名机关党员来说，细节不仅见证服务质量，也是考量其素质和服务水平的重要具体标准。我们提出，要向一流标准看齐，要用更宽阔的视野、更严格的标准、更细致的态度去做好工作。既要善谋大事，又要学会干实事，更要能干好具体小事，努力克服做事粗枝大叶、得过且过、满不在乎的习惯和做法。从制发每一份文件做起，从发送每一封信函做起，从接听每一个电话做起，严谨认真、规范有序，在细微之处体现共产党员的先进性要求

基层纪委书记如何提高政治素质和履职能力

基层纪委书记既是反腐倡廉建设的“指挥员”，又是处在反腐败斗争第一线的“战斗员”，任务光荣而艰巨。面对新形势、新任务、新要求，必须站在更高的起点，以更高的标准来要求自己，全面提高自身政治素质和履职能力，切实履行好岗位职责。

增强素质，不断提高履职能力。要适应形势发展的需要，加强政治理论学习，加强业务知识学习，加强经济、法律、金融、科技、管理等方面知识的学习，不断提高综合素质。要公道正派，坚持党性原则，实事求是、客观公正地处理问题，做到纪律面前人人平等，真正为党和人民掌好权、用好权。要无私奉献，做到“会比”、“善守”。“会比”，就是在物质享受上向低标准看齐，多与普通群众比。“善守”，就是要善于把握自己、守住根本，做一个乐于吃苦、甘于奉献的人。要真抓实干，对各项业务工作一件一件抓落实、一项一项见成效，以求真务实的作风把反腐倡廉各项任务落到实处。要廉洁自律，树立起一杆公正、清廉的标尺，带头执行纪律、维护纪律，以自身的实际行动和人格魅力影响和带动班子成员和干部队伍。

明确定位，找准工作着力点和切入点。要牢固树立大局意识，紧紧围绕发展第一要务，紧密结合各阶段中心工作出思路、献良策，在参与中服务，在服务中监督，自觉做到与党委、政府思想上同心、目标上同向、行动上同步。要充分发挥职能作用，善于在工作中沟通左右、协调内外、联系上下，整合各种资源，调动各个层面反腐倡廉的积极性，紧紧抓住重点工作不放松，扎扎实实把各项工作落实好。要坚持原则、秉公执纪，坚决顶住来自方方面面的压力、干扰，该查处的坚决查处，该处分的坚决处分。同时，要区别对待，宽严相济，该保护的要予以保护，努力实现查办案件法纪效果、政治效果与社会效果的统一。

开拓创新，提高工作的前瞻性。要围绕教育有效，积极探索分层次分岗位教育与面向全党全社会教育相结合的思路和途径；围绕制度管用，加强与完善社会主义市场经济体制相适应的制度建设和创新；围绕监督到位，研究加强对干部的监督与发挥干部主观能动性相结合的措施；围绕惩处有力，建立完善查办案件与解决损害群众利益问题的长效机制；围绕干部作风建设，建立领导干部日常监管机制，建立效能评估考核机制；围绕加强惩防体系建设，建立完善廉情预警机制；围绕加强纪检监察干部队伍建设，建立新型纪检监察组织管理体制。

讲究策略，确保工作取得实效。要善于借力，带头学习党章，贯彻党章，遵守党章，维护党章，并能熟悉、掌握和运用党内监督条例、纪律处分条例等，在贯彻执行中树立纪检监察机关的权威。要积极争取党委、政府的重视和支持，坚持多请示、多汇报，在力度不够或涉及面宽，需要党委、政府出面协调时，善于借助党委、政府的权威来推动工作。要坚持在探索中拓宽思路，在深化中抓好落实，把开拓创新作为提高工作水平的关键，善于透过现象看本质，善于发现苗头性、倾向性的深层次问题，及早采取工作措施，防患于未然，不断增强工作的前瞻性和预见性，牢牢把握工作的主动权

第三篇：发挥党员先锋模范作用 提升劳动工资管理水平

发挥党员先锋模范作用 提升劳动工资管理水平

深入开展创先争优活动是学习实践科学发展观活动的延伸发展，也是公司实现“*****”近期目标的根本保证，更是具体践行科学发展观的动力源泉。按照公司董事长***创先争优具体要求，劳资处从“严”入手，充分发挥党员模范作用，充分发挥劳资职能作用，推动公司经济又好又快发展。

一、严正工作态度，把握前进方向。

扎实开展安全生产的创先争优活动，充分发挥好党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。首先，党组织和党员要有一个清醒的认识，既要理解“学什么”是真谛，又要解决“怎么学”的问题。其次，要俯下身来抓落实。无论是创建先进基层党组织还是争当优秀共产党员，都要求党员干部有较高的理论水平，有坚定的理想信念。只有每个党员严正工作态度，认真主动地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，才能准确把握创先争优的精髓，才能切实提高解决问题的能力。劳资处党支部共有**名党员，占到全处人员的**%，在开展创先争优活动中，支部党员紧紧围绕“安全生产”、“经济建设”两大主题，制订学习目标、工作计划，以党员承诺作为前进的目

标、努力的方向，也用实际行动证实了自己创先争优的信心和决心。通过工作和学习的有机结合，每个党员既发挥出了业务中坚作用，又提高了理论知识水平，也极大地调动了全处人员的工作积极性，增强了党组织的向心力、凝聚力和战斗力。

二、严抓业务培训，提升服务能力。

扎实开展“人人都是安全员”的创先争优活动，必须从我做起，加强“人人都是安全员”安全知识学习，在优化知识结构、提高专业知识水平上下功夫。劳资处在每周召开的处务会上，无一例外都要进行业务学习和安全理念渗透，组织学习时政要闻、行业动态、现代管理等方面的知识，及时了解和掌握反映当代经济、政治、文化、社会等各个领域发展的新思想、新进展、新成果，把握时代脉搏，培养战略思维。尤其是从岗位需要出发，有针对性地学习各种安全生产知识、劳动政策法规，不断丰富学习内容，拓展学习的广度和深度。在安全建设方面，今年重点对资源整合矿的劳动用工进行规范，制定了《****公司劳动工资管理办法》，作出了劳动用工的政策性规定，做到了有章可循，强化了资源整合煤矿安全生产和劳动用工的管理意识。开展创先争优活动以来，劳资处党支部共组织学习**次，学习党的知识**篇，劳动法规*部，各类规章制度*项，极大地提升了全体党员的思想觉悟、业务水平和服务基层能力。

三、严肃组织纪律，保持良好作风。

扎实开展好和谐、稳定工作的创先争优活动，旨在激励员工鼓足干劲，为企业和谐发展奉献至真至诚的光和热。要保持和谐稳定大好局面，必须具备统一的规章制度和严明的组织纪律，必须深刻认识创先争优的重要性和紧迫性。按照创先争优要求，全体党员在思想上、工作上、作风上、纪律上的差距，认真进行自查，认真加以落实。不仅在思想上高度统一，在严明纪律上亦保持一致。在促和谐、保稳定方面，从严肃组织纪律入手，一方面狠抓管理制度建立、抓考核工作落实、抓用工规范提高，另一方面督查井下员工“出勤日报表、人员定位系统和虹膜考勤”三位一体考勤体系的运作情况和生产工作人员请销假制度的执行情况，进一步改进了工作作风，保持了良好的工作秩序。今年四月份组织相关人员对长期旷工、雇人顶岗、不上班记工以及小伤小病长养人员进行清查，共查处各类违纪违规人员**人次，极大地强化了组织纪律，提升了企业的市场竞争力和战斗力。

四、严格工资管理，提高员工收入。

扎实开展好服务员工的创先争优活动，要把造福员工、服务员工作为一切工作的出发点和落脚点，扎扎实实为群众办实事、解难题。群众是否满意是执政为民与宗旨意识的根本体现，也是我们工作的重点所在。随着企业的转型发展，劳资部门的服务职责也越来越大，这就需要我们明确掌握政

策、认真执行政策，更要和群众讲清政策、解决群众疑惑。只有这样才能使员工群众满意。今年在员工群众最关心、最敏感的劳动工资考核分配上，以“五必保、五坚持”工作思路为指导，工资分配实行薪随效动，量入为出，员工收入稳步增长。“五必保”即：在必保安全、保生产、保稳定、保各项指标完成的前提下，必保员工人均工资收入增长**%以上，力争突破**%。“五坚持”是：坚持薪随效动的原则；坚持按劳分配原则；坚持民主监督原则；坚持业绩考核和自主分配的原则；坚持安全挂钩考核原则。为了做好工作，让群众“脑袋富起来，腰袋鼓起来”，我们想基层所想，急基层所急，坚持按章办事、按原则办事，进而提高基层群众对劳资工作的满意度。通过公司上下齐心协力，经济效益等各项指标再创新高，今年1-12月份，**公司员工人均收入达到*****元，同比增幅**%，实现了“员工年人均收入突破****元”的预期目标。

开展创先争优活动的重要目的是充分发挥基层党组织的战斗保垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中，劳资处全体党员结合工作实际，学以致用，努力向“基层组织创先进、共产党员争优秀、科学发展迈大步、员工群众得实惠”目标迈进，力争为实现公司“*****”近期目标及“*****”的“十二五”规划做出新的更大的贡献。

第四篇：浅谈党员如何发挥先锋模范作用

浅谈党员如何发挥先锋模范作用

党的先进性是个整体性的综合概念，就是带头作用，就是站在革命队伍的前头。用这个意思理解党的先进性，就是指党的路线方针政策、理论和实践纲领，全体党员的思想认识、行为准则和精神面貌，要始终处于社会政治、经济、文化发展的前列。那么党员先进性展示给外部的表现形式就是共产党员在认识世界和改造世界的实践活动中所发挥出来的先锋模范作用，以自己的模范行为影响和带动群众，为建设中国特色社会主义伟大事业做出积极贡献。那么党员应如何发挥先锋模范作用,保持党员先进性呢?我认为应该做到以下五个方面:

1、勤奋学习,做群众的带头者。

要把学习作为一项紧迫的任务，带头认真学习理论知识，学习本职工作所必须的知识，学习反映社会与时代进步的现代经济、科技、法律等知识。不但要积极参加集体学习，更要注重自学，养成经常学和要我学，转变成我要学的良好习惯，用理论武装自己的头脑，用理论提高政治素养，用知识补充养份，真正体现真学，真懂，做到学有所得，学有所用。通过潜心学习和求知，进一步解放思想，更新观念，拓展思路，努力使自己成为符合时代发展的知识富有者，成为群众的模范带头人，为永葆党的先进性夯实理论基础。

2、提高修养,做群众的示范者。

“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，这是一种伟大的胸襟和情怀。古人尚且如此，作为以天下为己任的共产党人来说，更应具有先人后己、先公后私的品德。尤其是在当今改革大潮中，利益格局发生较大变化的情况下，共产党员更要抵挡住形形色色的诱惑，以坚定的信念、不懈的追求来着力打造心中的“长城”，以完善的人格来感召人、凝聚人、塑造人。要不断加强党性锻炼，按照“三个代表”要求，坚定理想信念，时刻不忘以共产党员的党性要求规范自己的行为，不断提高思想道德修养，树立正确的权力观、地位观和利益观，做到一身正气，堂堂正正，在奋力实现经济社会发展新的腾飞的伟大实践中，有所建树，有所成就。

3、锐意进取,做群众的先行者。

作为共产党员不能仅仅满足于事事干在前，更要事事想在前，发展理念创新在前，做解放思想、与时俱进、开拓创新的先行官；要有敢于吃“螃蟹”的创新精神，不因循守旧，不抱残守缺，不人云亦云，只要符合“三个代表”重要思想，就大胆的尝试，大胆地闯，大胆地去实践，敢抓、敢管、敢作敢为、敢闯敢试。在工作中要先行于普通群众，善于带着群众干，干给群众看。要兢兢业业、吃苦在前；要常怀恐惧之心，生怕落在群众后面。著名的音乐家贝多芬曾说过一句这样的话：我生活在这个世界上不是来享受快乐生活的，而是来完成伟大工作的。这种“伟大”的工作，体现在我们共

产党员的身上，便是勤勤恳恳，乐于奉献，立足岗位闪光。

4、心系群众,做群众的贴心者。

要始终牢记“全心全意为人民服务”的宗旨，想群众所想，办群众所需，解群众所困。要立足本职，尽心尽责，心系群众，勇挑重担；坚持在服务经济、服务基层、服务群众中塑造共产党员的先进形象；从我做起，从工作每一件具体事情做起，扎扎实实帮助群众解决实际问题，实实在在为群众谋利益。争做率先发展的带头人、人民群众的贴心人、党的路线方针政策的模范执行人。

5、廉洁奉公,做群众的模范者。

要以法纪为依据，以党章为准绳，严格执行党的纪律，认真履行党的义务。面对复杂社会和形形色色的干扰，自觉做到不为名所缚，不为物所累，不为悲所失，不为誉所喜，不为利所驱，不为钱所惑，不为色所诱，始终保持共产党员的政治本色。

浅谈党员如何发挥先锋模范作用

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第五篇：如何发挥党员先锋模范作用

如何发挥学生党员先锋模范作用 驻足回首，两年前自己从一个普通的大学学生，成长为一名会计师事务所党员员工，这是一个质的飞跃。它意味着党对自己提出了更高的要求和希望。目前，虽然自己已经成为一名员工，但更加深刻地意识到：员工党员在组织上入党后，要在实践中不断地加强党性锻炼和党性修养，积极发挥党员的先锋模范作用，努力在思想上真正入党，因为组织上入党一生一次，思想上入党却要一生一世。员工党员首先应该是普通党员，应该用自己的言行表明自己是中国工人阶级的，有共产主义觉悟的先锋战士，而不能混同于一个普通员工。面对现在崭新的环境，面对新的工作生活，同时也面对着更多的挑战。自己怎样加强党性修养，才能体现一名合格的党员的先锋模范作用呢？具体来讲，我想应该体现在具体的以下几点：

第一，要提高自己的学习能力。党员的专业知识一定要过硬，这就要求我们更加勤奋刻苦，善于合理利用学习时间，在学习中起表率作用，有端正的学习态度。同时，要能和大家共同进步，经常交流学习经验，不保留，乐于帮助后进的同事。另外，我们应该在知识的摄取方面有一定的宽度和深度，就是要在学好专业知识的同时还要注意个人文化修养的培养，增加自己的知识面，丰富自己的文化底蕴。与此同时，我们也应该学好理论，提高素质，在政治上带动同事进步。强化政治意识，坚定理想信念，努力提高先进性素质，不断提高自己的马克思主义理论水平，担重任先得强自身，讲先进须有高素质。所以，员工党员要加强理论修养，始终坚持理论联系实际,学以致用,提高马克思主义理论水平,提高解决实际问题的能力,继续解决从思想上入党的问题。一个党员就是一面旗帜，在现阶段，作为员工党员，要有社会责任感。因此，我们应当关注时事，带头参加改革开放和社会主义现代建设，带动周围的同事团结合作，在工作、学习和社会生活中切实能够起到先锋模范作用。

第二，要加强党性修养，要学会用自己的头脑来思考问题。要阅读马列原著，毛泽东选集和共产党理论以培养自己的党性修养。今天的社会是一个变化的社会，我们身边的人、事、物都会不时地发生变化，员工党员要学会以不变应万变。平时注意党性修养的培养，才能抵挡住不良诱惑的影响，以适应千变万化的社会，适应复杂的社会。同时，我们党员在认真学习和积极宣传党的先进思想、政治理论的基础上，要从实际出发、发挥带头作用，勇于实践“三个代表”重要思想，积极参加社会实践，在实践中检验所学的理论知识，并不断提高自己的思想修养和理论水平，树立正确的世界观、人生观、价值观，使自己成长为一名合格的共产党员，真正做到“内强素质，外塑形象”。

第三，我们党员要用自己的行动和工作影响、带动同事共同前进。试想如果连周围的同事都团结不好，何以团结千百万人民群众？作为一个党员，不仅要保持自己的先进性，同时，要用先进性来带动并作为开展工作的基础。要在自己不断进取的同时，坚持与同事共勉，互帮互学，共同进步。

以上所述的这些方面应该成为党员的形象，但是这些还远远不够，作为一名会计党员要全面的不断的完善自己。如今的时代是知识的时代，新的历史时期的时代特征，决定了共产党员的形象必须具有更鲜明的时代特征和更突出的先进性，每一位党员，尤其是我们员工党员，都必须抓紧时代的脉搏，努力把自己培养成为一名优秀的共产主义先锋战士！在前进的道路上，只有不断超越自己才能不断战胜困难，不管是在学校里还是在社会上，我们党员都应该自觉地为党旗增光添彩，做同龄人中的先锋模范。