第一篇：省委书记为什么比部长值钱
昨天，一位研究中国问题的外国学者问我：你们中国的官场腐败有些让人看不懂，有的跑官买官是为了进中央当部长、做京官，有的则是为了到地方，当个执政党的地方书记；比如很多媒体称，被审判的铁道部长刘志军就花数百万元，想“买”个省委书记的名份。
这确实是一个颇有玩味的问题。日前庭审丁书苗一案时，据其交代，曾担任铁道部部长的刘志军为了捞个省委书记的位子，曾指示她向有关领导行贿500万元（未遂）。
在刘志军眼里，为什么省委书记比部长“更值钱”呢？
首先，刘志军官瘾十足，有跻身更高职位的野心---比如进入中央政治局。众所周知，在中国，一位党员领导干部，若有了“中央委员”的身份，就等于名义上成为了党和国家的决策层人士，可以参加每年1-2次的中央委员会会议；若有了“中央政治局委员”的身份，则属于党和国家领导人团队，直接实质性参与党的重大决策的酝酿并可以发表决策意见；若当上政治局常委，则属于进入党和国家的核心领导层、决策层团队。刘志军显然不是为了只捞个中央委员的名份，至少有进入政治局的野心。但是，要进入政治局，就必须有当地方“诸侯大员”---省委书记的资历和经验。在中国体制内的所谓领导干部“混资历”一说，就是指：为重要岗位“提拔”任用干部时，不仅要有某个业务部门的行政及业务资历及经验，还要有某个行政区划范围党政一把手的从政经验。从实际情况来看，各省、直辖市的书记，都是中央政治局委员，这个位子离党和国家最高领导人的“座椅”，只有一步之遥。
其次，“省委书记”比“部长”更权威、更有安全感。作为中央的职能部门，铁道部负责大发展时期的中国铁路投资建设及管理运营，在常人眼里，这显然是个大肥差。但是，对于刘志军而言，在这个位子上呆的时间太长，心里肯定不踏实。或许在他看来，自己的钱财已经多得不当回事了，身上已经积累了太多的腐败和罪责，必须见好就收，找个安全的地带着陆。比如，当个省委书记就很不错，既可以离开铁道部这个是非之地，还能拓展上升空间，方方面面的人脉关系，依然不敢小瞧自己，因此可以保住自己度过非安全期。中国现行体制最大的优势就是，为官一方的一把手，几乎在各个公共领域，都有绝对的人财物的资源配置权。省委书记既拥有地方生杀大权，几乎是为官一方，一语定乾坤，其对各个领域、各个地方的资源配置，有绝对的把控或影响力；更重要的是省委书记对本省的的纪委、公检法的主要负责人有人事任免权的绝对干预权和把控力。因此，如果能在远离京城的某个省当个书记，刘志军既可以安全软着陆，也可以进退主动。
再次，刘志军所主持的铁道部不过是个“二级部”，若能当上省委书记，等于向前进了一大步。从表面上看，中国的政府内阁与西方发达国家的政府内阁构架形式上没有太大的差别，但实质上的差异是很大的。一个较大的差别体现在部门的定位和“心理级别”大不一样，事关国家政治、经济、外交及国家安全的综合性部门，比如国家发改委、财政部、外交部、交通部、商务部等，这些部委的一把手，不仅“人财物资源配置”权力大、名气大、在海内外有广泛的影响力，而且与国家最高领导人直接的工作交往也较密切，这类部门属于“大部”；另一类是国务院序列的二级部门，主要是职能相对单一的管理运营机构，铁道部就是这类部门。因此，铁道部部长跟交通部等大部的部长相比，人们心里上认为“低半头”。刘志军显然不想先过渡到一个大部当部长，他想直接跳一大步当个省委书记，可是他这一条还没有起脚，自个儿先栽倒了。
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参考阅读1：
江濡山：《每年买官卖官会有多大交易额？》
前不久笔者到中国西部几个县市搞调研，听到基层民众戏言县委书记的一句顺口溜：要想过千万，班子动一遍；要想过亿元，干部要换完。其实，近年来在很多地方，县市地域买官卖官腐败，几乎路人皆知，只是到底严重到什么程度，民众没法看个究竟。
前不久，甘肃和安徽两地前县委“一把手”相继落马，“窝案”式腐败令公众大开眼界：6月18日，兰州市中级人民法院宣判：甘肃省华亭县原县长、县委书记任增禄因收受贿赂991万余元，另有411万巨额财产来源不明，而被判处无期徒刑。不同寻常的是，同案居然牵涉了129名华亭县官员，几乎覆盖该县县委、县政府以及各乡镇政府机关，交织出一张触目惊心的“行贿买官”网。无独有偶。8月14日，合肥市中级人民法院审理了安徽省萧县原县委书记毋保良收受贿赂案。检方指控，其在任职萧县副县长、县长、县委书记期间，共收受贿赂109起，价值共计约2000余万元。同样令人震惊的是，毋保良案起诉书涉及66名行贿者，几乎覆盖了萧县所有的乡镇和县直机关，还包括萧县四大领导班子的成员。不仅如此，前不久河南省教育厅一位处长受贿高达2000万元，广东省一位水利厅副厅长受贿也超过2000万元。
其实，买官卖官子在县域是重灾区，因为更高级别的省市级官员可以通过大项目使其家族获取好处，而县级干部、特别是经济欠发达的中西部县域，通常没有太大太多的经济项目收益机会，只能采取最简单、最原始的买卖官职的办法“发家致富”。而一个县域局级干部无论是想提升、想到实权部门或者保住现有位子不动，都会对上行贿，主要是给县委书记送大礼，给县长送中礼，给其他常委送小礼，这是因为：按照民主集中制原则，每个干部的任命都要经由县市委常委会议集体讨论，虽然一把手可以集权定案，但是若其他常委“找茬”也很麻烦，因此，必须摆平绝大多数常委。值得关注的是，地市一级的买官卖官标的更高---县委常委级别的领导要被提升，就得向更高一级行贿---从自己受贿的篮子里分出一部分上贡。由此看来，各级行贿者已经把买官作为一个“生意”：买官投入几十万几百万，则在任期内以权谋私数百、数十倍的收益，这个投资收益的保障就是权力。上述两个案件显然不是个别现象，其中查实的受贿金额，显然只是其实际受贿的一部分。我们不妨做这样一个推理：全国有3000多个县市（包括地级市），假如每个县市只有一半官员给县级领导行贿，每个市的一把手平均只受贿1500万元，每个行贿者的延伸以权谋私收益放大十倍，那意味着什么？
保守估计：全国县市级每年会有大约400-500亿元的买官卖官成交额，会有数约6-8万名干部行贿，延伸产生的以权谋私腐败收入会达到4000-5000亿元。因此，反腐败若走过场，这些腐败者大都安然无恙；若太狠，搞“一窝端”式的处置，则全国基层政权会基本瘫痪，无法运转。由此看来，反腐败已经陷入一种特殊的两难困境。
由此产生两个思考：一是执政党神秘而僵化的用人制度和管人制度，已经严重落伍，现行政治体制的最大弊端就是封闭专断的组织人事制度；二是反腐败是次要的，铲除腐败温床才是正题。
如果依然采取十九世纪以前的思维和手段，管理21世纪的国家事务，意味着中央帝国会成为一只巨大的“纸老虎”。
参考阅读2：李源潮：要对跑官要官、买官卖官问题进行专项治理
2010年，《求是》杂志发表了中共中央政治局委员、中央书记处书记、前中组部部长李源潮的文章，文章指出，要深入整治用人上的不正之风，抓住干部群众反映强烈的突出问题开展专项整治，不仅要继续整治拉票行为，还要对跑官要官、买官卖官问题进行专项治理。
受中国5000余年封建残余束缚和政治体制不完善的制约，整治买官买官行为是一项持久战，必须以极大的勇气和气魄，方能打赢这一仗。
首先，吏治之害古即有之。用人上的不正之风是个顽症，干部群众深恶痛绝。不严加整治，就会愈演愈烈，毁掉党的用人制度。说句实在话，中国历史上买官卖官的事情每朝都有，花钱买了官就会卖官鬻爵以收回投资成本。以清朝为例，康熙征讨准噶尔费用不足，下诏鼓励富户捐纳，因此仅仅山西一省当年1年内捐县丞1万2千人，甘肃半年鼓捣了1万7；雍正年间督考国子监，就是考察那些纳过捐，但还没有正式到任正在等缺的候补官们，结果1万多监生里面9千5百余人不及格，甚至接近6成 人交白卷；乾隆时期规定白米20石可捐县丞1个，北京城几乎所有的旗人都拿发给的老米换了个官；嘉庆晚年间国库空虚，捐生人数捐到了22万。可怕啊，当时全国只有1300个县，竟有20多万候补在虎视眈眈。如此腐朽的封建王朝，灭亡也就在所难免了。
其次，中国人有劣根性。柏杨先生在《丑陋的中国人》中对中国官场有精辟的评论，即“酱缸文化”，“由于长期的专制封建社会制度的斫丧，中国人在这个酱缸里酱得太久，我们的思想和判断，以及视野，都受酱缸的污染，跳不出酱缸的范围。年代久远下来，使我们多数人丧失了分辨是非的能力，缺乏道德的勇气，一切事情只凭情绪和直觉反应，而再不能思考。一切行为价值，都以酱缸里的道德标准和政治标准为标准。因此，没有是非曲直，没有对错黑白。在这样的环境里，对事物的认识，很少去进一步地了解分析。在长久的因循敷衍下，终于来了一次总的报应，那就是“鸦片战争”。”在当前这个光怪陆离的社会里，很多事情我们看不惯而又不得不去适应它，我们在教育、医疗、住房等各个领域如果不提前找出政策的漏洞并加以利用，仿佛就很觉得事情没开始就已经失败了。很多由于行贿买官而倒下的官员，普遍有一个共识，我不送，别人送了，我就吃亏了，悲哉！悲哉啊！笔者认为，要解决这个问题，不是一朝一夕的事情，需要花费很长的时间，需要建立一个公平合理的社会标准体系，需要提倡符合社会主义价值的道德标准。
最后，制度有待完善。目前中国的官场文化讲究的是“对上负责”，因为官员的任免、督察的权利在上级。谁管我对谁负责是官员们的普遍心态，如果一个官员要晋升，必然想得到主管部门领导的认可。而权利越集中，就越容易产生腐败，当一个地区或一个部门的干部任免权利都集中在一个人的手里的时候，腐败就是很容易发生的了。所以，要想从根本上解决这个问题，必须持续深化干部人事制度改革，加大对领导权利的监督，把官员的乌纱帽交还给普通老百姓，引导官员由对上负责向对下负责转变。正如李源潮部长说的那样，要加大监督力度，坚持和完善干部任用前征求纪检监察机关意见制度，建立健全干部选拔任用工作全程纪实制度，加大对干部选拔任用工作的监督检查和巡视力度，畅通电话举报、信访举报和网络举报等监督渠道。建立组织工作满意度民意调查结果反馈和向社会公开制度，引导大家把压力转化为动力，使之成为提高选人用人公信度的有力杠杆。
第二篇：与其有钱不如值钱美文
很多人一辈子有两个追求：一个是有钱，一个是值钱。
有的人运气好，出生在富贵之家，一出生就像贾宝玉一样嘴里含着玉，有钱就不是问题。但有钱解决不了第二个问题，也就是你本人值不值钱的问题。
值钱是个人价值的体现，比如你去找一份工作，人家给你开出百万年薪，那就表明你很值钱；如果人家每个月只给你开一千元工资，那就表明你还不够值钱。
有钱和值钱是两个概念。有钱的人不一定值钱，比如我们常常会看到一些“富二代”腰缠万贯，但除了挥霍什么都不会，这样的人“分文不值”。但值钱的人早晚会有钱，因为值钱的人都有足可夸耀的某种能力，凭借这种能力，他不仅可以安身立命，还能积累财富，这样的人甚至连存钱都不需要。比如一个著名的画家，他需要钱的时候只需画一幅画就行了。所以人们常说，不要把自己变成“储钱罐”，因为没有人能够靠储钱变富；但一定要把自己变成“印钞机”，需要钱的时候可以随时靠能力去取。
一个人与其有钱，不如让自己变得值钱。值钱的人才能体会到什么叫成就感。对于一个追求有意义人生的人来说，成就感至关重要。成就感从哪儿来呢？来自于自己付出努力之后得到的某种收获，收获越大，成就感就越大。如果一个人的钱是伸手向父母要来的，那无论他有多少钱都不会有成就感。如果一个人的钱是靠自己赚来的，那不管赚多少他都会有成就感，而且只要来路正，钱越多，成就感会越大。
说到底，赚钱是一件不容易的事。有句话是这样说的：把思想放入一个人的脑袋之中，就像把钱从别人的口袋里掏出来一样困难。这句话是想说明一个人思想改造的困难，但同时也恰恰说明了赚钱有多么不容易。
所以，能够赚到钱的人都应该是有点能力的人，也就是值钱的人。如果一个人最初身无分文，经过自己的奋斗，最后功成名就，那么他的成就感就会油然而生。成就感是幸福的重要基石之一，从某种程度上说，一个人如果没有体会过奋斗所带来的成就感，那么他的人生幸福值也必定要打个折扣。
现在，很多父母以爱的名义为孩子今后的人生准备好了一切，可谓用心良苦，但事实上却剥夺了孩子的奋斗空间，也因此剥夺了孩子原本能够体会到的幸福。我们在中国的“富二代”身上常常能看到这种情况。
一个人是不是值钱，有一个转折点。大学毕业的时候，你急于找工作，四处求爷爷告奶奶，不管给多少工资都愿意干。这个时候是你求别人，你的个人价值尚未得到体现，也可以说，此时的你还没有个人价值。当你踏上某一工作岗位时，因为对工作内容尚不熟悉，需要央求别人来教你，这个时候你也不值钱。
之后，通过不断的努力，你成了某一领域的专家或非常出色的管理者，这个时候就是别人来求你了，老板会给你升职加薪，求你不要离开；别的单位会提供更高的职位和更高的工资，千方百计来挖你。这个时候，你才算真的值钱。一个值钱的人就可以摆谱了，因为有了摆谱的资本。
比如诸葛亮，他为什么要刘备三顾茅庐方才答应出山？就是因为他知道自己的价值所在，要摆一下谱，这样刘备会更重视他，未来会给他更大的发展空间。所以摆谱是需要能力作为资本的，否则就是找死。比如《三国演义》中的祢衡，光知道摆谱和骂人，却没什么治国才略，最终死于刀下。
一个人不断努力的过程就是让自己不断值钱的过程：值钱之前，是你求别人；值钱之后，是别人求你。但需要特别指出的是，我这里说的“别人求你”，不是因为你有权，而是因为你有能力。假如你碰巧有能力而且有权力，这个时候，不管你有多么值钱，都得离钱尽量远点儿。
第三篇：与其有钱,不如值钱美文
很多人一辈子有两个追求：一个是有钱，一个是值钱。
有的人运气好，出生在富贵之家，他们不必担心钱的问题，但有钱解决不了第二个问题：你是否值钱。
有钱和值钱是两个概念。有钱的人不一定值钱，比如我们常常会看到一些“富二代”腰缠万贯，但除了挥霍，他们什么都不会，这样的人“分文不值”。值钱的人早晚会有钱，因为值钱的人都有足可夸耀的能力。凭借这种能力，他不仅可以安身立命，还能积累财富，这样的人甚至连存钱都不需要。比如一个著名的画家，他需要钱的时候只需画一幅画就行了。
所以人们常说，不要把自己变成“存钱罐”，因为没有人能够靠存钱变富；一定要把自己变成“印钞机”，需要钱的时候可以随时靠能力去取。
一个人与其有钱，不如让自己变得值钱，值钱的人才能体会到什么叫成就感。对于一个追求有意义人生的人来说，成就感至关重要。
成就感从哪儿来呢？来自于自己付出努力之后得到的某种收获。收获越大，成就感就越大。如果一个人的钱是伸手向父母要来的，那无论有多少钱他都不会有成就感。而如果他的钱是靠自己赚来的，那不管赚多少他都会有成就感，而且只要来路正，钱越多，成就感会越大。
赚钱不是一件容易的事，所以，能够赚到钱的人都应该是有点能力的人，也就是值钱的人。如果一个人最初身无分文，经过自己的奋斗，最后功成名就，那么他的成就感就会油然而生。成就感是幸福的重要基石之一。从某种程度上说，一个人如果没有体会过奋斗所带来的成就感，那么他的人生幸福值也必定要打个折扣。
现在，很多父母以爱的名义为孩子今后的人生准备好了一切，可谓用心良苦。但事实上却剥夺了孩子的奋斗空间，也因此剥夺了孩子原本能够体会到的幸福。
一个人是不是值钱，有一个转折点。大学毕业的时候，你急于找工作，四处求爷爷告奶奶，不管给多少工资都愿意干。这个时候是你求别人，你的个人价值尚未得到体现。当你踏上某一个工作岗位时，因为对工作内容尚不熟悉，需要请求别人来教你，这个时候你也不值钱。
之后，通过不断地努力，你成了某一领域的专家或管理者，这个时候就是别人来求你了：老板会给你升职加薪，求你不要离开；别的单位会提供更高的职位或更高的工资，千方百计来挖你。这个时候，你便值钱了。
一个值钱的人就可以摆谱了，因为有了摆谱的资本。比如诸葛亮，他为什么要刘备三顾茅庐方才答应出山？就是因为他知道自己的价值所在，要摆一下谱，这样刘备会更重视他，未来会给他更大的发展空间。然而，摆谱是需要能力作为资本的，否则就是找死。
一个人不断努力的过程就是让自己不断值钱的过程：值钱之前，是你求别人；值钱之后，是别人求你。我把值钱前后的这一转变叫做“价值转折”，也就是一个人的个人价值从量变到质变的过程。
但需要特别指出的是，我这里说的“别人求你”，不是因为你有权，而是因为你有能力。假如你碰巧有能力而又有权力，那就该一心一意当好人民的公仆，诚心诚意为人民服务，千万别让人民天天求你。这个时候，不管你有多么值钱，都得离钱尽量远点。
第四篇：哪些职业资格证书最值钱
哪些职业资格证书最值钱？
2005-4-13 15:25:59【作者】畅享网
AMTeam.org消息：在职场中，每个经理人都希望成为不可替代的角色。在实际工作中也是越专业的人才越无法被替代。职业资格证书已成为职场中人职业发展的重要砝码，是人们趋之若鹜的“硬通货”。一般来说，获得一项认证，个人的薪金就能得到一定幅度的提高以及职位的提升。但是也由于通过培训考证充电的人越来越多，各种证书在不同程度上都有所贬值，那么现在市场上最值钱的证书有哪些？又怎么来考呢？
项目管理认证（PMP）
考证理由：PMP是由美国项目管理协会PMI发起的项目管理专业人员资格认证。PMI制定出的项目管理方法已经得到全球公认，其组织的项目管理资格认证考试也已经成为项目管理领域的权威认证，而PMP也被称为继MBA、MPA之后的3大金字招牌之一。考证指南：凡具有3－5年项目管理经验的人均可参加考试，适用范围极其广泛。我国采用中英文对照的试卷。PMP每年考试4次，分别为3月、6月、9月、12月，考试费用为3800元。
国际信息系统审计师认证（CISA）
考证理由：作为国内IT业的一员新贵，信息系统审计师（CISA）对于大多数人来讲，还是一个陌生的名词。但在国外，CISA证书早已成为追求高薪的人们争相追捧的对象了。考证指南：CISA的考试包括信息系统的安全与控制实务、信息系统的完整、保密和有效及信息系统软件的开发、取得与维护等5个方面，试卷的问答全部采用英文。目前参加一次CISA的考试，报名费与培训费用在5000元左右。
英国皇家物流协会国际资格认证（ILT）
考证理由：ILT是目前世界上最具权威的物流专业组织，颁发实践型物流人才证书。ILT认证简历至今已有超过100年的历史，得到了世界范围内大部分国家和地区的广泛认可和推广。许多外企将ILT证书作为物流专业水平的衡量标准。
考证指南：ILT分为4个级别：一级：物流人员基础证书；二级：物流部门经理证书；三级：物流运营经理证书；四级：物流战略经理证书。适合第三方物流运输、仓储、配送等企业的操作、业务、策划及中高层经管人员报考。认证时间：全国统考2005年6月26日（二级）；2005年6月25—26日（三级）。认证费用：二级：2800元（包括报名费、注册费、考试费、证书费）三级：3800元（包括报名费、注册费、考试费、证书费）
美国注册商业投资师证书（CCIM）
考证理由：CCIM是面向全球房地产从业人员的，其课程体系相当于硕士水平。证书的严格性在于对参加考试人的要求，不仅有3年以上相关工作经验，还要有3000万美元以上工作业绩。
考证指南：CCIM考试培训每年一次，参加CCIM的培训课程就需要投入4万元人民币，可谓价格不菲。
国际电子商务师（IEBS）
考证理由：IEBS是据各国电子商务示范法案与公认的理论、实践与研究方法系统培养起来的，是可以利用网络技术开展国际贸易、国际商务等活动的国际专业人才。目前，我国仅有ISBS140人，随着我国电子商务的发展，此类人才极缺。
考试指南：考核成绩满分为100分，其中总测试占60％、课后作业占10％、实验（实践）占5％、论文占5％、阶段测试占20％。费用包括注册报名费、培训费、考试费、学分评估费、专家认证评估费、教材费、证书费等。基础级、中级、高级水平证书费用分别为
4500元、7500元和12000元。也就是说，申请注册高级职业经理者（非管理类毕业）的费用在25000元左右。
商务策划师认证（WBSA）
考证理由：经WBSA认证的商务策划师系列是被国际公认的。于1999年进入中国，目前全国获得认证人数在80人左右，该认证注重素质和实践能力的培训，一件不起眼的小事，反映的却是一个人的创造性，往往能使你在商界胜过那些理论人才。
考证指南：WBSA的认证规范共设三级水平：注册商务策划师（高级）、助理商务策划师（中级）企划员（初级），一年两次考试，高（中）级认证可随时报名，中级的考试时间为每年3月、9月。2003年9月举行的中级认证考试通过率为70％。费用包括培训费、考试费、认证费，初、中、高级的总费用分别为980元、3730元和6680元。
来源：《市场报》
中国政府目前唯一认可国内—国际通用十大职业资格证书
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心
· 国际财务管理师（中级IFM）（高级SIFM）职业资格证书
· 企业风险管理师职业资格证书
· 注册职业采购经理(cppM)职业资格证书
· 美国注册金融分析师职业资格证书
· 剑桥大学商务管理及旅游管理职业资格证书
· 国际交流英语等级考试证书
· 国际商业美术设计师（ICAD）职业资格证书
· 剑桥大学商务管理职业资格证书
· 企业行政管理经理人职业资格证书
· 商贸零售管理服务人员职业资格证书
第五篇：纪念币如何收藏才值钱？
在这个全民收藏的时代，不仅各类邮票、古钱币、纸币成为热门的收藏品种，我国发行的各类更是受到越来越多人的追捧，那么，纪念币如何收藏才值钱?
纪念币怎样收藏才值钱
一、成套收藏才有价值。对于一些人民币来说，单张的价值不大，只有成套收藏才有价值。比如说早期发行的第一套、第二套、第三套人民币都很值钱，甚至有价值百万一说，但是你要是只有一套人民币其中的一两张显然不够，要全部收藏了才行。一套人民币值100万，但是其中的一张人民币可能就只值几千。
去年底发行的猴年纪念币在投资市场引发了一阵狂热，实际上单枚的升值空间很小，集满一套才有收藏价值。
二、残币不值钱。无论是收藏纸币还是硬币，都要尽量保证币种的完整性，外观上看越新越好。千万不要以为越老越值钱，我们所说的老指的是它的发行年份，而不是外貌。如果你收藏的纸币缺了个角或是非常破旧，那么它的价值就会大打折扣。比如1980年发行的第四套100元人民币，一张崭新的可能价值上千元，但如果是破旧的可能就只值100多元。
三、发行量太大升值潜力不大。收藏界一向都是物以稀为贵，过去发行的钞票数量有限，老百姓的收藏意识不强，在换新钞的时候很多都被银行给收回去了。可是近几年钞票的印发速度越来越快，1990年货币供应量(M1)只有6950.7亿元，但是2010年就达到了266621.5亿元，20年的时间翻了38倍。如果你收藏的是1980年以前的人民币，那如今的钞票印发量相对于那个时候就翻了数百倍。
另一方面，现在社会上收藏人民币的人也越来越多，大家都把钱捂在手里，而且是发行量巨大的钞票，你说升值潜力有多大?过去纪念币的收藏给投资者带来了巨大的价值回报，但是去年发行的，发行量达到3亿张，天量啊，全国平均每4-5人就有一张，这种的收藏价值能大到哪里去?你要真想收藏，攥在手里50年再说吧。
四、人民币收藏可能有价无市。我们说某些人民币价值多高一般指的是市场或行家对它的估值，而并非它的成交价，我们在一些人民币收藏网上看到的价格也只是它的卖价，如果你要真想卖出去可未必能卖得了如此高价。
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