第一篇:广东省妇女之家
广东省“妇女之家”示范点项目
工
作
简
报
第6期(总第9期)
广东省妇女联合会 202_年5月14日
广东省妇联召开专题会议
全面总结“下基层、访妇情、办实事”调研工作
【编者按】
为深入贯彻落实全国妇联《关于在全国县以上妇联组织开展“下基层、访妇情、办实事”活动的意见》精神,广东省妇联全面启动“下基层、访妇情、办实事”活动,于3月下旬至4月下旬由领导班子成员分头带队下基层,以“妇女之家”建设及构建枢纽型组织情况为重点开展调研,推动解决调研中发现的问题。
5月4日上午,广东省妇联召开主席办公(扩大)会议,省政协副主席、省妇联主席温兰子率省妇联班子成员,就各地“妇 女之家”示范点建设及枢纽型组织建设情况,听取各调研组情况汇报。
调研期间,各调研组通过实地考察、访谈、召开座谈会、查阅档案及书面材料形式,较全面地掌握了127个省级“妇女之家”示范点建设和枢纽型组织建设情况,获取了大量翔实的一手材料。从总体看,各市妇联认真贯彻落实省妇联关于实施“妇女之家”项目建设的工作部署,重点抓好示范点建设,在抓好硬件建设、制度建立的同时,努力把“妇女之家”打造成服务社会、服务基层、服务妇女群众的重要平台。主要体现在:一是争取领导重视,实现资源共享,建好“家”。各级党政领导对“妇女之家”示范点工作给予高度重视,将“妇女之家”建设融入基层党建工作目标和城乡社区建设整体规划,积极支持落实示范点项目配套资金。惠州市按全市每个“妇女之家”1万元的标准,拟拨付启动资金1247万元。梅州市要求各县区保证有配套,年底以市委名义对资金落实情况进行专项督查和通报。深圳、中山、佛山等地还设立了市、县、镇级示范点,并自行解决运作资金,为扩大省级示范点的辐射效应作出了有益尝试。截至目前,全省各级财政共配套1636.858万元。场地配臵上,各市均能按照“一室多用、分区布局、分时使用”的方式,充分利用村(社区)现有的计生服务室、农家书屋、妇女学校等,建立活动阵地,电脑、电话、桌椅、工作宣传栏等也基本配备齐全。二是强化各项制度,选好当家人,管好“家”。各示范点均能按《省“妇女之家”示范点项目管理手册》要求,将建立健全“妇女之家”各项工作制度作为妇联基层组织建设长效机制来抓,推行“妇女之家”日常管理“六有”规范,对辖区妇女儿童,特别是单亲特困母亲、困境儿童、留守儿童、流动妇女儿童等基本情况进行登记造册。为选好配强示范点责任人,各市均选派了综合能力较强干部担任“家长”。湛江市示范点的妇代会主任多数是致富女能手,对带领妇女群众增收致富,起到重要作用。三是搭建多种平台,创新服务手段,用好“家”。汕头、韶关、茂名、肇庆、清远、潮州、揭阳、云浮、顺德等示范点强化工作职责,立足自身资源,通过推进妇女参与基层民主自治实践、组织妇女互助小组、积极开展各类培训,推进妇女创业就业,开展文体活动,提供矛盾调处和维权服务,帮扶困境妇女儿童,积极搭建妇女提素、致富、交流、维权、关爱的平台。此外,各示范点还积极因地制宜,探索适合当地特色的服务项目,服务不同群体。不少“妇女之家”引入社工服务的理念和方法,观念先进,方法先进,使“家”的服务更专业,群众参与热情更高。广州、深圳、佛山、中山、东莞等市则尝试通过向政府申请购买服务,提升“家”的社会服务功能。深圳罗湖区黄贝街道文华社区“妇女之家”,结合深港两地跨境家庭日益增多的特点,与香港社会服务机构合作,引入香港注册社工,重点开展跨境家庭服务。珠海、中山、肇庆等市注意运用手机、网络平台、微博、QQ群等手段,让企业、学校等参与活动设计,扩大影响力和覆盖面。河源、惠州、汕尾、江门、阳江等市把推动妇女创业就业、权益维护、两癌检查、小额担 保贷款等妇联重点工作都放入“妇女之家”示范点,丰富了“家”的内容,提升了“家”的活力。在队伍建设上,各示范点积极吸纳妇女小组组长、社团领袖为妇委会委员,团结不同类别的志愿者队伍,充分发挥其作用。
各调研组指出了我省“妇女之家”示范点目前普遍存在的问题。一是一些欠发达地区农村示范点发展后劲不足,存在着配套经费不足,人员少兼职多等矛盾,争取社会有效资源支持力度不够。二是一些示范点的特色和品牌工作不够突出,示范引领作用不够明显。三是各地对示范点工作的深度宣传有待进一步加强。针对上述问题,调研组建议,各地要抓住建设妇联枢纽型组织的契机,进一步争取各种社会资源,加大对示范点的工作力度,积极打造“妇女之家”工作品牌,总结推广试点经验,并通过各种宣传媒体,对示范点品牌工作、受益群众的典型案例作深度宣传,扩大“妇女之家”示范点的社会影响力。同时建议各级妇联将业务工作下沉到村、社区,使“妇女之家”成为直接服务基层妇女群众的载体和平台。这次会议上,各调研组也将各市建设枢纽型组织情况作了简要汇报。
温兰子主席充分肯定了我省“妇女之家”示范点的建设情况。她指出,党的十七大要求妇联等群团组织要突出“服务职能落实在基层”,全会都要以建设省级“妇女之家”示范点为重心,把这项工作做实做好。她要求,一是推荐总结一批工作开展较好的示范点典型,在省内主流媒体上进行宣传,在《女性》、“广东女性E家园”、《中国妇女报》上进行推介。二是要切实 解决示范点的吸引力和影响力的问题。各地要进一步检查工作是否创新,服务是否符合群众的需求,活动设计是否贴近群众等,要利用手机报、宣传海报等形式。扩大活动的辐射面。三是推动解决项目配套经费问题。省妇联要整理公布各市示范点项目的经费配套情况,推广配套较好的示范点经验,督促配套经费空白的示范点尽快落实相关工作。四是各地要以“妇女之家”为抓手,把妇联基层工作的基础夯实打牢。各地要认真查找示范点工作存在的突出问题,尤其是要抓好工作相对薄弱的示范点,发挥好省级“妇女之家”示范点的示范引领作用。
报:全国妇联陈至立主席,宋秀岩副主席、陈秀榕副主席,组织(联络)张黎明部长,省委**副书记,省委常委、组织部李玉妹部长,省委刘日知副秘书长,省财政厅曾志权厅长
送:省委组织部农村组织处,省民政厅基层政权和社区建设处,省财政厅行政政法处
各地级以上市分管书记、顺德区分管书记,市委组织部部长、财政局局长,省妇联主席、副主席
发:各地级以上市妇联、顺德区妇联,省妇联机关各部室,广东省首批“妇女之家”示范点
签发:刘兰妮(共印260份)广东女性E家园:http://www.feisuxs/
E-mail:87185666@163.com
第二篇:妇女之家
“妇 女 之 家” 主 要 功 能
妇女之家要围绕中心、服务大局,认真履行组织妇女、引导妇女、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的职责,不断加强自身建设,努力成为宣传政策的阵地、传播知识的课堂、传递信息的纽带、联系和服务妇女群众的窗口、展示妇女风采的平台。
宣传教育功能。宣传党的基本路线及各项有关妇女儿童方针政策,宣传男女平等基本国策,宣传、普及国家有关妇女儿童的法律法规知识。积极组织妇女开展多读书、读好书活动,开展科技、环保、妇幼卫生保健、家庭教育知识及各种实用技术(即种养加工与编织剪纸等)培训,提高妇女科学文化素质和身体素质,引导妇女发扬自尊、自信、自立、自强精神,增强其创业就业能力,使其成为有理想、有道德、有文化、有能力的时代新女性。
维权服务功能。调解邻里纠纷和家庭矛盾,协调处理家庭暴力事件,引导妇女儿童运用法律维护自身合法权益。提供婚姻家庭、道德规范、心理调适、法律法规等方面的咨询和创业就业信息服务。为留守流动等困难儿童及家庭提供力所能及的关爱和服务。
组织活动功能。充分发挥“妇女之家”组织开展活动的功能,着眼于本村妇女的实际需求、利益关切、兴趣爱好,组织开展内容丰富、形式多样,妇女喜闻乐见、有益身心健康的文娱活动,使妇女在活动中参与、在参与中受益、在受益中发展。
“妇女之家”活动制度
为使“妇女之家”成为广大妇女思想政治教育的阵地、学习科学文化的课堂、致富信息交流的窗口和活跃文化娱乐生活的场所,特制订此制度:
1、每季度召开一次妇女委员工作会议,宣传党的路线、方针、政策,学习各种科学文化知识。
2、每季度向村党总支和镇妇联汇报一次“妇女之家”活动情况。
3、每半年组织妇女开展活动一次以上,活动内容丰富,形式多样。
4、每年利用“妇女之家”这一活动阵地至少开展两次有关农村妇女实用科学技术、妇幼保健知识的培训,不断提高广大妇女的科学文化素质和素养。
5、利用“妇女之家”适时组织妇女学习《妇女权益保障法》等有关法律法规,提高妇女法律知识水平,提高妇女维权意识,增强妇女自我保护能力。
XXX居(村)委会“妇女之家”管理制度
一、“妇女之家”领导机构(妇代会)分管领导: 主
任:
副 主 任:
委
员:
二、“妇女之家”主要功能 宣传教育、维权服务、组织活动
三、“妇女之家”建设基本要求
1、活动场所固定、标识显著,适宜开展服务妇女群众活动;
2、有专人负责日常管理工作;
3、每月召开一次工作研讨会,总结经验,讨论解决工作中遇到的问题;
4、每月向居(村)“两委”汇报工作开展情况;
5、每月组织开展一次专题活动;
6、活动开展有计划、有落实、有记录、有总结;
7、做好每次活动、工作的台账记录,记录清晰完整。
XXX居(村)委会妇代会
XXXX年XX月
“妇女之家”调查研究工作制度
调查研究工作是“妇女之家”履行工作职能、发挥作用的重要基础;亦是为全村妇女提供信息、服务、维护妇女合法权益、促进妇女发展经济的重要举措之一。
一、调研工作的组织与领导
“妇女之家”调查研究工作实行村妇代会主任负责制,年初制定工作计划,年末汇报总结工作情况,每个妇女干部根据自己所分管的业务及实践经验撰写调研报告,以便互相借鉴交流。
二、调研工作的管理
1、“妇女之家”调研报告由县乡妇联负责,亦可采取全面指导,分级管理的办法,共同完成一些调研课题。
2、“妇女之家”调研工作的管理内容主要包括:调研课题的制定与汇集;课题的协调与组织;课题实施情况的检查与督促;调研成果的报送与管理。
三、调研课题的制定与报送
1、“妇女之家”于每年年初根据县委确定的全年工作重点和县妇联制定的调研工作计划,制定本年调研工作重点。
2、每年年底将“妇女之家”的调研文章报送县、乡(镇)妇联。
四、调研课题的实施管理
村妇女干部每年10月底前完成调研报告,并打印成文,由乡镇妇联审批报送县妇联,参与全县评比表彰。
第三篇:妇女之家
“妇女之家”是妇联组织参与社会管理创新的重要抓手,是新形势下做好妇女群众工作的载体和平台,更是凝聚妇女、服务妇女、促进妇女发展的重要阵地。建设好、管理好、运用好“妇女之家”,对于焕发妇联工作新的生机和活力,推动妇联基层组织建设创新和发展,增强妇联组织的吸引力、凝聚力和影响力,引导广大妇女积极投身社会主义新农村建设、和谐社会建设,扩大党的群众基础具有重要的作用。推动“妇女之家”建设应该做到四个结合:
与妇联基层组织建设工作相结合。按照哪里有妇女,哪里就有妇女组织、哪里就有“妇女之家”的思路,依托妇联基层组织网络,将“妇女之家”建到农村、社区、商务楼宇,建到妇女姐妹需要服务、需要帮助、需要温暖的地方。
一是按照资源共享、阵地共建的要求,将“妇女之家”建设列入“党建带妇建”的内容范畴。从场地建设、经费保障、人员保障等方面积极争取党委政府的支持,解决“有阵地做事、有钱办事、有人干事”的问题。二是与妇联基层组织建设同步推进。积极扩大覆盖面,延伸凝聚妇女、服务妇女的触角,推动“妇女之家”由农村、社区向“两新”组织等领域延伸。三是将“妇女之家”建设纳入妇联基层组织建设考核目标。对“妇女之家”阵地建设、设施配备、活动开展等情况进行全面考核,表彰先进,鞭策后进,强力推进。
与党委政府中心工作相结合。要突出妇联组织联系妇女群众的桥梁和纽带作用,坚持“党政所急、妇女所需、妇联所能”,利用“妇女之家”,及时把党和政府的各项方针政策传递到广大妇女群众当中。同时,围绕党委政府中心工作,通过组织各种妇女群众喜闻乐见的载体活动,做好宣传、发动、引导妇女的工作,团结、带领广大妇女积极投身经济建设和和谐社会建设。
与巾帼志愿者服务工作相结合。发挥好“妇女之家”的阵地和平台作用,依托“妇女之家”开展好巾帼志愿者服务活动。让社区工作者、女大学生村官、农村女致富带头
人等妇女骨干走进“妇女之家”,参与社区、村级事务管理和服务,引导她们立足“妇女之家”开展形式多样的志愿服务活动,以此丰富“妇女之家”的服务内涵,完善“妇女之家”的服务功能,提高“妇女之家”的建设水平。
与“下基层、访妇情、办实事”活动相结合。创建“妇女之家”的目的是在广大妇女群众中落实好党的各项惠民政策,实实在在地为妇女群众做好事、办实事、解难事。所以,“妇女之家”一定要强化服务妇女的理念,要及时了解和掌握基层妇女的利益诉求,突出关注妇女民生问题,立足妇女实际,整合已经建立的妇女维权岗站、妇女学校等资源,积极为妇女开展维权、创业就业、教育培训、婚姻家庭、帮扶助困等方面的服务,使之真正成为党开展妇女工作的“坚强阵地”和深受广大妇女信赖和热爱的“温暖之家”。
第四篇:妇女之家
引领妇女创新业 助推乡风更和谐
——xx区xx镇xx村半边天家园介绍
xx是典型的农业大区,全区有乡镇街道xx个、xx个村、xx个城镇社区,人口xx万。按照市xx关于“半边天家园”建设的总体安排,经过几年的努力,目前我区已建家园200个,实现了乡镇街道、城镇社区全覆盖,农村社区达到26%。
我区高度重视“半边天家园”建设,一是将家园创建纳入社区建设、新农村建设总体规划及评估考核体系,同规划同考核同部署;二是区领导每年年初组织领导小组专题研究家园工作,每季度听取一次家园工作汇报。三是建立了稳定的投入保障机制,区财政每年划拨专项工作经费和建设经费用于家园建设,三年来,工作经费保持在3—5万元,创建经费每年都在20—30万元。足够的投入,保证了家园能够稳步健康的发展。
为规范家园建设,区xx统一制定了家园的基本工作制度。并要求各个家园领导小组,家园标志、指导思想、家园理念、工作目标、工作职责等统一上墙。此外,各个家园还根据自己的特点建立了有针对性的制度措施。像我们今天向大家汇报的xx家园就建立了11项制度。
为促进家园建设,扩大家园的影响力,区xx还与区电台、电视台、xx资讯等媒体联合,定期宣传。
下面就今年我区确定的重点建设家园—xx镇xx村半边天家园情况向大家做一简要汇报。
xx镇xx村地处xx区中南部全村所有农户全部住上了别墅、楼房,202_年农民人均纯收入21000元。全村产业功能多元,村容景致独特,生态环境优美。
xx半边天家园根据新农村建设形势,确定了“尊重、倾听、共情、帮助”家园理念及“组织妇女培训、促进妇女增收”等家园服务目标。为了工作有遵循,他们每年都根据村两委确定的工作中心,确定家园的活动计划和工作措施。为扩大影响力,区电视台曾于202_年3月25日xx新闻栏目、区电台在3月和12月两次宣传xx村半边天家园的工作及在发展设施农业和新农村建设中发挥的作用。此外,家园还定期开展家园风采展示活动,制作了宣传光盘,微博及宣传页,发放宣传资料及相关活动资料5000余份。
xx村两委高度重视家园的建设,配备了80平米的固定用房,并配备了热线电话、电脑、打印机、复印机、桌椅、档案柜、饮水机等全套的现代办公用品。家园负责人,还将自己的手机号对外公布,保持24小时开机。配套活动场所包括图书室80平米、培训教室80平米、小会议室40平米、多功能活动室150平方米、娱乐室150平米等。
家园还拥有开展各种文体活动的器具、图书等,各种服务设施总资产超过20万元。
为保证活动的正常开展,村里每年给家园拨付专项经费,202_年8000元,202_年12000万。
特色服务:xx半边天家园根据村内设施农业种植传统,为家园群众提供了技能培训、妇女增收及妇女就业等具有显著成效的特色服务,受到群众好评的同时,得到各级领导的肯定,并被中央电视台、xx电视台及区电视台进行宣传报道,各级领导也就设施农业等进行参观考察。
法律与心理服务:家园建立了由5人组成的法律和心理工作小组,小组成员有法院民庭的法官、律师、司法所工作人员及国家职业心理咨询师等,工作小组每周一、三、五开展服务活动,负责接待群众来访来电,并且能够妥善地处理群众诉求,结案满意率达100%。家园每季度开展至少一次法律、心理知识讲座,参与人数在50人左右,讲座时间为90分钟,另外,今年在三八维权月、8月“平安家庭”创建月及12月法制宣传月期间,家园有单独开展了法律、心理讲座,受到广大群众的欢迎。
就业再就业服务:xx村有种植大棚的基础,许多家庭都以此为主业,且参与种植以女性为主,目前有种植大棚1000余个,占地2200余亩,又建高效生态旅游采摘大棚500亩,总占地面积2700余亩,每亩每年平均收入2万元,主要种植葡萄、油桃、蟠桃等。全年种植业收入可达2250万元。另外,还建有林果农场一个,果园面积2500亩,年总收入2400万元。因此妇女参与培训的积极性很高。家园针对妇女姐妹的需要,每月开展广泛的学习培训。一是,带领妇女姐妹外出参观考察学习大棚培育知识,我们先后到山东、辽宁、河北等地进行学习交流,邀请专家为我村妇女们进行实地的培训讲解、演示。二是组织广大妇女进行培训学习。如在病虫害的防治和治理方面,我们聘请了山东葡萄专家孙培博教授,将防治葡萄炭疽病、霜酶病等知识进行现场手把手的讲解。在种什么菜,怎么种菜的问题上,我们聘请了山东寿光汤教授作为我们种植蔬菜的指导老师。到目前全村已有700多名妇女接受了专业培训,其中有20余名妇女还成长为农村女经济人,培训覆盖全村所有失地和富余女劳动力,培训率达100%。三是带领妇女群众致富。组织成立了“xx市曙春蔬果专业合作社”。为了给设施农业发展提供组织保障,村两委决定成立“xx市曙春蔬果专业合作社”,但起初,大家并不了解合作社是怎样一个组织,因此参与的积极性不高,为把广大妇女吸引到合作社中来,我们就通过家园的学习、培训、咨询等活动,大力宣传合作社统一生产、统一销售、统一管理的特点与龙头带动、产销合作、品牌突出的优势,一一与姐妹们讲解。同时,志愿者们还通过广播、入户、发放宣传单等形式进行深入宣传,妇女们纷纷入社,而且积极性非常高。到目前,合作社中妇女姐妹占到了53%,入社会员产品价格比没入社会员提高了将近20%,妇女姐妹们得到了实实在在的实惠。发展旅游采摘,增加农民收入。利用示范园规模大、品种全、设施优、管理新的优势,发展旅游采摘园,大力宣传我村以设施葡萄为主的采摘一日游,不断提高村旅游接待能力和水平,打旅游牌,创发展路。
与镇劳动保障服务中心联合,建立了就业指导信息互通平台,劳动力与就业信息共享,每季度联合举办招聘会,并依托现代农业示范园及旅游经济建立起家园就业安臵基地,同时建立失业人员和零就业家庭家庭基本情况、就业愿望、培训愿望和基本技能等台帐,以便随时查询推荐工作。
志愿者队伍:该家园拥有志愿者87人,其中骨干有6人,其中18-30岁21人,30-60岁47人,60岁以上19人,拥有高中以上学历的志愿者占50%以上,他们热衷志愿服务,沟通、协调及专业服务能力都较强。建立了志愿者数据库,详细记录了志愿者年龄、特长等详细信息,有统一的志愿者服务标志。建立健全了志愿者服务管理制度,明确了志愿者的权利与义务,每月定期召开例会,组织志愿者交流互动,互相学习。对于志愿者服务情况和效果,建立了志愿者服务登记制度,保证志愿者每月服务至少两次。
社会支持网络:家园与公检法司、民政、劳动、社区医疗等机关机构建立了稳定的联席工作机制,每季度召开一次联席会议,对重难点案件进行联合排查处理,并进行详细记录。
专家支持:家园依据家园特色专门聘请了市、区相关部门专家,就家园特色活动的开展进行指导,并保证每季度一次,有详细记录。
为提高服务意识、工作能力,家园工作者每年参加社会工作等方面培训,课时都在30课时以上,了解社工理念,能够将社会工作方法运用到家园工作中。家园注重志愿者、社会支持网络的培训,专门聘请专家每半年对志愿者、社会支持网路成进行培训,培训率达100%。
第五篇:妇女之家管理制度
伊春路社区妇女之家管理制度
为把“妇女之家”建设成为对社区妇女进行思想政治教育的阵地,学习科学文化的课堂,维权服务的平台,就业创业信息交流的窗口和活跃文化娱乐生活的场所,保障“妇女之家”的职能作用,特制定如下管理制度:
1、“妇女之家”隶属社区妇代会,社区妇代会对其具有管理权和使用权,服务对象为社区全体妇女。
2、“妇女之家”实行社区妇联主席负责制,配备专门管理员,负责室内的清洁卫生工作,报刊上架、器物请修、请购和维护工作,以及其它管理工作。
3、妇女可于“妇女之家”规定的开放时间入内,不得超时逗留,进入妇女之家的妇女应做好活动登记,服从管理员统一管理。
4、“妇女之家”的所有公物器材都必须建帐、造册,废旧、报损器物按有关制度办理,应做好防尘、防潮工作,必须配备防火、防盗设施,定期检查电线线路,做好安全工作。
5、“妇女之家”采取长期与短期培训、普及与提高相结合的方法组织学习;坚持开展“平安家庭”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”、“双合格”四大主体活动,实施“妇女维权”、“社区服务”、“女性形象”、“家庭文明”四项工程;在就业创业方面为妇女创造条件,提供服务。
6、“妇女之家”建立由社区妇联主席为主导,巾帼志愿者为工作队伍,通过舆情直报,开展法律、心理咨询,定期发放救助金等途径,为需要帮助的妇女提供援助,推进“平安家庭”创建,切实维护妇女权益。
7、社区妇代会每半年对“妇女之家”的公物器材进行
至少一次清查、核对工作,有计划地添置器材设备,有规划地丰富和发展“妇女之家”的活动内容。