禅家岩学校202_年春季开学检查汇报材料修订

第一篇：禅家岩学校202_年春季开学检查汇报材料修订

禅家岩镇中心小学

202_-202_学年度第二学期开学情况

汇 报 材 料

学校按照教体局的统一安排部署，在新学期到来之际，全体教师以新的姿态，积极投入到新学期的工作中，现将本学期开学工作情况作简要汇报。

一、开学常规工作

1、教师到位情况。

为了充分做好开学准备工作，我校42名教职工（其中临聘4人）于2月11日全部返校，2月11日下午6:00召开全体教师会，会上学习了《陈剑彬同志在深化干部作风建设运动会上的讲话》、《县教育局关于202_年教育工作要点》，并对本学期的工作做了初步安排部署。2月12日报名注册，分发课本，整理各班教室，彻底清扫校园卫生。2月13日正式上课。

2、学生入学情况。

为保证每个学生能按时入学，做好控辍保学工作，对于没有及时报到的学生，学校要求班主任做好跟踪家访工作，及时了解他们的去向，并做好动员劝学工作，到目前为止，学校有初中学生78人（其中七年级25人、八年级25人、九年级28人,），小学204人（其中一年级35人、二年级35人、三年级47人、四年级20人、五年级37人、六年级30人，无辍学），全校学生总数282人。幼儿园76人（其中大班26人、中班24人、小班26人）。.对于目前尚未入学的学生，学校已经上报镇政府，由镇政府给家长发放“催学通知书”，督促学生立即返校。学校也要求相关班主任利用电话、家访等形式进行动员。

3、免费教科书发放征订情况。开学初，学校认真做好免费教科书及循环教科书的发放情况，尤其对循环教科书的使用合理分配，发放详细登记。并按教育局的有关规定严格禁止教师为学生征订教辅资料，对违规者将严肃处理。幼儿园采取自助购买书本的原则。

二、收费情况

学校严格执行教体局零收费政策，开学没有收取学生任何费用。

三、学生营养改善计划工作

根据《宁强县教育体育局关于加强农村义务教育学生营养改善计划工作的通知》的要求，学校成立此项工作领导小组，拟定实施方案，并着手安排部署落实，指定专人具体负责此项工作的开展。目前，为学生配送的营养食品已到位。学生营养改善计划正有序进行。

四、学生安全、食堂食品卫生安全工作

1、安全工作管理，警钟长鸣，万无一失。

学校把安全工作放在首位来抓，牢固树立安全压倒一切的意识，安全工作重于泰山，在开学工作安排会以后，学校组织全体班主任学习《中小学校岗位安全工作指导手册》，组织教师对校园和周边环境进行安全大排查，及时排除存在的各种安全隐患。要求开学的第一堂课就是安全教育课，开学的第一周为安全教育周，教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全等。与学生家长（监护人）签订安全协议，进一步提高家长的安全意识。

2、加强食堂管理，注意饮食、饮水卫生，食堂内环境整洁，桌椅干净无油污，无乱倒饭菜等现象，食堂炊具整洁，有严格的消毒和保洁设施和措施，为学生提供充足的卫生用水，食堂卫生及就餐秩序统一纳入常规工作管理，消除食品卫生安全隐患。

五、本学期的工作打算

本学期打算从以下几个方面带领全校教师，齐心协力，共同努力，做好学校的全面工作，争创更加优异的成绩。

1、加强校园文化建设，提升学校品位。本学期将对学校整体的文化建设进行规划，并逐步实施。计划在一年之内完成显性文化的创建，并逐步引导全体师生形成我校独特学校精神和人文氛围。

2、大处着眼，小处着手，创新德育工作模式。

以学生日常行为规范养成教育为重点，以少先队活动、学科德育、班集体建设、校园文化建设、德育骨干队伍建设等为抓手，切实推进青少年学生道德教育。结合新课程改革，改进学科德育方法，进一步加强青少年安全、心理健康、民主法制和诚信教育。关爱每一个学生，建立防范青少年学生违法犯罪的预警机制。加强过程性评价，研究、制定科学的学校德育工作评估机制和评价体系。大力开展德育专题活动，如： “创诚信学校、当诚信教师、做诚信学生”专题活动、小学生日常行为规范达标、“五小”标兵、文明学生、学校“形象大使”评比活动、“爱我新学校、争做文明人”的主题班会、社会道德实践活动等德育活动为载体，拓宽德育内涵，增强德育效果，充分发挥学校教育在少先队员思想道德建设中的主渠道、主阵地、主课堂作用。德育处制定出切实可行的计划。

3、夯实校本培训，提高教师职业道德素质和专业水平。

充分利用例会、教研组活动、集中培训等机会，深入学习教师职业道德规范、教师法、教育法、各级各类文件精神以提高教师职业道德素质，使得教师忠于党，忠于教育，全身心投入到教育教学工作之中；通过观看名师讲座，听取专家报告，学习讨论教育、教研等书籍中的典型、经验，给教师充电，提升教师专业知识水平，使得教师适应社会形势的发展，紧跟教学改革的步伐，满足教育教学的需要。为取得优异的成绩，奠定坚实的基础。

进一步贯彻落实学校发展三年规划，实现以全面提高教师队伍素质为中心，建立促进教师资源开发的有效机制，建设一支师德高尚、结构优化、素质良好、富有活力的教师队伍。不断加强过程管理，并通过建立教师成 3 长档案记录袋等措施，抓实培养的过程管理。认真抓好横向交流活动，继续开展和铁锁关中心小学、高寨子中学的对口交流活动，并进一步扩大双向交流的范围，开展有针对性、切实有效的交流活动。

4、狠抓安全卫生工作，建设文明和谐平安校园。

从我校实际情况出发，扎扎实实做好安全卫生的各项工作，有序进行“守则记在心，安全伴我行”的系列安全教育活动，确保全校师生快乐工作、快乐学习、快乐生活，使学校成为学生健康成长的乐园。

以卫生工作为突破口，狠抓学生的行为习惯养成教育，特别是要从卫生保持、禁止学生购买零食、良好卫生相关的培养等方面着手，显著提高我校的整体卫生状况。

六、存在的困难和问题

1、专业教师缺乏，我校英语、数学、理化、音乐、美术学科缺乏专业老师，严重制约学校的发展，也造成大量的学生流失。

2、随着老百姓对学前教育的重视程度的提高，全园没有教师岗位设置教师业务不专业，制约了学前教育的发展。

3、学校的部室建设和硬件建设也不完全达标，一定程度上影响了学校教育教学质量的提高。

禅家岩镇中心小学 202_年2月14日

第二篇：禅家岩镇中心小学学校工作总结20160427

禅校发[202_]06号

禅家岩镇中心小学

关于报送202_至202_学 第二学期学校工作总结的报告

宁强县教体局：

我校本学期依据县教育体育局的总体部署，结合学校实际，写出了本学期的《禅家岩镇中心小学202_学工作总结》，现呈报你局。

妥否，请指正。附：

1、《禅家岩镇中心小学202_至202_学第二学期学校工作总结》

2、《禅家岩镇中心小学202_至202_学第二学期教学工作总结》

禅家岩镇中心小学 二〇一六年七月十日 抄 报：局办公室 督导室 教育科 教研室 抄 送：禅家岩镇政府 抄 发：中心小学各处室

禅家岩镇中心小学202_至202_学

第二学期学校工作总结

本学期，在教育体育局的领导下，在镇政府的监管指导下，我校认真贯彻落实县局开学工作会议精神，根据学期初制订的学校工作计划，明确工作要点，着力提升教育质量，落实各项管理制度，确保校园安全和谐，认真完成了各项工作任务。

一、学校基本情况简介

我校是一所九年一贯制学校（附设一所幼儿园），本学期共有423名学生。设7个小学班，3个初中班，4个幼儿班，共有小学生200名，初中生97名，幼儿学生86名。共有在岗教职工40人（其中临聘人员3名）。

二、本学期学校主要工作及措施

（一）、端正办学方向，明确办学目的，依法规范办学。

1、学校坚持全面贯彻党的教育政策方针，以办人民群众满意的教育为己任，以学生身心健康和谐发展、快乐成长为目的，继续坚持实施和完善本校五年发展规划（202_—202_），依据规划建设管理好学校，依法办学。

2、结合国家精准扶贫政策，认真落实控辍保学制度。学校坚持依法控辍、教改控辍、扶贫控辍、情感控辍相结合，尤其对精准扶贫确定的贫困户子女认真排查摸底，给予扶持。扎实做好控辍保学工作，使在校初中学生巩固率达到约98%以上，小学和幼儿园零辍学。

3、依法规范办学行为。一是学校严格执行国家义务教育阶段收

任感，校级领导既有明确分工，又有团结合作。班子成员坚持深入教学一线代班代课、听评课，定期进行政治业务学习。凡工作大事召开校委会，对其民主商讨研判，领导班子正从经验型向学习研究型管理团队迈进。

2、抓好班主任队伍建设，提高班主任待遇。

学校努力打造一支作风好、素质高、能力强的班主任队伍，实施班主任工作目标责任考核制，明确班主任在安全、控辍保学、教育教学等方面的责任。学校为班主任订购班级管理杂志，不定期召开班主任工作会议，定期召开主题班会观摩活动，加强班主任思想政治学习，要求班主任一学期至少研读一本班级管理类专著，学期末上交一篇高质量的班级管理类论文。注重班主任梯队建设。学校不断努力提高班主任的经济待遇，目前我校班津创本校历史新高。加强考核奖惩，提高班主任工作积极性、主动性。202_年秋季开学后，学校政教处在原有班主任考核制度的基础上，结合校情制定了一套切实可行的新的班主任考核制度，收效十分显著，激发了多数带班教师的积极性和主动性。

3、教师队伍建设

（1）倡导依法执教，注重师德建设。坚持每周例会进行教师思想政治学习，让教师了解教育政策法规，制定了师德师风考核办法，坚持从个人自评、教师互评、学生测评、校委会评定等几个方面进行师德师风专项考核。本学期学校把师德师风建设作为教师队伍建设的一个重点去抓。

文字图片，对原有破损褪色的文字标语进行了喷漆翻新；二是为学科组办公室和各处室配备了一定数量的电脑。三是为美化校园又本着节俭的原则，开学初，郑副校长组织本班学生对初中小学主教学楼前的花坛里的花草进行了移植栽培；陈校长动员学生采摘和移栽了一些既美观又耐寒的盆栽装点在校园各个角落；本学期，学校按教体局安管科的指示，更换了教学楼道消防柜玻璃门；更换了教学区宣传栏玻璃及画面；更换了部分落水管。重新制作了学校操场周边的体育明星画板，在操场北边石壁上增添了排笔书写的白底红字标语“每天锻炼一小时，幸福生活一辈子”巨幅标语，烘托和美化了校园文化。

（四）、在民主前提下，逐步规范和完善各项制度，重视德育和学生综合素质，提高教育质量

1、学校正逐步规范和完善各项管理制度。

学校广泛征求教师意见，集思广益，于202_年年初，召开了教职工就学校管理制度方面的专题会议，逐步完善学校管理制度。（1）、考核方面注重德能勤绩，突出工作实效；（2）、在学生管理方面实行学生自主管理和以班主任为主、授课教师参与的全员管理体制；（3）、坚持“一岗双责”要求，树立岗位意识，强化岗位责任；（4）、坚持既符合政策和科学的，又大胆创新的教育教学管理。如最近教导处的“推门听课”制度，强调课前对学生观察和心理咨询等举措；政教处和宿办实施宿舍管理中的床号与物品摆放对应制度；陈校长让班主任跟班监督学生就餐，控制学生不浪费的举措已收到很好的效果，同时他大力倡导班级学生自主管理，班主任做好指导，放手让学生“自治”，卫生大清理活动，全体师生对学校周边3千米范围内的街道、公路、农田、树林、河沟等地的环境进行了大清理，培养了学生良好的环境保护意识和卫生习惯。

3、在重视安全教育和素质教育前提下，把教导教学工作作为一项重中之重的工作，努力提升教学质量，以质量求生存。

截止目前，学校开展的主要教育教学工作：（1）、抓好教学常规，落实教务月检制度；（2）、扎实开展新任教师汇报课、“一人一课”听评课活动；（3）、开展“青蓝工程”结对子互助提高活动；（4）、开展“推门听课“活动；（5）、大力开展了每周不少于2日图书开放日活动，读书氛围浓厚；（6）、教师校本培训方面：观看魏书生系列讲座：《学习方法》、《语文教学》、《如何当好班主任》、《给青年教师的建议》等；（7）、组织教师网上听课活动；（8）、更新广播操；（9）、校本研修人人有笔记；开展教师专题“下水作文”活动；（10）、积极申报县级和市级微型课题；（11）、大力开展学生兴趣小组活动；如魔方小组、书法小组、美术小组、音乐小组、舞蹈小组、乒乓球小组及篮球兴趣小组。（12）、组织全校师生观看励志电影，组织学生观看一横老师大型感恩励志演讲，以感恩文化促学风；（13）、推行《快乐想象识字法》、《陈淑红拼玩识字法》；（14）、实实在在地进行质量分析；（15）、组织教研组按校历开展各项教研活动，如作文竞赛，小学写字比赛，趣味英语知识竞赛等，激发学生学习兴趣，收到一定失效。（16）、目前正努力编辑校刊《禅语》第5期；

（2）、依法依规，严格财务收支管理。学校向来高度重视财务管理工作，严格执行财经制度，坚持亮证公示收费，严格实行收支两条线，勤俭办学，规范管理。做好学校的一切经费收支、往来账目的结报、核算及其他相关的统计、调资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变更等有关事项，的预算和决算认真进行。在经费使用中，分轻重缓急，尽可能的合理安排。

（3）、节能减排，努力创建节约型校园。本学期，校领导非常重视校园节能工作，开展了节水、节电等活动。开学初对教师用电进行了抄表，并对用电进行了上限，超出部分要求自费。

（4）、坚实保障，确保学校常规运转。完成了对校园内行政楼、教学楼、宿舍楼、食堂、所有场馆的建筑物、供水系统、供电系统、照明系统、附属设备进行日常维修工作，保证了学校的日常教学工作的正常开展，维修项目及材料为：锁类、水龙头、灯管类、整流器、空开插座类、排水管件、油漆、电线类、地砖类、水管、多用拖线板。对校园行道树木、草坪、灌木进行修剪、修剪和清理枯枝。

（5）、食品安全责任重于泰山，高度重视食品安全。

6、学校安保处努力做好安全法制教育工作

学校领导高度重视法制教育和安全教育，每学期举办一至二次全校性法制报告会，召开专题走读生安全会。开展地震逃生与消防演练，加强夏季防洪、防涝、放泥石流，冬季防火、防电、防煤气中毒、放野外用火等方面的安全教育，在不同时段开展季节性传染病的宣传与预防活动。加强学校与学生家长的联系，定期发放《致学生家长的一

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成共识。

6、开学前校委会负责，全体职工参与，走家窜户动员适龄幼儿入园，增加了生源，保证了入园率。

7、幼儿伙食费收支平衡，月前计划收费，规范管理，实销实核。

8、严格管理和使用幼儿园所有财产，责任制管理，当事人有借有还，损坏或流失照价赔偿。

9、开学有计划，期末有总结，严格落实《幼儿园一日活动安排制度》，按照《指南》精神开展保教活动，坚决杜绝“小学化倾向”。

10、注重教师专业技能培训。本学期派出几位教师到西城幼儿园进行了学习培训；本学年一直派王雪老师参加幼儿骨干教师培训，陈登先老师参加了幼儿学前科目培训。

11、积极推广新的幼儿基本体操—器械操。今年5月3日，顺利通过了全县幼儿轻械操迎验。

四、存在问题和今后打算

（一）、存在问题：

1、我校近几年师资流失严重，教师老龄化趋势明显。缺少部分科目严重缺少甚至没有一名专业教师，教师数量也严重不足，致使我校无法建立起完整的骨干教师体系，对提高教学质量形成很大制约。下学期我校严重缺乏英语、美术、体育、音乐、化学、历史、政治等专业教师。

2、由于种种原因，学校负债累累，影响了学校的建设和发展，至今一些教师个人与学校的经济问题久拖不决，严重打击和制约了教

作都取得了一定的进步和成绩，本学期教体局综合考核领导对我校各项工作也表示肯定。在以后的工作中，我们会一如既往的尽心尽力搞好工作，保持我镇教育事业又好又快的发展，办好人民满意的教育。

总结有许多不妥之处，恳请上级领导批评指正，谢谢！

202_

禅家岩镇中心小学 年7月10日-

第三篇：08年春季开学检查汇报

江夏店学区中心学校202_年春季

开学检查汇报

江夏店学区中心学校按县局指示精神，中心校校领导组于202_年2月15日上班，召开校长办公会,讨论开学工作,把雪灾后安全、卫生排查清理、“两免一补”、教材发放、“农远”迎国检、无证办园取缔等工作纳入学校各项工作之首；2月16日上午,中心校召开全体中小学校长会，传达县局会议精神，全面落实开学工作；2月17日由各校召开全体教职工会议，具体布置落实开学工作，要求在开学一周内完成各项计划制定、师生到校情况统计、费用清理、教学检查等工作。2月19日正式上课，各中小学校贴标语，插彩旗，浓厚开学氛围，教学秩序恢复正常。

本期是新学年第二学期，学生有一定的流动，为了防止学生辍学，中心校要求各校务必做到：不少一生，使每个学生都能到校上课。对有困难学生,学校要统筹解决，先上课再说。要求中学要走入家庭，务必说服教育每个学生到校上课。小学做到无流生、无辍学，初中辍学率进一步降低，残疾儿童入学率不断提高。本学区中小学无大额班现象，彻底杜绝了大额班。本期中心校对毕业班加强管理，努力提高教学质量。本期我学区进一步重视学前教育，取缔无证办园，改造了江夏中心幼儿园，从严招聘校中园教师，并实行学评估，实行浮动工资，规范了各村小的学前（幼儿）教育，幼儿入园入班率有了很大的提高。

在这之前的2月15日中心学校已运回课本，2月16日开始分发，2月17日各校开学缴费领书。目前各校各年级课本通过调剂基本不缺。

今年寒假，我校认真开展校本培训、校本教研。以中心校组织小学集中开展新课标学习、新教材研讨、集体备课。积极组织教师参加起始年级、起始学科的新课标、新教材学习以及继续教育等各种学习研讨活动，特别注重以课题研究带动校本教研，使我校校本培训、校本研究扎实开展，两个省极课题、四个县级课题开题研讨中。

本期按县局要求各校收费均进行永久性公示，中心校统一打印放大收费标准，坚决按标准收费，如有违规，坚决查处。

按县局开学要求，带领广大教师认真学习《肥西县各级各类学校教职工管理实施意见》，坚决做好教师到岗工作，严格请假制度；加强行风建设，进行师德教育；坚决执行县局（202_）108号《关于开展 学校教师支教工作的通知》，布置支边支教工作。

本学期中心校已下发开学检查通知，具体内容在通知中已作明确规定（见通知。教学计划、工作计划以及常规管理等已作规定）。各专职教师也已在条件允许的范围内得到解决。

远程教育设备投入使用后，我们精心保管，放假期间也派专人值班看守，做到万无一失。各校还组织教师进行多媒体教学培训，教师利用多媒体进行上课，或组织学生收看相关的学习内容。

开学初，按县局精神，我们在开学安排中已将综合治理、安全教育与措施通知各校，并做了安全及综治检查，务必做到安全第一。继续实行“三个坚持、两个解决”，坚持领导组值勤制和巡视制，重视安全防卫工作。坚决整治校内外环境，杜绝学生吃零食，做好食品卫生安全工作。

治理小饭桌和小摊点还是我们开学工作的重点，也是我们开学检查的重点，我们坚决做到小饭桌、小摊点不死灰复燃。开学教职工到校正常，教学秩序正常，目前，一日常规活动基本恢复正常。

中小学坚持签到制和考课制，实施考勤考绩制度。坚持教职工周例会制和校长月例会制。（教职工会前领导组预备会，校长会前校长办公会）。

坚决执行收费标准和收支两条线，严禁一切乱收费。坚决执行经费管理制度，严禁任何学校坐收坐支。存在问题：

1、学校债务负担过重，引出一些麻烦和纠纷，校长们无心抓教学、抓教改。

2、危改任务重，一次次报数字填表，问题却得不到解决。应拨付一些零星资金改造维修，花小钱干大事。

3、五改六与布局调整短期内出现矛盾，边远小学危房多无教室、无教师，六年级沿半王路办班，孩子吃住存在严重问题，八十墩、金郢小学等急需危改资金无教室，中心校本部食堂毛石跟脚，虽维修,但从长远看需规划重建，江夏、黄店、半店三小学中午有跑校学生就餐困难，家长反映强烈。

4、中心小学支教有矛盾存在，操作难度大，恳请县局加大贯彻力度，但中心校支教决定在村小间以推广，效果较好。

肥西县官亭镇江夏店学区中心学校

二00六年八月三十日

第四篇：202_春季开学检查汇报材料

202_年春季幼儿园开学工作检查

汇 报 材 料

新学期，新起点。我园做到“早计划、巧安排、抓落实、重督导、抓安全、防隐患、抓生源、保质量、抓教学、促常规”，立足实际，精心安排。由于准备工作扎实细致，各项工作有条不紊，教学秩序迅速稳定，呈现出良好的开端。现将我园开学工作情况汇报如下：

一、基本情况。

我园现有教职工21名，幼儿共计188人。分别为：小班25人中班63人（中一33人、中二30人）大班120人（大一40人、大二40人、大三40人）

开学前我园召开了园办公会议，通过了202_年春季工作思路，研究了人事招生、报名、收费、安全、宣传、设施设备等开园各项准备工作及具体日程安排。开学初召开了全园教职工大会，明确提出202_年工作目标：

（一）争创区级先进园。

（二）加强幼教队伍建设。并对教职员工在新学期提出了五个要求：

1、立足岗位，不断实现自我超越。

2、抓纲务本，努力夯实常规保教工作。

3、团结协作，倾力倾情付出。

4、改革创新，切实破解一些难题。

5、加强学习，与幼儿园共同进步成长。工作目标指明了幼儿园发展方向和思路，振奋和鼓舞了教师工作激情。会后，各岗各班根据安排，各就各位、各负其责，迅速投入到开学准备工作中。

三、开学准备工作扎实细致。

组织教师提前一周报到,对开学工作作出详细的部署。学习了《教师职业道德规范》、《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园教师礼仪》、《幼儿园一日常规培养的办法》、春季各种传染病预防常识等。至开学之日，做到环境净化、美化，卫生消毒、打扫到位，教参发放到位，工作计划制订到位，备课组织到位,安全隐患排查、整改到位，保证了新学期教学工作的正常开展。

三、师生到园情况良好。

开学以来，我园认真履行请销假制度，不存在无故缺岗现象，到岗教师均以崭新的面貌迅速投入到了新学期的工作中，表现了良好的组织纪律观念和对本职工作的热爱。

四、收费工作规范公开。

在收费工作中，做到严格执行上级教育、物价部门关于收费工作的有关规定，提前公布收费标准，主动接受家长监督，取得家长的理解与支持。

五、日常管理工作有序。

我园统一制定了《幼儿一日作息时间表》、《教育教学常规要求》、《幼儿园一日生活常规要求》、《幼儿园一日保教质量常规要求》，规范教师的教学行为。我们建立了常规工作的“常规化、定期化”检查、反馈制度，并将它作为我园常规管理的首要内容、教学监督的重要手段、反馈工作意见与要求的主要途径来实施。而且，落实“每日巡查”制度，通过巡查，规范了一日活动的组织管理和教师的日常教学行为，达到相互交流和共同提高的目的；领导不定期进行检查，经常与教师沟通，做到检查有记载、有反馈、有评价。后勤积极为教育教学提供物质保障。

六、安全工作扎实开展。

在开学期间对园舍、水电、教学设施等进行重点排查，及时整改、消除安全卫生隐患。健全了安全工作应急预案、安全事故报告制度、安全定期检查通报制度等，开展了安全教育和培训，做到了安全隐患排查制度化、经常化，职责明确，责任到人。我园再次强调要将安全工作摆在首要位置，消除一切安全隐患，杜绝安全事故的发生。要求老师：

1、精神饱满地带班，保证不出安全事故。

2、要求各班幼儿玩具、用具严格消毒，毛巾、口杯天天消毒，把好卫生安全关。

3、严格注意饮食安全，食品的采购、食物的保管严格遵守有关制度，防止食物安全事故发生，把好饮食安全关。

4、在教学和游戏中加强对幼儿进行安全教育，学习掌握有关交通安全、消防安全、防溺水、防火灾等安全知识，培养幼儿的自我保护能力,积极与家长密切配合,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础上,时时提醒自己或他人注意安全。

5、保证教室的通风、干净，保证区角的安全、卫生。

6、及时清点人数，班级两名教师及时交流、勤开班务会。

7、坚持每天晨、午检。对锐器及不安全物品及时查收，保证幼儿不带危险物品入园，细心观察其精神状态，做到有异常早发现、早处理。

一年之计在于春。我园在上级的正确领导下，开学以来的工作，效果是明显的，成效是可喜的，为本学期工作创造了良好开端，我园将以此为契机，再接再厉，调动一切积极因素，脚踏实地的开展工作。

七、存在的问题和困难、园舍面积太小，生源多，满足不了家长的需求。

第五篇：学校开学检查汇报材料

台其小学开学初工作检查汇报材料

尊敬的各位领导：

欢迎莅临我校指导检查工作。在此，我代表全体师生向各位表示最热烈的欢迎和最真挚的感谢。下面就将我校基本情况及开学初的各项工作向各位领导做以简要的汇报。不妥之处请批评指正。

一、基本情况

台其小学经过修建从本学期正式投入使用，学校占地面积4000平方米，有教师5人，其中本科1人，专科2人，中专2人。5个教学班，有学生122人,其中女65人.享受营养午餐的学生有73人本适龄儿童入学率为100%。

二、其它工作进展情况

1、学生入学情况。

为保证每个学生能按时入学，做好控辍保学工作，我校今秋对于没有及时报到的原有学生，要求班主任做好跟踪家访工作，及时了解他们的去向，我校还加大对“留守儿童”与“随迁子女”的入学工作，一路绿灯，保证每位学生都能顺利入学，到目前为止，我校所有学生都按时到校上课。

2、教学管理情况。

学校于8月31日就将教师课程表、作息时间表、教材、听课记录、备课本、办公用品按时发放到每位教师的手中。9月1日，上午全校学生按时报到，一切步入了正规；当天下午各班均正式开课，随后学校还对教师的备课情况进行了第一次检查，且对教师的教学计划、教学进度安排、作业设置、政治学习心得等的上交情况进行检查，完成效果良好。

3、课程开设情况

学校在课程开设上，严格按国家课程计划开全课程，开足课时，并认真落实课时计划。

4、收费

我校严格按照上级规定的收费标准，坚决执行“零费制”,对学生实行人本关怀，不违规向学生收一分钱，且严禁征订教辅资料。

5、关爱弱势学生，想方设法向贫困学生联系资助。

6、教案、作业与计划

开学初我校全面考虑，统筹安排，各项分工明确，职责分明，结合实际制定出详实可行的工作计划，并按计划进度执行。几天来，各位教师精心布置，认真授课。在教师对学生逐步了解的基础上，结合时间、教材、学生实际，制定了详实的教学和班务计划。延长工作时间，加大工作强度，坚持先备课后上课。教案编写详实，准备充分，严格按课表上课，不搞花架子。学生作业工整，清晰，精而少，做到了课课有作业，堂堂有任务。

7、学校安全工作

我们坚持“安全第一”的思想不动摇，坚持不懈地抓好学校的安全工作。开学前，我们对学校用水、用电、校舍及校园周边环境治理情况进行了一次普查，及时排除了安全隐患。开学第一天，我们就进行了以安全为主题的班队会。

三、存在的问题

1、我校的教育教学质量虽然稳步提高，但与上级和群众的要求还有一定的差距。

2、教师在使用现代化教育资源设备上不精熟，教师的教研水平和能力与我校的定位还有差距、还需要进一步的加强培训和引导。

3、学生良好习惯的培养还没有形成“三小特色”，有待进一步加强。

4、我校还急需音乐、英语、等专职老师。

5、校园无围墙，无大门，学校财产难守，学生随意穿过马路对面到小卖部买东西，已发生车祸，极其危险。

6、学校厕所砖墙已有2厘米的裂缝，男厕所与女厕所隔墙坍塌，开学进行了修补，厕所属于危房，拆之将无厕所可上，学校资金有限难于新建厕所。

7、校园无硬化，加之新教学楼地板是瓷砖和木地板，卫生难于保持干净。加之，下雨下雪，教学楼楼门口、楼道泥铺满一地。

8、学校刚搬入新教学楼。管理制度不太健全，管理措施正处于摸索阶段。

四、今后的努力方向：

1、加强和改进学校的德育课程建设，充分发挥课堂教学在学生思想道德建设中的主渠道作用。

2、以加强学校的安全工作为重点，全力维护师生安全。

3、开展好课外兴趣小组活动，发挥校园和各功能室设施的最大作用。

4、努力提高教师素质，不断转变教师观念，加强薄弱学科队伍建设。

5、进一步优化教师结构，健全教职工考核奖惩制度，加强工作纪律，激发忧患意识；

6、加强家校联系使家长了解学校，社会参与学校管理，从而达到对学校的认可。

7、强化质量意识，打造高效课堂，减轻学生负担努力提高教学质量，走学校特色办学之路。

8、继续以高起点、高标准的要求，从精从细完善学校的常规管理和考核工作，提升学校的办学活力。

五、存在的问题：

由于我校是一所新建学校，发展过程中难免会遇到这样那样的问题甚至是难题，机遇和挑战并存，我们将扬长避短，胜不骄，败不馁。整顿和开拓并举，继承和创新共存，力争人尽其才，物尽其用，时尽其限，扎扎实实抓好学校的一切工作，为台其小学的美好明天不遗余力，再立新功。