第一篇：HSE风险评价报告(二号油田)
采油一厂花土沟联合站项目工程
风险评价报告
采油一厂花土沟联合站项目工程
风 险 评 价 报 告
1、编制目的
为了预知预测和分析、识别公司和施工中的健康、安全、环境因素，将风险降为最低，选择合理、可靠的风险控制和削减措施，保证实现对各类事故的事前预防。
2、适用范围
采油一厂花土沟联合站项目工程。
3、引用标准术语和文件
3.1 SY/T2676-1997《石油天然气工业健康、安全与环境管理体系》标准和标准规定的术语。
3.2 油建Q/QH-HSE-G-B011-2000《风险评价管理程序》
4、职责
4.1 项目风险评价小组负责承担项目工程的风险评价。
4.2 公司HSE小组负责项目的风险控制及风险削减措施的编制及实施的管理工作。
5、项目风险评价 5.1 项目风险评价时机
项目工程在开工前进行风险评价、根据评价结果确定相应的风险削减措
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风险评价报告
施并实施。
5.2 确定判别准则 5.2.1 确定判别准则的原则
5.2.1.1 符合当地政策关于健康、安全与环境的法规、标准和规范 5.2.1.2 符合公司关于健康、安全与环境的领导承诺、方针和目标 5.2.1.3 满足双方合同的合法要求
5.2.1.4 在法律、法规允许下，考虑公司实际风险可承受能力。5.3 项目初始风险评价
对项目施工过程中的危险点、源，关键过程、特殊过程危险因素。5.3.1 防腐预制过程
5.3.1.1 预制现场危险点源图（见附图）
5.3.1.2 预制现场距基地食堂距离大约30m，现场防腐施工应注意
风向。
5.3.1.3 管材在拉运过程中，注意检查钢丝绳、绳卡是否牢靠，装载机要运行平稳，严禁急起急停。
5.3.1.4 站内作业应遵循业主的施工管理规定。5、4 风险评价与危害管理 5.4.1 油气区焊接用火作业风险评价
在油气区焊接用火作业，特殊情况下可能产生危险，或操作不当或劳保用品穿戴不全，可能引起人身伤害。
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风险评价报告
5.4.2 施工中重要生产环节的评价
防腐预制及施工中材料的拉运、吊装，确保安全，用电设备应及时检查、接地良好，若出现操作不当等，可能产生危险。
5.4.3 固体废弃物产生与处理过程中的有害因素 5.4.4 野外营地、作业环境对施工人员健康影响 5.4.5 所在地医疗条件的评价 5.5 危害管理及控制措施
5.5.1 施工中重要生产环节的管理与控制措施
5.5.1.1防腐材料应堆放在通风阴凉处，材料附近还应放置消防砂和灭火器等消防设施。
5.5.1.2动力设备在使用前其线路必须由维护电工进行认真检查。
5.5.1.3 设备材料在装卸过程中须有专人指挥，防止各种材料滚动伤人事件发生。
5.5.1.4 装卸材料、大型材料时要有专人指挥，禁止非施工人员进入现场，现场必须设各类警告标地志。
5.5.1.5 吊车、抓管机起吊前必须检查吊具、钢丝绳是否可靠，确保安全吊装。
5.5.1.6 起重操作要求平稳，禁止忽快忽慢和突然停车，起吊物下方及起吊物上禁止站人或有人走动。
5.5.1.7 使用手动砂轮机打磨时，要正确操作、用力平衡，不准撞击砂轮，清除焊渣时应带防护镜，以防止焊渣崩入眼睛和意外伤害，砂轮机用完后立即关闭电源。
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5.5.2 固体废弃物的管理及控制措施
5.5.2.1 营地的垃圾要定点堆放，统一消毒掩埋，垃圾处理池与营地的最小距离50m，垃圾处理池要在营地的下风向。
5.5.2.2 固体废弃物如：砂轮机片芯、电动钢丝轮等要定点堆放，不可丢弃于管沟内或站内。废弃的材料、设备包装箱等不得随意丢弃。
5.5.2.3施工现场的废旧材料不得随意焚烧。
5.5.2.4对环境有污染的防腐材料及生活垃圾等应进行深埋，埋深不得小于1.0米。
5.5.3 野外营地、作业环境对员工健康影响的控制措施
5.5.3.1 消灭各类传染病的传播途径，保证施工人员的身体健康。5.5.3.2 保证施工人员饮用水符合卫生标准。
5.5.3.3 改善野外劳动卫生、生活条件，落实保障职工健康的具体措施。5.5.3.4 按规定配备齐全劳动保护用品，以保证施工人员不受外界气候条件的影响。
5.5.4 所在地医疗条件的评价
5.5.4.1 施工现场距离花土沟职工总医院只有约10公里，防腐预制厂距离花土沟职工总医院只有不到1公里的路程。野外营地要备有急救药箱和常用的药品，施工现场应备有生产指挥车、对讲机等确保紧急情况下与营地保持联系。
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第二篇：油田企业HSE管理体系
中国石化油田企业 HSE管理体系
随着经济的快速增长，与生产密切相关的HSE管理已受到人们的普遍重视，世界上各种类型的组织都越来越重视自己在HSE方面的表现和形象，许多发达、发展中国家的石油公司都建立了自己的HSE管理体系。HSE管理体系已经成为目前国际石油、石化工业通用的一种管理模式。
为了有效地推动中国石化油田企业HSE管理工作，使HSE管理模式符合国际通行的惯例，提高石油工业生产和HSE管理水平，促进油田企业在国际上的竞争能力，以满足法律法规和自身方针的要求，以科学发展观，实现油田企业的安全发展、清洁生产发展、可持续发展。
一、中国石化HSE管理体系“十大”要素：
1、领导承诺、方针、目标和责任
2、组织机构、职责、资源和文件控制
3、风险评价和隐患治理
4、承包商和供应商管理
5、装置（设施）设计和建设
6、运行和维修
7、变更管理和应急管理
8、检查和监督
9、事故处理和预防
10、审核、评审和持续改进
二、领导承诺、方针、目标和责任
中国石化的HSE承诺
●在世界任何地方，遵守所在国家和地区的法律、法规，尊重他们的风俗习惯，在所有的业务领域我们对HSE的态度始终如一。
●公司的各级最高管理者，是HSE的第一责任人，每位员工对公司的HSE事业负有义不容辞的责任，HSE表现是公司奖励和聘用雇员和承包商的重要依据。
●保护生态环境，建设清洁生产企业，实现可持续发展。●向社会公开我们的HSE表现，广泛征求社会各界的意见，不断提高公司的HSE管理水平。
●为保证目标的实现，提供必要的人力、物力和财力资源支持。
中国石化的HSE方针
安全第一 预防为主 全员动手 综合治理 改善环境 保护健康 科学管理 持续发展
中国石化的HSE目标
追求最大限度地不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创国际一流的HSE业绩。
中国石化的HSE责任
中国石化是一家国家控股的特大型企业，肩负着巨大的经济责任、社会责任、政治责任。
三、组织机构、职责、资源和文件控制
组织机构 中国石化油田企业必须按现有的机构设置层层成立HSE管理组织。在集团公司、直属企业、二级单位应设立办事机构。
职责
中国石化油田企业必须按现有的岗位设置，制定出岗位HSE责任，真正做到“有岗必有HSE责任”。
资源 ●人力资源 ●财力资源 ●物力资源 ●信息资源 文件控制 ●文件编制 ●文件发放 ●文件修订 ●文件存档
四、风险评价和隐患治理 风险评价
根据人、机、环、管理等方面，进行危害识别。然后将识别出来的危害，采取定量或定性的方法进行分析、计算，加上拟采取的措施后，看能否达到法律法规、标准规范的要求或能否达到企业能够承受的程度（无规定时），最终作出可行与否的结论。隐患治理 若经风险评价（预评价、验收评价、评估）得到不可行的部分，就得进行隐患治理或决定废弃。这里指物的治理和人的再培训，甚至物的废弃和人员的调整等。
五、承包商和供应商管理
承包商管理
资格审查、签定HSE承诺书、开工检查、施工中监督、HSE表现评价与考核等。
供应商管理
资格审查、选用设备和材料的表现、评价与考核等
六、装置（设施）设计和建设
建设项目“三同时”的要求：可行性研究报告编制单位、评价单位（安全、环境、地震、职业卫生、水土保持、地质灾害、流行性传染病等）、设计单位、建设施工单位、设备调试单位、监理单位或检验单位、检测单位、试运行单位等资质和HSE的历史表现。
七、运行和维修
在物探、钻井、录井、测井、试油（气）、井下作业、采油（气）、油（气）处理、油（气）集输等生产过程中应遵守的HSE要求及工程完工后的HSE评价与考核。
八、变更管理和应急管理
变更管理
变更管理包括工艺技术、设备设施和管理等变更的变更申请、审批、实施、验收及资料管理等。应急管理
应急管理包括应急预案的制定和修订、备案、应急管理规定、检查、评价与考核等。
九、检查和监督
检查和监督包括检查和监督的依据、范围、内容、频次、记录，找出不符合项并加以纠正与整改，奖惩等。
十、事故处理和预防
事故处理和预防包括事故报告、调查、处理、汇报、结案、统计及预防措施等。
十一、审核、评审和持续改进
审核（内审）
审核包括审核依据、内容、组织、方式、步骤、跟踪等。
评审（外审）
评审包括组织、内容、准备、实施等。评审主要是评价HSE管理体系的充分性、适宜性和有效性等。
持续改进
持续改进是根据审核和评审结论和建议，本着持续改进的原则，及时完善HSE管理体系，实现动态循环，不断提高HSE管理水平。
第三篇：油田季度工作会议HSE工作报告
同志们：
根据会议安排，我代表油田HSE委员会总结三季度HSE工作，分析存在的问题，安排部署四季度工作重点，进一步统一认识，明确任务，做好油田HSE工作。
三季度油田HSE工作基本情况
三季度高温多雨，是油田生产经营建设的黄金季节，也是安全生产的薄弱期和安全事故的高发期。油田上下结合三季度HSE工作特点，认真贯彻落实集团公司关于加强HSE工作的指示精神，深入开展“我要安全”主题活动，大力加强隐患排查治理工作，持续强化海上、井控安全监管，积极推进污染减排项目建设，扎实抓好雨季“八防”安全管理，确保了油田HSE形势的总体平稳。主要开展了以下五个方面的工作：
一、加强基础工作，优化油田HSE管理
一是推行“七想七不干”。为推进现场作业安全管理的精细化、标准化、规范化，按照集团公司要求，制定了油田现场作业“七想七不干”推行工作实施意见，指导各单位全面推行“七想七不干”安全提示卡做法，落实“七想七不干”工作要求。
二是深化“双十”安全典型选树活动。安全环保处会同宣传、工会、团委等部门，对前期初审通过的“双十”安全典型进行现场验收，进一步提炼经验、完善材料，突出创新性、引领性和推广应 1 用实效性，确保典型的引导、示范和教育作用。
三是启动油田安全文化创新与发展研究。根据上半年工作会议安排，以打造具有胜利油田特色、行业领先的安全文化为目标，制定工作方案，成立课题小组，外聘专家指导，启动了油田安全文化创新与发展研究。
四是筹备HSE管理和技术创新成果展。组织各单位积极筹备油田首届HSE管理和技术创新成果展览会，努力建立HSE创新成果建设、开放、共享、交流的新机制，为相互学习、相互交流、选树典型、选树标杆，建设学习型HSE队伍，提升油田HSE管理水平创造条件，为油田安全文化创新与发展研究奠定基础。
五是加强安全教育培训。抓住安全管理的重点和薄弱环节，开展有针对性的安全培训，提升员工安全素质。组织安全生产资格证培训班57期，培训安全管理人员和特种作业人员4527人（次）。开展了分包商安全培训工作，举办培训班6期，培训各类分包商管理人员788人。先后举办了分管安全、生产、规划处级干部“三同时”管理培训班和油田第一期安全管理高级研修班。
六是加强“三同时”管理。对重点建设项目，制定安全“三同时”工作运行表，加强监督检查，认真落实安全“三同时”制度。截至目前，一体化平台可研批复的53个建设项目中，37项已完成安全预评价报告，其余16项正在开展安全预评价工作。对2012年“三同时”项目，提前进行梳理，指定专人负责，强化运行管理，确保“三同时”制度落实到位。
二、开展安全生产检查，深化隐患排查治理
一是开展上半年HSE综合大检查。7月5日至31日，由油田领导任组长，各职能部门牵头组织，分专业、分板块对油田各单位上半年的HSE工作进行了全面系统的检查。共检查二级单位65个、基层队407个，组织应急演练11次、夜查6次，查出各类问题937个。到目前，已整改问题924个，剩余14个问题均已制定整改计划，落实了管理和监控措施。
二是迎接集团公司HSE大检查。8月19日至26日，集团公司HSE检查组对油田HSE工作进行了全面检查，共检查职能部门5个，二级单位13个，基层队（站、车间）32个。检查组对油田HSE工作给予了充分肯定，认为油田在安全文化建设、HSE责任落实、“我要安全”活动、HSE监督检查与考核、隐患排查治理、关键环节风险控制等八个方面工作扎实，成效卓著。同时，查出油田HSE工作4个方面的共性问题和74项具体问题。
三是迎接国家安监总局海洋石油安全生产检查。9月6日至9日，国家安全生产监督总局海洋石油安全生产检查组到油田进行海上安全生产检查。检查组认为油田高度重视海上安全生产工作，深刻吸取蓬莱19-3油田漏油事故教训，组织得力，措施到位，为海上勘探开发提供了安全保障。同时，也给油田提出了13项具体问题和10个方面的工作建议。
四是强化日常安全检查。结合油田安全工作实际和雨季生产特点，油田层面组织开展了改制企业作业队伍、外部市场、危化品拉 运、注汽锅炉、电梯、高层住宅消防、放射源等专项安全检查。共督查二级单位42个（次），检查基层单位和施工现场193个，查出并督促整改各类问题468个。对黄河钻井、渤海钻井、塔里木钻井、川东北工委的34个钻井井场进行了用电安全检测。对HSE管理薄弱的新疆勘探开发中心进行了调研检查，对事故单位物探公司和纯梁采油厂进行了解剖检查，督导问题整改，提升管理水平。
五是强化隐患项目治理。把握重点环节，强化过程监控，确保集团公司下达的2011年隐患治理项目按计划有序运行。目前，隐患治理项目完成总进度的85%。安全环保、规划计划和财务等部门相互配合，制定运行方案，落实资金计划，督导项目实施单位及早做好第二批隐患治理项目的运行准备。
三、开展风险排查分析，强化海上HSE监管
一是组织海上情况大盘点。全面盘点海上设备设施（钻井、作业、采油平台等）、码头、船舶、管线、施工队伍以及地质资料等基本情况，分析存在问题，研究对策措施，对油田海上及滩海陆岸HSE管理现状进行了认真分析和细致梳理，对存在的隐患及问题进行了总结、整理，对今后的安全、清洁发展措施和规划提出了意见和建议。
二是开展海上溢油风险排查。吸取康菲石油公司蓬莱19-3油田溢油事故教训，加大海洋石油勘探开发的环境保护管理，组织开展了油田钻井、井下作业、采油、注水、油轮作业和海上生产设施等六大方面的溢油风险大排查，防范了溢油风险。排查报告已分别上 报国家海洋局北海分局和集团公司安全环保局。
三是加强重点施工环节安全监控。对中心三号、青东
5、老178等海上重点施工项目进行跟踪监控，准确掌控工程动态，及时协调解决影响施工安全和进度的突出问题，加强“两特”领导带班，强化项目过程监控，确保工程施工安全。
四是加大海上环保“三同时”管理。对海上历史遗留环保问题进行专题研究，积极协调海上产能建设项目开展整体环境影响评价。大力推进中心三号项目环评工作，根据国家海洋局海洋咨询中心初步评审意见，完成了《埕岛油田钻井溢油风险评估报告》和《埕岛油田油藏注水开采风险评估报告》，并对环评报告书进一步修改完善，上报国家海洋局审查。
五是强化海上应急建设。建成溢油监测雷达、海上油区及船岸视频监控系统，实现了远程指挥调度。与北海第一救助飞行队建立海上应急救援联动机制，提升了海上救援能力。在8月上旬抗“梅花”台风中，油田迅速启动一级应急响应，加强应急指挥，强化预报预警，确保了人员撤离、设备保护、应急保障等措施落实到位。
四、强化井控安全监管，严格控制安全风险
一是完善井控管理制度。根据集团公司石油与天然气井井控管理规定的要求，分别对油田陆上、海上的钻井、井下作业井控工作细则进行了修订和完善，同时制定了《胜利油田分公司油水井不压井作业管理暂行规定》和《不压井作业管柱堵塞技术规程》等14项不压井作业企业标准，推进了井控安全工作的精细化和科学化。二是强化不压井作业管理。结合个别不压井作业井压力高、井况复杂的情况，组织两次专题会议，对大65、斜59等7口井的设计进行论证优化，制定有效的压力控制措施，从源头上控制了井控风险。强化重点不压井作业井的施工现场安全督查，协调解决动力数量不足、复杂井施工难度大、部分设备设计不合理等问题，有效保障了施工安全。
三是推进废弃井治理工作。大力推进单井筛查、资料准备、电子建档等工作，强化废弃井治理过程中的运行督导，及时协调解决工作中存在的问题和矛盾，加快废弃井治理工作进度。目前，已按期完成368口废弃井的封堵治理。
四是组织开展井控技术比武。9月21日至22日，由石油工程管理处、采油工程处、安全环保处等有关部门牵头，举办了油田2011年井控技术比武，进一步增强了施工人员井控意识，提高了井喷抢险操作技能。
五、加强污染减排治理，提升环保管理水平
一是加大采油污水减排。加强产出水一体化项目组运行，超前运作减排工程，认真完善减排工作方案，强化减排措施督导落实。三季度，油田采油污水减排取得较大成效，采油污水排放量由年初的61000m/d下降到46000m/d，回注率达到93.5%。
二是强化重点污染源治理。加强采油污水、油泥砂、钻井废物、作业废液和电厂锅炉废气的分级控制和运行管理，加大指导协调，强化监督考核，确保了污染处理设施稳定运行。前三季度，油田共
33治理钻井完钻后泥浆池固化1200口，治理油泥砂13万余吨，处理酸化液、压裂液和单井作业废液3.7万吨。
三是推进污染治理项目建设。2011年，集团公司下达环保隐患治理项目8项。目前，计量站放空污染治理、多功能污油水回收装置和移动式油泥砂脱水装置3项已基本完成，其他5项已完成设计、订货，正在进行施工建设。
四是加强环保管理工作。开展建设项目环评及“三同时”完成情况清查，认真落实建设项目环保管理要求。进一步加强现场指导，现河采油厂、桩西采油厂、石化总厂、沙营和河口污水处理厂顺利通过山东省清洁生产审核验收。完善环保基础工作，迎接了集团公司安全环保局对油田环保管理、污染治理、设施运行等工作的全面核查和评估。
四季度HSE工作安排
今年一至三季度，油田HSE形势保持了总体平稳态势，得益于各级领导的高度重视和各项HSE措施的有效落实。但一段时间的相对稳定，也让个别单位产生了麻痹思想，基础管理工作有所松懈，出现了事故多发苗头。近期发生的承包商事故、交通事故和海上意外事件，充分印证了这一点。这就要求我们一定要居安思危，警钟长鸣。
四季度，气温逐渐降低，风、雪天气增多，是各类施工事故和交通事故的多发期。做好四季度HSE工作，对于实现全年HSE目标任务，具有十分重要的意义。重点要做好以下五个方面的工作。
一、总结、固化“我要安全”主题活动成果，进一步提升油田HSE管理水平
油田及各单位要按照集团公司“我要安全”主题活动“强制推进，固化成果，全面实施”的要求，进一步将“我要安全”主题活动与“三基”工作紧密结合，固化好经验、好做法。
一是搞好“我要安全”主题活动总结，查找不足和薄弱环节，分析深层次原因，总结、提升、固化活动中发现的好经验、好做法，在全油田大力推广应用。
二是推广“双十”安全典型经验，掀起“创先争优、比学赶帮超”的安全工作热潮，达到以点带面、共同提高的目的。
三是举办HSE管理和技术创新成果展览会，集中展示油田在HSE基础管理、科技创新、文化建设等方面的主要成果，搭建创新成果交流平台，深入推动HSE管理创新和发展。
四是全面推行现场作业“七想七不干”做法，把“以人为本”、“关爱员工”的理念和情感传达到每一名员工，引导员工自觉使用安全提示卡，养成作业前思考安全的习惯，将安全制度变成良好的安全习惯。
二、落实冬季安全生产措施，确保全年安全生产目标的实现 一是做好冬防保温工作。组织各层次、各专业、全面的冬季“六 防”安全生产教育和检查；认真落实“九路三保证”工作责任制，落实冬防保温措施，杜绝设备、设施或管线发生冻结、冻裂和堵塞事故；抓好锅炉启运工作，保证冬季安全供暖。
二是加强冬季交通安全管理。强化冬季交通安全教育，强化风险辨识和控制，开展“三控四不五让”为主题的交通安全活动，倡导文明行车，杜绝违章行为，强化客车运行监管，确保交通安全。推广原油密闭装卸和静电接地报警装置，确保原油拉运装卸全过程安全。
三是强化日常安全检查与监控。坚持日常监督检查、综合检查、专项检查和解剖检查“点面结合、四位一体”的监督检查机制，提高安全监管运行质量，确保油田安全生产关键装置、要害部位、重点施工和重要活动全面受控。四季度直至春节前，油田层面组织开展八项检查:一是开展以锅炉启运为重点的冬防保温专项检查;二是开展湿蒸汽发生器专项检查；三是开展特种设备专项检查；四是开展承包商审验；五是开展民用气专项检查；六是开展交通安全集中整治检查验收；七是开展隐患治理、安全技措项目、建设项目“三同时”专项检查;八是开展涉海防风暴潮及冰期安全专项检查。
四是落实节假日期间安全措施。今冬明春，国庆、元旦、春节等节假日密集、假期长。各单位在节前要开展一次安全生产检查，认真排查事故隐患；强化对关键装置、要害部位的安全监控，加强重大项目、交叉作业、直接作业环节的安全监管，落实安全措施；认真落实节假日值班和“两特”领导带班制度。五是强化外部市场安全监管。严格外派队伍的HSE出工审核和验收评价，把好外出队伍的资质审核和审批。加强项目运行期间的信息沟通，及时、准确掌握外部项目的施工进展和HSE管理情况。坚持外部项目派驻HSE监督，加强施工作业现场的风险分析、安全评价和作业过程监管，重点加强自然灾害预警和预防、冬季取暖设施管理和公共安全管理，确保外部施工项目安全有序运行。
六是抓好隐患项目运行和验收工作。要把握进度，加快节奏，抓好集团公司批复的各项隐患治理项目的运行，确保按期、优质完成任务。搞好项目验收，做到不留后患，确保项目安全投用。
七是组织开展好“百日安全无事故竞赛”活动。拟于今年10月份至明年2月份，组织开展以反违章、消隐患、除事故为主要内容的“百日安全无事故竞赛”活动，进一步动员各单位，做好今冬明春安全生产工作。
同时，要按照全年HSE工作的总体部署，开展好两项具体工作。一是组织开展第86次岗位责任制大检查验收。岗检验收与基层创建考核验收同步进行。二是开展HSE工作调研，全面总结今年的HSE工作，统筹规划明年的目标任务。
三、强化海上安全环保管理，确保海上安全环保形势稳定 一是强化海上环保工作。深刻吸取蓬莱“19-3”油田漏油事故教训，严格执行国家环境保护法律法规，进一步落实环保责任，健全完善环保管理制度，加强海上作业现场的环境保护工作，强化海上生产设施溢油风险排查，提升海上环保管理水平。二是强化海上安全环保源头把关。加强海上勘探开发的系统研究，做到整体规划、分步实施，科学论证、优化设计，提高标准、严格要求，确保本质安全。加强地质地层展布、稳定性以及钻井地质设计、工程设计的研究，强化风险分析和评估，有针对性地制定风险防控和应急处置措施。加强海上注采开发方式的研究，避免地层超压产生窜漏带来的溢油风险。
三是强化海上直接作业安全管理。严格执行开工前安全措施审查许可制度、“两特”领导干部带班制度，加大对平台拖航移位、海上大型吊装作业和油轮拉油等重点施工作业的安全监控，强化动火、舷外作业、受限空间、高处作业、临时用电等直接作业环节的管理，严格控制海上作业安全风险。
四是做好重大施工项目安全监控。推进中心三号环评报告的修改完善和报批工作。加大中心三号、青东5等重大建设施工项目监管力度，对施工中关键环节、重要工序及时介入把关，加强现场核实和督导，实施项目全过程管理，确保重大项目施工安全。
五是做好恶劣气象条件的安全监控。加强极端气象状况的跟踪分析，超前谋划，积极运筹，落实海上防风暴潮、防冰冻和应急船舶守候等安全措施。做好海上冰情的监控和应对工作，严格执行油田冰期作业安全规定，监督应急守护船舶加强应急值班，确保海上安全生产。
六是迎接国家安监总局海上安全检查。根据国务院第171次常务会议精神，国家安全监管总局自9月10日至12月10日，对海洋 石油勘探开发企业深入开展安全生产大检查。按照检查要求，油田要对海上固定平台、移动式平台、海底管道、滩海陆岸和陆岸终端等进行全方位、全过程的自查自纠，全面做好迎检工作。
四、加强井控全过程监管，严防井喷失控和硫化氢中毒事故 一是加强油田陆上和海上的钻井、井下作业四项井控细则的宣贯与执行，严格井控设计、审批、施工和监管，有效防范井喷失控事故。
二是加强对井架安装、设备搬迁、井控试压、射开油气层及联合作业现场等重点环节的现场监督，加大主体和承包商侧钻、大修等队伍的检查力度，严密施工过程监控，防范施工事故。
三是加强不压井作业安全监督。结合四季度不压井作业工作量大，操作人员技术不够完善的实际，加强不压井作业监督检查，及时消除安全隐患，确保1500口不压井作业全部安全施工。
四是加强河口、临盘、胜利采油厂等含硫油区的动态监控，落实施工过程中的防硫化氢措施，同时组织制定油田蒸汽驱油硫化氢安全防护管理办法，进一步规范、完善防硫化氢措施。
五、加强环境保护工作，进一步提高油田清洁生产水平一是加强清洁生产工作。对石油开发中心、鲁明公司等5个单位进行清洁生产督导，迎接集团公司清洁生产审核验收。
二是推进采油污水减排工作。加快现河采油厂减排方案的审批与实施，推进2011年增注减排工程，控制外排污水水量，将其降低至5000m/d以下。推进孤东采油厂、桩西采油厂污水减排工程实施，3将外排污水水量分别控制在7000m/d、30000m/d以下。
三是做好水气污染治理和环保模范城复核工作。完善中心城油田各小区雨污分流规划方案，加快雨污分流工程实施和城南生活污水厂、仙河污水厂和生活污泥焚烧工程建设。建立完善模范城复核档案，做好现场迎检准备工作。
四是做好重点治理规划和方案编制。做好胜利发电厂烟气四台机组脱硝工程和石化总厂再生烟气脱硫工程的方案编制、项目审批等工作，协调推进工程建设。做好省、市和集团公司下达的大气、水等污染治理计划的调研和方案编制。
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第四篇：油田HSE安全环保理念
HSE安全管理理念与方法
一、安全环保方针政策
1、集团公司安全环保理念
【集团公司HSE理念】环保优先、安全第一、质量至上、以人为本。
【集团公司HSE方针】以人为本、预防为主、全员参与、持续改进。
【事故处理“四不放过”原则】事故原因未查清不放过；责任人未受到处理不放过；整改措施未落实不放过；有关人员未受到教育不放过。
【承包商“五关”】资质关、HSE业绩关、队伍素质关、监督监理关、现场管理关。
【中油集团公司HSE管理原则及释义-九项原则】中国石油天然气集团公司健康安全环境（HSE）管理原则：
一、任何决策必须优先考虑健康安全环境；
二、安全是聘用的必要条件；
三、企业必须对员工进行健康安全环境培训；
四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责；
五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核；
六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制；
七、事故隐患必须及时整改；
八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理；
九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准。
【六大禁令】为进一步规范员工安全行为，防止和杜绝“三违”现象，保障员工生命安全和企业生产经营的顺利进行，即集团公司颁布了反违章禁令：
一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；
二、严禁违反操作规程操作；
三、严禁无票证从事危险作业；
四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；
五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；
六、严禁违章指挥、强令他人违章作业。员工违反上述《禁令》，给予行政处分；造成事故的，解除劳动合同。
【清洁生产】指不断采取改进设计、使用清洁的能源和原料、采用先进的工艺技术与设备、改善管理、综合利用等措施，从源头削减污染，提高资源利用率，减少或者避免生产、服务和产品使用过程中污染物的产生和排放，以减轻或者消除对人类健康和环境的危害。
【清洁生产审核】按照一定程序，对生产和服务过程进行调查和诊断，找出能耗高、物耗高、污染重的原因，提出减少有毒有害物料的使用和产生，降低能耗物耗以及废物产生的方案，进而选定技术、经济及环境可行的清洁生产方案的过程。
2、油田公司安全环保理念
【油田公司HSE方针】以人为本、预防为主、全员参与、持续改进。
【油田公司HSE战略目标】追求零伤害、零污染、零事故，在健康、安全与环境管理方面达到国内同行业先进水平。
3、水电厂安全环保理念
【水电厂安全环保人本观】关注安全有多深，关爱员工就多重。
【水电厂安全管理五字方针】严、细、实、新、稳。【水电厂“四讲一落实”活动内容】即班组在讲工作任务的同时，讲作业过程的安全风险，讲风险发生的诱因，讲安全风险的控制措施，并切实抓好安全风险控制措施在现场的落实。
【领导干部要做到的“四个心中有数”】一是要对本单位各岗位存在的安全风险做到心中有数；二是要对本单位各岗位安全风险的防范控制措施做到心中有数；三是要对本单位各岗位员工的安全意识、安全技能和安全执行力做到心中有数；四是要对本单位突发事件应急处置预案心中有数。
【五大安全用具】安全帽、安全带、验电器、接地线、防坠器。
【六大安全关口】作业许可、工作监护、停电、验电、接地、防坠落。
【水电厂电力作业安全禁令】一是严禁无有效操作证人员从事特种作业；二是严禁未经许可进行作业；三是严禁未核对设备设施编号及状态进行作业；四是严禁未核对确认安全措施进行作业；五是严禁无监护人进行作业；六是严禁未按规定使用劳保及安全用具进行作业；七是严禁未按标准作业程序进行作业；八是严禁未落实防坠措施进行高处作业；九是严禁未检查杆塔状态进行高处作业；十是严禁作业时违反规定接近带电体。
二、集团公司HSE管理理念
1、有感领导：企业各级领导通过以身作则的个人安全行为，体现出良好的领导行为和组织行为，使员工真正感知到安全生产的重要性，感受到领导做好安全工作的示范性，感悟到自身做好安全工作的必要性。
HSE领导力的具体体现：重视力（真正把HSE放到与生产同等重要的位置）、支持力（提供人、财、物、技术、信息等资源保障）、参与力(落实个人安全行动计划、带头分享安全经验)、示范力(以身作则、率先垂范、带头遵守HSE规定)、影响力(领导展现的安全行为对员工的正面影响)。
为什么要做有感领导？安全管理是一个自上而下的过程，高层领导个人的承诺、领导力和推动力从根本上决定了安全工作的成功；安全文化实际上就是“一把手”文化，各级领导以身作则，率先垂范，是履行自身HSE职责的内在要求，也是构建HSE文化的一个重要部分；有感领导是落实HSE管理原则的具体体现。领导的最低标准就是员工的最高要求。
如何落实有感领导？履行岗位安全环保职责是体现有感领导的基本要求；落实有感领导必须要从自身做起，从小事和细节做起；落实有感领导必须要不断提升自身HSE管理领导力。
有感领导的作用？各级管理者落实HSE责任的基本要求；各级管理者履行领导承诺的有效载体；通过领导带头引领全员参与HSE管理；通过领导引领深入推进安全文化建设。
2、直线责任：落实各项工作的负责人对各自承担工作的HSE管理职责，做到谁主管谁负责、谁组织谁负责、谁执行谁负责，具体表现如下：各级主要负责人对HSE管理全面负责、分管领导对分管工作范围内的HSE管理工作直接负责、各级机关职能部门对本部门分管的业务范围内的HSE工作负直线责任、各级安全管理部门对本单位HSE工作负综合管理和监督责任。
如何落实直线责任？改进完善各职能部门和管理岗位的HSE内涵职责；职能部门人员制定实施个人安全行动计划；职能部门领导参与行为安全审核；各级管理者对其直接下属进行HSE培训。将HSE管理融入到生产经营业务管理流程中，真正做到“管工作管安全、管业务管安全”
落实直线责任的具体要求？各级职能部门均需结合具体管理工作明晰自身HSE职责；管理者通过逐级下达目标指标实现安全责任的有效传递；通过逐级培训指导，提高HSE管理能力，促进HSE目标指标的实现；通过过程管理和逐级考核，一级管理一级，实现一级为一级负责。
3、属地管理：属地广义上是指主要领导的管理范围、副职领导的分管领域、职能部门的业务领域、基层单位和员工的生产作业区域。属地管理的重点是生产作业现场的每一个员工对自己属地区域内人员（包括自己、同事、承包商和访客）的行为安全、设备设施的完好、作业过程的安全、工作环境的整洁负责。
为什么要实施属地管理？传统的HSE管理靠 “警察抓小偷”的方式，效果不明显；HSE需要全员参与，HSE职责必须明确，必须落实到全员，尤其是基层的员工，员工的主动参与是HSE管理成败的关键；属地管理是落实安全职责的有效方法，是传统岗位责任制的继承和延伸；实施属地管理，可以树立员工“安全是我的责任” 的意识，实现从“要我安全”到“我要安全”的转变，HSE管理才能落到实处。
如何落实属地管理？划分属地范围：属地的划分主要以工作区域为主，以岗位为依据，把工作区域、设备设施及工器具细划到每一个人身上。明确属地主管：各单位应将对所辖区域的管理落实到具体的责任人，做到公司所属的每一片区域、每一个设备（设施）、每个工（器）具、每一块绿地、闲置地等在任何时间均有人负责管理，可在基层现场设立标示牌，标明属地主管和管理职责。落实属地管理职责：管理所辖区域保证其自身及在区域内的工作人员、承包商、访客的安全；对本区域的作业活动或者过程实施监护，确保安全措施和安全管理规定的落实；对管辖区域的设备设施进行巡检，发现异常情况，及时进行应对处理并报告上一级主管；对属地区域进行清洁和整理，保持环境整洁。通过实施属地管理，做到“事事有人管，人人有专责”，确保HSE管理无空白。
实现三个转变：有感领导推动领导干部由“重视”向“重实”转变；直线责任推动职能部门由“参与者”向“责任者”转变；属地管理推动基层员工由“岗位操作者”向“属地管理者”转变。最终促进“全员参与”向“全员负责”转变确保安全生产责任制落实到位。
三、HSE管理工具方法介绍
1、安全经验分享：将本人亲身经历或所见、所闻的健康、安全、环保方面的典型经验、事故事件、不安全行为、实用常识等总结出来，在会议、培训班等集体活动前进行宣传，从而使教训、经验、常识得到分享和推广的一项活动。
2、个人安全行动计划：个人安全行动计划是各级领导、管理者基于岗位职责，为完成自身HSE目标、指标，就关键的HSE任务、实施的频次和完成时间所编制的书面方案或安排。
3、安全观察与沟通：针对各级管理者如何到基层与作业人员就作业行为、环境、规程、工器具等方面安全事项进行探讨、交流而建立了一套实施程序和方法。
安全观察与沟通的方法：观察：走到你打算进行观察沟通的区域。在你打算要观察的员工近处停下来，观察所有八个方面；表扬：走进该员工打招呼并自我介绍。表扬员工安全行为；讨论：和员工讨论不安全行为的后果以及更安全的工作方法（讨论时回顾所有八个观察方面）。沟通：就如何更安全地工作与员工取得一致意见，并取得员工的承诺。启发：引导员工讨论工作地点的其他安全问题。感谢：对员工的配合表示感谢。
4、基层HSE培训矩阵：将HSE培训需求与有关岗位列入同一个表中，以明确说明各岗位需要接受的HSE方面的培训内容、掌握程度、培训频率等，这样的表称为HSE培训矩阵。
5、作业许可：对在生产或施工作业区域内工作程序或操作规程未涵盖到的非常规作业，事前开展作业危害辨识，提出作业申请，验证作业安全措施，并最终获得作业批准的一个过程。
6、工作前安全分析（JSA）：是一个事先或定期对某项工作任务进行风险评估的工具；是有组织对存在的危害进行识别、评估和制定实施控制措施的过程；是将风险最大限度的消除或控制的一种方法。
7、上锁挂牌：参考电力行业警示标识悬挂。
8、安全目视化：通过安全色、标签、标牌等方式，明确人员的资质和身份、工器具和设备设施的使用状态，以及生产作业区域危险状态的一种现场安全管理办法。
第五篇：2016年HSE复习题(中原油田)
一、单选：
1.安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、改造和报废，应当符合国家标准和（）。--行业标准
2.工作场所职业病危害因素强度或者浓度应符合（）。--国家职业卫生标准 3.职业病防治的第一责任人是（）。--用人单位
4新环保法理发的目的—保护和改善环境、防治污染和其他公害 1.下列哪一项不是集团公司HSE战略目标.C--.追求低成本
2.事故调查处应当实事求是、尊重科学、依据(D)的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教育，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见。--“四不放过”
3.隐患是指可能导致（D）的人的不安全行为或物的不安全状态等。--人身伤害、财产损失、职业病和环境破坏
4.中国石化HSE管理体系有（A）项要素构成，形成了计划-实施-检查-改进四个阶段，实现HSE管理的动态循环。--十
5.应急管理是一个动态的过程，包括（D）四个阶段。--预防、准备、响应和恢复 6.职业病是指用人单位的劳动者在（D），因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。--职业活动中
7.海拔高度一般达（A）左右时，人就会有高原反应。--2500米
8.在高空作业时，工具必须放在哪里(B).--手提工具箱或工具袋里。
9.生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（A）防范措施以及事故应急措施。--危险因素
10.企业事业单位和其他生产经营者应当防止，减少环境污染和生态破坏，对所造成的损害依法承担（A）。--责任
10.新环境法规定，6月5日是--环境日
11.企业进行爆破、吊装等危险作业时，应当安排（B）进行现场安全管理。--专门人员 11.在没有确定保存时间内时，各种HSE记录一般按（C）年限保存。--三年
11.所有承包商雇员在（B）都要接受一次现场HSE的岗位训练。--工作开始之前.12.岗位HSE职责包括（ABC）。A.岗位条件、岗位职责B.岗位风险、岗位规定。C.操作指南。单选D--全包括
13.环境保护工作应与（B）紧密结合。--社会效益经济效益环境效益 14.《安全生产法》的实施时间是（A）。--2002年11月1日 15.《安全生产法》的新修订时间是(B).--2014年8月31日
15.除矿山、建筑施工和危险物品意外的其它生产经营单位，从业人员超过（C）人的，应当设置安全管理机构或者配备专职安全管理人员。--300
16.生产经营单位主要负责人在本单位发生重大安全生产事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予（）（）的处分，对逃匿的处（C）以下的拘留。--降职撤职15日 16.消防工作贯彻的（）方针，坚持（A）的原则，实行防火安全责任制。--预防为主，防消结合；专门机关与群众相结合 １６．（）是ＨＳＥ管理体系的核心。――风险管理 １７．安全色中的红色代表（）――禁止停止。蓝色代表――指令。黄色代表――警告。绿色代表――安全
17.下列哪项不是现场急救原则.（B）--先运送后救治 18.新修订的《安全生产法》（A）日起实施行，共7章114条。--2014年12月1日
19.新建、改建、扩建工程项目的安全设施要与主体工程（D.）和使用。--同时设计、同时施工、同时投入生产。
20.遇到有人落水，正确的做法有（A）。--先报警，再大声呼喊。得到更多人的帮助。
21.做胸外心脏按压时，按压的力量来自抢救者的（B）。--身体。21.消防结合的两个基本点是（Ａ）。――预防和扑救
22.出入无人操作的电梯时，当带领的客人只有一位时，先进入电梯的应是（A）。--客人 22.双排五座轿车，当领导或主人开车时，一号位应是（A）。--副驾驶 23.生产经营单位发生重大生产安全事故时，（）应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。--单位的主要负责人。
23.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（C）。--安全警示标志
24.抬担架时，伤员应采用（A）。--脚前头后 24.企业内的重大危险源应当（D），进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案。--登记建档 24.特种作业人员要按照国家有关规定，接受（A）做到持证上岗。--培训、考核
25.一般来说，当一个出现内心紧张不安预感到似乎将要发生某种不利情况而又难于应付的不愉快情绪，总是感觉提心吊胆，紧张不安，躁动而不能安静下来。这种压力的心理症状为（A）。--焦虑症 26.可能造成人员伤害、职业病、财产损失、作业环境破坏的根源或状态称为（A）。--危害 27.风险控制措施的最佳选择是（A）。--消除 28.按《企业职工伤亡事故分类》（GB64411986），综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害物、伤害方式等，将危险有害因素分为（C）类。--20类 29,导致事故发生的根源是（B）--危险物质与能量 30.按GB/T13816-2009《生产过程中的危险和危害因素分类与代码》危害因素分类可分为（B）。--人、物、环境、管理
31、进行危害识别的人员是（D）。--技术人员、安全人员、岗位员工均应参加
32、新环保法规定：（D）。国家采取有利于节约和循环利用…。保护环境是国家的基本国策
33、国家环境标准与地方环境标准的关系执行上(C)。--国家优于地方
34、如果伤者遭受雷击引起衣服着火，应当让伤者（D），使火焰不致烧伤面部，…。--躺下
35、（A）是一种比较细致的分析作业中过程中存在危害的方法，把一项工作活动分为几个步骤，识别…设法消除危害。存在危害的方法)---工作危害分析（JHA）
36、用人单位应为劳动者建立（C）档案,并按照规定的期限妥善保存。--职业健康监护
37、行灯电压不得超过（A）V，在特别潮湿场所或导电良好的地面上，若工作地点狭窄，行动不便，行灯电压不得超过（）V。--36 ；12.。
38、绝缘材料最基本的性能指标（A）。--绝缘电阻
39、所谓的环境指的是（C）。--作用于人的这一客体的所有外界事物和力量的总和.40、1972年联合国人类环境会议在斯德哥尔摩举行，并发表了（B）。--人类环境宣言
41、新环保法适用于中华人民共和国（）和中华人民共和国管辖的其他（A）。--领土；大陆架 42、1992年在里约热内卢举行，并发表了（D）。--环境与发展宣言
43、环境污染事故指环境受到破坏，引起人体健康受到危害、社会经济与人民财产受到损失，造成不良社会影响的环境（A）。--突发事件
44、HSE管理体系是目前国际上石油行业通行的一种管理体系,它总结同行业管理过程中的经验教训和体系的优缺点,突出了()的管理理念。（D）。--预防为主、全员参与、持续改进 45.2014年“6.5”世界环境日中国主题为（D）。--向污染宣战
45、《中石化集团公司安全管理手册》中要求指数企业应设立安全生产委员会，安委会主任由（A）担任。---企业主要负责人
46、企业和二级/基层单位必须设立（A）部门，负责本单位安全生产监督管理工作。--安全监管部门
47、企业应设立专职（D），在安全总监和安全监管部门的领导下，对企业生产经营和施工现场进行全覆盖、全天候的安全督查。--安全督查大队
48、企业必须对（D）人员进行安全培训并经考试合格，方可安排上岗。--新上岗、转岗
49、企业应根据风险辨识结果进行分级管理,建立各级风险清单，每（C）更新一次，发生重大变化或变更后应及时更新。--半年
50、隐患治理完成后，应组织隐患治理效果后评估，并建立（B）。--隐患治理档案
51、变更审批前必须进行（A），评估由专业小组进行…。--风险评估 52、企业应根据现场处置方案编制（C）。--岗位应急处置卡
53、应急演练以（A）方式为主，演练只明确演练科目…。-不预先通知
54、应急演练结束后，必须对演练过程进行评价，形成（A）。评估报告
55、凡涉及用火、进入受限空间、高处作业、临时用电、动土、起重和盲板抽堵等，作业必须实行（A）管理。--作业许可证
56、作业许可的审批人、监护人应经过（B）培训才能上岗。--作业许可管理。
二、多选：
57、应急预案演练的目的（ABCD）
---A辨别应急预案和程序中的缺陷B确定培训。训练、演习是否达到预期目标。C确定人员与资源的充分性D辨识人员的需求。
58、道路或交通设施养护部门、管理部门应在（ABCD）等危险路段设置警告标志和安全防护设施。--A急弯B陡坡C临崖D临水
59、家用电器着火后，扑救方法（ABCD）。
--A立即关机，拔下电源插头。B如果是导线绝缘和可燃材料着火，用湿棉被覆盖封闭窒息灭火C不得用水扑救D未经修理，不得接通电源使用。60、机关工作人员应遵守的会议纪律（ABCD）。--A规范着装B严守时间C维护秩序D专心听会。61、消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针，按照（ABCD）原则，实行消防安全责任制，建立健全社会化的消防工作网络。--A政府统一领导B部门依法监督C单位全面负责D公民积极参与 62、危害识别需注意（ABCD）。--科学准确分析、防止、变更、产生的危害
63、负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出（ABCD）决定，生产经营单位应依法执行，及时消除事故隐患。A停产停业B停止施工C停止使用相关设施或者设备停止建设。
64、企业事业单位和其它生产经营者应（A防止、B减少）环境污染和生态破坏，对所造成的损害依法承担责任。
65、各级人民政府应当加强环境保护宣传和普及工作，鼓励（ABC基层群众性自治组织、社会组织、环境保护志愿者）开展环境保护法律法规和环境保护知识的宣传，营造良好风气。
66、生产储存（ABCD）化学物品和含有放射性物质的物品。--A运输B销售C使用D处置
67、重点排污单位应当如实向社会公开其主要污染物的（ABCD）情况，以及防止污染设施的建设和运行情况。A排污方式B排放浓度和总量C名称D超标排放 68、根据《职业病防治法》，用人单位应当采取下列措施（ABCD）--A制定计划和实施方案B建立健全职业卫生管理制度C奖励健全档案D建立健全预案。
69、一般情况下，建议把HSE体系文件分成三个层次，分别是--（ABD管理手册、程序文件、作业文件）。
70、对于失效的作废HSE文件，做法正确的是（BCD必须及时收回集中保管、必须及时集中销毁、可以保留在原处，但加盖作废留用印章）
71、风险控制可以分为（A管理）措施和（B技术）措施。
72、查事故隐患就是查（ABC安全管理漏洞、人不安全行为、物的不安全状态）
73、现场急救的目的（ABC维持、抢救伤病员的生命、改善病情减轻病院痛苦、尽可能防治并发症和后遗症）
74、急救先兆中暑与轻症中暑的方法（ABCD）--使患者避开阳光照射，通风静卧，稍台高头及肩部B
放松紧书身体的衣服C轻症中暑可口服十滴水人丹风油精D物理降温…
75、异物吸入呼吸道的急救方法（BCD背部拍击、环抱压腹法、胸部推压法）
76、淹溺的急救（ABCD）--A保持呼吸道通畅消除溺水者口鼻中泥沙水草。B排除呼吸道及腹腔污液和水。C迅速将溺水者置于抢救者屈起的大腿上，头部向下随机按压背部迫使水倒出…D对呼吸心跳停止的溺水者立即进行心肺复苏，尽快口对口人工呼吸。
76.安全生产检查可以分为（ABD）--A定期安全生产检查、B经常安全生产检查、D专业（项）安全生产检查
77、火场逃生应采取的措施（AD）--A立刻离开危险地区、D尽量不要重返火灾现场）
78、火场逃生的方法（ABCD）--A利用登高消防车，挂钩梯B利用建筑物通道C 避难处所D利用身边消防器材
79、下列（BCD影剧院、歌舞厅、饭店）公众聚集的场所开业前应向当地公安消防部门备案报批。？？？ 现场急救的目的A先之心脏B改善预后C防止病情恶化D保存生命 80、《生产事故报告与调查处理条例规定》，事故等级分为（ABD一般、较大、特别重大）81、重大场合应着正装的是（AB学校、部队）
82、根据新《工伤保险条例》的规定，(ABC故意犯罪、吸毒、自残或自杀)属于不得认定工伤的情形。83、事故应急救援的总目标，通过有效的应急救援行动，尽可能地降低事故后果。包括（ABD人员伤亡、财产损失、环境破坏）等。84、《安全生产法》规定，法律责任分为（ACD民事责任、刑事责任、行政责任）。
85、我国安全生产工作，强化落实生产经营单位的主题责任，建立生产（ABCD）和社会监督机制。--A经营单位负责B职工参与C政府监督D行业自律
86、生产经营项目、场所有多个承包单位，生产经营单应应当（ABCD）。--与承包单位签订协议B对承包单位、承租单位..工作统一协调管理C要求..订立劳动合同D要求支付安全生产管理费用 87、环境保护的内容（A保护和改善环境质量保护居民身心健康、B合理利用自然资源。减少有害物质进入环境）两方面。
88、安全生产监督检查人员应当将检查的（A时间地点内容、B发现的问题及处理情况）作出书面记录，由检察人员和被检查人员签字。
89、单位建立和评审HSE目标、指标时，应考虑（ABCD）A法律法规应遵守的其它要求B职业健康安全风险与重要环境因素C财务运行和经营要求D有关的相关方的观点 90、风险管理要素（ABCD）--A资金B物料与设备C人力D环境 91、危害识别应考虑的三种状态（ABC正常、异常、紧急）92、职业病防治原理（ACD防病因、防发病、防恶化）
93、静电的危害有（ABD引起火灾爆炸、人体遭受电击、妨碍生产）
94、触电者发生在高压设备上的解救方法（ABD通知有关部门停电、用绝缘杆断开开关、向线路抛掷裸金属线）
95、采油过程污染源（ABCD）A油污B噪声C经类气体D含硫气体
96、集输、储运过程污染源（ABCD）--含油污水B经类伴生气C加热炉烟气D 油砂
97、勘探过程污染源（ABCD）--A废弃钻井液B井场污水C柴油机震动与噪声D井喷事故与污染 98、《中华人民共和国循环经济促进法》中，2008年8月29日通过2009年1月1日起施行，循环经济以（ABC减量化、再利用、资源化）为原则。
99、清洁生产基本内容（ABD清洁的产品、清洁的能源、清洁的生产过程）
100、新环保法的立法目的（ABCD）A保护和改善环境B防治污染和其它C保障公众健康D推进生态文明建设
101、下列哪项是现场急救原则是（ABCD）A县复苏后固定B先救命后治伤C先重伤后轻伤D先止血后包扎
102、危害识别需注意的问题（ABC科学准确… 危险、防止遗漏避免惯性思维、变更时产生新的危害）103、新环保法规定，对保护改善环境有显著成绩的（AD单位、个人）给与奖励。
104、企事业单位和其他生产经营者进一步减少污物排放的，政府应依法采取(ABCD)的支持。--A价格B财政C税收D政府采购
105、企事业单位和其他生产经营者为改善环境依照有关规定（BCD转产、搬迁、关闭）的，人民政府支持。
106、地方政府应采取措施，组织对生活废弃物的（AC分类处置、回收利用）107应急预案包括（ABC事故预防、应急处置、抢险救援）三方面 108、风险管理包括（ABC危害辨识、风险评价、风险控制）109、《安全管理手册》的安全方针（ABD--A生命至上安全发展、B预防为主、综合治理、D领导承包、全员履责）
110、《安全管理手册》的安全目标（A零缺陷、B零违章、C零事故）
111.《安全管理手册》中指出对操作人员的安全培训（ABCD）为主要内容—A强化安全意识B提升风险识别能力C安全操作能力应急处置D自救互救能力。
112.企业应利用（BCD会议、网络、简报）等多种形式开展安全分享
113.各职能部门和二级/基层单位应采用（BC危险与可操作性分析（HAZOP）、工作安全分析（JSA）等方法。组织开展风险识别和评估。114.应急演练结束后，形成评估报告，并针对暴露出的问题从（ABC完善预防、修订制度、加强培训）限期全部整改。
114企业、二级/基层单位应建立预案演练档案，档案至少包括（）BCD—演练内容C存在问题D整改完成情况
115.安全督查大队对现场安全管理和作业活动进行（AB全覆盖、全天候）安全督查。116、《安全管理手册》的安全理念（ABCD）
117、所有企业都必须认真履行安全生产主体责任，做到（ABCD）--A安全投入到位B培训到位C基础干礼到位D应急救援到位
118、安全督查大队的权利（ACD停工、处罚、奖励权）119、《安全管理手册》对各岗位人员的安全责任要求不同，其中二级基层单位负责人的责任要求也不同（ACD对管辖区域内的生产安全负责、对..作业安全负责、突发事件的初期处置负责）120、《安全管理手册》对员工的责任要求（ABCD）。（岗位业务活动负直接责任B作业C操作规程执行、D应急处置和劳动保护措施负责）
三、判断（错误的）
1、安全生产管理目标是减少和控制危害，减少和控制事故，完全避免生产过程中由于事故所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。（错误）
2、生产进程中不发生工伤事故和财产损失。（错误）
3、事故是仅指造成人员死亡和财产损失的意外事件，不含职业病。（错误）
4、环境污染事故是指环境受到破坏，引起人体健康受到危害突发事件。（错误）
5、HSE中“事前预防”的理念与我国安全生产中提出的“安全第一、预防为主”的传统观念是是不一样的。（错误）
6、当本岗位未领到有关体系文件时，可以从别处借来后复印有关章节使用。（错误）
7、制定HSE目标时不需要考虑相关方的观点。（错误）
8、建立和实施HSE管理体系只是安全环保处的事，与其他部门么有任何关系。（错误）
9、发生火灾应立即向单位领导报告，并组织灭火，当控制不了火势时，应尽快向消防报警。（错误）
10、高空作业时，安全带要系牢，要做到低挂高用。（错误）
11、火灾中火焰刚起来时是扑灭火灾的最有利时期。（错误）
12、安装施工用的脚手架、安全网必须由经验丰富的老师傅搭设，经有关人员验收合格后，方可使用。
（错误）
13、雷雨天在市区人行道上行走，为防触电不要用手触摸电杆及电杆拉线，但可以触摸树木。（错误）
14、一分钟后大脑会发生不可逆损伤。（错误）
15、担架搬运的时候伤员应该头朝前脚朝后。（错误）
16、发生了燃烧就发生了火灾。（错误）
17、二氧化碳灭火器可扑救钾、钠、镁金属火灾。（错误）
18、有了可燃物、氧化物和引火源就会发生火灾。（错误）
19、有地位身份的男士在出席重要的场合时，腰上一定少挂东西。（错误）20、在国际交往中，在位置的排列上与中国的传统相同，都是“以左为上”。（错误）
21、新《工伤保险条例》调整了不得认定工伤的范围，增加了职工因过失犯罪、违反治安管理行为导致事故伤害不得认定为工伤的规定。（错误）
22、生产经营单位向从业人员提供劳动防护用品，可以以货币或其他物品替代劳动防护用品。（错误）
23、生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任；拒不承担或其他负责人逃匿的，由公安部门依法强制执行。（错误）
24、生产经营单位主要负责人是本单位安全生产工作的第一责任人，对安全生产工作负领导责任；其他负责人对各自职责范围内的安全生产工作负责。（错误）
25、对于落地原油的处理主要措施是掩埋和燃烧。（错误）
26、在地面做准备时，由于操作人员过于紧张、装源不紧等原因，致使放射源掉入井底，这种情况无需打捞，封井即可。（错误）
27、评估生活压力是为了让自己的生活中不存在压力。（错误）
28、心理咨询只不过是指专业心理咨询人员通过语言、文字等媒介与咨询对象进行信息沟通。做一做整治思想工作而已。（错误）
29、客观认识自身的角色和职责，就是要认为没有自己，别人就不行。（错误）30、有害因素是对人或物造成突发性损害的因素，危害因素是对人或物造成慢性损害的因素。（错误）
31、危害识别应考虑的三种时态分别是事前、事中和事后。（错误）
32、国家及行业标准与规范是危害识别的唯一依据。（错误）
33、长时间重复某一个单调动作，长时间处于某种不良体位不会对人健康有危害，所以这属于劳动过程中危害职业健康的因素。（错误）
34、目前大多数噪声环境作业人员由于带上耳塞后不便于工作时的沟通交流，所以单位为了提高效益对不习惯使用耳塞者可以睁一只眼闭一只眼，不用加强职业卫生宣传、管理。（错误）
35、为了保护人们的听力和身体健康，作业环境噪音的允许值75-100分贝。（错误）
36、建议初到高原地区，为了改善高原反应，应马上进行体力锻炼，增强体质。（错误）
37、电气设备保护接地。（错误）
38、一个开关最多两台用电设备（含插座）。（错误）
39、发现有人触电时，应迅速使触电者脱离电源，并立即送往医院进行抢救。（错误）40、燃料燃烧烟气不是废弃污染物。（错误）
41、预防为主、防止结合、综合治理的原则，不属于环保法的基本原则。（错误）
42、生产经营单位委托中介机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任仍由本单位负责。（错误）
43、新环保法适用于中华人民共和国领域。（错误）
44、新环保法规定：一切部门和个人都有保护环境的义务。（错误）
45、各级人民政府应当加大保护和改善环境、防治污染和其他公害的财政投入，提高财政资金的使用效率。（错误）
46、我国石油企业实施ＨＳＥ管理主要是为了竞标的需要。（错误）
47、提高安全管理成绩唯一方法是纠正不安全行为。（错误）
48、安装临时用电线路的电器作业人员，可不持有电工作业证。（错误）
49、企业可以对拒绝违章指挥和强令冒险作业的人员降低工资、福利或者解除劳动合同。（错误）５０、企业有权要求员工当企业财产受到损害时，员工要不惜一切代价去保护企业财产。（错误）５１、上下交叉作业有危险的出入口不必设防护棚。（错误）
５２、生产经营单位从业人员是指该单位从事生产经营活动各项工作的所有人员，包括管理人员、技术人员和各岗位的工人，但不包括临时聘用人员。（错误）
５３、企业生产、技术、设备、工程等专业管理部门的管理人员应至少每一年参加１次本企业组织的安全培训。（错误）
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