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梅建军2014年度述职报告

梅建军2014年度述职报告



第一篇:梅建军2014年度述职报告

梅建军2014年度述职报告

一年来,我分管学校政教工作。虽然涉及面广,头绪多、任务重,但在上级教育部门的指引下,在学校校长的带领下、在其他班子成员的配合下,在全体教职工的热情支持和帮助下,基本完成自己分管的所有工作。这一年来的工作让我既欣慰又惭愧,欣慰的是我工作、生活在一个团结和谐且充满人情味的领导、教师群体中,是尊敬的领导、热情的教师们让我感受到了大家庭的温暖;惭愧的是由于自己工作经验不足,能力有限,为集体、老师们做的事情太少,现从以下几个方面对我的工作进行汇报:、一、老老实实做人

1、进取。能分管政教是上级领导和大家对我的信任,因而我觉得身上的担子很重。为更好完成这项工作,我在政治思想上积极要求上进。认真学习党的各项教育方针、政策,努力进行科学发展观,不断提高自身的政治理论素养。利用实践科学发展观学习教育活动的契机,结合自身实际,找出自身存在的问题与不足并及时纠正,真正做到了以下几点:在思想作风上实事求是,表里如一;在工作作风上认真严谨,讲求实效;待人处事上光明磊落、诚实、守信;生活作风上端庄稳重,亲切大方;在公共场所和学生面前做到衣着整洁得体、语言文明规范,举止端庄大方,努力在各方面都做得更好。

2、真诚。

我一直对周围的人热情真诚,年老的教师我敬之为长辈,青年的视之为朋友,我常为他们取得优异成绩感到骄傲。一学期来,我尽职尽责,协调组织,使活动取得了预期成果,受到了上级有关部门的赞赏;在每一次的教研活动中,我都真诚地将自己的教学理念、教学方法、班级管理技巧等与老师们交流,不断促进了教师的专业成长;将自己在工作中的点滴感受与老师们探讨,毫不保留的给他们以帮助和指导。我始终以一颗诚心与各位中层领导团结协作,促进了领导班子整合力的形成,促进了学校稳定和发展。

3、正直。

在工作中始终坚持正确的立场,不避重就轻、不瞻前顾后、不耍“滑头”。因此,我常告诫自己,凡事要以集体利益、教师利益出为发点,去思考问题,说真话,做实事。坚持当好班、值好岗,确保了教育教学工作的正常开展。在教职工考核中,先后出台了教师、生活教师、管理职能人员的考核奖惩办法,照章办事,不徇私情。在制定教职工绩效考核细则时,努力当好校长的“参谋”,做好执行工作的“勇士”。

二、踏踏实实做事

在履行工作职责完成工作任务方面,我坚持做到:

1、以身作则是工作的基础。

我从没有搞过特殊化。自参加工作以来,我从没有无故缺席、迟到或早退,每天早上第一件事就是先到处转转,看看校舍,了解学生情况,然后开始一天的工作,做到了以身作则,为老师和学生做好表率。

2、以角色的转换来带动学校工作。

在学校工作中,我既是“指挥员”,同时又是“士兵”。在教学业务工作上,我坚持兼课,认真备课,改作业,努力培养学生的良好学习习惯。在文明创建活动中,我身先士卒、靠前指挥、深入一线,从档案资料的收集整理到硬件设备的检查落实,从安全责任的落实到安全隐患的排查,都做细做实,受到上级的认可。

三、勤勤恳恳尽职。

1、作为分管领导,应是校长的助手和军师。因此,我非常重视干群关系和班子团结。我经常深入教师,了解教师心声和疾苦,主动为教师分忧解难,并把教师们的意见和建议反映到学校,使学校的决策、制度能及时根据教师们的意见和建议加以修正,真正起到了教师和学校之间的桥梁和纽带作用。

2、分管工作常抓不懈:加强了学校日常工作的常规管理,确保了学校工作的正常运转;安全工作重如泰山,为了确保了学校平安、师生安全,把安全作为头等大事来抓。学期初,我首先制定出切实可行的安全工作计划。建立健全各种制度措施,加强督促检查,将安全隐患消灭于萌芽状态,为师生创造了一个安全的育人环境;安全卫生职责明确,上墙公示。加强楼梯值班,确保学生上下楼安全。设立课间活动巡查员,对学生在课间活动进行管理,对违纪违规事件进行处理,确保学生课间活动安全。扎实开展养成教育,使学生在实践中受到教育。坚持根据学生的实际和时令变化,组织学生开展了丰富多彩的养成教育活动。通过多种形式加强对学生的爱国主义教育。

3、积极投身于教学第一线。在教学上,我积极钻研教材和新课程标准,根据课本知识,联系生活实际和学生实际,参考远程教育资源,设计出最佳教学方案,带领学生在知识的海洋里寻找真理。在教学中,我始终做到以人为本,尊重学生人格,关爱每一个孩子,积极营造民主、平等、和谐的学习氛围,注重学生的个性发展和身心健康发展规律,客观公正地评价每一位学生,使每个学生都能身心健康发展。

四、平平淡淡生活

教师这一清贫的职业注定着我的生活,应该“平平淡淡”地面对丰富多彩繁杂的社会;“平平淡淡地面对名利;随和、宽容地对待他人,对待学生。我从不计较个人得失,不争名夺利,勾心斗角,讲求的是奉献,学会的是谦让与无私。我信奉“知足者常乐”这一古训,因此,我经常换位思考,想别人的难处,多原谅别人的过失,因此我的生活得非常的快乐。

五、清清白白地行政

虽然作为学校领导,但我从没有以权谋私,从不计较个人得失,从不做违法乱纪的事,本着“捧着一颗心来,不带半根草去”的思想,以大局为重,以集体利益为重,全心全意为师生服务。

六、诚诚恳恳地反思

反思过去的工作,还存在许多不足:

1、工作开拓意识不够,不敢放手大胆工作,工作水平有待进一步提高。

2、看问题始终站的角度不高,视野不开阔。

3、处理问题缺乏灵活性,个性比较耿直,对矛盾的化解缺乏刚柔并济。

最后,自己以“六个要”来自勉:做人要讲德,做事要讲责,学校要发展,师生要关心,学习要坚持,心胸要宽广。

自己真心诚意地感谢上级领导对我的信任,各位教师对我工作的理解与支持,也感谢班子成员的协作与指导。以上述职,敬请领导和同志们批评指正。

第二篇:2014述职报告- 丁建军

2014年述职报告

尊敬金总,俞总,各部门总监大家好!

一元复始,万象更新。历史又翻开了崭新的一页。过去的一年,是我店坚持品质建设、丰富经营内涵、提升经营水平的重要一年。在金总经理与俞副总经理的带领下,我们紧紧围绕全年经营目标和任务,始终贯彻“树品质、创特色、铸亮点、提水平”中心思路,克服了经营总量压缩、增收难度加大、成本支出增加等重重压力和考验,使经营全局持续平稳、向好。

辞旧迎新的时刻已到来,回顾首过去一年,感慨良多。作为厨房的管理者我始终严格要求自己,以身作则,积极的服从领导安排,以开元大酒店利益为重,2014年句容余坤开元大酒店厨房在各级领导关怀、帮助下和各位同事的理解与大力支持下,厨房在这一年里又迈上了一个新的台阶,取得了喜人的成绩。较好地完成了各项服务保障工作。同时本被集团授予开元酒店总监,经理职业资格,更是我成长的一年,在这里我首先感谢集团各级领导对我工作的指导,感谢金总给我一个展示自我的机会以及对我工作的肯定与认可,将我从中餐厨师长晋升为行政总厨。其次,感谢各位部门总监经理对我工作上的支持。最后,我更要感谢我的团队,是你们的配合以及支持才是我们的工作做得更加完善,取得进步。,总结经验,克服不足,更好的促进以后的工作,现将这一年来的工作情况汇报如下:

日常工作的要求一如既往,如坚持召开部门例会,对所属员工的

着装、仪容仪表进行检查,严格遵从酒店规章制度,每月坚持做好与员工谈心工作。严格要求员工,实行奖罚制度:表现优秀给予奖励,表扬。反则给予处罚,批评。例如劳动纪律、仪容仪表、工作服统一、留样管理、操作安全、财产安全管理等等,这些都是本部门员工必须要遵守的制度。要求员工见到客人时主动打招呼,并使用敬语。使得现在厨房的厨师着装整洁美观,精神饱满的投入工作。

在新菜的研发方面,也取得相对可观的成绩。今年对厨房菜谱进行了10次更新以上。共推出新菜100多道,其中像石锅小葱豆腐、笋干菜排骨、小米烩鲜鲍,徽式臭鲑鱼,红烧农家萝卜等菜品都有很高的点击率,受到客人一致欢迎。针对客人口味需求加强对主食种类进行研究,增加粗粮、小吃等品种,如葱油麦糊烧、金网生煎包、紫薯鲜奶酪等也都受到了好评。利用空闲时间到市场上进行调研,研究其它酒店的亮点,集众家之长,经常派人到其他酒店学习、交流、取经,对每道菜品都要进行认真分析,及时了解市场新的原料、菜品,每月对餐厅更新一次菜谱,在摆盘、盘头装饰上也进行了突破创新,并不断购置新的餐具及器皿,增添菜品新鲜感、创新度。让宾客每次体验多有不一样的感觉,使得客户满意度逐步提升。

积极参加集团和酒店组织的各项活动。为了丰富员工的生活,集团和酒店组织了很多活动,例如开元文化节,技术比武,中秋晚会,学习开元特色菜,表彰大会等等,每项活动都能看见厨房厨师积极的身影,在2014年技术集团比武取得良好的成绩:西厨厨师长王国庆,炉台领班汪伟,中厨厨师谭川。这几人都取得了较为可喜的成绩!这些形式多样、内容丰富、注重实效的比赛活动大大地增强了酒店的凝聚力和向心力,对内丰富了酒店员工的文化业余生活,陶冶了员工情操,增强了员工团队合作意识,对外弘扬了酒店精神,展现了酒店风貌,营造了一种积极向上的酒店文化氛围。

在市场营销方面做得也是如火如荼,酒店为了招揽顾客相继推出了一系列优惠活动,如浪漫婚礼,开元宴席,1488福享大礼包,商祺会优惠活动,四季轩优惠活动,包厢满就送,星级外卖,湘菜美食节,南美洲美食节,徽菜美食节,百姓美食节,小火锅美食节,内蒙羊肉美食节,圣诞大餐;节日性推销活动,网络营销:微信小店,都取得了较好的响应效果,例如:湘菜美食节,2014年5月15至6月15日,创收54.98万元,上座率为44.77%,同上月相比上升25.20%,包厢共计接待412桌,平均每天接待16.84桌

对于厨房原材料保管:根据菜品落实班组管理人负责制,各班组员工对各自烹调品种负责,严格按照标准食谱卡进行加工,做菜时严格按照标准执行,确保每道菜的色、香、味、意、型稳定;同时我们还把宴会婚宴菜单、桌餐标准菜单有针对性的进行修改,好让经常来用餐的老客户享受到不同口味的新菜品。对每道菜的出成率进行计算,对菜量进行有效控制,配菜时按照人数合理切配。尤其是宴会餐,严格核算每人标准,避免菜量过多造成浪费。根据菜品本身需求制订原料采购标准,采购以日为单位,根据经营状况规律进行计划性下单,避免积压。对原料粗加工、切配工作流程及标准进行规范,严格按照标准测算出原料的粗加工、切配的出成率。每天对垃圾桶进行检查,查看对餐具的破损,原材料的浪费情况,这样可以更好了解成本控制的实际落实情况。在保证出品质量的情况下,身为行政总厨,我也总结出一些降低成本的新方法。如:经常去市场询价,或同采购和库管沟通,可以第一时间掌握价格,以便更精确的制定原料价格表、每次询价都要带很多原料回来降低成本、时刻掌握库存状况,坚决执行先进先出原则,把存货时间较长的原料尽快销售出去;研制无成本菜品,把主菜的剩余原料做成套餐小菜,以降低成本;还让每个厨师都知道自己所用原料的单价,每日估算所用原料的价值,这样就把成本控制落实到每厨师身上,每月成本率一出就会在第一时间告知他们每个月高了还是低了,使所有厨房厨师都关心成本,从而达到效益最大化。

在食品卫生安全方面:严格参照集团SOP指导手册,严把原材料进货关。始终坚持先进先出的原则。严把食品卫生关,从进货、领料、烹调制作都严格检查,防止食物污染。要求各班组上班后首先搞好案板、灶台卫生,准备好各种调味品,检查过滤防止杂物混入影响菜品质量,严格按操作程序工作,对刀具、案板等用具按规定消毒。厨房各冰箱管理责任落实到人,专人负责,食品分类存放,保证每周至少彻底清洗一次。环境卫生实行“地域分工、包干负责、落实到人”的原则。通过以上各项措施及各位员工的努力,在每次食品涂抹化验

中各项食品、餐具都能达到标准,未出现一次食物中毒事件。

设备及人员安全方面:每天对厨房灶具旁的墙壁、抽油烟罩等容易污染处进行清洗,对于油烟管道至少每周清洗一次。定期对厨房内的燃气燃油管道、法兰接头、阀门作检查,防止泄漏。每天安排值班人,在下班后关闭所有的燃气燃油阀门,切断气源、火源、电源后才能离开。

至少每周进行一次消防安全知识培训,让所有人员了解到灭火器、消防栓的使用方法,知道主要电源、煤气、自来水开关的位臵。对容易发生工伤事故的机器进行重点在岗培训,通过以上的努力,厨房在全年内未出一次安全事故。

不仅要提高厨师积极性,丰富员工内涵,又要关心员工疾苦,为员工办实事,认真组织落实好各项后勤保障工作。要求员工菜肴在不断推出新花样的同时,保证菜谱的营养均衡。要求人资部定期对员工更衣室、浴室卫生进行彻底打扫,给员工创造温馨舒适的更衣环境。在员工宿舍管理方面加大力度,给员工一个舒适安静的休息环境,使他们有一个良好的精神状态投入到工作中。

为重点的突出员工制定工作计划和发展目标,教育引导员工正确的职业观和价值观。对优秀厨师进行重点培养,定期开展专业技能培训,每月对工作表现进行评价。每月对厨房人员进行一次专业技能考核,由厨师长或其他考评人按标准进行检查考核,切实落实厨房日常管理政策中的各项奖惩制度。这样的考核制度之下,再有各同事的互

相关心,互相帮助,以及积极听取他们合理的建议,让我们的人才流失率减小到最少,这是最大的人员管理成果。

总结一年来的工作,我觉得有所失也有所得,虽然也取得了一些成绩,但距离领导的要求和期望还是有一定距离。为了迎接2015 的到来,我们要做好以下几点:

1、在人力管理上,减少人员的流失率

2、尽可能的增加餐饮的收入,降低成本

3、管理好各个环节,保证安全生产

4、继续发掘制作新菜式,满足各个层次客人的需求

5、努力提升产品品质和质量

辞旧迎新之际,我们将在2014年的基础上,继续加强经营管理、质量卫生监控和成本控制,同时要改进自己的工作思路,考察新的菜品,加快菜肴的创新,从而寻求在2015年创造更好的经济效益和社会效益。与此同时我相信在各位领导和大家的指导和帮助下,我们的团队一定能够抓住机遇,迎接挑战,走向一个收获的2015!最后,祝愿各位领导、同事在新的一年里合家欢乐、身体健康,祝福我们开元旅业集团明天更加美好,祝福句容开元一年更比一年强。

第三篇:唐梅述职报告

2011年 工 作 汇 报

贵州省委党校学员工作部唐梅

感谢校领导、部门领导及相关部门同志在工作上对我的支持、关心,有幸地参加副处级领导干部竞争上岗这平台,谢谢各位领导、同志们。现将我的工作给大家作一汇报。

一、理论学习:

1、按时参加校中心组学习、部门理论和业务学习、能正确处理好工学矛盾,完成中心组学习要求,做好读书笔记和心得体会的撰写;

2、作为班主任,不仅在所带班级认真开展“爱读书、读好书、善读书”活动,写学习体会,积极参与同学交流读书心得和在班上开展论坛。通过认真开展“爱读书、读好书、善读书”活动,展现了良好的学习态度和精神风貌。按学校要求学员们也都完成了一万字以上的读书笔记,很多学员的读书笔记甚至多达四、五万字。

二、带班情况:

自2009年10月到今,共担任了处长班、中青班、师资班、纪检监察班、乡镇党委书记班、乡镇长班、高教班等9个主体班次组织员工作。并作为班支委成员进入到9个班支委工作,学员人数计429人;同时与其它班主任共同担任短期专题培训班4个,共计785人。

三、学员管理:

1、学员进校后,迅速在班上建立班委会和党支部,及时召开班支委会,明确支委分工及工作职责,并制定班级工作计划。实现学员的 1

自我教育、自我管理。

2、做好班级入学教育,尽快使学员转变角色。学员离开工作岗位来到党校学习,面临“三个转变”:即从领导干部到普通学员的转变,从工作岗位到学习角色的转变,从家庭生活到集体生活的转变。学员们很快实现了角色转变,以饱满的热情和高度的责任感、紧迫感,全身心投入到党校的学习中来。

3、严格执行学员在校期间加强作风建设的《十五项规定》,在组织学员认真学习十五条规定的基础上,签订了学员作风建设承诺书。并将学员请假情况及上课纪律情况每两周统计一次,上报学员工作部,进行全校公示。

4、加强学员党性锻炼,增强党性修养。党性锻炼贯穿于学员培训的始终,党性锻炼课组织学员到息峰集中营、遵义会址、王若飞故居等进行现场教学,接受革命传统教育,重温入党誓词活动,加深对革命先烈的崇敬之情,对祖国的感恩之情,对党的热爱之情。到监狱听取反面教材的现身说法,不断增强道德情操教育和拒腐防变教育,保持共产党员先进性。每位学员学期结束时都结合自己实际,总结在党性教育、党性锻炼方面的主要收获,找出存在的问题和不足,深刻剖析思想根源,明确整改措施和努力方向认真完成党性分析材料的撰写。

5、组织开展丰富多彩的文体活动,增强班级凝聚力。在所带班次经常性开展羽毛球、篮球、趣味游戏等丰富多彩的文体活动,使全班学员愉快地生活在一起,既增强了班级凝聚力和同学友谊,也有效推动了班级各项学习培训任务的完成。同时组织好班级参与学校举办的丰富多彩的文艺活动和为灾区捐款、献爱心活动。学员们全都园满完成学习培训任务。

6、根据“学员管理量化考核办法”,做好优秀学员、优秀班干的评优工作。

7、做好学员对教师授课评估工作,按时、按要求整理汇总交教务处。

6、做好学员毕业鉴定、学籍档案工作。

四、做践行宗旨的模范:

作为班主任,自己基本上的生活是与学员连接在一起的,工作原则是坚持在校(院)委、部门领导下,当好管理者、做好服务工作。

班主任工作,它不能用简单的时间和量来衡量,学生占据你的不只是时间还有你的思想和灵魂.只要是有班级,不管是炎热的夏季或是大雪纷飞的寒冬,特别是早晨自己也很想起晚一点,可是不行,职责所在,必须提前进教室。班上时常也还有很多未做完的事需要继续,但对于工作中的每一件事尽力去做好.用一件一件的小事,一点一滴的行动去履行一名班主任的职责。如:曾经带的19期处长班一位学员,在分组讨论时将手机遗失,中午吃完饭才想起,由于手机自然停电,自己又找错房间,未找到,很着急告诉我说,手机掉了,这部手机是专用电话号码,如何如何重要,而且刚给省长写的材料现在正等回复。我安慰他,马上打印手机遗失广告单张贴在电梯口,开水房,通过努力很快找回手机。该学员还向学校、学员部写有感谢信;再如:有的班级学员刚来学校时,遇到天气变化感冒生病,我亲自带他们到卫生

所看病,给他们烧姜开水喝,他们很感动;我觉得这是我应该做的工作,只付出了一点点却赢得了学员的爱戴。当我做所有这一切的时候,我知道我在用自己的行为为学员树立榜样,它的作用胜过千言万语。我所做的一切,从没想过要什么回报,只是出于一名班主任的责任感,出于一名共产党员对教育事业的无限忠诚.我想只要我是一名共产党员,无论做什么工作我都会永远怀着这份忠诚之心。

2011年7月

第四篇:2013东梅述职报告

述职报告

报告人:东梅

回顾这一年来,本人一直以实干的精神做好每一项工作,恪尽职守,竭尽所能地做好该做的事,尽力成为领导的好帮手,为教师起到桥梁纽带作用。工作做到尽早思考,尽早安排,细致实施。现把一学年来本人的岗位任职情况向大家作简单的汇报。

积极参加学院、系里安排的各项政治学习活动,同时充分利用杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,认真学习贯彻党的路线、方针、政策,深入学习领会党代会精神,在不断的学习中,逐步提高政治理论水平。

在本中,我担任公路监理教研室主任,负责本教研室的教学管理等工作。教学管理是学院教育管理的一项核心内容,是维持正常教学秩序,实施基本教学运行,实现教学质量目标的根本保证。在此期间,我尽职尽责的履行教研室主任的责任,围绕提高和确保教学质量这一中心工作,在教学任务安排、教研室教研活动、教学改革等方面认真开展工作,比较圆满地完成了教研室的各项工作。

1、注重教学的常规管理,认真落实教学任务,注重过程考核与评价。

根据本专业人才培养方案的要求,每学期教研室召开专题讨论会,分析以往的课程标准,讨论在执行中出现的问题,并在制定本学期课程计划中予以及时调整。同时,根据专业发展的特点,以及共同承担的相同课程的教师,共同分析教材内容,适时的用最新的内容替代陈旧内容。积极倡导和推广富有创新精神的多元化教学方法,强调学生在课堂教学中的参与意识,鼓励学生自主探索学习。由以教师为中心转为以学生为中心。探讨任务教学、项目驱动、行动导向教学方法,以参与式、体验式、交互式和模拟教学等为基本形式。重视过程评价,教师根据班级人数、学生学习情况等因素进行合理分组,以学习小组为单位,完成相关任务,教师根据学生的学习态度,在学生完成任务的过程中,教师对学生的分析问题能力、计算能力、创新能力及学习的主动性进行评价。一年来,我承担的教学课程3门共10个班级。在教学中,规范自己的教学行为,力求常规教学与创新教学有机结合,确保教学质量达到良好。

2、切实开展教研活动,积极进行教改研究。

教研室按照系部工作计划,制订了教研室与学期教研活动计划,并能正常开展形式多样的教学研究活动,基本能保证每学期4次教研活动。教研活动的内容主要涉及:学院和系部文件学习、专业课程体系和结构以及授课计划的讨论、多媒体课件交流学习、听课、评课、教学教改讨论、下学期教学任务计划等内容。通过教研活动进行教法、学法的教科研学习,及时把搜集来的先进的教改信息反馈给教师,用先进的教学理论指导教学;开展互相听课活动,探索课堂教学最优方式,提高课堂教学效率,渗透以人为本的教育理念。在教研室中提倡和鼓励教师进行教学改革,取得较好效果。

3、专业建设与课程建设有了一定的进展。

专业建设、课程建设的资金来源很少。结合学科发展趋势和社会对人才培养需求,打破原根据学科体系构建课程的模式,以职业能力要求为依据,构建“层次型、模块化”的教学体系,编写人才培养方案、课程标准,以精品课程为龙头,进一步推进本专业主要课程和主要实践环节及教学内容的改革,推进教学方法和教学手段的改革。从实际出发进行与本专业和教学相关参考资料的积累,除了充分利用试验室现有教学资料外,我们主要集中在影像资料的收集上。教研室发动教师广泛收集与教学有关的影像资料,进行集中管理,做到资料共享。

4、加强师德师风教育,切实落实“教书育人”。

结合学校开展的教学检查活动,认真学习了学院相关文件,加强对教研室老师师德师风教育,要求每个老师参与到诸如新生的入学教育、参观实习指导、社会实践指导、学生就业的推荐指导等多种活动中去,使教师转变观念,对学生的教育培养,不仅仅是课堂知识的传授,也应该更多的关心他们的素质提高、专业素质的培养等多方面。此外,教研室也配合院部、系部,通过多种手段加强对“师德师风”的监督管理,配合院部做好期初、期中、期末三次教学常规检查,在期中、期末等阶段,教研室参与到系部召集的学生座谈会以及问卷调查,及时了解学生对教师、对教研室的要求和看法,并将之传达到每一个教师,并在工作中切实加以改进。

5、从细节上完善教研室的各项工作。为适应学院发展的需要,本教研室注重加强业务建设,深入学习教育部关于全面提高高等教育质量若干意见,鼓励每位教师搞课题,写科研论文,取切实有效的措施,强化教科研一体化意识,为教师开展教科研活动创设更广阔的空间,积累更多的成功经验,努力更新教育观念,使科研带动教研,促进教育质量的提高,更加注重内涵建设。教研室注重搜集各类教学文件,及时归档,为学院的整体评估工作积累原始材料。

6、积极响应学院号召,我按照要求配合学院教务处督导组完成教学检查等各项工作,保证了正常的教学秩序。

本人工作的反思与感悟

在工作中被动的时候多,主动地时候少,对工作缺乏深度的思考,因循守旧的多,开拓创新的少,跟随顺应的多,另辟蹊径的少。作为一名教研室主任,我力图打造一个良好的团队,能够团结广大教师,形成团结协作的良好氛围。今后我将立足岗位,开拓进取,在创新中发展,在实践中行进,用自己的努力实践,勇于探素,使自己的业务素质和工作能力再上新台阶。

第五篇:解春梅述职报告

述 职 报 告

赵石洼村妇女主任解春梅

各位领导、全体党员、村民代表:

我是赵石洼村委员会委员,2008年分管赵石洼村妇联工作和赵石洼村统计工作,下面就这两项工作,分别总结如下,望各位领导、全体党员和村民代表给予指正。

一、妇女方面工作

我们妇联的工作职责是:协助村党支部、村委会,带领好广大妇女,解放思想、加强学习,提高每个的素质,帮助引导她们走致富之路,长期稳定低生育水平,以宣传教育为主,提高干部群众的国策意识,有效地控制人口过快增长,促进经济发展和人民生活水平的提高。

2010年是我村发展的关键一年,我村也进入了新的历史发展阶段。新的形势、新的特点已经出现,我们积极响应党的号召,继续组织村内妇女参与护林防火工作。去年我村妇女是272人,劳动力是124人,占总劳动力的47%。无论是植树造林、护林防火,还是环境整治等,都离不开女同志,广大妇女都充分发挥了她们的作用,推动了全村各项工作的又好又快发展。

另外,在计划生育方面,我村2010年49岁以下育龄妇女是115人,为了落实计划生育工作思路和工作方法的“两个转变”,贯彻落实《中共中央、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》和《农村部分计划生育家庭奖励扶助制度》,我村重新修订了《赵石洼村计划生育村民自治章程》,力在稳定低生育水平,为计划生育家庭提供政策扶持。同时在村党支部的领导下,我们加大了宣传力度,宣传品入户率在90%以上,让广大妇女了解政策,提高认识,对药具如何使用,做到知情选择。此外我村设立了计划生育领导小组,由书记担任领导小组负责人,签订了《人口和计划生育目标责任书》并制定了《村计划生育领导小组职责》,形成了行政管理、技术服务、群众工作“三位一体”的工作模式。

目前,我村已婚育龄妇女采取长效措施的有102人,占已婚妇女的57%;使用短效避孕措施的有3人。由于我们宣传到位,上下级相互沟通,群众对政策有了充分的认识,才保证了我村去年没有出现计划外生育。2010年我村新办证4户,办理一孩《生育服务证》6户,办理二孩《生育服务证》1户;为70岁以上的独生子女户办理奖励费4户,改善了他们的家庭经济状况,提高了他们的生活质量。

我村今年组织计划生育会议5次,开展各种活动9次,包括计生户优抚活动1次、生殖健康宣传品发放活动2次、全村育龄妇女康检2次及各种文艺活动4次。尽管去年的计划生育工作取得了一定的成绩,但我们的工作还存在着一些不足之处。比如:人户分离情况比较严重,对于那些户在本村,实际人长期居住在外乡镇的人,管理上还存在一定困难。但随着在房山与良乡两名联络员的设置,这种状况会有所改善,能够促进我村计划生育工作的更好开展。

二、统计工作

自从担任统计工作以来,我感到自己的压力相当大,由于自身素质存在的不足,再加上对统计工作业务不精通,工作起来有一定的困

难。面对这种情况,我加紧学习业务知识,虚心向别人请教,使得今年的统计工作取得了一定成绩。

在做报表统计的过程中,我做到了有据可查,有据可参。我认为,作为一名统计人员,贴近群众,反映群众的愿望,为群众办真事、办实事,才是一个统计人员所应尽的责任。只有这样,我们的统计工作才可亲可信,深入人心,才会得到群众的拥护和支持。

去年,我们按时完成了镇党委下达的各项经济指标,全村人均收入达到 元,与去年相比有相当的提高。

今后,在各级党组织的正确引导下,我一定积极学习,弥补自己的不足,充分发挥共产党员的先锋模范作用,积极配合村党支部、村委会,做好自己的本职工作,引导广大妇女群众提高自身素质,奔向致富之路;同时做好本村的统计工作,不出现任何纰漏,做到一个统计人员所应尽的责任。

今天借这个会议,望在座的各位领导、全体党员、村民代表对我的工作进行指证批评,为我的工作献计献策,促使我的工作能够更好的开展,为赵石洼村经济社会的发展做出应有的贡献。

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