总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，让我们一起来学习写总结吧。优秀的总结都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？下面是我给大家整理的总结范文，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
依法治县工作总结篇一
我县全面依法治县委员会坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻xxxxxx关于全面依法治国的重要论述，认真贯彻落实省委全面依法治省委员会和市委全面依法治市委员会的会议精神，紧紧围绕科学立法、严格执法、公正司法、全民守法四个方面开展工作，扎实推进全面依法治县工作，为促进全县经济平稳较快发展，确保社会和谐稳定营造了良好的法治环境。
一、工作开展情况
（一）全面统筹，加强领导
1.成立专门机构，强化组织保障。我县成立了以市xxx会副主任、县委书记秦立军同志为主任的全面依法治县委员会，委员会下设立法、执法、司法、守法普法4个协调小组，委员会下设办公室，由县委常委、政法委书记李爱铭担任办公室主任,办公室设司法局。
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二是完善制度，形成规范化法治化。完善各项规章制度，做到用制度管人、用制度管事、用制度推动普法工作，严格落实会前学法制度、“谁执法谁普法”制度，扎实推进依法治乡工作的顺利开展和落实。
三是注重宣传，扩大教育覆盖面。充分运用各类宣传载体，利用横幅标语、窗口宣传和led滚动播放、微信群等，全方位、多形式开展依法治县宣传工作，做到全覆盖。
依法治县工作总结篇二
根据《2024年上半年全面依法治县工作总结的通知》，县纪委监委全面依法治县工作总结如下
(1)深化机制建设，规范权力运行。一是完善科学决策机制。坚持领导班子成员分工制，修订完善议事决策规则，消除决策水平的权利。二是完善权力运行机制。以三重一大制度建设为重点，加强权力约束，以制度管理人员、权力、管理人员。三是完善惩治和防腐机制。畅通来信、来访、来电、网络“四位一体”的廉政监督举报体系，构建不易腐、不愿腐、不能腐、不敢腐的反腐倡廉机制。
(二)加强警示教育，提高守法意识。围绕促进村党支部书记廉洁履职，拍摄警示教育专题片《**》，既突出警示教育，又注重正面激励，让全县村党支部书记，学有榜样，行有镜鉴，做有模样。开展一课一书警告教育活动，组织全县党员干部分批观看警告教育电影《**x》，由统治派驻机构和纪检监察室负责人分配联系部门和乡镇(街)讲廉政党课，向全县科以上干部、村支部书记发行纪律红线100条**馀本，形成纪律、明纪、纪律的浓厚氛围。加大通报曝光力度，通过县纪检监察网站、微信号公众号码、电视台等通报典型案例的x期x起，用周围的事情教育周围的人。通过分层分类加强警告教育，全县不腐败，不腐败，不腐败的气氛越来越浓厚。
(三)严格明确工作纪律，加强纪律问责。严格落实中央八项规定和新修订实施细则精神，紧盯重要节点，瞄准突出问题，结合日常检查和集中督查，构建常态化督查机制，从严查处违反中央八项规定精神问题x到x人，党纪政务处分x人，通报曝光典型问题x到x人。凝视四风的新形式、新动向，加大明察暗访、纪律问责、公开曝光力，组织集中访问x次，开展专业检查整理x次，促进干部作风明显好转。聚焦形式主义、官僚主义突出问题，立案调查**等典型事件x起x人，党纪政务处分x人，通报曝光典型。
例x起，形成了有力震慑。
(四)从严惩治腐败，保持反腐败斗争高压态势。始终坚持力度不减、节奏不变，强化监督执纪工作力度，全年共受理信访举报**件次，处置问题线索**件，立案**起，党纪政务处分**人，规范使用审查调查措施**人次，留置涉嫌职务犯罪人员x人，移交检察机关审查起诉x人。注重抓早抓小、动辄则咎，综合运用监督执纪“四种形态”处理党员干部**人次，第一、二种形态分别占比x%、x%，切实强化不敢、知止意识，广大党员干部“知敬畏、存戒惧、守底线”的良好氛围正在形成。
一是注重文化引领，厚植底蕴丰厚的政治文化。要强化理论学习，坚持把学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神与学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想要求结合起来，把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题，形成长效机制，以***新时代中国特色社会主义思想为指引，不断用新思想新理论武装党员干部的头脑，促使其树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，以实际行动坚定践行“两个维护”。
二是要抓实警示教育，强化不敢腐的自觉。强化日常警示教育，把通报曝光典型案例作为日常警示教育的重要手段，坚持每两周通报一次本地案例，每周二转载市纪委“清风聊城”，在全县营造崇尚廉洁的良好氛围。开展集中警示教育，在全县开展“警示教育片+廉政党课+廉政展板”教育活动，拍摄一部警示教育片，分层分类制作警示教育党课，总结“清风聊城”通报剖析案例特点，按照乡镇、县直部门两个层次，针对多发、易发违纪违法点，制作案例+纪律法律廉政展板。开展全县巡回警示教育，征集各单位开展警示教育的好形式、好做法、好效果，在县纪委监委微信公众号陆续刊出，真正在全县形成学纪、明纪、守纪的浓厚氛围。
三是突出工作重点，打好政治监督“组合拳”。重点围绕贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神情况，围绕党的路线方针政策和党中央重大决策部署落实情况，围绕党的政治纪律和政治规矩、新形势下党内政治生活若干准则等党内法规执行等情况加强监督检查，坚决做到党中央重大决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里，确保上级各项决策部署落地生根。
四是坚持问题导向，夯实全面从严治党政治责任。找准推动政治生态建设发力点，统筹纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视巡察监督工作力量，着力构建既分工负责、衔接贯通，又协同配合、相得益彰的统筹联动工作格局，形成日常监督、情况反馈、问题移交的长效监督机制。聚焦重点领域、突出问题，加大主动问责力度，强化问责精度，使失责必问、问责必严成为常态，倒逼各级党组织落实管党治党政治责任。
五是持续正风肃纪，构建作风建设长效机制。构建常态化监督检查机制，加大对违反中央八项规定精神以及形式主义官僚主义问题的监督检查力度，对顶风违纪从严查处，对典型案例通报曝光，坚持不懈、化风成俗。做好查办案件的“后半篇文章”，加大典型案例通报曝光力度，用身边事教育身边人;
建立长效机制，力促以案促改工作常态长效，真正达到查处一案、震慑一片、教育一方的良好效果。
六要坚持力度不减，时刻保持惩治腐败强烈震慑。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，对党的十八大以来不收敛不收手，严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基的腐败问题从严查处，对主动投案者依规依纪依法从宽处理，确保反腐败斗争力度不减、节奏不变。突出重点，加大重点领域、关键环节反腐力度，紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，强化对权力集中、资金密集、资源富集、资产聚集的部门和行业的监督，依法查处贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊等职务违法和职务犯罪，坚决清除甘于被“围猎”的腐败分子，推动构建亲清政商关系。
依法治县工作总结篇三
(一)领导重视，工作部署早安排。
年初，我局党组研究制定了依法治县年度工作要点，确定了党组成员“一岗双责”制度;召开了质量监督暨依法行政工作会议，会上领导干部进行述职述法，通报2024年依法行政考核结果并对先进个人予以表彰，党组书记与党组成员签订了依法行政年度目标责任书。对“七五”普法工作、推进法治质监建设、完善行政许可监管、开展质量监督及打假维权行动、抓好技术审查工作、确定年度目标责任考核办法等工作进行了规划;安排部署了证后监管、监督抽查、危化品企业巡查、钢铁水泥行业去产能及机动车安检机构检查等工作。
(二)抓学习教育，提升依法行政能力。
制定了2024年度普法学习培训计划，到目前为止法治教育培训共举办了4次，培训干部职工125人次，增强了干部和行政执法人员的法律意识和政治素养及监管能力和水平进一步提升。
依法治县工作总结篇四
半年来，我局在县委、县政府的领导下，在依法治县办的指导下，认真贯彻落实省、市、县依法治县文件和会议精神，进一步完善学法制度，深化法制宣传教育，扎实推进依法治，提高了全县档案法治工作整体水平。现将半年工作情况汇报如下：
局党组一贯高度重视依法治县工作，一是把依法治县工作纳入重要议事日程，纳入年度目标考核重要内容之一，做到年初有计划，半年有小结，年度有总结。二是定期不定期召开专题会议，研究布置依法治县工作，印发了《xxxx年推进依治县工作实施方案》，理清工作思路，明确工作方向，做到早安排，早部署。
1、坚持会前学法制度。制定了《xxxx年局党组会前学法计划》，明确了班子成员会前学法的内容和时间，坚持局党组会前集中学法制度，截止目前，局党组中心组成员集中学法2次，在坚持会前学法的基础上，还积极组织班子成员参加各类法制培训班，学习法律知识，增强领导干部的法律素质，提升依法行政的能力。
2、坚持全局公职人员学法。半年来，组织干部职工集中学习《保密法》、《公务员法》、《档案法》、《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规，同时，全局干部职工积极参加xxxx年行政机关工作人员学法用法网训班自学任务。通过学习，增强了全局公职人员法治观念，提高档案行政执法水平。
3、以“法律七进”为载体，广泛开展档案法制宣传。一是把档案法制宣传教育与档案业务工作有机结合。利用业务指导、基层调研，召开座谈会、办培训班等契机，向机关和社会各届宣传档案及档案工作，宣传档案法律知识和依法治知识。6月15日，我局举办了全县档案业务培训会，各乡镇、县级各部门专兼职档案服务中介机构相关从业人员120余人参加了会议。二是通过法定纪念日开展集中法制宣传。6月9日上午在县档案局在雪山广场开展围绕“档案见证改革开放40周年”、“档案在你身边之的记忆”为主题的国际档案日宣传活。活动现场悬挂主题宣传横幅2条，布置宣传展板3块，中国档案报社和中国档案杂志社分别订了《小红的'兰台奇遇记》，“档案文化折扇”等宣传资料350余份，印有档案标志雨伞200把，档案管理指南手册90余份，接受档案咨询服务321余人次，led24小时滚动播放《档案法》，并与县旅游文化广电局衔接在县电视台录制及播放“档案见证改革开放40周年”、“档案见证改革开放”宣传实况。动围绕宣传档案文化，普及档案知识，增强社会档案意识，提高档案事业的社会影响力，让干部群众认识到档案工作“功在当代、利在千秋”的特殊价值，展现了档案工作“记录历史、传承文明、资政育人、服务社会”的重要作用。通过系列宣传活动，进一步提高了各级领导干部和广大群众的档案意识，进一步扩大了档案工作社会影响力。三是开展“进乡村”活动。主动配合涉农部门，围绕脱贫攻坚工作，重点抓好脱贫攻坚、农村土地承包经营权确权登记颁证、林权改革等方面档案工作的指导。四是开展“进单位”活，提高单位档案规范化管理水平。对照《省机关档案工作规范化管理办法》采取电话解答，上门服务等形式，对14乡镇和9个县级部门进行档案工作规范化管理业务指导，全面提升、保持、巩固各单位档案规范化管理水平。
1、认真落实政府信息公开制度。严格按照档案局责任清单做好行政权力运行工作。
2、加强行政执法监督检查和指导。于4月印发了《关于开展xxxx年档案行政执法检查的通知》，今年将对20个县级部门、14个乡镇进行档案执法检查。各受检单位对照《机关团体单位档案行政执法检查评分细则》，认真开展自查自纠，形成自查报告，报送县档案局，9月下旬将集中开展行政检查。
4、做好对重大项目档案管理的指导工作。为进一步规范全县重点建设项目档案管理的指导工作，我局联合县发展和改革局于今年4月印发了《关于加强xxxx年重点建设项目档案管理工作的通知》，明确对今年实施的17个重点项目的档案收集、管理进行指导，确保重点项目建设档案管理规范，验收合格。
依法治县工作总结篇五
2024年上半年，我局认真贯彻国务院省市县有关依法行政会议精神，积极推行行政执法责任制，按照科学发展观要求，坚持依法行政，文明行政，教育行政，服务行政，全局干部职工不断探索规范化服务型建设工作的新思路新方法，为我县的依法治县工作做出了一定的成绩。现将我局依法治县2024年上半年工作总结如下：
依法行政工作是为老百姓服务，减少民事纠纷，明确办事流程，简单而有通俗易懂的为民办实事的民心工程。为此，我局党组行政班子始终把依法行政工作当作全局的中心工作，常抓不懈，实行目标管理，不断强化依法行政意识，积极推进依法行政工作。建立依法治水工作领导小组，负责全局的依法行政工作的日常开展，股室人员对照各自职责注重业务学习，不断提高自身综合素质，增强办事能力，转变服务观念，端正服务态度，强化职责意识，目标到人，责任到人，具体承办机构为**县水政水资源管理股。依法行政工作年初有布置，月中有检查，半年有小结。同时制定了《2024年依法治县工作方案》，要求全局职工按照工作意见认真贯彻落实开展工作。为依法行政工作执行目标责任制提供了组织保障。
资料5000余份，通过突出重点形式多样的宣传，使公民的水法意识有了明显增加。
(一)建立完善依法决策制度。
坚持把部门论证公众参与民主协商专家论证专业机构测评成本效益分析风险评估合法性审查和集体讨论作为重大行政决策的必经程序。完善重大行政决策听取意见重大行政决策听证行政决策责任追究等一系列制度，保障科学决策民主决策依法决策。建立健全社会稳定风险评估机制，对关系到群众切身利益和社会普遍关注的重大事项，都要进行合法性合理性可行性和可操作性评估，重点是进行社会稳定环境经济方面的风险评估，形成决策后评估报告，并将评估报告作为决策继续执行停止执行暂缓执行或予以调整完善的主要依据。
(二)严格落实行政审批制度。
要按照行政许可法等法律法规和有关要求划分行政审批管理权限，严格落实行政审批首问负责制限时办结制责任追究制“三项制度”。积极推进和完善并联审批网上审批,加强政务服务体系建设和标准化建设,实现提速增效。2024年上半年办理行政审批事件50件。
(三)推进行政权力依法规范公开运行系统建设。
落实行政职权动态调整制度,实施行政权力事项公开行政权力运行透明行政监管适时到位。依托现有的公共资源交易平台，严格实行水利工程建设项目招标投标河道砂石开采权出让政府采购等相关规定。
(四)规范行政执法行为。
规范水利行政执法行为。加强民生领域和重大工程项目执法，不缺位不越位，防止执法缺位损害社会公众利益。行政处罚要坚持处罚法定公正公开处罚教育相结合无救济即无处罚等行政处罚原则，落实罚缴分离制度，杜绝“以罚代法”“以罚代刑”行为。要推行行政指导说理式执法柔性执法。切实改变重处罚强制，轻引导规范的现象。整合执法主体,开展相对集中执法权工作,推进综合执法,下沉执法重心,提高基层执法效能,切实解决权责交叉多头执法多层执法和不执法乱执法问题。完善行政执法争议协调机制,有效解决各行政执法主体在履职过程中产生的争议。落实行政执法人员资格管理行政执法职权核准公告重大行政强制备案规定等制度。上半年办理行政执法案件7件。
(五)规范行政执法自由裁量权。
深化行政执法体制改革,以最全规范最优标准最小自由裁量最大公开和最严监督规范行政执法自由裁量权,避免执法随意性和不公正。
(六)加大安全生产依法治理力度。
强化安全生产准入与安全生产执法,加强安全基层基础工作,深入开展水利在建工程安全饮水洪涝灾害等领域安全专项整治。落实安全生产“两个责任”(安全监管主体责任和安全生产主体责任);突出安全生产宣传教育培训“打非治违”和隐患动态排查治理;实行安全生产“五级监管”;抓好安全生产标准化安全社区安全文化应急救援体系安全生产监控系统和安生生产管理队伍建设,建立健全安全生产长效机制,坚决遏制安全生产事故发生。2024年上半年未发生一起安全生产事故。
水务系统全体干部职工认真学习和深刻理解《行政诉讼法》《行政处罚法》《行政复议法》和《国家赔偿法》，依法治水领导小组建立健全执法监督机制行政执法责任制和自查制度。今年，我局根据市县法制局的要求，将有关水行政法律法规及规范性文件进行了梳理并上报，同时把水政监察的各项规章制度执法工作人员情况进行了公示，公开了举报电话，要求人大代表政协委员上级主管机关和广大人民群众对我局的执法工作进行监督。
2024年上半年投入法治工作专项经费32000元安全生产知识卡100份制作“两学一做”党风廉政建设工作展板宣传图片水利相关知识宣传资料，营造浓厚的依法治理宣传氛围。
的重要内容。考评结果在一定范围内通报。(二)明确落实责任。**县水务局依法治水领导小组定期研究和解决依法治县中反映的问题。领导小组下设办公室,负责推进依法治县日常工作。各基层管理站和局相关股室要结合年度工作计划,分解好责任,明确好时限,扎实抓好工作落实。
(一)全局成员整体重视程度较差，文件精神学习较多，具体抓落实较少，人财物保障机制不健全。
(二)各相关股室配合不积极，没有形成整体合力。
(三)法制氛围比较差。局限于在办公楼拉横幅，而没有形成形式多样，覆盖全县城的法治氛围。“法律八进”活动流于形式，没有形成自主常态机制。
(一)进一步加强各股室对依法治县工作的重视，有效整合资源力量，切实搞好工作统筹。牵头股室和单位分管领导要切实履行好牵头和分管责任，以有力举措确保工作落实，取得实效。
，达到持续宣传的目的。(三)要进一步落实经费保障。将经费保障作为推动工作的重要现实基础，按照责任分工协调解决。
(四)要进一步严格检查考核。要监督考核并纳入年度综合目标考核，对工作未落实的股室将按照相关规定进行扣分。确保依法治县工作再上新台阶。
依法治县工作总结篇六
xxxx年上半年，我局档案法制宣传工作在县法制宣传领导小组办公室的领导下，在档案局的关心指导下，紧紧围绕全局中心工作大局，结合档案工作实际，认真贯彻落实档案法律法规，进一步强化档案法制意识，加强档案法制建设，规范行政执法行为，不断提高依法行政能力，努力开创全局依法治档工作新局面，取得了较好的成效。现将半年来我局档案法制宣传教育工作情况总结如下：
我局采取多种形式，保证干部职工学习法律法规的时间，进一步提高干部职工的法律水平。经常组织全局干部职工认真学习《宪法》、《刑法》《行政强制法》、《中国档案法》等法律法规，并参加全局干部法律知识网络统一考试。组织本局档案行政执法人员参加档案局举办的各类培训。
半年来，我局加强对档案法律法规的宣传，不断创新档案法制宣传教育的形式和载体建设，积极营造良好的法制和舆论氛围。一是运用宣传展板、公开栏等大众媒体开展档案法制宣传教育活动。积极向《中国档案》、《中国档案报》、中国档案网、《福建档案》等国内权威的档案专业报刊、网站投稿，宣传我局档案法制工作的经验做法。二是开展档案法制工作。进一步增强档案人员学法、知法、守法、依法办事的自觉性。三是发挥现场宣传作用。在本局（馆）档案的宣传栏开展法制宣传，广泛宣传《保密法》、《档案法》、《政府信息公开条例》等法律法规。四是通过开展档案法律知识问卷调查及发放宣传册等方式，开展法律法规的宣传教育活动。五是加强全局档案人员档案法律和业务培训，本局举办的各种业务培训班均开设档案法制课程。向参训人员详细讲解档案法律法规及规章制度。通过形式多样的档案法律和业务培训，有效提升了全县档案人员的档案法制和业务水平。
我局进一步建立健全行政执法责任制，规范行政执法行为，增强依法行政能力；加强执法监督，不断加大档案执法检查力度，确保档案齐全完整和档案信息化建设的保密安全。
（一）重新梳理行政职权，规范行政权力运行。我局组织各股室对本局行政职权进行重新梳理并完善办事指南，经领导班子研究确认，将行政执法依据、行政职权目录、行政职权流程图、办事指南等。
（二）加强监督与指导，开展档案行政执法检查活动。我局依法履行档案行政管理职能，组织对全县机关、团体、企业事业单位和其他组织档案工作的监督与指导，继续深入开展档案执法检查。一是开展重大活动、重点建设项目档案执法检查。确保重大活动、重点建设项目档案的.完整、准确、系统和有效利用，我局组成检查组，对重点建设项目档案进行检查，促进了重点建设项目档案的规范管理。二是开展档案安全督查工作。到全县各乡镇就档案安全管理情况开展督查工作。信息泄密，确保档案的保密安全。
《档案法》宣传的广度和深度还不够。社会档案意识还不够强，档案工作还未引起普遍重视，部分乡镇、单位未将档案工作列入政府工作报告。
依法治县工作总结篇七
、新兴网络媒体在法制宣传教育中的重要作用，形成合力，扩大宣传覆盖面，提高宣传实效性。二是按要求组织参加“12·4”国家宪法日法治宣传系列活动。(四)学法氛围逐渐形成。利用民主生活会，组织本部门党员干部学习法律法规，全体公务员和参公人员全部参加了公务员网上学法活动。
(五)开展法律进景区宣传活动。借助“法律七进”宣传活动，将文化旅游行业法律法规宣传普及到景区。面向景区工作人员、游玩群众认真开展普法活动。发挥职能优势开展了各具特色的法制宣传活动，对群众进行普法活动及时跟进相关法律法规知识的重点宣传、教育和引导群众依法表达诉求、维护合法权益。全年到黄龙、牟尼沟景区、奇峡沟、川主寺、松州古城等景区景点开展宣传工作18次，发放宣传资料12000多册。宣传的内容包括文明旅游、民风民俗、景点及线路推介等。
(一)强化联合监管，维护游客合法权益
联合综合行政执法局、市场监管局等部门开展旅游市场监管工作，严厉打击违法违规经营行为，维护游客和涉旅企业的合法权益。截止12月，共开展文化、旅游市场综合检查20余次，联合执法10余次，行政执法工作成效明显。
(三)开展专项整治，净化文化旅游市场
今年以来，针对文化和旅游市场分别开展“不合理低价团”、客栈住宿情况、购物点位检查等专项整治行动，严打文化旅游企业违法违规行为，进一步规范文化旅游市场秩序，营造良好的文化旅游环境，提升县旅游美好形象。
(四)双随机监管逐步落实。根据省文化旅游厅的部署，的“双随机”监管系统已完成文化旅游系统执法人员库、文化市场抽查单位、涉旅企业抽查单位建库。双随机工作也稳步落实。
(五)规范政务平台运行工作。推行行政权力网上公开透明运行，全过程公开各类行政权力，全过程监察各类行政权力，促进机关作风转变，方便公众办事、监督投诉，拓宽社情民意表达渠道，降低服务成本，提高服务效能。进一步深化政务公开工作，行政机关与行政权力相关的所有非涉密信息，在电子政务内网平台和政府门户网站公开。
(六)明确职责，建立规章制度。对各股室的主要职能、责任进行梳理、细化，编制行政执法流程，在职能明确、责任到人的基础上，实行谁主管，谁负责;谁办理，谁负责的行政执法责任制，并将行政执法流程的每个环节进行分解、细化到每个执法岗位，并制定每个岗位的工作标准和相应的责任。
(七)加强文化旅游市场联合执法工作，保证按法律规章办事。联合县综合行政执法局加强对文化旅游市场执法的监管，在对娱乐场所、网吧、ktv、新闻出版、印刷单位、景区景点、购物点、酒店客栈等经营场所进行执法检查中，做到按法律规章办事，做好执法环节风险点的监管。在执法中，不走“人情”路，对能按条引款处罚的决不姑息。
行政告知义务全面落实。在行政处罚和行政许可等行政执法文书中，均按照《关于规范告知行政复议申请权的通知》规定，落实行政复议申请权告知义务。由于工作扎实到位，今年未发生行政复议和行政诉讼的案例。
(一)积极准备建立法律顾问制度。推进聘请专业律师担任法律顾问工作，在作出重大决策、重大行政处罚和出台重要政策等方面发挥好法律顾问的重要作用。
(二)完善领导干部依法办事制度机制。强化法律的刚性约束和制度约束，增强依法执政、依法行政能力。
(三)建立健全领导干部法制培训制度。培训是领导干部学习法律知识的重要形式，积极开展对职工干部的法制宣传教育，把法制教育纳入会前学习、培训内容和年底考核。
(四)完善和落实党务公开制度。除涉及党和国家秘密或依照有关规定等不宜公开的以外，局内的各项事务都通过县网站及省政府信息公开目录管理系统进行公开。
加强文化旅游行业的服务管理，建立健全分析研判机制，建立了文旅局人民调解工作体系。进一步完善矛盾纠纷排查机制，变事后处理为事前化解，变被动调处为主动预防。
(一)明确落实责任。成立县文体旅局依法治县领导小组，研究和解决依法治工作中的重大问题。领导小组下设办公室，负责推进依法治理日常工作，制定本部门
工作计划
，分解责任，明确时限，确保全年工作落实。(二)接受工作监督。接受县委县政府及相关司法部门监督依法治县有关工作的落实情况，保证12318举办电话畅通。
(三)落实问责制度。全面推行工作责任制和责任追究制，坚持权责统一、有错必究。强化问责监督。
通过一年的工作，依法治县工作取得了明显的成效，在实际工作中，我们也认识到依法治县工作是一项涉及面广、任务繁重、需要全社会共同参与的系统工程。通过对工作的及时总结，我们认识到还需要健全机制，为依法治县工作的开展提供强有力的组织保障。在以后的工作中，将提高认识，进一步增强依法治县工作的责任感和使命感，切实承担起加强依法治县工作的政治责任，用法治维护改革开放的成果，用法治保障经济社会全面、协调、可持续发展，用法治促进县和谐稳定。
依法治县工作总结篇八
根据《中共县委县人民政府关于依法治县的实施意见》、《县依法治县xxxx年工作要点》，现将县司法局xxxx年推进依法治县半年工作总结于下。
xxxx年3月《县依法治县实施意见》出台后，县司法局党组高度重视，成立了以局党组书记、局长阳显平为组长，党组副书记、纪检组长梁兴远，党组成员、副局长苟建强为副组长，各股、室、处、所、中心负责人为成员的“县司法局推进依法治县领导小组”，并下设办公室，落实了办公场所、工作人员和专门的工作经费。
局推进依法治县领导小组多次召开专题会议研究县司法局推进依法治县工作，根据《县依法治县实施意见》、《县依法治县xxxx年工作要点》以及《省司法厅贯彻落实〈省依法治县纲要〉实施方案》，结合县司法行政实际情况，于3月31日制定出了《县司法局推进依法治县的`实施方案》和《县司法局xxxx年依法治县工作要点》。
（一）创新普法抓载体。
面对普法的新形势，针对不同的人群，今年我局创新多种形式的普法载体。一是，在县司法行政网站开辟“法制宣传”专栏。二是，开通了“司法”微博，通过微博普及法律知识。三是，与移动公司合作开办了“6－12348”手机短信普法平台，定期向移动手机用户发普法短信，截止6月20日，已群发短信30条，受教育人数达9万余人。四是，成立了县司法局法制宣传队以及10个乡镇法制宣传服务小分队。先后深入同州街道办事处、江口镇、坦溪、双鹿、板庙等地开展法制宣传教育。截止6月20日，共开展法制宣传活动100余场。五是，与县委政法委等部门在县电视台开办“法治”专题节目，目前已录制完成2期，播放1期《司法所长的一天》。
（二）努力推进“法律七进”进程。
1、坚持“领导带头”，开展“法律进机关”活动。在全县普遍建立法律顾问制度，推荐优秀律师为各机关担任法律顾问。
2、坚持“多措并举”，积极开展“法律进学校”活动。今年1月，调整充实了全县86所中小学校法制副校长，并制定了《法制副校长管理考核办法》，真正使中小学校做到了计划、师资、教材、课时、考试“五落实”。上半年全县共累计上法制课120余场次。
3、坚持“普治并举”，开展“法律进乡村”活动。一是已在全县各乡镇设立法制辅导站，由司法助理员担任普法员。二是全县各行政村至少建立了一处法制宣传专栏，一块专用法制展板；三是大力推进“法律服务进万村”活动，为每个村（居）免费配备法律顾问，并在村（居）建立法律援助工作联系点。目前全县各乡镇、各村居均聘请了法律顾问；四是针对农民我局编印了《农民法律知识读本》5000册，已分发到各乡镇农民手中。
4、坚持“以人为本”，开展“法律进社区”活动。在社区，推进社区法制宣传教育“六个一”建设，即建设一支专兼职结合的法制宣传队伍，制定一套居民学法用法制度，建立一个法制宣传橱窗或电子屏、一个法律图书角、一个居民法律咨询服务站点、一套社区管理规章制度，通过形式多样的法制宣传、法律服务活动，推进社区法制教育和基层民主法治建设规范化。针对特殊人群我们编写了《社区矫正人员法律法规读本》20xx册。
5、坚持“逐步推进”，开展“法律进企业”活动。在企业，组织普法讲师团成员到各个企业巡回宣讲，各企业还聘请专家授课对企业经营管理人员和职工进行法制教育培训，为企业提供法律咨询。
6、坚持“合力共建”，开展“法律进单位”活动。各单位结合自身条件和业务职能，大力开展纪念日、宣传月等法律宣传活动，并通过公示牌、宣传册等形式，积极宣传与本单位业务相关的专业法律法规知识，在全社会营造浓厚的法治氛围。
7、创新开展“法律进寺庙”活动。截止6月，我们先后组织法律宣传队深入佛山寺、得胜北山寺开展了法制宣传活动。
依法治县工作总结篇九
(一)强化组织领导。成立推进依法治县工作领导小组，按照法治建设“一岗双责”要求，建立“一把手”负总责，分管领导具体抓，职能股室负责人各负其责共同抓，全体干部职工积极参与的“齐抓共管”工作格局。领导小组切实把推进依法治县工作纳入重要议事日程，召开专题会议研究部署，并定期听取汇报，及时研究解决推进工作中的实际问题。
(二)强化宣传，营造浓厚氛围。以《扶贫移民信息》、《脱贫攻坚简报》、《政府外网》为载体，以《雅安日报》、《北纬网》、《四川扶贫与移民》、《四川老区》等为平台，以“扮靓”2辆公交、行业电子显示屏等为固定宣传阵地，形成了电视上有影、广播里有声、报纸里有文、网络上有字、杂志上有专栏的良好局面，激发了全社会关心扶贫、支持扶贫、参与扶贫的能动力，营造了“依法扶贫、依法移民”的浓厚法治氛围。
(三)提升素质，提升干部职工法治能力与水平。
1、精心组织，搭建平台。为确保推进依法治县工作取得实效，我局结合扶贫移民工作实际，制定并印发了《2024年法治宣传教育工作计划》、《2024年领导干部集体学法计划》、《2024年领导干部讲法计划》，《2024年法律进机关工作方案》、《2024年法律八进实施方案》等，将法治宣传教育纳入了今年扶贫移民重点工作，作为对股(室)和单位目标考核的重要工作内容，切实做到了法治宣传教育与扶贫移民中心工作同安排、同部署、同落实、同考核。同时，购买了相关扶贫移民法律政策书籍、订阅报刊杂志等500余册，建立单位职工图书阅览专架，为干部职工学法用法搭建了良好的学习的平台。
2、加强机关内部管理，建立健全各项工作制度，推进法治建设规范化、常态化。制定了《“七五”普法考核奖励办法》、《干部职工学法制度》、《领导干部学法制度》、《领导干部会前学法制度》、《扶贫移民局法律顾问工作规则》等3类30项项工作制度，以制度为约束，规范干部职工法治行为;编制了《xx县扶贫移民局大中型水电工程流程图》、《扶贫开发工作流程图》、党务政务公开，干部去向公示等制度，实行扶贫移民工作流程公开透明，接受社会监督，方便群众办事，提升政务服务质量;建立公务员理论法规学习、公务员年度考核、法律进单位工作台账，签订了干部职工依法行政工作目标责任书，推进法治体系建设规范化、常态化。
3、认真落实“谁执法、谁普法”工作机制。以“三月法制宣传月”、“10·17全国扶贫日”、“12·4”国家宪法日、“走基层”、“春风行动”暨扶贫专场招聘会、xx县2024“脱贫攻坚、关爱同行”职工自愿服务首场活动为载体，掀起学习宣传《四川省农村扶贫开发条例》、《雅安市新村聚居点管理条例》、《四川省大中型水电工程移民条例》等法律法规知识宣传热潮，提高移民群众依法移民、脱贫攻坚法治扶贫意识，为保障扶贫移民群众合法权益、打好扶贫开发脱贫攻坚营造了良好的法治氛围。
4、以创建市级学法用法示范单位为契机，加强机关法制文化建设。一是继续推进“市级学法用法”法示范单位创建活动，以扶贫、移民安置、后期扶持业务股(室)为基础，培养单位的法制宣传骨干。印发了《四川省农村扶贫开发条例》1500册、《四川省脱贫攻坚督查手册》200册，促进了全县“法治扶贫五个一”活动深入开展;二是落实专人管理单位政府外网、微博等平台管理，及时发布扶贫移民相关工作、重大法律法规信息。三是建立学法用法宣传专栏1个，适时更换宣传内容;因地制宜打造机关法制文化，将机关重要工作制度、扶贫移民法律法规、文明礼仪、道德规范要求等规范上墙，让机关干部职工随时有法可学，在潜移默化中增强法制意识，彰显了机关普法工作特色。
依法治县工作总结篇十
1.州县督查。8月2日至4日，配合州安委会安全生产“百日攻坚”督查组，对县委、政府，部分安委会成员单位及乡镇安全生产“百日攻坚”行动开展情况进行督查。
2.县级综合督查。一是于7月23日至7月25日，组成由县级领导带队，安监局、住建局、国土局、水务局、交通运输局等12个单位参加的5个检查组，深入全县五个片区22个乡镇开展安全大排查、大整改专项行动。针对督查发现的问题，各督查组已经进行了反馈，并提出整改要求。二是于8月19日，由曲他副县长带队，公安、安监、消防队、食药工质局、路政大队、交警大队市政管理局等部门组成联合督查组，深入八美片区对安全生产工作开展情况进行督查。重点检查2家液化气经营单位，对存在问题隐患的液化气经营单位将进一步调查处理；对墨石公园重点是复查隐患整改情况；对八美检查卡点工作开展情况进行督查。
3.安办督查。8月9日至10日，县安监局组成督查组深入尼措片区、玉科片区，对9个乡镇和3家危化品经营企业、2家建筑施工企业安全生产“百日攻坚”行动开展情况进行督查。
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