五好干部



第一篇:五好干部

五好干部

近期,习近平同志在全国组织工作会议上提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的“五好”干部标准。

党性强。奥维德曾说过:“有信念的人经得起任何风暴。”当前,我们党不仅担负着团结带领全国人民全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的历史重任,而且面临着四大考验,存在着四大危险。在此关键时刻,作为党建工作重要的参与者与执行者,组工干部必须加强党性修养,与中央保持高度一致,全力做到听党指挥不打折、贯彻精神不敷衍、狠抓落实不走样。切实做信念坚定的表率,确保经受住考验,防范住危险。

有真情。孔繁森同志说:“一个人爱的最高境界是爱别人,一个共产党员爱的最高境界是爱人民。”这是好干部心中对普通民众的“情”,感情决定态度,感情决定行动,组工干部在工作中就要带着为民服务的真感情去深入群众,到群众中去夯实基层组织、考察干部德行、发现后备人才、发展群众党员。将基层组织建设好、领导干部选用好、各类人才凝聚好、党员群众培养好,以自身的工作成效切实做好服务群众的表率。

勤政务。汪汲《座右铭类编•勤俭》中提到:“大抵天下事以难而废者十之一,以惰而废者十之九。”可见保持勤政务实的工作作风是事业成功的重要保障。组工干部应充分发扬好该优秀作风,主动而坚决的抵制四风。在工作中要将学好业务技能和拓展工作视野相融合,将创新工作思维和狠抓工作落实相融合,将完成常规工作和扭住重、难、亮点相融合。努力做到用心谋事、用情做事、用力成事,全力创造精致化、精细化、精品化的工作业绩,切实当好勤政务实的表率。

讲原则。托尔斯泰曾说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。”因此成事者,都能敢于担责。组工干部肩负着基层组织建设、干部选用管理、人才吸引凝聚等多项党建组织任务,责任重大。要做好本职工作,面临着权力关、素质关、人情关等多方面的考验,这就要求组工干部必须具备敢于担当的勇气、能力、胸怀和底气。在工作中锤炼出敢于探索、敢于实践、敢于负责、敢于奉献的品格。坚守工作原则不动摇,切实当好敢于担当的表率。

守纪律。古语云“一心为公自会宠辱不惊,两袖清风始能正气凛然。”党的十八大报告也提出:“必须坚持维护社会公平正义。”作为党建工作的重要组成部分,组织工作的公正与否直接影响到了整个社会的公平正义。因此组工干部必须强化“莫伸手,伸手必被抓”的律己意识,严守清廉这条底线,坚决抵制“四风”,坚持公道正派,切实做到经得起诱惑,守得住清贫,努力争当清正廉洁的表率。

第二篇:五好干部

“五好干部”怎么做大讨论

杨吉

习总书记指出:新时期优秀干部标准—“五好干部”,即信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。如何成长为一名“五好”干部,我们必须做到以下几点。

一、信念坚定有志气

我们党的先驱者在建党之初就有坚定的理想信念,才能攻坚克难、无坚不摧,得以迅速成长壮大,成为执政党。作为一名好干部,最重要的是信念要坚定,坚定信仰马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,以党的政治理论武装头脑,有大局观念,在大是大非面前保持清醒的头脑,坚决抵制任何不良思想,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定崇高信仰和追求,坚持为党、为国、为民,不求回报,把党的事业高于一切、党性原则高于一切放在首要位置,终生践行共产党人的庄严承诺,恪守人民公仆的精神高地。深刻理解“五好干部”标准的重要意义、具体内涵,从政治素养、职业操守、作风形象三个层面细化诠释党员干部“五好”的具体标准;要在准确把握“五好”标准的基础上,加强修养、加强学习、加强实践锻炼,把“五好”干部从标准层面落实到实践层面,体现在干部队伍建设之中。

二、服务群众接地气 为人民服务是我党的宗旨,“一切为了群众、一切依靠群众”深刻的描述了党和群众的关系:互相依靠,我们依靠群众而强大,群众依靠我们而幸福,我们党和群众的关系就是鱼水关系、血肉关系。作为一名新时期的干部,理应心怀对群众的感恩之心、对革命先烈的崇拜之情,一心一意为民服务、牢记全心全意为人民服务的宗旨,无私奉献,树立群众利益无小事的观念,践行党的群众路线工作方法,将公仆意识和为民情怀体现在工作中、生活中,坚持到基层去,把最普通、最底层群众的呼声带上来,为民多办实事、好事,多为民解难事、解愁事,这样,我们才能相互依靠,共荣共生。

三、勤政务实有才气

信念坚定和宗旨意识是勤政务实的首要条件,一个“勤”字,就是要勤学、勤思、勤动、勤快,不仅要“勤”,还要充分把握原则性和灵活性的关系,掌握工作技巧,善学、善思、善谋、善为。务实是事业成功的基石,坚持严谨、细致、高效、敬业的工作态度,开阔思路、深入研究、把握规律、解决矛盾,始终做到“工作当作学问作、事业当作家业干、群众当作亲人看”。唯有务实,才能铺就通往成功的道路,嘴上说得响亮、不如干得漂亮;唯有务实,发展的成果才能看得见、摸得着,群众才会真正受益。加强卫生行政管理知识与法律法规的学习、实践,深入研究、开拓思路、把握规律、解决矛盾,不断锤炼自我才气,提高驾驭卫生监督和行政执法的能力。

四、敢于担当有勇气

勇于创新、敢于担当,是新的历史时期成为“五好干部”的重要特征,工作要取得进展和突破,必定要跳出常规思维,必须要有创新观念和举措,在某些过程中难免要遇到困难和挫折甚至失败,这时要求干部要能担当,敢于担当,不能逃避自己应该承担的责任,有则改之、无则加勉,保持敢于担当的勇气,主动担当的意识,自我担当的习惯,敢于直面责任,迎难而上,不争功诿过,不拈轻怕重,不囿于过错,对上对下负责任,履职尽责、积极作为。

五、清正廉洁有底气

古人云:“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”。要想成长为一名好干部,身怀正气、清正廉洁是必修课,只有一身正气,才能炼就金刚不坏之身,由内自外集聚成一层防腐拒变的“铁布衫”、“金钟罩”。坚持反腐倡廉和警示教育学习,在需要面前学会选择,在诱惑面前学会放弃,在原则面前学会坚守,始终坚持清廉自守、干净干事的作风,保持学习和警省的态度,自筑“防火墙”,自设“高压线”,净化思想、清醒头脑,不该说的话坚决不说,不该做的事坚决不做,做到一身正气、一尘不染。

第三篇:五好干部

五好干部”总书记在全国组织工作会议上指出,好干部要做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”,这是党中央从实际出发,对新时期“好干部”的基本要求。那么,怎样才能成为“五好干部”?

信念坚定,做有志气的干部。新时代的党员干部,在纷繁复杂的国内外形势下,就要坚定党性原则,坚定中国特色社会主义理想信念,才能时刻保持政治上的清醒,坚持正确的政治方向,遵守好党的纪律,维护党的形象。对是与非、真与假、善与恶、美与丑、荣与辱要泾渭分明,择善而从,任何情况下都要做到理想信念不动摇,立场观点不模糊,党的宗旨不淡忘。

为民服务,做接地气的干部。一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,人民群众不会青睐高高在上、官貌威严的“洋”干部,而是喜欢真情为民、能与群众交朋友的“土”干部。党员干部一定要牢固树立群众观点,解决好为谁负责、为谁服务的问题。把党的正确主张变为群众的自觉行动,自觉践行党的群众路线、加强党的群众工作,是党和国家事业发展进步的根本保证,是我们迎接挑战、开创未来的法宝。

勤政务实,做有才气的干部。党员干部为群众做好事、办实事、解难事,是人民赋予的使命,也是群众的期盼。一是要有干事的激情。二是要有干事的本领。古人云:“君子耻其言而过其行”,习近平总书记说:“衡量干部的好与差就是看他能不能办实

事,能打开局面。”人民不需要只会高谈阔论、歌功颂德、“说成绩一马当先、说干事争相靠边”的党员干部,人民需要的是求真务实、勤政为民的好干部。

敢于担当,做有勇气的干部。敢于担当是一个干部所必须具备的素质,也是新形势下对党员干部提出的更高的时代要求。我们不仅需要能干事、敢干事的干部,也需要敢于担当的干部。要增强敢于担当的勇气。担当意味着付出、奉献甚至牺牲,这种勇气和力量,只能来源于坚定的理想信念。

清正廉洁,做有底气的干部。党员干部的权力是人民赋予的,那么手中的权力就必须始终用来为国家和人民谋利益,而不能把它变成谋取个人或少数人利益的工具。当今社会经济浪潮风起云涌,各种利益诱惑不断交织,一些人原本清晰的廉耻观模糊了,原本坚定的思想开始动摇了。无私才能无畏,自身不干净、不纯洁就没有当干部的资格和底气。保持党的纯洁性,一方面要求每一个党员干部都要讲党性、讲原则,坚决和不正之风作斗争;另一方面,关键是自身要清正廉洁,到什么时候都能肩膀硬、腰杆直。如果在廉洁自律上放松了警惕,很容易出问题。任何情况下都稳得住心神、管得住行为、守得住家园,堂堂正正做人,清清白白做官,干干净净做事,始终保持共产党人的政治本色。总书记强调,好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。作为党的干部,要始终用党章、用共产党员标准要求自己,时刻自重自省自警自

励,老老实实做人,踏踏实实干事,清清白白为官,用自己的实际行动来诠释新时期“五好”干部的真谛。

党员干部应该树立怎样的权力观,、地位观,利益观 必须解决好世界观、人生观和价值观的问题

世界观是指人们对世界总的和基本的看法。共产党人应当具有马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观,它是唯一正确的、科学的世界观。从一定意义上说,世界观就是人生的“总开关”,这个开关工作正常,人就有明确的前进方向;这个开关出了毛病,人生就会迷茫甚至步入歧途。在现实生活中,为什么同样是党员干部,绝大多数能够严于律己,时时想着广大人民群众的利益,而有的人却追求一己私利甚至堕落成腐败分子呢?根本原因就在于不同的世界观对人们有着不同的导向作用。因此,要树立正确的利益观,首先就要树立正确的世界观,这不但是对年轻同志的要求,老同志同样应当不断改造世界观。总之,要树立正确的利益观,就必须首先树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义的远大理想,坚定建设有中国特色社会主义的信念。这就需要我们认真刻苦地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习江泽民同志的重要论述,并且要坚持不懈,做到学习、学习、再学习。

2、必须树立正确的权力观和地位观

我认为,权力观、地位观和利益观是紧密相连、相互制约的关系。对于党员领导干部来说,权力观是基础,有什么样的权力观,就有什么样的地位观和利益观。道理很简单,试想,一个人的权力观是扭曲的甚至是错误的,你能指望他具有正确的地位观和利益观吗?肯定不能。同样,如果一个人的利益观是错误的,他的权力观也决不会

是正确的。可见,要树立正确的利益观,就必须解决好权力观并进而解决好地位观的问题。有的党员领导干部把党和人民赋予的权力当成私有财产,利用职权谋取私利。

3、必须保持和发扬艰苦奋斗的光荣传统与作风

以贪图享受、铺张浪费为特征的享乐主义,是资产阶级利益观的典型表现,要树立正确的利益观,就必须同享乐主义作坚决的斗争,就必须保持和发扬艰苦奋斗的作风,坚决反对奢侈浪费的恶习。

领导干部受到外界各种消极的东西的影响会日益增多,在这样的情况下,不树立正确的利益观,就难免犯错误,甚至走向犯罪的道路。而要树立正确的利益观,绝对离不开保持艰苦奋斗的传统作风。但总有那么一些人不相信这样的道理,他们不惜挥霍浪费,一门心思地追求安逸和享受,车子越坐越小,房子越住越大;什么东西都敢要,什么地方都敢去,什么人的钱都敢拿。

玩物足以丧志,奢侈必将失德。党员干部想奢侈享乐多了,想党的事业必然就少了;离灯红酒绿近了,离人民群众必然就远了。久而久之,不犯错误才怪呢!正因为如此,我们的党员干部一定要在保持艰苦奋斗作风上下一番功夫。一要加强思想修养,防止享乐思想的滋生;二要注重防微杜渐,保持严谨的生活态度;三要强化监督意识,把自己置于党组织和群众的监督之下;四要发扬奉献精神,为了党和人民的事业生命不息奋斗不止

第四篇:五好干部怎么当-----

“五好干部怎么当”大讨论心得

(2014年5月8日)

——庙坡乡政府

总书记指出:好干部要做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”。并强调,好干部不会自然而然产生,成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。这是党中央从实际出发,对新时期“好干部”的提出的基本要求。那么,怎样才能算是“五好干部?如何当一名“五好干部”,在此,我作为一名乡干部,谈点体会:

一要坚守理想,坚定信念

理想信念是人的心灵世界的核心。人总是要有一定精神的,有什么样的理想信念,决定了人生是高尚、还是充实、还是空虚。理想信念是精神之“钙”,信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。作为共产党人,对是与非、真与假、善与恶、美与丑、荣与辱要泾渭分明,择善而从,任何情况下都要做到理想信念不动摇,立场观点不模糊,党的宗旨不淡忘,道德追求不滑坡。理想与信仰问题绝不仅仅是学生的事,绝不仅仅是中高级干部的事,于我们每个基层干部而言同样重要。作为一名乡干部,坚定理想信念一是要毫不动摇地坚持对马克思主义的信仰,做到真学、真懂、真信、真用,忠诚于党、忠诚于人民,努力创造出无愧于党、无愧于人民的业绩。

二要胸怀群众,为民服务

1、要摆正位臵,理顺同人民群众的关系。一定要摆正关系,同群众坐在一条板凳上。如果脱离了群众,高高在上,没有了群众,你还叫啥领导?叫啥干部?那个认得到你?实事已经一再证明,那个村驻村干部和村干部同群众关系理得顺,各项工作硬指标就完成得好。

2、要拆掉“隔心墙”,感情上与群众零距离。现在有的干部把与群众的“鱼水关系”变成了“蛙水关系”,需要时跳进去,不需要时就跳出来。交通发达了,通信先进了,有的人与群众的距离却远了、沟通却少了;干部文化程度提高了,做群众工作的本领却降低了。群众有事时,爱理不理,被动应付;有事找群众时,强迫命令,居高临下。现在早已不是你强势群众就买账的时候了,群众买不买帐,关键是看你是不是有服务意识,是不是走群众路线。然而,确有部分干部在感情上、思想认识上与群众产生了距离。

不要以为完成上级下达的责任指标才是“大事“,群众关心的问题是“小事”,不屑一顾;其实,对上级负责和对群众负责本质上是一致的。要眼睛向下,多“雪中送炭”,只要涉及群众切身利益的事,都是“大事”,一定要避免群众喊破了嗓子也没能引起干部重视的现象出现。

3、要走好“贴心路”,工作上为群众多解忧。只有为群众办实事才能赢得群众的尊重。乡村工作服务基本靠走,工作主要是靠脚底板来做的,光动动嘴,效果必然会打扣。群众“不患寡而患不公”,办事要公道,决策要民主。一定要消除私心杂念,严防处事不公,优亲厚友,以权谋私。和群众说话一定摸准群众心态,要说好群众话,少说官话、套话,用群众喜闻乐见的鲜活灵动的语言宣传党的方针、政策,这样才能说得上去,让群众听得进去。一定要让群众有话可以给党委政府讲,有事愿意给干部说,干部要能不厌其烦地听,真心实意地办。要热情为群众办实事、做好事、解难事,让群众充分享受到改革发展的成果。不能搞“嘴上说一套、心里想一套、关键时候不理不睬那一套”。只有把老百姓的“柴米油盐酱醋茶”当成大事,真正从群众的诉求出发,以心换心、以情动情,认认真真地解决其问题、维护其利益,群众才能认可你,才能在为群众排忧解难的过程中解开群众的思想疙瘩,赢得群众的拥护。

三要勤政务实,追求一流

1、要有干事的激情。有没有事业心,是不是入痴入迷地工作,决定着能不能干好事情、干成事情。增强做好工作的荣誉感,自觉把身心融入庙坡、融入工作。要严格要求自己,工作上要力求尽善尽美,自觉地把把工作当事业,把事业当作个人的不懈追求,时刻保持一种重任在肩、寝食难安的责任意识,始终保持一种开拓创新、志在一流、具有宏大庙坡气魄的锐气,以只争朝夕、时不我待的精神,创造性地做好自己的本职工作和领导交办的其他工作。

2、要有干事的本领。“书到用时方恨少,事非经过不知难”。要勤于学习,勤于思考,不断提升素养,把握发展规律,增强做好工作的能力。要勇于实践,大胆探索,在实际工作中磨励意志,增长才干。

3、要有干事的办法。要用心、用智、用情去做事,讲究做事的方法和艺术,坚持要事急干,急事早办,注意轻重缓急,扭住中心办大事,突出重点办要事,解决热点办难事,要注重用民主方法、法治思维处理问题。

四要敢于担当,舍得奉献

1、要增强敢于担当的勇气。担当意味着付出和奉献甚至牺牲。这种勇气和力量,只能来源于坚定的理想信念、高尚的人格魅力、优秀的职业道德。要自觉自愿地为党分忧、为国尽责、为人民奉献、为领导解愁。要当全负荷运动员:发展、和谐、民生“一把抓”,一岗多责,本职工作、联系范围内的安全、稳定和党风廉政建设一项也不能拉下;乡镇本来就是“不正规”的代名词,作息时间不规律,一日三餐不规律,实属正常。要当全天候办事员:时时都是办公时间,处处都是办公地点。“坐着想,躺着思,起来干。”本来就是我们乡镇干部工作的常态。

2、提高敢于担当的能力。要敢于担当,担当需要勇气,也需要能力。要当全科型服务员:菩萨心、婆婆嘴、橡皮肚、毛驴腿,又要增强自己独挡一面的能力:开口能讲,提笔能写,问策能对,遇事能办,危机能化。防止老办法不管用,新办法不会用,硬办法不敢用,软办法不顶用。”

3、正确看待个人得失。要出于公心,自觉站在党和人民的立场上看待得失。不因事多钱少而生怨,不因实绩突出而居功。既要想想组织和人民给了自己什么,更要多想我为组织和人民做了什么。“风物长宜放眼量,何须一时论短长?”要保持广阔胸襟,一事当前,首先要以党的事业为重,以人民群众的利益为重,而不能计较一时一地、个人的名利、前途得失。要正确对待失误和挫折。干事难免出错,在荣誉面前不争功、在失误面前不诿过,是干部应有的觉悟和境界。只要我们一心为了工作和事业,即使一时遇到一些干扰和非议,但最终会得到群众的口碑。

五要清正廉洁,奉公守法

无私才能无畏,自身不干净、不纯洁就没有当干部的资格和底气。作为党员干部就表里如一,讲党性、讲原则,坚决和不正之风作斗争;另一方面,自身要清正廉洁,到什么时候都能肩膀硬、腰杆直。如果在廉洁自律上放松了警惕,很容易出问题。搞一次特殊就丢一份威信,破一次规矩就留一个污点,谋一次私利就失一片民心。我们要始终保持高尚的精神追求。严守法律法规底线、道德风尚底线,守好财经纪律、群众纪律,管好自己的嘴;管好自己的手;管好自己的腿,坚持严自律、善治家、慎交友,坚决克服从众心理、不平衡心理,侥幸心理、任何情况下都稳得住心神、管得住行为、耐得住寂寞,守得住清贫,堂堂正正做人,清清白白为政,干干净净做事,始终保持共产党人的政治本色,才能争做一名五好干部。

第五篇:“五好干部”怎么做

“五好干部”怎么做

省人大常委会研究室杨晓明

总书记在全国组织工作会议上指出,好干部要做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”,这是党中央从实际出发,对新时期“好干部”的基本要求。那么,怎样才能成为“五好干部”?

信念坚定,做有志气的干部。对是与非、真与假、善与恶、美与丑、荣与辱要泾渭分明,择善而从,任何情况下都要做到理想信念不动摇,立场观点不模糊,党的宗旨不淡忘。坚定理想信念,要突出一个“学”字。必须始终做到紧跟党的创新理论步伐,始终保持思想上的与时俱进,始终做到勤奋学习,坚持用发展着的马克思主义指导客观世界和主观世界改造,以深入的学习铸就坚强的党性,不断提高政治理论素质和政治敏锐性,升华思想境界。坚定理想信念,要突出一个“用”字。要在深入学习的基础上,掌握精神实质和科学内涵,并运用到工作中去。要在工作中做党创新理论的热心传播者,以饱满的政治热情和高昂的工作激情传播党的创新理论,做到知行统一。要在改革开放和现代化建设的实践中,在破解工作的重点、难点问题中增强能力,努力使自己的综合素质得到提高。坚定理想信念,要突出一个“行”字。自觉用社会主义核心价值体系规范自己的言行,讲操守、重品行,树正气,始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,坚决抑制拜金主义、享乐主义和极端个人主义等消极思想的侵蚀,时刻警惕权力、金钱、美色的诱惑,始终做到脚踏实地、兢兢业业、埋头苦干、积极进取、忘我拼搏、敢为人先、事争一流,为党的事业努力奋斗。

为民服务,做接地气的干部。群众观点是马克思主义唯物史观的一个基本观点。一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,把党的正确主张变为群众的自觉行动,自觉践行党的群众路线、加强党的群众工作,是党和国家事业发展进步的根本保证,是我们迎接挑战、开创未来的法宝。只有根植人民、造福人民,我们才能始终立于不败之地。党的十八大报告指出,为人民服务是党的根本宗旨,以人为本、执政为民是检验党一切执政活动的最高标准。任何时候都要把人民利益放在第一位,始终与人民心连心、同呼吸、共命运,始终依靠人民推动历史前进。所以,我们的党员干部必须始终与“地气”相接,时刻心里装着群众,一切为了群众,这样我们的干部队伍才更有生机,我们党的事业才会更加兴旺。只有始终“接地气”,党员干部才能从群众中汲取营养,健康成长。党的事业根基在群众,力量在群众,出发点和落脚点也在群众。只有扎根基层、深入群众、接上“地气”,才能更好地向群众学习、向实践学习,促进党员干部的健康成长。始终“接地气”,党员干部才能知群众冷暖,更好地为群众服务。“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”,只有“接地气”,才能了解基层群众遇到的困难和问题,发现工作中的不足,有针对性地改进工作方式方法,提高为人民服务的能力。始终“接地气”,党员干部才能更加求真务实,保持纯洁性。深入基层、深入群众,把群众放在心上、当成亲人,这样的感情、思想最纯洁。在“接地气”过程中感受领悟到的是生活的真谛、朴素的真理、人间的真情,做人做事就会自然而然地体现出求真务实的基本要求,真正出实招、办实事、求实效。

勤政务实,做有才气的干部。党员干部为群众做好事、办实事、解难事,是人民赋予的使命,也是群众的期盼。一是要有干事的激情。有没有事业心,是不是入痴入迷地工作,决定着党员干部能不能干好事情、干成事情。要自觉地把党的事业当作个人的不懈追求,时刻保持一种重任在肩、寝食难安的责任意识,始终保持一种开拓创新、志在一流的锐气,以只争朝夕、时不我待的精神,创造性地做好工作。二是要有干事的本领。要勤于学习,勤于思考,不断提升理论素养,把握事物发展规律,增强做好事情的能力。要勇于实践,大胆探索,在实际工作中磨炼意志,增长才干。三是要有干事的办法。要用心、用情、用智、用谋去做事,讲究做事的方法和艺术,坚持要事急干,急事早办,注意轻重缓急,扭住中心办大事,突出重点办要事,解决热点办难事。

敢于担当,做有勇气的干部。要增强敢于担当的勇气。担当意味着付出、奉献甚至牺牲,这种勇气和力量,只能来源于坚定的理想信念。中国特色社会主义是实现国家富强、民族复兴的唯一选择,献身这样的事业是有价值、有意义的;我们党是带领中华民族全面建设小康社会的唯一领导核心力量,忠诚于这样的政党是崇高的;人民群众是历史的创造者、国家的主人、我们的衣食父母,为了群众的利益和幸福而奋发工作、勇于付出,是先进和优秀的。有了这样的正确认识,我们才能充满自信和勇气,自觉自愿地为党分忧、为国尽责、为民奉献。要提高敢于担当的能力。敢于担当,担当需要勇气,也需要能力。要着力提高科学思维的能力。要结合理论学习,着重掌握科学的世界观和方法论,学会运用马克思主义的立场、观点和方法来观察事物、分析问题,充分发挥科学思维对提高能力水平的根本性作用。要努力掌握科学的工作方法。要真正了解群众的疾苦冷暖,倾听群众对哪些问题最关心、最着急、最不满意,并且善于从群众中汲取经验、智慧和力量,找到解决问题的办法。要有敢于担当的胸怀。做到敢于担当,要正确看待个人得失。要出于公心,自觉站在党和人民的立场上看待得失。一事当前,首先要以党的事业为重,以人民群众的利益为重,而不能计较个人的名利、前途。要正确对待失误和挫折。干事难免出错,在荣誉面前不争功、在失误面前不推过,是领导干部应有的觉悟和境界。群众的眼睛是雪亮的,组织上对干部的评价是客观公正的。只要我们一心为了工作和事业,即使一时遇到一些干扰和非议,但最终会得到公正的评价和群众的口碑。

清正廉洁,做有底气的干部。无私才能无畏,自身不干净、不纯洁就没有当干部的资格和底气。保持党的纯洁性,一方面要求每一个党员干部都要讲党性、讲原则,坚决和不正之风作斗争;另一方面,关键是自身要清正廉洁,到什么时候都能肩膀硬、腰杆直。如果在廉洁自律上放松了警惕,很容易出问题。搞一次特殊就丢一份威信,破一次规矩就留一个污点,谋一次私利就失一片民心。我们要自觉加强党性锻炼,坚决抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,始终保持高尚的精神追求。要坚持严自律、善治家、慎交友,坚决克服侥幸心理、从众心理、不平衡心理,任何情况下都稳得住心神、管得住行为、守得住家园,堂堂正正做人,清清白白做官,干干净净做事,始终保持共产党人的政治本色。

总书记强调,好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。作为党的干部,要始终用党章、用共产党员标准要求自己,时刻自重自省自警自励,老老实实做人,踏踏实实干事,清清白白为官,用自己的实际行动来诠释新时期“五好”干部的真谛。

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