关于党组书记履行意识形态工作“一岗双责”情况的报告 　（汇编）

第一篇：关于党组书记履行意识形态工作“一岗双责”情况的报告 　

关于2021年履行意识形态工作“一岗双责”情况的报告范文

今年以来，我局始终把意识形态工作作为一项极其重要的工作抓落实，按照《XXX市XX区党委（党组）意识形态工作责任制实施办法的要求，围绕应急管理中心工作任务，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，扎实做好意识形态工作。现将20XX年上半年意识形态工作总结汇报如下：

一、统一思想，形成工作共识

《XXX市XX区党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》下发后，我局积极行动、迅速部署，召开党组会，认真组织学习。明确把意识形态工作纳入重要议事议程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、干部目标管理，写入年度工作要点，并且明确了党组书记是第一责任人，分管意识形态的分管领导是第二责任人。完善了意识形态工作的相关制度、追责的相关情形，增强了党组织和领导干部个人抓意识形态工作的责任意识和使命担当，达到统一思想，齐抓共管的目的。

二、抓好督导，常态化开展学习

在抓好意识形态工作中，我局充分利用周三夜学、中心组学习会、会前学习等形式，做到每月至少开展中心组学习一次，全体干部集中学习讨论两次。通过领导干部带头学、积极分子主动讲、邀请专家做辅导等各种形式，及时学习贯彻上级有关意识形态工作重要会议精神和重要决策部署文件。并要求我局党员下载注册和使用学习强国学XXX台，每周进行一次督查，对我局党组党员学习情况进行通报，按照上级要求，我局党员下载注册比例已达到100%，根据最新通报结果，我局党员干部每人每日均按要求完成了学习任务。

三、明确职责，健全工作机制

局党组中心组在学习《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》的基础上，进一步明确了局党组抓意识形态工作的具体制度、责任科室，以及一些具体情况的处置办法。及时制定了《应急管理局领导干部党风廉政责任清单》，并按照党风廉政建设责任制和一岗双责的要求，局党组与各级党员干部签订党风廉政建设责任书，定期组织召开意识形态分析研判会，并明确每半年局党组至少专题研究一次意识形态工作，听取一次党组班子成员履行意识形态工作一岗双责情况，特别将20XX年党组班子民主生活会对照检查材料中存在的问题整改情况作为重要内容纳入其中。

四、抓住关键，引领正确导向

在对象上，我局采取无差别抓住我局党组所属全体党员干部，通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施，让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖，从而不断坚定信仰信念，树立正确价值观念，并定期检查指导，督促切实落实意识形态工作，抓住全局意识形态工作的大头。在措施上，抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节，利用一切时机和场合，创造健康向上的思想政治氛围，在潜移默化中教人育人。坚决杜绝干部职工利用网络或在其他公共场合发表同中央精神相违背的言论，非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署，散步传播政治谣言。并在局机关干部中开展读书培学谈体的阅读活动，进一步提升党员干部的思想素质，确保用优秀文化读物引领干部思想党性。目前，全局上下没有发现在意识形态方面存在问题的人和事。

机构改革后，新组建的应急管理局党组不断创新意识形态建设的载体和方法，利用多种途径，扎实推进社会主义核心价值体系建设，努力培养干部职工良好的道德风尚，帮助全体干部职工正确认识新常态、适应新常态、引领新常态。

第二篇：党组书记履行意识形态工作责任情况报告

党组书记履行意识形态工作责任情况报告

意识形态工作对于我们党来说是一项极端重要的工作，关系着党的荣辱兴衰、生死存亡。是广大党员武装头脑的工具，可以说意识形态有多深入，党员党性就有多强，意识形态并不是虚无缥缈的，也不是天马行空、飘忽不定，它是以广大党员为抓手，以宣传思想工作为载体，是有骨有肉，有血有气的。意识形态的骨就是广大党员，肉就是宣传思想工作。现将本人履行意识形态工作责任情况报告如下：

一、强化组织领导

局党组高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入机关综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党组书记意识形态工作述职制度，实行“一把手”负总责，班子成员各负其责，局党组会定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，分清主流支流，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。

二、狠抓学习教育

一是抓党员春训。

邀请市纪委书记、监察局局长作题为《全面依法治国必须全面依规从严治党》专题辅导报告，重点解读了新形势下党风廉政建设的重要意义。

二是组织开展“严明政治纪律，严守政治规矩”集中学习。

局机关党委以“严明政治纪律，严守政治规矩”为主题，分别组织下辖11个党支部、283名党员干部学习党章和党的纪律规定及党的光辉历史等知识、观看历史文献纪录片《筑梦中国》。采取个人自学、专家授课、集中研讨、检查学习笔记、撰写心得体会等方式，扎实开展理论学习。

三是开展“三严三实”专题教育活动。

各班子成员按照分工带头到各联系企业支部讲党课，广泛宣传党的路线方针政策。

四是开展党风廉政建设宣传教育月活动。

5月12日下午，组织局机关全体干部职工参观市警示教育基地接受警示教育，教育引导党员干部充分认识遵守党的纪律和规矩的重要性、严肃性，拒腐防变，警钟长鸣。

三、切实做好思想政治工作

一是落实“书记讲堂”制度。

局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记上党课活动。

二是抓好道德建设。

设立道德讲堂，通过学唱道德歌曲、诵读道德经典、宣讲典型事迹、发善心等采用4+_模式，强化道德理念，弘扬道德风尚。开展“我评议我推荐身边好人”和道德模范学习宣传教育活动。推荐了湖北省劳动模范杨良青，并组织学习“拥军奶奶”xx先进事迹，由我局职工撰写的《xx》在_网好人365栏目全文刊载；组织局机关干部职工为孝老爱亲模范xx评议、投票。

三是开展“讲文明树新风”公益广告宣传和网络文明传播活动。

由三名网络文明传播志愿者在宜昌论坛、微信、微博等载体上传播文明精神。

四是营造人人参创的氛围。

通过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时，充分利用网站、报纸等媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参创热情。把握中秋、春节等重大节日，召开节前提醒会，组织开展党风廉政建设宣传教育活动。全局干部职工无违法违纪案件、无行政责任事故、无“黄、赌、毒”等丑恶现象。

四、坚持正确舆论导向

牢牢掌控网络意识形态主导权，做到“一把手”亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务公开工作，依托党务、_网，宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息，全年_网共更新信息216条。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管；建立重大政策及项目的舆情风险评估机制。全年对外宣传管理到位，在网络、报刊报刊无负面新闻。

第三篇：税务局党组书记2021-2022履行“一岗双责”情况总结报告

税务局党员干部2021履行“一岗双责”情况报告范文

今年以来，根据区局党委部署，结合个人职责分工，认真履行“一岗双责”，强化个人分工落实的同时，严格抓好分管部门党风廉政廉政建设工作，协助区局党委推进全面从严治党落地落实。

一、“一岗双责”落实情况

一年来，我着力从四个方面履行好“一岗双责”：

（一）认真履行“谋”的责任。

理清“四个点”。理清职责点，与股室一同梳理责任落实清单7项，做到定岗、定责、定人。理清工作要点，制定分管部门2021工作要点，做到“七个清”：目标清、任务清、思路清、措施清、分工清、时限清、要求清。理清风险点，梳理廉政风险点6个，带头遵守上级各项政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律。理清结合点，坚持“四个同”：党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

（二）认真履行“带”的责任。

做到“四个带头”。坚持政策理论带头学，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神，认真学习总局、省局、市局一系列重要文件和领导讲话精神，积极参加党委理论中心组学习，不断用党的最新理论成果武装头脑，筑牢思想防线。督促分管股室干部职工认真学习上级各项方针政策，促使干部职工在学习中共同提升廉政意识，为各项工作开展奠定坚实思想基础。坚持大事要事带头抓，抓了成品油经销行业管理工作；坚持改革攻坚带头推，推行了专票电子化试点工作；坚持疑难杂症带头解，落实增值税增量留抵退税工作；坚持服务水平带头提，落实自然人住房交易税收“极简办”机制推进工作。以身作则，以上率下，以此带动股室干部干事创业激情。

（三）认真履行“管”的责任。

着力在四个方面下功夫。在制度管理上下功夫。坚持把督查、考核、提醒、问责作为有效的管理手段，完善增值税增量留抵退税工作运转和增值税普通发票代开内部管理工作。在党员干部管理上下功夫，强化党风廉政教育，组织分管部门党支部党员到XXX港党风廉政基地开展纪律作风专项整治主题党日活动。在党支部建设上下功夫，以党建率业务，以业务促党建，今年11月以普通党员身份参加机关第二党支部党章专题学习交流会。在提质增效上下功夫，提高企业所得税汇缴效率，分批次辅导纳税人申报，提升预缴申报质量，建立差错异常台账。

（四）认真履行“防”的责任。

在三个问题上聚力防。防思想苗头问题。经常性开展党风廉政建设谈心谈话，严防公权私用、以权谋私，构建“亲清”政商关系，营造良好营商环境。防岗位漏洞问题。理顺成品油经销企业管理、增值税增量留抵退税等重点工作内部运转流程，明确岗位职责。防业务风险问题。依托一户式2.0、货劳一体化平台、自然人电子税务局等，及时发现各税种风险疑点，通过事前、事中、事后多时段多渠道监控防控业务风险问题。

二、存在问题

（一）学习主动性不够高。

理论知识的学习上有所松懈，在实际学习、工作中，没有做到把理论学习放在极其重要位置，学习存在被动性和片面性，对习近平新时代中国特色社会主义思想学的不深、不透，对党风廉政建设方面专题学习不够深入，在深刻理解程度上有差距。

（二）解决问题手段不够多。

存在理论与实际脱节，没有很好的发挥理论的指导作用，有时只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，没有真正把理论融入思想、融入税收工作实践、融入改革发展推进，致使正确运用马克思主义立场、观点和方法观察、分析和解决问题的水平还不够，导致了解决问题的办法措施不丰富。

（三）党风廉政建设不够紧。

工作中偏重于对业务知识的学习，一定程度上存在着重业务、轻党建的思想，平时对业务工作强调的多，对廉政建设过问的少，对于落实党风廉政建设责任制，缺少一以贯之抓常、抓长的韧劲，对干部在日常工作中的督导、检查、提醒还有待强化。

三、下一步打算

（一）学习上深钻细研，筑牢压舱石。

进一步深入学习十九届六中全会精神，研读《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，既要学进去，学懂弄通，更要学出来，做好转化文章，把全会精神转化为工作的潜力、动力、能力，推动分管工作再上台阶。

（二）政治上对标看齐，紧紧跟党走。

把思想上的对标与行动上的对标统一起来，忠诚拥护“两个确立”，做到“两个维护”，思想上切实增强“四个意识”“四个自信”，增强贯彻落实党的路线方针政策的政治自觉，行动上结合岗位职责落实落细。无论在实际工作中还是在微信朋友圈中，面对不当言行敢于亮剑发声。

（三）工作上弹好钢琴，打好主动仗。

按照区局党委和市局提出的工作要求，增强工作的预见性，超前谋划、及早准备。对上，学习政策文件精神，按照市局要求，坚决贯彻落实区局党组部署。对下，统筹协调好分管的各方面工作和人手，做到工作任务、工作人员、工作能力的最优配置，把更多更细的准备做在前头，牢牢掌握工作的主动权。对内，紧扣分管工作，聚焦工作重点难点问题，重点排查分管范围内成品油行业专项整治、增量留抵退税、增值税发票管理等重要环节的廉政风险，确保分管领域不出问题。对外，注重与其他分管领导的沟通配合及其他股室的协同联动，牢固树立“一盘棋”“一家人”思想，不推不诿，戮力同心，共同推动区局税收工作高质量发展。

（四）自律上守住底线，拧紧安全阀。

严格遵守党章和《中国共产党廉洁自律准则》，自觉遵守中央八项规定精神，心存敬畏、秉公用权，严格约束言行，严格家教家风，决不以权谋私，履行好自己负责领域的党风廉政建设责任，该提醒的提醒，该批评的批评，坚决同各种不正之风和腐败现象作斗争。

第四篇：履行一岗双责情况报告

履行一岗双责情况报告范文

篇一：

2018年，在县委、县政府的坚强领导下，在班子成员的倾力帮助和大力支持下，我始终按照中市县关于党风廉政建设责任制相关规定，认真落实“一岗双责”，牢固树立正确的人生观、价值观和政绩观，严于律己、以身作则，切实做到了廉洁从政。现将有关情况报告如下：

一、坚持学习，不断筑牢廉政防线

始终把学习放在首要位置，坚持以学习提高自我，以学习促进自警自励，以学习增强贯彻党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是深入学习领会党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想，注重同学习马克思主义基本原理贯通起来，同把握党的十九大战略部署贯通起来，坚持读原著、学原文、悟原理，将党风廉政建设学习贯穿于各个环节和全过程，真正做到内化于心、外化于行。二是积极参与“两学一做”专题学习研讨，认真参加党支部、县委中心组学习,反复研读《中国共产党员纪律处分条例》《中国共产党员廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等党纪党规，对标合格党员要求，深挖自我思想根源，严守廉政纪律和政治规矩，始终保持高度的廉政自觉性、强烈的事业责任心和清廉的精神状态。

二、多管齐下，认真履行“一岗双责

坚持“两手抓、两手硬”，切实把党风廉政建设同分管工作同部署、同落实、同检查、同推进。一是专题部署安排。同步安排部署党风廉政建设工作，要求分管联系部门干部职工要牢固树立清正廉洁、勤政务实、为民服务观念，坚决杜绝“吃拿卡要”，扎实肃清形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等不良风气。二是加强约谈教育。注重提前预防，坚持思想教育经常化、制度化，广泛开展交心谈心活动，积极引导分管联系部门干部职工树立正确的政绩观、价值观、权利观，切实增强廉洁自律意识。三是坚持制度管人。立足各分管联系部门运行特点和实际需要，分别指导其完善廉政建设相关制度，以制度管好人、靠制度办好事。确保项目资金专款专用，着力提升城建项目建设质量。四是强化督导检查。严格按照全面从严治党新要求，通过实地调研、座谈会、专题汇报等方式，定期开展督促指导，掌握廉政建设第一手资料，及时发现解决苗头性、倾向性问题，抓常、抓细、抓早，确保各分管联系部门党风廉政建设落到实处、见到实效。

三、率先垂范，狠抓自身廉政建设。

篇二：

XX年，在县委、县政府的坚强领导下，在班子成员的倾力帮助和大力支持下，我始终按照中市县关于党风廉政建设责任制相关规定，认真落实“一岗双责”，牢固树立正确的人生观、价值观和政绩观，严于律己、以身作则，切实做到了廉洁从政。现将有关情况报告如下：

一、坚持学习，不断筑牢廉政防线

始终把学习放在首要位置，坚持以学习提高自我，以学习促进自警自励，以学习增强贯彻党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是深入学习领会党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想，注重同学习马克思主义基本原理贯通起来，同把握党的十九大战略部署贯通起来，坚持读原著、学原文、悟原理，将党风廉政建设学习贯穿于各个环节和全过程，真正做到内化于心、外化于行。二是积极参与“两学一做”专题学习研讨，认真参加党支部、县委中心组学习,反复研读《中国共产党员纪律处分条例》《中国共产党员廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等党纪党规，对标合格党员要求，深挖自我思想根源，严守廉政纪律和政治规矩，始终保持高度的廉政自觉性、强烈的事业责任心和清廉的精神状态。

二、多管齐下，认真履行“一岗双责

坚持“两手抓、两手硬”，切实把党风廉政建设同分管工作同部署、同落实、同检查、同推进。一是专题部署安排。同步安排部署党风廉政建设工作，要求分管联系部门干部职工要牢固树立清正廉洁、勤政务实、为民服务观念，坚决杜绝“吃拿卡要”，扎实肃清形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等不良风气。二是加强约谈教育。注重提前预防，坚持思想教育经常化、制度化，广泛开展交心谈心活动，积极引导分管联系部门干部职工树立正确的政绩观、价值观、权利观，切实增强廉洁自律意识。三是坚持制度管人。立足各分管联系部门运行特点和实际需要，分别指导其完善廉政建设相关制度，以制度管好人、靠制度办好事。确保项目资金专款专用，着力提升城建项目建设质量。四是强化督导检查。严格按照全面从严治党新要求，通过实地调研、座谈会、专题汇报等方式，定期开展督促指导，掌握廉政建设第一手资料，及时发现解决苗头性、倾向性问题，抓常、抓细、抓早，确保各分管联系部门党风廉政建设落到实处、见到实效。三、率先垂范，狠抓自身廉政建设

打铁必须自身硬。作为一名党员干部，我始终把廉洁自律、干净干事作为立身之本、成事之基。认真落实党风廉政建设责任制，自觉遵章守党规党纪，带头执行“八项规定”、“十二个不准”等若干规定，自觉抵制歪风邪气，做到了勤政与廉政统一。自我严格要求，严把“生活圈”、“社交圈”和“娱乐圈”，加强对家属、身边工作人员教育管理，不利用手中职权插手部门项目管理，不为自己和亲朋好友谋私利，树立良好家风家规。自觉接受党组织和群众监督，带头坚持求真务实、言行一致的工作作风，坚决抵制形式主义和官僚主义，在察实情、出实招、办实事上下工夫，管住自己、守住小节、防微杜渐，以实际行动树立和维护党员领导干部的良好形象。

第五篇：如何履行一岗双责

一、充分认识“一岗双责”的重要性

顾名思义，一岗双责就是一个岗位、两种责任。对于领导干部就是既要承担业务工作、确保各项目标任务的完成，又要承担党风廉政建设和反腐败工作，确保队伍廉洁高效，通过多层次，多角度和卓有成效的协调联动，实现业务工作和党风廉政建设的同步发展，实现做事、管人、促廉相结合，实现提高工作水平和保持队伍清正廉洁相协调。

落实党风廉政建设责任制“一岗双责”，是领导干部的政治责任，不重视反腐倡廉建设，不履行党风廉政建设责任，就是政治上的失职。如果本单位成员不断出现作风方面的问题，既是领导干部自身勤政廉政，业务工作突出，也是不称职的领导。

二、加强学习，提高“一岗双责”的能力

一方面要加强政治理论学习，不断提高自身政治理论素养和党性修养，提高敏锐的政治洞察力、鉴别力以及在各种诱惑和风险的免疫力、抵抗力，为一岗双责的贯彻执行提供强大的思想基础。另一方面要定期组织本部门、本大队人员学习廉政建设的有关文件和规定。

三、率先垂范，发挥带头作用

（一）自律。要克制私欲，筑牢思想道德防线，筑牢党纪国法防线，必须保持健康正常的心态，知足长乐，牢记权利和责任是孪生兄弟，有权必有责。

（二）要坚持民主集中制，要主动听取班子其他成员的意见建议，建立经常性的沟通交流机制，做到处理问题相互协商，重大问题集体研究决定，这样既促进的班子团结，又加强的相互监督，起到了保护自己的目的。

（三）要严格执行党风廉政建设责任制。一是要从思想深处树立规章制度的权威性，严格落实规章制度，确保程序和结合的公正，二是要按照党风廉政建设责任制的分工，落实好本人的责任。三是要认真开展廉政风险点查找工作，按照风险点落实责任，确保本单位、本部门的风情气正。

四、开展警示教育

一是要反复学习一些违法违纪案例，看到疏于监督管理，致使领导班子成员或者直接管辖的下属发生严重违纪违法问题的，给本单位、本部门造成巨大损失，以此警示自己。二是要多算家庭账、经济账、政治账，时刻警示自己。

总之，要牢记“权利就是责任”，“权利越大责任越大”的道理，从而真正不辱使命，切实履行好一岗双责。