2021年村党支部党建工作经验简报（共五篇）

第一篇：2021年村党支部党建工作经验简报

2021年村党支部党建工作经验简报

农村基层党组织必须突出政治功能，提升领导力、组织力、战斗力。建好一个班子，选好一个领头人，带好一支党员队伍，塑造好一种发展模式，维护好一片稳定局面。这是村级党支部履行的责任和义务，XX村党支部正在向这个目标奋进，重点是实施“五个升级”

一是支部能力升级。认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，在“把方向、定原则，扛责任、管发展，抓落实、保脱贫，守规矩、树威信，建环境、促和谐”上体现党的优势，建设好务实、能干、扛事、过硬的领导班子，实行清脑、整顿、比学、实干、引领、创新“六项行动”。健全晋位升级机制，推动实现“五个更加”：政治信仰更加坚定、宗旨观念更加牢固、党内政治生活更加严格、作用发挥更加充分、支部组织活力更加显现。党支部凝聚力、向心力、战斗力显著增强。

二是党员作用升级。坚持“两学一做”常态化制度化，建立XX和XX两个“党员服务示范区”，开展“五比五看”竞赛：比学习，看能力；比服务，看贡献；比务实，看实绩；比创新，看成效；比廉政，看正气，实行互比互查互评。在党员中实行家庭挂牌党员户、戴着党徽走农户。实施党员星级评定，设立学习示范星、组织纪律星、遵规守法星、致富引领星、产业引带星、环境维护星、服务帮扶星、道德行为星、弘扬正气星、和谐构建星“十星级党员”评定标准。实行党员“一带三”帮扶模式，对群众开展帮思想纯正、帮家风转变、帮精神提振、帮矛盾化解，党员先锋模范作用更加突出。

三是产业发展升级。紧扣“民富村强”、“一村一品”发展思路，大力发展“两高一优”农业，引导村民开展高标准农田建设，建好水田，规划好旱田，谋划好庭院经济，倡导好养殖业、建筑业、运输业、加工业和务工及家政业。推进“产业发展引动工程”，建好一个产业基地，采取“党支部+公司+合作社+农户”的新型农业合作模式，实行“党支部+家庭农场+产业+农户”的紧密型模式，探索“党支部+致富带头人+农户”的引领型模式，带动村民创收致富。依据适应性、永续性和效益性原则，创办立村集体企业，发展壮大集体经济，逐步增加村集体积累。引导种植大户发展规模农业、设施农业、观光农业、特色农业和蔬菜产业。发挥临近县城地缘优势，推动大葱、大蒜和辣椒等庭院经济作物种植，扩大户数，确保农户增收。

四是环境生态升级。打造新农村建设示范点，全力建设“美丽乡村”。突出农业生态保护，利用紧靠松花江地理优势，发展生态农业产品，建设循环农业。加强环境综合治理，开展“环境优、家乡美、我奉献”持久性工程，打造“党员一条街”。认真实施亮化、美化、绿化、净化工程，发挥干部、党员、一般农户和环境保洁队四个作用，实行包街、包户制度，做到路面清、边沟清、庭院清，清理乱推乱放、乱挖乱占、乱停乱靠、乱贴乱挂。推进精神文明、生态文明和环境文明协调发展。实现人格美、精神美、劳动美和环境美的“四美”目标。

五是民风文化升级。践行富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法制、爱国、敬业、诚信、友善的社会主义核心价值观。培育文明村风、淳朴民风、和谐家风，营造村风文明新气象。突出文化传承和文化建设，弘扬历史悠久、英雄辈出、勤劳苦干精神，深入推进文化惠民，依托党建中心和文化休闲广场等载体，开展“祖国好、家乡美”等特色文化活动。发挥村传统文化优势，丰富文化业态，组织手工赛、摄影展、广场舞、秧歌队、健身操、篮球队、乒乓球队开展丰富多彩的活动。倡导移风易俗行动，评选文明户、文明人。培育爱国爱家乡、正风构和谐的村风民风，形成风清、气正、心齐、劲足、绩优、家富、民乐的良好局面。

第二篇：律师事务党建工作经验简报

近年来，某律师事务所以科学发展观为指导，按照摸清底数、健全组织、开展活动、发挥作用的工作思路，坚持三个结合模式，采取有力措施，推进律师党建工作取得明显成效。

一、在管理方式上，坚持行业管理与区域管理相结合。在区律师协会党委的领导下，加强行业管理。通过建立党委议事规则、支部组建和选举规定、党支部书记例会制度等，接受律师协会党委的统筹指导。加大党总支组建力度。组建之时，某律师事务所有5名或以上党员（其中1名主要合伙人），并由合伙人担任党支部书记。在党员较多的中心成立党支部，党员数不多的其它中心成立联合支部，由合伙人兼支部书记，实现网格化覆盖。

二、在组织活动上，坚持党建工作与业务工作相结合。通过建立党务、业务联席会议制度，为党组织参与律师事务所重要决策搭建平台。利用科学发展观主题教育、律师警示教育活动和创先争优活动等有利契机，着重培养律师执业道德和执业纪律，增强职业使命感和社会责任感。同时，加强党员教育管理，强化党员意识。坚持小范围、高频率、多领域组织活动。

第三篇：党支部党建特色亮点工作经验材料

党支部党建特色亮点工作经验材料3篇1

一、党支部建在窗口,党员示范在窗口

市政务中心是个“小联合国”，目前共进驻x个市直单位，窗口工作人员x多人，其中党员x人，建有x个窗口党支部，由x名窗口首席代表分别担任党支部书记。今年，机关党委提出了“党支部建在窗口,党员示范在窗口”的工作理念,开展“亮身份、亮标准、亮承诺;比技能、比作风、比业绩;自己评、党员评、群众评”等活动，全面提升中心党建工作水平。今年，中心涌现了一批党员先进典型和先进事迹，共表彰xx优秀共产党员x名，中心命名“党员服务示范岗”x名，评选季度“模范窗口”x个，卫生“红旗窗口”x个，季度“服务明星”x名。

二、全力推进“党员服务示范岗”创建活动

机关党委将推进“党员服务示范岗”创建活动作为今年党建特色亮点工作来抓，印发了《关于开展“党员服务示范岗”创建活动的实施方案》，明确创建活动的“指导思想、创建范围、创建标准、创建步骤和创建管理”。确定xx等x名同志所在窗口岗位为第一批创建“党员服务示范岗”，实行党员服务公开承诺，示范引领;机关党委结合窗口季度考核和组织生活会，抓好承诺兑现，评议结果作为评选窗口服务明星和优秀党员的重要依据;机关党委选送的《开展“党员服务示范岗”创建活动的实践与思考》征文，获得优胜奖，被收录到市直工委编印《机关党建精准发力，助推市委“六大战役”实践与探索》一书中。

三、加强信息化教育平台建设

一是大力推广“互联网+党建”、“我是党员”手机app等做法，让基层党建工作活起来。中心围绕打造“五型”党组织的目标，积极适应社会变革变化，在“互联网+党建”上进行有益探索，开发“我是党员”手机app、微信公众号、微信群和qq交流群，定期上传党建理论、法律法规和行政服务先进经验做法，方便窗口党员干部学习，收集党员干部对党建工作的意见建议，打造“网上党建”;二是在市政务中心网站新增《党建专栏》栏目(网址设有“党建动态、党务公开、廉政建设、支部建在窗口、党员示范在窗口、主题教育、精准扶贫”等7个内容，及时上传中心有关党建工作信息百余条。

四、开展丰富多彩的党建活动

年初，机关党委选送的《城市美容师的大年初一》、《古桥上的大花轿》和《嫁日》等三幅摄影作品分获由市直工委组织的“践行价值观，共创文明城”随手拍活动的二等奖和三等奖，成为这次活动获得奖项最多的单位之一。中心开展以学雷锋为主题系列活动，组织党员干部职工“一张纸、一件衣、献爱心”公益慈善募捐活动，参与人数达xx余人，捐献旧衣服xx余件，书籍xx余本。中心结合xx主题教育，组织党员干部职工和家属儿童来到xx烈士陵园，开展缅怀革命先烈，重温入党誓词，坚定革命理想信念主题教育。今年x月，中心组织了抗洪救灾重建家园募捐活动，募集资金x元。同时中心组队参加x月份由市直工委等单位举办xx年“城投杯”市直机关气排球比赛，喜获组织奖。x个党支部分别于x月组织到市境内红色基地开展“学十九大讲话，做合格党员”主题党日活动。

五、搞好机关党委宣传工作

今年，机关党委共向市直工委上报工作材料和数据统计等邮件x余份，向市直工委投新闻报道稿x余篇，有x篇有关中心党建工作的新闻报道先后刊登在《永州日报》。积极配合市直工委做好《党旗猎猎映潇湘》机关党建工作巡礼的拍摄工作，宣传了中心通过“党支部建在窗口，党员示范在窗口”和开展“三亮三评三比”活动，有效提升了中心窗口形象。

六、狠抓窗口作风纪律建设

以窗口作风纪律专项整治为抓手，不断完善指纹考勤、首席代表值周、中心干部轮流值守办事大厅巡查和窗口工作情况实时讲评通报等制度，严格做到“日考勤、周通报、月讲评、季公示、年考核”。xx年，共印发窗口月通报x期，季度通报x期，召开窗口讲评会x次，通报表扬x人次，点名批评x人次。同时，中心进一步完善服务质量投诉受理处置机制，对群众投诉做到“事事有着落，件件有回音”，通过当场解释说明或转办、交办、协调代办方式解决，直到当事人满意为止。

党支部党建特色亮点工作经验材料3篇2

长期以来，第x支部在院党委、机关党总支的正确领导下，充分发挥战斗堡垒作用，全体同志勇担当、真作为，为学院的创新、发展作出了自己应有的贡献。党建工作在思想建设、组织建设、作风建设等方面呈现出新的亮点。

一、抓住思想建设这个根本，铸就绝对忠诚的政治品质

第四支部充分重视理论武装，始终将思想政治教育这个根本贯穿在党员教育的始终。一是创新学习方式。注重将传统的学习方式和现代信息技术结合起来，采取集中学、会上学、领导讲和自主学、网上学、党员谈的方式结合起来，用好每周一次支部学习会议平台，组织大家开展政治学习，努力营造政治上讲规矩、思想上求进步、工作上勇担当的良好氛围。20xx年共开展集中学习x次，发放专门学习资料x份，撰写心得体会x篇。二是拓展学习内容。除组织支部党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大及历次全会精神，省委xx全会精神外，还特别注重引导大家学习各级各部门印发的文件文稿，尤其是医疗教育系统发布的最新政策方针。在学校第四次党代会期间，支部第一时间传达了学院第四次党代会精神，引导大家积极投入到学校发展中来。三是注重学习效果。拓宽领导点题、自主选择、组织派餐等精神食粮获取渠道，将理论学习和工作推进统筹起来学习。通过学习，支部党员的理想信念更加坚定，思想政治素质及科学文化素质、业务素质显著提高，达到了学以致用的效果。

二、抓住队伍建设这个重点，造就业务精良的战斗集体

第四支部是一个既有院办工作特色，又有国合处开拓创新气质的党支部，我们坚持“两抓”，注重“双向培养”，把队伍建设和业务工作统筹起来，做到既抓党员队伍建设不松手，又抓业务工作落实不掉队。一是抓组织建设。党员发展是我们党的一项基础性、日常性的工作，支部既注重将业务骨干、工作能手培养成为党员、又注重将党员培养成为业务骨干、工作能手。我们积极培养积极分子，广泛征求党员群众意见，积极组织召开支部大会进行讨论。二是抓素质提升。党支部把周的支部学习会都策划组织成为一次支部党员思想碰撞、观念交流、业务研讨、工作协调的会议，既推动了支部组织建设，又提升了各自的业务水平和综合素质。在XX年的校区搬迁工作中，我们采取党员定岗服务，支部全体党员主动担责，敢于在困难面前亮身份、敢于在工作中肩重担，顺利完成全院校区搬迁的组织协调工作。国合处的党员通过不断提升能力素质，克服了人少事多的困难，有效保障了学院对外合作交流工作的正常开展。三是抓制度执行。始终坚持组织生活会制度和民主评议党员制度。支部每半年召开一次专题组织生活会，引导党员对照“八项规定”、“十项规定”等政策要求，党支部认真抓好督促整改落实工作。我们坚持每年组织一次民主评议工作，党员组织队伍得到不断优化。

三、抓住作风建设这个关键，营造风清气正的干事氛围

作风好坏关系工作成败、关系我们事业的兴衰。第四党支部始终将作风建设作为党建工作的关键来抓，高度重视支部的氛围营造，注重支部政治生态的建设。一是主动服务。我们进一步转变职能，强化服务型组织建设，始终坚持“服务发展、服务社会、服务师生”理念，不断改进工作作风，增强服务意识，树立良好形象。在去年的“迎新”期间，支部组织全体党员当好“迎新”志愿者，积极对接各二级学院“迎新”工作组，主动帮助新生解决刚来学校情况不熟悉、环境不适应的问题。二是强化教育。通过开展法规教育、观看警示教育片、重温入党誓词等廉政活动，进一步筑牢党员拒腐防变的心理防线。20xx年支部共集中开展党风廉政教育x次，重点学习了《论群众路线—重要论述选编》《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》《厉行勤俭节约、反对铺张浪费—重要论述选编》等内容。三是注重监督。充分发挥制度约束和群众监督作用，主动公布联系方式，积极听取群众意见，切实加强对党员的监督管理。根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》《XX省党政机关国内公务接待管理实施办法》，院办进一步优化了公务接待流程。党支部采取纪律委员定期报告制度，重点报告对党员遵章守纪监督工作的开展情况，强化对党员的监督，迅速形成“利刃”高悬的态势。

总的来说，第四支部XX年在院党委、机关党总支的领导下，工作取得了一定成绩，但这和领导们的要求、学院发展的需要以及师生的要求还有一定差距。今后的工作中，我们将进一步转变职能，结合x周年院庆工作，围绕加快实现“申大”“申博”的工作目标，多谋事、善创新、重落实，发挥更大作用。

党支部党建特色亮点工作经验材料3篇3

xx年，市法院党总支以深入开展创建党建工作示范点为抓手，不断提高党建工作水平，形成“抓党建、带队建、促审判”的良好格局，较好地推动了法院各项工作发展。

一、提高认识，落实党建工作示范点创建责任

近年来，随着法院受理案件的不断增多，案多人少矛盾较为突出，院党组经过研究，明确了以创建党建示范点为突破，以党建推动队伍建设。院党总支将党建工作计划目标任务层层分解到各部门党支部，明确职责，同时，为增强全院干警对创建党建示范点工作的认识，组织开展了提升法院党建工作水平专项讨论，不断增强全院干警做好党建工作的主动性。

二、建强组织，加大党建工作示范点创建指导

一是按照“工作特点相近、党员活动融合”的要求，重新划分和设置党组织，将原有的x个支部整合成x个支部。按照党支部换届选举的相关规定，组织全体党员对各党支部书记和委员进行直接选举。二是举办党务干部专题培训班，对新当选的支部书记和班子成员进行系统的教育和业务培训。三是制定实施党建工作示范点创建计划，指导各党支部规范统一党员活动园地，并落实“五公开”，即：公开党员身份、公开党建工作目标任务、公开制度要求、公开学习计划、公开先进党员评选结果及事迹。四是党总支定期对各支部落实情况进行检查，对创建不力的进行督促整改，有力地促进了各支部创建工作齐头并进。

三、打造载体，丰富党建工作示范点创建内容

一是以“人民法官为人民”为主题，开展多种形式的教育活动。组织开展政法干警核心价值观教育活动和党风廉政教育;针对青年党员、入党积极分子和新当选的支部书记、班子成员，先后组织了周恩来纪念馆参观学习、新党员宣誓活动和参观中国共产党“一大”会址党史教育活动;邀请抗日战争和解放战争的老党员、老干部讲亲身经历，强化党员的奉献意识;结合主题教育，组织专题演讲比赛，并以创建学习型党组织、学习型领导班子为平台，广泛开展读书竞赛，撰写心得体会，加强成果交流。二是以选树标杆为抓手，积极营造创先争优氛围。坚持“分类培养，定期评选，民主推荐，宣传典型”的原则，重点推出1名党员法官和1个廉洁示范庭，在全院党员干部中树立了标杆，发挥典型示范带动作用，营造浓烈的晋位争先氛围。三是以加大投入和配套建设为保障，努力形成对党建工作的有效支持。加强人员配备。配备了x名同志进入政治处和办公室从事党建和宣传工作，同时，在每个部门选定一名文字功底好、思想素质过硬的同志，组成以网评为主要内容的兼职宣传队伍。建好党员活动场所。为每个支部配备党员教育活动室，并进行规范和统一，设置了支部创建园地，悬挂党旗，订阅党报党刊，添置书柜书籍，为党员学习、会议和活动提供了便利。重视文化建设。组织有特长的同志以党的理论、政策，审判工作指导方针，廉政建设要求，职业道德规范等为内容，创作x多幅书画作品，在醒目的位置悬挂张贴。

四、司法为民，彰显党建工作示范点建设成效一是结合党建工作创新，在立案庭开展“党员先锋岗”活动，开展一站式服务，加强诉讼引导，进一步畅通诉讼渠道，方便群众诉讼。二是广泛开展岗位练兵活动，分层次、分专业组织各类人员开展大练兵活动，通过庭审观摩、裁判文书评查、业务技能培训和考试等形式不断提高业务能力。三是深入开展“三解三促”活动，坚持走群众路线，依靠群众办案，深入基层开展司法审判服务，变坐堂问案为巡回办案、上门办案，快审快结，形成了“五进三访”的特色品牌和方便群众、宣传法制、关注民生、保障民生、服务民生的长效工作机制。

第四篇：县煤矿党支部党建工作经验材料

水城县比德乡河坝煤矿是该县第一批成立党支部的煤矿，在深入学习实践科学发展观活动中，该煤矿以“强支部、促发展”为主题，进一步理清党建工作思路，着力克服党建与发展“两张皮”的现象，深入开展“五好”基层党组织创建活动，完成了村企共建、和谐矿区建设、新农村建设、工业返哺农业、民用煤供应、支部+公司等调研课题，在全县成功打造了“和

谐矿区”建设的新模式。

一、建立党员教育机制，着力在促发展中“当先锋”

煤矿党支部以开展深入学习实践活动为契机，着力加强自身建设，切实采取“十有四带头”的措施，全面加强党支部及党员队伍建设，落实了党员职工教育专项经费0.8万元，坚持集中学习、专题辅导、个人自学相结合，做到有学习篇目、有学习形式、有时间安排、有考勤记载、有培训辅导、有读书笔记、有学习痕迹、有心得体会、有宣传报道、有讨论交流；安排17名党员到关键岗位工作，充分发挥党员在学习实践活动中的模范带头作用，率先垂范做到“四个带头”，即带头查找个人和班子的突出问题、带头撰写民主生活会发言材料、带头开展批评和自我批评、带头在生产发展中攻坚克难。通过党员职工在具体的生产岗位上发挥先锋模范作用，积极发动和带动企业职工通过各种渠道参与企业决策和管理，提高生产积极性，增强安全生产意识，全年未出现重大安全事故，全面推进了企业发展，2009年煤炭产量12万吨，同比增长20%，销售收入6000万元，同比增长10%，实现税后利润1000多万元，上缴税金1050万元，一线工人月平均收入2800元，中层管理人员平均月收入3000元，同比增长10%和15%。同时，通过实施党内关怀工程，有效增强了党支部的吸引力，广大职工积极要求进步，目前该矿的矿长李发明、职工朱静等2名同志已向党组织递交了入党申请书。

二、建立反哺社会机制，着力在促民富中“挑大梁”

党支部积极探索建立工业反哺农业的有效机制，引导企业在利润、效益能接受的情况下，在群众利益中适当地退一步，多关注群众利益，切实在促民富中“挑大梁”，让群众真真切切地感受到企业的回报；配合地方政府解决农户生活用煤困难，分配给河坝煤矿的农民生活用煤供应任务全部完成，向2000户村民供应煤炭4000吨，并在县政府规定价格每吨180元的基础上每吨减少50元，为农户节约购煤资金20万元，对20个五保户、特困户免费供应生活用煤；为带动周边村民致富，广泛吸纳当地农民工就地、就近就业，优先招收本地民工，全矿310职工中，有270人是当地农民，民工在河坝煤矿的年收入平均3万元，为当地群众找到了“一人就业、全家温饱”的脱贫致富路子。

三、建立村企共建机制，着力在建新村中“担大任”

煤矿党支部切实将深入学习实践科学发展观活动与“万个支部结对、万名党员帮扶”工程紧密结合起来，大力开展“村企共建”活动，切实引导煤矿在新农村建设中“担大任”，积极与所在地的大寨村结对共建社会主义新农村。2009年以来，企业在积极协助乡村两级党组织搞好科学规划的同时，共投入资金2300万元，帮助大寨村254户村民实施整体搬迁，建设新农村示范点1个，总面积超过30000平方米，现已搬迁244户，正在搬迁10户，搬迁新村的水、电、路等生产生活设施完善，实现了村企的和谐、健康发展。

四、建立文化共享机制，着力在创文明中“树新旗”

煤矿党支部积极探索和引导企业文明经商、文明办企业，让企业在推进文明社会建设中“树新旗”，进一步完善了企业工会、团支部、职代会等各类组织，切实加强企业文化建设，为了丰富职工业余生活，促进煤矿精神文明建设，煤矿投资3万多元，购置了30台电视机，分别安装在每个职工宿舍，让他们下班后即能通过电视掌握了解国家的法律、法规和政策，又能欣赏丰富多彩的电视节目增长知识和才干，从而杜绝了赌博等不良行为。另外，煤矿一年投资1万多元为每个宿舍购置一台饮水机，让煤矿职工喝上卫生可靠的矿泉水。同时，在丰富企业职工文化生活的基础上，着力建立健全文化共享机制，在创文明中“树新旗”，每逢春节、国庆等重大节日，切实加强与村党支部的协调配合，共同开展蓝球友谊赛、义务演出等形式多样的群众性文化娱乐活动，既丰富了职工和群众的文化生活，又增进了“矿群友谊”，加强了双方沟通与协调。同时，积极配合村两委搞好村寨环境卫生整治和管理工作，大力协助村搞好“五好家庭”、星级文明户等创建活动，积极开展和参与捐资助学、春晖行动等各类回报社会的活动，全面建设文明煤矿，大力为文明村寨建设作贡献，树立了良好的社会形象。

五、建立矿群协商机制，着力在建和谐中“唱主角”

煤矿党支部以深入学习实践科学发展观活动为契机，着力推进企业内部的和谐，注重保障企业职工合法权益，全面

第五篇：村2021年基层党建工作经验材料

村2021年基层党建工作经验材料

X村隶属于X镇X村委会行政村，属于山区距离村委会X公里，距离镇X公里。国土面积X平方公里，海拔X米，年平均气温16℃，年降水量X毫米，民风民俗好，在家剩余劳动力在家发展种植业，主要发展种植玉米、生姜、红果、橘子、花生、板栗。有耕地X余亩，其中人均耕地X亩；有林地X亩。全村辖X个村民小组，有农户X户，其中农业人口X人，劳动力X人，其中从事第一产业人数X人。20XX年全村经济总收入X万元，农民人均纯收入X元。农民收入主要以种植业畜牧业为主。

一、党员先

坚持以加强基层组织建设引领基层社会治理。实行支部“政策先学”“大事先议”“形象先立”，引领群众“公事共商”“文明共创”“利益共享”，普遍形成有事大家一起商量、有难大家互相帮忙、有利大家共同分享的良好氛围。同时注重强化党员干部带头意识，充分发挥党员在脱贫攻坚中的先锋模范作用，在农村党员中广泛开展“一先双带”（农村党员率先脱贫，带头致富、带领小康）“一帮五带”（X名农村先富党员帮扶X名贫困党员，带动X户群众发展优势产业）活动，评选党员创业示范户、党员致富带头人X名，营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围。

二、产业兴

X村具有悠久的柑橘种植历史，目前有柑橘种植X余亩，油桃X亩，其他经济林果X余亩。2018年至今，依托独特的地理气候优势，协调资金引进新品种冰糖橙X株，创建种植示范基地X亩，X村党总支牵头成立X市全忠种植养殖专业合作社，将X村、范家村、缪家村、向家村X户林果种植户纳入合作社统一规划管理，邀请农科技术人员作为“特邀帮扶员”现场指导，帮助种植户改良品种，引导种植户稳步发展林果种植，推动形成“X村一范家村一缪家村一向家村”林果经济带，与革香河沿河旅游开发互相映衬、相得益彰。

三、村庄净

X村深入实施“爱国卫生X个专项、人居环境整治提升”系列行动，大力开展环境整治，村庄绿化美化不断提升。制定人居环境评比、门前“三包”等制度制定村规民约，对违反规定者，纳入黑名单管理X个月，直到改正为止。形成大事一起干、事事有人管、好坏大家判的氛围。

四、环境美

X村位于革香河东南，脚下有远近闻名的四里座桥上桥，村前景色如画，峡谷岩壁与山林交相辉映，风景壮美；村内阡陌交通，鸡犬相闻，山地田园与经济林果互相点缀，形成一幅清新雅致而又风情壮美的独特画卷。

五、民风淳

X村不断完善村民自治机制，筑牢基层基础。充分尊重群众主体地位，激发群众自治活力，充分利用“党群夜校”“村民说事”、村民议事会等民主自治形式。加强村规民约建设，通过通俗易懂的语言，结合实际纳入森林防火、喜事新办、丧事简办、弘扬孝道、尊老爱幼、扶残助残、和谐和睦等内容。加强民主协商，建立健全公示、咨询等机制，充分听取群众意见。强化民主决策，对涉及集体和群众利益的重大事务，严格执行“四议两公开”制度，提高群众民主决策参与度。