指导青年教师工作总结

第一篇：指导青年教师工作总结

202_－202_学年（上）指导青年教师工作总结

为帮助新教师快速成长，学校对新教师实行指导教师培养制度。

202_年9月，蒋××同志从大学毕业来到我校，担任高中语文教学工作。根据学校安排，我被指派为蒋××同志的学科指导教师和班主任工作指导教师。转眼一年半时间过去了，值得回顾和总结的东西很多，现在就本学期的对小蒋老师的指导工作做一个小结。

一、师德方面指导

言传身教，率先垂范。作为指导教师，我严格要求自己，处处以身作则，起到示范表率作用，在言传身教中让小蒋老师牢记“德高为师，身正为范”的训言，帮助她树立正确的职业道德观、教育观、教学观、学生观、质量观，教导她遵守师德规范，提高为人师表的自觉性。尽管她身兼学校宣传干事工作，但她始终没有忘记自己的立足点和发展方向在语文教学。不管宣传工作多么繁忙，始终把教学工作放在第一位，没有因为宣传干事的繁杂事务影响日常的语文教学工作。

二、学科教学指导

1、教学常规指导：新教师不太熟悉学校教学常规要求，因此我比较注重教学常规的指导。指导她如何审读教材，如何利用教参，如何运用参考资料，如何写好教案；指导她如何有效组织课堂教学，如何上好每一种课型，如何处理课堂出现的各种意外情形，如何驾驭课堂；指导她如何处理学生练习册，如何批改作业，如何讲评作业，如何批改作文，如何讲评作文；也常在月考和半期考试后指导她如何讲评讲评试卷，如何分析成绩，如何撰写试卷分析。

2、教学手册的填写也是新教师需要学习的一个重要内容。每学期开学时指导小蒋老师如何制定学科教学计划，如何安排教学进度，如何确定学期教学的重点难点，如何采取措施提高教育教学质量。经过指导小蒋老师的教学手册填写比较规范，符合学校教学手册检查的各项要求。

3、经常深入小蒋老师的课堂，并且事先不打招呼，目的是为了获取小蒋最真实的上课情况。课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见，进行交流，找出不足，总结经验，以此提高小蒋老师的课堂教学能力。经过听课，我感觉小蒋老师备课认真，知识的重点难点把握较准，也比较多地采用多媒体教学手段，课堂教学效益较好。但也发现，小蒋老师的课堂调控能力还有待提高。

4、每个月对小蒋老师的教案进行1-2次检查，从检查的情况看，小蒋老师备课认真，教材重点难点分析到位，教学过程安排较合理，教案书写也基本教案检查要求。但也存在细枝末节过多、教学反思不够等问题。每次检查后，对小蒋老师教案中存在的问题及时提出了整改措施。

5、每个月对小蒋老师批改作业的情况进行了检查，从检查情况看，作业批改比较及时，也对作业进行了讲评，并且讲评时也有解题方法的指导。但部分学生的作业对答案的修正情况不太理想。6、202_年12月指导小蒋老师出12月月考试题。从出题情况看，对试卷结构、题型、知识考查点的设置把握较准，试题难度系数为0.65，符合学校考试难度要求。当然也有值得提高的地方，那就是不怎么会制卷，这一点今后还要加强指导。7、202_年11月20日，小蒋老师汇报课《寡人之于国也》在高202_届6班如期举行。学校领导和高中语文组约18人到场认真聆听。小蒋老师的课堂教学设计灵活，课本剧的演出赢得听课老师好评。教学各环节处理恰当，重点突出。汇报课得到了大家的一致认可。汇报课中存在的不足也得到各位老师的指点，这必将对小蒋业务水平的提高起到积极的作用。8、202_年9月12日在攀枝花市高中语文课堂教学展评活动现场（三中）指导小蒋老师学习向赛课教师取长补短，并指导小蒋老师该如何上好公开课、展示课。小蒋老师收益良多。

9、在本学期2次月考和期中考试中，小蒋老师所教的高202_届6班均取得了同类班级第二的好成绩。教学成绩突出。

三、班主任工作指导

1、本学期初，就要求小蒋老师跟班见习班主任工作，指导她熟悉班主任工作的方方面面，让她了解班主任工作基本要求，根据班级学生情况制定班主任工作计划，培养其班级管理的能力。

2、指导小蒋老师开展班级管理工作，如何建设好班集体，如何做学生的思想工作，如何培养班干部，如何召开主题班会，如何分析学生成绩，如何召开家长会，如何召开主题班会等。通过指导，小蒋老师对班主任工作有了比较深入的了解，并且能参与到班级管理中来，获取宝贵的班级管理经验。3、12月25日，小蒋老师在我班召开了一次主题班会，题目是《绽放生命的花朵》，讲述九0后少年伍子由在患绝症后与病魔顽强抗争的故事，启迪同学们热爱生命，绽放生命的花朵。主题班会取得了圆满的成功。

4、小蒋老师还参与了我班大课间跑操管理，和学生一起跑步。

202_年1月6日

第二篇：指导青年教师工作总结

指导青年教师工作总结

对陈宇老师进行指导，我现阶段总结如下：

一、认真指导备课：针对年轻教师教学经验少，我从备

课抓起，让他从思想上充分认识到备课的重要性。

二、跟踪听课：青年教师以后的路怎么走，课上的怎么样，在初始阶段最为重要，因此，我跟着他听每一节课，帮助他扬长避短，尽快成长起来。

三、让他听课：让他把一单元的每一个环节都听到，从课型上让他对物理课有一个整体的了解，能够自己去设计课型。

四、指导复习：青年教师除了要把握教材，认真备好课，上好自习课，让学生有收获也特别重要，因此，从这一目的出发，我引导他正确利用自习课。

总之，我要使他尽快适应初中物理教学，成为物理教学的骨干力量。

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第三篇：指导青年教师工作总结

指导导青年教师工作小结

从1995年７月太原师专中文系毕业至今，一晃19年过去了，我一直留守在现任的清徐县集义乡初级中学，成了学校里难得的“元老”。因为我平时喜欢和年轻人在一起运动、交往所以每年会有新参加工作的年轻教师或者新当班主任的教师自愿拜我为“师傅”，我都会毫无保留地倾囊相赠。

最近两年我与新教师乔二忠、张婷婷签定《师徒合同》，现把二年来的合同执行情况做个简单的小结。

一、帮助青年教师树立正确的职业观

年轻老师，对教师这个职业的认识往往失之偏颇。乔二忠干劲大，热情高，却有点好高鹜远，对教学实践中的实际困难估计不足；张婷婷则认为教师太琐碎，太枯燥。针对这种情况，我常常同他们促膝谈心，以自己十几年来扎根农村学校的亲身经历和感受来帮助他们正确认识教师职业。让她们认识到在诸多灿烂夺目的桂冠下，教师也有自己的无奈。它琐碎，需要不厌其烦；它艰辛，需要不遗余力；它平淡，需要耐得住寂寞；它清苦，需要挡得住诱惑。教师职业的崇高背后是艰辛，但在艰辛的背后也有无穷的乐趣。

二、严格要求青年教师从细节做起

为人师表，教师是学生的榜样，各方面必须起的表率作用。大到讲课，当班主任，小到衣着言行，我都会事无巨细的涉及到，当然，他们是成人，点的即可。两年了，他两不仅是学生喜欢的老师而且校领导多次表扬他们的言行举止和待人接物。家长也特别认可。

三、帮助青年教师树立终身学习的学习观念。

社会的发展变化要求教师不能墨守陈规，固步自封。而要与时俱进。面对机遇和挑战，教师必须树立起终身学习的思想。新课改使我们对自己所从事教师职业的专业性有了新的认识，看到了自己作为教师的优势和不足。为此，我鼓励他们一起苦练教学基本功，多学教学理论知识。积极参加各种形式的培训、学习，而且自己坚持每天网上学习。

四、帮助青年教师的提高业务能力

提高业务能力是青年教师最想做的。他们年轻，所以思想先进，对新事物接受快，特别是新课程改革更是给她们提供了施展才华的广阔天地。然而，他们的教学经验太少，无法把学习到的教育理论应用于实践。为提高他们的教学水平，我从“备、教、批、辅、考、评”诸方面对他们进行指导。备课时，让他们达到四个“精心”，即精心钻研课程标准、教材，明确教学目的和教学重难点；精心设计课堂结构，做到精讲多练，及时巩固；精心设计练习，做到梯度、密度合理；精心设计板书，合理运用多媒体，做到直观形象，力求融知识与兴趣与每堂课。讲课时，让他们追求三个“转变”，即教学目标的转变，学习方式的转变，教师角色的转变，听他们的课时我也从这三个方面来评价他们的课堂教学水平。作业批改、课外辅导、考试评价的方式与方法我也尽自己所知给予耐心的辅导。

五、帮助青年教师取得佳绩来激励

好在我这两徒弟都很上进。在我两年的精心辅导下，他们都在自己的本职岗位上做出了骄人的成绩：乔二忠老师被学校评选为出席县的“优秀班主任”，获得县青年教师书法比赛二等奖，张婷婷老师所带196班语文成绩一直在全校名列前茅。

另外，我鼓励、帮助他们写教学心得和论文、案例、积极投稿。他们本就是本科生，养成勤积累，勤反思的好习惯，以后的工作会越做越好。

六与青年教师互相帮助教学相长

我在如何做班主任，如何和学生沟通，如何备课、讲课等方面认真指导这两个年轻人，他们教我如何使用多媒体，如何运用网络„„两年来我也成为学校老教师中使用电脑的“高手”，更受学生喜欢。教学相长，赠人玫瑰，手有余香。相信我和我徒弟的教学之路会越走越宽。

教师：

二〇一四年六月二十八日

第四篇：指导青年教师工作总结

指导青年教师工作总结

青年教师是学校建设与发展的生力军。我校数学教研组是一个年轻化的队伍，有好几位是刚刚走上工作岗位的青年教师。早参加工作几年的我，帮助青年教师提高教育教学水平，责无旁贷。积极辅导青年教师，从思想上、业务上关心青年教师成长，任期内对青年教师进行个别辅导达30多次，每期都为青年教师上示范课和公开课，一年内利用教研例会为青年教师举办专业讲座或组织专业学习达5次之多。

一、培养忠诚的敬业精神

教师的一言一行，关系到学生的成长和未来，爱岗敬业是教师必备的品质。教师只有具备忠诚的敬业精神，才有可能出色地做好教书育人工作。本人工作上勇挑重担，特能吃苦，每期上两个班的数学课，进行各种活动，总是走在前列，组织复习题，经常出单元测试卷、段考、期末考试题，每期必上公开课、示范课。学校安排的工作，从不推辞，给青年教师起到了一个好的表率作用。

二、锤炼扎实的教育教学基本功

培养青年教师的教育教学基本功，我主要从对数学教材的处理、课堂教学的设计与教学语言的锤炼、板书设计来指导青年教师。如***等老师指导时，我经常听他们的课，指出其优点与不足，以便他们更好地调整和改善教学方法和手段。对新参加工作的教师一般都是采用先听试教再到教室上课的方式，有时一堂课反复听几面后才正式到教室里上。经常指导青年教师上公开课、比武课，听课后在教研会和备课组会上共同探讨与学习，取长补短。我所指导的青年教师有多人在学校、县、市的青年教师比武活动中获奖，如***老师在202_年青年教师比武课中获市直一等奖，在学校青年教师教学基本功比赛中，荣获一等奖。这些老师都已成为学校的骨干教师。

三、培养浓厚的教研兴趣

立足教学抓教研，抓好教研促教学。教学与教研互助互长，积极鼓励青年教师写好教学后记。我经常和他们在一起交流、探讨，指导青年教师根据自己的教学写出心得体会，深入分析和钻研问题，指导青年教师进行课题研究，尝试着将自己的教学体会写论文，投到各报刊杂志上。在我中学一级教师任职期限内，指导青年教师在省市级各大报刊杂志上公开发表论文和在省市级获奖论文共十多篇。

二O一三年四月三日

第五篇：指导青年教师工作总结

指导青年教师工作总结

赵卫平

太原市小店区三中二0一二年六月

指导青年教师工作总结

太原市小店区三中赵卫平

从202_年9月我担任牛彩萍老师的指导教师以来，牛彩萍在学校领导、同行以及我的帮助指导下，努力学习，勤奋工作，悉心育人，不断进步，无论在教学设计、课堂授课、教学评价等常规教学工作中，还是在新课程改革实验中都有突出的表现，已成为区、校的骨干教师。作为她的指导教师，我倍感光荣与欣慰，我为她的进步感到由衷的高兴。回顾她两学年的成长过程，有许多方面值得总结和分析，现将指导工作总结如下：

一、指导与交流

牛彩萍老师的自身素质比较高，基本条件不错，很喜欢教师这个职业，愿为教育事业奉献青春。所以我首先从她的课堂教学常规入手，通过进教室听课，深入细致地了解她的教学实际，并在她协商的基础上采取了以下的方式：

1、找准不足，确立目标

指导青年教师的关键是真正把握她们自身的优势和暂时的欠缺，尽快让她们发挥优势、弥补不足。我每周都要通过教材分析、听课点评等课堂教学活动捕捉她的闪光点和存在的问题，牛彩萍功底深厚，课堂生成捕捉灵敏，她工作踏踏实实，但对学生的知识储备了解不够，备教材，备知识到位，备学生有时急于求成，有时事与愿违。我与她共同分析各自课堂教学中的优势和不足，要求她制定不同时期要完成的任务和实现的目标，以求稳步提高她的教育教学能力和水平。

2、合作备课，共同探讨

各自确立任务目标后，我安排她先听我的课，在详细评析后再让她走进课堂，进行教学实践，然后与她共同分析课堂教学的成败得失，抓住一些课堂上的细节认真分析，并以此为载体，指导她提高教学设计的水平，科学选择教学方法和手段。

3、参加课改，积极实践

我抓住小店区新课程改革全面展开这个千载难逢的机遇，与她共同选定研究课题，从研究新课标入手，制定相应的课改实践计划，并在平时及时检查了解完成的情况，帮助她解决一些具体问题，共同分析研究，与她在课改中共同成长。

4、深钻细研，把握教材

一年来，我定期不定期地与牛彩萍老师进行教材分析，特别是在理清教材的编排体系及编者意图上下功夫，从学生实际出发，分析教学重点、难点以及解决的方案，同时一同设计典型的课时教学计划，为她的教学工作提供尽可能多的帮助。

5、抓住机会，锤炼提高

每学期，我们学校都要组织学科教师轮教、教研组公开课、校公开课。在鼓励她积极承担这些任务时，我就与她共同备课，听她试讲，反复琢磨一些重点环节的处理方式，使她在每次参与中都能有所提高；同时，在条件允许的情况下，与她一同外出学习，共同交流学习情况，力争使她每次学习都有进步，每次活动都有收获，从而树立她的自信心。

二、取得的成绩

经过精心指导和师徒的共同努力，牛彩萍老师的教育教学水平已有显著提高，特别是把握教材、调控课堂的能力。现在已成为学校的骨干教师。我也在培养青年教师的过程中得到充实和提高，为我校的“青蓝工程”的顺利实施尽到了自己的职责。

三、努力的方向

当然，作为青年教师，虽然她取得了很大进步，但还存在一些需要解决的问题：如在熟练处理教材的同时，应逐步形成属于自己的课堂教学风格；在出色完成教学任务的基础上，如何把实践逐步上升到理论的高度，撰写有价值的教育教学论文，是今后努力的方向；在课堂教学评价上还需再下功夫；在深钻细研教材的同时，还应注重教育理论的学习、积累等等。对于我来说，在今后培养青年教师工作中必须大胆指导，放手实践，虚心向青年教师学习，互惠互利，同有收获，实现“双赢”。

总之，今后的路还很长，肩上的担子也越来越重，希望牛彩萍老师积极进取，更加努力地做好本职工作，在教育教学尤其是新课程改革实验中不断学习，继续拼搏，我相信她一定会“青出于蓝而胜于蓝”，放眼全区、全市，真正成为一名领导满意、家长放心、学生爱戴的优秀教师。我也将一如既往地做好青年教师的培养指导工作，在与青年教师相互切磋中，达到相互提高的目的。