学习中的快乐，产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的，只是学习的方法和内容不同而已。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。
基层干部培训心得体会篇一
为提高农村基层干部素质，培养优秀少数民族干部队伍，促进南疆社会稳定和经济发展，保持新疆的长治久安，从xx年4月开始，自治区把南疆四地州的基层少数民族干部选派到北疆的经济发展相对较快的乡镇和生产建设兵团团场连队进行为期1-2年的异地挂职培训。选派南疆干部到北疆挂职锻炼，是促进新疆经济发展、社会稳定，提高南疆少数民族干部队伍整体素质作出的一项重要战略决策，对于推动南北疆之间的交流与合作，加强新疆各族人民之间的团结，进一步缩小南北疆的差距，实现新疆经济社会协调快速科学发展，维护新疆社会稳定大局，具有重大的现实意义和深远的历史意义。
本人在北疆为期两年的异地挂职培训当中得知，历年来，派出地党委组织部和接收单位党组织都一直高度重视异地挂职培训工作，始终把挂职培训工作作为重要的一项政治任务予以高度重视，坚持以提高挂职干部思想政治素质为核心，以汉语学习为前提，以理论培训为基础，以实践锻炼为途径，以加强管理为保障，不断加强组织领导、创新工作机制，细化工作措施，促进了异地挂职培训工作的制度化和规范化。
“十年树木，百年树人”前辈说得很好！十年前的那年，自治区作出决定开始选派在南疆基层工作的优秀少数民族干部到天山北坡经济相对发达的乡镇和兵团团场去进行挂职锻炼截至今年足足过了十年。十年来，一批又一批的肩负着派出地党组织和人们的重托，来到北疆挂职锻炼的不少骨干基层干部相继完成培训任务，返回南疆工作，成为当地社会、经济和文化等各项建设事业的骨干，受到干部群众的好评。
每当想起这些时，我作为一名异地挂职干部而感到自豪，同时也感到责任。当我收到挂职锻炼的通知时，心情很不平静，处于好奇。为什么要挂职？自治区党委为什么在财力、物力、人力都十分困难的情况下，还要花费如此大的代价培训南疆少数民族干部？我到北疆后能不能适应新的工作、生活环境？这一连串的问题在我心中翻腾，在我脑海里一遍一遍闪过。来到北疆开始挂职生活后，不仅找出了这些问号的答案，又感悟到了什么是自豪感、什么是使命感、什么是责任感。异地挂职锻炼让我看到了发展的前景，赏赐我对未来的充满信心；同时，使我充分认识到了自己肩负的重任，增强了责任感和使命感；叫我努力在实践中不断提高自己，真正成为跨世纪的能够担当重任的合格基层干部。
当前，我们正处在十分关键的时刻，这是一个充满希望的年代，又是一个迎接挑战的时代。南疆四地州少数民族异地挂职干部培训工作是自治区党委统筹南北疆协调发展而采取的一项重大战略决策，意义重大。目前，南北疆都处在加快发展的关键时期，互补性很强，北疆各族人民自力更生、艰苦奋斗的精神和扎扎实实的工作作风以及在大力发展特色产业、优化种植业方面积累的经验值得我们一代年轻少数民族干部学习和借鉴。在我们南疆人才缺乏，机制不活，开放不够，改革力度不大，经济发展速度不快，后劲不足，效益不高仍然表现得比较突出。特别是要看到，现在全国各地已形成你追我赶的发展态势，我们发展得快，别人发展得更快，竞争相当激烈。总之，我们当前面临的形势是，目标宏伟，任务繁重，机遇与挑战并存，优势与困难同在。江泽民同志曾经指出，“要把一个稳定的充满发展活力和生机的中国带入二十一世纪，要使我国在二十一世纪中叶基本实现现代化，以社会主义强国的地位屹立于国际社会，取决于党的基本理论和基本路线的长期坚持，归根到底取决于广大青年一代及年轻干部的健康成长。”这段话既表明了培养选拔年轻干部的重要性，又指明了和我们挂职干部一样年轻干部肩负的历史重任。
实践出真知，实践出人才。在实践中锻炼干部，是我们党培养干部的一条根本途径。我们年轻挂职干部，只有坚定不移地走同群众相结合、同实践相结合的道路，自觉地到基层去，到困难多的地方去，到改革和建设最需要的地方去，在实践中经受锻炼，积累经验，认识自己，提高素质，增长才干，才能有所作为，这就是我们党向我们年轻挂职干部寄托的希望。愿不愿和能不能这样做，本身就是对年轻挂职干部是否优秀的一个检验。而贪图安逸，不愿到艰苦、到基层去的干部，经不起艰苦环境考验，不能与群众打成一片的干部，不能在实践中、复杂的环境中克服困难、解决问题的干部，不是党和人民需要的干部，将来也不可能担当起改革和建设的重任。因此，我们年轻干部，尤其是年轻挂职干部，目光要远，要立志做大事，建大业。肩膀要硬，要有克服困难、战胜困难的决心和勇气。步子要稳，一步一个脚印。心胸要宽，能经受各种考验，努力使自己在社会主义现代化建设的广阔天地里锻炼成长，当成我们党造福人民的主力军。返回南疆后，我们挂职干部无疑是到基层、到艰苦的地方去工作，实践证明，谁在基层、在艰苦的地方和人民群众同甘共苦，团结奋斗，做出成绩，谁就会得到人民群众的称赞，组织的信任，社会的肯定。
大量事实说明，综合实力的竞争，说到底是人才实力的竞争，首先是领导者的竞争。无论是从全疆而言，还是我们南疆实际情况来说，要把经济发展不断推向前进，实现天山南北的全面振兴和全疆的长治久安，就必须有一支能够坚持贯彻执行党的基本路线、基本理论和基本方针的高素质干部队伍，特别是年轻干部队伍。一句话，要在全国、全疆内实现小康社会的宏伟目标，需要我们这一代人的努力，更需要我们这一代年轻干部的坚持不懈地干下去。干部队伍建设的需要，是经济建设的需要，也为我们年轻干部到实践中锻炼成长提供了条件，创造了机会。我们挂职干部一定要充分认识这一举措的意义，珍惜这次机会，经受住实践的考验，经得起人民群众的检验。在挂职锻炼期间，要有纪律观念，遵守组织纪律，服从组织安排，自觉到基层、困难的地方接受锻炼。要有吃苦精神，基层工作难度比较大，条件比较艰苦，这正是锻炼我们的意志，提高我们工作能力的好机会；要有群众观念，在思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上依靠群众，与群众打成一片，不搞特殊化。要克服临时观念、镀金思想，真正扎扎实实沉下去，干出一点名堂。
总而言之，我们年轻挂职干部要通过这次挂职锻炼，正确认识自己、认识社会、了解乡情、民情，丰富工作经验，深造自身素质，提高自己的工作能力、领导能力和分析问题、解决问题的能力，为今后的工作打下坚实的基础。
基层干部培训心得体会篇二
国家基层干部是我们国家的未来骨干，他们的工作直接关乎着群众的利益和国家的发展，因此，培训基层干部具有重要的意义。我最近参加了一次国家基层干部培训，收获颇丰，下面就跟大家分享一下我的心得体会。
第二段：培训内容
此次国家基层干部培训的内容非常丰富，涵盖了从理论到实践各个方面的知识，如公共管理、党的建设、政策解读、实践案例等。培训的讲解人员都是来自国内各领域的专家，他们的授课方式生动有趣，贴近实际，使我们受益匪浅。
第三段：班内心得分享
在这次培训中，我们还开展了各种形式的交流活动。我切身感受到不同地区、不同行业的基层干部在实践工作中面临的各种困难和挑战，也从中汲取到了启示和灵感。此外，我们还开展班内心得分享，不仅加强了同学之间的联系，也能从彼此身上学到更多的东西。
第四段：反思与总结
在这次培训中，我深刻地认识到，作为基层干部，我们的工作责任重大，面临的挑战也非常丰富。因此我们必须不断学习，不断提升自身能力，不断适应和引领时代发展。只有这样，我们才能更好地履行自己的职责，为国家和人民作出更大的贡献。
第五段：展望未来
接下来，我将把所学所见所听所感在实践工作中运用到实际工作中，把思维转化为行动，把理论运用到实践中。同时，我也将发扬培训所教授的一切，积极创新和贡献，在这个伟大的时代中做有感召、有担当、有作为的基层干部。
基层干部培训心得体会篇三
近期，我有幸参加了一次基层干部培训仪式，让我受益匪浅。这次培训的主题是“锤炼忠诚担当，提升工作能力”，通过一系列培训课程和仪式，使我更加深刻地理解了基层干部的责任和使命，也提升了自己的工作能力。在这篇文章中，我将围绕着培训仪式的五个环节，分享我的心得体会。
第一环节：开幕式
在这个仪式的开幕式上，我深刻感受到了节目的庄重和神圣。仪式正式开始的那一刻，所有参与的干部都不约而同地站得笔直，目光坚定地注视着主席台上的国旗和党旗。我感受到了作为一名基层干部的使命感和责任感，内心充满着无比的自豪。开幕式上的发言更是激励了我，演讲者用生动的语言强调了基层干部的重要性和责任，使我更加明白自己的定位和使命。
第二环节：培训课程
培训课程是整个仪式的重要内容之一。课程内容紧密围绕着基层干部需要掌握的工作技能和知识点展开。我学到了许多关于基层工作的理论知识，同时也学会了一些实践经验和技巧。尤其是在课程的互动环节中，我有机会和其他干部一起分享自己的工作经验和心得，互相促进、共同进步。整个培训课程不仅让我对基层工作有了更深刻的认识，也提高了我的工作能力和执行力。
第三环节：交流座谈
交流座谈环节是我最喜欢的一部分，因为在这个环节中，我们有机会和高级干部进行深入的交流和讨论。他们不仅分享了自己的工作经验和教训，还给予了我们许多宝贵的建议。通过听取他们的分享和交流，我受益匪浅。我明白了一个基层干部需要具备的优秀素质和领导能力，并且认识到在工作中要善于学习借鉴他人的经验，不断提升自己。
第四环节：庄严宣誓
在整个仪式的最高潮部分，我们进行了一次庄严宣誓。站在主席台上，面对着国旗和党旗，我庄重地宣读着誓词，内心充满了崇敬和使命感。这次宣誓让我更加坚定了自己作为一名基层干部的决心，要时刻以党和人民的利益为重，为实现党和国家的发展贡献自己的一份力量。
第五环节：结业仪式
在结业仪式中，我们共同庆祝着顺利完成培训课程的成果。我看到了每个人脸上的笑容，这是对自己付出的肯定，也是对这次培训的成功。结业仪式上，我认识到一个基层干部需要不断学习和提升自己，不仅要完成培训课程，还要将所学应用到实际工作中去，不断创新和进取。
通过这次基层干部培训仪式，我深刻体会到作为一名基层干部的责任和使命。我明白了自己在基层工作中需要具备的技能和素质，也明确了自己在今后工作中需要努力提升的方向。我将全身心地投入到基层工作中，提升自己的工作能力，为实现党和国家的发展做出自己应有的贡献。
基层干部培训心得体会篇四
20**年4月5日至月8日，根据单位领导的安排，参加了榆林市基层综治办主任培训班。此次培训，时间虽短，但是规模较大、涉及面广、内容丰富。作为基层综治工作者，我有幸参加此次培训真是受益匪浅，下面将近几天的学习心得作以下总结。
综治办主任的职责主要有：一是根据党委、政府和综治委的部署，研究贯彻综治工作方针、政策需要采取的措施，提出建议，并组织落实；二是研究制定本地区、本部门、本单位社会治安综合治理工作计划，并组织实施。工作进展情况，及时向综治委员会反映；三是开展调查研究，掌握治安状态，并提出整治措施和建议；四是推广先进经验，总结工作成效和教训；五是完成党委、政府和上级综治部门交办的工作。综治办主任处于一个承上启下，协调左右的位置，担负着社会管理综合治理各项措施的落实。
1、在其位谋其职。综治办是综治委负责日常工作的常设机构。综治工作的落实靠综治办干部的扎实工作。综治班主任既要热爱这项事业，更要有责任感和使命感，同时也要能官能民，能写能说、能讲能干。
习。不仅要学习业务、法律知识，还要学习社会科学和自然科学。不仅要掌握新形势下综治工作的新情况、新问题，还要学会解决这些新情况、新问题的办法。
3、加强调研，全面掌握基层情况。综治办主任要经常深入实际调查了解情况，了解基层综治工作的举措，存在的问题，并提出自己见解。深入基层不要走过场，不搞形势。考虑工作和问题，要做到头脑清、业务熟、点子精。
对于综治办主任是怎么去干、干什么的问题，关键在于求真务实。工作要主动，精力要集中，做到求真务实，具体要抓好以下几方面工作。
1、围绕党委中心工作。综治工作要紧紧围绕党委和政府的工作中心、围绕中心抓综治，也就是维护社会治安稳定，为经济的发展保驾护航。
2、紧扣工作思路。综治工作面广量大。每年综治工作必须在领会上级精神，总结实践，调查研究的基础上提出一个明确的工作思路。并紧扣思路，加以实施，抓好落实。
发挥各方面的力量实行社会治安群防群治。
4、做好协调工作。综治工作很多方面要靠协调来推动，靠督查来落实。协调方方面面的工作，是综治办主任工作的关键。要经常与有关部门协调工作，商量意见，细化上级文件精神，发挥部门作用，共同抓好综治工作。
9、力求创新。综治工作是一个涉及面广的工作。工作要与时俱进，创新思路。结合实际要抓重点、创亮点、以点带面、典型引路，从实践中得来好的作法、好典型、好经验要加以推广。
有人说，综治工作是个框，什么事都往里面装。这话虽然不够准确全面，但可以说明，综治工作涉及面广，作为综治办主任，要统筹安排，保持清醒头脑，有条不紊地开展，并要正确处理好六个方面的关系。
1、条与块的关系。在工作中综治办要灵活运用块结合来开展。既要抓属地管理，以块为主，又要发挥条的作用。有很多单位的工作受条上制约，块上管理难度大。而综治工作的开展就要解决人、财、物的问题，这就要发挥“条”的作用。
2、实与虚的关系。综治工作是虚中有实，实中有虚，虚虚实实，如开会发文好像是务虚的，但要落实会议精神就是务实的。
3、有为和有位的关系。维护社会稳定，保一方平安是各级党政领导的责任，而综治工作是维护稳定工作的基础。我们把这块工作做好了，为领导分忧，为发展服务，工作就有为。这样，领导对综治的工作就满意，综治办才有位。要有位必须先有为，如你抓的工作，总是推不动，这出事，为领导添乱，那还有什么为，更谈不上位。
表现。
5、综治工作与公安工作的关系。公安部门是社会治安工作的主管部门，在综合治理工作中肩负着重要职责任务，公安力量是综治力量的主力军，打、防、控等工作主要靠公安抓落实。作为综治办，要组织动员全社会力量，参与这项工作。警力有限民力无穷。而这民力就要靠综治办组织广大干群积极投入到综治工作中，配合支持公安抓好工作。公安工作是综治工作的主要力量，综治办在紧紧依靠公安力量的同时，还必须发挥各有关部门的作用，加强协调配合，共保平安。
6、重点与一般的关系。任何工作都存在个性和共性、全面与局部、点和面等关系，综治工作也是一样。综治办要善于从这些关系中抓住重点、掌握一般。主要工作是促上去，一般工作也要兼顾好。重点和一般还存在于时间和空间之间，不同的日期，不同的地方有着不同的重点，这要靠我们去把握，掌握工作主动权。 总之，作为综治办主任必须树立以人为本的理念；树立群防群治的理念；树立预防为主的理念；不断在工作中锤炼，在锤炼中成长，才能提升驾驭处理复杂问题的能力和水平。
基层干部培训心得体会篇五
基层干部在组织中起着至关重要的作用，他们是基层的骨干力量和社会发展进步的中坚力量。作为一名刚刚走入基层干部行列的年轻人，我参加了组织的基层干部培训，从中受益匪浅，深感必须要将我的体验分享给更多的基层干部。
段二：学习的心态
学习的心态在基层干部培训中显得格外重要。作为新入职的基层干部，我一开始就抱着一种开放、虚心的态度对待这次培训。在学习过程中，我不断的调整心态，时刻保持积极的学习态度，注重自我反思，从而在这个过程中实现自我提高。
段三：培训的内容
培训课程内容主要涉及到基层干部工作的各个方面，包括“基层组织建设”、“基层工作制度建设”等方面。同时，还有“基层工作中的沟通与协调”、“基层组织中的文化建设”等等，培训的内容非常丰富，让我们真正的了解了基层干部应该如何运作，以及基层工作中应注意哪些问题。
段四：培训的收获
在培训当中，我不仅是积累了相关知识和经验，更为重要的是，我看到了前进的方向，并学会了如何去衡量自己的工作成绩。在这个过程中，我能够真正地感受到自己所服务的社会群体的需求，在此基础上，我开始尝试如何去满足他们的需求，帮助那些需要更好的服务和支持的人们。
段五：结束语
基层干部是社会发展中最重要的力量之一，而培训的作用在于发掘和提高干部的潜能，促进其个人和组织的发展。今天所得到的培训，将是我未来的工作中的引擎和推动力，我会在今后的工作中更加勤奋努力，更加关注群众的需要，并在自我管理和组织管理方面继续提升。我相信，在我们这个集体的共同努力下，基层干部一定能够为组织和群众带来真正的贡献。
基层干部培训心得体会篇六
基层干部作为党和政府在社会治理中的重要力量，对于推进党的工作和实现社会发展至关重要。为了提高基层干部的管理能力和服务水平，各地举办了许多培训仪式。近日，我参加了一次基层干部培训仪式，由此我深切感受到了这些培训的重要性，并获得了一些宝贵的体会。
第二段：培训活动的意义和内容
这次培训活动结合了讲座、讨论和实践等多种形式，旨在帮助基层干部提高他们在社会治理中的责任感和使命感。讲座内容涵盖了党的思想理论、领导能力、沟通技巧等多个方面，为干部提供了一些实用的工作方法和技巧。在讨论环节中，大家可以进行自由交流，分享经验和困惑，从而更好地理解和解决问题。此外，培训还设置了一些实践环节，让干部们通过模拟情景和角色扮演，真实地感受到工作中的挑战和困难，从而寻找解决问题的方法和策略。
第三段：培训的收获和体会
通过这次培训活动，我深刻认识到一个优秀的基层干部需要具备的能力和素质。首先，他们应具备坚定的理想信念，始终坚守党的宗旨和原则。只有这样，在面对各种诱惑和困难时，才能保持正确的行为准则和方向。其次，一个优秀的基层干部应具备高效的领导管理能力。领导能力不仅包括团队管理和决策能力，还包括情绪管理和沟通协调能力。只有做到这一点，才能推动团队的发展和工作的顺利进行。最后，一个优秀的基层干部应具备扎实的专业知识和服务意识。只有通过不断学习和提高，才能更好地为人民群众服务，解决实际问题。
第四段：培训对于改进工作的启示
这次培训活动让我对自己的工作有了更深的认识，并启示我在今后的工作中应该如何改进和提高。我意识到只有通过不断学习和自我提升，才能更好地胜任自己的工作。同时，在工作中，我要不断接触新的知识和技能，提高自己的专业素养，并将其应用到实际工作中。此外，我还要加强和团队的合作和沟通，通过有效的团队合作，共同解决问题，提高工作效率和质量。我还应该积极对待工作中的变化和挑战，勇于创新和实践，寻找新的解决问题的方法和思路。
第五段：总结和展望
通过参加这次基层干部培训仪式，我不仅获得了宝贵的知识和经验，也提高了自己的工作能力和素质。我相信，在今后的工作中，我将怀着更加坚定的信念和责任感，投身到工作中去，为党和人民群众提供更优质的服务。同时，我也希望能够利用所学，将这些知识和经验传递给其他同事和干部，共同推动基层工作的发展和进步。
基层干部培训心得体会篇七
今年以来，县镇社区基层党校工作在上级正确领导下，以党的十七届四中、五中全会精神为指导，全面贯彻落实学习科学发展观，与党员培训、主题教育活动等相配套，形成了形式多样、功能良好的基层党员教育模式，使社区党员的教育工作落到了实处，对于提高广大党员素质、增强党组织的战斗力，发挥了其他教育形式不可替代的作用，从而把社区基层党员教育工作推向一个新的发展阶段。
一、强化阵地意识，夯实办学基础
搞好党员教育，必须有固定的教育阵地作保障。随着市场经济的发展，社会上出现了一些新情况、新问题，党员头脑中的想法也不同以往，党员只有通过不断学习适应新的形势发展，坚定对党的信念，才能充分发挥先锋模范作用。在基层党校建设中，社区做到了“三个有”，即“投入有保障，管理有秩序，指导有力度”。
1、加大投入，改善办学条件。随着人们思想观念的不断更新，原来“一桌一椅办党校”越来越不能吸引党员，要使党校适应新形势，提高教育档次，吸引党员积极接受教育，首先必须改善办学条件，利用现代化的教学手段势在必行。去年，对社区党员活动室进行装修，先后添置了桌椅、彩电、dvd、农村党员远程教育系统等教育硬件，完善了藏书近3000套的“农家书屋”，大大增添了基层党校对学员的吸引力。为社区开展党员教育活动提供了有力保障。2、规范管理，完善基层党校制度。办好基层党校要有一套规范的教学管理体制。我们从制订计划、健全制度入手，制定了《年度培训计划》。做到职责分明，分工落实，教学计划、课程提纲、学习总结规范完整。建立健全学习考勤和年终考核制度;3、精配强将，保证教学质量。要真正提高社区党员教育的教学质量和教学水平，在校务人员的配备上，我们成立了支部书记及支部委员组成的校务委员会，其中支部书记担任社区党校校长负总责，支部副书记抓落实。聘请县委党校教师、镇领导干部担任党校兼职教师，使党员比较系统的学习到了理论业务知识，基层党校自身也不断得到完善。
二、强化创新意识，拓宽办学思路
社区不断拓宽基层党校办学思路，更新教育内容和教育方法，使之成为党员心目中的“长青树”，从而达到了提高党员素质的目的。
1、教育内容上把握“两个重点”。一是学习中的疑点。以“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”为目的，我们在社区开展学习贯彻科学发展观活动，进一步坚定了党员对党的信念;结合学习贯彻科学发展观活动重点篇目的学习，我们组织党员开展了“学党章，谈体会”、“学党章，见行动”等专题讨论，同时紧跟社会动态，让党员群众及时了解、正确理解党和国家的方针政策，及时解除党员思想上的疑惑。二是生活中的热点。除党的基本知识、方针政策等知识的讲解外，我们还注意针对生活中的热点、难点问题，有目的、有步骤地开展一些讲座，讨论。以现实问题为中心，我们组织了“如何搞好基层社区服务”“土地的合理利用”等知识讲座，使党员增强了时代感和社会责任感，使广大党员群众对社会热点问题有了正确认识。
2 、教育形式上注重“三个结合”。
一是课堂教育与课外教育相结合：除定期的培训、专题讲座、讨论外，我们还组织举办一些参与性较强的活动，如开展观看录像、专题调研、外出参观等，创造了生动活泼、宽松愉悦的学习环境。
二是典型教育与自我教育相结合：在先进性教育活动中，各镇基层党校专门组织党员观看了《李连成先进事迹报告会》和《河南省新农村建设先进典型村——刘庄》，并开展了“致富思源、富而思进”大讨论，比照先进典型，找出了自己不足，增强了党员的先进性意识。
三是办班培训与支部生活相结合：支部通过每月一次的支部学习生活，巩固学到的内容，加强了党组织和党员的凝聚力。三种教育形式，创造出了党校生动活泼、宽松愉悦的学习环境，党员群众学习积极性很高，80多岁的老党员，在眼花、耳背、身体不便的情况下，坚持参加培训学习，并以自己对新旧社会变迁的切身感受，教育自己的家人拥护党的领导，拥护社会主义。社区还以党建博客等形式开展网络教育，不断丰富学习内容，公开学习开展情况，收集党员意见建议。社区党支部主要通过支部生活、党建活动、例会学习、电化教育、每月一谈等方式，要求全体党员正确理解党的方针政策，并在社区中积极发挥党员先锋模范作用，不文明现象劝一劝，不卫生地方扫一扫，邻里间纠纷劝一劝，有困难邻居帮一帮，积极支持配合社区建设。同时通过积极开展结对共建活动，增强党组织之间的协调和共建意识。根据上述方式，有效保证了党员教育的覆盖面和教育质量。去年，社区共举办了党员培训班12期，参加学习培训受教育人数达300余人次，参训面达95%以上。
三、注重实效，基层党校办学出成果
一分耕耘一分收获，大胆创新中的社区党校，培养出了一批批创新意识、奉献意识、先锋模范意识极强的学员。1、基层党员干部的素质明显提高。通过培训，社区党员的党性观念得到转变，思想境界不断升华，党员先锋模范作用日益突出。涌现出了一批像支部副书等一批优秀共产党员和等一批党员致富示范户，实现组组有标兵，人人学标兵的良好氛围，促进了社区党员素质不断提高。
2、基层党组织的战斗力和凝聚力明显增强。通过一年多的努力，社区党员队伍的思想、组织、作风建设得到加强，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步提高。社区党支部被评为县级“五个好”党支部。
3、服务群众的水平明显提升。社区党支部把服务群众作为开展工作的切入点，广大党员心系基层、心系群众，为群众办了很多实事好事，构筑了群众满意工程。以来共帮扶困难群众15户，发放慰问、低保、救助款物30余万元。新修民巷400余米。农村医疗合作及城镇居民医疗保险覆盖率100%。在今后的工作中，我们要及时了解并切实解决基层党校在办学过程中遇到的困难，调动各方面力量，共同关心和扶持基层党校的各项建设。同时继续在办学思路上拓宽和改进，精心组织党员、干部参加培训，使社区基层党校真正成为“理论武装的课堂，党性锻炼的熔炉，思想政治工作的阵地”
基层干部培训心得体会篇八
基层干部是我们党的中坚力量和推动力量，全面深入地实施“强基计划”，夯实基层，加强基础建设，就需要有足够的基层干部。近期，我参加了一次有关基层干部培训的讲话，受到了很多有益的启示和感悟。
第二段：培训设定及目标
讲话的主题是“基层干部培训”，从多个角度出发，既有理论指导，也有实际操作和案例分析。主旨目标就是提高基层干部思想政治素质、管理能力和组织领导水平。
第三段：思想政治素质的培养
党员干部必须是政治领域的模范，要不断加强思想政治的建设。要通过学习马克思主义基本原理、党的基本路线、党章等党的基本知识，提高政治自觉性和思想觉悟。要始终坚持“三严三实”要求，不断提高廉洁自律意识，做好群众工作，坚持制度执行，做好宣传教育，不断提高履职尽责能力。
第四段：管理能力的提升
参加培训的过程中，我们还学习了许多管理能力提升方面的内容。如如何建立和完善管理制度、如何提高组织协调能力，如何培养团队，如何灵活应对人事变动、如何严格落实工作进度控制等。其中，关键点是要始终坚持“党建”与“管理”相结合，充分发挥“党建引领”和“管理促进”的双重作用，不断推进党建工作和管理工作的“双向升级”。
第五段：组织领导水平的提高
作为基层党组织负责人，最需要的是有更好的组织领导能力。我们需要在不断学习时做到了解群众情况，根据群众实际情况，提出恰当的提案。要时刻关注各类问题的突出，发现问题就及时解决，发生问题就及时处置，构建一幅社会和谐稳定的局面。
第六段：结论
通过这次基层干部培训，我意识到自身在各方面的不足，同时也认识到了自身的成长空间。基层干部更需要具备卓越的思想政治素质、高超的管理能力和卓越的组织领导，这是为群众服务、促进社会发展和维护国家安全的基本保障。我会不断努力，提升自己的素质，努力做一个党和人民能够放心的基层干部。
基层干部培训心得体会篇九
近年来，基层干部培训越来越受到重视。通过培训，基层干部能够更好地掌握工作技能，提升管理水平。在我的工作中，我也参加了不少基层干部培训，今天我想分享一下我的心得体会。
第二段：培训的意义
参加基层干部培训，最大的意义在于能够提升自己的专业能力和管理水平。在培训的过程中，我们能够学习到最新的工作理念和方法，从而更好地应对各种工作场景。同时，我们也能够和其他基层干部交流经验，借鉴各种成功案例，进一步提高自己的管理水平。
第三段：培训的收获
在我的参加的基层干部培训中，我最大的收获在于进一步提升了自己的领导能力。通过培训，我明白了领导应该具有的良好品质，例如真诚、尊重、公平、负责任等等。同时，我还学会了如何有效地沟通、如何更好地组织协调等技能，这些都对我在工作中的表现有极大的帮助。
第四段：培训中的不足
参加基层干部培训也存在一些不足之处。比如，有些培训内容可能过于理论化，与实际工作存在较大差距；有些培训老师的教学水平不尽人意，难以引起我们的兴趣和共鸣。当然，这些不足并不代表基层干部培训没有意义。只有不断地优化培训内容和方法，才能够更好地满足基层干部的需求。
第五段：结尾
总的来说，参加基层干部培训使我获益良多。在今后的工作中，我会不断应用所学的知识和技能，更好地发挥自己的工作能力。同时，我也希望更多的基层干部能够参加培训，不断提升自己的管理水平和专业能力，促进社会进步。
基层干部培训心得体会篇十
今天我们学习了x老师主讲的《一线管理素质提升》。什么是一线管理呢?一线主管是直接带兵打仗的人，是和员工、产品距离最近的人，是直接创造价值的人。一般企业看高层，优秀企业看中层，卓越企业看基层，所以优秀的一线主管既是企业的最前沿，也是企业管理最重要的落脚点。
一线主管想要提升素质，首先就要明白一线主管的素质体现在哪几个方面，课程一开始就告诉了我们一线主管的四项核心技能：工作关系，工作教导，工作改善和工作安全，后面的课程，分为四小节，详细讲解了这四种技能。
其中让我受益最大的就是工作教导这一节，我以前最头疼的地方就是新员工的培训，教导方式就像x老师举例中的老张教导小a那样，说一遍内容，再让新员工跟着看两遍，然后就扔给他们一些基本工作，让他们自己做，不会的再问。实际上这是一种偷懒教学的方式，结果就是学习的员工很无奈，教导的人员很郁闷。学的`一方觉得对方教的不行，教的一方觉得学习的人脑子太笨。现在接受了这次培训之后，我学习到了正确的教导新员工的方法，管理者应该作为教练，而不是老师。老师的作用是教，会不会是学生的问题，而教练，不但要教，还要带着练。所以首先自己就要先把学习教导的内容了然于心，这样在教新人的同时，又能让自己再次学习。在工作教导中，我们还可以用工作关系中讲到的激励方法，用积极正向的评价来帮助新员工树立信心，提高工作积极性。
在工作改善方面，老师给出了一个小视频，不合理的工作程序会使工作效率大大降低，只有有效的工作程序才能提高效率。在我们日常工作中也有这样的现象，例如：在旋窑车间配电室里有很多电盘和控制的开关，如果没有对各个开关做好标识，当出现跳闸现象时，就不能及时的恢复送电，还要一个柜子一个柜子的到处找，就会影响正常生产。学习工作改善方法之后，就得把这一问题有效的解决改善，在各个开关柜标明是什么设备，这个线从哪里来，起点在哪里，终点在哪里，在柜外粘贴各设备开关所在的配电柜，这样大大的提高了工作效率，也使的新来的员工能及时熟悉，在遇到突发事故时能及时处理问题。
在工作安全方面，基层管理者要考虑哪些地方是可能导致事故的，思考解决方法，做出相对应的防范措施，最后还要检查做出的防范措施是不是有效。在我们日常工作中，要时常提醒员工把安全放在第一，不要马虎大意在，对一些存在安全隐患的地方进行合理改善。例如在配电室里挂安全规章制度，停送电点的保护措施，事故处理的应急流程等都是对工作安全做出的防范措施。
基层干部培训心得体会篇十一
培训班短短一天的学习，使我收益颇丰、受益良多。整个培训组织有序，纪律严明，内容丰富详实，政策性、实用性强，对我们乡镇纪委书记更好地开展业务工作有很大的帮助，让我们开阔了视野，增长了见识，在政治理论、党性修养和综合能力上得到了提高。经过总结有以下几点体会：
一是强化学习意识，充分认识到学习的重要性和迫切性。纪检监察人员接触的工作范围广，涉及问题复杂，要想使工作更好地开展，就必须要不间断地学习，只有不断地知识积累和深入思考，才能获得各方面的知识点和信息量，以适应纪检监察工作的需要。
二是坚定理想信念，切实增强工作的责任感和使命感。在这次培训中，武园萍就如何做好新时代高素质的纪检监察干部进行了深入讲解。听完领导的讲解，使我深刻地认识到责任重大。作为一名纪检监察干部，必须持续加强自身党性锻炼，提高党性修养，时刻保持清正廉洁本色。
三是拓宽工作思路，增强履职尽责能力。本次培训会上，彭望伟主任讲授了如何起草高质量的巡察情况报告，刘红燕同志讲述了信访工作日常规范和要求，使我对纪检工作的.具体操作有了更清晰的认识，为今后的工作提供了很好地遵循。
基层干部培训心得体会篇十二
我于xx年*月*日至*日参加了**镇在举办的为期四天的建设社会主义新农村基层干部培训班，认真学习了《中央一号文件》、副市长牛有成在农村工作会上作的《加大城乡统筹力度，扎实推进社会主义新农村建设》的报告和关于建设新农村、构建新南城、实现新跨越的重要讲话，使我感受颇深。我作为一名农业基层领导干部，结合工作实际谈一谈我对新农村建设的感想。
从那些方面建设新农村呢?各地不同，宜分别对待，经济较发达的地区，按照工业带动型、现在农业推动型、自然增长型三种方式设计新农村模型，其具体工作内容为：
1、超前全面规划，内容分步实施。规划既要包括政治、经济、精神文明等大的方面，又要包括城镇、中心村、交通、农林水、教育、文化、卫生、商业服务业、社区服务业及农业植保体系等行业规划。
2、积极扶持农业产业化，规划建设乡镇经济园区。积极发展品质优良、特色明显、附加值高的优势农产品，推进“一村一品”。要着力培育一批竞争力、带动力强的龙头企业和企业集群示范基地。着眼经济增长，结合农民就业，加快创建乡镇工业园。上级政府对园区建设和农副产品加产业采取贴息扶持，基层政府对进区企业采取税收优惠的形式籍此吸引社会资本参与。
3、以规划促农村规范建设，以宣传更新农民观念。要在规划好交通骨干网络的同时，搞好教育、卫生、村庄、社区服务、商业流通的布局，并做好水、绿化各项配套工作。农村建设要大力道路、沼气等基础设施建设，当前要做好农村特别小村镇的上下水治理及其农村垃圾物回收处理工作。农村基础设施跟不上，增加农民收入、启动农村消费就是一句空话。确保农村基础设施建设有了大的发展以后，农民才有条件消费。换言之，农民收入增加是启动农村市场的前提，而基础设施建设则是启动农村市场的条件。随着社会主义新农村的建设，并通过宣传教育使农民成为新型农民，更新他们的生活观念、改造他们的生活环境和转化他们的生产方式，这一系列的更新改造将提供巨大的需求，对整个国家经济的推动是不可限量的。
4、搞好乡镇园区建设，就近转移农民就业。以政府组织，政策引导，社会资金参与(特别是招商引资)。以就业为目的，以阳光工程为载体，加快农民劳动力向城市、向第二产业转移。积极搞好农民转移培训，放开城市户口，鼓励农民进园(城)，实行城乡一体化，以此推动土地向种田和养殖能手集中，实施标准化种植和养殖。
5、创新土地承包方式，推动农民土地资产向土地资本转化，使土地朝着物权化方向迈进，允许土地在一定期限内转包，以推动农业产业化、规模化的形成。
6、下大力气建立和培育农村要素市场，如土地的转包市场(如利用土地入股成立合作组织，在一定期限内允许农民转包责任田)、农业信贷资金担保、新型技能型农民的人才市场等。
7、建立健全农民的保障体系，解决农民的后顾之忧。要建立好养老保险以解决农民的养老之忧;要建立好医疗保险以解决农民因病返贫之忧;要建立好农业保险和农民互助社以解决农民生产的自然灾害之忧，除此之外还要建立五保户和残疾人的救助制度等等。
8、深化农村综合体制改革，转变乡镇政府职能。按照小政府、大社会的方向，积极扶持和引导民间协会功能开展其章程内的各项事务，做到农民自己能办的事情让农民自己办;按照养事不养人的公共财政理念推动乡镇政府事业单位改革。
9、建立健全村(居)党支部领导的充满活力的村(居)民自治机制和制度规范，进一步落实“四民主、两公开”，积极做好村委及村干部直选等工作，不断提高村(居)民依法自治的能力和法治化管理水平，促进城乡基层社会政治稳定和经济发展，建设民主法治、管理有序、文明祥和的新型农村和城市社区。
此外，要大力开展旨在提高农民素质的卫生、法律、道德等各项教育，以构建和谐农村的发展基础。
当然新农村建设五项二十字，生产发展是基础，上述内容的建设要充分建立在经济发展的基础上，若没有经济增长的推动，农民收入的增收那将成为无源之水、无本之木，农民素质的提高也是建立在高度富裕的物质基础之上的。因此，要下大力气搞好招商引资工作，使二产园区化，农民居住城镇化，二产的发展将就地吸纳大量的劳动力，同时结合国家土地整理、农业综合开发等项目的实施，真正使农村变成田园优美的人间仙境。
鲁公网安备37028302000876号