第一篇:乡镇党委202_年度工作总结
城关镇党委 城关镇 二0一一年度工作总结
二0一一年是国家实施“十二五”规划的开局之年。这一年的工作,城关镇紧紧围绕经济目标的实现,抢抓新一轮中西部大开发战略机遇,坚持科学发展观,深化改革开放,做大产业,搞活流通,注重经济增长方式的转变和产业结构的调整,注重改善民生,保持社会和谐稳定。镇对生产经营、内部管理、计划生育、社会事业以及党的基层组织建设和党风廉政建设等方面的工作精心安排、周密部署,通过镇全体干部职工的共同努力,圆满完成了集团下达的各项指标任务,取得了较好成绩。现总结如下:
一、经济指标完成情况
全年实现总产值4650万元,比去年增长66%;销售收入3800万元,比去年增长48%;生产粮食1395万斤,比去年增长16%;油料86万斤(其中:油菜籽66万斤,花生20万斤),比去年增长3.6%;棉花100万斤,比去年增长33%。
二、以发展经济为中心,各项工作齐头并进
城关镇始终坚持以市场为导向,以调整产业结构为主线,以提高科技含量为重点,以招商引资为动力,以职工群众增收为目标。按照“保稳定、求和谐、促经济、谋发展”的总体思路,全面性、开创性的开展工作。
1、落实中央惠农政策,稳定粮食生产
城关镇是以农业为主的企业,以传统农业粮棉油生产为主,按照中央、省、市、县文件精神认真宣传落实好各项惠农、强农政策,帮助引进良种良法,搞好农业技术服务。全年编印发放各类农业技术资料2400余份,镇农林办公室及商业镇负责农业生产资料种子、化肥、农药的统一调配。由于措施得力、服务到位,大大促进了农工种粮的积极性。全年向农工发放粮食补贴88.69万元、良种补贴22.45万元、油菜小麦补贴3.5万元、玉米补贴0.22万元、生猪母猪养殖补贴7.54万元,合计122.4万元。大力倡导农业集约化、产业化模式,鼓励种田能手大面积承包田地,现有承包100亩以上种田大户3家,50亩以上11家。在技术服务,资金借贷上,镇给予全方位支持。这些承包大户的涌现,既有利于提高农业科技含量,又有利于农业机械化水平和农业产业化程度的提高。
2、强化内部管理,严格财务制度
镇年初制定了“经营管理办法”、“财务管理细则”和“目标考核办法”等管理制度。对镇内部管理和财务工作做出了规定,也提出了明确要求,特别在财务管理上,严格审批制度,加强对主管财务工作领导及财会人员的监督管理,明确各自责任,严格依照《会计法》和镇制度办事。镇审计、纪检部门每季度对所属单位财务执行情况进行检查,发现问题及时纠正,确保了镇各项政策、制度的贯彻执行。
3、搞好新农村建设,治理农村环境
前两年我镇新农村建设点包括集镇惠民新村共12个,在此基础上,今年又新增了城关农场上屋自然村村镇连动点一个,集镇新农村
建设点5个,清洁工程点3个,总计达到21个,根据县、集团统一安排,按照“三清七改五普及三绿一处理”的要求进行宣传发动,进而组织实施,各户全部完成改水改厕和房屋装修。村巷道路硬化2700平方米,栽植香樟、桂花树86棵,种植花草360平方米,配备保洁员3名。新农村建设点各项管理制度健全,农村人居环境得到大大改善。
4、实施“一大四小”工程,提高森林覆盖率
按照省、市、县及集团平原绿化“一大四小”工程的总体要求,镇购入杨树和湿地,松树苗48000余株。实施山上造林,山下绿化,对原种植的道路植树和农田林网进行补植,其中城关农场杜头湖圩堤种植杨树41000株,香田农场大道两侧种植杨树3300株,城关农场火车站至帅家道路种植杨树4000株。依托云居山油茶科技项目,在前几年完成军建农场1200亩油茶种植基础上,今年又分别在军建农场、城关农场、香田农场及茅栗岗农场实施农户分散种植,3月份购进油茶树苗31000株。新增种植面积330余亩,农林办公室技术人员实行跟踪服务,提供技术指导,当年栽种的树苗成活率达到95%以上,计划在下年度继续扩大种植。
5、实施危房改造工程,确保群众住房安全
危房改造工作是一项政策性强、涉及面广、惠及广大群众的民生工程,镇按要求精心组织、认真对待、以事实为准绳逐村逐户调查摸底,切实做到公平、公正、公开、合理。目前已完成改造524户,占计划的59%。预计在明年6月底全部完成。
6、做好征地拆迁工作,为开发区建设服务
根据**开发区建设需要,今年完成了茅栗岗农场的马家、小九里桥、八角桥自然村及水产场的九里桥,农业队、杏花村及小庐山自然村的整体或部分拆迁工作,由于工作耐心细致,程序到位,依照法律法规公平公正阳光操作,整个工作在和谐气氛中进行,圆满完成拆迁任务。
7、小农水改造工程进展顺利
小农水改造项目同样也是一次惠及农民的民生工程,镇分别在城关、军建、香田和茅栗岗四大农场先期组织实施,各农场配备了义务质量监督员,对工程质量进行跟踪管理。已铺设“U”型槽,埋设水泥管道共计63400米,大大改善了农业灌溉用水条件,为今后农业增产增收奠定了坚实基础。
8、全面整治违法违规建房
因**经济开发区和开发区规划范围主要在城关镇地域,很多当地居民为了套取政府拆迁补偿,违法违规大搞建设,加之历史原因,农村居民建房大部分都不经过审批,所以整治违法违规建房工作开展起来难度很大,为切实做好该项工作,镇采取强有力的措施,按照县政府、集团整治“两违”工作要求,制定适宜的工作实施方案,抽调4名人员每天巡逻值班,发现问题及时处理,对未经批准新建和在建房屋实行强制拆除,先后拆除违章建筑21处,相当一定程度上遏制了违法违规建房行为的再发生,维护了**开发区和„„地区规划建设的正常秩序。
9、干群协力,抗洪抢险
今年入汛以来,长江中下游一带连降大到暴雨,长江及鄱阳湖水位高涨,连续20多天维持高水位不退,致使我镇**圩堤,**圩堤和**圩堤防洪形势严峻,城关镇按照县委、县政府及集团的指示精神,先后组织各农林场干部群众1000余人次,上堤抗洪,不分白天黑夜,白天加固排险,晚上值班巡逻,从现场调度到后勤保障,干部党员始终战斗在抗洪抢险第一线,镇主要领导、分管领导每天坚守在圩堤上调度指挥,确保了辖区内圩堤及山塘水库不溃堤、不倒坝,保证了人民生命财产安全,取得了今年抗洪全面胜利。
10、卫生工作进一步提升
**医院今年在医疗业务、医疗环境、服务水平方面又有了进一步提升,新住院大楼投入使用后,大大改善了住院医疗环境,今年对门诊部大楼内部也进行了部分维修,以往杂乱不堪的露天场地已平整一新,并种上了桂花树、樟树等苗木进行绿化改造。全年接诊病人1.3万人次,住院440人次,新农合门诊补偿7200余人次,金额6万元,补偿住院236人次,金额16万余元。
11、抓好计划生育,控制人口增长,提高人口素质
各单位强化计生工作“三项制度”,每月召开一次调度会,月初有计划,月末有总结,件件有落实,进一步完善各农林场计生办公和服务功能,工作不到位的及时整改,提高计生专干业务素质,加强流动人口管理,开展多种形式的计生服务活动。全年共出生人口93人,出生率12.18‟,计划生育率78.3%,结扎20人(其中纯女户5人),上环91人,人流11人,人引数15人,引产4人,征收社会抚养费38.75万元。完成了集团下达的计划生育工作控制目标。
三、围绕党建工作目标、发挥好党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用
镇党委根据县委和**党委的要求,紧扣“中心”工作,注重发挥好基层党组织和党员的“两个作用”,将党建工作同经济工作有机地融合起来,保证了各项工作的顺利开展。
1、健全完善各项制度,正常开展党内活动
根据上级党委的要求,镇党委制定了党委工作计划,“城关镇目标考核办法”,党员、干部廉洁自律若干规定,政治理论学习计划,以及党建工作制度。各支部建立了党员活动室,健全了党支部活动的各项制度。在抓好党员教育管理的同时,开展好党内各项活动,具初步统计本年度共召开党委会10次,支部书记专题工作会4次。所属各支部全年共召开党员大会88次,支委会120次,党小组会46次,支部民主生活会28次,上党课35次。同时加强流动党员管理,做好台帐登记,全镇外出流动党员8人,都已办理《流动党员活动证》,各支部掌握流动党员详细地址和电话,并可经常与他们保持联系,掌握情况。使镇每个普通党员能在各种活动中体会到组织的关怀,体会到党的温暖,也使他们不忘自己的党员身份,时刻与组织保持一致。
2、抓好干部、党员理论学习,提高政治素质
为提高干部、党员的思想、政治和理论素质,在政治理论学习中争做表率,使党的十七大和十七届六中全会精神深入人心,深刻领会
邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的精神实质,镇党委和各党支部都成立了中心理论学习小组,每月至少集中学习1-2次,其余以自学为主,同时要求农场级副职以上干部根据学习内容,结合工作实际,写好读书笔记,以提高学习效果,据不完全统计,全镇共组织集中学习189次(其中:党委中心学习小组学习24次),农场级副职以上干部写读书笔记累计30万字。
3、建立党员、干部挂点包片制度,密切党群干群关系 镇建立党员、干部挂点包片制度,制度要求,镇领导和各科室人员(镇共组成六个包片挂点工作组)每星期去点上工作1—2天,负责对所属单位工作的指导和协调,帮助和指导他们理清经济发展思路,抓好党建工作,调查了解基层职工群众的思想动态和现场解决群众中存在的实际困难和群众反映的热点问题,密切了党群、干群关系,受到群众拥护。
4、切实开展帮扶活动,发挥好党员的先锋模范作用
镇党委在全镇范围内开展了党员联系户、典型示范户,干群“一对一”帮扶和“三培两带”及无职党员设岗定责等一系列活动。各级班子成员及党员联系帮扶困难群众46户,“三培两带”结对子帮扶35对,农村无职党员设岗定责75人,镇及农场领导为20名农工(农民)以现金或农资形式担保贷款,担保总金额50万元。通过活动的开展和结对子帮扶,在群众中树立了党员的良好形象,也增强了党组织的凝聚力和号召力,党员的先锋模范作用得以充分发挥。
5、抓好组织发展工作,增强党组织活力
按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎得发展”的方针,镇党委根据现有党员结构状况,把重点放在改善结构和提高质量上,注意将那些年纪轻、有文化、思想红、业务精,在各自岗位上能起模范带头作用的骨干分子吸收到党组织中来,以增强党组织活力和战斗力。全年发展新党员2名,预备党员转正2名,批准发展对象5名,批准入党积极分子4名,还有2名同志向党组织递交了入党申请。
6、做好宣传工作,把握好正确的舆论导向
宣传工作是各级党组织的一项重要工作,镇党委和各支部利用各种会议和宣传阵地,及时向党员、干部群众宣传党的十七大精神和惠农政策及集团的重大举措,两级班子成员还经常深入到群众中去,调查理解群众的思想动态,宣传党的农村政策,传播农业科技信息,引导职工群众科技兴农,勤劳致富。全镇全年出黑板报、宣传栏90余期。同时各单位还利用职工夜校、党员活动室、计生活动室等活动阵地开办学习班、知识讲座等,丰富了职工群众的业余生活,并从中受益。
7、积极开展创先争优活动,切实加强党的基层组织建设 根据县委和集团党委的安排,城关镇党委和所属14个支部按照“五好五强”和“五带头五优”的总体要求,开展创先争优活动,镇党委和各党支部成立领导小组,制定活动方案,各党支部和党员结合实际作出公开承诺,并对公开承诺落实情况进行督导,切实开展创先争优领导点评活动,各级班子成员与困难群众开展了“一对一”结对子帮扶活动,为生产发展提供资金担保和信息技术支持,受到群众普
遍欢迎。自1993年起,镇党委每年制定下发“城关镇目标考核办法”,对考核内容、考核原则、考核办法、量化标准都作了明确规定,把考核内容划分为“农业生产、财务工作、党的建设、党风廉政建设、规章制度、民政工作、综合治理、计划生育”等八个部分,按定性定量的原则,每年年终考核一次,平时不定期抽查,通过活动开展,基层组织建设得到加强。城关农场党支部、茅栗岗农场党支部、香田农场党支部等五个党支部被评为镇先进基层党组织。城关镇党委和城关农场党支部、茅栗岗农场党支部、军建农场党支部、香田农场党支部被集团党委评为先进基层党组织。34名党员被镇评为优秀党员或优秀党务工作者,党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥。
8、搞好活动阵地建设,推进基层党建和党风廉政建设跃上新台阶
镇便民服务中心和各农场便民服务室,制度建设完善,工作人员齐备,窗口办事规范,为本地党员群众提供了方便快捷的服务。城关农场农家书屋今年又新增科技、文化、生活、少儿、综合六大类图书及音像制品800余册,配备了电脑、电视机、桌椅等硬件设施,配备了图书管理员,健全了各项管理制度,定时向职工群众开放和办理图书借阅,受到省、市、县相关领导好评。分别在茅栗岗农场、香田农场、军建农场、沙洲农场建立了农家书屋。各单位党务、场务务公开栏能及时公开相关信息,有的配备了党员电教室。城关农场、茅栗岗农场还被列为五星级党风廉政建设创评示范点,镇党委与各农场签定
了党风廉政建设责任状,配备了纪检员、廉政监督员,建立了农场党政领导廉政档案,党政领导每年向职代会进行述职述廉,接受职工群众监督、测评。诉求信访接待室建立制度,配专职或兼职人员接待、办理职工群众信访诉求,尽力帮助群众解决困难,密切了党群干群关系。
四、存在的问题
1、招商引资没有实质性突破。
2、产业和产品结构不合理,难以形成品牌和规模效益。
3、由于历史原因,不稳定因素仍然存在。
4、医院医疗条件满足不了城关地区人民群众健康要求,新建住院大楼设施资金缺口无法解决,使之很难发挥正常效能。
5、党员年龄结构不合理,年龄偏高、文化素质偏低。
6、少数支部退休党员和下岗流动党员较多,不好管理,党内活动难开展。五、二0一二年工作打算
二0一二年将继续以发展经济为中心,以促进农业增效、职工群众增收为出发点和落脚点,同时努力完成好各项工作,重点如下:
1、扎实推进新农村建设工程。
2、坚持做好“一大四小”工程,绿化环境;美化家园。
3、搞好农田灌溉,加固排险水利设施,维修杜头湖堤坝和关塘水库、黄坑水库等中小水库。
4、争取项目资金,实施村级公路的硬化工程。
5、继续扩大高产油茶种植面积。
在即将到来的新的一年里,镇上下齐心协力,以十七大和十七届六中全会精神为主导,深入践行科学发展观,努力发挥党组织的政治核心作用,牢记群众的利益高于一切,群众的疾苦急于一切,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,树立清正、廉洁、高效的企业新形象,为推进本地区小康社会发展与和谐社会的建设而努力。
**县城关镇
二0一一年十一月二十五日
第二篇:乡镇党委工作总结
今年以来,XXX党委在县委、县人民政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六大和十六届五中、六中全会、省第八次党代会、市委九党代会、县十二次党代会精神,牢固树立和落实科学发展观,紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把保持共产党员先进性教育活动与实施“云岭先锋”工程有机结合起来,全面推进党的各项建设。通过加强领导,精心组织,狠抓落实,我乡永葆先进性•“云岭先锋”工程工作取得了一定的成效,为完成县委、政府的中心工作任务、加快全乡经济社会发展、构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。现把我乡202_年永葆先进性•“云岭先锋”工作目标执行情况汇报如下:
一、基本情况
1、XXX概况。XXX地处全县政治、经济、文化中心,属掌鸠河、螳螂川与普渡河交汇的三角地带,距昆明市72千米,东与翠华乡接壤,南与富民县款庄乡、东村乡隔河相望、罗免乡毗邻、西与武定县近城乡连接,北与茂山乡相连。境内山高起伏,属喀斯特地形、山区、半山区与坝子相间。一年有四季、十里不同貌,雨量充沛,气候温和,水利条件较好,是本乡气候与地势的真实写照。全乡国土面积309.97平方公里,境内最高海拔2589米(克梯村委会万尼科山),最低海拔1600米(六合村委会小六科),XXX政府所在地海拔为1679米。全乡现有在职干部职工135人,退休干部41人。
2、人口、民族、耕地状况。全乡辖2个社区居委会、16个村民委员会,共199个村民小组;人口65677人,其中:农业人口49621人,非农业人口16056人,居住着汉、彝、苗、回、白、傈僳、藏、傣、哈呢九种民族,少数民族占24%;耕地面积27720亩,其中:水田12030亩,旱地15690亩。
3、党组织基本情况。按照县委的安排和部署,XXX乡乡并入XXX后,原来的各党支部也作为一个独立基层党组织划归XXX党委,因此,XXX党委共有52个党总支(支部),包括:2个社区党总支(南街7个支部、北街6个支部)、1个村党总支(支部6个)、15个村党支部、15个乡属机关站(所)党支部,党小组223个。共有党员1336名,其中:机关事业单位党员270名,占20%;农村党员1066名,占80%;妇女党员189名,占14%,少数民族党员275名,占20.6%;60岁以上农村贫困党员167名,占12.5%;建国前入党党员2名。
二、目标和任务
202_年党建工作的目标任务是:认真贯彻落实市委、县委关于紧紧围绕建设现代新昆明和建设和谐禄劝,把保持共产党员先进性教育活动与实施“云岭先锋”工程结合起来,加强和改进党的执政能力建设,在县委、县人民政府的领导下,坚持以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,认真按照县委的总体部署和要求,以“五好五带头”为目标,以创建“云岭先锋工程示范村”、精神文明单位和“平安创建”活动为载体,以提高党的执政能力建设为主线,紧紧围绕“提高党员素质,加强基层组织建设,服务人民群众,促进各项工作”和建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村总体目标,大胆实践,积极探索新时期党建工作的途径和新方法,从贯彻落实科学发展观的战略高度,把树立社会主义荣辱观作为教育党员干部的基础性工程和长期性任务,切实抓紧抓好。
在开展永葆先进性•实施“云岭先锋”工程过程中,我们始终按照抓好党建促发展,发展经济抓党建的工作思路,以乡乡党委换届工作为契机,树立新班子,新形象的思想,充分发挥领导干部带头作用和党员先锋模范作用,在认真总结本地区、本部门在开展党的基层组织建设各项工作、推进经济社会全面发展、构建和谐社会等工作中所取得的成功经验的基本上,以“抓工作、干实事、保稳定、谋发展”来推动整体工作的有序开展。
三、加强领导、落实责任,把党建工作摆在重要位置
为切实加强基层组织建设,努力开创党建工作新局面。县党建工作会议结束后,乡党委高度重视,把党建等各项工作纳入重要议事日程,于3月25召开会议进行了专题研究,对永葆先进性•实施“云岭先锋”工程活动明确职责,严格实行责任目标管理。一是按照县委实施“云岭先锋”工程•永葆共产党员先进性的要求,明确乡党委书记为第一责任人,分管组织副书记为直接责任人,具体规定了各责任人的职责、任务,负责抓好各项工作的落实,为抓好202_年的党建工作打下良好基础。二是成立了以党委书记为组长、党委副书记、乡长、专职副书记为副组长、组织员、党政办主任、副主任等为成员的永葆先进性•实施“云岭先锋”工作领导小组,加强对先进性教育活动与实施“云岭先锋”工程的领导和指导,机关、站所、村(居)委会党总支(支部)也相应成立了工作机构,形成乡、站所、村三级联动,相互推进的工作格局;三是将目标任务细化量化,分解到各党总支(支部)和责任人,制定了《XXX2006年永葆先进性•“云岭先锋”工程目标考核责任书》。
乡党委于4月13日,组织召开全乡党建、党风廉政建设、精神文明建、平安创建工作会议,对202_年党建工作、党风廉政建设工作、精神文明建设和平安创建工作进行了全面安排和部署,与33个党总支(支部)层层签订了目标责任书,明确了全年党建、党风廉政建、精神文明建、平安创建工作的目标和任务,层层分解,细化量化,责任到人,严格考核,建立规范考评机制,进一步健全了党委抓党建工作目标责任制、考核制。半年,对各党(总支)支部党建等工作进行了抽查考核;年底,对各党总支(支部)党建等工作目标任务进行全面检查和考评,在制度建立和落实责任上,形成了重责任、抓制度、考实绩、上下贯通的党建工作体系。通过实行目标责任管理,落实责任制,形成了活动有目标,人人有责任,检查评比有依据,全乡上下呈现出同心协力共抓党建的良好运行机制和规范局面。
同时,为加强对责任制的执行力度,乡党委专题召开会议,对乡党委、政府及乡属各部门与县委、县人民政府、各直属单位签订的18个责任书进行再细化、再分解,明确责任单位和责任人,以党委政府联发文件下发到每一个责任单位,由分管领导亲自抓,责任部门具体抓,切实做到目标任务清楚,责任单位明确,把职责落实到一个具体责任人的身上,让人人有事干,事事有人抓,形成上下联动,齐抓共管的工作格局。
四、巩固成果、扎实推进,党员先进性教育活动圆满完成
开展先进性教育活动是今年我乡党的建设的重点工作,把先进性教育活动贯穿于抓好基层党组织建设工作中。结合我乡实际,按照确定的指导思想、目标要求、指导原则和方法步骤,精心组织安排,认真抓好落实,务求取得实效。
(一)巩固第二批先进性教育活动成果,扎实开展第三批农村保持共产党员先进性教育活动。
1、注重引导和宣传,营造良好的氛围。乡党委始终把宣传贯彻党的路线、方针、政策放到首要位置来抓,让全体共产党员和广大人民群众积极参与,用人民群众满意度来检验先进性教育活动是否取得实实在在的效果。因此,在开展第三批农村保持共产党员先进性教育活动中,始终把先进性教育活动的重要意义进行广泛宣传,充分利用广播、媒体、标语、版报等形式进行宣传。各驻村指导组在指导好村党支部开展好活动的同时,把建设社会主义新农村的内容也广泛宣传到广大人民群众当中,并在交通干道醒目位置制作大幅宣传标语进行宣传。
2、按照先进性教育活动“两不误、两促进”的要求,继续巩固和扩大第二批保持共产党员先进性教育活动成果,紧扣建设社会主义新农村这个主题,围绕“发展生产、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标,认真抓好第三批农村保持共产党员先进性教育活动,重点探索基层党组织和党员在建设社会主义新农村中发挥作用的途径和方式。为了加强对“回头看”活动的领导和指导,乡党委多次召开会议组织和动员各单位广泛开展自检自查活动,针对有关单位的整改问题,研究整改措施,确保党委围绕重点问题整改情况进行检查监督,并定期进行回访,有效推动了全乡整改工作的落实和成果的巩固。
3、今年1月份我乡第三批先进性教育活动已进入第二阶段—分析评议阶段,在各驻村指导组的督促指导下,严格把握每一个环节,认真落实每一个工作步骤,坚持做到每一个环节都有督促指导,每一个阶段活动都有检查。进入第三阶段后,在认真制定整改方案的基础上,召开动员会,详细安排部署;针对存在的问题,通过建立责任制,落实到人,逐项解决,公布整改情况,接受群众监督,召开专题组织生活会,交流整改情况,肯定成绩,找出不足,进一步搞好整改。
4、认真总结先进性教育活动的成功经验,在建立和健全先进性教育活动长效机制上下功夫,通过认真探索,深入调查研究,本着“科学、管用、长效”的原则,在广泛征求意见、建议的基上,结合XXX的实际,制定了《基层党组织建设工作制度》、《党员队伍管理监督制度》、《党员学习培训制度》等12个先进性活动长效机制,以机制和制度保证巩固和扩大整改成果,让党员干部经常受教育,人民群众长期得实惠,确保了先进性教育活动活动不走过场,不流于形式,长期坚持,使之真正成为“群众满意的工程”。
(二)开展形式多样的主题实践活动,丰富先进性教育活动的内容
1、在县委督导组的指导和乡党委的领导下,参加第三批先进教育活动的18个村党支部,在各驻村指导组的精心指导下,进村入户进行深入调查,与人民群众进行座谈、交心谈心,开展民情恳谈,了解和掌握基层人民群众的呼声,为基层人民群众解决实际困难和问题。把群众满意度作为开展保持共产党员先进性教育活动是否取得成效的关键,狠抓落实,严格把关,努力探索基层党组织和农村党员在建设社会主义新农村中发挥作用的途径和方法,充分调动广大基层党员的积极性,提高农村党员为人民群众服务的能力和水平,让他们在新农村建设中发挥先锋模范带头作用。
2、按照县委先进性教育领导小组的要求,结合各支部实际,组织开展多种形式的主题实践活动。一是根据禄办通[202_]29号文件《关于印发禄劝彝族苗族自治县202_年关爱党员资金募集活动方案》的通知要求,在全乡干部职工中开展“关心困难党员、关爱老党员”募集资金活动,共募集资金33400元,专户存
治、综合治理、惩防并举、注重预防”十六字方针,坚决纠正损害群众利益的不正之风;组织开展党风廉政建设教育朋活动;全面全面贯彻《公务员法》,严格执行公务员“八条禁令”,努力建设业务精精湛、作风过硬、执行力强、人民满意的公务员队伍。
2、积极组织开展践行社会主义荣辱观学习实践活动,让党员干部树立正确的社会主义荣辱观。在学习“八荣八耻”的活动中,各党总支(支部)在“三会一课”中组织广大党员认真学习胡锦涛总书记关于社会主荣辱观的重要讲话及县委有关文件要求,乡党委、政府领导班子成员积极参加学习,各党支部(总支)认真组织党员进行学习,把践行社会主义荣辱观与日常工作生活结合起来,从我做起、从身边事情做起、从一点一滴做起。
3、党员干部以身作则、率先垂范、带头实践,把“八荣八耻”的基本要求作广大干部服务群众的基本行为准则和工作标准。一是把学习社会主义荣辱观教育与巩固完善第二批先进性教育活动成果和探索第三批农村先进性教育活动长效机制有机结合起来,把集中宣传教育与经常性宣传教育结合起来,倡导求真务实的作风,发扬锲而不舍的精神,持之以恒,在实践中逐步积累,在常抓不懈中扎实推进,使树立社会主义荣辱观取得实实在在的成效。二是要把加强教育与健全机制结合起来,用政策措施褒扬和激励先进,用法律手段引导和规范社会道德,使“八荣八耻”的基本要求渗透到公民公约、乡规民约、职业规范、学生守则等具体行为准则和各项行业管理制度中,形成践行社会主义荣辱观的长效机制。三是开展党风廉政建设专题学习教育活动,自觉遵守党的政治纪律、经济工作纪律和群众工作纪律;四是把荣辱观教育活动作为宣传工作的一个重点,通过板报、宣传栏、广播等多种形式加强“八荣八耻”和树立社会主义荣辱观的宣传,在广大居民中营造了知荣明耻的浓厚氛围,促进了党员更好地知荣明耻,树立正确的人生观、世界观、价值观。
4、精心组织,周密部署,扎实开展廉政文化建设,把反腐倡廉与廉政文化建设工作结合起来,发挥廉政文化的基础性作用,认真贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,积极推动廉政文化进社区、家庭、学校、企业和农村,积极开展丰富多彩的廉政文化创建活动。
5、认真落实纠风目标管理责任制,对计生办、林业、土地、农民用电等涉农收费部门收费进行专项检查,严格执行上级物价部门审核批准的规定,做到亮证收费。
(五)切实加强精神文明建设
1、一年来,我乡积极开展“文明单位”,“文明村组”和“十星级文明户”的创建活动。对原有省、市、县级文明单位进行复查的基础上,大力开展群众性精神文明创建活动,共创建省级文明单位8个,省级文明村1个,市级文明单位33个,市级文明村3个,县级文明单位41个,县级文明村3个,农村十星级文明户354户,五好文明家庭户35户。二是在北街社区居委会团结村小组和XXX乡村委会开展“云岭先锋”工程示范村的创建活动。
2、注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体,与党建工作紧密结合,从小事抓起,从日常工作做起,把发挥党员作用落实到每项日常工作中。
3、认真贯彻实施《公民道德建设实施纲要》,开展社会公德、职业道德、家庭美德教育活动,广大群众的文明意识、文明行为和社会文明程度进一步提升。
4、积极开展城区“创卫”活动,使城区环境得到较大改善;坚持开展“争先创优”活动,充分发挥党员在精神文明建设中的表率作用,使广大党员在实际工作中,开拓创新、勤奋工作、乐于奉献,为创建文明、和谐社会提供精神支持。
5、重视工、青、妇工作。一是充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用,紧紧围绕党委政府的中心工作任务,活跃机关精神文化生活、以维护员工合法权益、促进健康发展为目标,以完善工会组织为基础,以建立健全机制建设为重点,以工会自身建设为关键,深入开展工会工作,全力营造和谐氛围,我乡于9月份完成换选举工作。切实做好职工互助医疗工作,共有140名职工参加工会互助医疗活动,参合率达90%。二坚持“一手抓发展,一手抓维权”的工作方针,深化“三项主题”活动和“四项工程”,动员的广大妇女积极参与社会主义新农村建设活动中来,组织农村妇女参与农村实用技术培训,共5期,264人次;举办“农函大”班一期,共68人;创建“巾帼文明岗”和“巾帼科技示范村”各1家。三是切实做好关心下一代工作。
(六)平安创建工作
1、认真开展“平安乡乡”创建活动。一是切实落实社会治安综合治理各项措施,深入开展“严打整治”专项斗争,依法严厉打击刑事犯罪活动,坚决打击和取缔“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,增强人民群众的安全感;二是强化人民调解工作,认真做好不稳定因素排查调处,积极预防、疏导和化解各类社会矛盾;三是认真落实《信访工作条例》,及时处理上访案件;四是加强安全生产专项整治力度,强化监督,有效遏制重、特大安全责任事故的发生。境内矿山整治、制止私挖乱采工作取得初步成效。五是深入开展“五五”普法宣传教育,巩固“四五”依法治乡工作成果,增强干部群众的法律意识,推进依法治乡进程。积极扩大基层民主,村民自治、社区建设进一步加强,推进村务、财务公开工作;六是全面贯彻落实党的民族政策,促进各民族团结、发展、和谐、进步,积极引导宗教与社会主义社会相适应,切实加强宗教活动场所的管理和指导,不断发挥民族宗教在经济社会中的重要作用。
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第三篇:工作总结(乡镇党委)
202_年工作总结(乡镇党委)
一年以来,在县委的正确领导下,XX以创建服务型党组织为目标,全面落实从严治党要求,进一步强化服务功能,健全组织体系,建设骨干队伍,创新服务载体,不断夯实基层基础,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,努力推动基层党建工作再上新台阶。
一、基层党建完成情况
(一)强化意识,明确党建“第一责任人”。
XX党委书记认真履行党建“第一责任人”职责,牢固树立“带头抓”意识。以建设服务型党组织为抓手,按照“周安排、月督查、季通报、年考评”制度,对各支部党建工作进行深入调研,认真听取意见和建议,及时反馈调研存在问题并提出整改意见,采取跟踪督办+“回头看”方式确保XX党建工作取得进步。一年来,上级部门安排部署的党建重点工作,按照党委书记亲自安排部署、副书记亲自督查、组织委员亲自落实、党建专干亲自实干模式,形成一级抓一级,层层抓落实的良好局面。(二)选优配强,提供坚强可靠组织保障。
通过选优配强村“两委”班子的“主心骨”,充分发挥基层党组织领导核心作用,带头发展壮大村集体经济,逐步带领群众增收致富。为更好地指导各村党建工作,镇党委选派X名年轻优秀镇干部担任各支部党建指导员,配合各村开展党建工作,为切实夯实基层党建工作基础形成了强大的组织保证。(三)聚焦主业,落实管党治党重点工作。
一是严格执行党的政治生活制度。结合“两学一做”学习教育,深入落实“三会一课”制度,全年镇党委各级党组织召开党员学习会议X场次,参加党员X余人次,专题讨论X场次,专题党课X场次。各支部认真扎实开展组织生活会,做好党员评议工作,严肃执行党内政治生活制度。二是完成党费收缴工作。目前各基层党支部已经按照最新党费收缴管理规定完成党费收缴工作,共收缴党费XX余元,所收党费已上缴区委组织部,无垫付、截留、挪用、贪污党费的现象。三是规范干部管理。我镇重修修订了干部管理制度,将三支一扶、公益性岗位以及村干部等非在编人员全部纳入干部干事档案考核中,分类进行考核,切实把考评结果与干部评先评优、考核、选拔任用挂钩,极大调动了干部工作积极性。四是做好基层党组织创优工作。以创建服务党组织为载体,紧紧围绕服务项目和其他评价指标,建立台帐,梳理星级创评标准,结合工作实际,创新开展工作,注意日常档案资料收集,切实以党建为引领努力打造服务群众,服务人民的特色基层党组织。(四)学做结合,扎实推进“两学一做”。
一是建章立制。重新制定镇党委会议议事规则,修改完善XX信息调研、镇村干部管理等制度,进一步明确各站所职责分工,严格实行“两代表一委员”列席党委会议制度,进一步健全机制严肃干部管理,为学习教育营造风清气正的良好氛围。二是强学力行。结合“两学一做”学习教育,扎实落实“三会一课”制度,认真开展党员培训,严格执行党委理论学习中心组学习制度,下大力气抓好机关干部理论业务学习,从支部书记到党员干部每月认领1次学习任务,通过党员先锋组织集中学习、党小组成员进行中心发言、干部职工联系实践锻炼,确保每月学习教育实现室内互动、户外活动、党群联动,充分调动党员干部工作学习积极性,激活了党组织活力。二、存在问题及原因分析
(一)村级党组织班子成员活力不够。
村“两委班子”成员年龄结构老化,学历较低,工作缺乏创新性,应对矛盾能力弱。在配强村班子、优化队伍结构上紧迫感不足,缺乏全面系统的规划,存在边干边摸索的保稳倾向。农村党员老龄化严重,优秀青年党员数量少,后备资源短缺,党员队伍缺乏活力和干劲,尤其是年轻党员外出打工多,平时培训参会率较低,日常组织活动开展质量不高,部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力,缺乏凝聚力。(二)党员干部队伍教育引导不足。
虽然近年来在逐步加强党员教育工作,但在基层党组织中,尤其是农村基层,依然存在着部分党员党性修养不够,集中表现在参加组织生活积极性不高,学习理论知识左耳听右耳冒,党员责任担当意识差等现象;再加上基层党支部对党员教育安排不细、督促不紧、落实不严,也会起到“东风”之势,导致党员思想认识上没有实质性提高。(三)基层党组织协调共进能力不强。
新形式下基层党组织抓党建意识有了很大的提高,但在党建引领其他工作方面能力依然有所欠缺,不能很好地协调推进全面工作,党建工作同经济发展等工作融合力度不够,难以形成齐头并进的局面。三、下一步工作思路
XX将全面落实从严治党要求,强化抓好党建本职工作意识,认真履行主体责任制,健全党委管党建、书记抓党建责任落实机制,聚精会神抓、亲力亲为抓、深入持久抓,严管干部,干好主业,尽好主责,努力推动基层党建工作再上新台阶。
(一)持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
深入学习贯彻习近平同志重要指示和中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会精神,把深学笃用习近平同志系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略作为首要政治任务,努力在“学”“做”“改”上深化拓展,推动全面从严治党向纵深发展。采取多种形式,拓宽学习教育管道。一是集中培训学。围绕“两学一做”学习教育,采取党委书记讲党课、邀请县党校老师做讲座和先进典型人物做报告。引导党员切实当好学习教育的组织者、推动者和实践者。二是丰富内容体验学。通过学习诵读经典文献,学习领会***指示精神,学习体会先进人物典型事迹,发挥榜样的示范和带动作用。同时,充分利用远程教育设备,观看最新最热学习内容,在全镇党员中营造出浓厚学习氛围。三是“创新方法”抓实效。引导全镇党员深入思考,积极撰写学习心得,畅谈学习的体会和收获,分享学习经验,党员亲自动手准备发言材料,并在讨论会上带头发言,在充分讨论的基础上,形成集体研究成果。四是“结对帮学”抓落实。形成“领导督促学”、“党员干部带头学”、“干部群众对帮学”的模式,形成一级带一级、层层抓学习的良好局面。(二)强化干部队伍建设,加强基层党组织教育管理。
进一步落实村民代表会议制度,加大推进村级民主治理力度,重点加强村务决策、村级“三资”管理、惠农政策等落实情况的监督。进一步理顺“两委”关系,明确规定村党支部的地位、职责任务、监督约束等;督促各级党组织及支部书记认真履行主体责任和第一责任,健全责任落实机制,进一步明确抓党建的责任清单,细化到人、量化到岗,充分运用责任机制传导压力,加大党建工作在年终效能考核中的比例,督促各支部将党建工作作为全年工作的重中之重,以绩效管理推进镇、村党组织管理创新。(三)落实“双培养一加强”活动,提高干部整体素质。
针对农村党员队伍年龄结构老化和知识结构偏低、村干部队伍老化、后继乏人、整体素质不能很好地适应新形势发展等问题,认真开展“双培养一加强”工作,通过群众大会推、党员大会推、群团组织推和党组织初步考察的“三推一考”程序,把创业致富带头人、协会会员、流通种植大户、外出务工人员、大学生村官等优秀青年人才推选出来,纳入农村优秀青年信息库,引导他们积极参加党组织活动,逐步把他们吸收到党的队伍中来。加强村级后备干部队伍建设,建立村级后备干部库,采取“选、育、管、用”的方式充实村级后备干部库,通过上岗锻炼、跟踪考察和动态管理,及时调整并不断选拨新的优秀人选,切实加强村级后备干部队伍建设。(四)以党的十九大精神为引领,抓好意识形态工作。
认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署,切实把意识形态当作全镇一项重要政治工作来开展,保持政治上的清醒坚定,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,坚决维护党中央权威,确保班子成员、党员干部在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加强对意识形态领域情况的分析研判,健全党委会定期听取意识形态工作汇报及研讨机制,定期研究重大舆情、重点情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地提出指导意见,及时作出工作安排。特别是要求班子成员把意识形态工作作为一项重要职责,把自己当作意识形态工作的第一责任人,坚持跟进学习,做到常讲常抓,筑牢政治防线和思想防线,紧密团结在党的周围,对挑战我们政治原则、政治底线的错误思想观点,必须举旗亮剑,立场坚定、态度鲜明地开展斗争。第四篇:乡镇党委工作总结
乡镇党委工作总结
(202_-202_年)
我乡党委自202_ 年换届以来,坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导,认真贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会精神,紧扣发展第一要务,全面落实以人为本的科学发展观,执政为民,带领全乡广大干部群众苦干实干,奋力拼博,乡党委班子充满活力,务实团结,较好的完成了本届各项工作任务。现就本届党委5年来的工作简要回顾如下:
一、强化领导班子和队伍建设
‚干部力量决定着事业的成败‛,镇党委始终把充分调动和发挥干部主观能动性作为推动全镇工作开展的原动力。
一是抓班子队伍建设。几年来,我乡党委在班子建设上一直致力于‚增进团结,提高水平,做好表率‛,充分强化了基层党委的核心作用。乡党委坚持定期召开沟心通气会,认真开展批评和自我批评,及时化解矛盾和误会,建立和完善了党委议事制度,坚持重大事项民主决策和集体议决。同时,经常召开党政联席工作会议,很好地协调了党委与政府的工作,增进了党政班子成员之间的团结、理解和支持,形成强大的党政合力。党政班子成员事事处处都能以身作则,当好表率。二是抓干部队伍建设。在抓好自身建设的同时,乡党委按照‚钢班子带铁队伍‛‚建一流队伍,创一流业绩,树一流形象‛的目标,着力强化干部队伍素质,积极探索新形势下乡镇干部队伍建设的新路子,取得了明显的成效,机关干部队伍人心团结,充满活力,充满干劲。202_年,按照县委的统一安排,我乡进行了内设机构职位竞争上岗,通过精心组织、精密安排、严密职位实施,共有15名职工经过竞争担任3个内设机构负责人职位和17个岗位。同时,党委将每个班子成员和岗位的工作职责全面公开,让群众办事方便,并承诺办结时间,限时办结。在202_年和202_年的村级换届中,顺利选举产生了个村支部、支委和民委,圆满完成了换届任务,增强了我乡基层组织队伍。
二、确保社会稳定和谐
稳定是发展的基础。一是‚平安”创建取得新成效。在社会治安方面进一步推进社会主义面民主法治建设,依法行政。搞好社会治安综合治理,坚持‚打防结合、预防为主‛的方针。继续开展同‚门徒会‛邪教组织、家支宗派的恶势力斗争,切实保障人民群众生命财产安全,做好了矛盾纠纷的排查工作,妥善处理各种突发事件和群众性事件。全面落实社会治安综合治理责任制,认真做好信访排查调处工作;坚决打击‚六合彩‛、黑恶势力、‚黄、赌、毒‛等社会丑恶现象,实现‚一降两升‛的‚严打‛整治工作目标。各村组建巡逻保安中队,对人口居住、外口集中的集镇中心地段,进行夜间保安徒步巡逻。彻底取缔无证矿山。促进了社会风气的进一步好转,社会治安稳定,人民安居乐业。二是信访维稳工作取得实效。切实实行领导保案制,着力解决集体上访、越级上访、非法上访等突出问题,加强社会治安综合治理,积极推进平安创建,创造平安、和谐的社会环境。
三、推动经济社会全面发展
‚发展才是硬道理‛‚要把对矛盾的解决落实在发展的手段中‛。乡党委充分认识到当前农村社会的主要矛盾来源于交通、通讯的严重落后和经济发展的严重滞后,只有解决了发展的问题,才能有效化解各种矛盾,促进各项工作的开展和进步。
1: 基础条件得以全面改善。一是同村公路建设取得进展。新一届党委成立后,一直着力于改变全镇的发展面貌。202_年前,全乡七个村无一通公路,为彻底改变这一现状,乡党委确立了‚ 争取公路建设项目,推动经济快速发展‛的发展思路,想方设法动通公路的法子。202_年,三家村大桥由交通局立项实施,大大提高了三家村群众的热情和积极性,经乡党委、村支部、民委开会动员,群众自行筹款6万余元,投工投劳500余个,完成了我乡历史上第一条同村公路建设,大大方便了群众的生产生活;202_年至202_年,盖租村一、二、三联片通过自筹、募捐、借贷等方式筹集资金,分别修通了一、二、三联片通往乡政府的同村便道;202_ 年至202_年,争取立项,分别修通了阿石、马扎的同村道路;202_年,因修建卧罗河电站需要,修通了格洼村草坪子到乡政府的公路。全乡通村路达到47公里,实现了‚一路通,路路通‛的良好局面。二是人畜饮水工程取得实效。202_年至202_年,争取以工代赈资金,实施了盖租、三家村人畜饮水工程项目,解决了800多户、202_多人、20000多牲畜的饮水困难。三是从202_年在盖租范围内修建了两个移动发射基站和一个联通发射基站,发展了电信业务,202_年实现了移动、电信网络连接。
2:文化、教育和卫生事业全面进步
一是文教工作取得新突破。通过省‚双基普九‛评估验收。乡人民政府对中心院校及两所村小加强扶持力度,解决实际困难,保持巩固率及入学率均达100%的良好成绩。对24名教职工及554名学生给予生活和学习上的关怀和帮助。再穷不能穷了教育,再苦不能苦了孩子,乡政府在财力困难的情况下,协调解决资金12万元,用于学校各方面建设上。盖租乡中心院小近年来在上级主管部门和乡党委政府的关心和支持下,办学条件不断改善,教育教学质量逐年提高,202_年获全县教育教学综合质量评估‚优秀单位‛,202_年获全县学校管理总合评估‚优秀学校‛和教育教学总合质量一类‚一等奖‛。二是卫生工作。在医疗卫生方面进一步贯彻执行《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急处理 条例》、《食品卫生法》等相关法律、法规。乡政府配合卫生院狠抓以健康教育为主的重点疾病防治培训工作,对霍乱、非典、麻风、痢疾、艾滋、结核、出血热、禽流感等八种重点疾病的防治进行培训。坚持‚三项制度‛的落实,加强儿童免疫基础工作,努力改善医疗卫生条件。五年来,全乡医疗卫生条件有所改善,积极组织和发动群众参加新型农村合作医疗,连续五年全乡农户参合率达98%以上,解决了群众看病难问题,有效地阻止了农民因病致贫和因病返贫的现象。三是精神文明建设上新水平。在社会治安进一步改善的同时开展道路交通、流域整治、清洁家园、环镜污染等专项整治工作,抓好精神文明创建活动;对集镇‚脏、乱、差‛进行全面整治,开展文明户、文明家庭等评选活动,各村开展‚创先争优‛活动,抓好新村规划建设和农村‚五改‛工作,村容村貌发生了可喜变化,农民生活质量也有了明显提高。同时,大力推进彝区健康文明新生活运动,开展城乡环境综合整治工作。科技文化工作完成全乡 七个村300多 座村村通安装调试工作,完成了盖租村的农家书屋建设,丰富了广大群众的文化生活。
3:社会事业全面进步
一是民政工作。严格按照上级要求发放各类救助款(物),五年来,全乡落实救济扶贫资金627.48万元,其中低保款521.25万元,五保款32万元,救济款72.73万元,帮助632户贫困户脱贫。发放粮食直补资金428.84万元、下发能繁母猪补贴3.69万元、退耕还林补足260多万元、退牧还草320多万元。确保了困难群众正常的生产生活所需,有效维护了社会稳定。健全最低生活保障范围,并做到资金到位,按时足额发放。将低保工作做到规范和完善的工作程序,做到公开公正,并按村务公开的要求,落实低保对象公布制度,接受群众的监督,逐一村组核对,发现不符合低保条件的,坚决退出来,做到‚应保尽保,应退则退‛。五年来,共有202_人享受低保,42人享受五保供养。重点帮扶,做好临时困难的救济帮扶工作,在落实最低生活保障制度的同时,针对个别家庭因病或突发事故致贫的情况,有重点地帮助和扶持,开展临时困难救济,使他们生活有了宽裕保障,进一步改善特殊人群和困难群众生活。不断完善政务公开,监督、指导各村搞好村务公开制度,提高各种救灾救济,扶助和保障款物发放的透明度。是开展好农村危房改造工作,协助各村做好危改资料收集、整理、上报等工作。五年共涉及 1484户5028人。二是计划生育工作上新台阶。计划生育是我国的一项基本国策。首先加强宣传力度,改变农民的生育观念采取综合措施,狠抓计生‚三为主‛、‚三结合‛工作,不折不扣的完成县政府及计生局下达的各项人口控制指标、加强目标责任的管理和技术服务工作,健全社会抚养费征收管理制度,狠抓育龄妇女‚三查‛工作,使人口出生率控制 在15%以内,人口自然增长率控制在12%以内,计生率和计育率分别达98%和92%,对符合政策的人群给予计生扶助奖励。认真贯彻落实《决定》,坚持‚三为主‛,推进‚三结合‛,建立健全计生长效管理机制,党政‚一把手‛负总责,分管领导具体抓,班子成员全力抓,促进了计生工作的‚两个转变‛,促进了人口与经济、资源、环境的协调发展。三是扶贫开发工作。在扶贫攻坚方面坚持治穷、治愚、治病相结合的原则,搞好移民扶贫、新村扶贫、教育扶贫、卫生扶贫等工程的建设,加快新阶段扶贫开发规划的实施。以治水、改土、建院、修路、办电为重点,进一步改善贫困群众的基本生产、生活条件。二00七年盖租乡‘三房’改造项目193户,54,9万元扶贫资金落实到盖租及三家村,落实海拔在2800米以上居住,生产生活条件艰难的150户群众进行移民搬迁。202_年落实‚三房‛改造175户,落实资金87.5万元。
四、深入推进党建和党风廉政建设
一是深入开展党建工作。研究、制定和完善各种党建工作制度,认真做好党员发展工作,注重和落实困难党员专访、慰问和帮扶工作,同时争取专项资金,修建村级活动室。二是深入推进党风廉政建设上新台阶。始终坚持‚突出重点,预防为主‛的方针,强化教育,增强拒腐防变能力,完善制度,不断改进机关工作作风,严查案件,切实维护群众根本 利益。
第五篇:乡镇党委工作总结
全面加强党的建设
努力实现xx乡社会经济跨越式发展
——在中国共产党xx乡第八次代表大会的上报告
各位代表:
我受上届党委委托,代表中共xx乡第七届委员会向大会作工作报告,请各位代表予以审议,并请各位列席代表提出宝贵意见。
第六届党委工作回顾
自202_年1月xx乡党委换届以来,在邓小平理论和党的基本路线、方针指引下,乡党委认真贯彻执行上级党委的各项方针政策,认真落实本届党委的各项决议,团结和带领广大群众共同努力,促使全乡各项事业不断进步、经济持续稳定发展、“三个文明”建设取得了新的成绩,“十五”规划内容得以圆满完成,“十一五”规划建设也已取得了良好开端。主要体现在:
一、党的建设进一步加强
乡党委充分认识到加强和改善党的领导的重要性,坚定不移地把党建工作放在突出位置,从思想上、制度上、组织上和作风上加强党委自身建设和农村基层组织建设,围绕“五好”乡党委和“五好”村党支部的目标开展了一系列创建工作。
(一)切实加强先进性教育,整顿党员干部作风 我们按照县委第二批、第三批保持党员先进性教育活动实施方案的要求,成立领导小组、制定实施方案,及时开展了“节水灌溉、村村通道路、水库塘坝除险加固、万亩土地复垦、小城镇建设、新型农村合作医疗、两田制清理、产业结构调整、双联双促工程、‘三个一’幼苗培育工程”等“十大爱民工程”,组织了“听市党校专家讲党课、先进性教育活动书画展、学习笔记展评、先进性教育文艺汇演、‘机关党支部联系农村党支部,促进农村经济发展;机关党员联系农户,促进群众脱贫致富’的‘双联双促’等活动,各单位则根据自身实际情况组织了“培养一名优秀生、帮扶一名贫困生、转化一名差生”的“三个一”活动、向病人发放“爱心卡”活动、让群众吃 “放心肉”活动、“打假护农”活动等等,顺利完成了先进性教育调查摸底、制定方案、思想发动、学习培训、分析评议、整改提高等各阶段的任务目标,提高了广大党员干部的思想认识与工作作风,增强了党组织的凝聚力和战斗力,加强和保持了党同人民群众的血肉联系,进一步理顺了改革、发展、稳定的关系。202_年1月24日,市委副书记徐学武到我们乡下麻峪村对先进性教育活动开展情况进行了检查指导,对我们乡的先进性教育活动开展情况给予了高度评价。
(二)加强党的组织建设,打造坚强战斗堡垒
1、强化党委自身建设
乡党委坚持在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚持民主集中制原则,实行重大问题集体讨论决定制。加强了党风廉政建设,坚决反对腐败。建立和完善《党员管理制度》、《党委中心组学习制度》、《副科级领导联系村工作制度》、《督查考核工作制度》等一系列制度,并从党委领导做起,严格按照制度办事,积极开展“五好”乡创建工作,切实提高乡党委的凝聚力、战斗力和工作效率,在机关干部职工和群众中逐步树立了良好的形象。乡党委于202_年被授予“五个好”乡镇党委荣誉称号。
2、加强基层组织建设
202_年年底,结合村两委换届选举,严格制定落实《村委换届选举实施方案》与《村党组织换届选举实施方案》,注意引导群众把“双高双强型”人才选进支部班子,促进班子结构实现了向年轻型、知识化方向转变。目前,全乡村两委支部书记与村委主任“一人兼”率达到了92%,两委成员交叉任职率84%;按照“抓两头,带中间”的工作思路,全面实施“双百工程”,狠抓农村先进村班子管理和后进村班子整顿这两个重点,促进了红旗村党组织建设与后进班子转化;深入开展“三级联创”活动,抓好村级组织建设。目前,全乡已有31个村党支部被确定为“五个好”村党支部,13个乡直单位被确定为“群众满意站所”。
3、抓牢党员队伍建设
一是制定实施《优秀公民培育制度》,为发展党员储备了大批优秀人才。根据《关于集中推选优秀公民的实施意见》,我们于202_年1月9日至18日,在全乡53个村选举产生优秀公民180多名。经张榜公布、群众监督、组织审查等环节严格筛选之后,最终有152名优秀青年脱颖而出,成为我们乡第一届优秀公民。接下来通过颁发证书、建立档案、组织参与组织活动等措施,跟上后续管理,大大提高了这部分青年的政治觉悟,促使他们能够主动向党组织靠拢。现在,这部分优秀公民不仅成为带头发家致富、倡树文明新风的群体,更成为基层组织发展壮大的优秀人才储备库。
二是全面落实民主精神,提高了预备党员发展质量。通过制定《优秀公民培育制度》、《农村外出务工经商入党积极分子双向培养制度》、《农村党员发展双监督制度》等,把优秀公民、培养对象、预备党员等的产生及监督方式以制度的形式确定下来,让民主精神贯穿于“普通群众→优秀公民→培养对象(积极分子)→发展对象→预备党员→正式党员”的党员发展流程,并进一步把这一流程分解为“优秀公民选举与培养”、“入党积极分子集中推荐”、“预备党员吸收”及“预备党员转正”等“党员发展四大程序”,通过村组织负责人培训、乡党委派员指导、群众列席监督等措施,强化对党员发展的全程监督,实现了党员发展“民主制度化、制度程序化、程序规范化”,进一步提高了预备党员发展质量。
三是能力培养与行为监督并重,提高了村委干部素质。制定实施《农村党支部书记工资发放暂行规定》与《关于改革完善村干部补贴的意见》,把各村支部书记的工资分成基础工资与绩效工资两部分,根据各村人口状况等确定基础工资,绩效工资则直接与个人工作成绩挂钩,工资发放纳入乡财政支付范筹,其余村委干部的补贴发放也进行了相应规范;制定实施《村民监事会制度》,于202_年初选举产生村民监事会52个,选出村民监事会成员334名,并通过集中培训、持证上岗、跟上管理、坚持评优树先等措施,对监事会成员加大了管理力度,提高了监督水平,为规范村委干部行为、提高村委干部执政素质提供了有力保证。
四是定岗明责奖优惩劣,加强了无职党员队伍建设。进一步完善《双定双联工作责任制》,为全乡无职党员设立了发展经济岗、计划生育岗、平安建设岗、村务监督岗、村民教育岗、文明建设岗、公共事务岗、流动党员联系岗等八个岗位,并结合各人特长为每一位无职党员确定了工作岗位,签订了工作责任书,进一步激发了无职党员干事创业的工作热情,带动农村各项事业实现了稳定发展。
五是完善党员关怀激励机制,强化了退休干部队伍建设。制定实施了《关于对全乡农村老党员的补贴发放意见》,使抗日战争与建国前老党员及经济困难老党员老干部补贴发放渠道进一步畅通;制定实施了《关于对全乡70周岁以上老党员建立健康服务档案的意见》,于每年7月1日前一个星期对各村年满70周岁以上的老党员(截止当年7月1日)进行免费查体活动,并为所有查体老党员建立“健康服务档案”,根据各人身体情况定期开展医疗服务;通过定期开展座谈走访活动,了解农村党员的意见建议,进一步激发了退休干部队伍的工作热情。
(三)促进党风廉政建设
乡党委坚决贯彻党风廉政建设工作,充分发挥纪检监察职能作用,加大了反腐工作力度,使党的路线、方针、政策得到了很好的落实。
(四)抓好活动场所建设
202_年年末,组织完成了52村的远程教育站点建设工作。建设过程中严把站点建设质量,组织质量监督小组对站点建设统一进行监督验收,统一组织远程教育管理员到县进行培训,使其掌握必要的操作技术,强化远程教育系统使用的监督与管理,保证广大农村党员干部能够定时收看远程教育节目,使远程教育站点真正发挥阵地作用;202_年11月初,我们又通过“统一思想认识、统一建设标准、统一建材采购、群众监督到位”这“三统一、一到位”措施,同时展开了周王等七个村的组织活动场所建设,对选址、招标、标准制定及工程监督等工作全部进行了“阳光操作”,受到了工程所在村干部群众的热烈欢迎与拥护;
二、社会各项事业不断进步 五年来,在上级党委的正确领导下,乡党委正确处理改革、发展、稳定的关系,经过全乡广大干部群众的共同努力,我乡国民经济持续增长,经济实力显著增强。国内生产总值年递增13%,202_年达到3.5亿元,实现了比202_年翻一番的目标;财政收入大幅度增长,财政收入年递增12%,到202_年,全乡财政总收入达到368.6万元;固定资产投资力度加大,累计完成固定资产投资近1个亿,主要投向是水利、交通、农村基础设施建设、农村教育事业。全乡经济及社会各项事业发展如火如荼。
(一)特色产业不断发展壮大,社会经济持续稳定发展
五年来,通过以国家投入为引导,群众投入为主体,努力增强对农业的投入,农业基础设施建设不断加强,农业生产能力不断提高,经济结构进一步改善。
1、特色种植业初具规模
我们通过政策扶持、科技助推、市场引导等措施,在全乡大力发展荷兰豆、西蓝花、西葫芦、芦笋等特色蔬菜种植。经过近几年努力,全乡高效蔬菜种植面积已发展到近2万亩,农民可增收8000多万元,“高、新、短、奇”的高效蔬菜种植业已初具规模。
2、畜牧养殖业不断发展
通过“统一供雏、统一供料、统一防疫、统一技术指导、统一回收销售”的“五统一”措施,进一步减少了养殖户的资金投入,增强了养殖户抗风险能力,提高了养殖户的养殖积极性。目前,全乡养鸡大棚发展到了550多个,养猪大棚20多个,养牛专业户10多个,养殖规模居全县前列。
3、农民异地增收渠道不断拓宽
通过完善劳务输出档案、畅通劳务信息通道、搞好劳务输出后续服务等措施,进一步做大做好了劳务输出文章。202_年全乡共输出劳务人员5500多人,占到了全乡人口总数的14%,平均每2户便有1人外出务工,大大增加了群众的劳务收入,解决了全乡人多地少的矛盾。劳务输出成为我们乡农民增收的又一重要支柱。
4、招商引资工作不断取得突破
我们立足全乡丰富的蔬菜、大理石等资源,把扩大招商引资与发展民营经济作为全年工作的重中之重来抓,使招商引资工作获得新突破:截止目前,我们已实现招引项目15个,到位资金1.2个亿,全乡民营企业已达50多家,个体工商户已发展到1530多户,民营经济在我乡实现了历史性突破。
(二)加快基础设施建设步伐,推动全乡经济持续健康发展 积极争取省、市、县对我乡公路、人畜饮水、农业生态、文教卫生、科技事业等重点工作的投入;集中精力抓好在建项目的资金到位、工程质量和工程进度,对重点建设项目进行跟踪管理、全面检查,建立健全质量保证体系,确保工程按期完成。
1、人畜饮水工程。投资577万元建设供水公司1处,铺设地下管道29公里,为乡驻地及28个行政村的2.5万口人实现了集中自压供水,占全乡人口总数的58%,年可节约能源费用6万多元,综合效益非常突出。
2、村村通道路工程。我们已投资1500多万元,硬化“村村通”道路54公里,建设xx、穆家寨、周王、龙尾、唐家河水、王标等大型钢筋混凝土板桥6座,建设小型桥梁3座,彻底改变了全乡的交通面貌,改善了全乡人民的生产生活条件。
3、治水改土工程。我们通过四个的国家农业综合开发项目、一个节水灌溉项目与一个土地复垦项目,共计投资3000多万元,扩容加固水二型水库5座,塘坝6座,新建及修复配套扬水站11座,配套输电线路5.75公里,建蓄水池14座,埋设地下管道91.3公里,建放水闸阀945处,新打大口井10眼,衬砌石渠4.2公里,开挖疏浚沟渠8公里,修建生产路37条、63公里,建设桥涵118处,机械平整土地1.1万亩,机械深翻土地0.9万亩,发展地下管道节水灌溉面积2.5万亩,增加灌溉面积1.8万亩,其中1.52万亩实现了自压管道节水灌溉,年可实现节水120万立方米。202_年12月,我们乡被省节约用水办公室授予“节水示范单位”荣誉称号;202_年8月24日,山东省山丘区集中供水工程现场会在我乡召开。
4、小城镇建设工程。我们投资500多万元把32米宽的商业街向东延伸硬化了1.5公里,并安装了路灯;同时我们对工业园东路、南路进行了拓宽改造。另外,乡计生服务楼改造工作已经完成,乡政府办公楼及卫生院病房楼的主体建设工作已经完成,目前正在装修;商业沿街楼改造工作也已全面启动。
5、校舍改造工程。我们投资50多万元完成了中心初中、部分村小学的危房改造,进一步完善了教育设施质量,提高了教育水平。
(三)强化政策落实与社会管理,各项事业迅速发展
1、各项“三农”政策得到充分落实
一是迅速发放了小麦直补款。通过严把群众自报、两委复查、张榜公布与政府抽查等环节,对全乡小麦种植面积进行准确统计,对小麦直补款进行及时发放。202_年与202_年,全乡累计播种小麦3.49万亩,累计发放直补款47万余元,很好地保护了广大农民的种粮积极性。
二是认真落实了税费改革政策。我们根据上级指示精神严格执行了税费改革,积极减轻农民负担。目前,全乡的农业税已经全部取消,农民也结束了缴纳皇粮国税的历史。
三是依法落实了两田制清理与土地延包政策。全乡 “两田制”清理工作于202_年全部完成,共清理出承包地、高价地7800多亩,各村除预留5%机动地以外,其余5800亩耕地已全部均分到户。同时,我们还对全乡土地承包情况进行了检查,对未及时发放土地延包经营权证书及合同的相关责任人严厉追究了责任,并及时进行了整改,有力地保护了农民的合法权益。四是全面落实了合作医疗制度。202_年全乡又有3.2万人参与了合作医疗保险,占全乡总农业人口的90%。截止现在,全乡参保人员医疗花费已达420万元,其中通过合作医疗向农民返回了83万余元。
2、计划生育工作得以稳步推进
积极开展计划生育清理清查活动,建立健全“依法管理、村民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的计生工作管理机制。大力开展婚育新风进万家活动,转变群众婚育观念。努力提高全乡计生工作整体水平。结合《计划生育法》的颁布实施,努力推进各村“两室一校”的阵地设施建设,装修了乡计划生育服务办公楼,大大改善了全乡计划生育工作条件。
3、精神文明工作不断发展
一是制定实施了“创建10个文明示范村联动工程”、“文化十里长廊建设工程”等,通过“共建单位帮一点、乡政府垫一点、各村自己出一点”的“三个一点”筹资措施,三年在精神文明建设方面的投资达到了250多万元,建设硬化文化大院25座,美化文明一条街30条。
二是完善了服务“三农”联动机制,一抓信息服务,二抓技术服务,三抓便民服务,实现服务农民“零距离、心贴心”,为农民增收提供了科技保障。202_年11月,市精神文明现场会在我们乡大门庄村召开;202_年,我们乡被评为“市级文明乡镇”。
4、民主法制与社会治安综合治理工作不断推进
深入开展“四五”普法教育,增强全乡人民群众特别是干部职工的法制观念,进一步扩大基层民主,在全乡范围内全面实行党务、政务及村务公开;推进政府工作法制化,推行执法部门责任制、评议考核制,提高了依法行政、依法管理的水平,群众的民主意识、法律意识、参政议政能力得到加强;深入开展 “严打”整治专项斗争,有效地打击了违法犯罪活动,认真解决各类矛盾纠纷,健全乡、村两级联防组织、开展了社会综合治理活动,切实维护了社会稳定。推进“平安寨里”建设,保持了全乡的社会稳定。202_年3月,我们乡被中共日照市委、日照市人民政府授予“平安日照建设先进单位”荣誉称号。
过去五年,党委领导班子团结一心,以高度的政治责任感和使命感,艰苦奋斗,齐心协力,使全乡经济和社会各项事业发生了翻天覆地的变化。这些成绩的取得,既得益于上级党委和政府的正确领导,更离不开党委政府全体成员、全乡干部职工和广大群众的团结奋斗与艰苦努力。我代表乡党委,向全乡人民群众、全体党代表以及为寨里经济和社会各项事业发展而不辞辛劳、长期奋斗在第一线的同志们表示由衷的感谢,并致以崇高的敬意!
这些成绩的取得,说明了这一届领导班子是团结的、战斗的,是一个带领全乡人民群众开拓进取、奋发图强的领导班子。
各位代表,在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,由于历史、区位等方面的原因,我们的发展速度还不够理想,经济生活和社会生活中还面临着不少困难,我们在工作中也还存在很多突出的矛盾和问题,人民群众还有不少意见和一些不满意的地方,主要体现在:经济领域中长期积累下来的结构不合理、体制约束等深层次问题,还没有从根本上得到解决;农业基础地位还需进一步巩固,农民群众自我发展、自我服务的意识有待提升;村级组织建设有待加强和改善,村级集体经济积累较弱;很大一部分农民群众无经济来源,收入不高,抵御风险的能力弱;受政策思想等因素的影响,民营企业不景气,市场能力弱,经济效益不好;后续财源培植困难,刚性支出增加,收支平衡困难,项目匹配资金难以落实;人口与计划生育工作不容乐观,要使经济社会的发展与人口、资源、环境相互协调,还需作出长期的艰苦努力;干部队伍的潜力没有充分得到发挥,个别人情绪低落,主观能动性差,甚至怕担风险,甚至还存在消极现象,为人民服务的思想意识淡薄。思想政治教育有待加强和改善,物质文明、精神文明、政治文明建设中的“软”“硬”现象依然存在;党员的先锋模范作用还未从根本上得到体现;社会主义新农村建设处于起步阶段,构建和谐社会等,还有很多工作要做。对于以上这些问题,还需要采取更加有力措施和方法,逐步加以解决。
在成绩面前,我们不能盲目乐观,面对困难,我们也绝不退却。只有这样,才能保持清醒的头脑和昂扬的斗志,采取更加有力的措施,夺取改革和建设的更大胜利。
今后五年的发展方向
今后五年,乡党委工作的指导思想是:认真贯彻落实党的十六大、十六届三中、四中、五中、六中全会精神,按照“三个代表”重要思想的要求加强和改进党的建设,坚持党的基本路线和基本纲领,高举邓小平理论伟大旗帜,紧密地团结在以胡锦涛同志为核心的党中央周围,激发全乡党员充分发挥党员先锋模范作用,为建设社会主义新农村、构建社会主义和谐社会的宏伟目标而努力奋斗。
总体思路是:以社会主义新农村建设为总抓手,以农业发展、农民增收、农村稳定为总目标,突出农业产业化、招商引资、民营经济、小城镇建设等四项工作重点,多措并举培育新农民、大力投入打造新城镇、突出特色培植新产业、强化力度促进大招商、创新制度大力抓党建、整合资源全力促和谐。围绕上述目标,主要抓好以下几方面的工作:
一、加强党组织建设,发挥党组织的政治核心作用 党的一切工作,要紧紧围绕经济发展和结构调整来开展,根据我乡实际,把发展经济、结构调整的难点与群众普遍关心的热点,作为党组织的工作重点,力争做到内容求新,方法灵活,效果求好,使党的工作更好地为经济发展服务,要充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。结合经济发展的新情况,及时调整思路,做到一个支部一个堡垒,一个小组一块阵地,一个党员一面旗帜。要以增强党性、提高素质为目标,加强对党员的教育管理,严肃党的纪律,严格党内生活,认真落实党组织的各项制度,不断增强党性观念,认真开展“双带动”活动。坚持党要管党,党管干部的原则,改进工作措施,进一步明确党组织参与重点决策的内容和方法。
二、认真贯彻“三个代表”重要思想,改进和加强思想政治工作 要改变过去思想政治工作方法简单,方式单一,责任不清的作法,坚持以人为本,克服思想政治工作与经济发展两不相干的现象,改变那种只强调地位作用,很少研究如何有所作为的情况。要善于根据新形势发展需要和阶段性任务,及时宣传新观念,树立新典型,开展新的主题实践活动,克服被动局面。社会经济发展到哪一步,思想政治工作做到哪一步。要善于针对改革发展中出现的重点、热点、难点问题搞好调研,提出解决办法。要努力探索建立起一套科学,易于操作,实效性强的思想政治工作目标考核体系,尽快将思想政治工作纳入科学规范的制度管理,要通过各项制度的建立完善和有效落实,努力实现以党委领导,党政群齐抓共管,目标明确,职责清楚,渠道畅通,关系协调,奖惩分明的思想政治工作机制,促进“三个文明”协调发展。
三、进一步抓好管理制度改革,切实转变职能 进一步理顺党委、政府与各工作部门之间的关系,切实做到简政放权,运转协调,在行政管理和行政执法执纪的办、站、所全面推行政务公开,采取目标管理责任制的管理方式,运用现代化管理手段,加快办公自动化步伐。进一步完善各种管理制度,推进党风廉政建设进程。坚持标本兼治,从源头上预防和治理腐败,继续抓好领导干部廉洁自律,查处违法违纪案件,纠正行业不正之风三项工作。全面推行政府采购制度。建立内部监督和约束机制,以检查和考核为重点,加大反腐工作力度和纠正不正之风。
四、深化干部制度改革,建立高素质的干部队伍
按照“三个代表”重要思想的要求,巩固学习教育活动取得的成果,结合行政机构改革、事业单位人事制度改革,积极推进干部队伍建设。一是完善推荐机制。在扩大民主上有所突破,建立公开推荐制度,扩大选拔范围,形式上可以灵活多样。二是完善培养机制,在缩短周期上有新突破。要根据干部成长规律,本着“什么方法更有利于年轻干部成长就采取什么方法培养”的原则,对年轻干部特别是妇女干部,加大培养力度,为优秀年轻干部尽快成长创造条件。三是完善使用机制,在增强激励上有新的突破。增强目标激励,换岗激励和事业激励,对哪些表现优秀、能力较强、实绩明显、潜力较足的年轻干部,要及时重用,以免错过最佳使用期。四是完善考核培训制度。把考核结果与工作实绩紧密结合起来,选拔优秀人才进入乡领导班子,或担任二级班子领导职务,建立正常的干部培训和知识更新制度,不断提高干部的知识水平和工作能力。五是完善监督机制,在强化管理上有新突破。对能力平平,政绩一般的要及时进行调整,对多年不出政绩的要予以降职使用,为优秀年轻干部腾出位置。六是建立和完善能上能下、能进能出的竞争激励机制。对不称职的人员,采取免职、降职、待岗等多种方式处理,使他们有一种面临淘汰的紧迫感,促使他们不断努力学习,刻苦工作,勤政为民,使干部队伍始终保持旺盛的生机和活力。七是落实岗位责任制和奖惩制度。做到赏罚分明,建立有利于调动广大干部积极性、创建性和对工作满腔热忱的激励机制。
五、发扬求实、务实、落实的工作作风
采取措施,完善制度,强化党务、政务,简化程序,搞好服务,克服形式主义,官僚主义。加强调研,解决制约我乡经济发展工作中的重点、热点、难点问题,通过为群众办好事、实事,切实转变工作作风。解放思想,实事求是,以“三个有利于”为根本标准,大胆运用成功经验,探索改革开放的路子,把改变寨里落后面貌的强烈愿望同开拓求实的精神结合起来,对关系全乡重大的决定问题,实行全程监督,清除堵塞现象,确保政令畅通。
各位代表:202_作为“十一五”规划的起步年已经结束,我们也为“十一五”规划开了个好头,而刚刚开始的202_年所面临的工作更复杂,任务也更艰巨。因此,在202_年中做好本届党委的各项工作,对实现“十一五”计划目标尤为重要。具体将做好以下工作:
——加强农业基础地位
坚持把农业工作放在经济工作的首位,稳定党在农村的基本政策,深化农村改革,推进农业产业化进程,确保农业增产、农民增收;加大产业结构调整力度,努力提高农业科技含量,深化农村经济体制改革,搞好为民服务;实施好扶贫项目,巩固脱贫成果。
——搞好重点产业和重大项目建设
特色蔬菜种植、畜牧养殖、食品加工是我乡的三大支柱产业,要从政策服务、区域规划、完善设施等方面抓好对三大支柱产业的扶持;推进以唐家河水及北小寨为试点村的社会主义新农村建设,实施好中心村规划建设项目;规划实施好商业街改造、乡驻地西入口公园建设、工业园南路硬化、xx河道清理、中心初中南门改造等工程;完成村村通自来水、乡休闲广场、政府办公楼与卫生院门诊楼建设等工程;大力开展以政策惠商、资源富商、亲情留商的招商引资活动。
——严格控制人口增长,促进人口与自然协调发展 强化人口管理,抓好流动人口计划生育工作;控制人口出生率和多孩率,抓好计生合格村和基本合格村的创建;加快计生信息化建设,深化缺陷干预工程,加快优质服务站建设力度,使全乡计生工作上一个新水平。
——加强社会主义精神文明和民主法制建设
深入开展理想信念教育,提高全民思想道德素质;广泛开展精神文明创建活动,进一步发展民族文化体育事业;搞好普法教育,提高群众法律意识,增强群众守法、依法办事的自觉性;进一步搞好民政救济,促进社会保障。
——着力解决群众普遍关注的问题,维护社会稳定 关心群众生产生活,抓好全乡社会治安综合治理,深入开展平安创建活动;高度重视安全生产工作,立足防患于未然,以对党对国家和对人民高度负责的态度,坚持不懈地抓安全生产,杜绝安全生产重特大事故的发生,确保全乡社会稳定。
各位代表:202_年是我乡有崭新历史意义的一年,乡党委新一届领导班子即将产生,今后的工作任务光荣而艰巨。我们将面临新的发展机遇和挑战,我们肩负着xx乡近四万人民群众脱贫致富的重担和实现富民兴乡的崇高历史使命,让我们紧密团结在以胡锦涛同志为核心的党中央周围,以 “三个代表”重要思想为指导,在县委的领导下,团结和带领全乡人民,同心同德,艰苦奋斗,自强不息,开拓进取,为建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会的宏伟目标而努力奋斗!