环境保护局2010年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结

第一篇：环境保护局2010年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结

环境保护局2010年上半年党风

廉政建设和反腐败工作总结

今年来，我局认真贯彻落实上级部门有关党风廉政建设精神，按照县委的要求，围绕全县环保中心工作，结合构建惩治和预防腐败体系工作，严格落实党风廉政建设责任制，加强教育、健全制度、强化监督,把党风廉政建设和反腐败工作摆在突出位置来抓，全面落实党风廉政和反腐败工作各项任务，为环保事业的持续、协调发展提供重要的政治保证。现将今年上半年的党风廉政建设和反腐败工作总结如下：

一、主要工作情况

（一）加强领导，认真落实党风廉政建设责任制，增强反腐倡廉工作的责任感、使命感和紧迫感。

局党组坚持从讲政治和深入学习实践科学发展观的高度充分认识抓好党风廉政建设和反腐败工作的重要性和必要性，增强抓党风廉政建设工作的自觉性。确保党风廉政建设和反腐败工作的全面落实，健全完善了党风廉政建设责任制，分解了目标责任书，严格执行一把手负总责，分管领导具体抓，其他领导配合抓，谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实的工作机制。做到了任务具体，分工明确，目标清楚，措施有力。局党组坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入党政重要议事日程和 —1—

目标管理，并贯穿于业务工作之中，与党建工作和业务工作同安排、同落实、同检查。党总支也继续把党风廉政建设作为党建工作的重要内容和一项重要的政治任务，列入重要议事日程，研究提出具体的落实措施，从而使党风廉政建设和反腐败工作形成全局一盘棋，上下齐抓共管，干部职工积极参与的良好局面。

（二）进一步加强理想信念和廉洁从政教育，构筑牢固的思想道德防线

1、认真学习、深刻领会贯彻全县党风廉政建设和反腐败工作会议精神，认真学习党中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和学习《中国共产党党章》和中央、省、地、县纪委全会精神结合起来，进一步增强做好全局人员工作的使命感和责任感，并见诸于行动。

2、进一步建立和完善“大宣教”格局，继续深化中层以上领导干部、党员、职工三个层面的教育，开展以科学发展观为主要内容的教育活动，结合“理想、责任、能力、形象”教育，开展以“自觉接受监督、密切联系群众”为主题的纪律教育，提高全局人员的廉洁、服务、效率意识，培养良好的职业操守，继续坚持“教育在先、预防为主”的方针，认真落实分管领导与科室站队人员廉政谈话，提醒谈话等制度，做到警钟长鸣，—2—

与此同时，抓好正反典型教育、警示教育和职务犯罪教育，重视廉政文化建设，引导全局人员树立“为民、务实、清廉”和“以民为本、以客为尊”的廉政服务理念，加强社会公德和家庭美德教育，营造良好的廉政文化氛围，提高全局人员廉洁自律的自觉性，增强全局人员对反腐败工作的主动性。

3、始终坚持以教育为基础，着眼于提高全体党员和干部职工的自身素质、廉政意识和拒腐防变能力，严格执行领导班子学习制度，把党风廉政的有关文件和法律法规作为学习的重要内容，以集中学习，各股室站队组织学习、自学、请专家讲课等多种形式，通过有计划、有步骤地组织学习有关文件和政策规定，使全局党员干部和职工对党风廉政建设工作重要性、迫切性、艰巨性和长期性有更充分的认识，切实提高廉洁自律和自觉同消极腐败现象作斗争的自觉性。

4、全局中层以上领导干部严格遵守“四大纪律、八项要求”，严格依法行政，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。坚决杜绝领导干部和职工及其配偶、子女及其配偶违反规定经商办企业、投资入股煤矿、收送现金、有价证券、跑官要官、参与赌博、利用婚丧嫁娶敛财等现象，加强对有关规定执行情况的监督检查，严格执行反对铺张浪费的各项规定，坚决制止讲排场、奢侈挥霍等不良风气，推动节约型社会建设。到目前为止，—3—

纪检监察室没有收到任何有关领导干部滥用职权，搞不正之风的群众举报。市纪委、市监察局也没有反馈任何有关领导干部违反廉洁自律有关规定的投诉。

（三）认真解决损害群众利益的突出问题，着力维护社会稳定

围绕“创新争优”及全局今年工作目标，认真解决企业和群众反映强烈的突出问题。一是坚决纠正查处企业违法排污行为，保护人民群众的合法利益；二是按照规范化服务型政府建设的要求,努力转变机关工作作风，切实解决群众办事难的问题。努力提高依法行政水平，坚决纠正损害群众利益的不正之风，切实维护好群众的切身利益。三是认真开展执法监察工作，加强对企业违法排污、城市生活污染、农村面源污染整治；三是继续深入开展执法检查，重点打击非法排污的企业，上半年共出动执法检查近200多人次，特别是高考期间，为了保障考生的学习、生活、考试环境，我局安排执法人员进行了24小时巡查，重点整治了一些考生反映较大的噪声源点。

（四）加强党风、政风、行风建设，切实纠正行业不正之风，从源头上预防和治理腐败

进一步加强对执法人员的作风整治，规范执法行为，坚决查处和纠正在执法队伍中存在的执法不公、乱收乱罚，吃拿卡 —4—

要，刁难企业等影响经济发展的突出问题。坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的机关衙门作风。在全县各阶层聘请环保监督员20名,充分发挥环保监督员的作用，进一步强化服务意识，转变行业作风，提高管理水平，促进依法行政，并通过县电视台、环保信息、“12369”环保投诉热线等形式，扩大人民群众的知情权、监督权、参与权，使工作逐步走向制度化、规范化。同时，认真接待、处理群众来信来访工作，认真办理人大议案、政协提案，办结率达100%。

（五）加强宣传教育，努力增强全局干部职工拒腐防变能力

认真深入贯彻落实党的十七届中央纪委五次全会等有关会议精神，全面落实科学发展观，认真学习贯彻全县党风廉政建设和反腐败工作会议精神，把党风廉政建设的宣传学习与深入学习实践科学发展观紧密结合，与加强领导班子建设和队伍建设紧密结合，与做好环保工作紧密结合。通过开展学习教育活动，进一步增强全局干部职工，特别是中层以上领导干部的纪律观念，自觉执行和维护党的纪律。通过警示教育，以案学法，筑牢思想防线，增强全局干部职工自省、自重、自警、自律意识。

二、存在的主要问题

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上半年来，全局在贯彻党风廉政建设责任制和反腐败工作方面做了一些工作，取得了一定的成绩，但也存在一些问题不足：一是反腐倡廉工作，还必须在实际工作中不断总结提高；二是配合政务公开工作虽然建立了一些相关的制度，还需进一步完善；三是对政务运作和工作人员的行政行为的监督还需进一步加强。

三、下半年工作要点

（一）继续查处企业违法排污行为，保障人民群众环境权利；

（二）继续抓好中层以上领导干部廉洁自律工作；

（三）继续推行党务、政务公开工作；

（四）继续加强机关作风建设，努力建设规范化服务型政府；

（五）坚决严厉查处各类违法违纪案件。

二〇一〇年七月十三日

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第二篇：环境保护局2009年党风廉政建设和反腐败工作总结

一年来，在县委、政府的正确领导下，在县纪委、临沧市环保局的具体指导下，结合我局工作实际情况，从抓“三风转变、防治商业贿赂、规范执法行为”等方面扎实开展了党风廉政建设及反腐败工作，回顾一年来的工作情况现总结如下：

一、强化内部管理、促进“三风”转变

(一)强化内部管理，切实加强环保能力建设

穿越小说网 http://www.feisuxs我局今年从内部管理着手，一是不断创新思路，抓班子，带队伍。针对我局具体工作实际，从强化管理方面着手，重点加强局班子、环境监察大队、环评股反腐倡廉警示教育，提高我局党风廉政建设和反腐败能力。强化局内设股室相互监督制约;二是改革内部管理制度，理顺办事程序。今年我局修改和制定了政府服务承诺事项，简化办事程序，并取得了良好的效果;三是认真组织二个层面的学习，努力提高自身素质，在局党支部理论学习层面，着重政治理论素养、宏观战略思维、党性意识及驾驭复杂问题能力的提高;在局机关干部职工层面，着重抓好政策业务能力、办事能力、服务质量、工作效率的提高。在学习方式上，采取了自学与集中学习相结合的方式，使全局干部职工素质得到了整体加强。

(二)抓党风、政风、作风建设，促进“三风”转变

1.抓党风廉政建设，促进政风转变

今年初，我局调整充实了党风廉政建设领导小组成员，组织召开专题会议，细化责任分解，明确责任范围，切实做到各司其责、责任到人。分解了《党风廉政建设责任目标》，签定了《党风廉政建设责任书》，使每个阶段，每个环节的工作都清楚明了，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、工作人员主动抓，层层抓落实，一级抓一级，实行一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使之环环相扣，紧密结合，全面落实，推动党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。同时今年建立了党风廉政建设责任制，平时加强监督检查，对违规执法、人情执法，一经发现，严肃查处，树立环保行政执法的良好形象。今年，全局未发现一例环保执法人员违法行政、滥用职权等行为。

2.抓思想政治教育，促进行风转变

党支部非常重视对党员干部的思想政治教育，今年以来开展了形式多样的学习教育活动。一是领导班子成员带头上党课，认真学习了《建立健全教育、制度、本文来源：公务员在线http://www.feisuxs监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，充分认识教育是基础，制度是保证，监督是关键的辩证关系，全面把握所学文件的精神实质和主要内容。二是狠抓职工教育，利用职工大会、业务学习等多种形式开展党风、政风、行风教育，宣讲反腐案例，用身边人，身边事教育职工，树立正确的人生观、世界观、价值观和荣辱观。三是强化了党员干部的思想教育工作，今年我局把党章作为党员进行自我教育，增强党性观念的最好材料，要求全体党员严格遵守党章和党内法规，自觉遵守和维护党的纪律。通过学习，激发了全局党员的热情，提高了党员干部素质，增强了党员干部的党性觉悟，巩固了思想道德防线，促进了领导干部廉洁自律。四是狠抓制度建设，严格制度管人，先后完善了内部管理、财务管理、排污收费、环评审批、证照办理、首问责任制等制度，从细微入手，从大局着眼，狠抓制度规范、管理规范和行政行为规范，从而有效杜绝了执法不文明、不公正的现象。认真开展环保惠民行动，关心群众热点、难点问题的解决，共办理12369环保热线和来信来访回复件共8件，达到了件件有着落，件件有回信，实现了组织、群众、社会三满意。

3.抓机关作风整顿，促进作风转变

我局不断加强党风廉政建设，建立长效机制。认真学习《环境保护违纪违法行为处分暂行规定》、《机关工作人员行为规范》、《环保系统六项禁令》等相关条文。在查摆问题中，采取上下结合、内外结合等多种形式，深挖自身问题;改善环保执法环境。为严格执行环保系统“六项禁令”，“六不准”加大了向社会宣传力度，推动了环保各项工作的开展。

二、开展预防商业贿赂工作

按照中央办公厅、国务院办公厅《关于开展治理商业贿赂专项工作的意见》要求及市纪委规范行政执法的统一安排和布署，我局结合环保工作实际，采取了深入动员、认真学习、建章立制等形式，开展了预防商业贿赂工作。

(一)学习动员，统一思想认识

首先在思想上形成齐抓共管。我局根据上级环保部门的要求，结合本局实际，制定了《××县环境保护局关于党风廉政建设工作实施方案》，并多次召开会议学习传达了中纪委六次全会、国务院四次廉政工作会议精神。同时要求大家做到“三个明确”。一是明确开展预防商业贿赂工作的重要性、紧迫性;二是明确开展预防商业贿赂的政策;三是要明确预防商业贿赂的方法。我局还设立了举报电话、举报信箱，局长王玉忠同志还

亲自走访有关企业，调查了解环保人员的廉洁从政行为，目的是纯洁环保队伍，提高工作效率，密切干群关系，重点搞好制度规章建设，重点监督行政执法和行政审批，逐步形成长效机制。

(二)加大从源头上预防和治理腐败的工作力度。

制度建设是提高党风廉政建设的关键环节，也是规范依法行政的一项重要措施。今年以来，我局按照从源头上预穿越小说网 http://www.feisuxs防腐败的要求，针对中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和治理贿赂自查自纠阶段发现的薄弱环节，结合我局机关作风建设实施方案，完善修订了《机关工作人员考勤制度》、《公务用车管理制度》《财务管理制度》等内部管理制度，通过建立健全各项制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制，为防止和减少贪腐现象的发生，起到了有效的防范作用。

(三)大力推行依法行政和行政执法责任制

我局在今年年初就高度重视环保法律法规的宣传和规范环保执法工作，同时将行政执法的事项和责任细化分解到各股、室、队，落实到人。

(四)严格执行行政程序，推进环保依法行政

我局不断加强硬件软件建设，配备了执法装备，快速反应能力、查案办案能力迅速提高。统一使用规范性执法文书，建档建册，并对环境违法行为做到有法可依，严格执法程序，在执法过程中坚持“执法身份、违法事实、查处依据、处罚标准、处理结果”五公开，不办关系案、人情案，杜绝错案假案的发生，今年以来在查办的行政案件中无一例复议案件。

(五)建立集中审查制度，实行科学民主决策

我局环境违法案件的行政处罚决定以及项目行政许可通过局务会议集体会审。做到了监督执法程序有效规范了执法行为，确保无错案发生，促进了环境执法工作的顺利开展。

四、存在的问题和下步工作打算

回顾一年来的工作，通过艰辛的努力，不断探索和创新思路，在工作中虽然取得了一定的成效，但是还存在着一些不足和问题，一是个别党员干部廉洁自律，自我约束力不强，大错不犯，小错不断的现象时有发生;二是个别职工素质不高，业务不强，在执法中够不讲原则，法纪观念淡薄，讲人情、讲关系、地方保护依然存在;三是作风不正，工作不实，个别干部职工不够深入实际，不注重调查研究，想当然、凭感觉，在检查指导工作中图形式、走过场;工作因循守旧，缺乏创新精神，有懒、散、软的现象，对此我们必须保持清醒的头脑，找准症结，常抓不懈。

在工作中，我们也在不断地总结经验和教训，为下步的工作不断地平铺道路。一是继续统一思想认识，广泛开展“四个教育”。深入开展理想信念教育，使全体干部职工坚定信念，保持良好的精神状态，有饱满的热情投入到环保工作中去;大力开展权力观教育，让大家充分认识权力是把“双刃剑”，为民则利，为己则害;广泛开展事业心教育，做到一心一意抓环境保护;继续加强警示教育，不断提高领导干部廉洁从政的意识。二是认真推行政务公开。严格执行《行政许可法》，彻底纠正越位、错位、不作为和乱作为现象。三是切实加强源头治理，搞好行政执法工作。四是抓好“五大建设”。认真落实和抓好环保部提出的“加强思想建设、组织建设、业务建设、制度建设和作风建设”等五大建设，全面提高干部职工素质。坚决执行环保部“六项禁令”，凡是违犯者一律严肃查处，决不姑息。以铁的纪律树立环保队伍清正廉洁、公正无私的良好形象。

党风廉政建设是环保事业兴衰成败的关键，是提高干部队伍素质的有效途径，我们将认真研究新形式下的党风廉政建设的新特点、新情况、新方法，与时俱进，创新工作，为构建资源节约、环境友好的和谐社会而努力奋斗。

第三篇：XX年党风廉政建设和反腐败工作总结

XX年党风廉政建设和反腐败工作总结

一、共性目标完成情况

年初我局及时组织党员干部学习传达党工委、管委会党风廉政建设会议精神、开发区领导重要讲话等。年初我局召开XX年党风廉政建设工作和反腐败工作布署会，确定了本工作目标以及具体分工。局长商春红同志对本局党风廉政建设负总责，对本局党风廉政建设组织、协调、督导，魏熙荣副局长负责教育科及所属系统党风廉政建设工作，佟春梅副局长负责民政计生科及所属系统党风廉政建设工作，王守勇主任负责卫生科及所属系统的党风廉政建设工作，层层落实责任。

社管局党支部来始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作做为本局工作的重中之重，列入重要议事日程，每个党员干部都能严格遵守四大纪律、八项要求，把遵守政治纪律放在首位，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，通过教育进一步坚定理想信念，树立了科学的发展观，正确的政绩观，坚持立党为公、执政为民，做到务实、为民、清廉，全年未发生任何违纪、违法等问题。

二、个性目标完成情况

社管局个性目标为：继续加大治理教育乱收费工作力度，清理整顿收费项目，完善收费公示制度，进一步规范办学。推行药品集中招标采购、临床用药合理性评价、检查结果互认共享、单病种限价治疗制度，进一步纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。

结合《科级领导班子和主要负责同志XX科学发展目标承诺书》中的廉政建设内容，我局积极深入开展专项治理工作。1、督导学校严格执行义务教育“一费制”收费办法，规范教育收费行为，公示教育收费标准；2、督导医院全面推进医药购销和医疗器械集中招标采购，参与加强对招标采购全过程和后续工作的管理和监督，严格执行住院费用“一日清单”医疗服务和药品价格公示制度；3、严格执法、照章办事，杜绝本局所属科室在日常办公中吃、拿、卡、要等不正之风。4、搞好阳光服务，卫生科和民政计生科部分业务进驻行政服务大厅，审核、审批程序公正、公开，打造阳光低保、新农合。公开承诺内容办事程序、办事时限，完善规章制度，制作服务程序、岗位职责为主要内容的牌匾，较好地落实了机关效能建设。

三、工作中遇到的问题和薄弱环节

学习教育还存在薄弱环节，有的党员干部参加学习教育活动的积极性和主动性不高，借口工作忙，逃避党风廉政教育；有的党员干部民主法制观念淡薄，廉洁自律意识不强，整体素质不高；廉政教育进学校、进医院的措施比较单调，基层的廉政教育力度有待加强。部分党员干部对扩区后的新形势、新问题认识不深，沿用老一套工作方法，没有针对扩区后廉政教育新特点开展工作，导致对下级单位监督监管不严。

总之，来我们在上级党委和纪检部门的领导和指导下，做了应做的工作，取得了一些成绩，但距上级的要求还有一定差距，在下里我们将继续抓好党风廉政建设和反腐败工作，完成好党风廉政建设和反腐败工作的各项任务。

第四篇：环境保护局党风廉政建设工作总结

环境保护局党风廉政建设工作总结

环境保护局党风廉政建设工作总结

一年以来，我局的党风廉政建设和反腐败工作,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照纪委有关廉政工作会议的部署及年初与县委、县政府签订《党风廉政建设责任书》的要求。认真贯彻落实党的十七大、省委八届四次全会、市委二届五次、县委十届三次和中纪委十七届二次全会、省纪委八届三次、市纪委二届三次全会精神，认真传达贯彻执行党风廉政建设和反腐败工作会议精神。坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，加强组织领导和加大工作力度，严格执行党风廉政建设责任制，明确目标，突出重点，各项工作取得新的进展，党风廉政建设取得新的

成效。现将一年来的工作情况总结如下：

一、党风廉政建设责任落实情况、高度重视，建立健全机构

为提高全局干部职工的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识，确保党风廉政建设工作取得成效，根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，我局明确抓好党风廉政建设工作的首要责任，成立以局长为组长的工作领导小组，实行局长负责制。将党风廉政建设列入工作的重要议事日程，明确了党风廉政建设和反腐工作向局长负责。把党风廉政建设工作纳入环保工作重点，坚持把党风廉政建设和其他业务工作紧密结合，做到一起布置、一起落实、一起检查、一起考核。加强党风廉政督察工作力度，从组织上保证党风廉政建设工作落到实处，促进环保事业的协调发展。

明确责任，完善和签订目标责任书

党风廉政建设责任制是一项具有全局性、关键性和根本性的党风廉政制

度，不仅把党风廉政建设和反腐斗争纳入了法制轨道，而且对领导班子和干部职工在党风廉政建设和反腐工作中应负的责任追究等问题作了制度性规定。为提高全局干部职工的政治思想觉悟和党风廉政建设责任目标意识，贯彻落实中纪委提出的党风廉政建设工作实行“党委统一领导，党政齐抓共管，纪检机关组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的反腐领导体制和工作”的要求，营造齐抓共管的格局，年初局长与支部书记、局长与副局长、分管副局长与站及股室负责人、股室负责人与责任人签订了《环保局党风廉政建设责任书》，对责任考核和责任追究作了明确的规定，严格落实集体领导与个人分负责相结合及谁主管谁负责谁承担的原则，形成一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设责任体系，使党风廉政建设的任务和责任落实到了每个部门和各个环节。

二、党风廉政建设学习情况

我局以加强全局科学发展观学习为重点，同时加强干部职工政治思想、业务知识和职业道德及勤政教育培训工作，不断提高干部职工的综合素质和增强反腐倡廉意识，坚持利用每周二、五学习日。

一是组织学习政治理论，利用周二学习日，组织干部职工学习党的路线、方针、政策，学习“三个代表”重要思想，学习科学发展观，提高干部职工的政治理论素质。

二是利用每月一周的周二为党风廉政教育学习日，组织干部职工党性、党风、党纪、政纪、法律、法规教育，勤政廉政教育和警示教育，抓好形势和政策教育，增强党员干部反腐必胜的信心，学习了《邓小平论党员领导廉洁自律》、《党风廉政建设》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《反腐形象教育问题》、《坚决刹住公款吃喝玩乐风》、《公务员法》、《行政处罚法》、《四项制度》等法律法规。从而更好地

引导党员、干部职工进一步坚定共产主义和建设有中国特色社会主义的理想信念，增强全心全意为人民服务的宗旨和责任意识，自觉抵御资产阶级腐朽思想的侵蚀。

三、加强领导干部和机关作风建设

认真落实“八个坚持、八个反对”的要求，大力倡导良好风气，认真推行行政问责制、首问责任制、服务承诺制和限时办结制，进一步转变领导干部作风，切实解决领导干部在执行路线方针政策、坚持群众路线、落实廉洁从政规定、遵守组织人事纪律以及生活作风等方面存在的突出问题，反对和纠政形式主义、官僚主义、享乐主义、弄虚作假等行为，着力加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，以优良的党风促政风带民风，树立机关及党员干部良好形象。

四、认真抓好领导干部廉洁自律工作

严格执行中央、省、市、县关于领

导干部廉洁自律的各项规定，遵守和执行中纪委《关于严格禁止领导干部利用职务上的便利谋取不正常利益的若干规定》。严格执行党员领导干部个人有关事项、述职述廉、任前谈话、民主生活会、询问、质询等各项党内监督制度。领导干部严格要求，严格管理，严格监督，管好班子，带好队伍，树立良好作风，管好家属、子女和身边工作人员，督促班子成员抓好职责范围内的党风廉政建设，按时按质、按程序召开民主生活会。

五、认真纠正部门和行业不正之风

严格贯彻执行《县贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系。—2012年工作规划〉实施办法》。坚持以人为本，关注民生，坚持标兼治，纠建并举，坚决制止责任内的腐败现象和不正之风，及时调查解决好群众反映强烈的问题。开展创建文明行业活动，健全民主评议政风行风等制度，促进行风建设责任制的落实，切实维护人民群众的利益，做到为民、务实、清廉。

六、加强对执法部门的领导，支持执法部门认真履行职责

定期不定期听取执法部门的工作汇报，定期研究党风廉政建设和反腐工作。重视执法队伍建设和干部的培养工作。

七、工作计划，我局党风廉政建设工作要坚持科学发展观，全面履行党章赋予的职责，加强源头治理力度，努力打造教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，构建党风廉政建设的长效机制。重点抓好以下几方面工作：

加强制度建设，积极探索党风廉政建设长效机制

坚持以制度打击腐败、预防控制腐败、教育绝缘腐败。把教育、监督运作机制融入制度建设之中，使各项工作有章可循。把宣传贯彻党章和社会主义荣辱观教育贯彻始终，深入开展政治理论教育、道德教育、廉洁自律教育，使广大干部职工牢固构筑拒腐防变的思想道

防线。

健全责任体系，进一步深化党风廉政建设责任制

坚持把落实责任制为工作主线，认真把握责任分解、责任考核、责任追究三个重点环节，经细化、深化、强化上下功夫。推进分管领导和站及股室责任的落实，进一步深化“一岗双责”、股室各负其责的工作。

加强廉政建设，营造廉洁务实的良好氛围

加强领导和协调，把廉政建设纳入党的建设和建设的整体规划，把廉政建设与环保工作有机结合，有发展的思路，创新制度，开创遵纪守法、廉洁务实、克己奉公、健康向上的反腐倡廉新局面。

总之，我局的党风廉政建设工作，通过一年的努力，取得了一定成绩，未出现违法违纪行为。但离县委、县政府的工作要求还存在着一定差距，在今后的工作中，我们将继续努力，扎实工作，不断开创党风廉政建设工作新局面而努

力奋斗。

第五篇：XX年工商局党风廉政建设及反腐败工作总结

XX年工商局党风廉政建设及反腐败工作总

结

XX年，XX县工商局党风廉政建设和反腐败工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，按照昆明市工商局和XX县委、县政府及县纪委的工作部署和要求，认真传达学习各级党风廉政建设和反腐败工作会议精神，明确目标，突出重点，扎实开展了“行政效能提升年”、“干部作风改进年”和深入学习实践科学发展观活动、贯彻落实阳光政府四项制度创建阳光工商等工作，有力地推进了业务工作和队伍建设，促进了各项工作取得新的进展。现将一年来的工作总结报告如下：

一、贯彻会议精神、专题分析研究、明确工作目标、责任分解到位。一是县局党组及各单位、各部门分别召开了专题会议，贯彻各级党风廉政建设及纠风工作会议精神，成立了领导小组和工作机构；二是认真分析研究了我局部分干部职工作风纪律、服务意识、工作能力和效率还有一定差距等存在的不足；三是研究制定了《XX县工商局XX年党风廉政建设实施方案》；四是结合工作岗位分别进行责任分解细化，制定了《XX县工商局XX党风廉政建设责任书》87份并逐一进行签订；五是及时召开XX党风廉政建设工作会 议，明确工作目标和重点。

二、认真开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动。

成立机构、制定方案、宣传动员、统一认识。

一是明确了整个活动在县局经济社会发展软环境建设领导小组的领导下，由纪检监察室牵头，县局党总支、办公室、人教科、法制科等部门为成员的工作机构，确保整个活动顺利开展；二是结合实际研究制定了XX县工商局《关于开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年” 活动的实施方案》，明确了指导思想，工作目标和方法步骤；三是召开动员大会，统一思想认识。刘健康局长作了动员讲话，要求把思想统一到昆明市工商局及XX县委、政府关于开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动的决策与部署上来，在全系统营造人人讲效能、处处抓作风的浓厚氛围，朱荣纪检组长代表县局党组对开展“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动作了安排部署。

党组深入学习，全局开展示范教育。

一是县局召开了党组扩大会议，组织学习了党的十七大和十七届三中全会、市委九届五次全体会议和XX县委十次党代表大会第二次全体会议精神。在领会上级文件的基础上，县局党组书记、刘健康局长针对存在的问题和不足提出要树立良好的工作理念、树立优质服务意识、切实改进工作 作风、狠抓工商职能到位的工作要求；二是在组织全局党员干部收看并讨论四川省南江县纪委书记王瑛的先进事迹后，县局决定，由纪检组牵头，将王瑛同志的先进事迹材料整理下发各单位、各部门作为XX县工商局一季度的示范教育内容，认真组织再学习。

做出郑重承诺，接受社会监督。根据XX县委、县政府要求，XX年3月24日，刘健康局长代表XX县工商系统在XX电视台上，遵循“做什么、怎么做、做不到怎么办”的思路，紧紧围绕工商部门的性质和特点，就如何提升工商行政效能、改进干部作风，进一步深化软环境建设向社会作出《XX县工商局提升行政效能改进干部作风承诺书》，向社会郑重承诺，接受社会监督。承诺的主要事项包括一是实行阳光政务、接受社会监督；二是精简行政审批事项、简化办事程序；三是创新工作方法、为促进XX经济跨越式发展服务；四是执行最严厉问责制、切实改进干部作风；五是热情周到服务、依法廉洁从政等五个方面。

通过承诺，将工作业务置于阳光之下，接受社会各部门及广大群众的监督，督促工商行政管理部门遵章守纪、文明执法、依法行政，为XX经济社会创造良好的发展环境。

认真讨论思考，积极撰写心得。根据学习教育活动的安排，每位党组成员均组织分管联系的部门和单位如何就提升全县工商系统行政效能、进一步转变作风开展讨论活动，中 层以上干部认真进行了思考，就对照各自工作岗位，积极撰写学习心得24篇。

扩大外部监督，充分听取意见。为进一步提升行政效能，改进干部作风，深入推进软环境建设工作，广泛听取社会各界对XX县软环境建设的意见和建议。今年3月，县软建办要求我局联合开展百名企业代表评价XX软环境活动。县局纪检组在积极配合开展此项活动的同时，印制了《XX县工商系统开展“行政效能提升年”及“干部作风改进年”活动征求意见表》100份，通过走访、座谈的形式向包括县局聘请的20位行风义务监督员在内的100名企业代表征集对XX工商部门的意见和建议。

召开专题民主生活会，深入查找存在的问题。制定了《XX县工商局领导班子专题民主生活会实施方案》，按照会前准备、会中实施、会后制定整改措施等程序，XX县工商局党组认真组织召开了专题民主生活会。整个专题民主生活会充分发扬民主、坦诚相见，做到主题鲜明，思想清晰，查找问题一针见血、自我批评不留情面、相互批评开诚布公，制定整改措施实际可行，取得了较好的效果。

整改落实初见成效。一是认真组织全系统干部职工学习实践科学发展观的理论知识、《公务员法》、责任政府及阳光政府《四项制度》，教育引导全局干部职工认清形式，爱岗敬业；二制定《XX县工商局学习教育培训工作计划》，开 展邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的学习，教育引导全系统工商干部坚定正确的政治立场和政治方向，提高思想素质；开展树立正确的人生观、价值观和爱岗敬业教育，不断增强干部职工的历史使命感和现实责任感，激发立足岗位做贡献的热情，增强积极投身工商行政管理事业的自觉性和主动性；开展法律法规教育，不断提高工商干部的法律知识水平，增强法律意识和法制观念，提高依法行政、秉公执法的能力；三是为转变综合监管工作方式，建立健全科学分工，强化职责及协调的工作机制，加大执行力，强化问责制，制定了《XX县工商局网格化监督实施意见》，将监管辖区划分为网格，责任到人奖惩分明，并配套制定了《XX县工商局效能督察实施方案》，督促干部职工充分履行工作职责。

三、深入学习实践科学发展观活动

党组重视、机构健全。

为确保学习实践活动顺利开展,XX县工商局党组高度重视，召开了专题会议进行研究部署，成立了XX县工商行政管理局深入学习实践科学发展观活动领导小组和办公室，制定了《XX县工商局深入学习实践科学发展观活动实施方案》。

扎实开展学习调研各环节的工作。

1、做好思想发动工作。3月31日，全局召开了动员大会，党组书记、刘健康局长作了动员讲话，总支书记、纪检组长朱荣同志对开展学习实践活动的重大意义、指导思想、基本原则、目标要求、方法步骤以及中央和省、市、县委的有关要求作了传达学习、对学习实践活动作了安排部署，使全系统广大党员干部进一步提高认识、统一思想、端正态度，确保了学习实践活动开好局、起好步。

2、认真组织学习。一是根据昆明市工商局《关于在全市工商系统开展深入学习实践科学发展观全员暨骨干培训的通知》精神，XX县工商局4位党组成员及8个基层工商所长按要求分两批参加了市局组织的骨干班封闭式培训活动；二是成立了全员培训领导小组和工作机构、制定了实施方案，明确了指导思想、基本原则和目标要求，规定了培训的范围、内容和组织形式，提出了要求；三是4月21日，XX工商局学习实践科学发展观全员培训活动正式拉开序幕。在开班仪式上，XX工商局刘健康局长作了动员讲话，XX县学习实践科学发展观第六检查督导组组长徐体荣参加会议并作了重要讲话。培训活动从4月21日开始到23日结束。党组成员在认真组织学习十七大报告精神、胡锦涛总书记在纪念改革开放30周年大会上的讲话精神、国家工商总局长、省工商局局长及市工商局局长关于学习实践科学发展观的讲话精神及省市工商系统先进工作经验介绍光碟观摩等内容的同时，结合分管工作就在工商具体业务工作中如何学习实践科学发展观作专题辅导；四是开展以身边的人讲身边的事活动。从全县工商系统众多科学发展的先进典型中挑选出 9名代表，交流本单位或个人自觉践行科学发展观、认真履行职责、促进科学发展的经验和做法；五是通过发放学习材料、邀请参加县局组织的全员培训活动、开展学习交流活动等形式，认真组织离退休党员同志开展深入学习实践科学发展观活动。

3、开展专题调研。XX县工商局党组召开了专题会议进行了认真研究和安排部署，由党组成员结合分管工作，紧紧围绕对制约和影响XX工商科学发展的一是对科学发展思想认识不够深的问题；二是对转变职能，促进科学监管工作思路不清的问题；三是服务意识和能力不强的问题；四是组织纪律观念不强、绩效考核不力的问题以走访、座谈、征求意见的形式进行了调研，并就如何解决存在的突出问题进行了讨论，提出了一是深入学习，解决思想认识不够深的问题；二是推行新监管模式，解决转变职能，促进科学监管工作思路不清的问题；三是加强服务理念建设和业务培训，解决服务意识和能力不强的问题；四是强化理念信念教育，完善并严格执行各项规章制度，解决组织纪律观念不强、绩效考核不力的问题。

以廉政文化为依托，进行案例分析。一是整理了新闻媒体关于李昆朋同志的事迹报道，以《学英雄、扬正气》为题用廉政公开信的形式发给全局干部职工自行学习，并由各单位组织讨论，对照检查，深刻把握李昆朋同志先进事迹的精 神实质，切实改进工作作风和提高自己的工作效率；二是以《剖案例、长警醒》为题以剖析腐败的案例警示人，整理了“11.28”专案警示教育材料用廉政公开信的形式发结全局干部职工自行学习并以各单位、各部门为单位组织讨论活动；三是紧密结合实际，对照科学发展观要求，认真总结近年来贯彻落实科学发展观的经验和教训，精心选择了落实科学发展观成绩突出、在停征“两费”后工作转型快、效果好的金所工商所、羊街工商所开展典型案例分析。

5、强化主题实践，组织开展“科学发展大家谈”活动。以开创XX超常规、跨越式发展新局面为主题，重点围绕“依法行政、工作作风、工作效能、体制机制、服务群众”等方面存在的突出问题开展讨论交流活动，讨论活动以支部为单位进行，每个党员同志均结合自身工作发了言，谈体会，谋发展，提建言。党员同志纷纷表示要从我做起，从身边做起，增强集体荣誉感和职责自豪感，要向先进看齐，把学习实践活动落实到具体的实际工作中，结合正在开展的“行政效能提升年”和“干部作风改进年”活动，切实改进工作作风和提高自己的工作效率。

学习调研阶段，XX县工商局共召开党组中心组学习会5次，参加人员20人次；参加和举办专题培训班4期，参加学习人员102人次；开展党课教育4次，408人次参加了党课教育；制作各类宣传报道11期，撰写心得体会文章88篇，做到了组织严密，规定动作不走样，方法灵活，自选动作有特色，致使，顺利通过验收，转入分析检查阶段。

找准问题、分析原因、理清思路、明确方向

1、制定计划，明确要求。县局深入学习实践科学发展观领导小组认真总结了学习调研阶段的工作，研究制定了《XX县工商局分析检查阶段的工作计划》，并召开了转段工作会议。县局党组书记、局长刘健康对分析检查阶段的活动提出了明确要求：一是进一步找准存在问题；二是撰写领导班子分析检查报告；三是召开专题民主生活会和组织生活会；四是组织群众评议。按照“重在总结经验教训、重在完善监管思路”的任务要求，着力解决影响和制约XX工商科学发展的突出问题，推进科学监管、促进科学发展，把各项工作放入学习实践科学发展观中去检验。

2、认真学习贯彻白恩培同志在全省县委书记队伍建设工作座谈会上讲话的精神。召开党组中心组会议，认真开展学习讨论，大家一致认为，白恩培同志的重要讲话不仅是对县委书记的要求，也是对我们XX县工商行政管理局加强队伍建设和对每个干部职工的要求，省委提出的领导干部要做到“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”，反映了广大干部群众对领导干部的殷切期望。党组书记、刘健康局长在学习讨论后提出：全系统党员干部要切实做到“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”，自觉增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，切实把思想和行动统一到省委的部署要求上来，落实到具体工作中，营造良好的干事创业环境。推进科学监管、促进科学发展，把各项工作放入学习实践科学发展观中去检验，要在市、县局XX年工作目标任务分解及深入学习实践科学发展观、推行阳光政府四项制度创建阳光工商等方面取得新突破；

3、广泛征求意见。采取设置意见箱9个、开通热线电话1部、共发出《XX县工商局学习实践科学发展观征求意见表》50份，收回50份等方式，向社会各界和单位内部干部职工征求XX县工商局领导班子及成员的意见建议，征求到的意见建议经认真汇总梳理后，如实向领导班子和领导干部作了反馈。

4、召开领导班子民主生活会和党员组织生活会。一是制定了《中共XX县工商局总支委员会深入学习实践科学发展观活动党员组织生活会实施方案》；二是县局党总支委员均按分管联系部门和单位参加、指导了各支部党员组织生活会，并分别代表县局党组通报了《深入学习实践科学发展观分析检查报告》；三是以各支部为单位召开了党员组织生活会，每位党员都围绕检查是否准确理解科学发展观的深刻内涵，分析学习实践科学发展观的自觉性；检查工作中存在的突出问题，分析结合实际贯彻落实发展观的坚定性；检查现行不适应不符合科学发展要求的体制障碍，分析制约科学发 展的局限性，明确今后的整改方向进行了发言；

四是制定了《XX县工商局领导班子深入学习实践科学发展观暨XX民主生活会实施方案》，严格落实了会前准备、会中实施、会后制定整改措施等程序，在会前通报了上民主生活会整改措施落实情况及党组班子贯彻落实科学发展观分析检查报告中。结合每位党员和班子成员的发言，进一步完善了分析检查报告。

5、认真撰写领导班子分析检查报告。一是系统总结了十六大以来XX县工商局的工作情况和取得的成绩；二是在充分吸收局领导班子成员调研成果、广泛征求意见的基础上，重点围绕贯彻落实科学发展观，增强凝聚力、创新力、执行力等方面进行深入分析，初步拟定了分析检查报告；三是通过召开了领导班子民主生活会、党员组织生活会，形成了领导班子贯彻落实科学发展观情况的分析检查报告；四是通过各种渠道公示分析检查报告，进一步广泛征求意见；五是组织召开了县局机关、仁德分局党员干部群众，服务对象代表、行风监督员共30人参加的分析检查报告评议大会，综合满意率为83%，一般的为17%。

6、以勇于直视存在问题的态度认真制定整改方案。正常转入整改落实阶段工作后，县局党组及时制定了工作计划，并认真对照分析检查报告中一是要在创新发展模式方面,突出一个“新”字，在效能提升、作风改进方面，突出一个 “实”；二是科学监管的水平和监管力度还不能完全适应现代市场发展的要求；三是基础建设薄弱，派出机构设置分散，离规范化要求还有一定差距；四是机关工勤编制核定不科学，导致对人员的管理出现矛盾等四个方面存在的突出问题制定了整改方案、规定了整改时限、责任领导和责任人，并提出确保整改工作取得明显成效的要求。

通过全体党员以及广大干部职工的共同努力，XX县工商局深入学习实践科学发展观活动顺利完成了学习调研、分析检查、整改落实各个阶段的工作。干部职工对科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质、根本要求有了进一步的理解和认识，基本实现了“把党员干部的积极性进一步引领到科学发展上来，把科学发展观贯彻落实到工商行政管理的各个方面”的目标；党组班子形成了一些共识、找准了突出问题，分析了主客观原因、理清了推进科学发展的总体思路和主要措施、按照科学发展观的要求，形成了加强领导班子自身建设的措施。经组织本系统内部干部职工、辖区内监管服务对象代表和行风义务监督员进行满意度测评，满意率为96.4%、比较满意率和不太满意率各占1.8%。测评情况按要求在县局局域网上进行了公布。

通过县委深入学习实践科学发展观检查组考核，得到高度认可和好评，给予了考核分98分。

四、落实阳光政府四项制度创建阳光工商。一成立了XX 县工商行政管理系统贯彻落实阳光政府四项制度创建阳光工商领导小组和办公室，负责对全系统的组织领导工作；二是制定了实施方案、配套实施意见和实施细则，明确了具体任务、目标、要求和流程；三是确定了基层试点单位；四是召开全局干部大会开展宣传动员，安排部署；五是组织干部职工传达学习和讨论，使人人掌握和理解阳光政府四项制度的深刻内涵和要求；六是组织全局干部职工对阳光政府四项制度、科学发展观及理论热点问题的主要内容进行考试；七是在在县局机关、各派出机构办公楼醒目位置安装了10块《云南省昆明市工商行政管理局贯彻落实阳光政府四项制度公示》牌；八是已上报县人民政府，拟开展对《食品安全应急预案》进行听证；共对“农村食品安全示范店”、“二00八‘守合同、重信用’企业”名单进行了公示；及时对卫生部公布的两项食品安全检测结果进行通报；已在XX政务信息网、云南省政府信息公开网站、云南省政府信息查询系统公示公开各类信息150余条，供广大群众查阅了解，搭建沟通联系的平台。

五、紧紧围绕职责任务的新变化、新要求开展效能督察。今年年初，XX县工商局应对“两费”停收后工商职能调整，紧紧围绕职责任务的新变化、新要求，积极推行网格化监管模式。以此同时，县局纪检组充分履行职责，围绕县局党组推行的新举措，在认真总结、充分调研近年来督察工作的基 础上，出台了《XX县工商局行政效能督察实施方案》并开展了三次督察。一是在县局党组的领导下，由纪检组牵头，抽调机关各科室负责人及业务骨干对全系统各单位、各部门政令执行情况、制度落实情况、禁令执行情况、依法行政情况、网格化监管情况、党建工作情况、政治思想建设和精神文明情况、办公环境情况以及干部职工风纪风貌情况、上级部门或县局机关各科室安排部署的各项工作任务的落实情况等进行了两次督察检查，督察工作充分体现了一个“实”字，从四位党组成员到所有督察队员深入到16个乡镇所在地的33个监管网格，对辖区内的食品、农资经营户开展检查，并将检查情况进行向所在辖区工商所反馈，对存在问题和不足严格按考核标准进行扣分。督察结束后，研究分析督察过程中发现的问题和原因，对各部门整改期限及效果组织开展“回头看”。两轮督察共发出一级督查建议书32份，二级督查建议书17份；二是围绕落实加强公车管理执行情况进行督促检查。分别在“清明节”、“端午节”和“国庆、中秋两节”期间及每个“双休日”中对县局所封存的车辆进行督促检查；用电话查询各单位、各部门车辆使用情况，是否有公车私用的行为。XX年XX县工商局所属公车中未发现[昆办通18号]文件规定的行为。通过督察，肯定了各单位、各部门取得了成绩，指出了存在的问题，促进了队伍建设、干部职工的整体素质和行政效能的提高，促进了干部职工遵章 守纪的自觉性。

六、围绕重点岗位，推进廉政风险点管理。一是认真总结了去年存在风险点查找不细、不全，防范措施不完善等问题，再次对查找、防范廉政风险点作了布置；二是结合县局实施的网格化监管模式，认真分析、查找个人在实施片区监管中的廉政风险、监管风险、目标任务风险，认真制定《个人党风廉政建设责任书》；三是把全系统工作岗位划分为九大类：行政审批、行政执法、队伍管理、市场监管、财务管理、基本建设、阳光政务、阳光局务、会费收支。让每一位干部职工依照自己所在的岗位职责，对照履职、执行制度的情况，采取自查为主，互查为辅的方式，全面客观的分析查找日常工作中潜在的工作责任风险和廉政风险，并按要求填写了《部门廉政风险自查表》和《个人及其岗位廉政风险自查表》。此次共查找了廉政风险环节39个，廉政风险点101个，制定了防范措施64个。

七、纠正行业不正之风工作。

深入开展“红盾护农”活动。一是结合县人民政府成立的XX县农资春季打假工作队，强化与相关部门的联动，分别对全县16个乡镇市场开展了农资市场联合执法检查；二是结合集市检查和315纪念国际消费者权益保护日开展宣传活动,印制了《农资真假识别基本常识》5100份，发给群众，引导农民科学使用农资；三是结合县局实施方案，围绕社会 反映强烈的重点产品、重点区域、重点市场、重点违法行为进行整治。整个农资打假春季专项行动共出动执法人员共出动执法车辆70台次，人员285人次。检查市场37个，检查农资经营户638户。

严把市场准入关，打击假冒伪劣商品。一是制定了XX县工商局《关于开展清理整治无证、照经营专项行动实施》，协同相关职能部门，在全县范围内开展清理整治无证、照经营专项行动；二是结合XX年验照工作，对辖区内无照经营行为进行清理，查处、取缔无照经营104户，罚没款32.1万元，促进了辖区内95%的经营户证照齐全，并亮照经营。截止10月19日，全县实有个体工商户7220户，从业人员14820人，注册资金23100万元。XX年新登记个体工商户1979户，从业人员5953人，注册资金12726，安置下岗职工44人,注销个体工商户2510户；实有私营企业406户，投资者人数904人，雇工人数9609人，注册资金93473万元；新登记私营企业146户，投资者人数289人，雇工人数992人，注册资金18990万元,注销私营企业11户；实有内资企业285户，注册资本71748万元，新登记9户，注册资金3525万元，注销企业14户。对1至10月份受理办结的12384件，做到零复议，零投诉。三是加大打击无照经营，制售假冒伪劣商品。共查处无照经营不合格化肥、加油站、汽车修理、白酒加工销售、煤炭销售、砖厂、餐馆、从事行医、经营病 死畜肉等各类案件15件，没收过期变质食品、饮料1511袋、菜籽油46公斤、病死畜肉600公斤、过期种子31公斤、假冒“长城799”种子222公斤、没收不合格“永旭牌”过磷酸钙9吨、过期农药137瓶罚没金额11.5万余元。四是继续认真开展“限塑”行动，收缴不合格塑料袋66000余个，查处违法经营户16户，有效地遏制了超薄塑料袋在市场上的流通；五是进一步提升12315服务效能。今年，我局共受理消费者申诉16件，办结16件，为消费者挽回经济损失11余万元。共发布消费警示2期，分别是食品添加剂、瘦肉精、亚硝酸盐的消费警示，及时提醒广大消费者在购买食品的时候认真注意，保护好自身利益，营造安全健康的消费环境。

(三)推进商标战略工作，开展诚信体系建设。一是目前，全县共申请注册商标17个，推荐著名商标2个，全面完成了昆明市工商局及县人民政府下达的工作任务；二是积极开展“农村食品安全示范店”创建活动，目前，已对符合条件的46户食品经营户进行了申报创建；二是因地制宜、制定了“诚信商场”创建实施方案，本着宁缺勿滥的原则，对4个商场评定为“诚信商场”，同时表彰了5家农资经营企业为XX县农资行业第二批“农资放心店”；三是经县人民政府审批，对44家XX“守合同、重信用”企业进行了命名表彰。

八、认真分析，制定方案，开展基层执法人员向监管服 务对象代表述职述廉活动。根据省、市工商局XX党风廉政建设工作报告，结合XX县工商系统的实际，县局党风廉政建设责任制领导小组认真进行了分析研究，制定了实施方案，准备于11月中旬前完成平时开展监管工作难度相对大的羊街工商所、马街工商所向监管服务对象代表述职述廉，认真听取监管服务对象提出的意见和建议，正确对待批评，不断改进工作，提高执法水平。

九、存在的问题和不足。

干部职工教育培训方式应该多样化，进一步提高全局干部职工的履职能力与法律素质。

十、XX年工作打算。

全面贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，严格落实党风廉政建设责任制，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针，以完善惩治和预防腐败体系为重点。

认真研究和解决当前党风廉政建设和反腐倡廉工作中影响本单位科学发展的新情况和新问题；按照省局党组提出的“四个坚定不移”的要求，为XX工商科学发展营造良好氛围。

根据《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》，进一步明确责任，认真总结落实《纲要》中建立“六 个机制”的经验，进一步针对教育、制度、监督、改革、纠风、惩处六大任务目标的要求、新特点和新问题，创新工作，丰富载体和平台，完善制度和措施，建立起具有XX工商特点的教育预防体系、廉政制度体系和权力监控体系。紧紧围绕对行政审批权、行政执法权、队伍管理权的监督，加强经常性监督检查，及时发现问题，把问题解决在萌芽状态，危害降到最低程度。

进一步深化查找廉政风险点。一是建章立制，制定廉政风险防范管理措施；二是增强干部职工自觉抵御风险的意识；三是树立新的管理理念和方式加强风险点管理；四是强化考核监督和修正完善；

按照“把落实阳光四制的工作平台搭建起来，把联系群众的渠道更加畅通起来，把工商工作更加阳光展示出来，把XX工商的形象更好树立起来”的要求，进一步创新形式，规范载体，建立长效机制，确保权力在阳光下运行，工作在阳光中推进。

把开展基层执法人员向监管服务对象述职述廉活动作为一项制度来落实，进一步加强与监管服务对象的交流与沟通，让社会公众更加了解工商、理解工商、尊重工商、支持工商。

继续加强对落实昆明市工商局及XX县委、政府安排部署的工作目标任务进行督察。

继续大力加强廉政文化建设，采取多种形式，不断丰富内涵，创新载体，增强廉政文化的渗透力和感染力，使“以廉为荣、以贪为耻”在干部职工中真正入脑入心，使党员干部在潜移默化中增强廉洁从政的意识，不断提高拒腐防变的能力。

继续高度重视信访举报的维护稳定工作，切实加大查办案件工作力度。

继续加强基层纪检监察干部队伍建设，不断推进纪检监察工作观念更新、实践创新。

二○○九年十一月四日