第一篇:调度自动化安全生产工作总结
调度自动化安全生产工作总结
来调度自动化岗位工作已经两个月了,对相关的工作内容也慢慢熟悉起来。不管在理论知识方面,还是在工作性质方面,我觉得自动化系统的运维工作与以前我所从事的变电检修工作有很大的不同,但有一点是相通的,就是不管在什么岗位,工作责任心和态度首先是第一位的。下面我简要谈谈自动化工作关于安全生产方面的几点体会:
1、从我们踏进单位的第一天起就开始接受安全教育,“安全第一、预防为主”我们牢记在心。可为什么就在我们天天讲安全、周周学安全、月月提安全,始终把安全生产放在首位的情况下,还有这么多的事故发生?为什么很多事故分析的原因都是“违章”呢?我想不会有人对《电力安全工作规程》有任何怀疑,这些都是从血的教训中总结出来的。要确保安全,我们,要从“心”做起。安全意识不够,工作责任心不强,必将给安全生产带来灾难。例如利用调度自动化系统进行的遥控操作,从数据库填写到人机画面制作必须保证百分之百的正确,与现场开关精确对位,稍有疏忽,就有可能造成误控事故,中断电网的正常运行。另外,自动化专业对台账的管理也很精细,这就要求平时工作的时候要很细心,对系统所做的更改要及时准确,方便下次查阅。
2、与变电检修工作相比,我觉得调度自动化专业的科技含量更高,技术更新快,对人员的综合业务素质要求也更高。因为它包括了电力、计算机、通信、自动化等多个领域的知识,所以培养一个调度自动化专业人才很不容易。我认为一个技术人员对安全风险的管控能力,除了他的工作态度以外,最重要的就是他的专业技能。基本业务知识和技能是维护自动化设备所必须具备的能力,在安全生产上起着至关重要的作用。现在每周的班组安全例会上,最后都会提一个在平时工作中遇到的实际问题让大家参与讨论并解决。作为一个新人,我很珍惜这样的机会,因为这样的培训很切合实际,很有针对性,对提高员工的技能水平和安全风险意识有很大的帮助。
3、二次运维班的工作人员,充当着自动化系统运行和维护的双重角色。远动主站肩负着区域电网的实时监视及所有无人值班变电站的控制操作,安全措施并不局限在某一个变电站,因此潜在的危害性更大,如果系统某一环节出问题,就会影响调度员对电网进行监控和判断。为了将安全风险降到最小,二次运维班
在各方面做了诸多努力:
一、通过建章立制,明确调度、运行、检修等各部门的安全责任,做到有章可循。
二、加强运行管理,改善设备运行环境。密切监视自动化系统的运行状况、机房温湿度变化、设备健康状况等,并登记在运行日志里。
三、制定了一整套应急处置预案,特别是针对UPS系统,还专门组织人员进行了实战演练。在系统运行和维护方面的工作可谓是细致入微,但我觉得以下几个方面还有待改进:1)、在实际工作中,应进一步做好跟调度、检修等部门人员的沟通和反馈。2)、对自动化运行设备日常检查和管理工作中发现的共性问题,如果时间允许,最好将问题产生的原因、处理过程等内容记录下来,便于以后翻阅和学习。
随着电力系统自动化技术的不断发展和专业的不断融合,调度自动化专业和继电保护专业、通信专业、计算机专业联系得越来越密切,对自动化专业人员素质要求越来越高,调度自动化系统的安全运行水平和调度自动化专业人员的业务素质是分不开的。只有通过严格的管理制度、可靠的安全策略以及高质量的人才管理才能全面、实时地保证系统的安全性和可靠性,为电网调度更好的服务。
第二篇:调度自动化工作总结
调度自动化工作总结 随着我局调度自动化水平的日益提高,无人值班站的不断增多,自动化系统的安全性和可靠性成为首要的问题。无论是对设备还是对我们自动化人员都提出了更高的要求。
一年来,我们本着安全第一的思想,从一点一滴做起,确保了我局自动化系统的安全稳定运行。
一年来,调度自动化系统共完成了5613次遥控操作,遥控成功率达到100%。主变遥调操作399次,成功率达100%。系统事故掉闸次数为378次,遥信的正确反应率达100%。各项指标均满足国家有关的自动化系统的运行标准。
为了便于主网运行管理,今年分公司将110kv黄营、吕车变电站的运行管理工作下放至我支公司,由于通道的问题,黄营、吕车的信息量全部是从地调接收的另一路转发过来,为了保证数据库的准确无误,确保电网运行的安全性,我们要求保护所重新提供了两站最新的信息量表,对两站的数据库重新进行了修改和补充,并配合保护所对所有的四遥信息进行了全方位的传动试验,对一些存有疑问的遥信进行了沟通和核对,为两站的顺利交接铺平道路。
由于缺乏这方面的运行经验,调度工作面临大的挑战。监屏是调度员日常工作的重点,而监屏工作中很重要的一环是调度员对系统上传的各种信息的把握能力,什么信号,说明什么样的问题,是否紧急,如何恰当处理,必须做到头脑清晰,判断准确,而做到这一点,必须基于对各种信息的清楚了解。介于这方面的考虑,我们提前要求调度员认真学习110kv变电站的现场运行规程和相关的理论知识,深入了解110kv变电站的系统特点,并有针对性的对110kv变电站的特殊遥信量的意义进行了培训,使调度员工作起来游刃有余。
DF8002主站系统界面及报表格式的规范化工作。为了搞好调度规范化管理工作,由分公司农电处牵头,对地区13个县市的主站系统的界面显示和报表格式制定了一个统一的模式,从底色、字体、字号、图表格式、图元的使用等等各方面进行了详细的规定,并要求严格按照此标准更新主站的各种图表。这是一项费时、繁琐、细致的工作,任何的细节都要在不断的修改和调整中达到要求,不能出任何的差错,否则就会给系统的安全带来隐患。经过努力,这一工作圆满完成,它的完成标志着我们调度班的规范化管理又向前迈进了一步。
11月中旬,分公司在永济召开了调度工作现场会,此次现场会旨在规范各支公司调度、通信、自动化、继电保护专业的规程制度及记录格式,改变目前由于规章制度
不健全,记录格式不统一,各种规程未能及时修订给调度运行管理工作带来的种种不便。经过二十多天的奋战,在原有一流资料基础上,大家结合目前的实际工作现状和工作经验,对各项制度更加细化,对规程的修订更侧重于可操作性,对记录更要求简洁清晰,一目了然,经过三次易稿,终于高质量,高效率的完成了这项工作,为现场会的顺利召开奠定了基础。在分公司农电处领导的大力支持和同志们的协同努力下,现场会取得了圆满的成功,得到了分公司领导和兄弟单位的一致好评。回首一年来的工作,还存在很多的不足,在一些制度的执行上力度不够,规范化管理的实施还需加强,时间管理方面有待进一步的学习,我会继续努力,高标准的完成各项工作。
第三篇:调度自动化自动化工作总结
调度自动化工作总结
时间飞逝,2010年上半年转瞬即逝,现对上半年的工作做一个简单小结。
一、主要工作
在过去的半年中,除继续努力保障调度自动化系统稳定运行外,工作主要有以下几个进展。
首先,解决了**变电站每次停电后工况自己频繁投退的情况。以前龙庆站每次电网停电恢复后,站端自动化频繁投退,过段时间又自己恢复正常,但是一直未找到原因。上半年的一次停电后,经检查更换通讯端口,重新配置通讯程序之后,已经解决了此问题,四个多月来一直稳定运行。
其次,找到主站与厂站对时问题的症结所在。以前主站与厂站时间对不上,给调度员记录电网运行日志带来了很大困扰,经查发现是后台机时间与标准时间对不上,现在定时调整后台时间,基本解决了此问题。
最后,减小误差,尽可能让主站显示的实时数据接近厂站端数据。以前厂站接通自动化系统后,数据库和遥测系数均是厂家给定,后在实际运行中发现有的点号数据误差较大,但是通过更改相关系数即可让数据尽可能的接近。
二、下半年工作展望
下半年的工作,主要从以下几方面着手去做。
首先要端正工作态度。我有一深深的体会,就是每一次遇到问题,在想方设法解决之后,都能有新的收获。所以,与其把每次遇到的问题当做拦路虎,不如把他当做一次很好的学习机会。
其次是要虚心学习,学无止境。周围有很多经验丰富的师傅,平时有空可以向他们学习,对于我们年轻人,尤其是要学习他们严谨的工作作风和责任心。另外他们在平时的工作中积累了很多经验,有时候有他们的指导,可以少走很多弯路。
未来的工作中,继续学习专业知识,为后续工作的继续开展做铺垫。参加工作不到一年,深刻的认识到将学校学习的东西应用到实际的工作中来,并不是一朝一夕的事情,需要慢慢的去探索,以更好的学以致用。
总结人:***
2010年6月29日
第四篇:调度自动化学习心得
调度自动化学习心得
2009年,#师傅的正确领导和支持下,我认真学习了调度自动化的相关专业技术知识和各项工作技能,现在把我总结下学习经验。
一、高度重视自动化工作,明确自身的工作目的。
随着社会的发展,工业企业自动化程度越来越高,尤其是我们电力行业,调度自动化技术也确实给我们带来了极大的便利和利益。对此,公司各级领导都特别重视自动化工作,从物力、财力上给予了极大的支持,先后投入资金用于自动化系统的更新、维护和升级。我们能够学习到新的自动化技术知识,不断创新,积极落实,才能确保调度自动化工作的顺利开展,确保#电网的安全运行。
二、突出四个重点,深化自动化管理工作,了解工作中的管理过程。
一是突出安全管理,实现一流的安全生产。随着标准化作业的开展,调度自动化的安全管理工作也逐步形成了一套完整的制度和体系,主要体现在对安全生产实行“七化”管理上,即:安全责任目标化、安全管理网络化、安全工作系统化、安全教育深入化、安全操作规范化、事故预防全面化、安全考核严格化等,实现了全员、全过程、全方位的安全控制。上到主管经理、调度主任,下至专责、班长和班组成员,人人身上有责任,人人身上有压力,从而将调度自动化系统的安全生产工作落实到每一个细节上,确保做到了自动化工作的全过程有措施、有方案、有监督、有落实,夯实了自动化管理工作的安全基础,形成积极向上的工作秩序,保证了系统的良好、稳定运行。
二是突出基础管理,实现一流的班组建设。自动化班是一个有着优秀传统的班组,严格按照一流班组的创建要求,并结合班组实际,形成了丰富的班组管理文化。主要体现在:(1)班组管理有标准。要求班组成员一是能勤奋学习,胜任工作需求;二是要作风过硬,能迎难而上,敢打硬仗,敢于拼搏;三是要有进取精神,能与时俱进,不断学习新知识,适应工作新要求。(2)班组工作有创新。在继承班组原有优秀传统的基础上,力求每年有进步,年年有成效,积极倡导“立足本职,岗位成才”,认真做好每一件日常工作,及时发现问题,积极研究解决方法;在学习过程中除了做好日常技术讲解、技术问答、事故预想外,还逐步养成了互帮互学讲解、带着问题学习、以老带新等良好学习习惯,取得了良好效果。(3)班组建设有特色。对原有规章制度、考核细则进行了补充完善,并编写了所辖变电站现场运行规程,促进了日常工作的制度化、规范化。同时,以人为本,充分发挥班组每个成员的主观能动性,着力构筑班组亲和力,工作中互帮互助,生活中相互关心,形成融洽的工作氛围。(4)班组安全互保有成效。班组把安全互保工作作为班组建设的一项重要内容,并以丰富的互保形式和内容贯穿到平时工作中,每一根接线,每一数据,每一次操作,都做到了一人执行,一人监督,发现错误,及时提醒,确保了系统安全,确保了工作质量。自动化班多年被评为公司安全生产先进班组、双文明先进班组。
三是突出技术进步,实现技术上的不断创新。我公司自动化工作始终坚持“在工作中学习,在学习中创新”的技术创新方式,从而在不断地技术改进工作中取得了一定成绩。针对现场的实际情况,通过开展技术攻关和创新活动,解决了许多的实际问题,取得了明显的成效。今年,将调度生产管理系统进行了升级,在我公司及厂家技术人员的共同努力下,对软件进行了修改和完善,提高了该系统的可用性与及时性,使得#电网电压质量有了显著提高。
在大家的共同努力下,我对自动化工作的技能和知识水平得到提高,希望在以后的工作中能够再创佳绩。
第五篇:生产调度工作总结
篇一:生产调度员个人工作总结
生产调度员个人工作总结
光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,新的一年,新的挑战即将到来。本人进入调度室已经有半年多的时间,在主任的领导以及关心支持下,2012年的工作中有硕果累累的喜悦,也有遇到困难和挫折时惆怅。
一、虚心学习,努力工作
做好调度工作要严格要求自己,要好好学习每个调度员的长处,取长补短尽量的完善自己,认真学习相关专业知识、工艺流程,要做到“四勤”,腿勤、嘴勤、眼勤和手勤,不懂就问,不懂就学。
团队合作是调度工作不可缺失的基础,我们调度员之间应该相互依存、帮助、互怀,合作是高绩效团队的基础,每个调度员度应该树立全局观念,搞好协作配合。
二、工作中存在的不足
在过去的工作中我虽然取得了一定的进步,但是这些进步都离不开领导和同事对我的帮助。在工作中我也出现过的生产组织不力,协调不到位,对领导的指示落实不到位的情况。并且在工作的过程中,由于工作经验不足并且对其他专业比较陌生,造成工作效率降低习甚至出现错误。
三、积极努力做好2013年工作
为了更好的完成2013年的工作,我要继续发扬2012年的优点,改点自己的缺点和不足,总结过去,展望未来。
篇二:生产调度工作总结
工 作 总 结
忙忙碌碌间,走过了充满感动和坚强的2013年。对我个人而言,这是收获颇丰的一年。这一年中我和大家一样都经历着感动、告别、收获、感激和努力,不论是生活还是工作都让我重新审视了自己以往做人做事的态度和方式,使我有了很大的提高。尤其是参加工作后,在领导和同事们的支持和帮助下,得到各方面的锻炼,让我受益匪浅。
一、思想意识的转变
刚刚走出校园的我,没有任何的工作经验,走上工作岗位初始也未参加过专业的培训,很多专业知识对我来说虽然极具吸引力,但还是非常陌生,与其他同事之间存在着很大的差距。而我也知道自己的最大缺点就是急躁,很多事情太急于完成而出现错误。再加上同事处理工作的得心应手,而我却心有余力不足。所以随着这些担心,初来时的兴奋逐渐被压力所取代,心里也总是倍感愧疚和自责。
二、学习方面
作为一名调度要非常的熟悉制作流程,显然,刚入职的我在这方面还是很薄弱的。所以在工作之余积极的向同事请教学习,使我掌握了各种构件的制作流程,明确了生产调度应该具备的能力;在车间遇到不明白的问题,虚心向工人师傅请教,了解各种设备的用途和工艺执行情况。
三、工作方面
按时参加生产例会。协助领导进行生产管理工作,在领导和同事的精心指导下我学到更多的知识,积累丰富的工作经验。配合同事完成杭州博览项目的构件制作。
四、工作中存在的不足
在过去的工作中我虽然取得了一定的进步,但是这些进步都离不开领导和同事对我的帮助。在工作中我也出现过的生产组织不力,协调不到位,对领导的指示落实不到位的情况。并且在工作的过程中,由于工作经验不足并且对其他专业比较陌生,造成工作效率降低习甚至出现错误。
2013年的工作已经结束。俗话说:“细节决定成败”,在以后的工作中,我将严格执行各项规章制度,恪尽职守,高标准要求自己,不断学习积累经验。
2014年1月6日
篇三:生产调度工作总结
生产调度工作总结-总结
[]三年来,身为的我党的正确,坚信只有在共产党的领导下,才能胜利完成。
无论是在上还是在上都起到了先锋带头作用,做到无愧与中国共产党这个称号。在在思想上不断的要求进步,中国共产党的身份铭记于心。工作上不断进取,勇于创新,认真负责的完成自己每一项工作。我认为,作为一名共产党员,不但要在组织上,更重要的是要在思想上入党。如何做到在思想上入党,最重要的是加强政治的。如果我们只是顾扎堆于事务,不顾学习,放松思想觉悟,理论根底不深,那就谈不上运用马克思主义立场、观点和、鉴别各种思潮,往往把的、庸俗的东西看成是新潮的,或是自己所要追求的,就会使自己走上错误的道路。
我的主要是负责全站的车辆管理工作。我地处远郊,每天都要接送职工上下班,各项工作的办理都离不开车辆。因此,在日常用车时合理调配车辆,首先保证让职工上下班坐得安心和舒服;公务用车、值班车随时候命。做好车辆的维修和保养工作,平时能督促各位司机做好车辆检查工作,确保车辆行车的安全;做好车辆的卫生清洁工作,做到每台车里外都干净、整齐。做好车辆管理工作,如车辆的审核和换证等,车辆的行车记录以及耗油等。经常教育和指导司机们根据车辆的特点,用正确的、科学的方法驾驶车辆,尽量减少耗油和其他方面的损耗,节省开支,延长的车辆的使用寿命。
本人的朴素,正派,吃苦耐劳。在今后的工作中,我会牢固树立“全心全意为人民服务”的思想,时刻以一个中中国共产党的身份严格要求自己,把集体利益放在第一位,做好本职工作。加强政治思想学习,提高自己辨别是非的能力,使自己的思想觉悟能上到一个新的台阶;加强业务知识的学习,通过各种渠道,不断吸收和更新的知识,以适应工作的需要、社会的需要。
篇四:生产调度工作总结
生产调度工作总结
岁月如梭,时光飞逝,转眼间一年又要过去了。回首即将过去的2011年感触很多,这一年来对于生产调度来说:即是苦难的一年,也是丰收的一年。
一、管理工作
作为生产调度员,首先要做到内行管理。管理工作,重在管人,管人重在管心、管思想。每天在值班长会议上安排工作,首先把工作的标准给大家讲清楚,然后在班中巡回检查中落实工作进展的情况,而且对于常见的易发生的问题应该有预见性。事前应考虑到在什么时候、哪个环节易出现问题,从而拿出强有力且有效可行的措施加以预防和控制,把一些问题控制在萌芽状态,保证生产有序顺畅的进行。
二、学习方面
按时参加生产科每周例会,认真学习公司下达的各类文件和会议精神。
只有精通岗位业务,才能做到对生产的有效监管!
三、工艺考核方面
四、安全生产和劳动纪律管理
其次,作为生产总调,应时刻谨记以维护公司的整体形象作为自己工作的核心。创新源于思考,思考源于总结,总结源于反思。
篇五:生产调度工作总结范文