在党务工作调研会上的党务工作建议

第一篇：在党务工作调研会上的党务工作建议

在党务工作调研会上的党务工作建议

现在党务工作很多是直接要求支部的，任务与以往相比较明晰了。特别是党支部规划化、《党支部工作条例》出台以后，党建工作应该怎么规范也有了更多细化的规定。但是我认为，党建工作还可以更加简化。为什么呢？因为党支部已经是一个最基层的党组织了，而对党建工作的考核主要是考事业单位和机关单位的党支部，但大多数支部书记是兼职书记，所以我觉得简化程序最为重要。

怎么样简化法？我个人有以下几个意见，上级党组织尽量能够划定程序化的党支部工作任务。

每个机关职能不一样，比如社保局和财政局的职能完全不一样的，但其实每个党支部的任务都是差不多的，同理社保局和财政局的机关党建的任务基本上是无差别的，都是对着党员，无非是学习、换届、组织、入党、退党、处分等等。因此，党支部建设不只要规范化，其实更应该是标准化、简单化。标准化到什么程度呢？

一、尽可能市或者区统一组织理论宣讲活动。在当前各单位无专职党务工作者的情况下，对一些重要的理论宣讲，上一级党组织可以考虑统一组织。比如，对全国全省两会精神的宣讲，对可以由xx党工委主办，在xx宣讲厅连续重复举行，分批组织区直单位党员参加。甚至，有条件的话，我们可以把

xx地点设为党员理论学习阵地，每月固定宣讲最新理论知识，各机关党组织预约轮流听课。如此，则能较好地完成每次的宣讲任务。如此，则能迅速高质量将有关任务落实好。规定学习时间和地点。比如规定全市每周一上午是学习时间，甚至还可以直接规定必须学习的内容。比如，最近出台了《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》，列入学习提纲，除去必学内容，各单位再自由添加想学内容。这样，每个支部也不用头痛什么时候学习，大家做的台账都一样可以标准化。其实主要是因为党支部书记是兼职的，兼职而不是主职。

二、主要做法及成效

（一）党建+理论学习，提升党建水平。把贯彻学习十九大精神和习近平新时代中国特色思想作为今年的重点任务来抓，制定了区建管局党组加强党的组织建设的实施方案。年初，党组给党员购置发放了《中国共产党党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、《总书记系列重要讲话读本》等学习资料。利用“支部主题党日”活动平台，在学习内容上，通过逐条逐句通读，全面理解党的纲领，引导党员做尊崇党章、遵守党章、维护党章、坚定理想信念，对党绝对忠诚的合格党员。在学习方式上，将集中学习与个人自学结合起来，以组织生活为基本形式，通过集中学习、专题讨论、讲党课等形式开展学习。目前，党组共召开党组联席会

12次，以支部为单位召开党员大会16次、上党课6次，更新党务公开内容2次，党员参与率95%以上。通过学习，党员干部队伍的思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力得到了提升，为全局全面落实从严治党、从严治行夯实了基础。与此同时，按照“三会一课”的要求，全年组织党员赴红色革命教育基地参观1次；组织召开了2017年度民主（组织）生活会，组织召开了2018年上半年组织生活会；组织党建（党风廉政）工作考核及调研活动1次，撰写工作总结及报告等6篇；订阅各类党报党刊23类/370多种/3150余份，促进了干部职工阅读活动。按照区委组织部要求，全局党员都统一进入了“全国党员管理信息”系统和“黄石e党建”学习的平台。同时，从5月份开始，通过建立局“履职尽责群”，督促局机关工作人员每天填报本人当天工作情况，全面推行全员工作有记录、有痕迹的规范化管理模式，有效地遏制住少数人出工不出力现象。

（二）党建+业务工作，抓好党建促发展。坚持“围绕业务抓党建，抓好党建促发展”的思路，突出了党组织政治上核心作用和业务上保障作用的发挥。党组成员分工明确，率先垂范，深入木栏综合体、污水管网建设等重点建设工程一线，督促各项工作落到实处。截止12月中旬，共投入资金2.3亿元，先后启动并推进70余项重点建设（改造）工程（其中重点工程

17项/市政设施改造零星工程60余项）。

（三）党建+形式创新，增强党员责任感。一是按照要求完善了党员活动室，将党旗、党徽、入党誓词、党的权利与义务悬挂在党员活动室的墙上，利用党务宣传栏开辟“党员之声”，随时倾听党员心声，收集党员意见和建议。二是坚持评选星级党员活动。今年以来通过加强推进党建工作，培养了自己、提升了自己，涌现出余柏春、肖海峰、张敏、张卓、王新伟、陈耀中、柯国卿、孙海军等一大批各具特色的先进典型。三是开展打造党员示范路活动，让党员在创建文明城市活动中体现责任感。在示范活动中，局党组明确向党员提出了示范路责任中党员必须确保在实际工作中做到“四个优于”，即工作质量优于群众、完成任务优于群众、奉献精神优于群众、自身素质优于群众。从7月份开展“党员示范路”以来，局党组已组织党员在106国道铁山东段、铁贺路铁山段开展文明创建活动8次，到12月中旬已有40人次的党员和积极分子参加创建活动。在活动中，党员和积极分子一方面引导市民群众文明过马路，另一方面协助环卫工人疏通边沟、清扫路面，帮助绿化工人挖坑浇水、清理杂草。同时与路政执法人员一起巡查，及时化解矛盾纠纷。

（四）党建+服务城市，增强党员宗旨观。今年以来,一是完成市区两级人大代表建议、政协委员提案81件办理工作。二是根据上级部门检查、市民群众反映的问题，落实数字城管整改

10000余例，处置率为99.6

%以上。三是通过推进厕所革命、垃圾分类工程，引导市民群众践行文明。四是围铁山城市发展等重点工作，不断向上争取政策和资金，全年已完成资金争取8000余万元，同比增长6000万元。

三、存在问题及下步打算

（一）存在的主要问题：一是对理论学习不够扎实。不能正确处理工作和学习的关系，学习中应付式多，系统性不强，理论学习的深度和广度不够，理论学习和实际工作脱节，运用理论指导实践不够。二是对党建工作不够重视。“第一责任人”对党建工作缺少抓党建工作的“主业”意识和将党建工作作为“第一要务”的责任感和紧迫感。三是对组织活动不够坚持。思想中存在以业务工作忙为借口，对党的活动不重视。如“三会一课”制度落实流于形式，会议内容记录随意零散；有的会议主题不明确，内容简单粗糙，会议的议程和内容与党建工作关联不大。

（二）下步工作打算：一是建立起党员管理机制。把组织的制约性与党员的自觉性有机结合起来，使党员人人身上有目标、人人身上有压力;通过建立党员责任落实制度，进一步完善党员示范岗、党员责任区、党员结对帮扶等制度。二是建立起党员教育机制。通过各种主题教育，不断坚定广大党员建设中国特色的社会主义信念和远大的共产主义理想。用制度的形式保证系统党员按照规定要求，自觉保持先进性，树立良好形象。三是建立起培训更新机制。坚持理论学习和实践锻炼相结合、专业知识和业务技能相结合、提高能力和促进工作相结合，与时俱进地更新学习内容。同时，通过借鉴“以调促学、以讲代学、以干活学、以联帮学、以查督学”的“五学教育法”，提高党员干部学习的自觉性和主动性。四是健全党员监督机制。通过建立党员自我监督约束制度，形成党员自我教育、自我检查、自我完善、自我提高氛围，达到增强党员自律意识的目的。五是建立党员考评机制。根据党员的岗位特点及岗位性质差别，合理界定参与评价的范围。六是建立党员纯洁机制。严把党员入口关，从源头上提高党员的先进性素质

;狠抓党员转化，提升后进党员的能力素质;建立了不合格党员处置制度。

第二篇：在全市党务工作会上的讲话

在全市党务工作会上的讲话

市委常委、组织部长（2010年2月25日）

同志们：

根据会议安排，下面，我就贯彻落实中央、省、焦作市组工会议精神，扎实做好新的组织工作，讲几点意见：

一、总结成绩，进一步坚定做好新组织工作的信心 2009年，我市组织工作紧紧围绕市委工作大局，突出重点，开拓创新，真抓实干，全面完成了工作任务，多项工作取得了新成效。

（一）围绕中心，服务大局能力有了新提高。一是牵头组织深入学习实践科学发展观活动。从3月份开始，分两批组织全市480个单位的1.7万余名党员干部开展了学习实践活动，第二批于09年9月份圆满结束，第三批也已进入总结验收阶段。全市各级党组织严格按照“五个更加注重”的要求,紧密联系实际,突出实践特色,创新开展了“牵手连心谋发展”、“党员做贡献，牵手谋发展”等活动，实现了党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标。我市的学习实践活动得到了省委常委、纪委书记叶青纯，焦作市委书记路国贤，省驻焦督导组领导的充分肯定。二是服务了焦作市人大、政府换届代表的选举工作。坚持严格把关，周密组织，顺利选出了31名焦作市人大代表。

（二）把握关键，领导班子和干部队伍建设有了新加强。严格按照《干部任用条例》，对部分乡科级领导班子进行了调整，—1— 共调整干部146人次。坚持公开、平等、竞争、择优原则，两次面向社会公开选拔了14名乡科级领导干部。通过调整和公开选拔，优化了班子结构，树立了正确的用人导向，提高了选人用人公信度。

（三）突出创新，基层组织建设和党员队伍管理有了新突破。进一步深化完善了“三票评议”工作机制，使“三票评议”和“四议两公开”工作法有机结合，相互促进，形成了孟州特色，取得了明显成效。今年8月份，我市在焦作市推广“四议两公开”工作会议上做了典型发言。同时，不断加大农村党支部书记、基层党员干部的教育培训力度，全市共举行各类培训班170期，培训人员15000多人次。农村基层干部的待遇不断提高，共105名村党支部书记和村委主任办理了养老保险，112名发放了在职补贴，为124名离任村党支部书记和村委会主任发放了生活补贴，农村党员干部干事创业的积极性明显提高。

（四）是坚持牵头抓总和综合协调，人才工作有了新进展。积极组织协调，为企业引进高层次人才，受到企业的好评。采取多种形式，对大学生村干部进行培养教育，先后开展了大学生村官庆“七一”汇报演出、“十佳”大学生村官评选活动，树立和宣传了一批热爱农村、扎根基层、开拓创新、勇于奉献的大学生村官典型，在全市大学生村干部中营造了比学赶帮超、争创一流的浓厚氛围。

（五）加强自身建设，组工干部形象有了新提升。以深入学习实践科学发展观、“组织部长、组工干部牵手连心服务基层”、“讲党性、重品行、作表率”等活动为载体，不断加强组织部门

—2— 制度建设、作风建设、能力建设和廉政建设，强化大局意识和服务意识，培养了一批“党性强、作风正、业务精”的组工干部，有效地提升了组织工作水平。

一年来，组织工作取得了一定成绩，这些成绩的取得，是市委正确领导的结果，是全市组织人事系统广大党员干部辛勤努力的结果。在此，我代表市委组织部向全市各级组织人事部门、广大组工干部表示崇高的敬意和衷心的感谢！

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到存在的问题和不足，主要有：近年来，组织部门牵头的大事多、重点工作多，对一些工作跟踪问效力度不够；对组织工作中出现的一些新情况、新问题深入系统研究不够，等等。对这些问题，我们必须引起高度重视，在今后的工作中加以克服和解决，以推动组织工作再上新台阶。

二、准确把握形势任务，进一步增强做好组织工作的责任感、紧迫感

首先要深刻理解十七届四中全会对组织工作提出的新课题。十七届四中全会对加强和改进新形势下党的建设作出了重要部署，明确了6个方面的主要任务，提出了30多条新要求新举措。这些新要求、新举措，多数要由组织部门牵头承担或参与，多数要由组织部门去推动落实。因此，我们要充分认识组织部门在党的建设中的重要地位和作用，坚持把深入贯彻落实四中全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，作为做好新形势下组织工作的指导思想和根本指针，切实加强和改进组织工作。其次，要准确领会中央、省、焦作市组工会议部署的新任务。前不久召

—3— 开的全国、全省组织部长会议和焦作市组工会议，对2010年的组织工作进行了全面安排部署。因此，我们要切实把思想统一到上级组织部门的要求上来，结合本地、本部门实际，突出重点，突破难点，强化责任，狠抓落实，不断增强组织工作的针对性和实效性，切实把我市的组织工作提高到一个新的更高水平。第三，要清醒认识我市“三城建设”对组织工作提出的新要求。今年市委提出了“三城建设”的奋斗目标，需要我们找准服务党委工作大局的着力点，充分发挥组织工作的优势，为实现这一目标选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础，真正把全市各个方面的力量整合起来、凝聚起来，把广大党员干部和群众的思想统一到市委的决策上来，形成促进各项工作落实、圆满完成全年目标任务的强大合力。

三、突出重点，扎实做好新组织工作

根据中央、省、焦作市组工会议要求，结合我市工作实际，2010年全市组织工作总体要求是：以贯彻落实十七届四中全会精神为主线，突出抓好学习实践活动、领导班子和干部队伍建设、深化干部人事制度改革、大规模培训干部、人才队伍建设、党员队伍教育管理、基层组织建设、组织部门自身建设等八项工作，进一步提高服务市委中心、服务科学发展、服务党员干部的水平，为实现市委提出的“三城建设”目标提供坚强的组织保证和人才支持。重点要做好以下几个方面的工作。

（一）着眼于打造群众满意工程，善始善终抓好深入学习实践科学发展观活动

学习实践科学发展观活动将于2月底基本结束，可以说整个

—4— 活动已经进入攻坚、落实、见成效阶段。能否达到预期目标，真正成为群众满意工程，这一阶段的工作至关重要。下一步，我们要认真总结活动中的成功经验，巩固活动取得的成果，探索和建立有利于推动科学发展的长效机制。

（二）着眼于提高领导水平和执政能力，全面加强领导班子和干部队伍建设

领导班子和领导干部是促进各项工作落实的核心和骨干力量。新的一年，要紧紧抓住这个关键，采取得力措施，全面提高领导班子和干部队伍整体水平。一是在领导班子思想政治建设上下功夫。要着力加强党性和作风教育，坚持把党性分析作为民主生活会的主要内容，实行民主生活会测评制度，提高领导班子解决自身问题的能力。要在全市各级领导班子中深入开展“双创双争”（创建学习型党组织、创建学习型领导班子，争当学习型党员、争做学习型干部）、“四讲一争”（讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献，争先进）教育活动，努力造就一大批善于推动科学发展、促进社会和谐的坚强领导集体。二是在领导班子调整配备上下功夫。要根据领导班子建设需要，结合机构改革，认真做好部分市管领导班子调整补充工作。要注意合理使用各年龄段干部，形成老中青梯次配备、优势互补的合理结构。三是在从严管理干部上下功夫。要认真落实进一步从严管理干部的意见，把从严管理贯穿到干部工作的各个方面。要加大问责力度，切实解决干部不敢坚持原则、不愿担负责任等问题。要研究制定对乡镇党委书记重点管理的办法和措施，实行重点配备、重点教育、重点培养、重点监督。

（三）着眼于树立正确的考核导向和用人导向，深化干部人

—5— 事制度改革

一是进一步改进和完善考核评价办法。要针对不同层次、不同类型领导班子和领导干部的特点，健全完善各有侧重的考核评价指标体系，增强考核工作的针对性和实效性。积极探索建立乡镇（办事处）党（工）委书记抓党建工作考核办法。二是加大竞争性选拔干部工作力度。要完善公开选拔、竞争上岗等选拔干部方式，不断扩大选人用人视野。研究建立差额选拔干部办法，进一步推行市委常委会差额票决制，最大限度地扩大干部工作中的民主。三是进一步改进和完善干部监督工作。不断强化对领导班子和领导干部的日常监督，确保领导班子和领导干部存在的问题早发现、早提醒、早纠正。重点加强对干部选拔任用工作的监督，坚决防止和纠正选人用人上的不正之风。

（四）着眼于大幅度提高能力素质，继续做好大规模培训干部工作

围绕建设学习型党组织、学习型领导班子的要求，积极创新干部教育培训工作理念，通过拓宽培训渠道、改进培训方式、丰富培训内容，激发和调动广大干部积极参加培训、自觉加强学习的内在动力，在全市营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。

（五）着眼于为科学发展提供人才支撑，扎实推进各类人才队伍建设

围绕“引进高层次人才、培养实用人才、用好现有人才、激励创业人才”的思路，进一步创新人才工作体制机制，统筹推进人才培训、评价、选拔、流动、激励、保障等制度建设。今年重

—6— 点要做好孟州市优秀人才信息库建设和大学生村干部教育、培养、管理工作。

（六）着眼于发挥党员主体作用，进一步加强党员队伍教育管理

一是开展经常性的党员教育培训。重点抓好农村党支部书记、农村党员培训，通过理论培训、技术培训、到经济发达地区进行参观学习等形式，不断提高自富和带领群众致富的能力。二是探索党内基层民主新途径。要以实行党务公开制度、党内基层民主议事决策制度和定期评议基层党组织领导班子成员制度为重点，落实和保障党员的知情权、参与权、选举权、监督权。三是扎实推进党员干部现代远程教育工作。要继续做好远程教育学习收看工作，宣传先进典型，提升站点环境，发挥远程教育网络在党员教育中的作用。

（七）着眼于巩固党的执政基础，以改革创新精神推进基层组织建设

要按照十七届四中全会的部署和要求，努力推进基层党建工作创新，使基层党组织真正成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强堡垒。一是不断深化“三票评议”工作机制。深入研究“四议两公开”工作法与“三资代理”、“三票评议”相结合的措施，不断丰富内容、理顺关系、完善程序、规范运作，巩固提升“民主定事、制度理财、村民评官”的新机制。二是扎实开展农村后进党支部集中整顿工作。今年要对农村后进党支部进行排查分类，集中开展整顿。三是创新统筹城乡基层党建工作机制。以“牵手连心谋发展”活动为抓手，推行“市级领导联乡村”、—7— “机关党员帮农户”、“市直单位带农村”的“联帮带模式”，推动城乡党建互促共进。

（八）着眼于建设模范部门、打造过硬队伍，不断加强组织部门自身建设

要按照从严治部、从严律己、从严带队伍的要求，在提高组工干部能力素质、锤炼过硬作风、推动工作落实上下功夫，以“三比三看三争”活动为载体，进一步强化组工干部的大局意识、责任意识、政策法纪意识、参谋意识和服务意识，提高认识问题的能力、提高处理问题的能力，以此推动组织工作不断创新发展，为全市经济社会科学发展提供强有力的组织保障和人才支撑。

同志们，新的一年组织工作任务艰巨，组织部门责任重大，做好组织工作使命光荣。我们要在市委的正确领导下，以高度负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风，全力以赴落实好组织工作各项任务，为我市实现新跨越和市委提出的“三城建设”目标做出新的更大的贡献。

谢谢大家！

—8—

第三篇：党务工作

党务工作，是各级党组织经常的日常性工作，是党的建设的重要组成部分。搞好党务工作，对于加强党的建设，推进党建工作的深人开展，意义非常重要。我认为不管是党委书记还是一个党小组的组长，党务工作首先要从思想观念上有个扎实的基础，作为学生党员，尤其要学会处理学习与党务工作的关系，明确业务学习扎实了，在开展党务工作的时候才能更有影响力和説服力。另外在开展党务工作的过程中，要牢牢的把握一个主题：保持共产党员先进性。要在各项工作中都争取发挥党员的表率作用，把伟大的理想与平凡的工作结合起来，用自己的思想和行为来影响身边的党员和其他所有人。从我学习的关于党务工作的知识中，我总结了一下一般在党务工作中应把握的基本要领和方法，里面有很多对于学生党员党务工作的开展也有很大的指导意义。

1.抓住中心，带动全局。毛泽东同志曾指出：“党委要抓紧中心工作，又要围绕中心工作而开展其他方面的工作。”在日常性的党务工作中，会有许许多多需要做的工作，会经常遇到矛盾和问题，即使是学生党组织中，虽然工作的量可能不是很多，但因为个体的多变性，以及事务发展的无法预测性，所以也经常会出现一些计划外的状况。在这种情况下，学生党员中的党务工作干部应善于对工作中的矛盾和问题作出全面、系统的分析和比较，抓住其中起主要作用的中心环节，带动全局工作，使问题得到逐步解决。具体的方法有：1）集中精力，抓关键环节。当党务工作面临的事情很多的时候，党务工作干部可以集中时间和精力于一种要务上。在工作缠身的时候，千万不要什么都抓着不放，四面出击必然会一事无成。要本着“急则治标，缓则治本”的办法来解决问题。比如一下有比较多的文件或者精神要学习或者研讨，在这个时候，可以针对多数党员目前的总体学习的普遍不足的地方开展对应的活动。2）对疑难问题，要加以分析，实行各个击破。在处理党务工作的一些大的问题时，不要总是在党务工作会议上研究、讨论，这往往会使问题久拖不决。尤其是针对学生党员，尤其不应该老是开会但是不解决实际问题，这样会对党组织的新鲜血液产生负面影响，产生形式主义的不良反响。要学会把工作和问题加以分析，具体落实到具体成员的头上，使每个成员各负其责加以解决，实现各个击破，这样可以将复杂的问题简单化，可以将大的问题分解成比较多的小的更容易解决的问题，可以达到事半功倍的效果。3）要善于统筹全局。抓住中心工作是为了带动全局。党务工作是一个系统工程，党务工作干部不但要抓中心工作，而且应善于统筹党组织内部的全局性工作。统筹全局是把深思熟虑的全局性思考作为主要任务，善于把全局与中心工作紧紧联系起来，保证全局工作的完成。另外，学生党员也要学会培养下层党员的党务能力，可以依据任务的轻重程度，适当的放权，在培养接班人的同时，也消除了集权的嫌疑，有利于组织先进性的建设。

2．深入实际，调查研究。实事求是是党的思想路线，也是做好党务工作的最基本方法。

没有调查研究，就没有发言权，就无法实施正确的领导，就会导致高高在上。脱离实际的主观主义。因此，各级党务工作干部，要处理和解决各种实际问题，就要靠深人实际的调查研究。调查研究渗透于党务工作的一切环节之中，是党务工作干部必须掌握的一项基本功，也是每一个党务工作者做好党务工作的基础和前提。对于学生党员党务工作者来说，要细致的观察并注意好组织中其他学生党员的思想状态，对于思想上有偏差的党员，针对学生群体的特殊性，以及较弱的心理承受能力，一定要在深入调查的基础上，针对个人的问题，进行谈话或者处理。另外，还要注意回避问题，事先调查好事情的始末，注意敏感人物的回避，谈话的时候也要注意形式以及通知方式和场合，言语一定要注意好语气，以及内容的真实性，不要枉纵也不要姑息。

3．联系群众，组织群众。党的领导者必须学习各种环境下领导群众的艺术。”做好党务工作，只有党务工作干部一方面的积极性和努力还不够，还必须善于把领导者的积极性同广大党员群众的积极性结合起来。只有领导者的积极性而无广大群众的积极性，便会成为少数人的空忙。但如果只有广大党员群众的积极性而无得力的领导者去恰当地组织党员群众，则党员群众的积极性既不可能持久，也不可能走到正确的方向和提高到更高的程度。因此，党务工作干部必须善于组织和调动广大党员群众的积极性。这点也非常的适用于学生党员开展党务工作时借鉴，在开展工作的时候一定要注意提高群众的积极性，使群众可以积极的配合工作，也便于工作更好的展开，以及精神的学习。

组织和调动广大党员群众的积极性，要求党务工作干部必须能够密切联系群众，同群众打成一片，在自己领导的党组织中，创造和谐的党内关系和民主气氛，真正使广大党员做到知无不言，言无不尽，发挥出主动性、积极性和聪明才智。各级党务工作干部要有关心群众生活、帮助群众解决困难的求实态度，谦虚谨慎、以身作则的工作作风，联系党员群众，把广大党员群众团结在自己周围，为完成共同的工作而努力。

以上是我对如何提高学生党员党务工作能力和水平的一些思考和想法，如有存在不足之处，希望组织提出，我一定及时的更正，使自己在思想上更加成熟和完善。

第四篇：党务工作

党务先进工作者材料

一、勤于学习、自觉锤炼、提升服务党务工作的业务能力

一年来，他始终坚持把学习摆在重要位臵。能深入学习和深刻领会“三个代表”重要思想和党的十七大精神，注意坚持理论联系实际的原则，以理论指导实践，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，具有较高的政治敏锐性和鉴别力。他十分注重理论知识的学习和更新，利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习；刻苦钻研业务知识，善于洞察新的形势，具备较好的政治、业务素质和政策水平。在近几年的工作中，该同志在上级党委领导下，多次牵头组织开展了县卫生系统“三个代表”重要思想主题教育、“机关效能建设”、“保持共产党员先进性教育”等活动，在全卫生系统营造了良好的党建氛围和积极向上的工作环境。

二、以实际行动当好党务工作者的“楷模”

该同志时刻牢记自己是一名共产党员，牢记自己是一名党务工作者，在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己，以一名组织干部来约束自己，对事业兢兢业业，勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度政治责 1

任感，为其他党员树立了榜样。特别是在他自己从事纪检监察工作以来，经常利用双休日及节假日的个人休息时间，带领局机关纪检监察科室的工作人员下乡走访案件当事人和知情群众。在调查走访过程中，常常遇见有些群众不知内情、不晓真相、不明事理，被某些不法分子所煽动，阻挠甚至污蔑威胁办案人员。在遇到这些情况的时候，他总是能静下心来和身边的群众们交流，用自己朴实的语言和真诚的笑容来感动他们。凡是涉及到人民群众权益的事情都是当务之急、重中之重，要急群众之所急，想群众之所想，要把党的政策和温暖送到每个群众的心中。

三、认真抓好第二批先进性教育活动及第三批先进性教育活动和“两讲、两树”专题教育活动

在开展保持共党员先进性教育活动中，他都能以高标准、严要求地抓好每一个“自选动作”，搞好创新动作，较好地完成了活动的各项任务，基本达到了“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”的目标要求，取得了预期效果。在抓第三批先进性教育活动的试点中，能结合当前卫生系统的工作实际，认真组织开展主题实践活动，为全面开展第三批先进性教育活动提供一些可取的经验。在开展保持共产党员先进教育活动以来，该同志能够严格按照县委先进性教育活动领导小组及卫生局机关党支部的统一要求，采取自学和集中学习相结合的方式，较为认真系统地

学习了必读科目，及时联系工作和思想实际，边学边思，边思边查、边查边改，初步查找了自己在思想、作风、工作等方面存在的问题，分析了产生问题的思想根源，明确了改进工作的努力方向和措施。在开展“两讲两树”主题教育以来，该同志能够严格按照县委“两讲两树”主题教育领导组及卫生局党委的统一要求，采取自学和集中学习相结合的方式，较为认真系统地学习了必读科目，及时联系工作和思想实际，初步查找了自己在思想观念、工作作风、大局意识、亲民意识、管理能力等方面存在的问题，分析了产生问题的思想根源，明确了改进工作的努力方向和措施。

四、严格自律，勤政廉政、心系群众、以身作则，做干部职工的贴心人

一年来，该同志始终自觉遵守国家的法律法规和维护党纪政纪，遵守工作纪律和职业道德，依法行政，依法办事，不以权谋私，不吃拿卡要。同时，保持作风正派，洁身自好，不参与色情、赌博、封建迷信等其他违法违纪活动；发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。他这种全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，深受党员、群众的好评。我们认为该同志在工作中，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的优秀党务工作者。该同志对自己各方面的要求十分严格，处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。他严于律已、廉洁自律、以身作则、处事公正，从不搞特殊化，模范遵守局的各项规章制度。他关心群众，对同志以诚相待，善于做细致的思想政治工作，注意倾听群众的意见和要求，他总是想群众之所想、急群众之所急，热心帮助群众解决实际困难，他十分关心党员、干部的实际困难和成长进步，努力为他们办实事、办好事，深受群众的信任与好评。他还十分关心年青党员的成长进步，发现有不良问题，及时找他们谈心，指出问题，耐心教育，鼓励上进。该同志思想作风正派，为人谦虚，处事正直，对自己能严格要求，自觉遵守党员干部廉洁自律规定，在历次干部民主测评中均位于前列。

几年来，该同志以高度的责任感和强烈的事业心，在党务工作上兢兢业业，恪尽职守、辛勤工作，出色地完成了局党组交给的各项任务，为卫生系统党建工作和事业作出了积极贡献。鉴于该同志为卫生系统党建工作做出的突出贡献和发挥的积极作用，我们特推荐他为优秀党务工作者。

2008年6月16日

第五篇：党务工作

“群众路线”是中国共产党长期革命和建设经验的总结，是党的根本路线，是由我们党的全心全意为人民服务的宗旨所决定的。党发展壮大的历程，是一部依靠群众、发动群众的生动历史;党长期执政的历程，是一部为了群众、服务群众的鲜活历史。习总书记指出，实现党的十八大确定的奋斗目标，实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须紧紧依靠人民，密切联系群众，充分调动最广大人民的积极性、主动性、创造性。我们党从群众中来，依靠群众发展壮大，必须回到群众中去，这是我们党的事业不断发展壮大、保持生机与活力的源泉。开展党的群众路线教育实践活动，就是要使全党同志牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨，以优良作风把人民紧紧凝聚在一起，依靠群众、从群众中汲取力量，为实现党的十八大确定的目标任务而努力奋斗。

作为党员队伍一份子，作为中材装备集团职能部门一名普通员工，要践行党的群众路线，必须始终把群众放在最高位置，时刻牢记自己的职责，牢固树立全心全意为人民服务的意识，心系群众、心体民心、身体力行、扎实工作。

一、强化灌输服务意识

全心全意为人民服务是我们党的宗旨，是对每一个党员的基本要求。要加强作风建设，必须坚定不移的把讲实话、办实事、求实效贯穿于我们工作的始终。在工作中坚持实事求是的作风，弘扬求真务实的精神，使我们每一个人都把心思放在事业上，把精力投在抓落实上，踏踏实实、认真服务、精益求精，以高度的责任感做好工作，用最好的服务为群众排忧解难。要强化责任意识和时效观念，说了就干，定了就办，对确定的各项工作任务，坚持及时有效解决，不推诿，做到对上级的决策部署落实快、不拖拉、不误事，对相关部门要求解决的问题回应快，不扯皮。要学会换位思考，站在对方角度分析、解决问题，同时，规范自己的服务言行，礼貌热情、耐心细致，全心全意做好服务工作。

二、加强学习，提高自身理论水平

学习是立身之本、干事之基。我们必须坚持不懈的学习，不断强化理论武装，提高业务素质，才能做到政治坚定不动摇，与时俱进不落伍。我们应牢固树立终身学习的理念，把学习作为一种精神追求和责任，大力营造爱学习的良好氛围。充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，深入学习党的理论知识，不断努力提升自身的政治觉悟和理论水平，争当学习的先行者和排头兵，不断增长才干，开拓视野，提高科学决策水平，增强解决实际问题的能力。

三、扎实工作，切实履行岗位职责

作为一名党务工作者，要把工作作风转变到干好本职工作上，从小事做起，从身边的每一件事做起，工作上要高标准、严要求、精益求精，认真做好各项工作，以较高的水平投身到群众服务的工作中，以实际行动践行全心全意为人民服务的宗旨。要时刻摆正自己的位置，时刻监督检查自己的思想作风、工作作风和生活作风，发现问题，及时改进，自觉履行好党员义务，用实际行动当好党员楷模。

总之，作为一名党员，尤其是一名党务工作者，通过学习群众路线主题教育实践活动，进一步坚定共产主义的信念，明确努力学习提高的方向，感受到时代和社会赋予我们的重任。今后的学习生活和工作中，我们要拿出吃苦耐劳的精神，发挥模范带头作用，以新理念适应新形势，围绕集团的战略发展目标和党委要求，努力提升自己的工作技能，为集团目标的实现、发展壮大贡献自己的一份力量。