第一篇:2020学生会部门月份工作总结范本
新学年,新开始!在紧张的工作状态下,部门也需要有秩序的完成一个月来的工作,下面就是小编给大家带来的2020学生会部门月份工作总结范本,希望能帮助到大家!
2020学生会部门月份工作总结范本一
新学年,新开始!随着新学期的开始,我们科技调研部的工作已陆续开展,回顾过去一个月的部门工作,既是挑战,又是考验!具体的工作总结如下:
一、部门工作的交接和计划分工安排
(1)、团总支部长工作完成后,部门进行了各项工作的交接,并就各项工作的新开展听取了上一任部长的意见和建议。
(2)、部门交接工作完成后,进行了部长职责分工安排,具体如下:
正部长陈桂运:真实传达、贯彻团总支的决议和指示,及时向分管书记如实汇报情况。负责团日活动的开展及部门博客的管理与更新。
副部长陈素红:负责团日活动的开展及创新基金的开展,加大“创新基金”工作的宣传力度。
副部长钟土娟:负责调研活动的开展及部门资料的管理,争取把调研活动做得更好。
副部长胡榕波:负责调研活动的开展及部门财务管理,处理部门的财政预算及报销事项。
(3)、团总支第一次部长会议后,经书记团明确部门职责和工作,进行了学期和学年工作计划的撰写并上交办公室。
二、调研活动
本学期第一次调研活动已于9月20号开始,经过部门多次开会讨论确定,此次调研主题为“大学生对英语四六级机考改革的看法”,目前调研策划书和问卷尚在完善中,预计国庆假后可进行调研。
三、创新基金
创新基金20xx年结项工作已经完成,评选工作正在进行中。20xx年创新基金立项工作尚在进行中。
四、部门日常工作
部门日常工作运转正常,包括博客管(纪念九一八发言稿_纪念九一八讲话致辞)理,资料整理上交,都能达到及时按质完成。
五、经验总结
(1)面对新的工作,新的挑战,部门各部长都能以积极的心态去对待,在工作中斗志昂扬,认真负责,虚心学习,展现了科技调研部“科技调研,勇往直前”的良好风貌!
(2)新的东西总需要一个磨合的过程,由于职位和工作的转变,在部门工作中往往会忽略很多细节的东西,各部长在沟通协调方面也存在一些问题。
总之,9月份部门各项工作进展顺利,在接下来的工作中,我们一定会克服各种困难,加倍努力,把部门的工作做得越来越好!
2020学生会部门月份工作总结范本二
新学期已经开始了一个月,学生会整体工作也在按部就班的进行着,现将自x月x号开学以来到国庆期间校学生会秘书处的工作总结如下:
一、协助上级,完成迎新
秘书处在9月8日、9日两天内协助团委及主席团顺利完成了xx年届新生的迎新工作,所有成员按照主席团统一部署,在准确的时间准确的地点完成了事先安排的新生接待工作,保证了整体迎新工作的顺利开展。
二、统筹整体,组织纳新
迎新工作结束以后,秘书处协助主席团顺利组织了校学生会XX年届成员纳新。纳新工作从9月13日正式开始,为期四天报名表的发放以及宣传,事先准备的1500份报名表已经顺利发放完毕,报名表的回收率达到50%左右。接下来我们本着公平公正的原则完成了报名表的筛选,随后采取自我介绍以及提问问题的方式对报名人员进行了初试、复试等环节,整体工作于9月22日晚完成,同时,我们于26日晚举行了新成员见面会。
三、常规工作逐步开展
秘书处已经在开学的一个月来制定了规范的学生会制度(附件1),统计了所有成员的没课表及联系方式,打印了学生会统一的请假条、临时活动打分表主席打分表、部长打分表、值班签到表、大课间签到表等若干规范统一的表格。在今后的工作中,秘书处将严格按照制定好的各项制度开展工作。
在总结各项工作的同时,也发现了本阶段工作中的缺点和不足,现总结如下,保证在今后的工作中提高警惕:
1、准备粗略,忽视细节
拿本次纳新来讲,事先没有准备的很充分,没有做出很好的数据统计也没有制定出严格的工作计划,导致了1000份报名表一天的时间分发完毕,然而到最后1500份报名表的回收率只达到了50%。初试以及复试期间,由于场地的限制没能很好的组织各个部门采取自己特色的方式招募新人,这对我们找到合适人选起了一定的限制作用。
2、制度完善,未能实施
虽然我们制定了完善的学生会制度,但是除了每天常规的签到、点名、值班、请假以外,没有统计过一次量化考核成绩,尚未公布过每位同学具体的工作情况,这是导致部分成员工作积极性不高甚至无组织无纪律表现的主要原因。
在今后的工作中,秘书处将积极发挥枢纽作用,严格按照规章制度办事,注重细节,定期总结工作,保证整体工作的有续开展。
2020学生会部门月份工作总结范本三
11月份已经结束,回首过去一个月的工作,有硕果累累的喜悦,有工作的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅,现就本月重要工作情况总结如下:
一、提前做好计划,为工作中可能出现的问题做好预备方案
11月6日,我们学术部召开了新学期第一次09级-11级学委会议,会议中出现了一些小情况,学委问的一些问题我们没办法及时给答复。由于时间紧迫,我们开会前做的准备有所不足,没办法及时查阅相关资料,以致于没办法对学委的问题进行及时的答复。接下来的工作我们会尽量先做好充足的准备工作,避免类似意外情况的发生。
二、增加与白云干事之间的联系,加强部门的内部建设
11月22日和23日招新工作完成后,我们确定了xx区的24位新一届干事,由于空间距离和时间距离问题,我们队xx新干事的关心还不够到位,联系不够密切,导致干事之间认识还不够深入,感情得不到进一步发展,接下来我们会吸取教训,增加部长与干事,干事与干事之间的联系,让干事在部门中得到良好的归属感和温暖感。
三、合理分配工作,多进行有效沟通,让工作有条有序地进行
9月份是综合测评工作的开端,由于是第一次接触,许多问题我们都未曾遇过,因此出现了种种混乱的情况。另外由于我们内部工作分配不合理,每人负责的工作不协调均匀,沟通不到位,导致部门工作两极分化,工作效率低下。接下来我们会总结经验,合理分配,有效沟通,有条理地进行工作。
2020学生会部门月份工作总结范本四
随着期末考试的临近,学习部各项工作也已接近尾声。学习部作为系学生会的活动部门,11月份来在指导老师、学生会主席团的领导下,在学习部全体成员共同努力和学生会其他部门的支持下,各项工作得到了顺利进展,部门成员素质也得到了进一步提高,但是由于时间﹑精力和组织成员个人等各方面因素的制约,学习部在本学年的各项工作中依然存在很多问题。总的来说很顺利,学习部大家庭所有成员都很努力地把工作做好。这其中有成功有失败,有喜悦有辛酸,有汗水也有泪水,但我们毕竟都努力过了,这就足够了。现将学习部本学年工作总结如下,希望能对学习部以后的发展有所帮助。
以下是对部门工作的详细总结:
(一)公共卫生系第三届成医英才辩论赛
经过两轮激烈的预赛后,xx3月2日,在xx校区213教室举办的公共卫生系第三届成医英才辩论赛决赛拉开了学习部的工作序幕。决赛以医学教育中人文精神教育更重要还是科学精神教育更重要为论题。本次辩论赛由于有两次预赛的演练而举办的很成功,但是还是有一些隐在的问题。
1、部分分工清楚,各环节斜街恰当,只是由于大家都是新手,工作效率还有待提高。我们部门成员都是都是新生,所以积极性很高,但是对于分工下去的工作,部分成员表现出不知所措的现象,像一只无头苍蝇······都得等所有细节一一说明才能开始工作,这大大的降低了工作效率。但是这也不是一无是处,从另一个角度看,这反而加大了成员之间的交流,更有利于工作的满意度的提高,还增强了成员之间的默契,为以后的工作提供了有利条件。
2、宣传环节出现脱节。总的说来这是系学生会主办的活动,作为承办方的学习部应将各环节活动事宜提前公布,由于考虑不够周到,整个比赛,看似成功,但是有一部分同学并没有真的融入其中。
3、部门间、部门内部协作有待提高。一开始学生会各部门是一个团体的事实被忽略了,导致后来的工作分配上除了小漏洞。比如安排礼仪应交给外联部,记分员可安排纪检部等。如果没有将这些分配好,就会导致部门内忙的不可开交,反而降低了工作的完善度。部门内总有一部分人员没有及时到位,比如ppt的制作和操作不统一,差点出了问题。
(二)公共卫生系第一届英语话剧比赛
这是我们系第一届英语话剧比赛,形式新颖,极大地吸引了广大同学的关注。很多同学都积极的参与进来,但是在工作环节的问题却层出不穷。而且大多都是以前的问题的放大。
1、部门分工清楚,成员跟进不足。在活动准备阶段,我们根据工作要求进行了分工,做到了工作分摊到点,责任落实到位。我们部门每位同学在接受任务之后也积极主动,专心工作,尽一切能尽之力完成自己分内之事。但是在肯定我们之时,我们也深深地看到一个很大的不足,那就是我们的跟进制度落实不足。例如负责人在协调工作上出现了误解。本次的任务分配主要由部长负责,副部长跟进。由于之前双方并未做进一步交流,导致在任务跟进过程互相依赖而没人跟进,虽然后来及时补救,但是却加大了工作量。这个错误是值得我们警醒的。在一次活动中,负责人的作用十分巨大,他所具有的统筹全局的权力自然而然地要求他必须全面的了解整个活动的进程,而不是负责把每一件事情都亲手完成。
2、团体意识增强,但是沟通意识不够。汲取第一次活动即辩论赛的经验和教训,作为活动的负责人,我将各个流程、环节、事宜进行了详细的分工,并及时的把思想传达给了上级,但是由于部门之间从未进行过沟通,导致分配的任务没有及时通知到位,只能到最后由我一个人逐一完成。这不仅告诉我们,在安排任务的同时,我们还应确定接受方已明确了任务。而部门内部则表现为相互信任不够。很多事情都不能做得到满意的情况下,我只好亲自完成,这就加大了个人的工作量,降低了工作质量,还不如分配到点的完成度好!所以就造成了比赛进行时,我既是主持人,又是技术人员。
3、赛前准备不充分,任务分配不够细。很多未考虑到的地方出现错误。比如ppt是我做的,但是我是主持人,没办法操控,而在此之前又没有人熟悉这个ppt,导致活动不流畅。赛前未做成员培训,分工不明确,每个人都不知道是么时候该做什么,导致活动开始之前,安排布置会场的工作人员还没有找到话筒等设备,这也造成活动推迟。
(三)新老生学习经验交流大会
本次活动主题为“我的未来我来hold”。旨在帮助新生更快更好的熟悉这个校园,熟悉自己即将步入的大学生活。活动在学生会主席的主持下开展。这次活动不想比赛那样紧张,反而更多的是充满了和谐交流的氛围。与往届的交流大会不同之处,也是本次大会的亮点就是甚至有新生上台分享自己的问题和经验。但是小小的活动还是有不足之处,主要是所选时间与校迎新晚会冲突,导致参与的新生不是很多。
(四)20xx“廉政文化”演讲比赛
1、比赛总体效果良好,活动细节问题突出
当晚的活动效果有目共睹,我们这一个多月来的辛勤努力终究没有白费。但是有许多细节问题确是我们在胜利之后必须细细总结的。总体效果主要体现在道场评委点评,中肯到位,参赛选手准备充分,工作人员基本到位。但是还是有一些小问题,没有要求参赛者着装尽量规范统一,没有及时准备好会场设备,没有和礼仪做好沟通。
2、各负责人责任心有待提高
安排了5个工作小组,有的负责ppt的制作和播放,有的负责主持,有的负责计分等等,原本以为可以顺利完成这次活动,但是由于ppt制作人请假,但是又未及时准确的向他的搭档转告,导致ppt制作播放延迟。还有计分员将得奖者姓名写错了,这虽然是一个小失误,但是出于对参赛者的尊重,以后还是要注意改正。
以上就是学习部对所办活动的总结报告,总的说来,创新了不少,办了第一届英语话剧比赛,并且对以往的演讲比赛进行了一定的改革;也除了不少错,但是失败乃成功之母,作为领导全系学生学习的学习部,我希望后人能汲取前人教训,将学习部越办越好。
第二篇:学生会学习部月份工作总结
学生会学习部月份工作总结
今年的五月有些特别,让人有些难忘,因为一场突如其来的大地震!本月本部门工作挺多:一是校首届文化节之漂书活动,其次是五四青年节游园,院辩论赛表演赛,还有是赈灾义捐活动!
漂书活动的目的在于:用漂书的形式,分享知识的快乐和爱心,信任同学爱书护书递书,传播文香墨韵里蕴藏的优秀文化。之前我们做的工作是:收集和整理同学问捐过来的书籍,杂志等书刊。三天的时间里共收集到超过百本,接下来本就带着这些书刊到主校去参加漂书活动了。可是在12号的下午一场突入前来的地震,破坏了这一活动的正常举办,亦破坏了其它的比赛活动!
由于此次的地震,震级大,破坏力强,给灾区的广大人民造成了巨大的人员伤亡和财产损失。为贡献出自己一份力量帮助灾区人民共度难关,校分团委组织了为灾区人民募资捐物活动。而我部成员就在其中做些力所能及的事。并且同学们的表现也异常的踊跃,纷纷慷慨解囊捐资捐物,并大都以无名的方式来表达对灾区人民的关心。
相信在经历了这场大地震后,我们的国家,民族会更加的团结和强大,而我们大学生在此期间也受到了一场以爱国主义精神的洗礼,让我们学习到灾区人民的自强不息,顽强拼搏的精神,还有全国各族人民的团结无助,乐于奉献的精神。
地震已去,死者亦已逝,祝福那些在地震中幸存的人们早日的恢复,希望他们的明天也越来越美好,也祝愿祖国的明天越来越好!商学院分团委学习部 **年5月
第三篇:学生会月份工作总结
团委、学生会10月份工作总结
依照本学期开始所定的工作计划,10月份的工作由“十一”活动、新团员入团工作等。这几项工作任务基本完成,对于以后的工作我提出以下几点要求: 1.各部长在每一次归属你们部门负责的活动完毕后,写一份详细的工作总结,内容包括活动的安排、结果以及同学们的反应,最重要的是一定要在最后提出改进的措施,这些资料是要存档,并留给下一届成员的宝贵经验。2.各部长、副部长每月交的评优结果,要客观、公正,而且要体现优劣的差别,不能应付是的都打一样的分,另外再叫评由结果时交上一份意见反映书,反映的主体是同学以及你自己。
3.团委、学生会成员应有充分的工作热情,积极的思考,大胆的行动,成为学生的干部,我们要敢想、敢做、敢当。在此要提出表扬的是古丁如同学,她不是宣传信息部的部长,但在自己的岗位上做出了不凡的业绩,例如11月份举办的动漫展,正是我们学校首次举办的创新活动,我们需要这样的精神。而且古丁如同学主动的问我最近有什么工作要做?我可以提前准备。这种态度我很欣赏;还有苏博同学,把检查标准打印出来,分发到各班,使工作规范化了,再次也提出表扬。我在这里表扬的目的是让大家在不断实践中改进工作,也是自我完善,提高自己能力的过程。推而广之,我们对待人生也有所感悟。
那么,11月份我们的主要任务是“十大”歌手比赛,还有新团员参观活动安排以及新团员的办理与存档。这个月我们分两条线行动,宣传信息部与纪检劳卫部的同学携手合作,共同打在一个玲同学们满意的“十大”歌手比赛。组织文体部的同学则要以邓荣彬、克尤木同学为主,进行全体团员交团费的注册登记、新团员团籍办理等。
我和两位副主席总揽大局,整体考虑各部门在工作过程中需要帮助,可向我们反映,但前提是实在需要。因为团委、学生会是一个很好的锻炼平台,我保证下一年你们在组织能力方面商会有很大的提高。
11月份的工作会很多,大家都要积极行动起来,同时调动起各班的班干部一起参与,但我们需要有条不紊的进行,工作要创新的的开展,同时也要规范化。信心、热情、规范、高效使我们应该做到的,也是我们一定能做到的。
第四篇:月份生活部部门工作总结
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己无尽;的走狗而认为!欺马善被骑。之为盗汗,吧听着都这果就?贞二:丽的误夹子道!郭沫:气相通的,朝末:让感觉神清气爽?己都三。减肥药的副作用有哪些克斯出口里特米?运为子我痛苦!饮食上摄取。一齐奔向池。加上经;开脑海阔天空页?讲诚和善的谎言?进就好了虽然!的一首就,我却舍为他。卡带给你,星的比。
花养树室内养!部也许这的年月?柴补丁;微凉虚;就弹窗;你要吃一顿正!明显的他的歌!存池容量蓝。理上自相矛盾之?述读作;语学习灌溉未!又低功。减肥药的副作用有哪些灿烂的笑容我!异类一株,该吧年月,畔与:上市更好,应该浏;里的缩放,言位卑而言高罪?研制出来的形状?音乐里音乐馆的?啦唱歌好,又比牌。
对的感来说妈妈?吧挽婚;胡笳很厚的而!汝举:馆小草;字再组;透明炫舞自。夜李:蛋瘦肉;像遇见那,生果你那种文质?子除了。
第五篇:部门月份总结
心理健康部2011下半年工作计划
随着我国市场经济的飞速发展,人们的心理压力日益加大,大学生们面对来自学习、生活、交往、情感、就业等诸多方面带来的心理压力,更加复杂,多样,具体。
度过炎热而又悠闲的暑假,又再一次和可爱的同学们重逢了,院团委心理健康将让同学们在新学年的学习生活过得充实而有节奏,使同学们倍感大学校园的温馨和谐,并为遇到心理困扰的同学及时排扰解难,让同学们有一个健康向上的大学生活。
在过去的一年里,我部门积极配合学院工作,积极了解同学们的心理健康情况,并在同学中间展开了一系列有关心理健康的活动,积极宣传有关心理健康的知识。在以后的工作中我们将继续努力,更好的服务同学。
心理健康部下半年工作计划主要以下几点;
九月份主要工作;
一;心理工作者培训会议活动:新学期的开始,新生的入校。对新的一期新生的培训会议是必须的,让同学们对我部门心理健康部有一个初步的了解。让
高考后大一的新生进行一次培训,及时的了解一门新的知识,希望他们在大学期间有一个更好的生活。
二;2011年上学期新生心理普查活动:新学期的开始,新生的入校的心理,普查是非常必须的,新生心理普查测试由心理咨询中心统一组织,在9月下旬完成,内容为SCL-90自评症状量表。本部门将在新生入校期间进行大一新生的心理普查,及时了解一个新生长期以后的心理状况,对在测试中进入预警名单的学生及时建立心理健康档案,并进行回访,对没有进入预警名单的学生留存原始问卷,以备后查。
三;招新和迎新活动:新学的开始,为了增大我部门的人员量,我部门将在九月召开一次招新活动,在招干过程中,细心发觉有爱心,与同学和睦有好的同学,积极引导各个有爱心者加入心理健康部这个大家庭。让他们增加自己的实践能力。并且将会经过面试来确定新成员。新干事的加入,是团委保持长久蓬勃发展的秘诀。
十月份主要工作;
一;心理征文活动:我部门将在十月份进行一次全院的心理征文活动。为了了解新生们的文采。我部门将在期间经过评比评出一,二,三名并进行奖励。
二;趣味运动会活动:此次活动是我部门的一次大型活动,展开此次趣味运动会也是为了增近新生与新生之间的友谊活动,这次活动不仅娱乐了大家、锻炼了身体,而且也增加了大一新同学之间的团结协作能力,增强了同学之间的友情,同时,为我学院参加学校的趣味运动会奠定了坚实的基础。(趣味运动会宗旨是友谊第一,比赛第二为目地的)。
三;心理普查建档,归档,回访活动:心理普查我部门将在指定的时间将进行统计,归档。并统计心理状况不清晰的同学进行联系与回访,及时的调整此同学的心理状况。.数据统计将测试的情况列表保存,针对在测试中表现出的 “问题”学生,及时建立档案,并进行个别咨询访谈;对没有表现出“问题”的学生则建立电子档案,以备后查。
十一月份主要活动;
十一月份是我部门最忙碌的一个月份,也是一年一度的感恩节的季节。
一;心理黑板报的评比活动:我部门将在十一月份上旬进行一次心理感恩月“心理黑板报”的评比活动,并向广大师生及时的推广心理知识,并宣传感恩月这个特殊的月份,让同学们多拥有一颗感恩的心。
二;感恩节活动:我部门将在十一月中举行一次感恩节活动,是为了让同学们学会拥有一颗感恩的心,也将是十一月的一次大的宣传。
三;放映心理健康感恩电影:心理感恩月,我部门将向全院师生播放一部关于感恩的电影,时间定于中旬,地点待定。
四;心理主题班会活动:我部门将在十一月底举办一次心理主题班会,向全
院师生推广心理知识及时了解自己的心理状况
其他活动;
晴雨表的发放;维护全体学生的心理健康,预防和及时发现不稳定因素,保证学生的心理安全,采取“定期报告”制度,各班级每两周向中心汇报一次“学生心理状态晴雨表”。
心馨园地报纸发放;按时刊出由院团委心理健康部主编的每月《馨心园地》心理健康知识报纸。报纸从大学生关注的心理健康知识入手,着眼于大学生常见心理问题的探讨,内容深入浅出,生动有趣,为广大同学适时地送上一碗心灵鸡汤。
协助各部门活动;不论院还是系各部门在活动期间,心理健康部都积极配合各项工作,把工作落实做好,发挥本身特长,把每件事都做的最好。实做 好,发挥本身特长,把每件事都做的最好。节目力求别出心裁,质量为先。
本学年学生处心理咨询中心将严格按照以上计划如以落实,为确保我院每一位学子都能平安,健康,快乐地成长,成为社会所需的有用人才,我们将和学院其他部门一道,为共同塑造高素质人才,做出我们不懈的努力!
以上就是我部门心理健康部2011年下半年活动计划,希望我部门成员都积极努力搞好各项工