第一篇：海盐县水务集团2011年度党务公开工作总结
海盐县水务集团2011年度党务公开工作总结
根据盐委办„2011‟46号•†关于在全县基层党组织中全面推行党务公开工作的实施意见‡的通知‣，为进一步发扬党内民主，加强党内监督，提高执政水平，按照县委的统一部署，县水务集团党委及时成立领导机构，召开动员大会，根据“遵纪守法，卓越水务；务实高效，服务百姓；信守承诺，党务公开；持续改进，群众满意”的党务公开质量方针，在水务系统全面推行党务公开。截止10月初，集团党委下属11家党支部已实现党务公开全覆盖。现将水务集团党委党务公开工作总结如下：
一、领导重视，健全机构，为党务公开提供组织保障 县水务集团党委在县委召开党务公开推行工作动员后，集团党委书记高度重视，及时抓好“组建机构、制定实施意见、全面动员”三个环节，于5月初成立了以党委书记为组长、分管领导为副组长、集团各部门、下属各单位主要负责人为成员的党务公开工作领导小组，负责部署、组织、协调、指导党务公开工作，并下设办公室，负责日常工作。集团党委下属11家基层党支部也于次月初成立了以各党支部书记为组长的领导小组，使此项工作在水务系统全面展开，形成了“党委领导、各级党组织操作、纪委监督、党员参与”的领导体制和工作机制，为党务公开工作提供了强有力的组织保障，确保了此项工作的顺利推进。
二、全面部署，加大宣传，为党务公开提供指导依据 集团党委于5月底召开了水务系统各基层党组织推行党务公开工作动员大会，对推行党务公开工作进行全面部署，1
并出台了•关于在集团党委及各党支部中全面推行党务公开工作的实施意见‣。下属11家党支部也于5月底至6月初召开了党务公开动员大会，并针对各自基层组织的实际情况，制定了党务公开实施方案。•实施意见‣明确了党务公开的指导思想、基本原则、实施范围、主要内容和公开程序、公开形式、时限及保障制度、组织领导等，建立了例行公开、依申请公开、党内民主、监督检查、考核评价“五项”保障制度，制定了•中共海盐县水务投资集团有限公司委员会党务公开目录‣，以日常式、互动式、点题式三种公开形式，重点对贯彻上级党委决议决定、重要工作部署和重大决策落实、重要权力节点监控工作运行情况、宣传思想建设、领导班子建设、组织管理、干部选拔、干部任用、干部管理、廉洁自律规定执行情况、行风和作风建设、查办案件工作情况、惩防体系建设情况、落实党风廉政建设责任制情况等内容进行公开。
三、积极探索，开拓创新，为党务公开提供质量保证 集团党委结合厂务公开工作，积极探索，开拓创新，在全国厂务公开先进单位的经验基础上，将IS○9000质量管理体系导入党务公开，并初步修订了•海盐县水务投资集团有限公司党务公开控制程序‣，进一步对党务公开领导小组及其成员的工作职责、党务公开的主要内容、党务公开的形式以及党务公开的各项工作制度等进行了细化和分解，严格按照IS○9000标准和“遵纪守法，卓越水务；务实高效，服务百姓；信守承诺，党务公开；持续改进，群众满意”的党务公开质量方针推行党务公开，严把党务公开质量关。
四、全面落实，拓宽载体，确保系统党务公开全覆盖
集团党委于8月初规范设计并制作了版面灵活的党务公开栏，包括党务公开质量方针及集团党务公开工作简介版块、党务公开目录版块、可随时更换并及时更新的日常公开版块、可及时更换的党建图片公开版块、实时动态公开版块四大内容，有效避免了党务公开栏内容无法更换并及时更新的弊端。并于8月底将“全局和中心工作、党组织自身建设、干部选拔任用、党风廉政建设”4大类和40个小类的内容全部公开，截止11月初，集团本级党务公开栏共已公开各类事项200余件。另将集团党建工作通过县党务公开网、海盐水务网、会议、文件、海盐水务简报等载体，全方位、多层次、广角度地向党内、党外进行了公开。集团党委于9月中旬再次召开党务公开工作会议，指导下属各基层党支部全面推行党务公开工作，并于9月底全部完成公开栏的统一制作，于10月初完成公开内容上墙，实现了水务系统党务公开全覆盖，提前完成了我县11月底前基层党组织党务公开全覆盖的目标。
五、专人管理，建立台账，确保党务公开台账资料完整 集团党务公开领导小组办公室人员（集团党政办党务办事员）负责党务公开的实际操作，建立台账，管理集团党务公开资料。对所有上墙的公开内容编制公开目录，记录公开的内容、公开的时间、回收的时间等，并制作党务公开档案盒，对日后回收的公开资料进行分类存放，于年底统一装订存入集团综合档案室。在此基础上，按照公开目录，同步建立公开内容的电子档案，便于实物和电子的同步查询，真正确保党务公开台账资料的完整。
六、建立制度，注重督查，确保党务公开工作取得实效
集团将在•厂务公开管理制度‣的基础上，制定出台•党务公开管理制度‣，对集团系统党务公开工作进行全面管理。集团纪委和集团党务公开领导小组办公室将根据•党务公开管理制度‣，加强党务公开督查、检查力度，将重点督查和定期检查相结合，检查内容主要包括党务公开内容是否全面、真实，公开时间是否及时，公开形式是否妥当等，并对督查、检查中发现的问题和薄弱环节进行整改落实。同时，计划每年在系统党员中开展一次党务公开满意度测评，以真正检测党务公开所起到的党内民主作用。加强党务公开工作的考核，集团党委计划将党务公开工作列入集团各部门、下属各单位年度综合目标考核，以不断提高各基层党组织的责任意识，确保党务公开工作取得实实在在的成效。
水务集团党委党务公开工作开展以来，在县委、县党务公开领导小组的正确领导下，积极探索、勇于创新，取得了一定成绩，但党务公开工作还刚刚起步，并且是一项长期的、系统的工作，水务集团党委就如何结合集团系统实际工作，在公开内容和公开形式以及如何加强督查、指导、使党务公开工作取得实效等方面，还有待于进一步探索。下一步，我们在县委、县党务公开领导小组的领导下，将按照ISO9000标准，不断规范程序、加强管理，使党务公开工作逐步实现制度化、规范化、程序化，不断提高党务公开的实效，进一步促进水务经济工作的稳步发展。
中共海盐县水务投资集团有限公司委员会
二○一一年十一月十五日
第二篇：荆州水务集团厂务公开工作汇报
荆州水务集团厂务公开工作汇报
自2007年改制以来，荆州水务集团有限公司内强素质，外树形象，坚持奉行“以水为本，达善社会”的服务理念，努力打造“情奔万家”的服务品牌，致力于为荆州人民的生产生活和地方经济的发展提供安全优质的供水服务保障，得到了荆州社会各界的认可。企业也因此获得了“全国文明单位”、“全国实施绩效考核卓越模式先进单位”等一系列光荣称号。
在企业的各项日常管理工作中，公司坚持实行厂务公开制度，同时加强效能监督，确保企业各项工作在公开、阳光、透明的环境中进行，公司的发展也逐步步入了持续、健康的良性发展轨道。现将我公司在厂务政务公开上采取的主要做法汇报如下：
一、更新理念，不断完善厂务公开的运行机制
公司清醒的认识到，实行厂务公开，是现代企业管理的阳光工程，也是企业职工和广大用户期盼已久的民心工程。企业改制，但员工是企业主人翁的地位没有改变，服务社会服务地方经济发展的社会职责没有变。基于这一认识，公司成立了以总经理、党委书记、工会主席、纪委书记为正副组长的厂务公开领导小组，根据省市各级有关文件要求，制定了《荆州水务集团有限公司厂务公开实施方案》，将公司对服务承诺内容、服务程序、服务标准和服务纪律向社会公开,自觉接受社会监督。
二、加强监管，确保厂务公开的顺利推进
公司成立绩效考核领导小组和内部稽查大队，通过明查暗访等方式，对各部门能否按照规范化、透明化、公开化的模式开展工作进行严格监管，对违反公司相关制度规定，损害用户和企业利益等问题深入查处。为广泛听取用户意见，公司向社会各界聘请行风监督员，定期召开行风监督员和用户代表座谈会，开展用户满意度调查，对收集到的意见和建议，及时承诺整改。同时加强与新闻媒体的联系，及时报送因管网改造、停产检修、水源污染、供水抢修等突发事件的停水通知和供水服务工作中遇到的问题，做到公开透明，力求得到用户的最大理解和支持。
三、多措并举，确保厂务公开取得实效
公司以配合全市优化经济环境整治工作、行风评议、五个基本建设等工作为契机，不断加大厂务公开力度，为企业树立起了良好的社会形象。一是开展自查自纠活动。公司对外服务窗口部门严格按照集团总部制定的《中国水务集团供水优质服务标准》开展对照检查，通过加大整改力度，不断完善对外服务形象；二是强化客户服务中心职能，推行“首问负责制”和“一站式”报装服务，明确责任，减化程序，工作效率和服务质量大大提高；三是推行“社会服务承诺公开”，对各项服务工作确定工作标准、完成时限，并通过各类媒体广泛进行宣传；四是采取用户座谈会、政风行风监督员会议、开展社区服务、水厂开放日等多种形式，征询用户对我公司服务工作的意见，不断完善内部管理；五是规范停水行为。用户违章停水要履行报批程序，抢修施工停水也要通过媒体事先向用户告知；六是规范供水稽查工作。对用户违章的处理严格依照《城市供水条例》的相关规定执行，做到有理、有节、有力，坚决维护市民和企业正当合法的利益；七是完善制度建设，确保企业运行的规范化、合理化和制度化；八是坚持将设计方案、材料价格、水费构成、收费标准、户表改造工程造价等内容通过各营业服务窗口及现场公示等方式面向用户公开，做到诚信经营，随时接受社会各界的监督。
近几年来，荆州水务集团通过厂务公开促进了企业内外部的和谐，带动了企业规范高效的运转，实现了公司经济效益和社会效益稳步提高。企业与用户前的关系逐步改善，服务观念明显增强，服务满意度不断攀升，公司发展呈现出一片生机勃勃的繁荣景象。
第三篇：党务公开工作总结
XXXXXXX支部党务公开工作情况汇报
2011年，×××党支部在市党务公开工作领导小组的领导下，通过宣传动员、广泛征求意见和深入开展讨论、制定实施方案，紧紧围绕公开工作主题，立足单位实际，深入扎实地开展工作，确保了党务公开各项任务的落实。现就党务公开工作情况总结如下：
一、主要做法
（一）统一思想，提高认识，为开展党务公开工作提供强有力的思想保证
我们把统一市残联系统全体党员干部的思想认识作为搞好党务公开工作的出发点和切入点，提出了在思想发动中提高认识，在提高认识中统一思想的工作思路。坚持把学习放在党务公开工作的首位，狠抓党员干部职工的政治理论和业务学习。认真组织全体党员干部学xxx省、市关于开展党务公开工作有关文件精神等。通过深入动员和思想发动，党员干部深刻认识到开展党务公开工作是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措，是全面贯彻落实科学发展观、加强党的建设、建立健全惩防体系的重要措施，是转变机关作风、全面构建社会主义和谐社会、建设富庶美丽幸福新梅州的政治保证和组织保证。通过深刻领会党务公开工作的精神实质，全体党员干部职工增强了搞好党务
公开工作的责任感和使命感，为搞好党务公开工作奠定了坚实的思想基础。
（二）加强领导，制定方案，为开展党务公开工作提供坚强的组织保证
党务公开工作开展以来，×××××××高度重视。一是成立了由市×××××为组长，××××××为副组长，各科室、直属各单位负责人为成员的党务公开工作领导小组。下设办公室，负责党务公开日常工作。并按要求组织聘请3名党务公开监督员，设立并公布监督电话、电子邮箱，加强监督。二是制定方案。按照××××××要求，及时召开会议，就如何开展党务公开工作进行了认真研究，会后及时制定下发了《XXXXXXX支部党务公开工作实施方案》，明确了开展党务公开工作的重要意义、把握的基本原则、公开内容、公开形式、公开程序、方法步骤及工作要求等重点问题，进一步细化了每一个阶段的工作安排，从而使党务公开工作有章可循，思路明确。
（三）明确任务，狠抓落实，确保党务公开工作各阶段任务的顺利完成
开展党务公开工作就是要充分发挥党内民主，改进党的领导方式，真正达到以党风促政风带民风。我们严格按照市党务公开领导小组对党务公开工作的总体要求和安排意见，紧紧围绕公开工作主题，深入扎实地开展工作。
一是根据全面、真实、具体、合法的原则，认真组织党务公开的具体内容。原则上，凡属《中国共产党党内监督条例（试行）》和其他党内法规要求公开的内容，以及本地区、本系统党员群众关注的重大事项和热点问题，除依照法律法规需要保密的事项外，其他可公开的应全部公开。公开的内容包括：
1、党组织决议、决定及执行情况。
2、联系和服务党员、群众情况。
3、党的思想建设情况。
4、党的组织建设情况。
5、领导班子建设情况。
6、干部选任和管理情况。
7、党风廉政建设情况。
8、其他应当公开的事项。
二是在公开形式上，注重了公开方式方法的多样化。内容决定形式。根据“规范、实用、明了、方便”的原则，针对不同内容确定公开形式。主要分两种情况：一是只适宜在党内公开的。主要通过有关会议、下发文件、定期通报、党员活动室等形式进行公开。二是适宜党外公开的，利用新闻媒体、残联网站、党务公开栏、便民服务窗口等形式公开。在残联网站上开辟《党务公开》专栏，及时、准确公布相关内容。
三是在公开程序上，力求规范、有序、到位。严格按照“制定目录、实施公开、收集反馈、归档管理”的程序公开。制定了党务公开目录，规范公开的内容、范围、方式和时限等。公开时，按照方案规定的公开内容、形式和时限进行公开。公开后，认真收集党员对党务公开情况的意见和建议，及时作出处理或整改，向党员反馈结果。按照档案管理的要求，将党务公开的内容、党员群众的意见建议及处理落实情况等及时整理，形成图文资料，归档保存，并做好管理利用工作。
四是在公开时限上，实行定期与不定期相结合。做到公开的时间与公开的内容相适应。党的有关政策规定、工作制度、工作程序、办事机构等长期公开，常规性工作定期公开，阶段性工作分期公开，临时性工作即时公开，上级要求公开事项，以及党员群众要求认为有必要公开的事项点题公开。
二、工作成效
党务公开工作开展以来，系统党员干部职工的工作积极性明显增强，取得了显著成效。
一是干部职工思想认识得到提高。通过深入学习，全体干部职工充分认识到开展党务公开工作是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措，是促进依法行政，提高办事效率，加快残疾人“两个体系”建设的有力保证。进一步提高了广大党员干部立党为公，执政为民的自觉性，增强了全体党员干部拒腐防变和抵御风险的能力。
二是促进了领导干部廉洁自律工作的落实。推行党务公开后，把党员干部遵守廉洁自律情况、述职述廉、民主评议，以及奖惩情况，在“公开栏”上公开，使领导干部的举止都“摆在”群众面前，有利于遏制或纠正党员干部不按规章制
度办事、不遵守廉洁自律规定的现象，减少了腐败现象发生的可能性。
三是调动了党务工作者干事创业的积极性。推行党务公开后，每名党务工作者的职责分工、工作目标、实绩表现都置于广大党员和群众的监督之下，面对全体党员群众的监督，党务工作者更有压力感和责任感，工作作风得到进一步转变，提高了机关办事效率。
四是解决了工作中存在的个别问题。通过进一步健全完善制度，增强了工作的透明度，有力地促进了各项工作的顺利开展，真正达到了以公开工作促进工作全面发展的良好局面。
三、存在问题
回顾一年来，虽然在党务公开活动中做了大量的工作，取得了一定成效，但与上级的期望和要求相比，还存在一定差距和不足，主要表现为：一是制度落实还不够到位，有待进一步改进；二是按照上级要求，支部规范化建设有待进一步加强；三是围绕机关内部中心工作抓落实的力度有待进一步提高；四是机关少数部门的同志对党务公开工作重要意义认识还不够，使一些应该公开的党务政务信息没有及时公开。
四、下一步打算
今后，我们将根据存在的问题，进一步加强对党务公开
工作的重视，促进其深入开展。
一是要进一步加强党务公开组织领导工作。领导小组要认真协调和安排下一阶段党务公开工作目标任务，协调和促进各科室工作协调，认真部署和安排下一阶段工作计划，明确工作要求。办公室要认真履行其在党务公开工作中的职责，确保工作有效开展。
二是要进一步做好机关党务工作的思想教育工作。要动员和教育各部门高度重视党务公开工作，不断提高对加强党务公开工作重要性的认识，增强工作责任感，力争使所有科室都能重视和参与到这项工作中。
三是强化监督检查，严格目标考核。强化督查，残联党务公开工作领导小组及其办公室定期或不定期对各级党务公开工作进行督查。严格考核，将党务公开工作纳入对党组织及其主要负责人党建工作、党风廉政建设责任制和领导干部工作考核的重要内容，适时组织评议和考核。严肃追究，对工作开展不力、在公开中弄虚作假、侵犯党员民主权利的，严肃进行批评教育，情节严重的追究相关责任人的责任。
四是建立健全长效机制。对于在党务公开工作中形成的好经验和好做法，认真梳理、归纳总结并用制度的形式把它固定下来，在今后的工作中持之以恒，抓好落实，使党务公 6
开工作成为一种长效机制，不断促进我区各项工作的健康发展，为全区经济建设做出应有的贡献。
第四篇：党务公开工作总结
茌平县民政局党务公开工作总结
今年以来，我局严格按照党务公开工作任务要求，着力提高思想认识和创新制度机制，积极探索新形势下党务公开工作的途径和方法，遵循注重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针，注重科学安排，规范操作，有序推进，把党务公开工作作为一项重要的政治任务来抓，努力实现认识到位、领导到位、措施到位、落实到位，主要做了以下方面的工作：
一、加强组织领导，深入宣传发动，确保党务公开工作有序、有效开展。
为确保党务公开工作的顺利进行，局党组把党务公开工作列入重点工作之一。一是切实加强对党务公开工作的组织领导，成立由局党组书记胡振同同志为组长的领导小组，领导小组下设办公室，主任由韩绪伟同志担任，党务公开工作在上级领导机关统一领导下进行。
二是深入开展了学习活动，认真组织机关党员及党员领导干部学习了党的十七届四中、五中全会精神等上级文件和胡锦涛同志的“七一”讲话并撰写了心得体会。通过开展党务公开工作，统一了全局党员的思想，大家对党务公开工作的重要性和必要性有了新的认识。
二、立足我局实际，制定实施方案，切实增强党务公开工作的针对性。
在全局党务公开动员部署之前，组织了部分党员开展座谈会、党务公开工作领导小组会议，对党务公开工作进行了专题讨论，在征求
方方面面意见的基础上，制定了《茌平县民政局实行党务公开的实施方案》，在全局范围内具体实施党务公开工作。具体实施办法是：
第一、在公开内容上，突出了公开内容上的最大化。我们认为凡属《中国共产党党内监督条例（试行）》要求公开的内容，结合民政业务最大限度地进行公开。我局确定了共有27项公开内容的党务公开目录并建立台账对公开内容进行存档。
第二，在公开形式上，注重了公开方式方法的多样化。坚持因地、因时、因事制宜，灵活多样，本着“规范、实用、明了、方便”的原则，针对不同内容确定公开形式。主要采取以下形式：
1、设置公开栏：设置 “党务政务公开栏”，将长期的、程序性的公开内容与动态的、阶段性的公开内容有机结合起来，注重实效。根据我局实际，利用我局网站、LED显示屏，开设党务公开专栏，便于党员群众了解监督。
2、会议、文件：采取召开全体人员会议、民主生活会等会议形式公开；运用文件、通报、简报、宣传资料等载体公开。
3、媒体：充分利用报刊、广播电台、电视等形式，公开涉及范围广、时限性强、需要社会周知的事项。上半年共发表国家级稿件4篇，省级7篇，市级15篇，县级12篇。
第三，在公开时限上，实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应,充分体现公开的经常性、动态性、及时性。
1、长期公开：主要公开班子任期及班子成员分工职责及联系方式，办事机构及职能等具有长期性、稳定性的内容。如遇修订、调整，及时更新。
2.定期公开：主要公开一定时期内相对稳定的常规性工作，包括政策措施、文件规定、管理制度等。
3.逐段公开：主要公开动态性、阶段性的工作，如为民办实事项目、重大项目建设情况等，应根据进展逐段公开。跨的工作除按阶段公开外，还应当在年末进行总结性公开。
4.临时公开：主要公开临时性、应急性工作，如干部考察预告、任前公示、入党积极分子公示、预备党员转正公示、灾害救助、访贫问苦等内容，预留一定的机动板块，根据情况及时进行公开。
第四，在公开程序上，力求规范、有序、到位。即按照“提出方案、组织审定、实施公布、反馈信息、立卷归档”的程序，注重落实党员群众的知情权、参与权和监督权，推进决策民主化、监督规范化。
1、审核：每项党务公开内容在公开前必须根据情况，由党组审核，特别重大的，报上级党委审核把关。
2、公开：党组织在决定公开全局性重大事项或与党员群众切身利益密切相关的重要事项前，先公开初步方案，充分听取群众意见，需要进行调整的经党组织按程序重新研究调整，然后将已经审核的公开内容按时进行正式公开。对于党内重大决策、重要干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务，按先党员领导干部、后党员群众，先党内、后党外的顺序进行公开。
3、反馈：公开期间，负责公开的责任单位指派专人负责筛选、整理群众通过各种渠道反映的意见和要求，及时反馈给相关部门，并将处理和落实情况再公开，接受群众监督。
三、制度完善规范，是党务公开发挥效果的必要性。
开展党务公开必须要有一套规范、实用的制度来保证。从我局的实践来看，总结出这样几项经验。一是预公开制度。党组在决定或办理与群众利益密切相关的重要事项前，应公开初步方案，在充分听取群众意见后，进行必要的调整，在调整后及时公开。二是聘请监督员制度。根据实际情况，聘请党务公开监督员。聘请离退老干部和民主党派人士参与监督，党务公开监督员的主要职责是对党务公开的内容、形式、时限等提出合理化建议，当好参谋助手；及时收集、反馈党员、群众的建议和意见；向党员、群众宣传党务公开的内容，促进党员、群众知情权和监督权的落实。三是意见收集处理反馈制度。对党员围绕党务公开内容提出的意见和建议，派专人收集整理，认真研究处理，特别是对署真实姓名举报的，应视情况将处理结果告知举报人，听取其意见。开展好党务公开工作，是加强党的建设重要工作，在下阶段的工作中，本文来自公务员在线 http://www.feisuxs，转载请保留此标记。积极主动开展工作，力争使我局党务公开工作再创新局面，再上新台阶。
开展好党务公开工作，是加强党的建设重要工作，在下阶段的工作中，积极主动开展工作，力争使我局党务公开工作再创新局面，再上新台阶。
第五篇：党务公开工作总结
*** 党务公开工作情况汇报
党务公开工作开展以来，**在上级党委领导下，严格按照上级的统一安排部署，根据《**市直机关党的基层组织党务公开工作实施方案》的要求，通过宣传动员、广泛征求意见和深入开展讨论、制定实施方案，紧紧围绕党务公开工作主题，按照“注重实效，突出重点，有序推进”的工作思路，立足实际，不断拓展党务公开内容，创新党务公开方式，规范党务公开程序，深入扎实地开展工作，确保了党务公开各项任务的落实。现就党务公开工作情况总结如下：
一、主要做法
（一）统一思想，提高认识，为开展党务公开工作提供强有力的思想保证
为确保**党务公开工作的迅速开展、顺利推进，**党务公开领导小组及时召开全体党员群众会议，认真组织全体党员干部学xxx省、市关于开展党务公开工作有关文件精神，围绕如何深入搞好党务公开工作主题展开讨论，坚持把学习放在推进党务公开工作的首位，把统一全体党员干部的思想认识作为搞好党务公开工作的出发点和切入点。通过深入动员学习和思想发动，使党员干部深刻认识到开展党务公开工作是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措；是全面贯彻落实科学发展观、加强党的建设、建立健全惩防体系的重要措施；是转变机关作风、全面构建和谐单位的政治保证和组织保证。通过深刻领会党务公开工作的精神实质，全体党员干部职工增强了搞好党务公开工作的责任感和使命感，为搞好党务公开工作奠定了坚实的思想基础。
（二）加强领导，制定方案，为开展党务公开工作提供坚强的组织保证
党务公开工作开展以来，**党委高度重视，为加强党务公开工作的组织领导，及时成立了由一把手担任组长，三位二把手任副组长，各科室负责人为成员的党务公开工作领导小组。领导小组下设办公室，负责党务公开日常工作，聘请*名党务公开监督员，并设立监督电话、网站邮箱，加强监督。同时，将党务公开工作纳入党风廉政建设考核内容，明确工作任务，落实工作责任，做到一级抓一级，层层抓落实，确保了党务公开工作的有序开展。二是制定实施方案。按照《***党务公开工作实施方案》的要求，在广泛征求意见和深入开展讨论后，就如何开展党务公开工作及时召开了会议，进行了认真研究，制定下发了《***党务公开工作实施方案》，明确了开展党务公开工作的重要意义，把握的基本原则，公开的内容、形式、程序、方法步骤及工作要求等重点问题，进一步细化了每一个阶段的工作安排，从而使党务公开工作有章可循，思路明确。
（三）明确任务，狠抓落实，确保党务公开工作各阶段任务的顺利完成 开展党务公开工作就是要充分发挥党内民主，改进党的领导方式，真正达到以党风促政风带民风。为深入推进**的党务公开工作，**坚持围绕中心、服务大局，党要管党、从严治党，始终坚持把党务公开作为加强党内民主监督，推进党内民主建设的重要内容，通过精心组织、规范运作，扎实抓好**党务公开的各项工作，确保了党务公开工作的有序开展。
一是根据全面、真实、具体、合法的原则，认真组织党务公开的具体内容。凡属《中国共产党党内监督条例（试行）》和其他党内法规要求公开的内容，以及党员群众关注的重大事项和热点问题，除依照法律法规需要保密的事项外，可以公开的党内事务都要求进行公开。根据工作实际将党务公开分为固定公开、定期公开、逐段公开、及时公开等四个方面的内容。一是确定党组织的组织设置和领导分工、党组织的议事规则、决策程序，领导班子及成员工作、任期目标完成情况等为固定公开内容，长期向党员群众公开。二确定党组织的理论学习、民主生活会情况，领导班子及成员年终评议、实绩考核情况，党员民主评议、党风廉政建设、党费收缴情况等为定期公开内容，分季度向党员群众公开。三是确定党员教育、发展、管理情况，人事干部选拔、任用情况，听取和采纳党员、群众意见、建议情况等为逐段公开的内容，分阶段向党员群众公开。四是确定对上级党组织的工作部署的贯彻落实情况，党委会重要会议精神，党委会的重大决策部署、重要政策措施、重要人事变动、大额资金安排使用情况，处理违纪党员情况等为及时公开内容，及时向党员群众公开。公开的内容包括：
1、党组织决议、决定及执行情况。
2、联系和服务党员、群众情况。
3、党的思想建设情况。
4、党的组织建设情况。
5、领导班子建设情况。
6、干部选任和管理情况。
7、党风廉政建设情况。
8、其他应当公开的事项。
二是在公开形式上，注重了公开方式方法的多样化。内容决定形式，根据“规范、实用、明了、方便”的原则，针对不同内容确定公开形式。主要分两种情况：一是只适宜在党内公开的。主要通过有关会议、下发文件、定期通报、党员活动室等形式进行公开。二是适宜党外公开的，创新公开形式。针对不同的内容确定公开的形式和公开的层次，按照先党内、后党外的顺序实施公开。一是在办公楼一楼设置党务公开公告栏，党组织的班子情况、发展党员情况、干部工作情况、党风廉政建设情况等党务工作及时向党员群众公开，方便党员群众及时了解最新工作信息，主动接受群众监督；二是在网站党建网开辟党务公开网页，将领导分工、工作职责、工作动态、干部工作、监督电话等内容在网上公布，方便群众查询。同时，建立了“领导信箱”，党员群众可以通过“领导信箱”对单位的工作提出意见和建议，搭建了党员群众与单位领导的互动交流平台，切实保障了党员群众的监督权和建议权。三是在公开程序上，力求规范、有序、到位。严格按照“制定目录、实施公开、收集反馈、归档管理”的公开程序，制定了党务公开目录，规范公开的内容、范围、方式和时限等。公开时，按照方案规定的公开内容、形式和时限进行公开。公开后，认真收集党员对党务公开情况的意见和建议，及时作出处理或整改，向党员反馈结果。按照档案管理的要求，将党务公开的内容、党员群众的意见建议及处理落实情况等及时整理，形成资料，归档保存，并做好管理利用工作。
四是在公开时限上，实行定期与不定期相结合。做到公开的时间与公开的内容相适应。党的有关政策规定、领导机构、工作制度、工作程序等长期公开；常规性工作定期公开；阶段性工作分期公开；上级要求公开事项、临时性工作以及党员群众要求认为有必要公开的事项，即时公开。
二、工作成效
1、党员干部群众思想认识得到提高。通过各种形式的党务公开理论学习，全体党员深刻认识到党务公开工作是贯彻落实党内监督条例，积极发展党内民主的重要举措；是进一步密切党群、干群关系，化解矛盾、凝心聚力、促进和谐的有力措施；是新形势下实践科学发展观，促进单位科学发展，实现一流目标的有力保障。通过学习，全体党员思想上统一了认识，行动上积极自觉落实。
2、保障了党员民主权利。实践证明，党务公开一方面可引导领导干部增强民主意识、转变工作方法；另一方面，也做到了重大事情党内先知道、重要文件党内先传达、重要问题的决定党内先讨论、重大决策的实施党内先发动，保障了党员的知情权、参与权和监督权，调动了党员参与单位事务的主观能动性，也激发了党员争当模范的自觉性，从而提高了党组织在群众中的影响力和吸引力。
3、促进了领导干部廉洁自律工作的落实。推行党务公开后，把党员干部遵守廉洁自律情况、述职述廉、民主评议，以及奖惩情况，在“公开栏”上公开，使领导干部的举止都“摆在”群众面前，遏制或纠正党员干部不遵守廉洁自律规定的现象。
4、促进了政务公开。党务公开工作开展以来，单位领导班子高度重视，进一步加强了**务公开工作，重新制作完善了政务分开栏和政务公开网站。今年以来，围绕单位科学发展，单位领导广泛征求党员群众意见建议。召开座谈会*次，座谈会*人；讨论会*次，向干部群众发放征求意见表*份。经党委会研究，对影响单位科学发展存在的问题，梳理整理出*条改进意见，以公开的方式就整改项目内容、责任科室、责任人、完成时限在公开栏进行公布。并在此基础上，进一步建立健全完善制度*个。实行政务公开,用民主的方式推进单位工作,增强了工作的透明度，使干部群众对单位的政策更加了解,更加理解和支持单位的工作,增强了单位领导和干部群众的血肉联系,也大大提高了单位干部群众的战斗力和执行力,有力地促进了单位工作的顺利开展，真正达到了以公开工作促进工作全面发展的良好局面。
三、存在问题和下一步打算
在上级党委的关心和指导下，虽然我们在党务公开工作中做了大量的工作，取得了一定成效，但与上级的期望和要求相比，还存在一定差距和不足，主要表现为：一是长效机制建设还不够完善，有待进一步改进；二是围绕中心工作抓落实的力度还不够，有待进一步加强，以更好促进单位科学发展；三是少数同志对党务公开工作重要意义认识还不够，使一些应该公开的党务政务信息公开还不是很及时。今后，我们将根据存在的问题，进一步加强对党务公开工作。
一是要进一步加强党务公开工作组织领导。领导小组要认真协调和安排下一阶段党务公开工作目标任务，认真部署和安排下一阶段工作计划，协调和促进各科室党务公开工作深入开展。
二是要进一步做好机关党务工作的思想教育工作。要动员和教育党员干部高度重视党务公开工作，不断提高对加强党务公开工作重要性的认识，增强工作责任感，做到及时公开党务政务信息，提高工作效率。
三是要强化监督检查，严格目标考核。将党务公开工作纳入对党组织及其主要负责人党建工作、党风廉政建设责任制和工作考核的重要内容。党务公开工作领导小组及其办公室将定期或不定期对各基层党组织党务公开工作进行督查，适时组织评议和考核，对工作开展不力，进行批评教育，保障党务公开工作扎实有效开展。
四是要建立健全长效机制。对于在党务公开工作中形成的好经验和好做法，认真梳理、归纳总结并用制度的形式把它固定下来，在今后的工作中持之以恒，抓好落实，使党务公开工作成为一种长效机制，不断促进单位各项工作的科学发展。
****委员会
2012年*月*日
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